Российская Федерация
ПРАВИТЕЛЬСТВО НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 июня 2014 г. № 336 Великий Новгород
Об утверждении Порядка предоставления субсидий юридическим лицам
(за исключением субсидий государственным (муниципальным)
учреждениям), индивидуальным предпринимателям и физическим лицам -
производителям товаров, работ, услуг на возмещение затрат на
оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых
инвалидов в 2014-2020 годах
(В редакции Постановлений Правительства Новгородской области
от 01.12.2014 г. N 579; от 27.05.2015 № 223)
В соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской
Федерации Правительство Новгородской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления субсидий
юридическим лицам (за исключением субсидий государственным
(муниципальным) учреждениям), индивидуальным предпринимателям и
физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг на
возмещение затрат на оборудование (оснащение) рабочих мест для
трудоустройства незанятых инвалидов в 2014-2020 годах. (В редакции
Постановлений Правительства Новгородской области
от 01.12.2014 г. N 579; от 27.05.2015 № 223)
2. Опубликовать постановление в газете «Новгородские
ведомости».
Губернатор
Новгородской области С.Г. Митин
УТВЕРЖДЕН
постановлением Правительства
Новгородской области
от 23.06.2014 № 336
ПОРЯДОК
предоставления субсидий юридическим лицам (за исключением субсидий
государственным (муниципальным) учреждениям), индивидуальным
предпринимателям и физическим лицам - производителям товаров,
работ, услуг на возмещение затрат на оборудование (оснащение)
рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов в 2014-2020
годах
(В редакции Постановлений Правительства Новгородской области
от 01.12.2014 г. N 579; от 27.05.2015 № 223)
1. Настоящий Порядок регламентирует предоставление субсидий
юридическим лицам (за исключением субсидий государственным
(муниципальным) учреждениям), индивидуальным предпринимателям и
физическим лицам - производителям товаров, работ, услуг (далее
организации), обеспечивающим реализацию мероприятий, направленных
на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства
незанятых инвалидов. (В редакции Постановлений Правительства
Новгородской области от 01.12.2014 г. N 579; от 27.05.2015 № 223)
2. Субсидии предоставляются в 2014-2020 годах за счет средств
областного бюджета, выделенных на реализацию государственной
программы Новгородской области «Содействие занятости населения в
Новгородской области на 2014-2020 годы», утвержденной
постановлением Правительства Новгородской области от 17.10.2013 №
268 (далее государственная программа), в целях возмещения затрат на
оборудование (оснащение) рабочих мест, организованных для
трудоустройства незанятых инвалидов. (В редакции Постановлений
Правительства Новгородской области от 01.12.2014 г. N 579;
от 27.05.2015 № 223)
3. Департамент труда и социальной защиты населения
Новгородской области (далее департамент) как главный распорядитель
средств областного бюджета осуществляет предоставление субсидий
через подведомственные государственные областные учреждения центры
занятости населения области (далее центры занятости) в пределах
лимитов бюджетных обязательств, установленных в областном бюджете
на текущий финансовый год.
Центры занятости осуществляют предоставление субсидий
организациям, трудоустроившим незанятых инвалидов на оборудованные
(оснащенные) рабочие места в рамках реализации мероприятий
государственной программы.
(Пункт в редакции Постановления Правительства Новгородской
области от 27.05.2015 № 223)
4. Субсидия предоставляется организациям при соблюдении
следующих условий:
заключение с центром занятости договора о предоставлении
субсидии на возмещение затрат на оборудование (оснащение) рабочих
мест для трудоустройства незанятых инвалидов (далее договор); (В
редакции Постановления Правительства Новгородской области
от 27.05.2015 № 223)
заключение трудового договора с инвалидом;
отсутствие у организации, за исключением физических лиц -
производителей товаров, работ, услуг, просроченной задолженности по
налогам, сборам, иным обязательным платежам в бюджеты бюджетной
системы Российской Федерации.
(Пункт в редакции Постановления Правительства Новгородской
области от 01.12.2014 г. N 579)
5. Договор предусматривает:
целевое назначение и размер субсидии, сроки перечисления
субсидии;
порядок и сроки представления организацией отчета об
использовании субсидии;
порядок возврата организацией в текущем финансовом году
остатков субсидии, не использованных в отчетном финансовом году;
согласие организации (за исключением государственных
(муниципальных) унитарных предприятий, хозяйственных товариществ и
обществ с участием публично-правовых образований в их уставных
(складочных) капиталах, а также коммерческих организаций с участием
таких товариществ и обществ в их уставных (складочных) капиталах)
на осуществление центром занятости и органами государственного
финансового контроля проверок соблюдения организацией условий,
целей и порядка предоставления субсидии;
ответственность сторон за нарушение условий договора.
Примерная форма договора утверждается приказом департамента.
