ПРИЛОЖЕНИЕ 9
к Государственной программе
Республики Северная Осетия-Алания
«Реализация дополнительных мероприятий
в сфере занятости населения, направленных
на снижение напряженности на рынке труда
Республики Северная Осетия-Алания» в 2016 году
Обеспечение временной занятости работников организаций,
находящихся под риском увольнения
№
п/п
|
Район
|
Наименование предприятия
|
Количество работников,
находящихся в отпусках без сохранения з/платы, чел.
|
Количество работников, работающих неполный рабочее время, чел.
|
Численность работников, находящихся в простое,
чел.
|
Организация временной занятости граждан, ищущих работу всего,
чел.
|
Затраты на реализацию мероприятия, руб.
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
9
|
1.
|
г.Владикавказ
|
ОАО «Владикавказский
вагоноремонтный завод»
|
49
|
126
|
|
175
|
6 954 824,10
|
2.
|
ОАО «Кетон»
|
|
|
36
|
36
|
1 744 763,76
|
3.
|
ОАО «Бином»
|
|
37
|
|
37
|
1 344 922,62
|
4.
|
|
ОАО «Специализированное
управление механизации строительства»
|
|
25
|
|
25
|
908 731,50
|
|
|
ИТОГО:
|
49
|
188
|
36
|
273
|
10 953 241,98
|
5.
|
Ирафский район
|
ООО «Ирафская
швейная фабрика»
|
|
26
|
|
26
|
945 080,76
|
ИТОГО:
|
|
26
|
|
26
|
945 080,76
|
ВСЕГО:
|
49
|
214
|
36
|
299
|
11 898 322,74
|
ПРИЛОЖЕНИЕ 10
к Государственной программе
Республики Северная Осетия-Алания
«Реализация дополнительных мероприятий
в сфере занятости населения, направленных
на снижение напряженности на рынке труда
Республики Северная Осетия-Алания» в 2016 году
Возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством
инвалидов, включая адаптацию на рабочем месте и наставничество
в 2016 году
№
п/п
|
Распределение по районам
|
Численность инвалидов, чел.
|
Затраты на реализацию мероприятия,
руб.
|
1
|
2
|
3
|
4
|
1.
|
г.Владикавказ
|
2
|
96 931,30
|
2.
|
Алагирский район
|
1
|
48
465,66
|
3.
|
Ардонский район
|
1
|
48 465,66
|
4.
|
Дигорский район
|
1
|
48 465,66
|
5.
|
Ирафский район
|
1
|
48 465,66
|
6.
|
Кировский район
|
1
|
48 465,66
|
7.
|
Моздокский район
|
1
|
48 465,66
|
8.
|
Правобережный район
|
1
|
48 465,66
|
9.
|
Пригородный район
|
1
|
48 465,66
|
ВСЕГО:
|
10
|
484 656,60
|
ПРИЛОЖЕНИЕ
11
к Государственной программе
Республики Северная Осетия-Алания
«Реализация дополнительных мероприятий
в сфере занятости населения, направленных
на снижение напряженности на рынке труда
Республики Северная Осетия-Алания» в 2016 году
Перечень организаций
(предприятий), участвующих
в мероприятии «Временная
занятость работников организаций,
находящихся под риском
увольнения»
№№
|
Наименование
предприятия (код по ОКВЭД)
|
Штатная
численность работников
|
Фактическая
численность работников
|
Численность
работников, находящихся под риском увольнения, чел., из них:
|
Численность
работников, находящихся под оптимизацией, чел., из них:
|
Переведены
в дочерние организации для реализации дополнительных мероприятий по:
|
Из
графы «4», чел.:
|
Из
суммы граф «6,8,10», чел.:
|
Численность
участников мероприятий, включенных в программу в приоритетном порядке, в том
числе родители, воспитывающие несовершеннолетних детей
|
предполагаются
к высвобождению
|
работают
неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю по инициативе
работодателя
|
находятся
в простое по вине работодателя
|
находятся
в отпусках без сохранения зарплаты
|
станут
участниками мероприятия по временной занятости, из них:
|
будут
трудоустроены на данном предприятии
|
станут
участниками мероприятия по опережающему обучению, из них:
|
переобучаются
под потребность на данном предприятии
|
переобучаются
для проведения модернизации на данном предприятии
|
переобучаются
под конкретные рабочие места на других предприятиях
|
станут
участниками мероприятия по опережающему обучению, из них:
|
обучаются
под потребность на данном предприятии
|
обучаются
под потребность на другие предприятия
|
станут
участниками мероприятия по временной занятости, из них:
|
будут
трудоустроены на другие предприятия
|
вернутся
к своим обязанностям на данном предприятии
|
всего
|
пенсионного
/ предпенсионного возраста
|
всего
|
пенсионного
/ предпенсионного возраста
|
всего
|
пенсионного
/ предпенсионного возраста
|
всего
|
пенсионного
/ предпенсионного возраста
|
всего
|
будут
высвобождены
|
переведены
в дочерние организации
|
временной
занятости работников
|
опережающему
профессиональное обучению и стажировке работников
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
15
|
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
21
|
22
|
23
|
24
|
25
|
26
|
27
|
28
|
29
|
30
|
1.
