ГУБЕРНАТОР ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От 27.01.2000 N 54
г. Вологда
О создании межведомственной комиссии
по вопросам привлечения и использования
иностранной рабочей силы
(В редакции Постановления Правительства Вологодской области
от 25.12.2006 № 1362; от 16.07.2009 № 277;
от 16.01.2013 № 19; от 16.07.2013 № 318;
от 04.07.2014 № 229)
В соответствии с действующим законодательством о привлечении и
использовании в Российской Федерации иностранной рабочей силы и в
целях упорядочения ее привлечения на территории Вологодской области
постановляю:
1. Образовать Межведомственную комиссию по вопросам привлечения и
использования иностранной рабочей силы и утвердить ее состав
(приложение 1).
2. Утвердить Положение о Межведомственной комиссии по вопросам
привлечения и использования иностранной рабочей силы (приложение 2).
По поручению губернатора области
первый заместитель губернатора области Н.В. Костыгов
Утвержден
Постановлением
Губернатора области
от 27.01.2000 N 54
(приложение 1)
(В редакции Постановления Губернатора Вологодской области
от 16.07.2009 № 277; от 16.01.2013 № 19;
от 16.07.2013 № 318; от 04.07.2014 № 229)
СОСТАВ
Межведомственной комиссии по вопросам привлечения
и использования иностранной рабочей силы
Кожевников Алексей Викторович |
заместитель Губернатора области, председатель комиссии; |
Даценко Игорь Петрович |
начальник Департамента труда и занятости населения области, заместитель председателя комиссии; |
Лобова Юлия Александровна |
главный специалист отдела взаимодействия с работодателями и ведения регистров получателей государственных услуг Департамента труда и занятости населения области, секретарь комиссии. |
Члены комиссии: |
|
Андреева Светлана Васильевна |
заместитель управляющего государственным учреждением Вологодским региональным отделением Фонда социального страхования Российской Федерации*; |
Бороздин Николай Николаевич |
начальник управления организационной, правовой и кадровой работы Департамента сельского хозяйства и продовольственных ресурсов области; |
Жестянников Сергей Геннадиевич |
начальник Управления ФМС России по Вологодской области*; |
Кушев Андрей Валентинович |
заместитель начальника управления организации охраны общественного порядка Управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по Вологодской области*; |
Марков Роман Борисович |
заместитель начальника Департамента лесного комплекса области; |
Рылеев Олег Ревокатович |
заместитель председателя региональной общественной организации Вологодская областная Федерация профсоюзов*; |
Святышева Лариса Валерьевна |
главный консультант управления реализации государственной политики в сфере профессионального образования Департамента образования области; |
Синяев Эдуард Анатольевич |
заместитель начальника Департамента труда и занятости населения области; |
Субботин Вадим Викторович |
начальник управления экономической политики мэрии города Череповца*; |
Тихонова Ольга Михайловна |
начальник отдела налогообложения имущества и доходов физических лиц Управления Федеральной налоговой службы по Вологодской области*; |
Торопов Кирилл Сергеевич |
начальник Департамента экономического развития области; |
Урядов Михаил Борисович |
заместитель начальника Департамента строительства и жилищно-коммунального хозяйства области, начальник управления строительства; |
Фомичев Сергей Владимирович |
начальник управления по развитию местного самоуправления, заместитель начальника Департамента внутренней политики Правительства области; |
Пахнина Светлана Юрьевна |
начальник управления информации, анализа и прогнозирования Департамент экономического развития г. Вологды*; |
Чернышев Дмитрий Николаевич |
заместитель председателя Комитета гражданской защиты и социальной безопасности области; |
Ширикова Галина Алексеевна |
заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Вологодской области*. |
* - по согласованию.
Утверждено
Постановлением
Губернатора области
от 27.01.2000 N 54
(приложение 2)
(В редакции Постановления Правительства Вологодской области
от 25.12.2006 № 1362; от 16.07.2013 № 318;
от 04.07.2014 № 229)
ПОЛОЖЕНИЕ
о Межведомственной комиссии по вопросам привлечения
и использования иностранной рабочей силы
(далее – Положение)
1. Общие положения
1.1. Межведомственная комиссия по вопросам привлечения и
использования иностранной рабочей силы (далее – комиссия) является
коллегиальным органом, образованным в целях определения потребности в
привлечении в Вологодскую область иностранных работников, в том числе
увеличения (уменьшения) размера потребности в привлечении иностранных
работников по приоритетным профессионально-квалификационным группам.
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, федеральными конституционными законами,
федеральными законами, другими нормативными правовыми актами, а также
Правилами определения органами государственной власти субъекта
Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников,
утвержденными приказом Минтруда России от 23 января 2014 года N 27н,
и настоящим Положением.
(Раздел в редакции Постановления Губернатора Вологодской области
от 04.07.2014 № 229)
2. Структура и состав комиссии
2.1. Комиссия возглавляется заместителем Губернатора области в
соответствии с распределением обязанностей между членами Правительства
области и состоит из председателя, заместителя председателя,
секретаря и членов комиссии.
