Постановление Правительства Республики Мордовия от 16.09.2013 № 396

           Глава 5.Обоснование объема финансовых ресурсов,
               необходимых для реализации подпрограммы

     Реализацию мероприятия  подпрограммы предполагается  обеспечивать
на  условиях  софинансирования  из  федерального  и   республиканского
бюджетов.
     Республиканскому бюджету   Республики    Мордовия   в    порядке,
устанавливаемом Правительством  Российской Федерации,  предоставляются
средства  федерального  бюджета  в  виде  субсидий.   Софинансирование
мероприятий   производится   из   средств   республиканского   бюджета
Республики Мордовия.
     Объем бюджетных ассигнований на реализацию подпрограммы -21 866,4
тыс. рублей, в том числе:
     средства республиканского  бюджета  Республики  Мордовия  в  виде
субсидий из федерального бюджета - 20 773,1 тыс. рублей;
     средства республиканского бюджета Республики  Мордовия - 1  093,3
тыс. рублей.
     Реализация подпрограммы в 2016 - 2018 годах будет продолжена  при
условии выделения на эти цели субсидий из федерального бюджета.
Информация о ресурсном  обеспечении основных мероприятий  подпрограммы
представлена в приложениях 5 и 6.

           Глава 6. Анализ рисков реализации подпрограммы и
              описание мер управления рисками реализации
                             подпрограммы

     Выполнению поставленных  задач может  препятствовать  воздействие
негативных факторов макроэкономического, финансового, организационного
характера.
     Основными рисками  реализации  подпрограммы  являются  финансовые
риски,   вызванные   недостаточностью   объемов   финансирования    из
республиканского бюджета Республики Мордовия и федерального бюджета  в
случае   изменения   социально-экономического   положения   Республики
Мордовия и Российской Федерации в целом.
     Система мер управления рисками предусматривает:
     1) совершенствование системы мониторинга реализации подпрограммы,
анализа и прогнозирования сферы реализации подпрограммы;
     2) выделение  дополнительных  финансовых  средств  на  реализацию
мероприятий  подпрограммы,   осуществление   дополнительных   мер   по
поддержке незанятых инвалидов;
     3) перераспределение  финансовых  ресурсов   в   соответствии   с
возникающими  приоритетами  в  сфере  развития  рынка  труда и области
содействия занятости населения;
     4) своевременную  подготовку  и  тщательную  проработку  проектов
нормативных правовых актов,  внесение изменений в принятые нормативные
правовые  акты,  оперативное  реагирование  на выявленные недостатки в
процедурах  управления,  усиления   контроля   за   ходом   реализации
подпрограммы;
     5) использование механизмов  системы  социального  партнерства  в
снижении  и  преодолении  негативных последствий имеющихся и вероятных
рисков в области реализации подпрограммы.

                Глава 7. Методика оценки эффективности
                             подпрограммы

     Методика оценки  эффективности  и  результативности  подпрограммы
включает:
     оценку степени достижения целей и решения задач подпрограммы;
     оценку степени  соответствия  запланированному  уровню  затрат  и
эффективности   использования    средств   республиканского    бюджета
Республики Мордовия;
     оценку степени  реализации  мероприятий  и  достижения  ожидаемых
непосредственных результатов их реализации.
     1. Оценки степени достижения  целей и решения задач  подпрограммы
определяется по следующей формуле:

                            Сумма Сдпi
                        ЦП=____________, где:
                                 i

     ЦП - степень достижения цели (решения задачи) подпрограммы;
     Сдпi - степень достижения  целевого значения по i-ому  индикатору
(показателю) подпрограммы;
     i -  количество  показателей  достижения  цели  (решения  задачи)
подпрограммы.
     Значение ЦП, превышающее 100%, свидетельствует о высокой  степени
эффективности реализации подпрограммы.
     Степень достижения   целевого   значения  по   i-ому   индикатору
(показателю) подпрограммы определяется по следующим формулам:
     а) для индикаторов  (показателей),  желаемой тенденцией  развития
которых является увеличение значений:

                               ЗФi
                         Сдпi=____*100, где:
                               ЗПi

     ЗФi -   фактическое   значение  i_ого   индикатора   (показателя)
подпрограммы;
     ЗПi -   плановое    значение   i_ого   индикатора    (показателя)
подпрограммы;
     б) для индикаторов  (показателей),  желаемой тенденцией  развития
которых является снижение значений:

                                  ЗПi
                            Сдпi=_____*100
                                  ЗФi

     2. Оценка степени соответствия  запланированному уровню затрат  и
эффективности   использования    средств   республиканского    бюджета
Республики Мордовия определяется по следующей формуле:

                              ФФ
                          УФ=____*100, где:
                              ФП

     УФ -  уровень  финансирования  реализации  основных   мероприятий
подпрограммы;
     ФФ -  фактический  объем  финансовых  ресурсов,  направленный  на
реализацию мероприятий подпрограммы;
     ФП -   плановый   объем   финансовых   ресурсов   на   реализацию
подпрограммы на соответствующий отчетный период.
     3. Степень   реализации  мероприятий   подпрограммы   (достижения
ожидаемых непосредственных результатов их реализации) определяется  на
основе    сопоставления    ожидаемых    и    фактически     полученных
непосредственных   результатов    реализации   основных    мероприятий
подпрограммы по годам.
     Эффективность реализации  подпрограммы  может  рассчитываться  по
следующей формуле:

                          Эгп = Сдп*Уф, где:

     Сдп - степень достижения показателя (индикатора) подпрограммы;
     Уф - уровень финансирования реализации подпрограммы.
     Вывод об эффективности (неэффективности) реализации  подпрограммы
может определяться на основании следующих критериев:

|——————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|        Вывод об эффективности реализации         | Критерий оценки |
|                   подпрограммы                   |эффективности ЭПП|
|——————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|Неэффективная                                     |    менее 0,5    |
|——————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|Уровень эффективности удовлетворительный          |   0,5 - 0,79    |
|——————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|Эффективная                                       |     0,8 - 1     |
|——————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|Высокоэффективная                                 |     более 1     |
|——————————————————————————————————————————————————|—————————————————|

             Республиканская целевая программа улучшения
             условий и охраны труда в Республике Мордовия
              на 2011-2015 годы Паспорт Республиканской
                целевой программы улучшения условий и
                      охраны труда в Республике
                      Мордовия на 2011-2015 годы

Наименование     Республиканская целевая программа улучшения условий
программы        и охраны труда в Республике Мордовия на 2011-2015
                 годы (далее - Программа)

Основания для    статьи 210, 216 Трудового кодекса Российской
разработки       Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ, Концепция
Программы        демографической политики Российской Федерации на
                 период до 2025 года, утвержденная Указом Президента
                 Российской Федерации от 9 октября 2007 г. N 1351,
                 приказ Министерства здравоохранения и социального
                 развития Российской Федерации от 17 февраля 2010 г.
                 N 91 "О проведении общероссийского мониторинга
                 условий и охраны труда", распоряжение Правительства
                 Республики Мордовия от 29 ноября 2010 г. N 651-Р

Государственный  Государственный комитет Республики Мордовия по труду
заказчик         и занятости населения
Программы

Разработчик      Государственный комитет Республики Мордовия по труду
Программы        и занятости населения

