Постановление Мэра г. Архангельска от 17.11.2006 № 478

 




                   ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
                       МЭР ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                      от 17 ноября 2006 г. N 478


        ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ
       СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ
     ОТПУСКА И ОБРАТНО ДЛЯ ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА
     АРХАНГЕЛЬСКА КАК МЕСТНОСТИ, ПРИРАВНЕННОЙ К РАЙОНАМ КРАЙНЕГО
             СЕВЕРА, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ ГОРОДСКОГО БЮДЖЕТА

(В редакции Постановлений Мэра г. Архангельска от 18.04.2008 г. N 174;
            от 14.10.2008 г. N 167; от 26.02.2010 г. N 99)


     В соответствии  с  Трудовым  кодексом  Российской   Федерации   и
руководствуясь  решением Архангельского городского Совета депутатов от
30.11.2004 N 347 "О гарантиях и компенсациях  для  лиц,  работающих  в
организациях города Архангельска как местности, приравненной к районам
Крайнего Севера, и финансируемых из городского бюджета" (с дополнением
и изменением), постановляю:

     1. Утвердить  прилагаемый  Порядок компенсации расходов на оплату
стоимости проезда и провоза багажа к  месту  использования  отпуска  и
обратно  для  лиц,  работающих  в организациях города Архангельска как
местности,  приравненной к районам Крайнего Севера,  финансируемых  из
городского бюджета.
     2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2007 года.


И.о. мэра города            В.Н.ПАВЛЕНКО





                                                             Утвержден
                                                        постановлением
                                              мэра города Архангельска
                                                   от 17.11.2006 N 478


                               ПОРЯДОК
      КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА
       БАГАЖА К МЕСТУ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО ДЛЯ ЛИЦ,
     РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА КАК МЕСТНОСТИ,
        ПРИРАВНЕННОЙ К РАЙОНАМ КРАЙНЕГО СЕВЕРА, ФИНАНСИРУЕМЫХ
                        ИЗ ГОРОДСКОГО БЮДЖЕТА

(В редакции Постановлений Мэра г. Архангельска от 18.04.2008 г. N 174;
            от 14.10.2008 г. N 167; от 26.02.2010 г. N 99)