2.2. Персональный состав комиссии утверждается постановлением
Губернатора области.
2.3. Руководит работой комиссии председатель комиссии, а в его
отсутствие – заместитель председателя комиссии.
3. Основные задачи и полномочия комиссии
3.1. Основными задачами комиссии являются:
а) подготовка предложений по определению потребности в
привлечении в Вологодскую область иностранных работников, об
увеличении (уменьшении) размера потребности в привлечении иностранных
работников, в том числе по приоритетным
профессионально-квалификационным группами, и утверждению квот;
б) повышение эффективности использования иностранной рабочей силы
на территории Вологодской области, обеспечение приоритетного права на
трудоустройство граждан Российской Федерации;
в) организация взаимодействия заинтересованных территориальных
органов федеральных органов исполнительной власти, органов
исполнительной государственной власти области, органов местного
самоуправления муниципальных районов и городских округов по вопросам
привлечения и использования иностранных работников.
3.2. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач
осуществляет следующие полномочия:
а) рассматривает заявки работодателей о потребности в привлечении
иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих
мест либо выполнения работ (оказания услуг), заявки работодателей об
увеличении (уменьшении) размера определенной потребности в привлечении
иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих
мест либо выполнения работ (оказания услуг) (далее - заявка
работодателя);
б) рассматривает предложения исполнительных органов
государственной власти области о потребности в привлечении иностранных
работников на предстоящий год, в том числе по приоритетным
профессионально-квалификационным группам (далее – предложения о
потребности на предстоящий год);
в) рассматривает предложения органов исполнительной
государственной власти области об увеличении (уменьшении) размера
потребности в привлечении иностранных работников, в том числе по
приоритетным профессионально-квалификационным группам (далее –
предложения об увеличении (уменьшении) потребности);
г) рассматривает предложения территориальных органов федеральных
органов исполнительной власти, осуществляющих нормативно-правовое
регулирование в соответствующих отраслях экономики;
д) принимает решения об удовлетворении в полном объеме, об
отклонении частично, об отклонении заявки работодателя.
3.3. В целях реализации полномочий комиссия имеет право:
а) привлекать в установленном порядке для участия в работе
комиссии представителей федеральных органов исполнительной власти,
органов исполнительной государственной власти области, органов
местного самоуправления, организаций и общественных объединений по
вопросам, относящимся к компетенции комиссии;
б) запрашивать в установленном порядке у федеральных органов
исполнительной власти, органов исполнительной государственной власти
области, органов местного самоуправления, организаций справочные,
аналитические, статистические и иные материалы и информацию по
вопросам, относящимся к компетенции комиссии;
в) при необходимости создает рабочие группы с привлечением
специалистов для решения поставленных перед комиссией задач.
(Раздел в редакции Постановления Губернатора Вологодской области
от 04.07.2014 № 229)
4. Компетенция председателя и членов комиссии
4.1. Председатель комиссии:
- руководит подготовкой заседания комиссии;
- назначает дату и место проведения заседания комиссии, ведет
заседание комиссии;
-осуществляет контроль за исполнением поручений в соответствии с
протоколом заседания.
4.2. Организационное и документационное обеспечение деятельности
комиссии осуществляет секретарь комиссии, который:
- обеспечивает подготовку материалов к заседанию комиссии;
- по согласованию с председателем комиссии оповещает ее членов о
дате и месте проведения заседания комиссии;
- фиксирует результаты обсуждения и оформляет протоколы заседаний
комиссии.
4.3. Члены комиссии обязаны:
- лично участвовать в заседаниях комиссии. При невозможности
присутствовать на заседании члены комиссии должны заблаговременно
извещать об этом секретаря комиссии;
- выполнять поручения председателя комиссии и его заместителя,
связанные с работой комиссии;
- представлять документы и информацию, необходимые для
рассмотрения на заседаниях комиссии, в пределах своей компетенции.
4.4. Члены комиссии имеют право:
- принимать участие в подготовке вопросов, вносимых на
рассмотрение комиссии;
- выступать на заседаниях комиссии;
- участвовать в обсуждении вопросов, рассматриваемых комиссией;
- знакомиться с документами и материалами, представленными на
комиссию;
- участвовать в голосовании при принятии комиссией решения;
- в случае отсутствия на заседании комиссии изложить свое мнение
по рассматриваемым вопросам в письменном виде;
- в случае несогласия с принятым решением комиссии излагать
письменно свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к
протоколу заседания комиссии;
- вносить предложения по улучшению работы комиссии.
5. Организация работы комиссии
5.1. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, но не
реже одного раза в год.
5.2. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем
присутствуют не менее 2/3 от общего числа членов комиссии.
5.3. Решения комиссии принимаются открытым голосованием простым
большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
В случае равенства голосов решающим является голос председателя
комиссии, а в его отсутствие- заместителя председателя комиссии.
5.4. Решения, принимаемые на заседаниях комиссии, оформляются в
виде протоколов, которые подписывает председательствующий и секретарь
комиссии.
5.5. Информационно - аналитическое и организационно - техническое
обеспечение деятельности комиссии осуществляет Департамент труда и
занятости населения области.