Цель и задачи    цель Программы - на основе согласованных действий
Программы,       социальных партнеров (исполнительных органов
важнейшие        государственной власти, органов местного
целевые          самоуправления, органов государственного надзора и
показатели       контроля, объединений работодателей и
                 профессиональных союзов) по реализации
                 государственной политики в сфере охраны труда
                 обеспечить защиту конституционных прав работников на
                 здоровые и безопасные условия труда.
                 Основными задачами Программы являются:
                 1) совершенствование государственной системы
                 управления охраной труда в Республике Мордовия;
                 2) организационное обеспечение условий и охраны
                 труда;
                 3) санитарно-гигиеническое и
                 лечебно-профилактическое обеспечение условий и
                 охраны труда;
                 4) организация обучения руководителей и специалистов
                 по охране труда;
                 5) информационно - пропагандистское обеспечение
                 условий и охраны труда.
                 Целевые индикаторы и показатели эффективности
                 Программы:
                 1) сокращение количества работающих, пострадавших от
                 травм на производстве, на 10 - 15% за 5 лет;
                 2) сокращение количества работающих, занятых в
                 условиях труда, не отвечающих
                 санитарно-гигиеническим нормам, на 0,5 - 0,7%
                 ежегодно;
                 3) увеличение количества аттестованных рабочих мест
                 по условиям труда (не менее 6 - 8% ежегодно);
                 4) увеличение финансирования мероприятий по
                 улучшению условий и охраны труда в организациях в
                 расчете на 1 работающего (не менее 7% ежегодно);
                 5) количество проведенных государственных экспертиз
                 условий труда;
                 6) количество проверок соблюдения законодательства
                 об охране труда, проведенных органами
                 государственного надзора и контроля;
                 7) создание совместных комитетов (комиссий) по
                 охране труда;
                 8) количество руководителей, специалистов
                 организаций, прошедших обучение и проверку знаний по
                 охране труда в учебных центрах по охране труда (не
                 менее 5% ежегодно)

Сроки и этапы    Программа реализуется одноэтапно в период с 2011 по
реализации       2015 год
Программы

Перечень         программные мероприятия сгруппированы в соответствии
основных         с задачами Программы в 5 разделов:
мероприятий      1. Совершенствование государственной системы
                 управления охраной труда в Республике Мордовия.
                 2. Организационное обеспечение условий и охраны
                 труда.
                 3. Санитарно-гигиеническое и
                 лечебно-профилактическое обеспечение условий и
                 охраны труда.
                 4. Организация обучения руководителей и специалистов
                 по охране труда.
                 5. Информационно-пропагандистское обеспечение
                 условий и охраны труда

Объемы и         общий объем финансирования Программы за счет средств
источники        республиканского бюджета Республики Мордовия
финансирования   составляет 1164 тыс. рублей, в том числе по годам:
                 2011 - 80,0 тыс. рублей;
                 2012 - 295,0 тыс. рублей;
                 2013 - 199,0 тыс. рублей;
                 2014 - 295,0 тыс. рублей;
                 2015 - 295,0 тыс. рублей

Ожидаемые        1. Сокращение численности пострадавших от несчастных
конечные         случаев на производстве, включая смертельный и
результаты       тяжелый травматизм, как минимум на 10 - 15% за 5
реализации       лет.
Программы        2. Сокращение численности работников, занятых в
                 условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим
                 нормам, на 0,5 - 0,7% ежегодно.
                 3. Увеличение количества руководителей и
                 специалистов, прошедших обучение и проверку знаний
                 требований охраны труда (не менее 5% ежегодно).
                 4. Увеличение затрат на мероприятия по охране труда
                 в расчете на одного работающего (не менее 7%
                 ежегодно).
                 5. Увеличение количества аттестованных рабочих мест
                 по условиям труда (не менее 6 - 8% ежегодно)

Система          управление реализацией и контроль за ходом
организации      исполнения Программы осуществляет в установленном
управления и     порядке государственный заказчик Программы -
контроль за      Государственный комитет Республики Мордовия по труду
исполнением      и занятости населения. Исполнители мероприятий
Программы        Программы ежегодно, в срок до 5 февраля года,
                 следующего за отчетным, представляют информацию о
                 реализации мероприятий в Государственный комитет
                 Республики Мордовия по труду и занятости населения.
                 Государственный комитет Республики Мордовия по труду
                 и занятости населения ежегодно, в срок до 25
                 февраля, представляет отчет о ходе реализации
                 программных мероприятий в Правительство Республики
                 Мордовия и Министерство экономики Республики
                 Мордовия.



     Приложение 1
     к государственной программе "Развитие
     рынка труда и улучшение условий труда в
     Республике Мордовия" на 2014-2018 годы

    Сведения о показателях (индикаторах) государственной программы
          "Развитие рынка труда и улучшение условий труда в
         Республике Мордовия" на 2014-2018 годы, подпрограмм
              государственной программы, республиканской
                   целевой программы и их значениях

