Расширенный поиск

Постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 22.01.2013 № 16

Документ имеет не последнюю редакцию.




                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
            ПРАВИТЕЛЬСТВО КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ


22.01.2013                   г. Черкесск                          N 16


Об утверждении Программы дополнительных мер по снижению  напряженности
на рынке труда Карачаево-Черкесской Республики в 2013 году


     В соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.91 N 1032-
1  "О занятости  населения  в  Российской  Федерации",  постановлением
Правительства    Российской    Федерации    от    15.12.2012    N 1307
"О предоставлении и распределении в 2013 году субсидий из федерального
бюджета  бюджетам  субъектов  Российской   Федерации   на   реализацию
дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности  на
рынке  труда  субъектов  Российской  Федерации",  в  целях   смягчения
ситуации на рынке труда Карачаево-Черкесской Республики  Правительство
Карачаево-Черкесской Республики

П О С Т А Н О В Л Я Е Т:

     1. Утвердить   Программу   дополнительных   мер    по    снижению
напряженности на рынке труда Карачаево-Черкесской  Республики  в  2013
году (далее - Программа) согласно приложению.
     2. Признать   утратившими   силу   постановления    Правительства
Карачаево-Черкесской Республики:
     от 23.01.2012 N 3 "Об утверждении Программы дополнительных мер по
снижению напряженности на рынке труда Карачаево-Черкесской  Республики
в 2012 году";
     от  25.07.2012  N 308  "О внесении  изменений   в   постановление
Правительства  Карачаево-Черкесской  Республики  от   23.01.2012   N 3
"Об утверждении Программы дополнительных мер по снижению напряженности
на рынке труда Карачаево-Черкесской Республики в 2012 году";
     от  07.11.2012  N 476  "О внесении  изменений   в   постановление
Правительства  Карачаево-Черкесской  Республики  от   23.01.2012   N 3
"Об утверждении Программы дополнительных мер по снижению напряженности
на рынке труда Карачаево-Черкесской Республики в 2012 году".
     3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя    Председателя     Правительства     Карачаево-Черкесской
Республики, курирующего социальные вопросы.


     Председатель Правительства
     Карачаево-Черкесской Республики                      М.Я.Карданов



                                    Приложение к постановлению
                                    Правительства Карачаево-Черкесской
                                    Республики от 22.01.2013 N 16



                          П Р О Г Р А М М А
             дополнительных мер по снижению напряженности
      на рынке труда Карачаево-Черкесской Республики в 2013 году


                             г. Черкесск
                               2013 год


                            П А С П О Р Т
   Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке
          труда Карачаево-Черкесской Республики в 2013 году

----------------------------------------------------------------------
| Наименование               | Программа   дополнительных   мер   по |
| Программы                  | снижению напряженности на рынке труда |
|                            | Карачаево-Черкесской   Республики   в |
|                            | 2013 году (далее - Программа)         |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Наименование               | Управление   государственной   службы |
| уполномоченного органа     | занятости    населения     Карачаево- |
| исполнительной власти      | Черкесской Республики                 |
| субъекта Российской        |                                       |
| Федерации                  |                                       |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Основание для разработки   | Закон   Российской    Федерации    от |
| Программы                  | 19.04.91    N 1032-1     "О занятости |
|                            | населения  в  Российской  Федерации", |
|                            | постановление           Правительства |
|                            | Российской  Федерации  от  15.12.2012 |
|                            | N 1307      "О предоставлении       и |
|                            | распределении в 2013 году субсидий из |
|                            | федерального     бюджета     бюджетам |
|                            | субъектов  Российской  Федерации   на |
|                            | реализацию             дополнительных |
|                            | мероприятий, направленных на снижение |
|                            | напряженности    на    рынке    труда |
|                            | субъектов Российской Федерации"       |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Срок реализации            | 2013 год                              |
| Программы                  |                                       |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Цель Программы             | Снижение   напряженности   на   рынке |
|                            | труда,     а     также     содействие |
|                            | трудоустройству  незанятых  инвалидов |
|                            | на оборудованные (оснащенные) для них |
|                            | рабочие места                         |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Задачи Программы           | 1.  Стимулирование  создания  рабочих |
|                            | мест.                                 |
|                            | 2. Повышение конкурентоспособности на |
|                            | рынке труда  работников  организаций, |
|                            | находящихся под риском увольнения.    |
|                            | 3. Повышение конкурентоспособности на |
|                            | рынке труда граждан,  ищущих  работу, |
|                            | имеющих опыт  и  навыки  практической |
|                            | работы,  но  при  этом   не   имеющих |
|                            | документа,     подтверждающего     их |
|                            | квалификацию.                         |
|                            | 4.     Повышение     профессиональной |
|                            | мобильности граждан                   |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Основные мероприятия       | 1.     Содействие     трудоустройству |
| Программы                  | незанятых инвалидов на  оборудованные |
|                            | (оснащенные) для них рабочие места.   |
|                            | 2.    Опережающее    профессиональное |
|                            | обучение  и   стажировка   работников |
|                            | организаций, находящихся  под  риском |
|                            | увольнения.                           |
|                            | 3. Стажировка, в том числе  в  других |
|                            | субъектах    Российской    Федерации, |
|                            | выпускников                учреждений |
|                            | профессионального образования.        |
|                            | 4.   Профессиональное   обучение    и |
|                            | аттестация ищущих работу граждан  для |
|                            | получения документа,  удостоверяющего |
|                            | профессиональную квалификацию.        |
|                            | 5.   Стимулирование    работодателей, |
|                            | осуществляющих     деятельность     в |
|                            | субъектах  Российской  Федерации,   с |
|                            | уровнем  регистрируемой   безработицы |
|                            | ниже среднероссийского показателя,  к |
|                            | замещению  свободных   рабочих   мест |
|                            | (вакантных  должностей)   гражданами, |
|                            | признанными в  установленном  порядке |
|                            | безработными, и  гражданами,  ищущими |
|                            | работу.                               |
|                            | 6.     Содействие     трудоустройству |
|                            | безработных граждан на дополнительные |
|                            | рабочие места,  созданные  гражданами |
|                            | из   числа   безработных,   открывших |
|                            | собственное     дело     в     рамках |
|                            | региональных                программ, |
|                            | предусматривающих      дополнительные |
|                            | мероприятия и реализуемых в 2009-2012 |
|                            | годах                                 |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Объемы и источники         | Общий объем финансирования  Программы |
| финансирования             | в 2013 году - 54251,3 тыс. рублей,  в |
| Программы                  | том числе:                            |
|                            | субсидия   федерального   бюджета   - |
|                            | 51538,7  тыс.  рублей  -  95,0%   (по |
|                            | согласованию);                        |
|                            | средства бюджета Карачаево-Черкесской |
|                            | Республики -  2712,6  тыс.  рублей  - |
|                            | 5,0%                                  |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Целевой показатель         | Недопущение роста:                    |
| Программы                  | уровня регистрируемой  безработицы  - |
|                            | выше 2,4% в среднегодовом исчислении, |
|                            | коэффициента напряженности  на  рынке |
|                            | труда - выше 4,0 единиц в среднем  за |
|                            | год                                   |
|----------------------------+---------------------------------------|
| Показатели                 | Обеспечение       занятости        на |
| результативности           | оборудованных  (оснащенных)   рабочих |
| Программы                  | местах 95 незанятых инвалидов;        |
|                            | обучение и стажировка 383  работников |
|                            | организаций, находящихся  под  риском |
|                            | увольнения;                           |
|                            | создание 202 временных  рабочих  мест |
|                            | для стажировки, в том числе в  других |
|                            | субъектах    Российской    Федерации, |
|                            | выпускников                учреждений |
|                            | профессионального образования;        |
|                            | обучение  и  аттестация  106   ищущих |
|                            | работу    граждан    для    получения |
|                            | документа,            удостоверяющего |
|                            | профессиональную квалификацию;        |
|                            | стимулирование   17    работодателей, |
|                            | осуществляющих     деятельность     в |
|                            | субъектах  Российской   Федерации   с |
|                            | уровнем  регистрируемой   безработицы |
|                            | ниже среднероссийского показателя,  к |
|                            | замещению 182 свободных рабочих  мест |
|                            | (вакантных  должностей)   гражданами, |
|                            | признанными в  установленном  порядке |
|                            | безработными, и  гражданами,  ищущими |
|                            | работу;                               |
|                            | обеспечение занятости 40  безработных |
|                            | граждан  на  дополнительных   рабочих |
|                            | местах, созданных гражданами из числа |
|                            | безработных,  открывших   собственное |
|                            | дело в рамках региональных  программ, |
|                            | предусматривающих      дополнительные |
|                            | мероприятия и реализуемых в 2009-2012 |
|                            | годах                                 |
----------------------------------------------------------------------

          1. Содержание проблемы и обоснование необходимости
                   ее решения программными методами

