Закон Калининградской области от 05.12.2008 № 301

+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Специалист 1-й категории                                         | 03-5-025        |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Специалист 2-й категории                                         | 03-5-026        |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Специалист                                                       | 03-5-027        |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Раздел 4.                                                                          |
| Перечень должностей муниципальной службы в избирательной                           |
| комиссии муниципального образования                                                |
+------------------------------------------------------------------------------------+
| Ведущая группа должностей                                                          |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Консультант <3>                                                  | 04-3-001        |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Старшая группа должностей                                                          |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Главный специалист <1>                                           | 04-4-002        |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Ведущий специалист                                               | 04-4-003        |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Младшая группа должностей                                                          |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Специалист                                                       | 04-5-004        |
+------------------------------------------------------------------+-----------------+
| Раздел 5 <7>.                                                                      |
| Перечень должностей муниципальной службы в контрольном органе <6>                  |
| муниципального образования                                                         |
     (В редакции Закона Калининградской области от 26.12.2014 № 388)
+------------------------------------------------------------------------------------+
| Высшая группа должностей                                                           |
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |
| Председатель контрольного органа                               |  05-1-001         |
     (В редакции Закона Калининградской области от 26.12.2014 № 388)                 |
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |
| Главная группа должностей                                                          |
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |
| Заместитель председателя контрольного органа                   |  05-2-002         |
     (В редакции Закона Калининградской области от 26.12.2014 № 388)                 |
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |
| Аудитор                                                        |  05-2-002.1       |
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |
| Ведущая группа должностей                                                          |
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |
| Консультант                                                    |  05-3-003         |
     (Раздел    дополнен    -    Закон    Калининградской    области
от 10.11.2010 г. N 505)
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |
| Старшая группа должностей                                                          |
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |
| Инспектор                                                      |  05-4-004         |
     (Подраздел дополнен     -   Закон      Калининградской  области
от 26.12.2014 № 388)
|————————————————————————————————————————————————————————————————| ————————————————— |

     --------------------------------
     <1> Только  для муниципальных  районов  и городских  округов  с
численностью населения более 20 тыс. человек.
     <2> Должность    муниципальной    службы,    учреждаемая    для
непосредственного    обеспечения   исполнения    полномочий    лица,
замещающего муниципальную должность.
     <3> Только  для муниципальных  районов  и городских  округов  с
численностью населения более 100 тыс. человек.
     <4> В случае назначения по контракту.
     <5> Только для городских округов с численностью населения более
100 тыс. человек.
     <6> Конкретное    наименование    должности    определяется   в
соответствии   с   уставом   муниципального   образования  с  учетом
наименования контрольного органа. (В редакции Закона Калининградской
области от 26.12.2014 № 388)
     <7>    (Утратила   силу   -   Закон   Калининградской   области
от 26.12.2014 № 388)

                                                      Приложение N 2
                                    к Закону Калининградской области
                                          от 5 декабря 2008 г. N 301

            Соотношение должностей муниципальной службы
            и государственных должностей государственной
             гражданской службы Калининградской области

(В редакции Законов Калининградской области от 10.11.2010 г. N 505;
            от 11.11.2011 г. N 55; от 26.12.2014 № 388)            