     1. Настоящий  Порядок  разработан  в  соответствии   с   Трудовым
кодексом  Российской  Федерации,  решением  Архангельского  городского
Совета депутатов от 30.11.2004 N 347 "О гарантиях и  компенсациях  для
лиц,  работающих  в  организациях  города  Архангельска как местности,
приравненной к районам Крайнего Севера,  и финансируемых из городского
бюджета"   (с   дополнением  и  изменением)  и  регулирует  отношения,
связанные с предоставлением компенсации расходов на  оплату  стоимости
проезда  и  провоза  багажа  к  месту  использования отпуска и обратно
лицам,  работающим в организациях города Архангельска  как  местности,
приравненной  к  районам Крайнего Севера,  финансируемых из городского
бюджета,  а также проезда и провоза багажа к месту отдыха (лечения)  и
обратно  несовершеннолетним  детям  указанных лиц,  проживающим с ними
(далее - компенсация расходов на оплату стоимости  проезда  и  провоза
багажа).
     2. Лица,  работающие  в  организациях  города  Архангельска   как
местности,  приравненной  к районам Крайнего Севера,  финансируемых из
городского бюджета (далее - работники),  имеют право на  оплачиваемый,
один  раз  в  два  года,  за  счет средств работодателя проезд к месту
использования отпуска в пределах  территории  Российской  Федерации  и
обратно,  а  также  на  оплату  стоимости  провоза  багажа весом до 30
килограммов.
     3. Расходы, подлежащие компенсации, включают в себя:
     1)  оплату  стоимости  проезда  к  месту  использования   отпуска
работника и  обратно  к  месту  постоянного  жительства  -  в  размере
фактических расходов, подтвержденных  проездными  документами,  но  не
выше стоимости проезда:
     автомобильным транспортом общего пользования (кроме  такси)  -  в
автобусах с мягкими откидными сиденьями;
     железнодорожным  транспортом  -   в   купейном   вагоне   скорого
фирменного поезда;
     водным транспортом - в каюте первой категории;
     воздушным транспортом - в салоне экономического класса.
     Компенсации также подлежат расходы на оплату страхового взноса на
обязательное личное страхование пассажиров  на  транспорте,  услуг  по
оформлению проездных документов, услуг  по  предоставлению  постельных
принадлежностей;
     2)  оплату  стоимости  проезда  и  провоза  багажа  автомобильным
транспортом    общего    пользования    (кроме    такси),    городским
электротранспортом  (включая  метро),  пригородным  электропоездом   к
автовокзалу,  железнодорожной  станции,   морскому   (речному)   порту
(пристани), аэропорту при наличии документов (билетов), подтверждающих
расходы;
     3) оплату стоимости провоза багажа весом не более 25  килограммов
независимо от количества багажа, разрешенного для бесплатного  провоза
по билету на тот вид транспорта, которым следует работник,  в  размере
документально подтвержденных расходов.
     (Пункт    в   редакции   Постановления   Мэра   г.   Архангельска
от 26.02.2010 г. N 99).
     4.  В  случае  проведения   отпуска   за   пределами   территории
Российской Федерации, при использовании авиарейсов  без  промежуточных
посадок  в  ближайшем  к  месту  пересечения  Государственной  границы
Российской  Федерации  аэропорту,   компенсации   подлежит   стоимость
перелета кратчайшим путем от аэропорта вылета (прилета) к ближайшему к
Государственной границе Российской Федерации аэропорту.
     При предъявлении авиабилета, в котором:
     указана  стоимость   авиаперевозки   -   работник   дополнительно
представляет  справку  агентства  воздушных  сообщений   о   стоимости
перелета  от  аэропорта  вылета  (прилета)  до  ближайшего  к  границе
Российской Федерации аэропорта. Оплата производится не выше  стоимости
авиаперевозки, указанной в авиабилете;
     не  указана  стоимость  авиаперевозки  -  работник  дополнительно
представляет  справку  агентства  воздушных  сообщений   о   стоимости
перелета  от  аэропорта  вылета  (прилета)  до  ближайшего  к  границе
Российской Федерации аэропорта, а также платежный документ  об  оплате
стоимости  авиабилета.   Оплата   производится   не   выше   стоимости
авиаперевозки, указанной в платежном  документе  об  оплате  стоимости
авиабилета;
     не указана стоимость авиаперевозки (в случае  проведения  отпуска
по туристской путевке) - работник дополнительно  представляет  справку
туристской фирмы о стоимости путевки с указанием стоимости  перевозки,
платежный документ об  оплате  стоимости  путевки  (авиаперевозки),  а
также справку агентства воздушных сообщений о  стоимости  перелета  от
аэропорта  вылета  (прилета)  до  ближайшего  к   границе   Российской
Федерации аэропорта. Оплата производится не выше фактической стоимости
авиаперевозки, указанной в справке туристской фирмы.
     (Пункт    дополнен   -   Постановление   Мэра   г.   Архангельска
от 26.02.2010 г. N 99).
     5. В случае осуществления проезда по электронному билету работник
представляет   распечатку   электронного   документа   -   электронную
маршрут/квитанцию  электронного  пассажирского  билета   (электронного
авиабилета)  на  бумажном  носителе  с  одновременным   представлением
посадочного талона, подтверждающего проезд по указанному в электронном
авиабилете  маршруту,  а   также   документ,   подтверждающий   оплату
электронного билета. (Дополнен  -  Постановление  Мэра г. Архангельска
от 26.02.2010 г. N 99).
