Расширенный поиск

Постановление Правительства Тульской области от 05.04.2016 № 122

 

 

 

 

Приложение № 2

к региональной программе дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Тульской области в 2016 году

 

 

Опережающее профессиональное обучение работников организаций, находящихся под риском увольнения
в 2016 году

 

 

Наименование муниципальных образований

Наименование организаций

Численность работников, планируемых на опережающее профессиональное обучение (чел.)

 

Профессии, специальности работников

Профессии, специальности по которым планируется опережающее профессиональное обучение

 

Результат мероприятия

 

1

2

3

4

5

6

город Белев Белевского района (моногород)

Открытое акционерное общество «Трансмаш»

5

Слесарь-сборщик

Токарь-автоматчик

Трудоустройство в данной организации

5

Раскатчик

Токарь-полуавтоматчик

5

Маляр

Фрезеровщик

5

Машинист-прессовщик

Оператор станков ЧПУ

Всего - 20

 

 

 

 

Опережающее профессиональное обучение работников, уволенных из иных организаций в связи
с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников

в 2016 году

 

Наименование муниципальных образований

Наименование организаций, принимающих на работу уволенных граждан

Численность работников, планируе-мых на опережающее профессиональное обучение (чел.)

Профессии, специальности по которым планируется опережающее профессиональное обучение

 

Результат мероприятия

 

1

2

3

4

5

город

Тула

Общество с ограниченной ответственностью «ТУЛАЧЕРМЕТ - СТАЛЬ»

 

5

Машинист крана металлургического производства

Трудоустройство в данной организации

Всего

5

 

 

 

 

 

 

 

Приложение № 3

к региональной программе дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Тульской области в 2016 году

 

 

Возмещение работодателям расходов на частичную оплату труда работников,

уволенных из иных организаций, и выпускников

 

Наименование муниципальных образований

Наименование организации

Наименование профессии, на которые будет осуществляться прием работников

Численность работников

для трудоустройства на данном предприятии

(чел.)

Категория участника

Ожидаемый результат

город

Тула

Общество с ограниченной ответственностью «ТУЛАЧЕРМЕТ - СТАЛЬ»

Слесарь-ремонтник проводковой мастерской и проволочных блоков;

слесарь-инструментальщик;

слесарь-ремонтник по ремонту металлургического оборудования;

токарь-универсал;

сталевар-конвертера;

слесарь по газовому оборудованию;

оператор пульта управления;

оператор ПУ стана горячей прокатки;

электрогазосварщик;

оператор станков с программным управлением

20

 

 

 

 

 

 

 

 

20

Уволенные из иных организаций

 

 

 

 

 

 

Выпускники СПО и ВПО

 

Трудоуст-ройство на постоянную работу

 

город

Тула

Открытое акционерное общество «Конструкторское бюро приборостроения

им. академика

А.Г. Шипунова»

Инженер-технолог;

инженер-исследователь;

инженер-конструктор;

инженер-программист;

монтажник радиоэлектронной аппаратуры и приборов;

регулировщик радиоэлектронной аппаратуры и приборов;

слесарь-инструментальщик;

токарь;

шлифовщик;

фрезеровщик

15

 

Выпускники СПО и ВПО

 

 

Трудоуст-ройство на постоянную работу

город

Тула

Акционерное общество «Щегловский вал»

Инженер-технолог (радиолокация);

инженер-технолог (приборостроение);

инженер-технолог (оптотехника);

инженер-технолог (радиоэлектронные системы и комплексы;

инженер-технолог (технология машиностроения);

инженер-технолог (радиотехника);

инженер- конструктор

10

 

 

 

 

 

 

 

5

Уволенные из иных организаций

 

 

 

 

 

Выпускники СПО и ВПО

 

Трудоуст-ройство на постоянную работу

город

Тула

Открытое акционерное общество «Тульский патронный завод»

Бухгалтер;

экономист;

инженер-конструктор;

инженер-технолог

10

 

 

10

Уволенные из иных организаций.

