Закон Ростовской области от 26.07.2005 № 344-ЗС

содержание  по ранее замещаемой должности гражданской службы категории
"руководители" высшей группы на период их трудоустройства, но не более
одного года, в случае увольнения их с гражданской службы по соглашению
сторон  служебного  контракта  или расторжения служебного контракта по
инициативе  гражданского  служащего,  если они проработали в указанных
должностях  не менее одного года. Данная гарантия не предоставляется в
случае  назначения  указанным  лицам государственной пенсии за выслугу
лет   или   ежемесячного  пожизненного  содержания  либо  установления
дополнительного  пожизненного  ежемесячного  материального обеспечения
или  иного  дополнительного пенсионного обеспечения.(Дополнена - Закон
Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС;    в   редакции   Закона
Ростовской области от 10.12.2010 г. N 542-ЗС)
     12.  На лиц, замещающих государственные должности и работающих на
профессиональной  постоянной  основе, распространяется действие статей
13-19  настоящего  Областного  закона, а также частей 9 и 10 настоящей
статьи. При этом гарантия, предусмотренная пунктом 1 части 2 статьи 17
настоящего   Областного   закона,  предоставляется  лицам,  замещающим
указанные   должности,  в  размере  полутора  должностных  окладов,  а
гарантия,  предусмотренная  частью  10  настоящей  статьи, - в размере
четырех   с   половиной   должностных  окладов.   (В  редакции Законов
Ростовской              области             от 10.12.2010 г. N 542-ЗС;
от 06.07.2011 г. N 620-ЗС;                 от 24.12.2012 г. N 1010-ЗС;
от 13.03.2013 г. N 1075-ЗС)
     Порядок   выплаты   единовременного   вознаграждения  в  связи  с
назначением  пенсии  лицам,  замещающим  государственные  должности  в
Правительстве    Ростовской   области   и   иных   областных   органах
исполнительной   власти,   устанавливается  Правительством  Ростовской
области.  Порядок  выплаты  единовременного  вознаграждения  в связи с
назначением  пенсии  лицам,  замещающим  государственные  должности  и
работающим    на    профессиональной    постоянной   основе   в   иных
государственных  органах  устанавливается  нормативным правовым актом,
утвержденным руководителем соответствующего государственного органа.
(В редакции Закона Ростовской области от 24.12.2012 г. N 1010-ЗС)
     1) (Утратил      силу      -     Закон     Ростовской     области
от 06.07.2011 г. N 620-ЗС)
     2) (Утратил      силу      -     Закон     Ростовской     области
от 06.07.2011 г. N 620-ЗС)
     3) (Утратил      силу      -     Закон     Ростовской     области
от 06.07.2011 г. N 620-ЗС)
     4) (Утратил      силу      -     Закон     Ростовской     области
от 06.07.2011 г. N 620-ЗС)
     Лицам,  замещающим  государственные  должности  и  работающим  на
профессиональной  постоянной  основе,  ежегодный оплачиваемый отпуск с
сохранением   среднего   заработка   предоставляется   в  максимальных
размерах,  установленных  для  гражданских служащих, замещающих высшие
должности гражданской службы. (В  редакции  Закона  Ростовской области
от 06.07.2011 г. N 620-ЗС)
     Порядок  и условия командирования лиц, замещающих государственные
должности  в Правительстве Ростовской области и иных областных органах
исполнительной  власти,  Избирательной  комиссии  Ростовской  области,
Контрольно-счетной  палате Ростовской области, Ведомстве по управлению
государственной   гражданской  службой  Ростовской  области,  а  также
должности  Уполномоченного  по  правам человека в Ростовской области и
Уполномоченного   по   правам   ребенка   в   Ростовской   области   и
Уполномоченного  по защите прав предпринимателей в Ростовской области,
работающего  на  профессиональной  постоянной  основе, устанавливаются
Правительством  Ростовской  области.  Расходы, связанные со служебными
поездками Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Ростовской
области,  работающего на общественных началах, возмещаются в порядке и
на условиях, которые установлены для возмещения расходов, связанных со
служебными    командировками    Уполномоченного    по    защите   прав
предпринимателей в Ростовской области, работающего на профессиональной
постоянной  основе.  Порядок  и условия командирования лиц, замещающих
государственные  должности и работающих на профессиональной постоянной
основе  в Законодательном Собрании Ростовской области, устанавливаются
Председателем   Законодательного   Собрания   Ростовской  области.  До
установления   соответствующих   порядка   и   условий  командирования
командирование  указанных  лиц осуществляется в порядке и на условиях,
установленных  нормативными  правовыми актами Российской Федерации. 
(В  редакции  Законов  Ростовской  области  от 26.02.2009 г. N 209-ЗС;
от 15.11.2011 г. N 726-ЗС; от 14.11.2013 г. N 35-ЗС)
     Порядок    и    условия    предоставления    лицам,    замещающим
государственные должности и работающим на профессиональной  постоянной
основе, и одному из членов их семей (супруг  (супруга),  родители  или
дети лица, замещающего государственную должность)  санаторно-курортной
путевки или возмещения расходов  по  ее  приобретению  устанавливаются
Администрацией Ростовской области.
     Для  лиц,  замещающих  государственные  должности,  в  том  числе
работающих  на  профессиональной  постоянной основе, устанавливаются и
другие  гарантии  в  соответствии с федеральным и областным законами о
статусе лиц, замещающих государственные должности. Если указанные лица
одновременно  имеют  право  на  получение  одной  и той же гарантии по
нескольким  основаниям,  то  такая  гарантия  предоставляется им по их
выбору по одному из оснований. (В  редакции  Закона Ростовской области
от 10.06.2010 г. N 434-ЗС)
     Абзац.(Утратил     силу     -     Закон     Ростовской    области
от 13.03.2013 г. N 1075-ЗС)
     Абзац.(Утратил     силу     -     Закон     Ростовской    области
от 13.03.2013 г. N 1075-ЗС)
     (Часть      в      редакции     Закона     Ростовской     области
от 03.10.2008 г. N 93-ЗС.  Четвертый  абзац  вступит в силу с 1 января
2009 года)
     13.  (Утратила     силу     -     Закон     Ростовской    области
от 13.03.2013 г. N 1075-ЗС)
     14.   Перечень  должностей  гражданской  службы,  предусмотренный
статьей   12   Федерального   закона  "О  противодействии  коррупции",
утверждается Правительством Ростовской области.(Дополнена    -   Закон
Ростовской области от 10.12.2010 г. N 542-ЗС;    в   редакции   Закона
Ростовской области от 15.11.2011 г. N 726-ЗС)
     15. Положение о комиссиях по соблюдению требований  к  служебному
поведению гражданских служащих и  урегулированию  конфликта  интересов
утверждается Правительством Ростовской области.(Дополнена    -   Закон
Ростовской области от 10.12.2010 г. N 542-ЗС;    в   редакции   Закона
Ростовской области от 15.11.2011 г. N 726-ЗС)

