Расширенный поиск

Постановление Губернатора Ярославской области от 21.02.2005 № 97

Документ имеет не последнюю редакцию.
 

                  ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

                          ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21.02.2005 N 97
г. Ярославль

                   О мерах социальной поддержки

     В  целях реализации Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ
"О  внесении  изменений в законодательные акты Российской Федерации
и   признании  утратившими  силу  некоторых  законодательных  актов
Российской  Федерации  в  связи  с принятием федеральных законов "О
внесении  изменений  и  дополнений  в  Федеральный  закон "Об общих
принципах    организации   законодательных   (представительных)   и
исполнительных  органов государственной власти субъектов Российской
Федерации"    и    "Об   общих   принципах   организации   местного
самоуправления в Российской Федерации"

     ПОСТАНОВЛЯЮ:

     1. Утвердить   прилагаемое   Положение   о   мерах  социальной
поддержки  работников  государственных  учреждений  здравоохранения
Ярославской   области,   участвующих   в  оказании  психиатрической
помощи,       непосредственно      участвующих      в      оказании
противотуберкулезной  помощи,  осуществляющих диагностику и лечение
ВИЧ-инфекции,  а также лицам, работа которых связана с материалами,
содержащими вирус иммунодефицита человека.
     2. Департаменту  финансов  Ярославской области (Федоров А.П.),
департаменту   здравоохранения  и  фармации  Администрации  области
(Барышев  СВ.)  в  установленном  порядке обеспечить реализацию мер
социальной    поддержки   работников   государственных   учреждений
здравоохранения   Ярославской   области   указанных   в   пункте  1
постановления.
     3. Признать    утратившим   силу   постановление   Губернатора
Ярославской  области  от  09.08.94  N 399 "Об установлении надбавок
работникам отделения скорой психиатрической помощи".
     4. Контроль  за исполнением постановления возложить на первого
заместителя Губернатора области Скороходову И.И.
     5. Действие  постановления распространяется на правоотношения,
возникшие с 01 января 2005 года.
     6. Настоящее   постановление   вступает   в   силу  с  момента
подписания.


     Губернатор области          А.И.Лисицын

                                                         Утверждено
                                                     постановлением
                                                Губернатора области
                                                 от 21.02.2005 N 97

                             ПОЛОЖЕНИЕ
 о мерах социальной поддержки работников государственных учреждений
    здравоохранения Ярославской области, участвующих в оказании
  психиатрической помощи, непосредственно участвующих в оказании
 противотуберкулезной помощи, осуществляющих диагностику и лечение
ВИЧ-инфекции, а также лицам, работа которых связана с материалами,
             содержащими вирус иммунодефицита человека