     Итоги экономического развития Карачаево-Черкесской  Республики  в
2012  году  характеризуются  ростом  показателей  в   основных   видах
деятельности.
     За  9  месяцев  промышленное  производство  выросло  на  15,7%  к
аналогичному  периоду  прошлого  года.  Объем  производства  продукции
сельского хозяйства увеличился на 2,8%, оборот розничной торговли - на
1%, объем платных услуг населению - на 7,4%.
     Ситуация   в   сфере   занятости   и   состояние   рынка    труда
характеризуются следующими тенденциями:
     по  данным  выборочного  обследования  населения   по   проблемам
занятости  в  среднем  за  9  месяцев  2012   года   в   сравнении   с
соответствующим периодом прошлого года:
     увеличилась на 3,2% численность экономически активного  населения
республики и составила 215,6 тыс. человек;
     увеличилась   численность    населения    республики,    занятого
экономической деятельностью, на 4,5% и составила 196,2 тыс. человек;
     возрос уровень занятости населения с 58,3 до 60,9%;
     уменьшилась общая численность безработных на  8,5%,  но  остается
значительной и составляет 19,4 тыс. человек;
     снизился уровень общей безработицы с 10,1 до 9%.
     Процесс  высвобождения  работников  на  предприятиях   республики
замедлился. Согласно данным  еженедельного  мониторинга  рынка  труда,
проводимого службой занятости, за  9  месяцев  2012  года  в  связи  с
ликвидацией  предприятий  либо  сокращением  штатов  на   предприятиях
республики  уволен  201  человек,  в   2,1   раза   меньше,   чем   за
соответствующий период 2011 года.
     Массовые высвобождения работников предприятий не планируются.
     Масштабы неполной занятости в организациях сократились в  16  раз
по сравнению  с  соответствующим  периодом  прошлого  года.  На  конец
сентября 5 человек работали  неполное  рабочее  время,  25  работников
находились в отпусках без сохранения заработной платы.
     Численность безработных, зарегистрированных в  службе  занятости,
за период с октября 2009 года по 1 октября 2012  года  уменьшилась  на
40,3% и составила 4336 человек. Уровень безработицы уменьшился  с  3,7
до 2,1%.
     В сравнении с соответствующим периодом прошлого года  численность
безработных снизилась на 21,7%. Уровень безработицы  снизился  на  0,5
процентных пункта.
     За 9 месяцев 2012 года  численность  безработных  уменьшилась  на
10,9%. Уровень безработицы снизился на 0,2 процентных пункта.
     Коэффициент напряженности с начала года снизился  с  6,7  до  2,3
незанятых граждан, зарегистрированных в службе занятости, в расчете на
одну вакансию. В сравнении с соответствующим  периодом  прошлого  года
данный показатель снизился с 5,4 до 2,3.
     В то же время в сфере  занятости  и  на  рынке  труда  Карачаево-
Черкесской Республики остаются следующие проблемы:
     сохранение тенденции  превышения  предложения  рабочей  силы  над
спросом;
     дифференциация сельских и  городских  рынков  труда  по  условиям
обеспечения занятости и уровню безработицы. В 3 квартале 2012  года  в
сельской местности уровень общей безработицы был в 1,8 раза выше,  чем
в городской, уровень зарегистрированной безработицы - в 1,6 раза выше;
     недостаточная    адаптированность    системы    профессионального
образования к требованиям рынка труда в части учета спроса на  рабочую
силу   в   профессионально-квалификационном   разрезе.   Рынок   труда
республики ориентирован на рабочие профессии (80% от общего количества
вакансий),  при  этом  24,5  и  17,7   процента   безработных   имеют,
соответственно, высшее и среднее  профессиональное  образование.  Доля
специалистов и  служащих  в  составе  безработных  имеет  тенденцию  к
увеличению;
     отсутствие партнерских взаимоотношений у большей части учреждений
профессионального     образования     с     работодателями;     слабая
заинтересованность работодателей в повышении квалификации работающих и
их переподготовке;
     неустойчивый спрос на квалифицированных рабочих и специалистов  в
разрезе профессий;
     преобладание в структуре предлагаемых в органы  службы  занятости
вакансий непрестижных малооплачиваемых рабочих мест;
     сохранение  низкой  конкурентоспособности  на  рынке  труда  ряда
социально-демографических групп населения (молодежи без  практического
опыта  работы,   женщин,   имеющих   малолетних   детей,   инвалидов),
обусловленной  ужесточением  требований  работодателей  к  принимаемым
работникам.
     Предполагаемый в 2013 году  баланс  рабочих  мест  по  Карачаево-
Черкесской Республике представлен в приложении 1 к Программе.
     По прогнозу,  в  2013  году  в  организациях  и  на  предприятиях
предполагается высвобождение от 0,3 до 0,5 тыс. работников.
     На рынок труда выйдут более 7  тыс.  выпускников  образовательных
учреждений (без учета  выпускников  школ,  планирующих  поступление  в
профессиональные учебные заведения).
     По  данным  Министерства   экономического   развития   Карачаево-
Черкесской Республики  в  рамках  реализации  инвестиционных  проектов
планируется создать 3 тыс. новых рабочих мест. Перечень инвестиционных
проектов представлен в приложении 2 к Программе.
     Реализация   республиканской   целевой   программы    "Содействие
занятости  населения  Карачаево-Черкесской  Республики  на   2013-2015
годы", утвержденной постановлением Правительства  Карачаево-Черкесской
Республики от 22.08.2012 N 343, позволит в 2013 году:
     оказать содействие 2,0 тыс. граждан в поиске подходящей работы, а
работодателям в подборе необходимых работников;
     обеспечить временное трудоустройство на общественные  работы  1,8
тыс. человек;
     организовать     временное     трудоустройство      1,3      тыс.
несовершеннолетних  граждан,  170  безработных  граждан,  испытывающих
трудности в поиске работы, 40 граждан в возрасте 18-20  лет  из  числа
выпускников  учреждений  начального   и   среднего   профессионального
образования, ищущих работу впервые;
     оказать содействие самозанятости 100 безработным гражданам;
     предоставить возможность прохождения профессиональной подготовки,
повышения  квалификации  и   переподготовки   с   целью   последующего
трудоустройства 1766 безработных граждан и 20 женщин в период  отпуска
по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
     провести профориентационную работу с 8,6 тыс. человек.
     Комиссией  Министерства  труда  и  социальной  защиты  Российской
Федерации по рассмотрению предложений субъектов Российской Федерации о
потребности в привлечении иностранных работников и по объемам квот  на
осуществление  ими  трудовой   деятельности   в   Карачаево-Черкесской
Республике  на  2013  год  утверждена  квота  на  выдачу   иностранным
гражданам  разрешений  на  работу  численностью  350  человек.  Данная
численность иностранных работников не окажет существенного влияния  на
рынок   труда   республики.   Привлекаться   будут   квалифицированные
специалисты и рабочие из дальнего зарубежья и  стран  СНГ.  При  найме
работников приоритет отдается российским гражданам.
     Вышеперечисленных мер  недостаточно  для  поддержания  стабильной
ситуации на рынке труда. Дефицит рабочих мест составит от 9,7 до  12,0
тыс. рабочих мест.
     Среднегодовая численность безработных граждан в 2013  году  может
увеличиться  от  5  до  5,5  тыс.  человек,   уровень   регистрируемой
безработицы - с 2,4 до 2,6%.
     Исходя из  сложившейся  ситуации  на  рынке  труда  целесообразно
принятие мер, способствующих снижению  напряженности  на  рынке  труда
республики, предусматривающих:
     содействие  в   трудоустройстве   95   незанятых   инвалидов   на
оборудованные (оснащенные) для них рабочие места;
     опережающее профессиональное обучение и стажировку 383 работников
организаций, находящихся  под  риском  увольнения  (простой,  введение
режима  неполного  рабочего   времени,   проведение   мероприятий   по
высвобождению  работников)  (далее  -   опережающее   профессиональное
обучение);
     стажировку, в том числе в других субъектах Российской  Федерации,
202 выпускников учреждений профессионального образования;
     профессиональное обучение и аттестацию 106 ищущих работу  граждан
для    получения    документа,    удостоверяющего     профессиональную
квалификацию;
     стимулирование 17 работодателей,  осуществляющих  деятельность  в
субъектах Российской Федерации с  уровнем  регистрируемой  безработицы
ниже среднероссийского показателя, к замещению 182  свободных  рабочих
мест (вакантных должностей) гражданами,  признанными  в  установленном
порядке безработными, и гражданами, ищущими работу;
     содействие   трудоустройству   40   безработным   гражданам    на
дополнительные  рабочие   места,   созданные   гражданами   из   числа
безработных,  открывших  собственное  дело   в   рамках   региональных
программ, предусматривающих дополнительные мероприятия и реализуемых в
2009-2012 годах.

                     2. Система мероприятий Программы

     Система мероприятий Программы приведена в таблице.