+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Должности муниципальной службы                            | Соответствие группе    |
|                                                           | и категории должностей |
|                                                           | государственной        |
|                                                           | гражданской службы     |
|                                                           | Калининградской        |
|                                                           | области                |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Соотношение должностей муниципальной службы и должностей                           |
| государственной гражданской службы Калининградской области                         |
| для муниципальных образований с численностью населения                             |
| свыше 100 тысяч человек                                                            |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Глава администрации муниципального образования            | Высшая группа          |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "руководители"         |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Первый заместитель главы муниципального образования       |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Первый заместитель главы администрации                    |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель главы муниципального образования              |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель главы администрации муниципального            |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Глава администрации района в городском округе             |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Управляющий делами                                        |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Руководитель аппарата – управляющий делами                |                        |
     (Строка дополнена – Закон    Калининградской   области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Управляющий делами Совета депутатов                       |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Руководитель контрольного органа                          |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
     (Строка исключена – Закон   Калининградской    области
 от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Председатель комитета                                     |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Начальник управления   (самостоятельного)                 |                        |
     (В    редакции    Закона    Калининградской    области
от 11.11.2011 г. N 55)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Главный архитектор                                        |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Заместитель главы администрации района в городском        | Главная группа         |
| округе                                                    | должностей категории   |
|                                                           | "руководители"         |
+-----------------------------------------------------------+                        |
    (Строка исключена – Закон    Калининградской    области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель председателя  контрольного    органа          |                        |
     (Строка  дополнена  -  Закон  Калининградской  области
от 10.11.2010 г. N 505)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель управляющего делами                           |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель руководителя аппарата - управляющего делами   |                        |
     (Строка дополнена   -   Закон  Калининградской области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель председателя комитета                         |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель начальника управления  (самостоятельного)     |                        |
     (В    редакции    Закона    Калининградской    области
от 11.11.2011 г. N 55)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Начальник управления в составе комитета; управления,      |                        |
| подчиненного руководителю аппарата – управляющему делами; |                        |
| управления, подчиненного управляющему делами              |                        |
     (Строка  дополнена  -  Закон  Калининградской  области
от  11.11.2011  г.  N 55; в редакции Закона Калининградской
области от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель начальника управления в составе комитета;     |                        |
| управления подчиненного руководителю аппарата – управляю  |                        |
| щему делами; управления, подчиненного управляющему делами |                        |
     (Строка  дополнена  -  Закон  Калининградской  области
от  11.11.2011  г.  N 55;в редакции Закона  Калининградской
области от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Начальник отдела                                          |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Советник                                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Аудитор                                                   |                        |
     (Строка дополнена - Закон   Калининградской    области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Начальник отдела в составе управления, комитета; отдела   | Ведущая группа         |
| подчиненного руководителю аппарата – управляющему делами; | должностей категории   |
| отдела подчиненного управляющему делами                   | "руководители"         |
     (В редакции     Закона    Калининградской      области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель начальника отдела                             |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель начальника отдела в составе                   |                        |
| управления, комитета; отдела, подчиненного руководителю   |                        |
| аппарата – управляющему делами; отдела, подчиненного      |                        |
| управляющему делами                                       |                        |
     (В редакции     Закона    Калининградской      области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Помощник председателя Совета депутатов                    | Главная группа         |
| муниципального образования                                | должностей категории   |
|                                                           | "помощники             |
|                                                           | (советники)"           |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник заместителя председателя Совета депутатов        |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник депутата (депутатского объединения) Совета       |                        |
| депутатов муниципального образования                      |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник главы муниципального образования                 |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник главы администрации муниципального               |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Заведующий сектором                                       | Ведущая группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "специалисты"          |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Консультант                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Главный специалист                                        | Старшая группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "специалисты"          |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Ведущий специалист                                        |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Инспектор                                                 |                        |
     (Строка дополнена   –  Закон   Калининградской области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Специалист - секретарь главы муниципального               | Младшая группа         |
| образования                                               | должностей категории   |
|                                                           | "обеспечивающие        |
|                                                           | специалисты"           |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист - секретарь главы администрации                |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист - секретарь председателя Совета                |                        |
| депутатов муниципального образования                      |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист 1-й категории                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист 2-й категории                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист                                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Соотношение должностей муниципальной службы и должностей                           |
| государственной гражданской службы Калининградской области                         |
| для муниципальных образований с численностью населения                             |
| от 20 до 100 тысяч человек                                                         |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Глава администрации муниципального образования            | Главная группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "руководители"         |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Первый заместитель главы муниципального                   |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Первый заместитель главы администрации                    |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель главы муниципального образования              |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель главы администрации муниципального            |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Управляющий делами                                        | Ведущая группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "руководители"         |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Председатель комитета                                     |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Начальник управления                                      |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Главный архитектор                                        |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Начальник отдела                                          |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Управляющий делами Совета депутатов                       |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                   |