     Статья 28-1. Переходные положения

     1.  До вступления в силу федерального закона, указанного в пункте
6 части 1 статьи 52 Федерального закона "О государственной гражданской
службе  Российской  Федерации",  в  случае если размер исчисленного на
день  наступления  временной нетрудоспособности гражданскому служащему
пособия  по  временной  нетрудоспособности  меньше  размера  денежного
содержания, исчисленного за период временной нетрудоспособности такого
гражданского  служащего  в порядке, установленном Областным законом "О
денежном  содержании  государственных  гражданских служащих Ростовской
области",   такому  гражданскому  служащему  выплачивается  доплата  в
размере:
     50 процентов  разницы  между  размером   пособия   по   временной
нетрудоспособности,  подлежащим  выплате  гражданскому  служащему,   и
указанным денежным содержанием при наличии стажа гражданской службы не
менее 5 лет;
     100 процентов  разницы  между  размером  пособия   по   временной
нетрудоспособности,  подлежащим  выплате  гражданскому  служащему,   и
указанным денежным содержанием при наличии стажа гражданской службы не
менее 10 лет.
     Указанная  доплата  осуществляется  представителем  нанимателя  в
пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих.
     (Часть      в      редакции     Закона     Ростовской     области
от 24.12.2012 г. N 1010-ЗС)
     2.  До  принятия областного закона, указанного в пункте 7 части 1
статьи  16 настоящего Областного закона, гражданский служащий подлежит
страхованию  на  случаи  гибели  (смерти)  гражданского  служащего или
причинения  ему  телесных повреждений или иного вреда здоровью, как не
повлекших  стойкой  утраты  трудоспособности,  так и повлекших стойкую
утрату  трудоспособности,  если данные последствия наступили в связи с
исполнением гражданским служащим должностных обязанностей. (В редакции
Закона Ростовской области от 12.05.2009 г. N 221-ЗС)
     Выплаты  по  страхованию  производятся в соответствии с условиями
договора    страхования,    заключаемого    между    страховщиком    и
соответствующим    государственным   органом   в   пределах   средств,
предусмотренных на эти цели в областном законе об областном бюджете, и
в  порядке,  установленном  законодательством  Российской  Федерации о
контрактной   системе  в  сфере  закупок  товаров,  работ,  услуг  для
обеспечения  государственных и муниципальных нужд. (В редакции Законов
Ростовской  области  от  12.05.2009  г.  N  221-ЗС; от 03.03.2014 г. N
116-ЗС)
     3.  Действие настоящей статьи распространяется на лиц, замещающих
государственные  должности и работающих на постоянной профессиональной
основе, за исключением случаев, установленных областными законами. При
этом доплата, предусмотренная частью 1 настоящей статьи, выплачивается
лицам, замещающим государственные должности и работающим на постоянной
профессиональной   основе,  в  размере  100  процентов  разницы  между
размером  пособия  по временной нетрудоспособности, подлежащим выплате
такому лицу, и его денежным содержанием. (В редакции Закона Ростовской
области от 24.12.2012 г. N 1010-ЗС)
     (Статья  дополнена  - Закон Ростовской области от 27.11.2006 г. N
589-ЗС; в редакции Закона Ростовской области от 03.10.2008 г. N 93-ЗС)