                                                               Таблица
--------------------------------------------------------------------------
|  N   |      Наименование задачи,      |  Срок   |    Ответственные     |
| п/п  |          мероприятия           |исполнени|     исполнители      |
|      |                                |    я    |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|  1   |               2                |    3    |          4           |
|------------------------------------------------------------------------|
|             Задача 1. Стимулирование создания рабочих мест             |
|------------------------------------------------------------------------|
|1.1.  |Организация работы по реализации|2013 год |Управление            |
|      |мероприятия "Стажировка,  в  том|         |государственной службы|
|      |числе   в    других    субъектах|         |занятости    населения|
|      |Российской            Федерации,|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |выпускников           учреждений|         |Республики  (далее   -|
|      |профессионального образования"  |         |Управление        ГСЗН|
|      |                                |         |Карачаево-Черкесской  |
|      |                                |         |Республики),          |
|      |                                |         |республиканские       |
|      |                                |         |государственные       |
|      |                                |         |казенные   учреждения,|
|      |                                |         |центры       занятости|
|      |                                |         |населения   Карачаево-|
|      |                                |         |Черкесской  Республики|
|      |                                |         |(далее - РГКУ ЦЗН)    |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.1.1.|Оценка  численности  выпускников|1 квартал|Министерство          |
|      |учреждений     профессионального|2013 года|образования  и   науки|
|      |образования, выходящих на  рынок|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |труда в 2013 году               |         |Республики            |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.1.2.|Формирование перечня предприятий|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |для    организации    стажировки|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |выпускников           учреждений|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |профессионального образования   |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.1.3.|Определение   объема    расходов|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |средств      на       реализацию|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |мероприятия    по    организации|         |Республики            |
|      |стажировки, в том числе в других|         |                      |
|      |субъектах Российской  Федерации,|         |                      |
|      |выпускников           учреждений|         |                      |
|      |профессионального образования   |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.1.4.|Оказание          информационно-|2013 год |РГКУ ЦЗН              |
|      |консультационных           услуг|         |                      |
|      |руководителям   организаций,   а|         |                      |
|      |также   выпускникам   учреждений|         |                      |
|      |профессионального образования по|         |                      |
|      |организации     и     проведению|         |                      |
|      |стажировки                      |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.2.  |Организация работы по реализации|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |мероприятия          "Содействие|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |трудоустройству        незанятых|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |инвалидов    на    оборудованные|         |                      |
|      |(оснащенные)  для  них   рабочие|         |                      |
|      |места"                          |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.2.1.|Формирование             перечня|1 квартал|РГКУ ЦЗН              |
|      |предприятий,        организующих|2013 года|                      |
|      |дополнительные рабочие места  (в|         |                      |
|      |том   числе   специальные)   для|         |                      |
|      |трудоустройства        незанятых|         |                      |
|      |инвалидов                       |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.2.2.|Определение объема  расходов  на|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |реализацию    мероприятия     по|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |содействию       трудоустройству|         |Республики            |
|      |незанятых      инвалидов      на|         |                      |
|      |оборудованные  (оснащенные)  для|         |                      |
|      |них рабочие места               |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.3.  |Организация работы по реализации|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |мероприятия          "Содействие|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |трудоустройству      безработных|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |граждан    на     дополнительные|         |                      |
|      |рабочие     места,     созданные|         |                      |
|      |гражданами из числа безработных,|         |                      |
|      |открывших  собственное  дело   в|         |                      |
|      |рамках  региональных   программ,|         |                      |
|      |предусматривающих дополнительные|         |                      |
|      |мероприятия  и   реализуемых   в|         |                      |
|      |2009-2012 годах"                |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.3.1.|Формирование             перечня|1 квартал|РГКУ ЦЗН              |
|      |работодателей      из      числа|2013 года|                      |
|      |безработных,           открывших|         |                      |
|      |собственное   дело   в    рамках|         |                      |
|      |региональных программ, создающих|         |                      |
|      |рабочие        места         для|         |                      |
|      |трудоустройства      безработных|         |                      |
|      |граждан                         |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.3.2.|Определение объема  расходов  на|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |реализацию    мероприятия     по|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |содействию       трудоустройству|         |Республики            |
|      |безработных      граждан      на|         |                      |
|      |дополнительные  рабочие   места,|         |                      |
|      |созданные  гражданами  из  числа|         |                      |
|      |безработных,           открывших|         |                      |
|      |собственное   дело   в    рамках|         |                      |
|      |региональных программ           |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|1.3.3.|Оказание          информационно-|2013 год |РГКУ ЦЗН              |
|      |консультационных           услуг|         |                      |
|      |работодателям      из      числа|         |                      |
|      |безработных,           открывших|         |                      |
|      |собственное   дело   в    рамках|         |                      |
|      |региональных программ, создающим|         |                      |
|      |рабочие        места         для|         |                      |
|      |трудоустройства      безработных|         |                      |
|      |граждан                         |         |                      |
|------------------------------------------------------------------------|
|  Задача 2. Повышение конкурентоспособности на рынке труда работников   |
|   организаций, включая работников, находящихся под риском увольнения   |
|------------------------------------------------------------------------|
|2.1.  |Организация работы по реализации|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |мероприятия         "Опережающее|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |профессиональное   обучение    и|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |стажировка            работников|         |                      |
|      |организаций,   находящихся   под|         |                      |
|      |риском увольнения"              |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|2.1.1.|Формирование             перечня|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |предприятий,   для    работников|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |которых    будет    организовано|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |опережающее     профессиональное|         |                      |
|      |обучение и стажировка           |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|2.1.2.|Оценка               возможности|1квартал |Управление        ГСЗН|
|      |профессиональных         учебных|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |заведений   Карачаево-Черкесской|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |Республики     в     организации|         |                      |
|      |опережающего   профессионального|         |                      |
|      |обучения работников организаций,|         |                      |
|      |находящихся      под      риском|         |                      |
|      |увольнения                      |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|2.1.3.|Определение объема  расходов  на|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |реализацию    мероприятия     по|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |опережающему   профессиональному|         |Республики            |
|      |обучению и стажировке работников|         |                      |
|      |организаций,   находящихся   под|         |                      |
|      |риском увольнения               |         |                      |
|------------------------------------------------------------------------|
|   Задача 3. Повышение конкурентоспособности на рынке труда граждан,    |
|       ищущих работу, имеющих опыт и навыки практической работы,        |
|   но при этом не имеющих документа, подтверждающего их квалификацию    |
|------------------------------------------------------------------------|
|3.1.  |Организация работы по реализации|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |мероприятия    "Профессиональное|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |обучение  и  аттестация   ищущих|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |работу  граждан  для   получения|         |                      |
|      |документа,       удостоверяющего|         |                      |
|      |профессиональную квалификацию"  |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|3.1.1.|Оказание          информационно-|2013 год |РГКУ ЦЗН              |
|      |консультационных           услуг|         |                      |
|      |гражданам,    ищущим     работу,|         |                      |
|      |имеющим    опыт     и     навыки|         |                      |
|      |практической работы, но при этом|         |                      |
|      |не      имеющим       документа,|         |                      |
|      |подтверждающего их квалификацию,|         |                      |
|      |по организации профессионального|         |                      |
|      |обучения   и   аттестации    для|         |                      |
|      |получения             документа,|         |                      |
|      |удостоверяющего профессиональную|         |                      |
|      |квалификацию                    |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|3.1.2.|Оценка               возможности|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |профессиональных         учебных|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |заведений   Карачаево-Черкесской|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |Республики     по     проведению|         |                      |
|      |профессионального   обучения   и|         |                      |
|      |аттестации ищущих работу граждан|         |                      |
|      |для     получения     документа,|         |                      |
|      |удостоверяющего профессиональную|         |                      |
|      |квалификацию                    |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|3.1.3.|Определение объема  расходов  на|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |реализацию    мероприятия     по|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |профессиональному   обучению   и|         |Республики            |
|      |аттестации ищущих работу граждан|         |                      |
|      |для     получения     документа,|         |                      |
|      |удостоверяющего профессиональную|         |                      |
|      |квалификацию                    |         |                      |
|------------------------------------------------------------------------|
|        Задача 4. Повышение профессиональной мобильности граждан        |
|------------------------------------------------------------------------|
|4.1.  |Организация работы по реализации|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |мероприятия      "Стимулирование|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |работодателей,    осуществляющих|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |деятельность     в     субъектах|         |                      |
|      |Российской Федерации  с  уровнем|         |                      |
|      |регистрируемой безработицы  ниже|         |                      |
|      |среднероссийского показателя,  к|         |                      |
|      |замещению свободных рабочих мест|         |                      |
|      |(вакантных           должностей)|         |                      |
|      |гражданами,    признанными     в|         |                      |
|      |установленном            порядке|         |                      |
|      |безработными,   и    гражданами,|         |                      |
|      |ищущими работу"                 |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|4.1.1.|Организация       информирования|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |граждан республики о возможности|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |трудоустройства   в    субъектах|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |Российской Федерации  с  уровнем|         |                      |
|      |регистрируемой безработицы  ниже|         |                      |
|      |среднероссийского  показателя  в|         |                      |
|      |службе       занятости,       на|         |                      |
|      |консультационных   пунктах,    в|         |                      |
|      |средствах массовой информации   |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|4.1.2.|Формирование             перечня|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |предприятий,      осуществляющих|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |деятельность     в     субъектах|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |Российской Федерации  с  уровнем|         |                      |
|      |регистрируемой безработицы  ниже|         |                      |
|      |среднероссийского    показателя,|         |                      |
|      |имеющих свободные рабочие  места|         |                      |
|      |(вакантные    должности)     для|         |                      |
|      |трудоустройства         граждан,|         |                      |
|      |признанных    в    установленном|         |                      |
|      |порядке безработными, и граждан,|         |                      |
|      |ищущих работу                   |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|4.1.3.|Взаимодействие с государственным|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |казенным   учреждением    службы|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |занятости              населения|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |Ставропольского             края|         |                      |
|      |"Межрегиональный       ресурсный|         |                      |
|      |центр"        по         вопросу|         |                      |
|      |трудоустройства          граждан|         |                      |
|      |республики      в      субъектах|         |                      |
|      |Российской Федерации  с  уровнем|         |                      |
|      |регистрируемой безработицы  ниже|         |                      |
|      |среднероссийского  показателя  с|         |                      |
|      |применением       информационных|         |                      |
|      |технологий  (электронная  почта,|         |                      |
|      |скайп-связь, связь по защищенной|         |                      |
|      |сети VipNet)                    |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|4.1.4.|Определение объема  расходов  на|1 квартал|Управление        ГСЗН|
|      |реализацию    мероприятия     по|2013 года|Карачаево-Черкесской  |
|      |стимулированию    работодателей,|         |Республики            |
|      |осуществляющих  деятельность   в|         |                      |
|      |субъектах Российской Федерации с|         |                      |
|      |уровнем           регистрируемой|         |                      |
|      |безработицы                 ниже|         |                      |
|      |среднероссийского показателя,  к|         |                      |
|      |замещению свободных рабочих мест|         |                      |
|      |(вакантных           должностей)|         |                      |
|      |гражданами,    признанными     в|         |                      |
|      |установленном            порядке|         |                      |
|      |безработными,   и    гражданами,|         |                      |
|      |ищущими работу                  |         |                      |
|------------------------------------------------------------------------|
|                     5. Общепрограммные мероприятия                     |
|------------------------------------------------------------------------|
|5.1.  |Ведение            еженедельного|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |мониторинга           увольнения|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |работников в связи с ликвидацией|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |организаций   либо   сокращением|         |                      |
|      |численности      или       штата|         |                      |
|      |работников,  а  также   неполной|         |                      |
|      |занятости работников            |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|5.2.  |Анализ    данных    мониторинга,|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |подготовка  прогнозных  расчетов|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |по     дальнейшей     реализации|         |Республики            |
|      |Программы                       |         |                      |
|------+--------------------------------+---------+----------------------|
|5.3.  |Информирование    населения    о|2013 год |Управление        ГСЗН|
|      |государственных         услугах,|         |Карачаево-Черкесской  |
|      |предоставляемых органами  службы|         |Республики, РГКУ ЦЗН  |
|      |занятости,   и    дополнительных|         |                      |
|      |мерах по снижению  напряженности|         |                      |
|      |на   рынке   труда    Карачаево-|         |                      |
|      |Черкесской Республики           |         |                      |
--------------------------------------------------------------------------

     По задаче 1 "Стимулирование создания рабочих мест":
     численность участников мероприятия по содействию  трудоустройству
незанятых инвалидов на  оборудованные  (оснащенные)  для  них  рабочие
места по муниципальным образованиям республики, организациям приведена
соответственно в приложениях 3,8,10 к Программе;
     численность выпускников учреждений профессионального образования,
которые будут направлены на  стажировку  в  целях  приобретения  опыта
работы  по  муниципальным   образованиям   республики,   организациям,
профессиям, приведена соответственно в приложениях 3,6,10 к Программе;
     количество дополнительных рабочих мест, созданных  гражданами  из
числа безработных, открывших собственное дело  в  рамках  региональных
программ по снижению  напряженности  на  рынке  труда,  и  численность
трудоустроенных  на   них   безработных   граждан   по   муниципальным
образованиям республики приведены соответственно в приложениях  3,9,10
к Программе.
     По задаче  2  "Повышение  конкурентоспособности  на  рынке  труда
работников   организаций,   находящихся   под    риском    увольнения"
предполагается организация опережающего профессионального  обучения  и
стажировки работников организаций, находящихся под  риском  увольнения
(простой,  введение  режима  неполного  рабочего  времени,  проведение
мероприятий  по  высвобождению  работников).  Численность   участников
мероприятия по муниципальным образованиям  республики,  направления  и
объемы опережающего профессионального обучения приведены в приложениях
3, 5,10 к Программе.
     По задаче  3  "Повышение  конкурентоспособности  на  рынке  труда
граждан, ищущих работу, имеющих опыт и навыки практической работы,  но
при  этом  не  имеющих  документа,  подтверждающего  их  квалификацию"
предполагается организация краткосрочных курсов  обучения  с  итоговой
аттестацией,  по  результатам  которой  будет   выдаваться   документ,
подтверждающий профессиональную квалификацию.  Численность  участников
мероприятия  по  муниципальным   образованиям   республики,   перечень
профессий (специальностей), по  которым  будет  организовано  обучение
граждан, и объемы профессионального обучения приведены  в  приложениях
3,7,10 к Программе.
     По задаче 4 "Повышение профессиональной мобильности граждан":
     численность    работодателей    и    затраты    по    мероприятию
"Стимулирование работодателей, осуществляющих деятельность в субъектах
Российской  Федерации  с  уровнем  регистрируемой   безработицы   ниже
среднероссийского  показателя,  к  замещению  свободных  рабочих  мест
(вакантных должностей) гражданами, признанными в установленном порядке
безработными, и гражданами, ищущими работу"  приведена  в  приложениях
3,8,10 к Программе.
     Параметры   мероприятий    Программы    (перечень    организаций,
численность участников по организациям,  территориям  и  муниципальным
образованиям, профессиям) могут уточняться в зависимости от социально-
экономической ситуации в республике.

