Закон Карачаево-Черкесской Республики от 05.07.2005 № 49-рз

    13. В  судах  рассматриваются  служебные  споры  по  письменным
заявлениям гражданского служащего либо гражданина,  поступающего на
гражданскую службу или ранее  состоявшего  на  гражданской  службе,
представителя  нанимателя  или представителя выборного профсоюзного
органа данного государственного органа, если хотя бы один из них не
согласен   с  решением  комиссии  по  служебным  спорам  либо  если
гражданский служащий или представитель нанимателя обращается в  суд
без обращения в комиссию по служебным спорам,  а также по заявлению
прокурора,  если  решение   комиссии   по   служебным   спорам   не
соответствует  федеральным  законам  или  иным нормативным правовым
актам Российской Федерации.
    14. Непосредственно  в судах рассматриваются служебные споры по
письменным заявлениям:
    1) гражданского служащего или гражданина,  ранее состоявшего на
гражданской службе, - о восстановлении в ранее замещаемой должности
гражданской   службы   независимо   от  оснований  прекращения  или
расторжения  служебного  контракта,  освобождения   от   замещаемой
должности гражданской службы,  увольнения с гражданской службы,  об
изменении даты освобождения  от  замещаемой  должности  гражданской
службы  и формулировки причины указанного освобождения,  о переводе
на иную должность  гражданской  службы  без  согласия  гражданского
служащего,  об  оплате за время вынужденного прогула либо о выплате
разницы в  денежном  содержании  за  время  исполнения  должностных
обязанностей по нижеоплачиваемой должности гражданской службы;
    2) представителя нанимателя - о возмещении гражданским служащим
вреда,   причиненного   государственному   органу,   если  иное  не
предусмотрено федеральными законами.
    15. Непосредственно  в  судах  рассматриваются  также служебные
споры:
    1) о неправомерном отказе в поступлении на гражданскую службу;
    2) по письменным заявлениям  гражданских  служащих,  считающих,
что они подверглись дискриминации.
    16. В случаях освобождения от замещаемой должности  гражданской
службы   и  увольнения  с  гражданской  службы  по  основаниям,  не
предусмотренным Федеральным законом "О государственной  гражданской
службе Российской Федерации",  настоящим Законом,  или с нарушением
установленного  порядка  освобождения   от   замещаемой   должности
гражданской  службы и увольнения с гражданской службы либо в случае
незаконного перевода  на  иную  должность  гражданской  службы  суд
вправе  по  письменному  заявлению  гражданского  служащего вынести
решение  о  возмещении  в  денежном  выражении   причиненного   ему
морального вреда. Размер возмещения определяется судом.
    17. Сроки обращения в суд за рассмотрением служебного  спора  и
порядок  освобождения  гражданских  служащих  от судебных расходов,
порядок  вынесения  решений  по  служебным  спорам,   связанным   с
освобождением   от   замещаемой   должности  гражданской  службы  и
увольнением с  гражданской  службы,  переводом  на  иную  должность
гражданской  службы  без  согласия гражданского служащего,  порядок
удовлетворения денежных требований гражданских служащих, исполнения
решений  о  восстановлении в ранее замещаемой должности гражданской
службы и  ограничения  обратного  взыскания  сумм,  выплаченных  по
решению  органов по рассмотрению служебных споров,  устанавливаются
федеральным законом.
      