     Статья 28-2. Меры социальной поддержки отдельных категорий
                  граждан, замещавших государственные должности и
                  работавших на профессиональной постоянной основе
                  или замещавших должности гражданской службы

     1. Лицу, достигшему пенсионного возраста, предусмотренного частью
1 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», и  уволенному  с
гражданской службы по основаниям, указанным в пункте 5 части 2  статьи
17 настоящего Областного закона, прекратившему  трудовую  деятельность
либо продолжающему трудовую деятельность при условии, что  размер  его
среднего месячного заработка не превышает уровень  средней  заработной
платы по Ростовской области, один раз в год выплачивается  компенсация
на лечение в размере 2,5  должностного  оклада.  (В  редакции  Законов
Ростовской области от 24.12.2012 г.  N  1010-ЗС;  и  от  05.12.2016  №
717-ЗС)
     2.   Выплата   ежегодной   компенсации  на  лечение  производится
уполномоченным     Правительством     Ростовской    области    органом
исполнительной   власти   Ростовской   области   в  порядке  и  сроки,
установленные Правительством Ростовской области. (В   редакции  Закона
Ростовской области от 24.12.2012 г. N 1010-ЗС)
     Размер ежегодной компенсации на лечение  определяется  исходя  из
установленного на день увольнения с  гражданской  службы  должностного
оклада  по  должности  гражданской  службы,  которую  лицо,   подавшее
заявление, замещало на день увольнения с гражданской службы, с  учетом
изменения размеров должностных окладов гражданских служащих в порядке,
установленном частью 6 статьи 15 настоящего Областного закона.
     Если на день увольнения с  гражданской  службы  для  должностного
оклада  по   соответствующей   должности   гражданской   службы   были
предусмотрены минимальный и максимальный размеры должностного  оклада,
а после изменения размера  должностного  оклада  минимальный  и  (или)
максимальный  размеры  должностного  оклада  были  изменены,  то   при
определении  размера  ежегодной  компенсации   на   лечение   величина
должностного оклада определяется в таком же соотношении к минимальному
размеру должностного оклада по соответствующей  должности  гражданской
службы, в каком должностной оклад  относился  к  минимальному  размеру
должностного оклада по соответствующей должности гражданской службы на
день увольнения.
     Если на день увольнения с  гражданской  службы  для  должностного
оклада   по   соответствующей   должности   гражданской   службы   был
предусмотрен единый размер, а  после  изменения  размера  должностного
оклада -  минимальный  и  максимальный  размеры,  то  при  определении
размера ежегодной компенсации на лечение учитывается средняя  величина
вновь установленного должностного оклада по соответствующей  должности
гражданской службы.
     Если на день увольнения с  гражданской  службы  для  должностного
оклада  по   соответствующей   должности   гражданской   службы   были
предусмотрены минимальный и максимальный размеры должностного  оклада,
а после изменения размера должностного оклада - единый размер, то  при
определении  размера  ежегодной  компенсации  на  лечение  учитывается
величина вновь установленного должностного оклада  по  соответствующей
должности гражданской службы.
     Если   на   день   подачи   заявления   в   штатном    расписании
государственного органа соответствующая должность  гражданской  службы
отсутствует, то размер ежегодной компенсации на  лечение  определяется
исходя из должностного оклада по должности, аналогичной  той,  которую
указанное лицо замещало на день увольнения с гражданской службы.
     Выплата  ежегодной  компенсации на лечение в году, в котором лицо
уволилось   с   гражданской  службы,  производится  в  декабре  месяце
пропорционально   полным   месяцам,  прошедшим  со  дня  увольнения  с
гражданской службы. (Дополнен     -     Закон    Ростовской    области
от 24.12.2012 г. N 1010-ЗС)
     3.  Лицу,  замещавшему  должность  гражданской  службы  категории
"руководители"   высшей   группы,  производится  ежемесячная  денежная
выплата  в  размере,  равном размеру месячного денежного содержания по
соответствующей  должности,  на  период  трудоустройства,  но не более
одного  года,  в  случаях  увольнения  с  гражданской службы в связи с
сокращением    должностей    гражданской   службы   или   упразднением
государственного   органа   либо   в  связи  с  расторжением  срочного
служебного контракта по истечении срока его действия. (В      редакции
Закона Ростовской области от 05.07.2013 г. N 1129-ЗС)
     При этом размер месячного денежного содержания исчисляется исходя
из установленных гражданскому служащему  на  дату  расторжения  с  ним
служебного  контракта   размеров   оклада   денежного   содержания   и