            3. Механизм реализации мероприятий Программы и
                   контроль за ходом ее выполнения

     Управление государственной службы занятости населения  Карачаево-
Черкесской Республики в соответствии с  Указом  Президента  Карачаево-
Черкесской Республики от  01.04.2009  N 62  "Об уполномоченном  органе
исполнительной    власти    Карачаево-Черкесской    Республики     для
осуществления  взаимодействия  с  Федеральной  службой  по   труду   и
занятости" является уполномоченным органом  исполнительной  власти  на
территории   Карачаево-Черкесской   Республики,    ответственным    за
реализацию мероприятий Программы (далее - уполномоченный орган).
     Финансовое обеспечение  мероприятий  Программы  осуществляется  в
пределах средств, выделенных в виде субсидии из  федерального  бюджета
(по  согласованию)  Карачаево-Черкесской  Республике   на   реализацию
дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности  на
рынке труда, организуемых вне рамок переданных  полномочий  в  области
содействия занятости населения, средств республиканского бюджета.
     Министерство финансов  Карачаево-Черкесской  Республики  согласно
заявке, предоставляемой Управлением государственной  службы  занятости
населения   Карачаево-Черкесской    Республики,    через    Управление
Федерального   казначейства   по    Карачаево-Черкесской    Республике
перечисляет субсидии получателям бюджетных средств  -  республиканским
государственным казенным учреждениям (центрам занятости  населения)  в
соответствии с бюджетной росписью в течение 10 дней со дня поступления
средств.
     Расходование и учет средств, выделенных на реализацию мероприятий
Программы,  осуществляется  в  порядке,  установленном  Правительством
Карачаево-Черкесской Республики.
     Реализация  мероприятия  "Содействие  трудоустройству   незанятых
инвалидов  на  оборудованные  (оснащенные)  для  них  рабочие   места"
осуществляется  в  форме  создания  дополнительных  рабочих  мест   на
основании договоров, заключенных между республиканским государственным
казенным учреждением службы занятости (центром занятости населения)  и
работодателем, создающим и оснащающим дополнительные рабочие места  (в
том числе специальные).
     Возмещение  работодателю  расходов  на  приобретение,  монтаж   и
установку оборудования для оснащения дополнительного рабочего места (в
том числе специального) производится на  основании  актов  выполненных
работ.
     Размер возмещения работодателю затрат на приобретение,  монтаж  и
установку оборудования для оснащения дополнительного рабочего места (в
том числе специального)  для  трудоустройства  незанятого  инвалида  1
группы составляет не более 100 тыс.  рублей  на  1  рабочее  место,  2
группы - не более 76,6 тыс. рублей, 3 группы  -  не  более  60,0  тыс.
рублей.
     Реализация мероприятия "Опережающее профессиональное  обучение  и
стажировка работников организаций, находящихся под риском  увольнения"
осуществляется   на    основании    договоров,    заключенных    между
республиканским государственным казенным учреждением службы  занятости
(центром  занятости  населения),   работодателем   и   образовательным
учреждением. Опережающее обучение проводится на  базе  образовательных
учреждений и иных  учебных  заведений,  имеющих  лицензию  на  ведение
образовательной   деятельности,   выбор   которых   осуществляется   в
соответствии с федеральным  законодательством.  Стажировка  работников
организуется  как  самостоятельный  учебный  процесс  (курс)  в  целях
освоения  передового  опыта,   изучения   организации   и   технологии
производства, работ, приобретения практических навыков для  выполнения
должностных  обязанностей.  Опережающее  профессиональное  обучение  и
стажировка  работников  проводится  по   профессиям,   специальностям,
предполагающим гарантированное сохранение занятости работников на этом
или на других предприятиях.
     Реализация мероприятия "Организация стажировки,  в  том  числе  в
других  субъектах   Российской   Федерации,   выпускников   учреждений
профессионального  образования"  осуществляется   в   форме   создания
временных рабочих  мест  на  основании  договоров,  заключенных  между
республиканским государственным казенным учреждением службы  занятости
(центром занятости населения)  и  работодателем,  создающим  временные
рабочие   места   для    выпускников    образовательных    учреждений,
зарегистрированных в органах службы занятости.
     Работодателю производится частичное возмещение затрат  на  оплату
труда стажирующихся выпускников, а также на выплаты за наставничество.
     Размер возмещения работодателю затрат на оплату труда  участников
мероприятия по стажировке выпускников  составляет  в  месяц  не  более
установленного  действующим  законодательством  Российской   Федерации
минимального размера оплаты труда, увеличенного на страховые взносы  в
государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент.
     Возмещение работодателю затрат  на  доплату  работникам  старшего
возраста за наставничество выпускников производится в размере не более
установленного законодательством Российской Федерации 0,5 минимального
размера   оплаты   труда,   увеличенного   на   страховые   взносы   в
государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент, за  каждого
выпускника  (за  одним  наставником   закрепляется   не   более   трех
выпускников).
     Оплата  проезда  стажирующимся  к  месту  стажировки   в   другую
местность и обратно производится согласно проездным документам.
     Выплата суточных  расходов  стажирующимся  выпускникам  за  время
следования к месту стажировки и обратно производится  из  расчета  100
рублей в сутки.
     Возмещение стажирующимся выпускникам  расходов  по  найму  жилого
помещения за время пребывания в  другой  местности,  составляющих  550
рублей в сутки, при средней  продолжительности  стажировки  6  месяцев
производятся на основании договора найма.
     Реализация мероприятия "Профессиональное  обучение  и  аттестация
ищущих  работу  граждан  для  получения   документа,   удостоверяющего
профессиональную квалификацию" осуществляется на  основании  договоров
между  гражданином,  ищущим  работу,  республиканским  государственным
казенным учреждением службы  занятости  населения  (центром  занятости
населения)  и  образовательным  учреждением.  Обучение  и   аттестация
проводятся  на  базе  образовательных  учреждений   и   иных   учебных
заведений, имеющих лицензию на ведение  образовательной  деятельности,
выбор   которых   осуществляется   в   соответствии   с    федеральным
законодательством.
     Профессиональное обучение  и  аттестация  ищущих  работу  граждан
организуется при условии их обращения  в  центры  занятости  населения
муниципальных районов и городских округов  и  подачи  соответствующего
заявления.
     Реализация     мероприятия     "Стимулирование     работодателей,
осуществляющих деятельность в субъектах Российской Федерации с уровнем
регистрируемой  безработицы  ниже  среднероссийского   показателя,   к
замещению свободных рабочих мест  (вакантных  должностей)  гражданами,
признанными  в  установленном  порядке  безработными,  и   гражданами,
ищущими работу" осуществляется  на  основании  договоров,  заключенных
между  республиканским  государственным  казенным  учреждением  службы
занятости (центром занятости населения), работодателем и гражданином.
     Работодателю  производится  частичное  авансирование  затрат   на
выплату заработной платы работникам.
     Авансирование работодателю затрат  на  выплату  заработной  платы
осуществляется не более 6 месяцев (на период испытательного срока)  из
расчета не более минимального размера оплаты  труда,  увеличенного  на
сумму  страховых  взносов  в  государственные  внебюджетные  фонды   и
районный коэффициент, при условии  заключения  трудового  договора  на
срок не менее одного года.
     Оплата  проезда  гражданину  к  месту  трудоустройства  в  другую
местность и обратно производится согласно проездным документам.
     Выплата суточных расходов гражданину за время следования к  месту
работы и обратно производится из расчета 100 рублей в сутки.
     Гражданину возмещаются расходы по найму жилого помещения за время
пребывания в другой местности, составляющие 550 рублей  в  сутки,  при
средней продолжительности работы 6 месяцев, производятся на  основании
договора найма.
     Реализация мероприятия  "Содействие  трудоустройству  безработных
граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа
безработных,  открывших  собственное  дело   в   рамках   региональных
программ, предусматривающих дополнительные мероприятия и реализуемых в
2009-2012 годах" осуществляется на  основании  договоров,  заключенных
между  республиканским  государственным  казенным  учреждением  службы
занятости  (центром  занятости  населения)  и  гражданином  из   числа
безработных, открывшим собственное  дело  и  создающим  дополнительные
рабочие места.
     Выплаты предпринимателям, создавшим дополнительные рабочие  места
и трудоустроившим безработных  граждан,  производятся  в  размере  12-
кратной максимальной величины пособия по безработице.
     Контроль  за  исполнением  Программы  осуществляет  Правительство
Карачаево-Черкесской Республики.
     Уполномоченный орган осуществляет:
     организацию   выполнения   мероприятий    Программы    за    счет
финансирования   из   федерального   бюджета   (по   согласованию)   и
республиканского бюджета;
     подготовку информации  и  отчетов  для  Правительства  Карачаево-
Черкесской Республики о выполнении Программы;
     подготовку предложений по корректировке Программы;
     совершенствование механизма реализации Программы;
     контроль  за  эффективным  и  целевым   использованием   средств,
выделяемых на реализацию Программы, своевременным выполнением в полном
объеме основных мероприятий Программы.
     Уполномоченный орган ежеквартально не позднее  15  числа  месяца,
следующего за отчетным кварталом, представляет в Федеральную службу по
труду  и  занятости  отчет  о  расходах   консолидированного   бюджета
Карачаево-Черкесской Республики по форме,  утвержденной  Министерством
труда и социальной защиты Российской Федерации.

               4. Финансирование мероприятий Программы

     Источниками   финансирования   мероприятий   Программы   являются
средства федерального бюджета (по  согласованию),  выделенные  в  виде
субсидии Карачаево-Черкесской Республике на реализацию  дополнительных
мероприятий, направленных на снижение напряженности  на  рынке  труда,
организуемых вне рамок  переданных  полномочий  в  области  содействия
занятости населения, средства республиканского бюджета.
     Общий объем финансирования Программы в 2013 году составит 54251,3
тыс. рублей, в том числе:
     субсидия  федерального  бюджета  -  51538,7   тыс.   рублей   (по
согласованию) (95% от объема финансирования);
     средства бюджета Карачаево-Черкесской Республики  -  2712,6  тыс.
рублей (5% от объема финансирования).
     Распределение объемов финансирования  по  мероприятиям  Программы
приведено в приложении 10 к Программе.

             5. Оценка эффективности реализации Программы

     Реализация мероприятий Программы будет способствовать  расширению
возможностей занятости инвалидов, работников, находящихся  под  риском
увольнения,   ищущих   работу,   и   безработных   граждан   за   счет
трудоустройства на дополнительно  созданные  и  оборудованные  рабочие
места, временные  рабочие  места,  повышения  уровня  профессиональной
компетентности и востребованности на рынке труда.
     В результате реализации Программы будет обеспечена занятость:
     на  оборудованных  (оснащенных)  рабочих  местах   95   незанятых
инвалидов;
     после опережающего профессионального обучения  и  стажировки  383
работников организаций, находящихся под риском увольнения;
     на временных рабочих  местах,  организуемых  для  стажировки  202
безработных граждан из числа выпускников учреждений  профессионального
образования в целях приобретения ими опыта работы;
     40 безработных  граждан   на   дополнительных   рабочих   местах,
созданных гражданами из числа безработных, открывших собственное  дело
в  рамках  региональных  программ,  предусматривающих   дополнительные
мероприятия и реализуемых в 2009-2012 годах.
     Будет повышена конкурентоспособность на рынке труда 106  граждан,
ищущих работу, после профессионального обучения и аттестации.
     Будет проведено стимулирование 17  работодателей,  осуществляющих
деятельность в субъектах Российской Федерации с уровнем регистрируемой
безработицы ниже среднероссийского показателя, и обеспечена  занятость
182 безработных граждан и граждан, ищущих работу.
     Реализация дополнительных мероприятий по  снижению  напряженности
на рынке труда в рамках Программы позволит сдержать рост безработицы в
республике. Среднегодовая численность безработных граждан в 2013  году
не превысит 5,0 тыс. человек, уровень  зарегистрированной  безработицы
составит  не  более  2,4%  от   численности   экономически   активного
населения. Коэффициент  напряженности  будет  не  выше  4,0  единиц  в
среднем за год.