     (Строка исключена – Закон    Калининградской   области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Председатель контрольного органа                          |                        |
     (В   редакции    Закона    Калининградской     области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
     (Строка исключена – Закон    Калининградской   области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель председателя  контрольного   органа           |                        |
     (Строка  дополнена  - Закон Калининградской области от
10.11.2010  г.  N  505; в  редакции Закона  Калининградской
Области от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель управляющего делами                           |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель председателя комитета                         |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель начальника управления                         |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Начальник отдела в составе управления, комитета           |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель начальника отдела                             |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель начальника отдела в составе управления,       |                        |
| комитета                                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Советник                                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Аудитор                                                   |                        |
     (Строка дополнена - Закон    Калининградской   области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Помощник председателя Совета депутатов                    | Ведущая группа         |
| муниципального образования                                | должностей категории   |
|                                                           | "помощники             |
|                                                           | (советники)"           |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник главы муниципального образования                 |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник главы администрации муниципального               |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник заместителя председателя Совета депутатов        |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Заведующий сектором                                       | Ведущая группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "специалисты"          |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Консультант                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Главный специалист                                        | Старшая группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "специалисты"          |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Ведущий специалист                                        |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Инспектор                                                 |                        |
     (Строка дополнена - Закон     Калининградской  области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Специалист - секретарь председателя Совета                | Младшая группа         |
| депутатов муниципального образования                      | должностей категории   |
|                                                           | "обеспечивающие        |
|                                                           | специалисты"           |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист - секретарь главы муниципального               |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист - секретарь главы администрации                |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист                                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист 1-й категории                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист 2-й категории                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Соотношение должностей муниципальной службы и должностей                           |
| государственной гражданской службы Калининградской области                         |
| для муниципальных образований с численностью населения                             |
| до 20 тысяч человек                                                                |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Глава администрации муниципального образования            | Ведущая группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "руководители"         |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Первый заместитель главы муниципального                   |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Первый заместитель главы администрации                    |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель главы муниципального образования              |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель главы администрации муниципального            |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Помощник председателя Совета депутатов                    | Ведущая группа         |
| муниципального образования                                | должностей категории   |
|                                                           | "помощники             |
|                                                           | (советники)"           |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник заместителя председателя Совета депутатов        |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник главы муниципального образования                 |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Помощник главы администрации муниципального               |                        |
| образования                                               |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Управляющий делами                                        | Главная группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "специалисты"          |
+-----------------------------------------------------------+                        |
     (Строка исключена – Закон   Калининградской    области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
     (Строка исключена – Закон   Калининградской    области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Председатель контрольного органа                          |                        |
     (В редакции     Закона     Калининградской     области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель председателя  контрольного   органа           |                        |
     (Строка  дополнена  -  Закон  Калининградской  области
от  10.11.2010  г. N 505;в редакции Закона  Калининградской
области от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Начальник отдела                                          |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Советник                                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Аудитор                                                   |                        |
     (Строка дополнена - Закон    Калининградской   области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Заместитель управляющего делами                           | Ведущая группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "специалисты"          |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заместитель начальника отдела                             |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Заведующий сектором                                       |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Консультант                                               |                        |
     (Строка  дополнена  -  Закон  Калининградской  области
от 10.11.2010 г. N 505)
+-----------------------------------------------------------+                        |
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Главный специалист                                        | Старшая группа         |
|                                                           | должностей категории   |
|                                                           | "специалисты"          |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Ведущий специалист                                        |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Инспектор                                                 |                        |
     (Строка дополнена - Закон     Калининградской  области
от 26.12.2014 № 388)
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
|                                                                                    |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+
| Специалист - секретарь главы муниципального               | Младшая группа         |
| образования                                               | должностей категории   |
|                                                           | "обеспечивающие        |
|                                                           | специалисты"           |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист - секретарь главы администрации                |                        |
| муниципального образования                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист - секретарь председателя Совета                |                        |
| депутатов муниципального образования                      |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист 1-й категории                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист 2-й категории                                  |                        |
+-----------------------------------------------------------+                        |
| Специалист                                                |                        |
+-----------------------------------------------------------+------------------------+


