|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Вологодской области от 11.04.2011 № 351
Документ имеет не последнюю редакцию.
ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ От 11.04.2011 N 351 г. Вологда Об отраслевом государственно-общественном координационном совете по подготовке квалифицированных рабочих кадров и специалистов лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности В соответствии с частью 2 статьи 9 закона области от 16 января 2007 года N 1553-ОЗ "О начальном и среднем профессиональном образовании в Вологодской области" Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить Положение об отраслевом государственно-общественном координационном совете по подготовке квалифицированных рабочих кадров и специалистов лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности (приложение 1). 2. Утвердить состав отраслевого государственно-общественного координационного совета по подготовке квалифицированных рабочих кадров и специалистов лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности (приложение 2). 3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия. Губернатор области В.Е. Позгалев УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства области от 11.04.2011 N 351 (приложение 1) ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОТРАСЛЕВОМ ГОСУДАРСТВЕННО-ОБЩЕСТВЕННОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ ПО ПОДГОТОВКЕ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ КАДРОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА, ЛЕСНОЙ И ДЕРЕВООБРАБАТЫВЮЩЕЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ (далее – Положение) I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ Отраслевой государственно-общественный координационный совет по подготовке квалифицированных рабочих кадров и специалистов лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности (далее - Совет) является координирующим органом, осуществляющим взаимодействие с государственными образовательными учреждениями (далее - образовательные учреждения), осуществляющими подготовку специалистов для лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности, с органами государственной власти области, органами местного самоуправления муниципальных образований области, научными и общественными организациями и работодателями. II. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ СОВЕТА Основная цель Совета – координация деятельности по подготовке работников квалифицированного труда, служащих и специалистов для лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности, привлечению работодателей, научных и общественных организаций к поддержке профессионального образования области. Задачами Совета являются: содействие в создании условий для развития образовательных учреждений, осуществляющих подготовку кадров для лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности; оценка и анализ перспектив изменения профессионально-квалификационной структуры подготовки кадров для лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности в соответствии с социально-экономическим развитием области; участие в формировании социального заказа на подготовку в образовательных учреждениях рабочих кадров и специалистов для лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности. III. ПОЛНОМОЧИЯ СОВЕТА Полномочиями Совета являются: разработка предложений по основным направлениям развития и совершенствования системы подготовки кадров в сфере лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности; изучение и прогноз потребностей предприятий и учреждений в работниках квалифицированного труда (рабочих и служащих) и специалистах лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности области с целью формирования социального заказа на подготовку работников квалифицированного труда (рабочих и служащих) и специалистов лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности в образовательных учреждениях; рассмотрение вопросов эффективности действия договоров о партнерстве между образовательными учреждениями, учреждениями лесного хозяйства и организациями лесной и деревообрабатывающей промышленности области; анализ состояния трудоустройства и востребованности выпускников; содействие трудоустройству выпускников образовательных учреждений в сфере лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности, анализ проблем адаптации выпускников в трудовых коллективах; рассмотрение вопросов по содержанию профессионального образования в сфере лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности, возможной корректировке учебных планов и программ; разработка предложений по вопросам укрепления материально-технической базы образовательных учреждений области в сфере лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности; разработка рекомендаций по организации производственного обучения и производственной практики обучающихся в образовательных учреждениях в сфере лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности; подготовка предложений по привлечению бюджетных и внебюджетных средств, производственного потенциала для поддержки образовательных учреждений в сфере лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности; разработка предложений по социальной поддержке молодых специалистов в сфере лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности, закреплению их на рабочих местах. IV. ПРАВА СОВЕТА Совет для осуществления своей деятельности и в пределах своих полномочий имеет право: запрашивать и получать в установленном порядке от органов государственной власти области, органов местного самоуправления муниципальных образований области, работодателей, образовательных учреждений информацию, необходимую для решения вопросов, входящих в его компетенцию; разрабатывать рекомендации по оптимизации сети образовательных учреждений и объема подготовки квалифицированных рабочих, служащих и специалистов с учетом региональных потребностей лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности; приглашать на заседания Совета представителей органов государственной власти области, органов местного самоуправления муниципальных образований области, организаций, образовательных учреждений по вопросам кадрового обеспечения организаций области; создавать экспертные и иные рабочие группы по решению вопросов, относящихся к компетенции Совета. V. СОСТАВ СОВЕТА Совет является коллегиальным совещательным органом. Состав Совета формируется из представителей органов государственной власти области, образовательных учреждений, работодателей. Совет состоит из председателя, заместителя председателя, ответственного секретаря и членов Совета. Состав Совета утверждается постановлением Правительства области. Члены Совета участвуют в его работе на общественных началах. VI. ПРАВА ЧЛЕНОВ СОВЕТА