|
ОАО
«Владикавказский вагоноремонтный завод им.С.М.Кирова», 35.20.9
|
567
|
546
|
0
|
0
|
126
|
74/15
|
0
|
0
|
49
|
11/0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
35
|
35
|
0
|
175
|
0
|
175
|
35
|
2.
|
ОАО «Кетон»,
25.21
|
123
|
80
|
0
|
0
|
0
|
3/0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
36
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
36
|
0
|
36
|
14
|
3.
|
ОАО
«Специализированное управление механизации строительства»
|
92
|
25
|
0
|
0
|
25
|
5/0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
25
|
0
|
25
|
7
|
4.
|
ОАО
«Научно-производственное объединение «Бином», 32.10
|
76
|
76
|
0
|
0
|
37
|
11/0
|
0
|
17
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
37
|
0
|
37
|
18
|
5.
|
ООО «Ирафская
швейная фабрика»
|
48
|
32
|
0
|
0
|
26
|
5/0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
26
|
0
|
26
|
6
|
|
ИТОГО:
|
906
|
835
|
0
|
0
|
214
|
98/15
|
0
|
17
|
49
|
11
|
36
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
0
|
35
|
35
|
0
|
299
|
0
|
299
|
114
|
ПРИЛОЖЕНИЕ 12
к Государственной программе
Республики Северная Осетия-Алания
«Реализация дополнительных мероприятий
в сфере занятости населения, направленных
на снижение напряженности на рынке труда
Республики Северная Осетия-Алания» в 2016 году
Сведения
об основных мерах правового регулирования в
сфере реализации
Государственной программы «Реализация дополнительных
мероприятий
в сфере занятости населения, направленных на
снижение напряженности
на рынке труда Республики Северная
Осетия-Алания» в 2016 году
№ п/п
|
Наименование нормативного правового акта
|
Основные положения нормативного
правового акта
|
Ответственный исполнитель,
соисполнители
|
Ожидаемые сроки принятия
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
|
Закон РФ от 19 апреля 1991 г.
№ 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»
постановления Правительства
Республики Северная Осетия-Алания
постановление Правительства
Российской Федерации
соглашение о предоставлении
из федерального бюджета бюджету Республики Северная Осетия-Алания субсидий на
реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности
на рынке труда
|
Закон определяет правовые,
экономические и организационные основы государственной политики содействия
занятости населения, в том числе гарантии государства по реализации
конституционных прав граждан Российской Федерации на труд и социальную защиту
от безработицы
постановления Правительства
Республики Северная Осетия-Алания: об утверждении Государственной программы «Реализация дополнительных мероприятий в
сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке
труда Республики Северная Осетия-Алания» в 2016 году;
об утверждении положений,
обеспечивающих реализацию Государственной программы «Реализация дополнительных
мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение
напряженности на рынке труда Республики Северная Осетия-Алания» в 2016 г.;
о внесении изменений в
Государственную программу «Реализация дополнительных мероприятий в
сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке
труда Республики Северная Осетия-Алания»
в 2016 году
постановление Правительства
Российской Федерации о предоставлении и распределении субсидий из
федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию
дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке
труда субъектов Российской Федерации
Роструд обязуется предоставить субсидию из
федерального бюджета бюджету Республики Северная Осетия-Алания на
софинансирование расходных обязательств субъекта, возникающих при реализации
дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке
труда, а Правительство Республики Северная Осетия-Алания обязуется принять субсидию,
использовать ее по целевому назначению.