                                                      Приложение N 3
                                    к Закону Калининградской области
                                          от 5 декабря 2008 г. N 301

                         ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
           о проведении аттестации муниципальных служащих

                         1. Общие положения

     1. Аттестация  проводится  в  целях  определения   соответствия
муниципального служащего  замещаемой должности муниципальной  службы
на основе оценки его профессиональной служебной деятельности.
     Аттестация призвана   способствовать   формированию   кадрового
состава  муниципальной  службы, повышению  профессионального  уровня
муниципальных служащих, решению  вопросов, связанных с  определением
преимущественного права на замещение должности муниципальной  службы
при сокращении  должностей  муниципальной службы  в органе  местного
самоуправления,  аппарате   избирательной  комиссии   муниципального
образования, а также вопросов, связанных с изменением условий оплаты
труда муниципальных служащих.
     2. Аттестации не подлежат следующие муниципальные служащие:
     1) замещающие должности муниципальной службы менее одного года;
     2) достигшие возраста 60 лет;
     3) беременные женщины;
     4) находящиеся в отпуске по беременности и родам или в  отпуске
по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.  Аттестация
указанных муниципальных служащих  возможна не  ранее чем через  один
год после выхода из отпуска;
     5) замещающие  должности  муниципальной  службы  на   основании
срочного трудового договора (контракта).
     3. Аттестация муниципального  служащего проводится  один раз  в
три года.
     4. Положение  о  проведении аттестации  муниципальных  служащих
утверждается муниципальным правовым актом в соответствии с настоящим
Типовым положением.

                2. Организация проведения аттестации

     5. Для проведения аттестации муниципальных служащих по  решению
представителя  нанимателя  издается  правовой  акт  органа  местного
самоуправления, избирательной  комиссии муниципального  образования,
содержащий положения:
     1) о формировании аттестационной комиссии;
     2) об утверждении графика проведения аттестации;
     3) о  составлении  списков муниципальных  служащих,  подлежащих
аттестации;
     4) о   подготовке    документов,    необходимых   для    работы
аттестационной комиссии.
     6. Аттестационная комиссия  формируется  правовым актом  органа
местного  самоуправления,   избирательной  комиссии   муниципального
образования.  Указанным  актом  определяются  состав  аттестационной
комиссии, сроки и порядок ее работы.
     7. В состав  аттестационной  комиссии включаются  представитель
нанимателя и (или) уполномоченные  им муниципальные служащие (в  том
числе из подразделения  по вопросам  муниципальной службы и  кадров,
юридического (правового)  подразделения и  подразделения, в  котором
муниципальный служащий,  подлежащий  аттестации, замещает  должность
муниципальной   службы),   представитель   государственного   органа
субъекта Российской Федерации по управлению государственной службой,
а также представители  научных и образовательных учреждений,  других
организаций,  приглашаемые  соответствующим  органом  по  управлению
муниципальной службой по запросу представителя нанимателя в качестве
независимых  экспертов  -  специалистов  по  вопросам,  связанным  с
муниципальной службой, без  указания персональных данных  экспертов.
Число  независимых  экспертов  должно  составлять  не  менее   одной
четверти от общего числа членов аттестационной комиссии.
     Состав аттестационной   комиссии  для   проведения   аттестации
муниципальных служащих,  замещающих должности муниципальной  службы,