|———|———————————————————————|—————————|——————————————————————————————————————————|
| N |Показатель (индикатор) |   Ед.   |          Значения показателей            |
|п/п|    (наименование)     |измерения|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|   |                       |         | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 |2016|2017|2018|
|   |                       |         | год  | год  | год  | год  |год |год |год |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|  Государственная программа "Развитие рынка труда и улучшение условий труда в   |
|                     Республике Мордовия" на 2014-2018 годы                     |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
| 1 |Уровень общей          | процент |   4,9|   4,8|   4,7|   4,6| 4,5| 4,5| 4,5|
|   |безработицы            |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
| 2 |Уровень регистрируемой | процент |   1,0|   1,0|   1,0|   1,0| 1,0| 1,0| 1,0|
|   |безработицы (на конец  |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |периода)               |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
| 3 |Коэффициент            |    -    |   0,6|   0,6|   0,5|   0,5| 0,5| 0,5| 0,5|
|   |напряженности на       |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |регистрируемом рынке   |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |труда (на конец        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |периода)               |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
| 4 |Удельный вес           | процент |   0,5|   0,5|   0,5|   0,5|   -|   -|   -|
|   |работников, занятых в  |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |условиях, не отвечающих|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |гигиеническим          |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |нормативам условий     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |труда, в списочной     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |численности работников |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |предприятий            |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|  Подпрограмма 1 "Осуществление государственных полномочий в сфере содействия   |
|        занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"         |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|1.1|Удельный вес           | процент |  76,1|  76,5|  76,7|  76,9|77,0|77,0|77,0|
|   |трудоустроенных граждан|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |в общей численности    |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |граждан, обратившихся  |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |за содействием в поиске|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |подходящей работы в    |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |органы службы занятости|         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|1.2|Удельный вес           | процент |   8,8|   8,0|   8,0|   8,0| 8,0| 8,0| 8,0|
|   |безработных граждан,   |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |ищущих работу 12 и     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |более месяцев, в общей |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |численности безработных|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |граждан,               |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |зарегистрированных в   |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |органах службы         |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |занятости              |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|1.3|Удельный вес граждан,  | процент |  31,5|  31,8|  31,8|  31,8|31,8|31,8|31,8|
|   |направленных на        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |профессиональное       |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |обучение, к            |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |среднегодовой          |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |численности            |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |зарегистрированных     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |безработных граждан    |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|1.4|Удельный вес граждан,  | процент |   5,2|   5,0|   4,9|   4,8| 4,8| 4,8| 4,8|
|   |признанных             |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |безработными, в        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |численности безработных|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |граждан, закончивших   |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |профессиональное       |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |обучение               |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|                 Подпрограмма 2 "Повышение занятости инвалидов"                 |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|2.1|Доля трудоустроенных   | процент |  29,2|  30,0|  30,0|  30,0|30,0|30,0|30,0|
|   |инвалидов в общей      |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |численности инвалидов, |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |обратившихся за        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |содействием в поиске   |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |подходящей работы в    |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |органы службы занятости|         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|2.2|Количество             |  единиц |    74|   110|   150|   150|   0|   0|   0|
|   |оборудованных          |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |(оснащенных) рабочих   |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |мест для               |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |трудоустройства        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |инвалидов              |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|    3. Республиканская целевая программа улучшения условий и охраны труда в     |
|                     Республике Мордовия на 2011-2015 годы                      |
|———|———————————————————————|—————————|———————————————————————————|————|————|————|
|3.1|Cокращение количества  | процент |        10-15%з 5 лет      |   -|   -|   -|
|   |работающих,            |         |                           |    |    |    |
|   |пострадавших от травм  |         |                           |    |    |    |
|   |на производстве        |         |                           |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|3.2|Сокращение количества  | процент |   0,5|   0,5|   0,5|   0,5|   -|   -|   -|
|   |работающих, занятых в  |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |условиях труда, не     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |отвечающих             |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |санитарно-гигиеническим|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |нормам                 |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|3.3|Увеличение количества  |  единиц |  6500|  6500|  6500|  6500|   -|   -|   -|
|   |аттестованных рабочих  |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |мест по условиям труда |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|3.4|Увеличение             | процент |   7,0|   7,0|   7,0|   7,0|   -|   -|   -|
|   |финансирования         |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |мероприятий по         |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |улучшению условий и    |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |охраны труда в         |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |организациях в расчете |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |на 1 работающего       |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|3.5|Количество проведенных |  единиц | 400,0| 400,0| 400,0| 400,0|   -|   -|   -|
|   |государственных        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |экспертиз условий труда|         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|3.6|Количество проверок    |  единиц |1000,0|1000,0|1000,0|1000,0|   -|   -|   -|
|   |соблюдения             |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |законодательства об    |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |охране труда,          |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |проведенных органами   |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |государственного       |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |надзора и контроля     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|3.7|Создание совместных    |  единиц |   150|   150|   150|   150|   -|   -|   -|
|   |комитетов (комиссий) по|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |охране труда           |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|3.8|Количество             | процент |   5,0|   5,0|   5,0|   5,0|   -|   -|   -|
|   |руководителей,         |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |специалистов           |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |организаций, прошедших |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |обучение и проверку    |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |знаний по охране труда |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |в учебных центрах по   |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |охране труда           |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|  4. Целевая программа Республики Мордовия "Оказание содействия добровольному   |
|  переселению в Республику Мордовия соотечественников, проживающих за рубежом,  |
|                               на 2013-2015 годы"                               |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|4.1|Количество участников  | человек |    86|   100|   110|   120|   -|   -|   -|
|   |целевой программы,     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |прибывших и            |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |зарегистрированных УФМС|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |на территории вселения |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|4.2|Доля рассмотренных     | процент | 100,0| 100,0| 100,0| 100,0|   -|   -|   -|
|   |уполномоченным органом |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |анкет соотечественников|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |- потенциальных        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |участников целевой     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |программы от общего    |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |числа поступивших анкет|         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|4.3|Доля расходов          | процент |   5,0|  70,0|  70,0|  70,0|   -|   -|   -|
|   |республиканского       |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |бюджета Республики     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |Мордовия на реализацию |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |предусмотренных целевой|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |программой мероприятий,|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |связанных с            |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |предоставлением        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |дополнительных гарантий|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |и мер социальной       |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |поддержки              |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |переселившимся         |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |соотечественникам,     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |предоставлением им     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |временного жилья и     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |оказанием помощи в     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |жилищном обустройстве, |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |в общем размере        |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |расходов               |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |республиканского       |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |бюджета Республики     |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |Мордовия на реализацию |         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |предусмотренных целевой|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |программой мероприятий |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|
|4.4|Количество выданных    |  единиц |    38|   100|   110|   120|   -|   -|   -|
|   |разрешений на временное|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |проживание в Республике|         |      |      |      |      |    |    |    |
|   |Мордовия               |         |      |      |      |      |    |    |    |
|———|———————————————————————|—————————|——————|——————|——————|——————|————|————|————|



     Приложение 2
     к государственной программе "Развитие
     рынка труда и улучшение условий труда в
     Республике Мордовия" на 2014-2018 годы

       Перечень основных мероприятий государственной программы
          "Развитие рынка труда и улучшение условий труда в
                Республике Мордовия" на 2014-2018 годы