Члены Совета имеют право: участвовать во всех мероприятиях, проводимых по инициативе Совета; готовить и направлять в Совет в инициативном порядке аналитические записки, доклады и другие информационно-аналитические материалы; предлагать к обсуждению на Совете мероприятия по направлениям совершенствования работы образовательных учреждений, ведущих подготовку кадров для лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности; вносить через председателя Совета предложения в план работы областного государственно-общественного координационного совета по подготовке квалифицированных рабочих кадров и специалистов, Совета и в порядок проведения заседаний; вносить предложения по кандидатурам, приглашаемым на заседания Совета для участия в рассмотрении вопросов повестки дня. VII. ОБЯЗАННОСТИ ЧЛЕНОВ СОВЕТА Члены Совета обязаны: соблюдать предусмотренный настоящим Положением порядок работы Совета; лично принимать участие в заседаниях Совета; участвовать в работе экспертных и иных рабочих групп, создаваемых Советом для решения возложенных на него задач; принимать активное участие в подготовке и обсуждении вопросов, рассматриваемых на заседаниях Совета. VIII. ПОРЯДОК РАБОТЫ СОВЕТА Совет организует свою работу в соответствии с планом, ежегодно утверждаемым Советом. Основной формой работы Совета являются заседания, которые проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие. Внеплановые заседания Совета могут быть созваны в течение месяца по инициативе председателя или по требованию 1/3 членов Совета, оформленному в виде коллективного письма председателю Совета. Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 членов Совета. При необходимости на заседание Совета могут быть приглашены с правом совещательного голоса представители организаций, не представленных в Совете. Решения Совета принимаются открытым голосованием, простым большинством голосов, оформляются протоколом в течение месяца со дня проведения заседания. Заседания Совета проводит председатель Совета. В отсутствие председателя Совета заседания проводит заместитель председателя Совета или по его поручению один из членов Совета. Председатель Совета: осуществляет общее руководство деятельностью Совета, ведет заседания Совета; утверждает повестку дня заседания Совета; определяет время и место проведения заседаний Совета; подписывает рекомендации Совета, протоколы и иные документы Совета; дает в рамках деятельности Совета и возложенных на него задач поручения членам Совета; осуществляет иные функции, необходимые для обеспечения деятельности Совета. Заместитель председателя Совета: выполняет функции председателя Совета в случае его отсутствия; созывает заседания Совета; составляет повестку дня заседаний Совета и представляет ее на утверждение председателю Совета; готовит на основе предложений членов Совета план работы Совета (изменения в план работы) и представляет на утверждение Совету; осуществляет по поручению председателя Совета иные функции, необходимые для обеспечения деятельности Совета. Ответственный секретарь Совета: организует подготовку заседаний Совета; организует подготовку материалов к заседаниям и проектов решений Совета; информирует членов Совета о месте и времени проведения Совета, повестке дня, обеспечивает необходимыми информационно-справочными материалами; оформляет протоколы заседаний Совета, направляет копии протоколов ответственному секретарю областного государственно-общественного координационного совета по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов; принимает участие в составлении повестки дня заседаний Совета. Члены Совета участвуют в заседаниях Совета лично. Члены Совета для подготовки вопросов к слушанию и обсуждению на заседаниях Совета могут объединяться в группы. Решения Совета, принимаемые в соответствии с возложенными на него задачами, имеют рекомендательный характер и доводятся до сведения заинтересованных лиц в виде выписки из протокола заседания Совета либо иным способом по решению Совета. Материалы работы Совета по его решению и по согласованию с первым заместителем Губернатора области, курирующим Департамент лесного комплекса области, могут быть опубликованы. Материально-техническое обеспечение Совета осуществляет Департамент лесного комплекса Вологодской области. УТВЕРЖДЕН постановлением Правительства области от 11.04.2011 N 351 (приложение 2) СОСТАВ отраслевого государственно-общественного координационного совета по подготовке квалифицированных рабочих кадров и специалистов лесного хозяйства, лесной и деревообрабатывающей промышленности Грачев В.В. - начальник Департамента лесного комплекса области, заместитель Губернатора области, председатель совета; Кукушкин П.О. - заместитель начальника Департамента лесного комплекса области, заместитель председателя совета; Рома Н.В. - начальник отдела кадров и профессионального образования управления правовой и кадровой работы Департамента лесного комплекса области, ответственный секретарь совета. Члены совета: Левин В.Л. - исполнительный директор НОРОР "Союз лесопромышленников и лесоэкспортеров Вологодской области"*; Чухина О.В. - декан факультета агрономии и лесного хозяйства Вологодской государственной молочнохозяйственной академии им. Н.В. Верещагина*; Панков С.Н. - директор специализированного автономного учреждения лесного хозяйства Вологодской области "Вологодское лесохозяйственное объединение"*; Неволин Н.Н. - начальник Сямженского районного отдела – государственного лесничества Управления организации государственного лесного контроля и надзора Департамента лесного комплекса области; Терешичев А.В. - директор специализированного автономного учреждения лесного хозяйства Вологодской области "Череповецкий лесхоз"*; Соколов М.Б. - директор Сокольского лесопромышленного политехнического техникума*; Материков А.П. - директор Череповецкого лесомеханического техникума*; Яндрикова А.С. - директор Вытегорского политехнического техникума*; Малинин С.А. - директор Устюженского политехнического техникума*; Рассветалова Ф.К. - председатель Вологодской областной общественной организации профессионального союза работников лесных отраслей*; Писарев В.Н. - генеральный директор ОАО "Лесопромышленная холдинговая компания "Череповецлес"*; Коротков Е.Н. - генеральный директор ЗАО "Череповецкий фанеромебельный комбинат*"; Петухов В.И. - генеральный директор ОАО "Сокольский ДОК"*; Шубин О.В. - генеральный директор ОАО "ЛПК Кипелово"*; Комарова Г.А. - начальник отдела трудоустройства, специальных программ, профессионального обучения и профессиональной ориентации Департамента занятости населения области; Бандяк О.А. - ведущий консультант управления профессионального образования Департамента образования области. * - по согласованию Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|