исполнение   должностных   обязанностей   по   которым   связано   с
использованием   сведений,   составляющих   государственную   тайну,
формируется с учетом положений законодательства Российской Федерации
о государственной тайне.
     Состав аттестационной комиссии формируется таким образом, чтобы
была исключена  возможность   возникновения  конфликтов   интересов,
которые могли  бы повлиять на  принимаемые аттестационной  комиссией
решения.
     8. В   зависимости   от  специфики   должностных   обязанностей
муниципальных служащих в  органе местного самоуправления может  быть
создано несколько аттестационных комиссий.
     9. Аттестационная комиссия состоит из председателя, заместителя
председателя, секретаря и членов комиссии. Все члены  аттестационной
комиссии при принятии решений обладают равными правами.
     10. График   проведения   аттестации   ежегодно    утверждается
представителем   нанимателя   и  доводится   до   сведения   каждого
аттестуемого  муниципального служащего  не  менее  чем за  месяц  до
начала аттестации.
     11. В графике проведения аттестации указываются:
     1) наименование органа  местного самоуправления,  избирательной
комиссии  муниципального   образования,  подразделения,  в   которых
проводится аттестация;
     2) список муниципальных служащих, подлежащих аттестации;
     3) дата, время и место проведения аттестации;
     4) дата  представления  в аттестационную  комиссию  необходимых
документов   с   указанием   ответственных   за   их   представление
руководителей   соответствующих   подразделений   органа    местного
самоуправления.
     12. Не  позднее  чем  за  две недели  до  начала  аттестации  в
аттестационную   комиссию   представляется   отзыв   об   исполнении
подлежащим    аттестации    муниципальным    служащим    должностных
обязанностей    за    аттестационный   период,    подписанный    его
непосредственным    руководителем   и    утвержденный    вышестоящим
руководителем.
     13. Отзыв,  предусмотренный  пунктом  12  настоящего   Типового
положения,  должен  содержать  следующие  сведения  о  муниципальном
служащем:
     1) фамилия, имя, отчество;
     2) замещаемая   должность   муниципальной  службы   на   момент
проведения аттестации и дата назначения на эту должность;
     3) перечень   основных   вопросов   (документов),   в   решении
(разработке) которых муниципальный служащий принимал участие;
     4) мотивированная оценка профессиональных, личностных качеств и
результатов профессиональной  служебной деятельности  муниципального
служащего.
     Типовая форма отзыва приведена  в приложении  N 1 к  настоящему
Типовому положению.
     14. К отзыву об исполнении подлежащим аттестации  муниципальным
служащим   должностных   обязанностей   за   аттестационный   период
прилагаются сведения о выполненных муниципальным служащим поручениях
и  подготовленных  им  проектах  документов  за  указанный   период,
содержащиеся  в   годовых  отчетах   о  профессиональной   служебной
деятельности муниципального служащего.
     При каждой  последующей  аттестации в  аттестационную  комиссию
представляется также аттестационный лист муниципального служащего  с
данными предыдущей аттестации.
     15. Кадровая служба органа местного самоуправления не менее чем
за неделю   до   начала   аттестации   должна   ознакомить   каждого
аттестуемого муниципального  служащего с  представленным отзывом  об
исполнении им должностных обязанностей за аттестационный период. При
этом  аттестуемый  муниципальный   служащий  вправе  представить   в
аттестационную   комиссию    дополнительные    сведения   о    своей
профессиональной служебной деятельности за указанный период, а также
заявление  о   своем   несогласии  с   представленным  отзывом   или
пояснительную записку на отзыв непосредственного руководителя.

