|
№ п/п
|
Наименование
функции
|
Нормативное
основание для включения государственной функции в Реестр
|
Исполнитель
функции
|
Примечание
|
|
Федеральный
правовой акт
|
Закон
Тамбовской области
|
Постановление
администрации области
|
|
|
|
12.1.
|
Разработка и реализация мер
активной политики занятости населения, дополнительных мероприятий в области
содействия занятости населения
|
Закон Российской Федерации от
19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»
(далее – от 19.04.1991 № 1032-1) пп. 4 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.2.
|
Проведение мониторинга
состояния и разработка прогнозных оценок рынка труда Тамбовской области
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
5 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.3.
|
Реализация государственной
программы Тамбовской области «Оказание содействия добровольному переселению в
Тамбовскую область соотечественников, проживающих за рубежом» на 2013-2020
годы
|
Указ Президента Российской
Федерации от 22.06.2006 № 637 «О мерах по оказанию содействия
добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников,
проживающих за рубежом» (в редакции от 25.02.2016)
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.4.
|
Организация регистрации граждан
в целях содействия в поиске подходящей работы, а также регистрации безработных
граждан
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
7 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.5.
|
Организация и контроль
предоставления государственных услуг в сфере занятости населения
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
8 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
Админи-
стратив-
ный
регла-
мент
обяза-
телен
|
|
12.6.
|
Обобщение практики применения,
анализ причин нарушений и подготовка предложений по совершенствованию
законодательства о занятости населения в Тамбовской области
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
2 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.7.
|
Принятие мер по устранению
обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства о занятости
населения и восстановлению нарушенных прав граждан
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
13 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.8.
|
Организация специальных
мероприятий по профилированию безработных граждан
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
9 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.9.
|
Определение перечня
приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и
дополнительного профессионального образования безработных граждан
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
10 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.10.
|
Формирование и ведение
регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения в
Тамбовской области
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
11 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.11.
|
Разработка прогноза баланса
трудовых ресурсов Тамбовской области
|
от 19.04.1991 № 1032-1 п. 4
ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.12.
|
Организация профессионального
обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период
отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых
граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации
назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить
трудовую деятельность
|
от 19.04.1991 № 1032-1 п. 3
ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.13.
|
Определение потребности в
привлечении иностранных работников
|
Федеральный закон от 25.07.2002
№ 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской
Федерации» п. 2 ст. 18.1;
приказ Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации от 23.01.2014 № 27н «Об
утверждении Правил определения органами государственной власти субъекта
Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников»
|
|
Постановление администрации
области от 30.04.2014 № 477 «Об уполномоченном органе
исполнительной власти Тамбовской области по определению потребности в
привлечении иностранных работников, в том числе по увеличению (уменьшению)
размера потребности в привлечении иностранных работников»,
постановление администрации
области от 13.06.2007 № 642 «О межведомственной комиссии по
вопросам привлечения и использования иностранных работников»
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.14.
|
Разработка и реализация мероприятий,
направленных на создание условий для совмещения незанятыми многодетными
родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по
воспитанию детей с трудовой деятельностью
|
от 19.04.1991 № 1032-1 п. 3.1
ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.15.
|
Организация работы по
формированию и ведению информационно-аналитической системы Общероссийская
база вакансий «Работа в России»
|
от 19.04.1991 № 1032-1 ст.
16.2,
постановление Правительства
Российской Федерации от 25.08.2015 № 885 «Об информационно-аналитической
системе Общероссийская база вакансий «Работа в России»
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.16.
|
Обеспечение внедрения, контроля
за эксплуатацией автоматизированных информационных систем, информационно-телекоммуникационных
средств, создания единой информационной системы органов службы занятости
населения на территории области, исполнения требований по защите информации
ограниченного доступа, не содержащей сведений, составляющих государственную тайну
|
Федеральный закон от 27.07.2010
№ 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных
услуг» ст. 6,
Федеральный закон от 27.07.2006
№ 152-ФЗ «О персональных данных»,
приказ Федеральной службы по
техническому и экспортному контролю от 11.02.2013 № 17 «Об утверждении
Требований о защите информации, не составляющей государственную тайну,
содержащейся в государственных информационных системах»,
приказ Федеральной службы по
техническому и экспортному контролю от 18.02.2013 № 21 «Об утверждении
Состава и содержания организационных и технических мер по обеспечению
безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах
персональных данных»
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.17.
|
Ведение мониторинга условий
оплаты труда; размеров минимальных тарифных ставок (должностных окладов),
задолженности по выплате заработной платы в областных государственных
учреждениях и предприятиях; по вопросам условий и охраны труда; по иным
вопросам, отнесенным к компетенции управления
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 144, 216
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.18.
|
Разработка с участием
соответствующих органов исполнительной власти области системы оплаты труда
для работников областных государственных учреждений, установление порядка их
применения
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 144
|
Закон Тамбовской области от 05.02.2016 № 629-З «Об оплате труда работников
областных государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений»
|
Постановление администрации области
от 03.08.2016 № 879 «Об основах формирования системы
оплаты труда работников областных государственных бюджетных, автономных и
казенных учреждений»
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.19.
