|
Расширенный поиск
Указ Главы Республики Коми от 24.06.2010 № 88
Документ имеет не последнюю редакцию.
Республика Коми Глава Указ 24.06.2010 г. N 88 О Порядке ведения Реестра государственных гражданских служащих Республики Коми В соответствии с федеральными законами "О системе государственной службы Российской Федерации", "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Республики Коми "О некоторых вопросах государственной гражданской службы Республики Коми" постановляю: 1. Утвердить Порядок ведения Реестра государственных гражданских служащих Республики Коми (далее - Порядок) согласно приложению. 2. Установить, что держателем Реестра государственных гражданских служащих Республики Коми является Управление государственной гражданской службы Республики Коми (далее - Управление). 3. Государственным органам Республики Коми до 1 июля 2010 г. направить в Управление сведения о государственных гражданских служащих в государственных органах Республики Коми (далее - Сведения о гражданских служащих) по состоянию на 1 июля 2010 г. в соответствии с пунктом 6 Порядка. Информацию об изменениях в Сведениях о гражданских служащих, предусмотренную пунктом 8 Порядка, направлять в Управление начиная с июля 2010 г. 4. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания. Глава Республики Коми В.ГАЙЗЕР г. Сыктывкар 24 июня 2010 г. N 88 Утвержден Указом Главы Республики Коми от 24 июня 2010 г. N 88 (приложение) ПОРЯДОК ведения Реестра государственных гражданских служащих Республики Коми 1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с федеральными законами "О системе государственной службы Российской Федерации", "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Республики Коми "О некоторых вопросах государственной гражданской службы Республики Коми" и устанавливает правила формирования и ведения Реестра государственных гражданских служащих Республики Коми (далее - Реестр) с целью организации учета и создания единой базы данных о прохождении государственными гражданскими служащими Республики Коми (далее - гражданские служащие) государственной гражданской службы Республики Коми (далее - гражданская служба). 2. Реестр ведется Управлением государственной гражданской службы Республики Коми в электронном виде по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования. 3. Сведения, внесенные в Реестр, относятся к сведениям конфиденциального характера, а в случаях, установленных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, - к сведениям, составляющим государственную тайну. 4. Реестр формируется на основании сведений о государственных гражданских служащих в государственных органах Республики Коми (далее - Cведения о гражданских служащих). 5. Сведения о гражданских служащих формируются на основе данных из личных дел гражданских служащих. 6. Государственными органами Республики Коми Сведения о гражданских служащих составляются по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования и направляются в Управление государственной гражданской службы Республики Коми на электронном носителе для формирования Реестра. 7. Основанием для включения информации о гражданском служащем в Сведения о гражданских служащих является назначение его на должность гражданской службы в соответствующем государственном органе Республики Коми. Основанием для исключения информации о гражданском служащем из Сведений о гражданских служащих является прекращение с ним служебного контракта по основаниям, предусмотренным главой 6 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации". Сведения о гражданских служащих подаются в отношении всех гражданских служащих, в том числе замещающих должности гражданской службы в территориальных органах соответствующего государственного органа Республики Коми, находящихся в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком, без сохранения денежного содержания, а также гражданских служащих, с которыми приостановлен служебный контракт. 8. Информация об изменениях в Сведениях о гражданских служащих ежемесячно (по состоянию на последнее число текущего месяца) направляется в электронной форме в Управление государственной гражданской службы Республики Коми: а) при назначении гражданского служащего на должность гражданской службы - по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку; б) при внесении иных изменений в Сведения о гражданских служащих - по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку. 9. Информация, содержащаяся в Реестре, используется для проведения анализа кадрового состава гражданской службы и выработки предложений по реализации кадровой политики в Республике Коми. 10. Гражданские служащие, на которых возложены обязанности по формированию и ведению Реестра, несут ответственность в соответствии с законодательством за разглашение конфиденциальных сведений, персональных данных гражданских служащих, сохранность электронных носителей, содержащих сведения о гражданских служащих. ПРИЛОЖЕНИЕ 1 к Порядку ведения Реестра государственных гражданских служащих Республики Коми РЕЕСТР государственных гражданских служащих Республики Коми -----T-----------------T--------T---T-------------T---------T----------T---------------------------------------¬ ¦ N ¦ Фамилия, имя, ¦ Число, ¦Пол¦Наименование ¦ Наимено-¦ Дата ¦ Образование ¦ ¦ п/п¦ отчество ¦ месяц, ¦ ¦ должности в ¦ вание ¦назначения¦ ¦ ¦ ¦ ¦ год ¦ ¦соответствии ¦структур-¦на долж- +-------T--------T---------T------T-----+ ¦ ¦ ¦рождения¦ ¦ с Реестром ¦ного под-¦ ность ¦ Уро- ¦ Дата ¦Наимено- ¦Специ-¦ Ква-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ должностей ¦ разделе-¦ ¦ вень ¦ оконча-¦ вание ¦ аль- ¦лифи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государствен-¦ ния ¦ ¦профес-¦ния обу-¦учебного ¦ность ¦кация¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ной граждан- ¦ ¦ ¦ сио- ¦ чения ¦заведения¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ской службы ¦ ¦ ¦ наль- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Республики ¦ ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Коми ¦ ¦ ¦ обра- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ зова- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+-----------------+--------+---+-------------+---------+----------+-------+--------+---------+------+-----+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ +----+-----------------+--------+---+-------------+---------+----------+-------+--------+---------+------+-----+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+-----------------+--------+---+-------------+---------+----------+-------+--------+---------+------+-----+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L----+-----------------+--------+---+-------------+---------+----------+-------+--------+---------+------+------ ----------------------------------------T---------------------------------------T------------------------------------------¬ ¦ Профессиональная переподготовка ¦ Повышение квалификации ¦ Стажировка ¦ +-------------T-----------T-------------+---------------T---------T-------------+----------------T------------T------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Наименование ¦ ¦ ¦ ¦Наименование ¦ Дата ¦ ¦ Наименование ¦ Дата ¦ ¦ учебного ¦ Дата ¦Наименование¦ ¦ учебного ¦ окончания ¦Наименование ¦ учебного ¦ окон- ¦Наименование ¦ заведения, го- ¦ окончания ¦ программы ¦ ¦ заведения ¦ обучения ¦ программы ¦ заведения ¦ чания ¦ программы ¦ сударственного ¦ стажировки ¦ стажировки ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обучения ¦ ¦ органа, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ организации ¦ ¦ ¦ +-------------+-----------+-------------+---------------+---------+-------------+----------------+------------+------------+ ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦ 19 ¦ 20 ¦ 21 ¦ +-------------+-----------+-------------+---------------+---------+-------------+----------------+------------+------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L-------------+-----------+-------------+---------------+---------+-------------+----------------+------------+------------- -------------------------T-----------------------T----------T---------T------------------------T------------------------¬ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Классный чин ¦ ¦ Ученая степень ¦ Ученое звание ¦ ¦ Стаж ¦ Данные об аттестации ¦ государственной ¦ ¦ ¦ ¦ Общий ¦ госу- ¦ ¦ гражданской службы ¦ ¦ ¦ ¦ трудовой ¦дарствен-¦ ¦ Республики Коми ¦ +----------T-------------+----------T------------+ стаж ¦ ной +----------T-------------+-------------T----------+ ¦ Дата ¦Наименование ¦ Дата ¦Наименование¦ ¦ службы ¦ Дата ¦ Решение ¦ Присвоенный ¦ Дата ¦ ¦присвоения¦ ученой ¦присвоения¦ ученого ¦ ¦ ¦проведения¦ комиссии ¦классный чин ¦присвоения¦ ¦ ¦ степени ¦ ¦ звания ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------+-------------+----------+------------+----------+---------+----------+-------------+-------------+----------+ ¦ 22 ¦ 23 ¦ 24 ¦ 25 ¦ 26 ¦ 27 ¦ 28 ¦ 29 ¦ 30 ¦ 31 ¦ +----------+-------------+----------+------------+----------+---------+----------+-------------+-------------+----------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L----------+-------------+----------+------------+----------+---------+----------+-------------+-------------+----------- --------------------T------------------T--------------------T-------------------------------T--------------T---------------¬ ¦ ¦ ¦ ¦ Данные о включении в кадровый ¦ ¦ Отметка о ¦ ¦ Государственные ¦ Ведомственные ¦ Служебный контракт ¦ резерв государственного ¦ ¦ замещении ¦ ¦ награды ¦ награды ¦ ¦ органа ¦ ¦ должности на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Отметка о ¦ период нахож- ¦ +-----------T-------+-------T----------+----------T---------+----------T--------------------+ нахождении в ¦ дения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ отпуске по ¦ основного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Дата ¦ ¦ Дата ¦ ¦беременности и¦ работника в ¦ ¦ Дата ¦ Вид ¦ Дата ¦ Вид ¦заключения¦ Срок ¦ вклю- ¦ Должность, на ¦ родам, уходу ¦ отпуске по ¦ ¦награждения¦награды¦награж-¦ награды ¦ контракта¦контракта¦ чения в ¦ которую включен в ¦ за ребенком ¦ беременности ¦ ¦ ¦ ¦ дения ¦ ¦ ¦ ¦ кадровый ¦ кадровый резерв ¦ ¦ и родам, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ резерв ¦ ¦ ¦ уходу за ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ребенком ¦ +-----------+-------+-------+----------+----------+---------+----------+--------------------+--------------+---------------+ ¦ 32 ¦ 33 ¦ 34 ¦ 35 ¦ 36 ¦ 37 ¦ 38 ¦ 39 ¦ 40 ¦ 41 ¦ +-----------+-------+-------+----------+----------+---------+----------+--------------------+--------------+---------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L-----------+-------+-------+----------+----------+---------+----------+--------------------+--------------+---------------- ПРИЛОЖЕНИЕ 2 к Порядку ведения Реестра государственных гражданских служащих Республики Коми ИНФОРМАЦИЯ об изменениях Сведений о государственных гражданских служащих Республики Коми ______________________________________________________ (наименование государственного органа Республики Коми) I. Сведения об исключении информации о гражданских служащих ---------------T------------------------------------T------------------------¬ ¦ Фамилия, имя,¦ Наименование замещаемой должности ¦ Дата прекращения ¦ ¦ отчество ¦ государственной гражданской службы ¦ служебного контракта ¦ ¦ ¦ Республики Коми ¦ ¦ +--------------+------------------------------------+------------------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ +--------------+------------------------------------+------------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ L--------------+------------------------------------+------------------------- II. Изменение информации о гражданских служащих --------------T-------------------------------------T------------------------¬ ¦ Фамилия, ¦ Наименование замещаемой должности ¦ Описание вносимых ¦ ¦ имя, ¦ государственной гражданской службы ¦ изменений с указанием ¦ ¦ отчество ¦ Республики Коми ¦ номера графы формы ¦ ¦ ¦ ¦ Сведений о гражданских ¦ ¦ ¦ ¦ служащих ¦ +-------------+-------------------------------------+------------------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ +-------------+-------------------------------------+------------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ L-------------+-------------------------------------+------------------------- Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|