                      3. Проведение аттестации

     16. Аттестация   проводится    с   приглашением    аттестуемого
муниципального  служащего на  заседание  аттестационной комиссии.  В
случае  неявки  муниципального  служащего  на  заседание   указанной
комиссии  без уважительной  причины  или  отказа его  от  аттестации
муниципальный служащий привлекается к дисциплинарной ответственности
в   соответствии   с  законодательством   Российской   Федерации   о
муниципальной  службе, а  аттестация  переносится на  более  поздний
срок.
     17. Аттестационная   комиссия   рассматривает    представленные
документы,   заслушивает   сообщения   аттестуемого   муниципального
служащего,  а  в   случае  необходимости  -  его   непосредственного
руководителя    о     профессиональной    служебной     деятельности
муниципального служащего. В целях объективного проведения аттестации
после рассмотрения представленных аттестуемым муниципальным служащим
дополнительных   сведений   о   своей   профессиональной   служебной
деятельности за аттестационный период аттестационная комиссия вправе
перенести аттестацию на следующее заседание комиссии.
     18. Обсуждение    профессиональных   и    личностных    качеств
муниципального  служащего   применительно  к  его   профессиональной
служебной деятельности должно быть объективным и доброжелательным.
     Профессиональная служебная     деятельность      муниципального
служащего  оценивается  на   основе  определения  его   соответствия
квалификационным требованиям  по замещаемой должности  муниципальной
службы, его  участия  в решении  поставленных перед  соответствующим
подразделением (органом  местного  самоуправления) задач,  сложности
выполняемой им работы, ее эффективности и результативности.
     При этом должны учитываться результаты исполнения муниципальным
служащим должностной  инструкции,  профессиональные  знания  и  опыт
работы муниципального  служащего, соблюдение муниципальным  служащим
ограничений, отсутствие нарушений запретов, выполнение требований  к
служебному поведению и обязательств, установленных законодательством
Российской  Федерации  о  муниципальной  службе,  а  при  аттестации
муниципального                служащего,                 наделенного
организационно-распорядительными полномочиями по отношению к  другим
муниципальным служащим, - также организаторские способности.
     19. Заседание  аттестационной комиссии  считается  правомочным,
если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.
     20. Решение аттестационной  комиссии  принимается в  отсутствие
аттестуемого  муниципального   служащего  и  его   непосредственного
руководителя  открытым  голосованием  простым  большинством  голосов
присутствующих  на  заседании членов  аттестационной  комиссии.  При
равенстве голосов муниципальный служащий признается  соответствующим
замещаемой должности муниципальной службы.
     На период  аттестации  муниципального  служащего,   являющегося
членом  аттестационной  комиссии,  его  членство  в  этой   комиссии
приостанавливается.
     21. По   результатам   аттестации   муниципального    служащего
аттестационной комиссией принимается одно из следующих решений:
     1) соответствует замещаемой должности муниципальной службы;
     2) не соответствует замещаемой должности муниципальной службы.
     22. Аттестационная  комиссия   может   давать  рекомендации   о
поощрении отдельных муниципальных служащих за достигнутые ими успехи
в  работе, в  том  числе о  повышении  их в  должности,  а в  случае
необходимости  рекомендации  об улучшении  деятельности  аттестуемых
муниципальных  служащих,   о  направлении  отдельных   муниципальных
служащих на повышение квалификации.
     23. Результаты     аттестации     сообщаются      аттестованным
муниципальным  служащим  непосредственно  после  подведения   итогов
голосования.
     24. Результаты  аттестации  заносятся  в  аттестационный   лист
муниципального служащего, составленный по форме согласно  приложению
N   2  к   настоящему   Типовому  положению.   Аттестационный   лист
подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и
членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.
     Муниципальный служащий знакомится  с аттестационным листом  под
расписку.
     Аттестационный лист   муниципального   служащего,    прошедшего
аттестацию, и  отзыв об  исполнении им  должностных обязанностей  за
аттестационный  период   хранятся  в   личном  деле   муниципального
служащего.
     25. Секретарь аттестационной комиссии ведет протокол  заседания
комиссии, в котором фиксирует  ее решения и результаты  голосования.
Протокол    заседания    аттестационной    комиссии    подписывается
председателем,  заместителем  председателя,  секретарем  и   членами
аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.
     26. Материалы аттестации муниципальных служащих  представляются
представителю нанимателя  не позднее  чем через семь  дней после  ее
проведения.
     27. В течение одного месяца  после проведения аттестации по  ее
результатам принимается решение представителя нанимателя:
     о поощрении отдельных муниципальных служащих за достигнутые ими
успехи в работе;
     о направлении на профессиональную переподготовку или  повышение
квалификации;
     о понижении  муниципального   служащего  в   должности  с   его
согласия.
     28. В случае несогласия муниципального служащего с понижением в
должности или  невозможности  перевода  с  его  согласия  на  другую
должность    муниципальной    службы    представитель     нанимателя
(работодатель) может в срок не более одного месяца со дня аттестации
уволить  его  с  муниципальной  службы  в  связи  с  несоответствием
замещаемой   должности   вследствие   недостаточной    квалификации,
подтвержденной результатами аттестации.
     По истечении   указанного   срока   увольнение   муниципального
служащего  или  понижение  его в  должности  по  результатам  данной
аттестации не допускается.
     Время болезни и ежегодного оплачиваемого отпуска муниципального
служащего в указанный срок не засчитывается.
     29. Муниципальный   служащий   вправе   обжаловать   результаты
аттестации в соответствии с законодательством Российской Федерации.