                    6. Сроки реализации Программы

     Программа является краткосрочной и  реализуется  в  течение  2013
года.



                                              Приложение 1 к Программе



                             Б А Л А Н С
           рабочих мест по Карачаево-Черкесской Республике

-----------------------------------------------------------------------
|  N  |     Вид экономической      |  На  |    Прогноз на 2013 год    |
| п/п |        деятельности        |начало|---------------------------|
|     |                            | 2013 |оптимис-|пессими- |целевой |
|     |                            | года |тический|стический|сценарий|
|     |                            |      |сценарий|сценарий |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|  1  |             2              |  3   |   4    |    5    |   6    |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 1.  |Население    трудоспособного|293,7 |   Х    |    Х    |   Х    |
|     |возраста, тыс. чел.         |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 2.  |Экономически        активное|211,2 |   Х    |    Х    |   Х    |
|     |население, тыс. чел.        |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 3.  |Занятое население, тыс. чел.|192,0 | 192,3  |  191,0  | 192,3  |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 4.  |Безработные (по  методологии| 19,2 |  18,7  |  20,0   |  18,7  |
|     |МОТ), тыс. чел.             |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 5.  |Численность                 | 5,05 |  5,0*  |  5,5*   |  5,0*  |
|     |зарегистрированных          |      |        |         |        |
|     |безработных, тыс. чел.      |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 6.  |Уровень   зарегистрированных| 2,4  | 2,4**  |  2,6**  | 2,4**  |
|     |безработных, %              |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 7.  |Численность  работников  под| 0,1  |  0,4   |   0,6   |  0,4   |
|     |риском  увольнения,  включая|      |        |         |        |
|     |находящихся  в   простое   и|      |        |         |        |
|     |вынужденных  отпусках,  тыс.|      |        |         |        |
|     |чел.                        |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 8.  |Численность      выпускников|  Х   |  7,0   |   7,0   |  7,0   |
|     |образовательных  учреждений,|      |        |         |        |
|     |выходящих  на  рынок  труда,|      |        |         |        |
|     |тыс. чел.                   |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 9.  |Высвобождение рабочих  мест,|  Х   |  0,3   |   0,5   |  0,3   |
|     |тыс. единиц                 |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |в том числе:                |  Х   |  0,05  |  0,05   |  0,05  |
|     |выход на пенсию по возрасту,|      |        |         |        |
|     |тыс. чел.                   |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 10. |Квоты на иностранную рабочую|  Х   |  0,35  |  0,35   |  0,35  |
|     |силу, тыс. ед.              |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 11. |Создание рабочих мест,  тыс.|  Х   |  3,0   |   3,0   |  3,0   |
|     |ед.                         |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|11.1.|в том числе:                |  Х   |  2,8   |   2,8   |  2,8   |
|     |в     рамках      реализации|      |        |         |        |
|     |инвестиционных проектов     |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 12. |Число  вакансий,  заявленных| 1,5  |  9,0   |   8,0   |  9,0   |
|     |работодателями   в    органы|      |        |         |        |
|     |службы    занятости,    тыс.|      |        |         |        |
|     |единиц                      |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 13. |Дефицит рабочих  мест,  тыс.| 17,7 |  9,7   |  12,0   |  9,7   |
|     |единиц                      |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
| 14. |Оценка предпринимаемых мер: |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|14.1.|Досрочный выход  на  пенсию,|  Х   |  360   |   360   |  360   |
|     |чел.                        |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|14.2.|Организация        обучения,|  Х   |  1796  |  2285   |  2285  |
|     |опережающего                |      |        |         |        |
|     |профессионального  обучения,|      |        |         |        |
|     |чел.                        |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |в том числе:                |  Х   |  1796  |  1796   |  1796  |
|     |за       счет        средств|      |        |         |        |
|     |республиканского бюджета    |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |по Программе                |  Х   |   0    |   489   |  489   |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|14.3.|Организация     общественных|  Х   |  1840  |  2042   |  2042  |
|     |работ,            временного|      |        |         |        |
|     |трудоустройства, стажировки,|      |        |         |        |
|     |чел.                        |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |в том числе:                |  Х   |  1840  |  1840   |  1840  |
|     |за       счет        средств|      |        |         |        |
|     |республиканского бюджета    |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |по Программе                |  Х   |   0    |   202   |  202   |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|14.4.|Организация  трудоустройства|  Х   |  170   |   265   |  265   |
|     |граждан,        испытывающих|      |        |         |        |
|     |трудности  в  поиске  работы|      |        |         |        |
|     |(инвалиды,         родители,|      |        |         |        |
|     |воспитывающие         детей-|      |        |         |        |
|     |инвалидов,       многодетные|      |        |         |        |
|     |родители)                   |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |в том числе:                |  Х   |  170   |   170   |  170   |
|     |за       счет        средств|      |        |         |        |
|     |республиканского бюджета    |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |по Программе                |  Х   |   0    |   95    |   95   |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|14.5.|Переезд в другую местность  |  Х   |   0    |   182   |  182   |
|     |(по Программе), чел.        |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|14.6.|Развитие              малого|  Х   |  100   |   140   |  140   |
|     |предпринимательства        и|      |        |         |        |
|     |самозанятости, чел.         |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |в том числе:                |  Х   |  100   |   100   |  100   |
|     |за       счет        средств|      |        |         |        |
|     |республиканского бюджета    |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |по Программе                |  Х   |   0    |   40    |   40   |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|14.7.|Всего участников, чел.      |  Х   |  4266  |  5274   |  5274  |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |в том числе:                |  Х   |  3906  |  3906   |  3906  |
|     |за       счет        средств|      |        |         |        |
|     |республиканского бюджета    |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |за счет средств федерального|  Х   |  360   |   360   |  360   |
|     |бюджета (досрочный выход  на|      |        |         |        |
|     |пенсию)                     |      |        |         |        |
|-----+----------------------------+------+--------+---------+--------|
|     |по Программе                |  Х   |   0    |  1008   |  1008  |
-----------------------------------------------------------------------

* среднегодовой показатель
** Уровень регистрируемой безработицы  рассчитан  к  предполагаемой  в
2013 году численности экономически активного населения,  равной  211,0
тыс. человек



                                              Приложение 2 к Программе



                            П Р О Г Н О З
    создания новых рабочих мест в рамках инвестиционных проектов,
     федеральных и республиканских целевых программ на территории
             Карачаево-Черкесской Республики в 2013 году

---------------------------------------------------------------------
|N   | Наименование видов экономической деятельности,  | Количество |
|п/п |   целевых программ и инвестиционных проектов    |рабочих мест|
|----+-------------------------------------------------+------------|
| 1  |                        2                        |     3      |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|1.  |Сельское хозяйство                               |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|1.1.|Развитие   и    модернизация    животноводческого|    869     |
|    |комплекса  для  получения   экологически   чистой|            |
|    |продукции животноводства на альпийских лугах     |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|2.  |Обрабатывающие производства                      |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|2.1.|Текстильное производство                         |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Строительство фабрики  по  переработке  шерсти  и|     90     |
|    |производству пряжи с использованием инновационных|            |
|    |технологий, г.Черкесск                           |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Строительство  производственного   комплекса   по|    667     |
|    |выпуску  высокообъемной  и  смесовой  пряжи,   г.|            |
|    |Черкесск                                         |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|2.2.|Производство обуви                               |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Открытие  обувной  фабрики  "Обувь  России",   г.|    250     |
|    |Черкесск                                         |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|2.3.|Производство прочих  неметаллических  минеральных|            |
|    |продуктов                                        |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Реконструкция завода ЖБИ и обустройство  ДСУ,  п.|    450     |
|    |Кавказский, Прикубанский район                   |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Модернизация  оборудования  Хабезского  гипсового|     52     |
|    |завода и  расширение  ассортимента  продукции  на|            |
|    |основе гипсового вяжущего, Хабезский район       |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Модернизация   и    реконструкция    производства|    153     |
|    |силикатного кирпича в  ООО  "Карачаево-Черкесский|            |
|    |завод силикатного кирпича", г.Усть-Джегута       |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|3.  |Производство и распределение электроэнергии, газа|            |
|    |и воды                                           |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |ФЦП "Юг России (2008-2013 годы)"                 |     13     |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |ФЦП "Социальное развитие села до 2013 года"      |     6      |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|4.  |Образование                                      |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |ФЦП "Юг России (2008-2013 годы)"                 |     90     |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|5.  |Здравоохранение и предоставление социальных услуг|            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |ФЦП  "Предупреждение   и   борьба   с   социально|     8      |
|    |значимыми      заболеваниями",       подпрограмма|            |
|    |"Туберкулез"                                     |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|6.  |Предоставление прочих коммунальных, социальных  и|            |
|    |персональных услуг                               |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |РЦП "Развитие  физической  культуры  и  спорта  в|    100     |
|    |Карачаево-Черкесской  Республике   на   2011-2016|            |
|    |годы"                                            |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|7.  |Туристско-рекреационный комплекс                 |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Строительство   всесезонного   горного    курорта|     60     |
|    |"Архыз", Зеленчукский район                      |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Строительство и развитие туристско-рекреационного|    200     |
|    |комплекса    "Мара"    у    перевала    Гум-Баши,|            |
|    |Карачаевский район                               |            |
|----+-------------------------------------------------+------------|
|    |Всего                                            |    3008    |
---------------------------------------------------------------------


              
                                              Приложение 3 к Программе



  Территориальная направленность программных мероприятий в 2013 году
                  по Карачаево-Черкесской Республике