дополнительных выплат, предусмотренных  подпунктами  1  и  2  части  2
статьи 2  Областного  закона  "О денежном  содержании  государственных
гражданских служащих Ростовской области".
     В случае увольнения с гражданской службы до 1  апреля  2011  года
месячное  денежное  содержание  исчисляется  исходя  из  установленных
такому лицу на дату расторжения с ним  служебного  контракта  размеров
должностного оклада, ежемесячной надбавки  к  должностному  окладу  за
квалификационный разряд, соответствующей присвоенному  классному  чину
гражданской службы, ежемесячной  надбавки  к  должностному  окладу  за
особые  условия  государственной  службы,   ежемесячной   надбавки   к
должностному окладу за выслугу лет.
     4. Мера социальной поддержки, предусмотренная частью 3  настоящей
статьи,  не  предоставляется  в  случае  назначения  указанному   лицу
государственной пенсии за выслугу лет  или  ежемесячного  пожизненного
содержания либо установления дополнительного пожизненного ежемесячного
материального  обеспечения  или  иного   дополнительного   пенсионного
обеспечения.
     4-1.  Лицо,  достигшее  пенсионного  возраста,   предусмотренного
частью  1  статьи  8  Федерального  закона  «О страховых  пенсиях»,  и
уволенное с гражданской службы по основаниям,  указанным  в  пункте  5
части 2  статьи  17  настоящего  Областного  закона,  имеет  право  на
медицинское обеспечение его и членов  его  семьи.  (Дополнен  -  Закон
Ростовской области от 24.12.2012 г.  N  1010-ЗС;  в  редакции  Законов
Ростовской области от 03.03.2014 г. N 116-ЗС; от 05.12.2016 № 717-ЗС)
     5.  В  случае  смерти  лица,  достигшего  пенсионного   возраста,
предусмотренного частью 1 статьи 8  Федерального  закона  «О страховых
пенсиях», и уволенного с гражданской службы по основаниям, указанным в
пункте 5  части  2  статьи  17  настоящего  Областного  закона,  семья
умершего имеет право на  получение  единовременного  пособия  в  сумме
10000 рублей за  счет  средств  фонда  оплаты  труда  государственного
органа  по  последнему  месту  гражданской  службы  умершего.  Выплата
указанного пособия производится по  письменному  заявлению  одного  из
членов семьи умершего государственным  органом,  в  котором  указанное
лицо замещало  должность  гражданской  службы  на  день  увольнения  с
гражданской службы. В случае  реорганизации  данного  государственного
органа  выплата  указанного   пособия   производится   государственным
органом, являющимся правопреемником реорганизованного государственного
органа. Выплата единовременного пособия  лицам,  замещавшим  должности
гражданской   службы   в   упраздненных    государственных    органах,
производится Правительством Ростовской области.  (В  редакции  Законов
Ростовской области от 24.12.2012 г. N  1010-ЗС;  от  05.07.2013  г.  N
1129-ЗС; от 05.12.2016 № 717-ЗС)
     6. Действие настоящей статьи распространяется на лиц,  замещавших
государственные должности и работавших на профессиональной  постоянной
основе.
     Мера  социальной  поддержки,  предусмотренная  частью 1 настоящей
статьи,  предоставляется  указанным  лицам  в  размере  3  должностных
окладов,  за  исключением случаев их увольнения за совершение виновных
действий. (В       редакции       Закона       Ростовской      области
от 24.12.2012 г. N 1010-ЗС)
     Мера  социальной  поддержки,  предусмотренная  частью 3 настоящей
статьи,  предоставляется  указанным  лицам  в  случаях их увольнения в
связи с неизбранием на должность, истечением срока трудового договора,
упразднением  государственного  органа или сокращением численности или
штата   работников,   а   также  отставкой  по  собственному  желанию,
расторжением  трудового договора по соглашению сторон или расторжением
трудового  договора по инициативе работника (по собственному желанию),
если они проработали в указанных должностях не менее одного года.   (В
редакции Закона Ростовской области от 05.07.2013 г. N 1129-ЗС)
     При этом размер месячного денежного содержания исчисляется исходя
из установленных лицу, замещающему государственную должность, на  дату
освобождения  его  от  должности  размеров   должностного   оклада   и
ежемесячного денежного поощрения.
     В случае освобождения от должности до 1 апреля 2011 года месячное
денежное содержание исчисляется исходя из установленных такому лицу на
дату прекращения  полномочий  по  государственной  должности  размеров
должностного   оклада,   ежемесячной   квалификационной   надбавки   к
должностному окладу, ежемесячной надбавки  к  должностному  окладу  за
особые  условия  государственной  службы,   ежемесячной   надбавки   к
должностному окладу за выслугу лет.
     (Статья      дополнена     -     Закон     Ростовской     области
от 06.07.2011 г. N 620-ЗС)