     1. Положение   о   мерах   социальной   поддержки   работников
государственных   учреждений  здравоохранения  Ярославской  области
(далее  Положение)  определяет  порядок  предоставления  социальных
гарантий  и  установления  размера  надбавок  к должностным окладам
работников  государственных  учреждений здравоохранения Ярославской
области  (далее  работники  учреждений здравоохранения) за работу в
особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда.
     2. Работникам   учреждений   здравоохранения,   участвующим  в
оказании  психиатрической  помощи,  непосредственно  участвующим  в
оказании  противотуберкулезной помощи, осуществляющим диагностику и
лечение  ВИЧ-инфекции,  а  также  лицам,  работа  которых связана с
материалами,    содержащими    вирус    иммунодефицита    человека,
обеспечиваются  следующие  социальные  гарантии  за  работу в особо
опасных  для  здоровья  и  тяжелых  условиях  труда,  установленные
законодательством Российской Федерации и Ярославской области:
     - надбавка к должностному окладу;
     - сокращенная продолжительность рабочего времени в неделю;
     - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.
     3. За  работу  в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях
труда  устанавливаются  следующие  размеры  надбавок  к должностным
окладам работников учреждений здравоохранения:
     3. 1. В размере 25% к должностным окладам работников:
     -     психиатрических     и     наркологических    учреждений;
психиатрических  больниц  (стационаров)  специализированного типа с
интенсивным наблюдением;
     -  отделений, палат и кабинетов для лечения психически больных
и лиц, страдающих хроническим алкоголизмом и наркоманией;
     -  лечебно-профилактических учреждений, в т.ч. санаториев и их
структурных  подразделений,  предназначенных для детей с поражением
центральной нервной системы с нарушением психики.
     3. 2.   В   специализированных  бригадах  станций  (отделений)
скорой    медицинской    помощи,   предназначенных   для   оказания
медицинской помощи и перевозки психически больных:
     врачебному персоналу - в размере 40% к должностному окладу;
     среднему  и  младшему медицинскому персоналу - в размере 50% к
должностному окладу.
     3. 3. В размере 50% к должностным окладам работников:
     -      туберкулезных     (противотуберкулезных)     учреждений
здравоохранения (диспансеров, больниц, санаториев);
     -     туберкулезных     (противотуберкулезных)     структурных
подразделений,  отделов,  отделений,  кабинетов, лабораторий других
учреждений здравоохранения.
     3. 4. В размере 80% к должностным окладам работников:
     - центров профилактики и борьбы со СПИДом;
     -  учреждений  и специализированных отделений, предназначенных
для лечения больных СПИДом и ВИЧ-инфицированных;
     -  лабораторий  и  учреждений,  на которые органами управления
здравоохранением  возложено  обследование населения на ВИЧ-инфекцию
и  исследование  поступающих  крови  и  биологических  жидкостей от
больных СПИДом и ВИЧ-инфицированных;
     -    учреждений,    за    исключением    выше   перечисленных,
осуществляющих    проведение   консультаций,   осмотров,   оказание
медицинской  помощи и другой работы, обусловленной непосредственным
контактом с больными СПИДом и ВИЧ-инфицированными:
     -  осуществляющих  диагностику и лечение ВИЧ-инфекции, а также
лиц,  работа  которых  связана  с  материалами,  содержащими  вирус
иммунодефицита человека.
     4. Надбавки  к  должностным  окладам  в  размерах, указанных в
пункте    3    Положения    выплачиваются   работникам   учреждений
здравоохранения ежемесячно.
     Учреждения  здравоохранения  указанные  в  пункте  3 Положения
разрабатывают  и утверждают перечень должностей работников, которым
с   учетом   условий   работы   в   установленном  законом  порядке
устанавливается надбавка к должностному окладу.
     5. Сокращенная    продолжительность    рабочего    времени   в
количестве 36 часов в неделю устанавливается:
     -   работникам   учреждений   здравоохранения,  участвующим  в
оказании психиатрической помощи;
     -   работникам   учреждений   здравоохранения,  осуществляющим
диагностику  и  лечение ВИЧ-инфекции, а также лицам, работа которых
связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека;
     -   работникам   учреждений  здравоохранения,  непосредственно
участвующим в оказании противотуберкулезной помощи.
     6. Ежегодный      дополнительный      оплачиваемый      отпуск
предоставляется    работникам    учреждений    здравоохранения    в
соответствии с приложением к Положению.
     7. В     стаж    работы,    дающий    работникам    учреждений
здравоохранения   право  на  получение  ежегодного  дополнительного
оплачиваемого   отпуска,   включаются  время,  в  течение  которого
работник  был  фактически  занят  в  опасных  для здоровья условиях
труда.

                                                         Приложение
                                                       к Положению

                             Перечень
 работников государственных учреждений здравоохранения Ярославской
  области, имеющих право на ежегодный дополнительный оплачиваемый
                              отпуск


N п/п   Наименование должности (в          Продолжительнос
        установленном                      ть
        порядке)                           дополнительного

                                           отпуска (в
                                           календарных
                                           днях)

1       2                                  3

1. Работники, участвующие в оказании психиатрической
помощи


1.1.    Врач-руководитель, его             35
        заместитель
        (с ненормированным рабочим днем),
        главная
        медсестра

1.2.    Врач, в т.ч. врач-руководитель     35
        отделения,
        кабинета, кроме врача-лаборанта

1.3.    Инструктор производственного       35
        обучения
        рабочих массовых профессий,
        инструктор
        по культмассовой работе,
        культорганизатор,
        банщик

1.4.    Средний медицинский персонал       35
        (кроме
        лаборанта)

1.5.    Младший медицинский персонал       35

1.6.    Психолог и физиолог,               21
        непосредственно
        и полный рабочий день работающие
        с
        больными

1.7.    Сестра-хозяйка, кастелянша         14

1.8.    Водитель с выполнением функции     35
        санитара


1.9.    Лаборант (в т.ч. врач-лаборант и   21
        руководитель
        лаборатории)

1.10.   Парикмахер                         21

1.11.   Медрегистратор архива,             14
        медстатистик


2. Работники, непосредственно участвующие в оказании
противотуберкулезной
помощи

2.1.    Врач (в т.ч. врач-руководитель     21
        отделения,
        кабинета, лаборатории)

2.2.    Врач-фтизиатр, систематически      28
        выполняющий
        рентгенодиагностические
        исследования


2.3.    Средний медицинский и              21
        фармацевтический
        персонал

2.4.    Младший медицинский и              21
        фармацевтический
        персонал

2.5.    Специалисты с высшим и средним     21
        профессиональным
        образованием

2.6.    Служащие и рабочие                 21

3. Работники, осуществляющие диагностику и лечение
ВИЧ-инфицированных,
а также лица, работа которых связана с материалами,
содержащими
вирус иммунодефицита человека

3.1.    Врачи, в т.ч. руководители         42
        организаций
        и их подразделений

3.2.    Средний медицинский персонал       42

3.3.    Младший медицинский персонал       42

3.4.    Специалисты и служащие             42



Информация по документу
Читайте также