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| N | Муниципальные  |Регистрируемая |  Всего  |                                           План мероприятий                                           |
|п/п|  образования   |  безработица  |Участни- |                                                                                                      |
|   |                | на 01.10.2012 |   ков   |                                                                                                      |
|   |                |---------------|мероприя-|------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|   |                |Числен-|уровень|  тий,   |                                             в том числе                                              |
|   |                | ность |безра- | человек |------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|   |                |безра- |ботицы,|         |  содействие   | опережающее  |Стажировка,|  из них  |профессиональное|стимулирование |  содействие   |
|   |                |ботных,|   %   |         |трудоустройству|профессиональ-|в том числе|----------|   обучение и   |работодателей, |трудоустройству|
|   |                |человек|       |         |   незанятых   |ное обучение и| в других  | в других |   аттестация   |осуществляющих |   безработных |
|   |                |       |       |         | инвалидов на  |  стажировка  | субъектах |субъектах | ищущих работу  |деятельность в |  граждан на   |
|   |                |       |       |         | оборудованные |  работников  |Российской |Российской|  граждан для   |субъектах РФ с |дополнительные |
|   |                |       |       |         | (оснащенные)  | организаций, |Федерации, |Федерации |   получения    |    уровнем    |рабочие места, |
|   |                |       |       |         |для них рабочие| находящихся  |выпускников|          |   документа,   |регистрируемой |   созданные   |
|   |                |       |       |         |     места     |  под риском  |учреждений |          |удостоверяющего |  безработицы  | гражданами из |
|   |                |       |       |         |               |  увольнения  |профессио- |          |профессиональную|     ниже      |     числа     |
|   |                |       |       |         |               |              | нального  |          |  квалификацию  |среднероссийс- | безработных,  |
|   |                |       |       |         |               |              |образования|          |                |     кого      |   открывших   |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                | показателя, к |  собственное  |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |   замещению   | дело в рамках |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |   свободных   | региональных  |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                | рабочих мест  |   программ    |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |  (вакантных   |               |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |  должностей)  |               |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |  гражданами,  |               |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                | признанными в |               |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                | установленном |               |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |    порядке    |               |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |безработными, и|               |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |  гражданами,  |               |
|   |                |       |       |         |               |              |           |          |                |ищущими работу |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
| 1 |       2        |   3   |   4   |    5    |       6       |      7       |     8     |    9     |       10       |      11       |      12       |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|1. |Абазинский      |  83   |  1,3  |   28    |       7       |      0       |    11     |    7     |       5        |       3       |       2       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|2. |Адыге-Хабльский |  103  |  1,8  |   31    |       4       |      6       |     8     |    5     |       3        |       8       |       2       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|3. |Зеленчукский    |  393  |  1,7  |   61    |       5       |      0       |    11     |    2     |       16       |      27       |       2       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|4. |Карачаевский    |  511  |  2,9  |   66    |       9       |      3       |    30     |    12    |       16       |       5       |       3       |
|   |городской округ |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|5. |Карачаевский    |  459  |  3,8  |   109   |      10       |      0       |    34     |    6     |       10       |      48       |       7       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|6. |Малокарачаевский|  674  |  3,4  |   88    |      27       |      5       |    24     |    11    |       10       |      15       |       7       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|7. |Ногайский       |  127  |  1,9  |   22    |       2       |      4       |     7     |    1     |       5        |       2       |       2       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|8. |Прикубанский    |  339  |  2,5  |   31    |       5       |      0       |    10     |    4     |       6        |       5       |       5       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|9. |Урупский        |  146  |  1,8  |   61    |       4       |      35      |     7     |    2     |       7        |       6       |       2       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|10.|Усть-           |  329  |  1,3  |   41    |       7       |      0       |    15     |    3     |       11       |       5       |       3       |
|   |Джегутинский    |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|11.|Хабезский       |  453  |  3,3  |   24    |       4       |      5       |     5     |    1     |       7        |       1       |       2       |
|   |муниципальный   |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|   |район           |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|12.|Черкесский      |  719  |  1,2  |   446   |      11       |     325      |    40     |    22    |       10       |      57       |       3       |
|   |городской округ |       |       |         |               |              |           |          |                |               |               |
|---+----------------+-------+-------+---------+---------------+--------------+-----------+----------+----------------+---------------+---------------|
|   |ВСЕГО           | 4336  |  2,1  |  1008   |      95       |     383      |    202    |    76    |      106       |      182      |      40       |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------



                                              Приложение 4 к Программе



                                Содействие трудоустройству незанятых инвалидов

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|N  |    Муниципальные     |     Наименование     | Численность  | Затраты на |         в том числе          |
|п/п|     образования      |     организации      |  незанятых   | реализацию |                              |
|   |                      |(предприятия), которое|инвалидов, для|мероприятия,|------------------------------|
|   |                      |  планирует создание  |   которых    |всего, тыс. |  средства   |    средства    |
|   |                      | специальных рабочих  |  создаются   |   рублей   |федерального |республиканского|
|   |                      |         мест         | специальные  |            |бюджета, тыс.| бюджета, тыс.  |
|   |                      |                      |рабочие места,|            |   рублей    |     рублей     |
|   |                      |                      |   человек    |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
| 1 |          2           |          3           |      4       |     5      |      6      |       7        |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|1. |Абазинский            |КФХ Шхаев З. К.       |      7       |   469,8    |    469,8    |       -        |
|   |муниципальный район   |                      |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|2. |Адыге-Хабльский       |ООО ФХ "Фирма Сатурн" |      2       |   136,7    |    136,7    |       -        |
|   |муниципальный район   |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |ООО "Статус +"        |      2       |   120,0    |    120,0    |       -        |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|3. |Зеленчукский          |ООО "Зеленчукская ВВФ"|      5       |   333,4    |    333,4    |       -        |
|   |муниципальный район   |                      |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|4. |Карачаевский городской|Индивидуальный        |      9       |   606,8    |    292,4    |     314,4      |
|   |округ                 |предприниматель  Алиев|              |            |             |                |
|   |                      |Р.М.                  |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|5. |Карачаевский          |Индивидуальный        |      3       |   196,8    |    196,8    |       -        |
|   |муниципальный район   |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Семенов А.А.          |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Индивидуальный        |      7       |   453,4    |    453,4    |       -        |
|   |                      |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Аджиев А.А.           |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|6. |Малокарачаевский      |Индивидуальный        |      5       |   316,7    |    316,7    |       -        |
|   |муниципальный район   |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Богатырев А.А.        |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Индивидуальный        |      9       |   606,4    |    606,4    |       -        |
|   |                      |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Бостанова Р.Х.        |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Индивидуальный        |      3       |   256,6    |    256,6    |       -        |
|   |                      |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Богатырев Х.М.        |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Индивидуальный        |      5       |   316,6    |    316,6    |       -        |
|   |                      |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Байрамкулова Л.А.     |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Индивидуальный        |      5       |   256,6    |    256,6    |       -        |
|   |                      |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Салпагарова А.М.      |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|7. |Ногайский             |ОАО "Карачаево-       |      2       |   120,0    |    120,0    |       -        |
|   |муниципальный район   |Черкесский сахарный   |              |            |             |                |
|   |                      |завод"                |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|8. |Прикубанский          |МКУ "Центр культуры и |      1       |    76,6    |    76,6     |                |
|   |муниципальный район   |досуга"               |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Таллыкское сельское   |      1       |    60,0    |    60,0     |       -        |
|   |                      |поселение             |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Мичуринское сельское  |      1       |    76,6    |    76,6     |       -        |
|   |                      |поселение             |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Центр детского        |      1       |    60,0    |    60,0     |       -        |
|   |                      |творчества,           |              |            |             |                |
|   |                      |п.Кавказский          |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Индивидуальный        |      1       |    60,0    |    60,0     |       -        |
|   |                      |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Байрамуков М.Х.       |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|9. |Урупский муниципальный|Индивидуальный        |      1       |    76,6    |    76,6     |       -        |
|   |район                 |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Узденова А.М.         |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Индивидуальный        |      2       |   136,6    |    136,6    |       -        |
|   |                      |предприниматель Алиева|              |            |             |                |
|   |                      |З.Г.                  |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Агенство ст.          |      1       |    60,0    |    60,0     |       -        |
|   |                      |Преградная, филиал ООО|              |            |             |                |
|   |                      |"Росгосстрах"         |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|10.|Усть-Джегутинский     |КФХ "Кубанов К.М."    |      7       |   469,8    |    469,8    |       -        |
|   |муниципальный район   |                      |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|11.|Хабезский             |Индивидуальный        |      1       |    60,0    |    60,0     |       -        |
|   |муниципальный район   |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Карданова О.З.        |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |ОАО "Хабезский        |      1       |    60,0    |    60,0     |       -        |
|   |                      |гипсовый завод"       |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |ООО "ЭлитАква"        |      2       |   136,6    |    136,6    |       -        |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|12.|Черкесский   городской|ООО "ТПК "Трансснаб"  |      3       |   196,6    |    196,6    |       -        |
|   |округ                 |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |ООО "Статус"          |      2       |   120,0    |    120,0    |       -        |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |ООО        "Черкесское|      3       |   253,2    |    253,2    |       -        |
|   |                      |предприятие           |              |            |             |                |
|   |                      |"Кавказпакет"         |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Автономная            |      2       |   136,6    |    136,6    |       -        |
|   |                      |некоммерческая        |              |            |             |                |
|   |                      |организация     "Центр|              |            |             |                |
|   |                      |профессиональной      |              |            |             |                |
|   |                      |подготовки "Исидор"   |              |            |             |                |
|   |                      |----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |Индивидуальный        |      1       |    60,0    |    60,0     |       -        |
|   |                      |предприниматель       |              |            |             |                |
|   |                      |Хуранов А.И.          |              |            |             |                |
|---+----------------------+----------------------+--------------+------------+-------------+----------------|
|   |                      |ВСЕГО                 |      95      |   6289,0   |   5974,6    |     314,4      |
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------




                                              Приложение 5 к Программе



                               Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников
                                      организаций, находящихся под риском увольнения