6. Субсидии предоставляются в размере общей суммы фактических
затрат на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства
незанятых инвалидов, но не более 72,69 тыс.рублей на одно рабочее
место. (В редакции Постановления Правительства Новгородской области
от 27.05.2015 № 223)
7. Для получения субсидии организация в течение текущего
финансового года, но не позднее 10 декабря представляет в центр
занятости по месту своего нахождения заявление о предоставлении
субсидии. К заявлению прилагаются следующие документы:
копия документа, подтверждающего государственную регистрацию в
качестве юридического лица или индивидуального предпринимателя
(физические лица не представляют);
справка налогового органа об отсутствии у организации
просроченной задолженности по налогам, сборам, иным обязательным
платежам в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации,
полученная не ранее чем за один месяц до дня ее представления в
центр занятости (физические лица не представляют);
смета затрат на создание (оборудование) рабочего места; (В
редакции Постановления Правительства Новгородской области
от 27.05.2015 № 223)
копия трудового договора, заключенного с инвалидом;
копии документов, подтверждающих расходы, понесенные в
текущем году на создание (оборудование) рабочих мест (накладные,
счета-фактуры, платежные документы, технические паспорта на
приобретенное оборудование). (В редакции Постановления
Правительства Новгородской области от 27.05.2015 № 223)
Верность копий документов, прилагаемых к заявлению, должна
быть заверена специалистом центра занятости при приеме документов
при наличии подлинников либо удостоверена нотариально.
(Пункт в редакции Постановления Правительства Новгородской
области от 01.12.2014 г. N 579)
8. Центр занятости регистрирует заявление в журнале и выдает
организации расписку с перечнем представленных документов, датой и
временем их приема и в течение 10 рабочих дней со дня приема
документов принимает решение (издает приказ) о предоставлении
субсидии либо об отказе в предоставлении субсидии.
Центр занятости принимает решение исходя из объема лимитов
бюджетных обязательств. В случае поступления в центр занятости
нескольких заявлений о предоставлении субсидии при недостаточности
лимитов бюджетных обязательств для предоставления субсидии всем
обратившимся организациям субсидия предоставляется той организации,
чьи документы зарегистрированы ранее с учетом даты и времени их
поступления.
Центр занятости в течение 5 рабочих дней со дня принятия
соответствующего решения направляет организации вместе с
уведомлением проект договора для его подписания, в случае принятия
решения о предоставлении субсидии, и уведомление с указанием
оснований отказа, в случае принятия решения об отказе в
предоставлении субсидии.
Организация возвращает подписанный договор в течение 5 рабочих
дней со дня получения уведомления. В случае неподписания
организацией договора в установленный срок центр занятости
принимает решение (издает приказ) об отказе в предоставлении
субсидии, о чем уведомляет организацию в течение 3 рабочих дней со
дня принятия соответствующего решения.
Субсидия перечисляется на расчетный счет организации,
указанный в договоре, в течение 7 рабочих дней со дня получения
центром занятости подписанного организацией договора.
9. Основаниями для отказа в предоставлении субсидии являются:
невыполнение организацией целей и условий, предусмотренных
пунктами 2, 4 настоящего Порядка;
представление организацией неполного пакета документов,
предусмотренного пунктом 7 настоящего Порядка, либо представление
документов, содержащих недостоверные сведения;
наличие у организации (за исключением физических лиц)
просроченной задолженности по налогам, сборам, иным обязательным
платежам в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации;
нарушение срока подачи заявления о предоставлении субсидии,
предусмотренного пунктом 7 настоящего Порядка;
отсутствие у центра занятости лимитов бюджетных обязательств.
Отказ в предоставлении субсидии может быть обжалован в
соответствии с законодательством Российской Федерации. (В редакции
Постановления Правительства Новгородской области
от 27.05.2015 № 223)
10. После устранения причин, послуживших основанием для отказа
в предоставлении субсидии (кроме основания, предусмотренного пятым
абзацем пункта 9 настоящего Порядка), организация вправе повторно
подать документы на получение субсидии в соответствии с настоящим
Порядком.
11. Центры занятости и органы государственного финансового
контроля осуществляют проверку соблюдения организацией условий,
целей и порядка предоставления субсидии в порядке, установленном
Бюджетным кодексом Российской Федерации и иными нормативными
правовыми актами.
В случае если после предоставления субсидии выявлены нарушения
организацией условий предоставления субсидии (в том числе
представление документов, содержащих недостоверные сведения),
субсидия подлежит возврату в областной бюджет в течение 10 рабочих
дней со дня получения организацией требования центра занятости.
Требование о возврате субсидии в областной бюджет в письменной
форме направляется центром занятости организации в течение 5
рабочих дней со дня выявления нарушения центром занятости.
Организации вправе обжаловать требование центра занятости в
департамент или в судебном порядке.
Возврат перечисленных денежных средств в областной бюджет
осуществляется организацией в добровольном порядке или по решению
суда на расчетный счет, указанный в требовании.
Не использованные в текущем финансовом году субсидии подлежат
возврату в доход областного бюджета в порядке, установленном
пунктом 5 статьи 242 Бюджетного кодекса Российской Федерации.
(Пункт в редакции Постановления Правительства Новгородской
области от 01.12.2014 г. N 579)
12. Отчет об использовании средств областного бюджета
представляется в департамент центрами занятости ежеквартально в
срок, определенный законодательством для представления бюджетной
отчетности.