     Статья 29. Признание утратившими силу отдельных актов
                областного законодательства
     
     Признать утратившими силу со дня  вступления  в  силу  настоящего
Областного закона:
     1) Областной  закон  от  22  января  1997   года   N   35-ЗС   "О
государственной  службе  Ростовской  области",  за  исключением абзаца
первого и подпункта "а" пункта 3,  пункта  4  в  части  предоставления
гарантий,  предусмотренных подпунктом "а" пункта 3,  и пункта 5 статьи
16, статей 18 и 19, пункта 3 статьи 20 указанного Областного закона;
     2) Областной  закон  от  22 декабря 1997 года N 52-ЗС "О внесении
изменений в  Областной  закон  "О  государственной  службе  Ростовской
области";
     3) Областной закон от 30 декабря 1999 года N  54-ЗС  "О  внесении
изменений  в  Областной  закон  "О  государственной  службе Ростовской
области";
     4) Областной  закон  от  11  июля  2002 года N 249-ЗС "О внесении
дополнения в Областной  закон  "О  государственной  службе  Ростовской
области";
     5) Областной закон от 10 января 2003 года N  301-ЗС  "О  внесении
дополнения  и  изменения  в  Областной закон "О государственной службе
Ростовской области";
     6) Областной  закон  от  16  июня  2003  года  N 9-ЗС "О внесении
изменений и дополнений в Областной  закон  "О  государственной  службе
Ростовской области";
     7) Областной  закон  от  4  марта   2003   года   N   314-ЗС   "О
квалификационных    разрядах   государственных   служащих   Ростовской
области",  за исключением статьи  8  указанного  Областного  закона  и
приложения 4 к указанному Областному закону;
     8) Областной закон от 15 марта 2004  года  N  99-ЗС  "О  внесении
изменений    в    Областной   закон   "О   квалификационных   разрядах
государственных служащих Ростовской области";
     9) Областной  закон  от 21 октября 2004 года N 158-ЗС "О внесении
изменений   в   Областной   закон   "О    квалификационных    разрядах
государственных служащих Ростовской области";
     10) пункт 2 статьи 2 Областного закона от 7 августа 2000  года  N
92-ЗС  "О  денежном  содержании  государственных  служащих  Ростовской
области  и  лиц,  замещающих  государственные   должности   Pостовской
области";
     11) Решение Законодательного Собрания Ростовской  области  от  18
августа   1997  года  N  129  "О  предоставлении  лицами,  замещающими
государственные должности Ростовской области,  и  лицами,  замещающими
государственные  должности государственной службы Ростовской области и
должности в органах местного  самоуправления,  сведений  о  доходах  и
имуществе".