                                                      Приложение N 1
                                                к Типовому положению
                                             о проведении аттестации
                                              муниципальных служащих

                      Отзыв о служебной деятельности
                         муниципального служащего

    Фамилия, имя, отчество муниципального служащего ________________
    Дата и год рождения ____________________________________________
    Замещаемая должность муниципальной службы (на момент  проведения
аттестации) и дата назначения на эту должность _____________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
    Образование (что и когда окончил, специальность) _______________
____________________________________________________________________
    Общий трудовой стаж ___________________________________________,
в том числе: стаж работы на муниципальной службе ___________________
стаж по специальности ___________ на каких должностях и какой период
времени ____________________________________________________________
приравненный стаж муниципальной службы _____________________________
    Наличие  ученой  степени,  ученого  звания, научных публикаций и
практических работ _________________________________________________
    Сведения о повышении квалификации (что и когда окончил) ________
____________________________________________________________________
    1. Степень  и  качество участия служащего в решении поставленных
перед подразделением задач; сложность выполняемой им работы   и   ее
результативность. (Излагается перечень основных вопросов, в  решении
которых принимал участие муниципальный служащий)
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
    2.Соответствие професиональных качеств служащего квалификационым
требованиям по замещаемой должности муниципальной службы ___________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(Дается    мотивированная    оценка    профессиональных     качеств:
обладает  ли  муниципальный служащий специальными  профессиональными
знаниями,    навыками,   опытом   работы,   которые    предъявляются
квалификационными     требованиями    по    замещаемой     должности
муниципальной  службы;  оцениваются  способности  работника,  умение
определять  с  учетом  условий  и  реальных возможностей и  находить
наиболее перспективные пути и способы реализации поставленных  перед
ним  задач  в  пределах  его полномочий, повышает ли  самостоятельно
свой  профессионально-квалификационный  уровень,  насколько   хорошо
знает  основные  нормативные  правовые  акты Российской  Федерации и
Калининградской области)
    3. Личностные качества _________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(Раскрываются   личностные   качества    муниципального   служащего,
такие    как    принципиальность,    честность,    исполнительность,
терпимость, ответственность, инициативность и т.д.)
    4. Отзыв о служебной деятельности ______________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(Излагается     оценка     результатов    служебной    деятельности,
сложность    выполняемой    работы,   плодотворность   и    качество
деятельности,    организаторские    способности,     умение    четко
формулировать  проблемы,  использование  в своей деятельности  новых
информационных  технологий  на базе компьютерной техники;  насколько
муниципальным  служащим  используются специальные,  профессиональные
знания  и нормативные правовые акты в своей служебной  деятельности)
    5.   Предложения   и   рекомендации   по  планированию   карьеры
муниципального  служащего (профессиональная подготовка, включение  в
кадровый резерв на определенную должность) _________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

Подпись руководителя
структурного подразделения _________________________________________

Подпись, дата ознакомления
муниципального служащего
с отзывом-характеристикой __________________________________________



                                                      Приложение N 2
                                                к Типовому положению
                                             о проведении аттестации
                                              муниципальных служащих

                            АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ
                         МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО

    1. Фамилия, имя, отчество ______________________________________
    2. Год, число и месяц рождения _________________________________
    3. Сведения   о  профессиональном  образовании,  наличии  ученой
степени, ученого звания ____________________________________________
____________________________________________________________________
(когда, какое учебное заведение окончил,специальность и квалификация
по образованию, ученая степень, ученое звание)
    4.Замещаемая должность муниципальной службы на момент аттестации
и дата назначения на эту должность _________________________________
    5. Стаж муниципальной службы ___________________________________
    6. Общий трудовой стаж _________________________________________
    7. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них __
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
    8. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
    9. Краткая оценка выполнения муниципальным служащим рекомендаций
предыдущей аттестации ______________________________________________
                       (выполнены, выполнены частично, не выполнены)
    10. Решение аттестационной комиссии ____________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(соответствует  замещаемой   должности  муниципальной   службы;   не
соответствует замещаемой должности муниципальной службы)
    11. Количественный состав аттестационной комиссии ______________
    На заседании присутствовало _____ членов аттестационной комиссии
    Количество голосов за ________, против _____________
    12. Примечания (рекомендации) аттестационной комиссии __________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

Председатель
аттестационной комиссии                        (расшифровка подписи)

Заместитель председателя
аттестационной комиссии                        (расшифровка подписи)

Секретарь аттестационной комиссии              (расшифровка подписи)

Члены аттестационной комиссии                  (расшифровка подписи)