|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
| N |     Номер и наименование     |     Ответственный      |  Сроки   |      Ожидаемый      |    Последствия    | Связь с показателями  |
|п/п|подпрограммы, республиканской |      исполнитель       |реализации|  непосредственный   |   нереализации    |    Государственной    |
|   | целевой программы, основного |                        |  (годы)  | результат (краткое  |   ведомственной   |       программы       |
|   |         мероприятия          |                        |          |      описание)      |целевой программы, |    (подпрограммы)     |
|   |                              |                        |          |                     |     основного     |                       |
|   |                              |                        |          |                     |    мероприятия    |                       |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
| 1 |              2               |           3            |    4     |          5          |         6         |           7           |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|                         Подпрограмма 1 "Осуществление государственных полномочий в сфере содействия занятости                          |
|                                         населения и социальная поддержка безработных граждан"                                          |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|1  |Основное мероприятие 1.1.     |  Госкомтрудзанятости   |2014-2018 |создание условий для |рост безработицы и |1. Удельный вес        |
|   |Защита от безработицы и       |  Республики Мордовия   |          |позитивного развития |социальной         |трудоустроенных граждан|
|   |содействие трудоустройству    |                        |          |ситуации на          |напряженности в    |в общей численности    |
|   |граждан, ищущих работу        |                        |          |региональном рынке   |обществе, снижение |граждан, обратившихся  |
|   |                              |                        |          |труда; поддержание   |возможностей для   |за содействием в поиске|
|   |                              |                        |          |социальной           |трудоустройства    |подходящей работы в    |
|   |                              |                        |          |стабильности в       |граждан, ищущих    |органы службы          |
|   |                              |                        |          |обществе             |работу, и          |занятости. 2. Удельный |
|   |                              |                        |          |                     |безработных        |вес безработных        |
|   |                              |                        |          |                     |граждан, рост      |граждан, ищущих работу |
|   |                              |                        |          |                     |длительной         |12 и более месяцев, в  |
|   |                              |                        |          |                     |безработицы        |общей численности      |
|   |                              |                        |          |                     |                   |безработных граждан,   |
|   |                              |                        |          |                     |                   |зарегистрированных в   |
|   |                              |                        |          |                     |                   |органах службы         |
|   |                              |                        |          |                     |                   |занятости              |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|2  |Основное мероприятие 1.2.     |  Госкомтрудзанятости   |2014-2018 |повышение            |увеличение         |1. Удельный вес        |
|   |Содействие профессиональной   |  Республики Мордовия   |          |конкурентоспособности|дисбаланса спроса и|граждан, направленных  |
|   |реализации граждан в целях их |                        |          |граждан на рынке     |предложения рабочей|на профессиональное    |
|   |эффективной занятости         |                        |          |труда республики,    |силы на рынке      |обучение, к            |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|рост уровня занятости|труда,             |среднегодовой          |
|3  |Основное мероприятие 1.3.     |  Госкомтрудзанятости   |2014-2018 |населения,           |нереализованное    |численности            |
|   |Осуществление социальных      |  Республики Мордовия   |          |обеспечение          |право на           |зарегистрированных     |
|   |выплат гражданам, признанным в|                        |          |потребности экономики|труд в связи с     |безработных граждан. 2.|
|   |установленном порядке         |                        |          |рабочей силой,       |отсутствием        |Удельный вес граждан,  |
|   |безработными                  |                        |          |снижение безработицы |вакансий по        |признанных             |
|   |                              |                        |          |поддержание доходов  |имеющейся          |безработными, в        |
|   |                              |                        |          |безработных граждан, |специальности      |численности безработных|
|   |                              |                        |          |обеспечение          |(профессии), рост  |граждан, закончивших   |
|   |                              |                        |          |адресности и         |безработицы        |профессиональное       |
|   |                              |                        |          |повышение уровня     |снижение реального |обучение               |
|   |                              |                        |          |социальной поддержки,|уровня социальной  |                       |
|   |                              |                        |          |предоставляемой      |поддержки          |                       |
|   |                              |                        |          |безработным гражданам|безработных        |                       |
|   |                              |                        |          |                     |граждан, повышение |                       |
|   |                              |                        |          |                     |социальной         |                       |
|   |                              |                        |          |                     |напряженности в    |                       |
|   |                              |                        |          |                     |обществе           |                       |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|                                             Подпрограмма 2 "Повышение занятости инвалидов"                                             |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|4  |Основное мероприятие 2.1.     |  Госкомтрудзанятости   |2014-2018 |обеспечение          |снижение           |1. Доля трудоустроенных|
|   |Оказание содействия           |  Республики Мордовия   |          |трудоустройства      |возможностей для   |инвалидов в общей      |
|   |трудоустройству незанятых     |                        |          |незанятых инвалидов, |трудоустройства    |численности инвалидов, |
|   |инвалидов на оборудованные    |                        |          |повышение их         |незанятых          |обратившихся за        |
|   |(оснащенные) для них рабочие  |                        |          |конкурентоспособности|инвалидов, рост    |содействием в поиске   |
|   |места                         |                        |          |на рынке труда,      |численности        |подходящей работы в    |
|   |                              |                        |          |сохранение мотивации |инвалидов,         |органы службы          |
|   |                              |                        |          |к трудовой           |обратившихся в     |занятости.             |
|   |                              |                        |          |деятельности         |органы службы      |2. Количество          |
|   |                              |                        |          |                     |занятости в целях  |оборудованных          |
|   |                              |                        |          |                     |поиска подходящей  |(оснащенных) рабочих   |
|   |                              |                        |          |                     |работы             |мест для               |
|   |                              |                        |          |                     |                   |трудоустройства        |
|   |                              |                        |          |                     |                   |инвалидов              |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|             3. Республиканская целевая программа улучшения условий и охраны труда в Республике Мордовия на 2011-2015 годы              |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|5  |Основное мероприятие 3.1.     |  Госкомтрудзанятости   |2011-2015 |снижение рисков      |рост числа случаев |1. Cокращение          |
|   |Совершенствование             |  Республики Мордовия   |          |несчастных случаев на|производственного  |количества работающих, |
|   |государственной системы       |                        |          |производстве и       |травматизма, в том |пострадавших от травм  |
|   |управления охраной труда в    |                        |          |профессиональных     |числе группового и |на производстве. 2.    |
|   |Республике Мордовия           |                        |          |заболеваний;         |со смертельным ис- |Сокращение количества  |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|повышение качества   |ходом, рост числа  |работающих, занятых в  |
|6  |Основное мероприятие 3.2.     |  Госкомтрудзанятости   |2011-2015 |рабочих мест и       |случаев            |условиях труда, не     |
|   |Организационное обеспечение   |  Республики Мордовия   |          |условий труда;       |профессиональных   |отвечающих             |
|   |условий и охраны труда        |                        |          |снижение смертности  |заболеваний. Рост  |санитарно-гигиеническим|
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|от предотвратимых    |уровня затрат      |нормам.                |
|7  |Основное мероприятие 3.3.     |  Госкомтрудзанятости   |2011-2015 |причин; улучшение    |работодателей на   |3. Увеличение          |
|   |Санитарно-гигиеническое и     |  Республики Мордовия   |          |здоровья работающего |покрытие издержек, |количества             |
|   |лечебно-профилактическое      |                        |          |населения            |связанных с        |аттестованных рабочих  |
|   |обеспечение условий и охраны  |                        |          |                     |временной          |мест по условиям труда.|
|   |труда                         |                        |          |                     |нетрудоспособностью|4. Увеличение          |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|                     |лиц, получившим    |финансирования         |
|8  |Основное мероприятие 3.4.     |  Госкомтрудзанятости   |2011-2015 |                     |производственные   |мероприятий по         |
|   |Организация обучения          |  Республики Мордовия   |          |                     |травмы либо        |улучшению условий и    |
|   |руководителей и специалистов  |                        |          |                     |приобретших        |охраны труда в         |
|   |по охране труда               |                        |          |                     |профессиональные   |организациях в расчете |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|                     |заболевания.       |на 1 работающего. 5.   |
|9  |Основное мероприятие 3.5.     |  Госкомтрудзанятости   |2011-2015 |                     |Увеличение         |Количество проведенных |
|   |Информационно-пропагандистское|  Республики Мордовия   |          |                     |количества рабочих |государственных        |
|   |обеспечение условий и охраны  |                        |          |                     |мест,              |экспертиз условий      |
|   |труда                         |                        |          |                     |несоответствующих  |труда. 6. Количество   |
|   |                              |                        |          |                     |нормативным        |проверок соблюдения    |
|   |                              |                        |          |                     |требованиям        |законодательства об    |