|
Министерство промышленной и
транспортной политики Республики Северная Осетия-Алания, Министерство
сельского хозяйства и продовольствия РСО-Алания, Министерство труда и
социального развития Республики Северная Осетия-Алания, ФГУ "Главное
бюро медико-социальной экспертизы по Республике Северная Осетия-Алания",
АМС муниципальных районов Республики Северная Осетия-Алания, организации
(предприятия) различных форм собственности
полномочия осуществляются Комитетом
Республики Северная Осетия-Алания по занятости населения непосредственно и
через государственные казенные учреждения центры занятости населения
Республики Северная Осетия-Алания во взаимодействии с органами исполнительной
власти Республики Северная Осетия-Алания, органами местного самоуправления и
иными организациями (предприятиями)
|
в течение
2016 г.
2016 г.
2016 г.
|
Утвержден
Ответственный исполнитель
Государственной программы
Председатель
Комитета РСО-Алания
по занятости
населения
Л.Х.Каболова
_____________________
(подпись)
«10»
мая 2016 г.
План
Государственной программы Республики Северная Осетия-Алания
«Реализация
дополнительных мероприятий в сфере занятости населения,
направленных
на снижение напряженности на рынке труда
Республики
Северная Осетия-Алания» в 2016 году
Наименование ведомственной целевой
программы, основного мероприятия, мероприятия
|
Ответственный исполнитель, соисполнители
|
Срок
|
Ожидаемый непосредственный результат
(краткое описание)
|
начала реализации
|
окончания реализации
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
Реализация
дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на
снижение напряженности на рынке труда Республики Северная Осетия-Алания в
2016 году
|
Комитет РСО-Алания по
занятости населения, Министерство промышленности и торговли Республики
Северная Осетия-Алания,
Министерство образования и
науки РСО-Алания,
Министерство
труда и социального развития Республики Северная Осетия-Алания,
ФГУ «Главное бюро медико-социальной экспертизы по Республике Северная
Осетия-Алания», ГКУ ЦЗН по районам республики и г.Владикавказ, работодатели
|
II
квартал
2016 год
|
IV
квартал
2016 год
|
сдерживание регистрируемой безработицы в
среднегодовом исчислении на уровне 2,8%;
недопущение роста коэффициента напряженности
на рынке труда выше 5,9 ед.;
направление на опережающее профессиональное
обучение 75 работников организаций, находящихся под риском увольнения, а так
же принятых на постоянную работу работников, уволенных из иных организаций
в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, и
безработных граждан;
возмещение работодателям, реализующим
программы развития организации, расходов на частичную оплату труда
487 работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо
сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных
образовательных организаций и безработных граждан: в течении срока, не
превышающего 3-х месяцев, - при условии принятия таких работников на
временную работу
обеспечение временной занятости 299
работников, находящихся под риском увольнения (установление неполного
рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без
сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников);
возмещение работодателям затрат, связанных
с трудоустройством 10 инвалидов, включая адаптацию на рабочем месте и
наставничество
|
Основное
мероприятие 1.1 Реализация дополнительных мероприятий в целях сохранения
рабочих мест
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения, Министерство промышленности и торговли
Республики Северная Осетия-Алания, ГКУ ЦЗН по районам республики и
г.Владикавказ, работодатели
|
II
квартал
2016 год
|
IV
квартал
2016 год
|
направление на опережающее профессиональное
обучение 75 работников организаций, находящихся под риском увольнения и
безработных граждан;
трудоустройство на временную работу
487 работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо
сокращением численности или штата работников, а так же выпускников
профессиональных образовательных организаций и безработных граждан;
трудоустройство на временную работу
299 работников организаций, находящихся под риском увольнения
обеспеченных временной занятостью
|
Мероприятие
1.1.1. Опережающее профессиональное обучение и стажировка (в том числе в
другой местности) работников организаций, находящихся под риском увольнения,
а так же принятых на постоянную работу работников, уволенных из иных
организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата
работников, и безработных граждан
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения,
ГКУ ЦЗН
по районам республики и г.Владикавказ, работодатели
|
II квартал
2016 год
|
IV
квартал
2016 год
|
направление на опережающее профессиональное
обучение 75 работников организаций, находящихся под риском увольнения и
безработных граждан;
|
Контрольное
событие 1.1.1.1.