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|N  | Муниципальные  |  Наименование  |                 Опережающее профессиональное обучение работников                  |
|п/п|  образования   |  организации   |-----------------------------------------------------------------------------------|
|   |                |                |   наименование    |численность|   наименование   |   наименование    | затраты на |
|   |                |                | образовательного  |работников,|   профессий, с   |   профессий, по   | реализацию |
|   |                |                |    учреждения     |  человек  |  которых будут   |   которым будет   |мероприятия,|
|   |                |                |                   |           |  переобучаться   |  осуществляться   |тыс. рублей |
|   |                |                |                   |           |                  | профессиональное  |            |
|   |                |                |                   |           |                  |     обучение      |            |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
| 1 |       2        |       3        |         4         |     5     |        6         |         7         |     8      |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|1. |Адыге-Хабльский |ООО ФХ "Фирма   |НОУ  ДПО   "Северо-|     6     |Менеджер          |Менеджер -         |    60,0    |
|   |муниципальный   |Сатурн"         |Кавказский Институт|           |                  |"Управление        |            |
|   |район           |                |повышения          |           |                  |продажами"         |            |
|   |                |                |квалификации",   г.|           |                  |                   |            |
|   |                |                |Пятигорск          |           |                  |                   |            |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|2. |Карачаевский    |Индивидуальный  |Республиканское    |     3     |Механик           |Электрогазосварщик |    90,0    |
|   |городской       |предприниматель |государственное    |           |Водитель          |Электромонтер      |            |
|   |муниципальный   |Джашакуев Т. А. |унитарное          |           |Подсобный рабочий |Оператор котельной |            |
|   |округ           |                |предприятие        |           |                  |Машинист           |            |
|   |                |                |"Карачаево-        |           |                  |подъемников        |            |
|   |                |                |Черкесский Центр по|           |                  |                   |            |
|   |                |                |подготовке   кадров|           |                  |                   |            |
|   |                |                |для        жилищно-|           |                  |                   |            |
|   |                |                |коммунального      |           |                  |                   |            |
|   |                |                |хозяйства         и|           |                  |                   |            |
|   |                |                |гражданского       |           |                  |                   |            |
|   |                |                |строительства",  г.|           |                  |                   |            |
|   |                |                |Черкесск           |           |                  |                   |            |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|3. |Малокарачаевский|Джагинский      |НОО   СПО   Колледж|     5     |Рабочий           |Мастер-сыродел     |   301,0    |
|   |муниципальный   |сырзавод        |Кисловодского      |           |                  |                   |            |
|   |район           |                |гуманитарно-       |           |                  |                   |            |
|   |                |                |технического       |           |                  |                   |            |
|   |                |                |института,       г.|           |                  |                   |            |
|   |                |                |Кисловодск         |           |                  |                   |            |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|4. |Ногайский       |Карачаево-      |Республиканское    |     4     |Водитель категории|Водитель  категории|    25,2    |
|   |муниципальный   |Черкесский      |государственное    |           |"ВС"              |"Д"                |            |
|   |район           |"Сахарный       |унитарное          |           |Рабочий           |Электрик           |            |
|   |                |завод", ОАО     |предприятие        |           |Тракторист        |Экскаваторщик      |            |
|   |                |"ПМК-44"        |"Карачаево-        |           |Слесарь           |Слесарь КИПиА      |            |
|   |                |                |Черкесский Центр по|           |                  |                   |            |
|   |                |                |подготовке   кадров|           |                  |                   |            |
|   |                |                |для        жилищно-|           |                  |                   |            |
|   |                |                |коммунального      |           |                  |                   |            |
|   |                |                |хозяйства         и|           |                  |                   |            |
|   |                |                |гражданского       |           |                  |                   |            |
|   |                |                |строительства",  г.|           |                  |                   |            |
|   |                |                |Черкесск           |           |                  |                   |            |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|5. |Урупский        |Карачаево-      |Республиканское    |     9     |Оператор котельных|Оператор  котельных|    57,5    |
|   |муниципальный   |Черкесское      |государственное    |           |установок         |установок на газе  |            |
|   |район           |республиканское |унитарное          |           |Электрогазосварщик|Электрогазосварщик |            |
|   |                |государственное |предприятие        |           |Электромонтажник  |при    работе    на|            |
|   |                |унитарное       |"Карачаево-        |           |КИП               |газовом            |            |
|   |                |предприятие     |Черкесский Центр по|           |Слесарь по ремонту|оборудовании       |            |
|   |                |"Теплоэнерго"   |подготовке   кадров|           |оборудования      |Электромонтажник   |            |
|   |                |участок ст.     |для        жилищно-|           |                  |КИП при  работе  на|            |
|   |                |Преградная      |коммунального      |           |                  |газовом            |            |
|   |                |                |хозяйства         и|           |                  |оборудовании       |            |
|   |                |                |гражданского       |           |                  |Слесарь по  ремонту|            |
|   |                |                |строительства",  г.|           |                  |газового           |            |
|   |                |                |Черкесск           |           |                  |оборудования       |            |
|   |                |----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|   |                |Карачаево-      |Республиканское    |    26     |Аппаратчик        |Аппаратчик   химво-|   162,4    |
|   |                |Черкесское      |государственное    |           |химводоочистки    |доочистки        на|            |
|   |                |республиканское |унитарное          |           |Оператор котельных|газовом            |            |
|   |                |государственное |предприятие        |           |установок         |оборудовании       |            |
|   |                |унитарное       |"Карачаево-        |           |Слесарь по ремонту|Оператор  котельных|            |
|   |                |предприятие     |Черкесский Центр по|           |Электрогазосварщик|установок на газе  |            |
|   |                |"Теплоэнерго"   |подготовке   кадров|           |Слесарь КИПиА     |Слесарь по  ремонту|            |
|   |                |участок пос.    |для        жилищно-|           |                  |газового           |            |
|   |                |Медногорский    |коммунального      |           |                  |оборудования       |            |
|   |                |                |хозяйства         и|           |                  |Электрогазосварщик |            |
|   |                |                |гражданского       |           |                  |при    работе    на|            |
|   |                |                |строительства",  г.|           |                  |газовом            |            |
|   |                |                |Черкесск           |           |                  |оборудовании       |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Слесарь  КИПиА  при|            |
|   |                |                |                   |           |                  |работе  на  газовом|            |
|   |                |                |                   |           |                  |оборудовании       |            |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|6. |Хабезский       |ОАО "Хабезский  |Частное  учреждение|     5     |Фасовщик  гипса  и|Оператор           |    20,0    |
|   |муниципальный   |гипсовый завод" |дополнительного    |           |сухих смесей      |технологических    |            |
|   |район           |                |профессионального  |           |                  |установок          |            |
|   |                |                |образования        |           |                  |                   |            |
|   |                |                |"Учебный центр", г.|           |                  |                   |            |
|   |                |                |Черкесск           |           |                  |                   |            |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|7. |Муниципальное   |ООО             |Учебный       центр|    300    |Рабочий           |Арматурщик         |   1524,6   |
|   |образование г.  |"Инвестиционная |"ПрогрессСтрой" при|           |                  |Плотник-бетонщик   |            |
|   |Черкесска       |Строительная    |ООО "Инвестиционная|           |                  |Монтажник по       |            |
|   |                |Корпорация      |Строительная       |           |                  |стальным и         |            |
|   |                |"МегаСтрой"     |Корпорация         |           |                  |железобетонным     |            |
|   |                |                |"МегаСтрой"        |           |                  |конструкциям       |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Выполнение         |            |
|   |                |                |                   |           |                  |верхолазных работ  |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Электросварщик     |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Бетонщик           |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Стропальщик        |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Газоэлектросварщик |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Машинист насосных  |            |
|   |                |                |                   |           |                  |установок          |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Изолировщик        |            |
|   |                |                |                   |           |                  |битумщик           |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Слесарь-сантехник  |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Машинист крана     |            |
|   |                |                |-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|   |                |                |Федеральное        |     5     |Специалист        |"Сметное дело в    |   130,3    |
|   |                |                |государственное    |           |                  |строительстве"     |            |
|   |                |                |бюджетное          |           |                  |"Система           |            |
|   |                |                |образовательное    |           |                  |автоматизированного|            |
|   |                |                |учреждение  высшего|           |                  |проектирования     |            |
|   |                |                |профессионального  |           |                  |Автокад"           |            |
|   |                |                |образования        |           |                  |                   |            |
|   |                |                |"Волгоградский     |           |                  |                   |            |
|   |                |                |государственный    |           |                  |                   |            |
|   |                |                |архитектурно-      |           |                  |                   |            |
|   |                |                |строительный       |           |                  |                   |            |
|   |                |                |университет"       |           |                  |                   |            |
|   |                |----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|   |                |Общество с      |"Е.МИРОЛИО" ЕАД,   |    20     |Технолог швейного |Технолог           |   2256,7   |
|   |                |ограниченной    |г.Сливен, Болгария |           |производства      |трикотажных изделий|            |
|   |                |ответственностью|                   |           |Механик Лаборант  |Механик прядильного|            |
|   |                |"Квест - А"     |                   |           |Слесарь           |оборудования       |            |
|   |                |                |                   |           |                  |Лаборант           |            |
|   |                |                |                   |           |                  |химического анализа|            |
|   |                |                |                   |           |                  |Слесарь КИПиА      |            |
|---+----------------+----------------+-------------------+-----------+------------------+-------------------+------------|
|   |ИТОГО           |                |                   |    383    |                  |                   |   4627,7   |
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------



                                              Приложение 6 к Программе



                               Стажировка выпускников учреждений профессионального образования,
                                      в том числе в других субъектах Российской Федерации