|   |                              |                        |          |                     |трудового          |охране труда,          |
|   |                              |                        |          |                     |законодательства,  |проведенных органами   |
|   |                              |                        |          |                     |как следствие      |государственного       |
|   |                              |                        |          |                     |увеличение затрат  |надзора и контроля. 7. |
|   |                              |                        |          |                     |работодателей на   |Создание совместных    |
|   |                              |                        |          |                     |погашение штрафных |комитетов (комиссий) по|
|   |                              |                        |          |                     |санкций, уменьшение|охране труда. 8.       |
|   |                              |                        |          |                     |численности        |Количество             |
|   |                              |                        |          |                     |работающего        |руководителей,         |
|   |                              |                        |          |                     |населения          |специалистов           |
|   |                              |                        |          |                     |вследствие         |организаций, прошедших |
|   |                              |                        |          |                     |производственного  |обучение и проверку    |
|   |                              |                        |          |                     |травматизма с      |знаний по охране труда |
|   |                              |                        |          |                     |тяжёлыми и         |в учебных центрах по   |
|   |                              |                        |          |                     |смертельными       |охране труда           |
|   |                              |                        |          |                     |последствиями,     |                       |
|   |                              |                        |          |                     |роста числа случаев|                       |
|   |                              |                        |          |                     |профессиональных   |                       |
|   |                              |                        |          |                     |заболеваний        |                       |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|    4. Целевая программа Республики Мордовия "Оказание содействия добровольному переселению в Республику Мордовия соотечественников,    |
|                                               проживающих за рубежом, на 2013-2015 годы"                                               |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|
|10 |Основное мероприятие 4.1.     |  Госкомтрудзанятости   |2013-2015 |обеспечение          |ухудшение          |1. Количество          |
|   |Формирование единой           |  Республики Мордовия,  |          |возвращения на       |демографической и  |участников целевой     |
|   |нормативной правовой базы     |     УФМС России по     |          |историческую Родину  |миграционной       |программы, прибывших и |
|   |реализации программы          |Республике Мордовия (по |          |990                  |ситуаций в         |зарегистрированных УФМС|
|   |                              |     согласованию)      |          |соотечественников.   |республике,        |на территории вселения.|
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|Обеспечение          |обособление        |2. Доля рассмотренных  |
|11 |Основное мероприятие 4.2.     |  Госкомтрудзанятости   |2013-2015 |потребности экономики|переселенцев,      |уполномоченным органом |
|   |Формирование и дальнейшее     |  Республики Мордовия,  |          |республики в рабочей |создание замкнутых |анкет соотечественников|
|   |совершенствование системы     |     УФМС России по     |          |силе, смягчение      |этносоциальных     |- потенциальных        |
|   |приема, регистрации и         |Республике Мордовия (по |          |последствия          |групп; нарастание  |участников целевой     |
|   |временного размещения         |     согласованию)      |          |негативных           |уровня             |программы от общего    |
|   |участников программы и членов |                        |          |демографических      |межэтнической      |числа поступивших      |
|   |их семей                      |                        |          |процессов,           |напряженности в    |анкет. 3. Доля расходов|
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|происходящих в       |обществе,          |республиканского       |
|12 |Основное мероприятие 4.3.     |  Госкомтрудзанятости   |2013-2015 |республике,          |возможность        |бюджета Республики     |
|   |Обеспечение участников        |  Республики Мордовия,  |          |восполнение дефицита |возникновения      |Мордовия на реализацию |
|   |программы и членов их семей   |     Минсельхозпрод     |          |трудовых ресурсов    |очагов             |предусмотренных целевой|
|   |жильем и земельными ресурсами |  Республики Мордовия   |          |                     |межэтнических      |программой мероприятий,|
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|                     |конфликтов;        |связанных с            |
|13 |Основное мероприятие 4.4.     |  Госкомтруд-занятости  |2013-2015 |                     |необеспеченность   |предоставлением        |
|   |Мероприятия по организации    |  Республики Мордовия   |          |                     |участников         |дополнительных гарантий|
|   |занятости, повышения          |                        |          |                     |программы жильем   |и мер социальной       |
|   |квалификации и переподготовки |                        |          |                     |                   |поддержки              |
|   |переселенцев                  |                        |          |                     |                   |переселившимся         |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|                     |                   |соотечественникам,     |
|14 |Основное мероприятие 4.5.     |  Госкомтрудзанятости   |2013-2015 |                     |                   |предоставлением им     |
|   |Оказание финансовой,          |  Республики Мордовия,  |          |                     |                   |временного жилья и     |
|   |материальной, социальной и    |     УФМС России по     |          |                     |                   |оказанием помощи в     |
|   |медицинской помощи участникам |  Республике Мордовия   |          |                     |                   |жилищном обустройстве, |
|   |программы и членам их семей до|   (по согласованию),   |          |                     |                   |в общем размере        |
|   |оформления гражданства        |  Минздрав Республики   |          |                     |                   |расходов               |
|   |Российской Федерации,         | Мордовия, Минсоцзащиты |          |                     |                   |республиканского       |
|   |предоставление образовательных|  Республики Мордовия,  |          |                     |                   |бюджета Республики     |
|   |услуг                         |     Минобразование     |          |                     |                   |Мордовия на реализацию |
|   |                              |  Республики Мордовия   |          |                     |                   |предусмотренных целевой|
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|                     |                   |программой мероприятий.|
|15 |Основное мероприятие 4.6.     |  Госкомтрудзанятости   |2013-2015 |                     |                   |4. Количество выданных |
|   |Информационная поддержка      |  Республики Мордовия,  |          |                     |                   |разрешений на временное|
|   |процесса добровольного        |     УФМС России по     |          |                     |                   |проживание в Республике|
|   |переселения                   |Республике Мордовия (по |          |                     |                   |Мордовия.              |
|   |                              |согласованию), Минпечати|          |                     |                   |5. Доля участников     |
|   |                              |  Республики Мордовия   |          |                     |                   |целевой программы и    |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|                     |                   |членов их семей,       |
|16 |Основное мероприятие 4.7.     |  Госкомтрудзанятости   |2013-2015 |                     |                   |получивших             |
|   |Создание системы мониторинга и|  Республики Мордовия,  |          |                     |                   |гарантированное        |
|   |контроля процесса             |     УФМС России по     |          |                     |                   |медицинское            |
|   |добровольного переселения     |Республике Мордовия (по |          |                     |                   |обслуживание в период  |
|   |                              |   согласованию), ГКУ   |          |                     |                   |адаптации, от общего   |
|   |                              |  Республики Мордовия   |          |                     |                   |числа участников       |
|   |                              |     "Научный центр     |          |                     |                   |целевой программы и    |
|   |                              |социально-экономического|          |                     |                   |членов их семей. 6.    |
|   |                              |      мониторинга"      |          |                     |                   |Доля участников целевой|
|   |                              |                        |          |                     |                   |программы, получивших  |
|   |                              |                        |          |                     |                   |единовременную         |
|   |                              |                        |          |                     |                   |финансовую помощь на   |
|   |                              |                        |          |                     |                   |обустройство, в том    |
|   |                              |                        |          |                     |                   |числе жилищное, в      |
|   |                              |                        |          |                     |                   |период адаптации на    |
|   |                              |                        |          |                     |                   |территории вселения, от|
|   |                              |                        |          |                     |                   |общего числа участников|
|   |                              |                        |          |                     |                   |целевой программы      |
|   |                              |                        |          |                     |                   |(ежегодно). 7. Доля    |
|   |                              |                        |          |                     |                   |участников Программы,  |
|   |                              |                        |          |                     |                   |занятых трудовой       |
|   |                              |                        |          |                     |                   |деятельностью, включая |
|   |                              |                        |          |                     |                   |открывших собственный  |
|   |                              |                        |          |                     |                   |бизнес, от числа       |
|   |                              |                        |          |                     |                   |прибывших участников   |
|   |                              |                        |          |                     |                   |Программы на конец     |
|   |                              |                        |          |                     |                   |отчетного года         |
|———|——————————————————————————————|————————————————————————|——————————|—————————————————————|———————————————————|———————————————————————|



