<письмо> ффомс от 06.09.2005 n 4249/91-и о направлении методических рекомендаций (вместе с методическими рекомендациями по организации и проведению открытого конкурса среди российских организаций на право заключения с территориальным фондом обязательного медицинского страхования договора информационно-технологического обеспечения взаимодействия между участниками дополнительного лекарственного обеспечения отдельных категорий граждан)
заявка будет
определена конкурсной
комиссией как победившая, обязуется
заключить соответствующий договор.
__________________________________________________________________
(наименование)
настоящим
удостоверяет, что на момент подписания
настоящей
заявки:
- не имеет
задолженностей по уплате налогов, а также
не имеет
задолженностей по
обязательным платежам в
государственные
внебюджетные фонды;
- не является неплатежеспособным, не
находится в процессе
ликвидации, не
признан несостоятельным (банкротом);
-
на имущество _________________________ (наименование)
не наложен
арест, а ее деятельность не
приостановлена;
- имеет необходимые
профессиональные знания, необходимые
кадровые ресурсы, оборудование и другие
материальные возможности
для
выполнения настоящего
контракта.
__________________________________________
(наименование) согласен
придерживаться
положений настоящей конкурсной заявки в
течение 60
(шестидесяти) дней после
даты, установленной как день вскрытия
конвертов с конкурсными заявками в
соответствии с условиями
конкурсной
документации.
Контактное лицо
____________________________
Телефон
____________________________________
Факс
_______________________________________
E-mail
_____________________________________
______________________
_____________________
/_________________________/
(должность) (подпись) (Ф.И.О.)
Дата,
печать
Приложение 2
к
Правилам
СВЕДЕНИЯ ОБ
ОРГАНИЗАЦИИ
-----------------------------------------T-----------------------¬
¦Полное наименование организации ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Сокращенное наименование организации ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Дата и номер свидетельства ¦
¦
¦о государственной регистрации
¦ ¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Место государственной регистрации ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Организационно-правовая форма ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Юридический адрес организации ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Фактический адрес организации ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Банковские реквизиты ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Идентификационный номер ¦
¦
¦налогоплательщика ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Телефоны ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Факс ¦ ¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Адрес электронной почты ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Номера и даты выдачи лицензий ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Срок действия лицензий ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Основные виды деятельности ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Сведения о руководителе организации: ¦
¦
¦фамилия, имя, отчество,
образование ¦ ¦
¦опыт
работы на руководящих должностях ¦
¦
+----------------------------------------+-----------------------+
¦Сведения об акционерах, учредителях, ¦
¦
¦владеющих более 5% акций
(более 5% долей¦ ¦
¦в
уставном капитале) (наименование ¦
¦
¦(фамилия, имя, отчество), доля
¦ ¦
¦в уставном капитале в
процентах) ¦ ¦
L----------------------------------------+------------------------
Приложения:
1. Копия диплома об образовании
руководителя.
2. Копия трудовой книжки
руководителя компании.
_______________________
______________ /_________________________/
(должность)
(подпись) (Ф.И.О.)
Дата, печать
Приложение 3
к
Правилам
СПРАВКА
о
материально-технических ресурсах
организации,
которые предполагается
использовать для осуществления
информационно-технологического
обеспечения взаимодействия
между
участниками дополнительного
лекарственного
обеспечения отдельных
категорий граждан
на территории
субъекта
РФ
-----T-------------------------------------T----------T----------¬
¦ N ¦ Наименование ресурса, показатель ¦
Значение ¦Примечания¦
¦п/п ¦
¦показателя¦ ¦
+----+-------------------------------------+----------+----------+
¦1.
¦Электронно-вычислительная техника:
¦
+----+-------------------------------------T----------T----------+
¦1.1.¦Серверы и рабочие станции (суммарная ¦
¦ ¦
¦ ¦тактовая частота
установленных ¦ ¦ ¦
¦
¦процессоров) в ГГц ¦ ¦
¦
+----+-------------------------------------+----------+----------+
¦1.2.¦Персональные компьютеры, ед. ¦
¦ ¦
+----+-------------------------------------+----------+----------+
¦2.