     6. Работодатели  также  оплачивают  один раз в два года стоимость
проезда к месту отдыха  (лечения)  в  пределах  территории  Российской
Федерации   и  обратно  и  провоза  багажа  весом  до  30  килограммов
несовершеннолетних детей работника,  независимо  от  времени  и  места
использования отпуска работником.
     При предъявлении к оплате проездных документов несовершеннолетних
детей,   работник   представляет   копию   документа,  подтверждающего
родственные  отношения. (В редакции Постановления Мэра г. Архангельска
от 26.02.2010 г. N 99)
     7. Оплата  стоимости  проезда  работника  к  месту  использования
отпуска (несовершеннолетних детей - к месту отдыха, лечения) и обратно
производится  не позднее чем за три дня до начала отпуска на основании
заявления работника и распорядительного документа работодателя  исходя
из примерной стоимости проезда.
     Для осуществления окончательного расчета  работник  по  окончании
отпуска (по возвращении несовершеннолетних детей с отдыха,  лечения) в
течение трех рабочих дней представляет работодателю билеты или  другие
документы.
     Билеты  или  другие документы, подлежащие оплате в соответствии с
настоящим  Порядком,  оплачиваются  и  в том случае, если день отъезда
(приезда)  не  совпадает с датой начала (окончания) отпуска работника.
(В редакции Постановления Мэра г. Архангельска от 26.02.2010 г. N 99)
     При отсутствии   возможности   представить   билеты   или  другие
документы в трехдневный срок работодатель может предоставить работнику
время для сбора документов продолжительностью до 2 месяцев.
     Работник,  оплативший  стоимость  своего  проезда к месту отпуска
(несовершеннолетних детей - к месту отдыха, лечения) и обратно за счет
собственных  средств,  имеет право представить проездные документы для
оплаты  в  срок,  предусмотренный  абзацем вторым пункта 11 настоящего
Порядка,  но  не  позднее  дня окончания текущего двухлетнего периода.
(Дополнен - Постановление Мэра г. Архангельска от 26.02.2010 г. N 99).
     8. При отсутствии  (в  том  числе  утрате)  проездных  документов
компенсация   назначается  и  выплачивается  по  наименьшей  стоимости
проезда к месту использования отпуска и обратно  кратчайшим  путем  на
основании  справки  транспортной  организации  о  стоимости  проезда в
плацкартном вагоне пассажирского  поезда  и  при  наличии  документов,
подтверждающих пребывание работника в месте использования отпуска.
     В таком же порядке возмещаются расходы  по  проезду  в  отпуск  и
обратно на личном транспорте.
     9. Выплаты,  предусмотренные пунктами 2 и 4  настоящего  Порядка,
являются   целевыми   и   не   суммируются,   если   работник   и  его
несовершеннолетние дети  своевременно  не  воспользовались  правом  на
оплату  стоимости  проезда  и  провоза  багажа  к  месту использования
отпуска (отдыха, лечения) и обратно.
     10.  Компенсация  расходов  на оплату стоимости проезда и провоза
багажа предоставляется работнику только по основному месту работы.
     11.  Право  на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда и
провоза   багажа  возникает  у  работника  одновременно  с  правом  на
получение  ежегодного  оплачиваемого  отпуска  за  первый год работы в
данной организации.
     В дальнейшем  работник  приобретает право на компенсацию расходов
на оплату стоимости проезда и провоза багажа за третий и четвертый год
работы начиная с третьего года работы,  за пятый и шестой год работы -
с пятого года работы и т.д. Работник может воспользоваться этим правом
в  любой  год работы соответствующего двухлетнего периода - третий или
четвертый, пятый или шестой и т.д.
     12. В  стаж  непрерывной  работы,  дающий  право  на  компенсацию
расходов на оплату стоимости проезда и провоза  багажа,  засчитывается
стаж  работы  в  предыдущей  организации,  финансируемой из городского
бюджета,  если работник был принят на работу в порядке  перевода.  При
этом  с  предыдущего  места  работы  предоставляется справка о периоде
работы, за который была выплачена последняя компенсация.
     13. Право  на  компенсацию расходов на оплату стоимости проезда и
провоза багажа сохраняется:
     за женщинами, находящимися в отпуске по беременности и родам;
     за лицами, находящимися в отпуске по уходу за ребенком.
     14. Если  работник  проводит  отпуск  (несовершеннолетние  дети -
отдых,  лечение) в нескольких местах,  в том  числе  с  использованием
различных  видов транспорта,  то расходы по оплате стоимости проезда и
провоза  багажа  компенсируются  до  одного   избранного   ими   места
использования отпуска (отдыха) кратчайшим путем.
     15. При    следовании    в    отпуск    и    обратно    остановка
продолжительностью     до     3     суток,     сделанная    работником
(несовершеннолетними  детьми)  с  целью  пересадки   с   одного   вида
транспорта на другой, считается остановкой по пути следования.
     Остановка продолжительностью  более  3  суток   также   считается
сделанной  по  пути  следования,  если  она  вызвана  обстоятельствами
непреодолимой   силы   (авария,   наводнение,   землетрясение,    иные
чрезвычайные обстоятельства).
     Факт возникновения     обстоятельств      непреодолимой      силы
подтверждается работником.
     16.(Исключен     -    Постановление    Мэра    г.    Архангельска
от 26.02.2010 г. N 99).