     Приложение 3
     к государственной программе
     "Развитие рынка труда
     и улучшение условий труда
     в Республике Мордовия"
     на 2014-2018 годы

                               Сведения
     об основных мерах правового регулирования в сфере реализации
     государственной программы "Развитие рынка труда и улучшение
        условий труда в Республике Мордовия" на 2014-2018 годы

|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
| N |   Вид нормативного    |  Основные положения   |Ответственный|Ожидаемые|
|п/п|    правового акта     |нормативного правового |исполнитель и|  сроки  |
|   |                       |         акта          |соисполнитель|принятия |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
| 1 |           2           |           3           |      4      |    5    |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|Подпрограмма 1 "Осуществление государственных полномочий в сфере содействия|
|      занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"      |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|1. |Постановление          |вносит изменения в     | Госкомтруд- |  2014-  |
|   |Правительства          |Положение о            |  занятости  |  2018   |
|   |Республики Мордовия "О |Государственном        |  Республики |  годы   |
|   |внесении изменений в   |комитете Республики    |   Мордовия  |         |
|   |постановление          |Мордовия по труду и    |             |         |
|   |Правительства          |занятости населения    |             |         |
|   |Республики Мордовия от |                       |             |         |
|   |29 мая 2008 г. N 228   |                       |             |         |
|   |"Вопросы Министерства  |                       |             |         |
|   |социальной защиты      |                       |             |         |
|   |населения Республики   |                       |             |         |
|   |Мордовия и             |                       |             |         |
|   |Государственного       |                       |             |         |
|   |комитета Республики    |                       |             |         |
|   |Мордовия по труду и    |                       |             |         |
|   |занятости населения"   |                       |             |         |
|   |(в случае внесения     |                       |             |         |
|   |изменений в федеральное|                       |             |         |
|   |законодательство)      |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|2. |Постановление          |регулирует вопросы     | Госкомтруд- |  2014-  |
|   |Правительства          |реализации Закона      |  занятости  |  2018   |
|   |Республики Мордовия "О |Российской Федерации от|  Республики |  годы   |
|   |внесении изменений в   |19 апреля 1991 г. N    |   Мордовия  |         |
|   |постановление          |1032-1 "О занятости    |             |         |
|   |Правительства          |населения в Российской |             |         |
|   |Республики Мордовия от |Федерации" на          |             |         |
|   |26 декабря 2011 г. N   |территории Республики  |             |         |
|   |507 "О содействии      |Мордовия               |             |         |
|   |занятости населения    |                       |             |         |
|   |Республики Мордовия"   |                       |             |         |
|   |(в случае внесения     |                       |             |         |
|   |изменений в федеральное|                       |             |         |
|   |законодательство)      |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|3. |Постановление          |устанавливает Порядок  | Госкомтруд- |  2014-  |
|   |Правительства          |формирования и         |  занятости  |  2018   |
|   |Республики Мордовия "О |расходования средств   |  Республики |  годы   |
|   |внесении изменений в   |республиканского       |   Мордовия  |         |
|   |постановление          |бюджета Республики     |             |         |
|   |Правительства          |Мордовия на мероприятия|             |         |
|   |Республики Мордовия от |по содействию занятости|             |         |
|   |26 декабря 2011 г. N   |населения, утвержденное|             |         |
|   |508                    |постановлением         |             |         |
|   |"Об утверждении Порядка|Правительства          |             |         |
|   |формирования и         |Республики Мордовия от |             |         |
|   |расходования средств   |11 декабря 2011 г. N   |             |         |
|   |республиканского       |508                    |             |         |
|   |бюджета Республики     |                       |             |         |
|   |Мордовия на мероприятия|                       |             |         |
|   |по содействию занятости|                       |             |         |
|   |населения"             |                       |             |         |
|   |(в случае внесения     |                       |             |         |
|   |изменений в федеральное|                       |             |         |
|   |законодательство)      |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|4. |Приказы председателя   |разрабатываются в целях| Госкомтруд- |  2014-  |
|   |Госкомтрудзанятости    |повышения качества     |  занятости  |  2018   |
|   |Республики Мордовия об |предоставления и       |  Республики |  годы   |
|   |утверждении            |доступности            |   Мордовия  |         |
|   |административных       |государственных услуг, |             |         |
|   |регламентов            |создания комфортных    |             |         |
|   |Государственного       |условий для получателей|             |         |
|   |комитета Республики    |государственных услуг и|             |         |
|   |Мордовия по труду и    |определяют сроки и     |             |         |
|   |занятости населения по |последовательность     |             |         |
|   |предоставлению         |действий               |             |         |
|   |государственных услуг в|(административных      |             |         |
|   |области содействия     |процедур)              |             |         |
|   |занятости              |                       |             |         |
|   |(в случае утверждения  |                       |             |         |
|   |федеральных            |                       |             |         |
|   |государственных        |                       |             |         |
|   |стандартов)            |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|              Подпрограмма 2 "Повышение занятости инвалидов"               |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|1. |Закон Республики       |устанавливает правила  | Госкомтруд- |  2014-  |
|   |Мордовия "О внесении   |квотирования рабочих   |  занятости  |  2018   |
|   |изменений в Закон      |мест, размеры квоты и  |  Республики |  годы   |
|   |Республики Мордовия от |порядок наделения      |   Мордовия  |         |
|   |7 февраля 2005 г. N 9-З|органов местного       |             |         |
|   |"О квотировании рабочих|самоуправления         |             |         |
|   |мест для отдельных     |государственными       |             |         |
|   |категорий граждан,     |полномочиями по        |             |         |
|   |особо нуждающихся в    |квотированию рабочих   |             |         |
|   |социальной защите"     |мест                   |             |         |
|   |(в случае внесения     |                       |             |         |
|   |изменений в федеральное|                       |             |         |
|   |законодательство)      |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|2. |Постановление          |определяет Порядок     | Госкомтруд- |  2014-  |
|   |Правительства          |предоставления субсидии|  занятости  |  2018   |
|   |Республики Мордовия "О |на реализацию          |  Республики |  годы   |
|   |внесении изменений в   |дополнительного        |   Мордовия  |         |
|   |постановление          |мероприятия по         |             |         |
|   |Правительства          |содействию в           |             |         |
|   |Республики Мордовия от |трудоустройстве        |             |         |
|   |24 декабря 2012 г. N   |незанятых инвалидов на |             |         |
|   |497 "Об утверждении    |оборудованные          |             |         |
|   |Порядка предоставления |(оснащённые) для них   |             |         |
|   |субсидии на реализацию |рабочие места          |             |         |
|   |дополнительного        |                       |             |         |
|   |мероприятия по         |                       |             |         |
|   |содействию в           |                       |             |         |
|   |трудоустройстве        |                       |             |         |
|   |незанятых инвалидов на |                       |             |         |
|   |оборудованные          |                       |             |         |
|   |(оснащённые) для них   |                       |             |         |