¦Средства коммуникации:
¦
+----+-------------------------------------T----------T----------+
¦2.1.¦Телефонные номера, кол-во ¦ ¦
¦
+----+-------------------------------------+----------+----------+
¦2.2.¦Наличие электронной почты, да/нет ¦
¦ ¦
+----+-------------------------------------+----------+----------+
¦2.3.¦Наличие факсимильных аппаратов, ¦
¦ ¦
¦ ¦да/нет ¦
¦ ¦
L----+-------------------------------------+----------+-----------
_______________________
______________ /_________________________/
(должность)
(подпись) (Ф.И.О.)
Дата, печать
Приложение 4
к
Правилам
СПРАВКА
о сотрудниках
организации,
которых предполагается
задействовать для осуществления
информационно-технологического
обеспечения взаимодействия
между
участниками дополнительного
лекарственного обеспечения
отдельных
категорий граждан на территории субъекта
РФ
-------------------------------------------------T---------------¬
¦ Основные показатели
¦Значение (чел.)¦
+------------------------------------------------+---------------+
¦Общая численность сотрудников, которых
¦ ¦
¦предполагается
задействовать, в т.ч. ¦ ¦
+------------------------------------------------+---------------+
¦Программистов (разработка и/или доработка
¦ ¦
¦программного
обеспечения) ¦ ¦
¦
¦ ¦
¦Программистов (сопровождение
программного ¦ ¦
¦обеспечения) ¦
¦
¦ ¦
¦
¦Программистов (администраторов)
¦ ¦
¦
¦ ¦
¦Инженеров (сопровождение
систем передачи данных)¦ ¦
¦
¦ ¦
¦Инженеров (сопровождение технических
средств) ¦ ¦
+------------------------------------------------+---------------+
¦Штатных сотрудников с высшим
образованием, ¦ ¦
¦в
должностные обязанности которых входит
¦ ¦
¦обеспечение выполнения
основных задач ¦ ¦
L------------------------------------------------+----------------
Организация
____________________________________ имеет необходимую
численность квалифицированного
персонала для обеспечения
договорной
работы и выполнения обязательств по
заключенным
договорам.
_______________________
______________ /_________________________/
(должность)
(подпись) (Ф.И.О.)
Дата, печать
РЕГЛАМЕНТ
КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ОТКРЫТОГО КОНКУРСА
СРЕДИ РОССИЙСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ НА ПРАВО
ЗАКЛЮЧЕНИЯ
С ТЕРРИТОРИАЛЬНЫМ ФОНДОМ
ОБЯЗАТЕЛЬНОГО МЕДИЦИНСКОГО
СТРАХОВАНИЯ ДОГОВОРА
ИНФОРМАЦИОННО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКОГО
ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ МЕЖДУ
УЧАСТНИКАМИ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО
ЛЕКАРСТВЕННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
ОТДЕЛЬНЫХ
КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН
1. Общие положения
1.1.
С целью проведения в 2005 г. открытого
конкурса (далее - Конкурс) среди российских
организаций на право заключения с
Территориальным фондом обязательного
медицинского страхования (далее - Фонд)
договора информационно-технологического
обеспечения взаимодействия между
участниками дополнительного
лекарственного обеспечения отдельных
категорий граждан Фонд формирует
конкурсную комиссию.
1.2. Конкурсная
комиссия в своей работе руководствуется
действующим законодательством Российской
Федерации, Правилами организации и
проведения открытого конкурса среди
организаций на право заключения с
Территориальным фондом обязательного
медицинского страхования договора
информационно-технологического
обеспечения взаимодействия между
участниками дополнительного
лекарственного обеспечения отдельных
категорий граждан (далее - Правила) и
настоящим Регламентом конкурсной комиссии
(далее - Регламент).