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|N п/п|   Муниципальные    |     Наименование      |  Наименование   | Численность | Затраты на |         в том числе         |
|     |    образования     |      организации      |    профессии    |выпускников, | реализацию |                             |
|     |                    |   (предприятия), на   |(специальности), |которые будут|мероприятия,|-----------------------------|
|     |                    |  которой планируется  |   по которой    |направлены на|тыс. рублей |  средства  |    средства    |
|     |                    |стажировка выпускников |   планируется   | стажировку, |            |федерального|республиканского|
|     |                    |                       |   стажировка    |   человек   |            |  бюджета   |    бюджета     |
|     |                    |                       |   выпускников   |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|  1  |         2          |           3           |        4        |      5      |     6      |     7      |       8        |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|1.   |Абазинский          |Управление   труда    и|Юрист            |      1      |    33,7    |    33,7    |       -        |
|     |муниципальный район |социального    развития|                 |             |            |            |                |
|     |                    |Администрации          |                 |             |            |            |                |
|     |                    |Абазинского            |                 |             |            |            |                |
|     |                    |муниципального района  |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Бухгалтер        |      1      |    33,7    |    33,7    |       -        |
|     |                    |Абазинского            |                 |             |            |            |                |
|     |                    |муниципального района  |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Эколог           |      1      |    33,7    |    33,7    |       -        |
|     |                    |Эльбурганского         |                 |             |            |            |                |
|     |                    |сельского поселения    |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация    Инжич-|Юрист            |      1      |    33,7    |    33,7    |       -        |
|     |                    |Чукунского    сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО "ЮгТоргСтрой",     |Повар,           |      2      |   297,4    |   251,2    |      46,2      |
|     |                    |г.Ставрополь           |программист      |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО "С, Ир, иу, С",    |Стоматолог       |      1      |   148,7    |   148,7    |       -        |
|     |                    |г.Ставрополь           |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Индивидуальный         |Дизайнер         |      1      |   148,7    |   148,7    |       -        |
|     |                    |предприниматель        |                 |             |            |            |                |
|     |                    |Арджанов Д.А.,         |                 |             |            |            |                |
|     |                    |ст.         Суворовская|                 |             |            |            |                |
|     |                    |Ставропольского края   |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО НПО "Аполония",    |Стоматолог       |      1      |   148,7    |   148,7    |       -        |
|     |                    |г.Ставрополь           |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Индивидуальный         |Риелтор,         |      2      |   311,4    |   311,4    |       -        |
|     |                    |предприниматель        |менеджер         |             |            |            |                |
|     |                    |Марьяненко П.В.,       |                 |             |            |            |                |
|     |                    |г.Санкт-Петербург      |                 |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|2.   |Адыге-Хабльский     |Администрация    Адыге-|Экономист        |      1      |    33,7    |    33,7    |       -        |
|     |муниципальный район |Хабльского    сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Бухгалтер        |      1      |    33,7    |    33,7    |       -        |
|     |                    |Эрсаконского  сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Бухгалтер        |      1      |    33,7    |    33,7    |       -        |
|     |                    |Апсуанского   сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО  "Ника  и  К",   г.|Бухгалтер,       |      5      |   743,5    |   743,5    |       -        |
|     |                    |Ставрополь             |менеджер,        |             |            |            |                |
|     |                    |                       |программист,     |             |            |            |                |
|     |                    |                       |экономист, юрист |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|3.   |Зеленчукский        |Администрация          |Экономист        |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |муниципальный район |Зеленчукского сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Бухгалтер        |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |Кардоникского сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация    Кызыл-|Бухгалтер        |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |Октябрьского  сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Экономист        |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |Сторожевского сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ОАО  Союз  Печать,   г.|Бухгалтер        |      1      |   148,7    |   148,7    |       -        |
|     |                    |Пятигорск              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ЗАО       "Зеленчукский|Экономист,       |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |                    |райпотребсоюз"         |менеджер         |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |МО    ДОСААФ     России|Оператор ЭВМ     |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |Зеленчукского    района|                 |             |            |            |                |
|     |                    |Карачаево-Черкесской   |                 |             |            |            |                |
|     |                    |Республики             |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Зеленчукское   районное|Швея             |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |общество инвалидов     |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО "Зеленчукская ВВФ" |Экономист        |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Индивидуальный         |Администратор    |      1      |   148,7    |   148,7    |       -        |
|     |                    |предприниматель        |вычислительной   |             |            |            |                |
|     |                    |Полтавская И.В.,       |сети             |             |            |            |                |
|     |                    |г.Ставрополь           |                 |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|4.   |Карачаевский        |Администрация          |Техник по  учету,|      5      |   169,0    |   169,0    |       -        |
|     |городской округ     |Карачаевского          |экономист,       |             |            |            |                |
|     |                    |городского округа      |контролер,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |эколог, механик  |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО "Промстройсервис"  |Дизайнер,        |      3      |   101,4    |   101,4    |       -        |
|     |                    |                       |бухгалтер,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |инженер-         |             |            |            |                |
|     |                    |                       |строитель        |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО    "Борокко",    г.|Менеджер,        |      5      |   743,5    |   743,5    |       -        |
|     |                    |Кисловодск             |слесарь,         |             |            |            |                |
|     |                    |                       |бухгалтер,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |юрист, турагент  |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Карачаево-Черкесский   |Лаборант,        |     10      |   338,0    |   338,0    |       -        |
|     |                    |государственный        |программист,     |             |            |            |                |
|     |                    |университет им.  У.Д.  |бухгалтер,       |             |            |            |                |
|     |                    |Алиева                 |менеджер       по|             |            |            |                |
|     |                    |                       |кадрам           |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Индивидуальный         |Менеджер,        |      3      |   446,1    |   446,1    |       -        |
|     |                    |предприниматель Симонян|продавец,        |             |            |            |                |
|     |                    |В.А.,  ст.             |водитель         |             |            |            |                |
|     |                    |Александрийская        |                 |             |            |            |                |
|     |                    |Ставропольского края   |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО "Золотое руно",  г.|Бухгалтер,       |      4      |   594,8    |   594,8    |       -        |
|     |                    |Ставрополь             |экономист        |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|5.   |Карачаевский        |Администрация          |Менеджер,        |     12      |   405,6    |   405,6    |       -        |
|     |муниципальный район |Карачаевского          |экономист,       |             |            |            |                |
|     |                    |муниципального района  |бухгалтер,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |программист,     |             |            |            |                |
|     |                    |                       |социальный       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |работник,        |             |            |            |                |
|     |                    |                       |журналист,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |эколог           |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |КЧГУ им. У.Д.Алиева    |Преподаватель    |      5      |   169,0    |   169,0    |       -        |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |К-Ч  ГУП  "Карачаевский|Бухгалтер,       |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |                    |лесхоз"                |эколог           |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО Карачаевское горное|Экономист,       |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |                    |предприятие "Алибек"   |бухгалтер        |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Военный комиссариат КЧР|Психолог         |      3      |   101,4    |   101,4    |       -        |
|     |                    |по  г.Карачаевску     и|                 |             |            |            |                |
|     |                    |Карачаевскому району   |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |КЧГУ им. У.Д.Алиева    |Преподаватель    |      4      |   135,2    |   135,2    |       -        |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО  "Ника  и  К",   г.|Бухгалтер,       |      3      |   446,1    |   446,1    |       -        |
|     |                    |Ставрополь             |экономист,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |социальный       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |работник         |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО "У  Спивакова",  г.|Менеджер,        |      3      |   450,3    |   450,3    |       -        |
|     |                    |Ростов-на-Дону         |программист,     |             |            |            |                |
|     |                    |                       |бухгалтер        |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|6.   |Малокарачаевский    |Администрация          |Бухгалтер,       |      3      |   101,4    |   101,4    |       -        |
|     |муниципальный район |Терезинского  сельского|юрист,  налоговый|             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |инспектор        |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Бухгалтер, юрист |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |                    |Первомайского сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Налоговый        |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |                    |Учкекенского  сельского|инспектор,       |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |оператор ЭВМ     |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Бухгалтер, юрист |      2      |    67,7    |    67,7    |       -        |
|     |                    |Джагинского   сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    +-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |МЛПУ  "Малокарачаевская|Медицинская      |      4      |   135,2    |   135,2    |       -        |
|     |                    |центральная    районная|сестра           |             |            |            |                |
|     |                    |больница"              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Негосударственная      |Учитель          |     11      |   766,1    |   766,1    |       -        |
|     |                    |образовательная        |                 |             |            |            |                |
|     |                    |организация     высшего|                 |             |            |            |                |
|     |                    |профессионального      |                 |             |            |            |                |
|     |                    |образования            |                 |             |            |            |                |
|     |                    |(некоммерческое        |                 |             |            |            |                |
|     |                    |партнерство)           |                 |             |            |            |                |
|     |                    |"Кисловодский          |                 |             |            |            |                |
|     |                    |гуманитарно-технический|                 |             |            |            |                |
|     |                    |институт",           г.|                 |             |            |            |                |
|     |                    |Кисловодск             |                 |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|7.   |Ногайский           |ОАО "Нива"             |Бухгалтер,       |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |муниципальный район |                       |экономист        |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Адыге-Хабльское АТП    |Юрист, бухгалтер |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ОАО "ПМК-44"           |Бухгалтер, юрист |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ЗАО "Хлебопродукт",  г.|Бухгалтер        |      1      |   148,7    |   148,7    |       -        |
|     |                    |Невинномысск           |                 |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|8.   |Прикубанский        |Администрация          |Бухгалтер        |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |муниципальный район |Счастливенского        |                 |             |            |            |                |
|     |                    |сельского поселения    |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация  Майского|Юрист            |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |сельского поселения    |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО     "Ника",      г.|Менеджер         |      4      |   594,8    |   594,8    |       -        |
|     |                    |Ставрополь             |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Программист      |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |Знаменского   сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    +-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Экономист        |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |Чапаевского   сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Муниципальный    |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |Дружбинского  сельского|служащий         |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация          |Бухгалтер        |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |Октябрьского  сельского|                 |             |            |            |                |
|     |                    |поселения              |                 |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|9.   |Урупский            |МКОУ   СОШ   N 2,   ст.|Учитель          |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |муниципальный район |Преградная             |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Администрация Урупского|Делопроизводитель|      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |муниципального района  |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Управление   труда    и|Специалист     по|      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |социального    развития|социальной       |             |            |            |                |
|     |                    |Администрации Урупского|работе           |             |            |            |                |
|     |                    |муниципального района  |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |МКОУ    ДО     "Детская|Художник-мастер  |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |художественная    школа|                 |             |            |            |                |
|     |                    |ст.Преградная"         |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО "Урупское  жилищно-|Юрист-правовед   |      1      |    33,8    |    33,8    |       -        |
|     |                    |коммунальное хозяйство"|                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Местная    общественная|Менеджер,        |      2      |   297,4    |   297,4    |       -        |
|     |                    |организация            |специалист     по|             |            |            |                |
|     |                    |"Ставропольский        |социально-       |             |            |            |                |
|     |                    |городской союз малого и|культурному      |             |            |            |                |
|     |                    |среднего  бизнеса",  г.|сервису         и|             |            |            |                |
|     |                    |Ставрополь             |туризму          |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|10.  |Усть-Джегутинский   |ОАО  "Усть-Джегутинский|Экономист,       |      4      |   135,2    |   135,2    |       -        |
|     |муниципальный район |ДРСУ"                  |юрист,           |             |            |            |                |
|     |                    |                       |финансист,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |менеджер         |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |МУП  "ЖКХ"   г.Усть-   |Экономист, юрист |      4      |   135,2    |   135,2    |       -        |
|     |                    |Джегута                |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |МО ДОСААФ России  Усть-|Бухгалтер,       |      4      |   135,2    |   135,2    |       -        |
|     |                    |Джегутинского района   |экономист,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |программист,     |             |            |            |                |
|     |                    |                       |финансист        |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО    "Домбай",     г.|Менеджер         |      1      |   150,1    |   150,1    |       -        |
|     |                    |Ростов-на-Дону         |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО           "Компания|Экономист,       |      2      |   297,4    |   297,4    |       -        |
|     |                    |"Профессиональный      |программист      |             |            |            |                |
|     |                    |бухгалтер",          г.|                 |             |            |            |                |
|     |                    |Ставрополь             |                 |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|11.  |Хабезский           |Индивидуальный         |Художник-        |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |муниципальный район |предприниматель Кукаева|стилист,         |             |            |            |                |
|     |                    |Э.Х.                   |модельер-        |             |            |            |                |
|     |                    |                       |конструктор      |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ОАО "Хабезский гипсовый|Юрист, бухгалтер |      2      |    67,6    |    67,6    |       -        |
|     |                    |завод"                 |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО    "Ставком",    г.|Менеджер         |      1      |   148,7    |   148,7    |       -        |
|     |                    |Ставрополь             |                 |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|12.  |Черкесский городской|Автономная             |Юрисконсульт,    |     10      |   338,0    |   338,0    |       -        |
|     |округ               |некоммерческая         |бухгалтер,       |             |            |            |                |
|     |                    |организация      "Центр|менеджер,        |             |            |            |                |
|     |                    |профессиональной       |экономист        |             |            |            |                |
|     |                    |подготовки "Исидор"    |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО  "Сок-Домбай",   г.|Менеджер,        |      6      |   892,2    |   892,2    |       -        |
|     |                    |Ставрополь             |кассир,          |             |            |            |                |
|     |                    |                       |юрисконсульт,    |             |            |            |                |
|     |                    |                       |экономист,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |программист      |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |Индивидуальный         |Юрисконсульт,    |      5      |   743,5    |   743,5    |       -        |
|     |                    |предприниматель        |менеджер,        |             |            |            |                |
|     |                    |Григорьева А.П.,       |экономист,       |             |            |            |                |
|     |                    |г.Ставрополь           |кассир,          |             |            |            |                |
|     |                    |                       |программист      |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО   "Профессиональный|Юрисконсульт,    |      5      |   743,5    |   743,5    |       -        |
|     |                    |бухгалтер",          г.|менеджер,        |             |            |            |                |
|     |                    |Ставрополь             |экономист,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |кассир,          |             |            |            |                |
|     |                    |                       |программист      |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО    "Ставком",    г.|Экономист,       |      2      |   297,4    |   297,4    |       -        |
|     |                    |Ставрополь             |бухгалтер        |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО   "Консульт",    г.|Юрисконсульт     |      2      |   297,4    |   297,4    |       -        |
|     |                    |Ставрополь             |                 |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ООО    "Альянс",     г.|Юрисконсульт,    |      2      |   297,4    |   297,4    |       -        |
|     |                    |Невинномысск           |экономист        |             |            |            |                |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ОАО "Холодмаш"         |Юрисконсульт,    |      8      |   270,4    |   270,4    |       -        |
|     |                    |                       |экономист,       |             |            |            |                |
|     |                    |                       |бухгалтер        |             |            |            |                |
|-----+--------------------+-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |ВСЕГО                  |                 |     202     |  14709,4   |  14663,2   |      46,2      |
|     |                    |-----------------------+-----------------+-------------+------------+------------+----------------|
|     |                    |в том  числе  в  других|                 |     76      |  10451,2   |  10405,0   |      46,2      |
|     |                    |субъектах РФ           |                 |             |            |            |                |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------




Информация по документу
Читайте также