|   |рабочие места" (в      |                       |             |         |
|   |случае внесения        |                       |             |         |
|   |изменений в федеральное|                       |             |         |
|   |законодательство)      |                       |             |         |
|   |                       |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|3. |Соглашение между       |определяет порядок и   | Госкомтруд- |  2014-  |
|   |Федеральной службой по |условия получения      |  занятости  |  2018   |
|   |труду и занятости и    |субсидии из            |  Республики |  годы   |
|   |высшим органом         |федерального бюджета   |   Мордовия  |         |
|   |исполнительной власти  |бюджету Республики     |             |         |
|   |субъекта Российской    |Мордовия на            |             |         |
|   |Федерации о            |софинансирование       |             |         |
|   |предоставлении субсидии|расходных обязательств |             |         |
|   |из федерального бюджета|Республики Мордовия,   |             |         |
|   |бюджету Республики     |направленных на        |             |         |
|   |Мордовия на реализацию |снижение напряжённости |             |         |
|   |дополнительных         |на рынке труда         |             |         |
|   |мероприятий,           |                       |             |         |
|   |направленных на        |                       |             |         |
|   |снижение напряженности |                       |             |         |
|   |на рынке труда субъекта|                       |             |         |
|   |Российской Федерации   |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|  3. Республиканская целевая программа улучшения условий и охраны труда в  |
|                   Республике Мордовия на 2011-2015 годы                   |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|1. |Региональное соглашение|устанавливает общие    | Госкомтруд- |2015 год |
|   |по                     |принципы проведения    |  занятости  |         |
|   |социально-экономическим|согласованной          |  Республики |         |
|   |вопросам между         |социально-экономической|   Мордовия  |         |
|   |Правительством         |политики и регулирует  |             |         |
|   |Республики Мордовия,   |социально-трудовые     |             |         |
|   |Федерацией профсоюзов  |отношения              |             |         |
|   |Республики Мордовия и  |                       |             |         |
|   |Союзом предпринимателей|                       |             |         |
|   |и работодателей        |                       |             |         |
|   |Республики Мордовия на |                       |             |         |
|   |соответствующие годы   |                       |             |         |
|   |(разработка проекта    |                       |             |         |
|   |соглашения в           |                       |             |         |
|   |установленном порядке) |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|2. |Приказ председателя    |устанавливает изменения| Госкомтруд- |  2014-  |
|   |Госкомтрудзанятости    |в условия и порядок    |  занятости  |  2015   |
|   |Республики Мордовия "О |проведения             |  Республики |  годы   |
|   |внесении изменений в   |государственной        |   Мордовия  |         |
|   |порядок проведения     |экспертизы условий     |             |         |
|   |государственной        |труда в соответствии с |             |         |
|   |экспертизы условий     |изменениями            |             |         |
|   |труда"                 |федерального           |             |         |
|   |(в случае внесения     |законодательства с     |             |         |
|   |изменений в федеральное|утверждением в новой   |             |         |
|   |законодательство)      |редакции:              |             |         |
|   |                       |1. Административного   |             |         |
|   |                       |регламента по          |             |         |
|   |                       |проведению             |             |         |
|   |                       |государственной        |             |         |
|   |                       |экспертизы условий     |             |         |
|   |                       |труда с выдачей        |             |         |
|   |                       |экспертных заключений  |             |         |
|   |                       |по качеству проведения |             |         |
|   |                       |аттестации рабочих мест|             |         |
|   |                       |по условиям труда.     |             |         |
|   |                       |Административного      |             |         |
|   |                       |регламента по          |             |         |
|   |                       |проведению             |             |         |
|   |                       |государственной        |             |         |
|   |                       |экспертизы условий     |             |         |
|   |                       |труда с выдачей        |             |         |
|   |                       |экспертного заключения |             |         |
|   |                       |о правильности         |             |         |
|   |                       |предоставления         |             |         |
|   |                       |работникам компенсаций |             |         |
|   |                       |за тяжелую работу,     |             |         |
|   |                       |работу с вредными и    |             |         |
|   |                       |(или) опасными         |             |         |
|   |                       |условиями труда.       |             |         |
|   |                       |2. Административного   |             |         |
|   |                       |регламента по          |             |         |
|   |                       |проведению             |             |         |
|   |                       |государственной        |             |         |
|   |                       |экспертизы условий     |             |         |
|   |                       |труда с выдачей        |             |         |
|   |                       |экспертного заключения |             |         |
|   |                       |о характере и условиях |             |         |
|   |                       |труда пострадавших,    |             |         |
|   |                       |которые предшествовали |             |         |
|   |                       |несчастному случаю на  |             |         |
|   |                       |производстве или       |             |         |
|   |                       |профессиональному      |             |         |
|   |                       |заболеванию.           |             |         |
|   |                       |3. Административного   |             |         |
|   |                       |регламента по          |             |         |
|   |                       |проведению             |             |         |
|   |                       |государственной        |             |         |
|   |                       |экспертизы условий     |             |         |
|   |                       |труда с выдачей        |             |         |
|   |                       |экспертного заключения |             |         |
|   |                       |о характере и          |             |         |
|   |                       |фактических условиях   |             |         |
|   |                       |труда работников       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|4. Целевая программа Республики Мордовия "Оказание содействия добровольному|
|           переселению в Республику Мордовия соотечественников,            |
|                проживающих за рубежом, на 2013-2015 годы"                 |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|
|1. |Закон Республики       |Порядок компенсации    | Госкомтруд- | ноябрь  |
|   |Мордовия "О мерах      |расходов по договору   |  занятости  |  2013   |
|   |социальной поддержки   |найма (поднайма) жилого|  Республики |  года   |
|   |участников целевой     |помещения за первые три|   Мордовия  |         |
|   |программы "Оказание    |месяца участникам,     |             |         |
|   |содействия             |имеющим многодетную    |             |         |
|   |добровольному          |семью                  |             |         |
|   |переселению в          |                       |             |         |
|   |Республику Мордовия    |                       |             |         |
|   |соотечественников,     |                       |             |         |
|   |проживающих за рубежом |                       |             |         |
|   |на 2013-2015 годы"     |                       |             |         |
|   |                       |                       |             |         |
|———|———————————————————————|———————————————————————|—————————————|—————————|