Разработка
положения о реализации мероприятия
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения
|
II квартал
2016 год
|
IV квартал
2016 год
|
|
Контрольное
событие 1.1.1.2.
Заключение
договоров по реализации мероприятия
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения, ГКУ ЦЗН по районам республики и
г.Владикавказ, работодатели
|
II квартал
2016 год
|
IV квартал
2016 год
|
|
Мероприятие
1.1.2. Возмещение работодателям, реализующим программы развития организации
(в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие
персонала), расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из иных
организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата
работников, выпускников профессиональных образовательных организаций и
безработных граждан: в течении срока, не превышающего 3-х месяцев, - при
условии принятия таких работников на временную работу
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения, Министерство промышленности и торговли
Республики Северная Осетия-Алания, ГКУ ЦЗН по районам республики и
г.Владикавказ, работодатели
|
II
квартал
2016 год
|
IV
квартал
2016 год
|
трудоустройство на временную работу
487 работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо
сокращением численности или штата работников, а так же выпускников
профессиональных образовательных организаций и безработных граждан;
|
Контрольное
событие 1.1.2.1.
Разработка
положения о реализации мероприятия
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения
|
II квартал
2016 год
|
IV квартал
2016 год
|
|
Контрольное
событие 1.1.2.2.
Заключение
договоров по реализации мероприятия
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения, ГКУ ЦЗН по районам республики и
г.Владикавказ, работодатели
|
II квартал
2016 год
|
IV квартал
2016 год
|
|
Мероприятие
1.1.3. Обеспечение временной занятости работников, находящихся под риском
увольнения (установления неполного рабочего времени, временная приостановка
работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия
по высвобождению работников)
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения, ГКУ ЦЗН по районам республики и
г.Владикавказ, работодатели
|
II
квартал
2016 год
|
IV
квартал
2016 год
|
трудоустройство на временную работу
299 работников организаций, находящихся под риском увольнения
обеспеченных временной занятостью
|
Контрольное
событие 1.1.3.1.
Разработка
положения о реализации мероприятия
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения
|
II
квартал
2016 год
|
IV
квартал
2016 год
|
|
Контрольное
событие 1.1.3.2.
Заключение
договоров по реализации мероприятия
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения, ГКУ ЦЗН по районам республики и
г.Владикавказ, работодатели
|
II квартал
2016 год
|
IV квартал
2016 год
|
|
Основное
мероприятие 2.1 Реализация дополнительных мероприятий в целях создания
рабочих мест для инвалидов
|
Министерство
труда и социального развития Республики Северная Осетия-Алания,
ФГУ «Главное бюро медико -социальной экспертизы по Республике Северная
Осетия-Алания», ГКУ ЦЗН по районам республики и г.Владикавказ,
работодатели
|
II
квартал
2016 год
|
IV
квартал
2016 год
|
возмещение работодателям затрат, связанных
с трудоустройством 10 инвалидов, включая адаптацию на рабочем месте и
наставничество
|
Мероприятие
2.1.1. Возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством
инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и
наставничество
|
Министерство
труда и социального развития Республики Северная Осетия-Алания,
ФГУ «Главное бюро медико-социальной экспертизы по Республике Северная
Осетия-Алания»
|
2016 год
|
2016 год
|
возмещение работодателям затрат, связанных
с трудоустройством 10 инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию
на рабочем месте и наставничество
|
Контрольное
событие 2.1.1.1.
Разработка
положения о реализации мероприятия
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения
|
|
|
|
Контрольное
событие 2.1.1.2.
Заключение
договоров по реализации мероприятия
|
Комитет
РСО-Алания по занятости населения, ГКУ ЦЗН по районам республики и
г.Владикавказ, работодатели
|
|
|
|