           Глава 17. ВСТУПЛЕНИЕ В СИЛУ НАСТОЯЩЕГО ЗАКОНА
      
    Статья 70. Вступление в силу настоящего Закона
    1.  Настоящий  Закон  вступает в силу не ранее чем через десять
дней  со  дня его официального опубликования, за исключением статьи
49,   50,   статьи   54   настоящего  Закона.   (В редакции Законов
Карачаево-Черкесской      Республики      от 23.06.2008 г. N 32-РЗ;
от 13.03.2009 г. N 3-рз)
    2. (Пункт  утратил силу - Закон Карачаево-Черкесской Республики
от 13.03.2009 г. N 3-рз)
     3.  Положения  статей 49, 50 и 54 настоящего Закона вступают в
силу   в   отношении   гражданских   служащих  Карачаево-Черкесской
Республики   одновременно   с   вступлением   в  силу  указа  Главы
Карачаево-Черкесской  Республики  о денежном содержании гражданских
служащих Карачаево-Черкесской Республики. (В     редакции    Закона
Карачаево-Черкесской Республики от 05.07.2011 г. N 34-РЗ)
    4. Установленные  на  день  вступления в силу настоящего Закона
условия выплаты денежного содержания или  денежного  вознаграждения
государственных служащих, признаваемых в соответствии с Федеральным
законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
и  настоящим  Законом  гражданскими служащими,  в том числе размеры
денежного  вознаграждения,   должностных   окладов,   установленных
надбавок, условия и порядок их выплаты, применяются до вступления в
силу   нормативных   правовых   актов,   устанавливающих   денежное
содержание  гражданских  служащих Карачаево-Черкесской Республики в
соответствии с настоящим Законом.
    5. До  образования органа по управлению государственной службой
задачи и функции этого органа выполняются государственными органами
в соответствии с законодательством Карачаево-Черкесской Республики.
    6. Размер  денежного  содержания,  установленного   гражданским
служащим  в соответствии с настоящим Законом,  не может быть меньше
размера  денежного   содержания,   установленного   государственным
служащим на день вступления в силу настоящего Закона.
    7. В  стаж  гражданской  службы  для   назначения   ежемесячных
надбавок  к  должностному  окладу  за  выслугу  лет  на гражданской
службе, для предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого
отпуска  за  выслугу  лет,  для  поощрения  за гражданскую службу в
соответствии с Федеральным законом "О  государственной  гражданской
службе  Российской  Федерации"  и  настоящим  Законом засчитываются
периоды работы (службы),  которые были ранее включены (засчитаны) в
установленном порядке в указанный стаж.
    8. Условия  медицинского  и  санаторно-курортного  обслуживания
государственных  служащих,  признаваемых в соответствии с настоящим
Законом гражданскими служащими,  и членов их  семей,  в  том  числе
после  выхода  государственных  служащих  на пенсию за выслугу лет,
сохраняются до вступления в силу федерального закона о  медицинском
страховании государственных служащих Российской Федерации.(Действие
приостановлено  на 2006 год - Закон Карачаево-Черкесской Республики
от 19.12.2005 г. N 103-РЗ)(Действие  пункта  приостановлено на 2008
год       -       Закон       Карачаево-Черкесской       Республики
от 14.12.2007 г. N 94-рз)
    9. Пенсионное     обеспечение     государственных      служащих
Карачаево-Черкесской  Республики  за  выслугу  лет  сохраняется  до
вступления в силу федерального закона о государственном  пенсионном
обеспечении     граждан     Российской    Федерации,    проходивших
государственную службу, и их семей.
      
    Статья 71. Признание утратившими силу отдельных законодательных
актов
    Признать утратившими силу со дня вступления в  силу  настоящего
Закона:
    1) Закон  Карачаево-Черкесской  Республики  от   08.12.1996   N
173-XXII    "О    государственной    службе    Карачаево-Черкесской
Республики",  за исключением подпункта  "а"  пункта  3  статьи  14,
который  прекращает  действие со дня вступления в силу федерального
закона   о   медицинском   страховании   государственных   служащих
Российской Федерации;
    2) Закон  Карачаево-Черкесской  Республики  от   07.04.1997   N
251-XXII   "О   внесении  изменения  в  Закон  Карачаево-Черкесской
Республики   "О   государственной    службе    Карачаево-Черкесской
Республики";
    3) Закон Карачаево-Черкесской Республики от 14.06.2001 N  12-РЗ
"О  внесении  изменений  и  дополнений в Закон Карачаево-Черкесской
Республики   "О   государственной    службе    Карачаево-Черкесской
Республики";
    4) Закон Карачаево-Черкесской Республики от 12.11.2001 N  32-РЗ
"О  внесении  изменения  в Закон Карачаево-Черкесской Республики "О
государственной службе Карачаево-Черкесской Республики";
    5) Закон  Карачаево-Черкесской Республики от 18.03.2002 N 14-РЗ
"О внесении изменений и  дополнений  в  Закон  Карачаево-Черкесской
Республики    "О    государственной   службе   Карачаево-Черкесской
Республики",  за исключением подпункта 3 пункта 8 статьи 1, который
прекращает  действие со дня вступления в силу федерального закона о
медицинском   страховании   государственных   служащих   Российской
Федерации;
    6) Закон Карачаево-Черкесской Республики от 22.12.2003 N  72-РЗ
"О  внесении  изменений  и  дополнения в Закон Карачаево-Черкесской
Республики   "О   государственной    службе    Карачаево-Черкесской
Республики".
      
    Статья 72.  Применение  законов  и  иных  нормативных  правовых
актов, содержащих нормы трудового права
    Законы Карачаево-Черкесской    Республики,   иные   нормативные
правовые акты  Карачаево-Черкесской  Республики,  содержащие  нормы
трудового права,  применяются к отношениям, связанным с гражданской
службой,  в  части,  не  урегулированной  Федеральным  законом   "О
государственной   гражданской   службе   Российской   Федерации"  и
настоящим Законом.
      
    Статья 73. Применение законов и иных нормативных правовых актов
о  государственной службе в связи с вступлением в силу Федерального
закона "О государственной гражданской службе Российской  Федерации"
и настоящего Закона
    Впредь до приведения законов  Карачаево-Черкесской  Республики,
иных  нормативных  правовых актов Карачаево-Черкесской Республики о
государственной службе,  в соответствие с  Федеральным  законом  "О
государственной   гражданской   службе   Российской   Федерации"  и
настоящим  Законом  законы  и  иные   нормативные   правовые   акты
Карачаево-Черкесской    Республики    о    государственной   службе
применяются постольку,  поскольку они не противоречат  Федеральному
закону  "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
и настоящему Закону.
      
      
      Президент 
Карачаево-Черкесской 
      Республики                                     М.А-А. Батдыев
      
      
город Черкесск
5 июля 2005 года
N  49-РЗ