Выпускники СПО и ВПО

Трудоуст-ройство на постоянную работу

 

ИТОГО

 

 

 

90

 

 

 

 

 

 

Приложение № 4

к региональной программе дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Тульской области в 2016 году

 

 

Обеспечение временной занятости работников, находящихся под риском увольнения

в 2016 году

Наименование муниципальных образований

Наименование организации

Численность

участников

временной

занятости

(чел.)

Профессии работников, находящихся под риском увольнения

Вид временной занятости

Ожидаемый результат

город

Ефремов (моногород)

Открытое акционерное общество «Ефремовский завод синтетического каучука»

 

100

аппаратчик,

машинист насосных установок,

лаборант химанализа,

электромонтер, грузчик, укладчик-упаковщик, слесарь по КИПиА, машинист компрессорных установок

уборка производственных помещений, уборка территории цеха, покраска и ремонт технологического оборудования

продолжат работать на своем предприятии

 

Город Белев Белевского района (моногород)

Открытое акционерное общество «Трансмаш»

50

слесарь-сборщик, раскатчик, машинист пресса, токарь, оператор станков с ЧПУ, маляр, фрезеровщик

уборка производственных помещений, уборка территории цеха, покраска и ремонт технологического оборудования

продолжат работать на своем предприятии

город

Тула

Общество с ограниченной ответственностью «Тульское производственное предприятие «КВАНТ»

30

сборщик электроаппаратов, сборка фитингов, намотчик,

слесарь по ремонту оборудования, штамповщик, контролер, сборщик

уборка производственных помещений, уборка территории цеха, покраска и ремонт технологического оборудования

продолжат работать на своем предприятии

город Новомосковск

Общество с ограниченной ответственностью Новомосковское предприятие «НИЗВОЛЬТ»

27

маляр, упаковщик, кладовщик, электрик, уборщик, дворник, водитель, слесарь

уборка территории и предприятия, текущий ремонт помещений

продолжат работать на своем предприятии

 

 

207

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение № 5

к региональной программе дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Тульской области в 2016 году

 

 

 

Возмещение работодателям затрат, связанных с созданием инфраструктуры для инвалидов

в 2016 году

Наименование муниципальных образований

Наименование организации

Численность

инвалидов

 (чел.)

Перечень объектов инфраструктуры для трудоустройства инвалидов

город

Тула

Общество с ограниченной ответственностью «Тульское производственное предприятие «КВАНТ»

4

Производственный участок, частичная территория предприятия. Беспрепятственный доступ к рабочему месту инвалида и к объектам инженерной инфраструктуры (ремонт асфальтового покрытия, частичная модернизация уличного освещения по пути следования до рабочего места, монтаж ориентировочных поручней, организация рабочего места: приобретение верстаков и стульев

 

Всего

4

 

 

 

 

 

Приложение № 6

к региональной программе дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Тульской области в 2016 году

 

 

Объемы финансирования мероприятий Программы

 

 

п/п

 

Мероприятие

Численность участников дополнительного мероприятия в сфере занятости, человек

Средства консолидированного бюджета, тыс. рублей

из них:

Средний норматив затрат на одного участника программы, тыс. рублей

средства федерального бюджета

средства бюджета субъекта Российской Федерации

1

2

3

4

5

6

7

1.

Опережающее профессиональное обучение работников организаций, находящихся под риском увольнения граждан

25

1500,0

1050,0

450,0

3

2.

Возмещение работодателям, реализующим программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций

90

7030,8

4921,6

2109,2

5

3.

Обеспечение временной занятости работников, находящихся под риском увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников)

207

12936,7

9055,7

3881,0

4

4.

Возмещение работодателям затрат, связанных с созданием инфраструктуры для инвалидов

4

571,0

399,7

171,3

 

 

ВСЕГО

326

22038,5

15427

6611,5

 

 


Информация по документу
Читайте также