1.3. Конкурсная
комиссия формируется из компетентных
сотрудников Фонда, представителей
заинтересованных региональных и местных
органов исполнительной и законодательной
власти.
Численность и состав конкурсной
комиссии утверждается приказом Директора
Фонда.
Численный состав конкурсной
комиссии не может быть менее одиннадцати
человек.
1.4. В обязанности конкурсной
комиссии входит:
1.4.1. Приглашение
претендентов на участие в Конкурсе,
предоставление им конкурсной документации,
прием и хранение конкурсных заявок от
участников Конкурса.
1.4.2.
Квалификационная оценка конкурсных заявок
участников Конкурса и их рассмотрение.
1.4.3. Организация независимой экспертизы
конкурсных документов в случае
возникновения спорных вопросов.
1.4.4.
Подведение итогов и уведомление участников
о результатах Конкурса.
1.5. Конкурсная
комиссия прекращает свои полномочия после
подведения итогов и уведомления участников
о результатах Конкурса.
2. Порядок
проведения заседаний конкурсной
комиссии
2.1. Заседание конкурсной
комиссии проводится по инициативе и
возглавляется председателем конкурсной
комиссии или его заместителем. Для принятия
решений конкурсной комиссией необходимо
голосование на заседании не менее 50% ее
членов.
2.2. Решения конкурсной комиссии
принимаются на заседании большинством
голосов ее членов, участвующих в заседании.
Допускается голосование по доверенности за
отсутствующих членов комиссии.
Решения
конкурсной комиссии по рассматриваемым
вопросам принимаются открытым
голосованием. При голосовании каждый член
конкурсной комиссии имеет один голос. При
равенстве голосов решающим является голос
председателя конкурсной комиссии. Решения
конкурсной комиссии оформляют протоколами,
которые подписывают все члены конкурсной
комиссии, принимавшие участие в
заседании.
2.3. Решения конкурсной
комиссии, не оформленные в порядке,
предусмотренном Регламентом, считаются
недействительными.
2.4. Результаты
работы конкурсной комиссии, включая
протоколы заседаний, не могут быть
разглашены участникам Конкурса или третьим
лицам до официального объявления
победителя Конкурса, кроме случаев,
предусмотренных законодательством
Российской Федерации.
3. Прием и хранение
конкурсных заявок от участников
Конкурса
3.1. Конкурсная комиссия обязана
принять конкурсные заявки, доставленные по
адресу, указанному в Правилах, заказным
письмом или представителем участника
Конкурса. При этом представитель участника
Конкурса должен предъявить документ,
удостоверяющий его полномочия.
3.2.
Конкурсная комиссия не имеет права
принимать конкурсные заявки позднее
предельной даты подачи заявок, указанной в
извещении о проведении Конкурса.
3.3.
Конкурсная комиссия может продлить срок
приема конкурсных заявок в соответствии с
п. 11 Правил. О принятом решении конкурсная
комиссия уведомляет всех участников
Конкурса в соответствии с п. 8 Правил, а
также публикует соответствующее
объявление в средствах массовой
информации.
3.4. Конкурсная комиссия
обязана обеспечить сохранность полученных
конкурсных заявок до момента окончания
Конкурса. В случае если конверт, содержащий
конкурсную заявку, не удовлетворяет
требованиям, указанным в конкурсной
документации, то он подлежит возврату.
4.
Порядок вскрытия конвертов с конкурсными
заявками
4.1. Конкурсная комиссия
производит вскрытие конвертов с
конкурсными заявками в сроки и по адресу,
указанным в Правилах, в присутствии
представителей участников Конкурса,
которые пожелают принять в этом участие.
4.2. При вскрытии конвертов с конкурсными
заявками объявляются участники Конкурса,
перечень документов, представленных ими на
Конкурс, и все другие сведения, которые
конкурсная комиссия сочтет
необходимыми.
4.3. Конкурсная комиссия
при вскрытии конвертов с конкурсными
заявками проверяет:
