|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Мурманской области от 20.02.2012 № 47-ПП
Документ имеет не последнюю редакцию.
ПРАВИТЕЛЬСТВО МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 20.02.2012 N 47-ПП Мурманск О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных областных унитарных предприятий и государственных областных учреждений (В редакции Постановлений Правительства Мурманской области от 12.04.2012 г. N 159-ПП; от 27.12.2012 г. N 676-ПП) В целях повышения эффективности системы управления государственными областными унитарными предприятиями и учреждениями, в соответствии с Законом Мурманской области от 09.11.2001 N 303-01-ЗМО "Об управлении государственной собственностью Мурманской области" Правительство Мурманской области п о с т а н о в л я е т: 1. Утвердить прилагаемый Порядок назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных областных унитарных предприятий и государственных областных учреждений. 2. Признать утратившими силу постановления Правительства Мурманской области: - от 19.01.2004 N 15-ПП "О порядке назначения и освобождения от должности руководителей государственных областных унитарных предприятий и государственных областных учреждений"; - от 12.02.2009 N 62-ПП "О внесении изменений в постановление Правительства Мурманской области от 19.01.2004 N 15-ПП"; - от 27.01.2010 N 27-ПП "Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного областного унитарного предприятия, государственного областного учреждения"; - от 13.05.2010 N 217-ПП "О внесении изменений в Положение о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного областного унитарного предприятия, государственного областного учреждения". Губернатор Мурманской области Д. Дмитриенко Утвержден постановлением Правительства Мурманской области от 20.02.2012 N 47-ПП Порядок назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных областных унитарных предприятий и государственных областных учреждений (В редакции Постановлений Правительства Мурманской области от 12.04.2012 г. N 159-ПП; от 27.12.2012 г. N 676-ПП) 1. Рассмотрение вопросов по отбору кандидатов на должности руководителей государственных областных унитарных предприятий, основанных на праве хозяйственного ведения (далее - унитарные предприятия), государственных областных унитарных предприятий, основанных на праве оперативного управления (далее - казенные предприятия), и руководителей государственных областных учреждений (далее - учреждения) осуществляют исполнительные органы государственной власти Мурманской области, осуществляющие функции и полномочия учредителя государственных областных унитарных предприятий, казенных предприятий и государственных областных учреждений (далее - исполнительные органы государственной власти Мурманской области, осуществляющие функции и полномочия учредителя). (В редакции Постановления Правительства Мурманской области от 12.04.2012 г. N 159-ПП) На должности руководителей унитарных предприятий, казенных предприятий и руководителей учреждений назначаются лица, имеющие высшее образование, опыт работы в сфере деятельности предприятия или учреждения, опыт работы на руководящей должности не менее года. Не могут быть назначены руководителями унитарных предприятий, казенных предприятий и руководителями учреждений лица, включенные в реестр дисквалифицированных лиц, ведущийся уполномоченным федеральным органом исполнительной власти в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 11.11.2002 N 805 "О формировании и ведении реестра дисквалифицированных лиц". (Дополнен - Постановление Правительства Мурманской области от 27.12.2012 г. N 676-ПП) 2. Для рассмотрения вопроса о назначении на должность руководителя унитарного предприятия, казенного предприятия или руководителя учреждения кандидатом в исполнительный орган государственной власти Мурманской области, осуществляющий функции и полномочия учредителя, представляются: заявление, личная фотография, копии документов, установленных статьей 65 Трудового кодекса РФ, а также, по желанию кандидата, иные документы, характеризующие деловые качества кандидата, предложения по программе деятельности унитарного предприятия, казенного предприятия, учреждения и т.д. (В редакции Постановления Правительства Мурманской области от 27.12.2012 г. N 676-ПП) 3. Назначение на должность руководителя унитарного предприятия, казенного предприятия, руководителя учреждения производится исполнительным органом государственной власти Мурманской области, осуществляющим функции и полномочия учредителя, по согласованию с Министерством имущественных отношений Мурманской области и Аппаратом Правительства Мурманской области. Исполнительный орган государственной власти Мурманской области, осуществляющий функции и полномочия учредителя, направляет в указанные исполнительные органы государственной власти Мурманской области согласованное с заместителем Губернатора Мурманской области - куратором соответствующего исполнительного органа государственной власти Мурманской области представление на кандидата, справку об отсутствии в реестре дисквалифицированных лиц сведений о запрашиваемом лице, документы, указанные в пункте 2 настоящего Порядка, и проект трудового договора. (В редакции Постановления Правительства Мурманской области от 27.12.2012 г. N 676-ПП) Срок рассмотрения документов и внесения по ним предложений не должен превышать трех рабочих дней со дня их поступления. Возникшие при назначении руководителя унитарного предприятия, казенного предприятия, руководителя учреждения замечания и разногласия рассматриваются и снимаются заместителем Губернатора Мурманской области - куратором соответствующего исполнительного органа государственной власти Мурманской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя. Решение о назначении на должность руководителя унитарного предприятия, казенного предприятия, руководителя учреждения оформляется распоряжением (приказом) исполнительного органа государственной власти Мурманской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя. (Пункт в редакции Постановления Правительства Мурманской области от 12.04.2012 г. N 159-ПП) 4. (Утратил силу - Постановление Правительства Мурманской области от 12.04.2012 г. N 159-ПП) 5. Трудовой договор с руководителем унитарного предприятия, казенного предприятия, руководителем учреждения заключается в день издания распоряжения (приказа) о назначении его на должность. (В редакции Постановления Правительства Мурманской области от 12.04.2012 г. N 159-ПП) 6. Заключение, изменение и прекращение трудового договора с руководителем унитарного предприятия, казенного предприятия, руководителем учреждения в соответствии с трудовым законодательством и иными содержащими нормы трудового права нормативными правовыми актами осуществляются исполнительным органом государственной власти Мурманской области, осуществляющим функции и полномочия учредителя. Условия трудового договора подлежат согласованию с Министерством имущественных отношений Мурманской области. 7. В случаях прекращения трудового договора по любому основанию руководитель унитарного предприятия, казенного предприятия, учреждения обязан осуществить по акту прием-передачу имущества и документации по основной деятельности и личному составу вновь назначенному руководителю или уполномоченному представителю исполнительного органа государственной власти Мурманской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|