|
Разработка порядка и условий
предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с
ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых за счет средств
бюджета Тамбовской области
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 119
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.20.
|
Участие в коллективных
переговорах по подготовке, заключению и изменению регионального, областных
отраслевых (межотраслевых) и иных соглашений
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 35, 45, 47
|
Закон Тамбовской области от 20.07.2005 № 339-З «Об организации социального
партнерства в Тамбовской области» (далее – от 20.07.2005 № 339-З) ст. 28, 30
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.21.
|
Осуществление уведомительной
регистрации коллективных договоров, областных отраслевых (межотраслевых) и
иных соглашений, ведение регистра коллективных договоров и соглашений
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 50
|
от 20.07.2005 № 339-З п. 5 ст. 28, п. 4 ст. 29, п. 3 ст.
30, 32.1, 35, 37
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.22.
|
Участие в урегулировании
коллективных трудовых споров
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 407
|
от 20.07.2005 № 339-З ст. 38
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.23.
|
Осуществление на территории
области в установленном порядке государственной экспертизы условий труда
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 216, 216.1,
приказ Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации от 12.08.2014 № 549н «Об
утверждении Порядка проведения государственной экспертизы условий труда»
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
Админи-
стратив-
ный
регла-
мент
обяза-
телен
|
|
12.24.
|
Координация проведения на
территории области в установленном порядке обучения по охране труда
работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей –
индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда,
а также проведения обучения оказанию первой помощи пострадавшим на
производстве, инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте
|
Трудовой кодекс Российской Федерации
ст. 216,
от 06.10.1999 № 184-ФЗ пп.
44.1 п. 2 ст. 26.3
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.25.
|
Организация сбора и обработки
информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих
деятельность на территории области
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 216
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.26.
|
Разработка и представление на
рассмотрение в установленном порядке проектов законов области, постановлений
и распоряжений главы администрации области, постановлений и распоряжений
администрации области в сфере трудовых отношений, в области содействия
занятости населения, обеспечение их реализации в пределах своих полномочий
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
1 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.27.
|
Разработка и реализация
программ по вопросам труда, программ, предусматривающих мероприятия по
содействию занятости населения
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
3 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.28.
|
Осуществление надзора и
контроля за: приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с
правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и
составления протоколов;
регистрацией инвалидов в
качестве безработных; обеспечением государственных гарантий в области
содействия занятости населения, за исключением государственных гарантий,
предусмотренных подпунктом 11 пункта 3 статьи 7 Закона Российской Федерации
от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»
|
от 19.04.1991 № 1032-1 пп.
6 п. 1 ст. 7.1-1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
Админи-
стратив-
ный
регла-
мент
обяза-
телен
|
|
12.29.
|
Осуществление контроля за
выполнением соглашений и коллективных договоров
|
Трудовой кодекс Российской Федерации
ст. 51
|
от 20.07.2005 № 339-З ст. 33, 36
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
Админи-
стратив-
ный
регла-
мент
обяза-
телен
|
|
12.30.
|
Осуществление ведомственного
контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых
актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных учреждениях
|
Трудовой кодекс Российской
Федерации ст. 353.1
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.31.
|
Осуществление ведомственного
контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации и иных
нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок в отношении
подведомственных учреждений
|
Федеральный закон от 05.04.2013
№ 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для
обеспечения государственных и муниципальных нужд» ст. 100
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.32.
|
Осуществление производства по
делам об административных правонарушениях, предусмотренных статьями 5.42,
13.11.1, частью 1 статьи 19.5, статьей 19.7 Кодекса Российской Федерации об
административных правонарушениях и статьей 29.5.1 Закона Тамбовской области от 29.10.2003 № 155-З «Об административных
правонарушениях в Тамбовской области»
|
Кодекс Российской Федерации об
административных правонарушениях п. 87 ч. 2 ст. 28.3
|
Закон Тамбовской области от 29.10.2003 № 155-З «Об административных
правонарушениях в Тамбовской области» ст. 30, 31
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
|
12.33.
|
Участие в организации
альтернативной гражданской службы в области: представление в специально
уполномоченные федеральные органы исполнительной власти предложений по
перечням видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты
граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, а также организаций,
где предлагается предусмотреть прохождение альтернативной гражданской службы;
участие в работе призывных комиссий по вопросам альтернативной гражданской
службы
|
Указ Президента Российской
Федерации от 21.07.2003 № 793 «Вопросы организации альтернативной
гражданской службы»,
постановление Правительства
Российской Федерации от 11.12.2003 № 750 «Об организации альтернативной
гражданской службы»,
приказ Министерства
здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009
№ 982н «Об утверждении формы представления федеральными органами
исполнительной власти и органами исполнительной власти субъектов Российской
Федерации предложений, связанных с организацией альтернативной гражданской
службы»
|
|
|
Управление труда и занятости
населения области
|
|