Дата проведения аттестации _________________________________________

С аттестационным листом
ознакомился ________________________________________________________
                  (подпись муниципального служащего, дата)

(место для печати органа
местного самоуправления,
избирательной комиссии
муниципального образования)



                                                      Приложение N 4
                                    к Закону Калининградской области
                                          от 5 декабря 2008 г. N 301

     Типовая форма контракта с лицом, назначаемым на должность
                    главы местной администрации

    Муниципальное образование _________________________ в лице главы
муниципального образования ________________________________________,
действующего    на   основании  устава  муниципального  образования,
именуемого в дальнейшем "глава муниципального образования", с  одной
стороны, и гражданин _____________________, назначенный на должность
главы    местной    администрации    решением     Совета   депутатов
муниципального образования __________________ от "___" _____________
20___ года  N  ____ по результатам проведения конкурса на  замещение
указанной  должности, именуемый  в дальнейшем "глава администрации",
с  другой  стороны,  именуемые  в дальнейшем "Сторонами",  заключили
настоящий контракт о нижеследующем:

                        I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1.  В  соответствии  с настоящим контрактом глава администрации
берет  на  себя  обязательства,  связанные  с  замещением должности
муниципальной службы главы администрации __________________________
(поселения, городского округа, муниципального района) по исполнению
полномочий   на  решение  вопросов  местного  значения  (поселения,
городского округа, муниципального района) и осуществлению отдельных
государственных    полномочий,    переданных    органам    местного
самоуправления  федеральными  законами  и  законами Калининградской
области,  а  глава  муниципального образования обязуется обеспечить
главе    администрации    условия    для   исполнения   полномочий,
обусловленных  настоящим  контрактом,  в  соответствии  с  трудовым
законодательством,   законодательством   о   муниципальной  службе,
уставом   муниципального   образования   и   настоящим  контрактом.
    2.  Настоящий  контракт  имеет целью определение взаимных прав,
обязанностей  и ответственности Сторон в период действия контракта.
    3. Глава администрации назначается на должность сроком ________
(срок определяется уставом муниципального образования) и приступает
к исполнению полномочий "__" __________ 200__ года."
    4. Работа по данному контракту является для главы администрации
основной.
    5.   Глава   администрации   является  муниципальным  служащим,
возглавляет администрацию на принципах единоначалия, самостоятельно
решает все вопросы, отнесенные к его компетенции.
    6.  Местом  работы  главы  администрации является администрация
поселения (муниципального района, городского округа).

     II. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ГЛАВЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

    7. Глава муниципального образования имеет право:
    требовать   от   главы   администрации  соблюдения  Конституции
Российской   Федерации,   федеральных  законов,  Устава  (Основного
Закона)  и  законов  Калининградской области, устава муниципального
образования  и  иных  нормативных  правовых актов при исполнении им
своих обязанностей;
    поощрять  главу  администрации  за  успешное, продолжительное и
безупречное исполнение должностных обязанностей;
    привлекать главу администрации к дисциплинарной ответственности
в соответствии с трудовым законодательством за неисполнение и (или)
ненадлежащее исполнение служебных обязанностей;
    обращаться  в  суд  в  связи  с нарушением главой администрации
условий  настоящего  контракта в части, касающейся решения вопросов
местного значения.
    8. Глава муниципального образования обязан:
    обеспечить реализацию прав главы администрации, предусмотренных
трудовым  законодательством  и  законодательством  о  муниципальной
службе, настоящим контрактом;
    создавать   главе   администрации  условия  для  безопасного  и
эффективного    труда,    обеспечивающие   исполнение   полномочий,
обусловленных настоящим контрактом;
    в  полном объеме выплачивать денежное содержание и иные выплаты
главе администрации.
    Глава  муниципального  образования не вправе требовать от главы
администрации  исполнения обязанностей, не предусмотренных трудовым
законодательством,   законодательством  о  муниципальной  службе  и
настоящим контрактом.

                III. ПОЛНОМОЧИЯ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ

    9. Глава администрации обладает следующими полномочиями:
    возглавляет администрацию муниципального образования, руководит
ее деятельностью на принципах единоначалия;
    организует  и  обеспечивает исполнение полномочий администрации