     Глава Администрации
     (Губернатор) Ростовской области          В. ЧУБ
     

г. Ростов-на-Дону
26 июля 2005 года
N 344-ЗС

                                                  Приложение
                                             к Областному закону
                                        "О государственной гражданской
                                          службе Ростовской области"
                                

    Таблица соответствия квалификационных разрядов государственных
      служащих Ростовской области классным чинам государственной
                гражданской службы Ростовской области

----------------------------------T--------------------------------¬
¦ Квалификационные разряды        ¦ Классные чины                  ¦
¦ государственных служащих        ¦ государственной гражданской    ¦
¦ Ростовской области              ¦ службы Ростовской области      ¦
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ действительный государственный  ¦ действительный государственный ¦
¦ советник Ростовской области     ¦ советник Ростовской области    ¦
¦ 1 класса                        ¦ 1 класса                       ¦
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ действительный государственный  ¦ действительный государственный ¦
¦ советник Ростовской области     ¦ советник Ростовской области    ¦
¦ 2 класса                        ¦ 2 класса                       ¦
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ действительный государственный  ¦ действительный государственный ¦
¦ советник Ростовской области     ¦ советник Ростовской области    ¦
¦ 3 класса                        ¦ 3 класса                       ¦
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ государственный советник        ¦ государственный советник       ¦
¦ Ростовской области 1 класса     ¦ Ростовской области 1 класса    ¦
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ государственный советник        ¦ государственный советник       ¦
¦ Ростовской области 2 класса     ¦ Ростовской области 2 класса    ¦
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ государственный советник        ¦ государственный советник       ¦
¦ Ростовской области 3 класса     ¦ Ростовской области 3 класса    ¦
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ советник Ростовской области     ¦ советник государственной       ¦
¦ 1 класса                        ¦ гражданской службы Ростовской  ¦
¦                                 ¦ области   1 класса             ¦
     (В редакции Закона Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС)
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ советник Ростовской области     ¦ советник государственной       ¦
¦ 2 класса                        ¦ гражданской службы Ростовской  ¦
¦                                 ¦ области 2 класса               ¦
     (В редакции Закона Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС)
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ советник Ростовской области     ¦ советник государственной       ¦
¦ 3 класса                        ¦ гражданской службы Ростовской  ¦
¦                                 ¦ области 3 класса               ¦
     (В редакции Закона Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС)
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ советник государственной службы ¦ референт государственной       ¦
¦ Ростовской области 1 класса     ¦ гражданской службы Российской  ¦
¦                                 ¦ Федерации 1 класса             ¦
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ советник государственной службы ¦ референт государственной       ¦
¦ Ростовской области 2 класса     ¦ гражданской службы Ростовской  ¦
¦                                 ¦ области 2 класса               ¦
     (В редакции Закона Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС)
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ советник государственной службы ¦ референт государственной       ¦
¦ Ростовской области 3 класса     ¦ гражданской службы Ростовской  ¦
¦                                 ¦ области 3 класса               ¦
     (В редакции Закона Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС)
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ референт государственной службы ¦ секретарь государственной      ¦
¦ Ростовской области 1 класса     ¦ гражданской службы Ростовской  ¦
¦                                 ¦ области 1 класса               ¦
     (В редакции Закона Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС)
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ референт государственной службы ¦ секретарь государственной      ¦
¦ Ростовской области 2 класса     ¦ гражданской службы Ростовской  ¦
¦                                 ¦ области 2 класса               ¦
     (В редакции Закона Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС)
+---------------------------------+--------------------------------+
¦ референт государственной службы ¦ секретарь государственной      ¦
¦ Ростовской области 3 класса     ¦ гражданской службы Ростовской  ¦
¦                                 ¦ области 3 класса.              ¦
     (В редакции Закона Ростовской области от 02.03.2010 г. N 379-ЗС)
L---------------------------------+---------------------------------