     Приложение 4
     к государственной программе "Развитие
     рынка труда и улучшение условий труда в
     Республике Мордовия" на 2014-2018 годы

        Прогноз сводных показателей государственных заданий на
           оказание государственных услуг государственными
              казенными учреждениями Республики Мордовия
                    центрами занятости и населения

|——————|———————————————————|—————————|—————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
|N п/п |   Наименование    |   Ед.   | Значение показателя объема  |Расходы республиканского бюджета Республики |
|      | государственной   |измерения|         услуги              |    Мордовия на оказание государственной    |
|      | услуги (работы),  |         |                             |   услуги (выполнение работы), тыс. рублей  |
|      |показателя объема  |         |—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|      |      услуги       |         |2014 |2015 |2016 |2017 |2018 |2014 год|2015 год|2016 год|2017 год|2018 год|
|      | Государственной   |         | год | год | год | год | год |        |        |        |        |        |
|      |    программы,     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |  подпрограммы,    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |   мероприятия     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|  1   |        2          |         |  3  |  4  |  5  |  6  |  7  |   8    |   9    |   10   |   11   |   12   |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|I     |Государственная    |         |     |     |     |     |     |236035,9|234968,2|225155,3|225155,3|225155,3|
|      |программа          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |"Развитие рынка    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |труда и улучшение  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |условий труда в    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |Республике         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |Мордовия" на       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |2014-2018 годы     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.    |Расходы на         |         |     |     |     |     |     |53084,9 |53084,9 |50780,6 |50780,6 | 50780,6|
|      |осуществление      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |государственных    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |полномочий в сфере |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |содействия         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |занятости          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |населения          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.1.  |Информирование о   | человек |17000|17000|17000|17000|17000| 475,9  | 475,9  | 553,8  | 553,8  |  553,8 |
|      |положении на рынке |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |труда в Республике |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |Мордовия           |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.2.  |Организация        |  единиц | 240 | 240 | 240 | 240 | 240 | 481,6  | 481,6  | 404,3  | 404,3  |  404,3 |
|      |ярмарок вакансий и |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |учебных рабочих    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |мест               |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.3.  |Содействие         | человек |23800|23800|23800|23800|23800|  0,0   |  0,0   |  0,0   |  0,0   |   0,0  |
|      |гражданам в поиске |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |подходящей работы, |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |а работодателям в  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |подборе            |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |необходимых        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |работников         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.4.  |Организация        |  человек|9700 |9700 |9700 |9700 |9700 |10846,8 |10846,8 | 9422,0 | 9422,0 | 9422,0 |
|      |проведения         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |оплачиваемых       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |общественных работ |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.5.  |Организация        | человек |9500 |9500 |9500 |9500 |9500 |12711,3 |12711,3 | 7772,2 | 7772,2 | 7772,2 |
|      |временного         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |трудоустройства    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |несовершеннолетних |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |граждан в возрасте |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |от 14 до 18 лет в  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |свободное от учебы |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |время              |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.6.  |Организация        | человек | 350 | 350 | 350 | 350 | 350 | 1386,3 | 1386,3 | 1375,0 | 1375,0 | 1375,0 |
|      |содействия         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |занятости граждан, |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |испытывающих       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |трудности в поиске |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |работы             |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.7.  |Организация        | человек | 50  | 50  | 50  | 50  | 50  | 603,3  | 603,3  | 473,3  | 473,3  |  473,3 |
|      |временного         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |трудоустройства    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработных        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |граждан в возрасте |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |от 18 до 20 лет,   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |имеющих среднее    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |профессиональное   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |образование и      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |ищущих работу      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |впервые            |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.8.  |Содействие         | человек | 600 | 600 | 600 | 600 | 600 |12971,9 |12971,9 |17526,7 |17526,7 | 17526,7|
|      |самозанятости      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработных        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |граждан, включая   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |оказание           |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |гражданам,         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |признанным в       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |установленном      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |порядке            |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработными, и    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |гражданам,         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |признанным в       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |установленном      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |порядке            |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработными и     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |прошедшим          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |профессиональное   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |обучение или       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |получившим         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |дополнительное     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |профессиональное   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |образование по     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |направлению        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |органов службы     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |занятости,         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |единовременной     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |финансовой помощи  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |при их             |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |государственной    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |регистрации в      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |качестве           |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |юридического лица, |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |индивидуального    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |предпринимателя    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |либо крестьянского |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |(фермерского)      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |хозяйства, а также |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |единовременной     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |финансовой помощи  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |на подготовку      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |документов для     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |соответствующей    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |государственной    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |регистрации        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.8.1.|Оказание           | человек | 122 | 122 | 122 | 122 | 122 |        |        |        |        |        |
|      |единовременной     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |финансовой помощи  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
| 1.9. |Содействие         | человек | 165 | 165 | 165 | 165 | 165 | 246,2  | 246,2  | 395,0  | 395,0  |  395,0 |
|      |безработным        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |гражданам в        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |переезде и         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработным        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |гражданам и членам |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |их семей в         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |переселении в      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |другую местность   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |для                |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |трудоустройства по |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |направлению        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |органов службы     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |занятости          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.10. |Организация        | человек | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 1170,7 | 1170,7 | 1230,0 | 1230,0 | 1230,0 |
|      |стажировки         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |выпускников        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |образовательных    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |учреждений в целях |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |приобретения ими   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |опыта работы       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.11. |Содействие         | человек | 20  | 20  | 20  | 20  | 20  | 360,2  | 360,2  | 282,7  | 282,7  |  282,7 |
|      |трудоустройству    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |женщин,            |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |совмещающих        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |обязанности по     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |воспитанию детей с |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |трудовой           |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |занятостью, на     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |рабочие места,     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |организованные     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |работодателями с   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |применением гибких |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |форм занятости,    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |включая надомный   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |труд               |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.12. |Содействие         | человек | 25  | 25  | 25  | 25  | 25  | 750,0  | 750,0  | 735,0  | 735,0  |  735,0 |
|      |трудоустройству    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |многодетных        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |родителей и        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |родителей,         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |воспитывающих      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |детей-инвалидов,   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |на оборудованные   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |(оснащенные) для   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |них рабочие места  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.13. |Организация        | человек |24433|24433|24433|24433|24433| 537,6  | 537,6  | 731,7  | 731,7  |  731,7 |
|      |профессиональной   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |ориентации граждан |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |в целях выбора     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |сферы деятельности |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |(профессии),       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |трудоустройства,   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |профессионального  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |обучения,          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |получения          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |дополнительного    |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |профессионального  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |образования        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.14. |Психологическая    | человек | 600 | 600 | 600 | 600 | 600 |  0,0   |  0,0   |  0,0   |  0,0   |   0,0  |
|      |поддержка          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработных        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |граждан            |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.15. |Социальная         | человек |1397 |1397 |1397 |1397 |1397 |  51,8  |  51,8  |  43,6  |  43,6  |  43,6  |
|      |адаптация          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработных        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |граждан на рынке   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |труда              |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.16. |Профессиональное   | человек |1480 |1480 |1480 |1480 |1480 | 8947,6 | 8947,6 | 8366,2 | 8366,2 | 8366,2 |
|      |обучение и         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |дополнительное     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |профессиональное   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |образование        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработных        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |граждан            |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.17. |Профессиональное   | человек | 150 | 150 | 150 | 150 | 150 | 1322,6 | 1322,6 | 1223,7 | 1223,7 | 1223,7 |
|      |обучение и         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |дополнительное     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |профессиональное   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |образование женщин |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |в период отпуска   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |по уходу за        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |ребенком до        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |достижения им      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |возраста трех лет  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|1.18. |Профессиональное   | человек | 30  | 30  | 30  | 30  | 30  | 221,1  | 221,1  | 245,4  | 245,4  |  245,4 |
|      |обучение и         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |дополнительное     |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |профессиональное   |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |образование        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |незанятых граждан, |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |которым назначена  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |трудовая пенсия по |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |старости и которые |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |стремятся          |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |возобновить        |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |трудовую           |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |деятельность       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|
|2.    |Осуществление      | человек |4900 |4900 |4900 |4900 |4900 |182951,0|181883,3|174374,7|174374,7|174374,7|
|      |социальных выплат  |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |гражданам,         |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |признанным в       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |установленном      |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |порядке            |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|      |безработными       |         |     |     |     |     |     |        |        |        |        |        |
|——————|———————————————————|—————————|—————|—————|—————|—————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|




     Приложение 5
     к государственной программе "Развитие
     рынка труда и улучшение условий труда в
     Республике Мордовия" на 2014-2018 годы

      Ресурсное обеспечение реализации государственной программы
          "Развитие рынка труда и улучшение условий труда в
        Республике Мордовия" на 2014-2018 годы за счет средств
             республиканского бюджета Республики Мордовия

|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|——————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————|
|   Статус    |  Наименование Государственной |Ответственный исполнитель,| Код бюджетной|                      Расходы (тыс. руб.)                      |
|             |    программы, подпрограммы,   |      соисполнители,      |классификации |—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |    республиканской целевой    |      государственный     |————|——|———|——|Всего за | 2014 год| 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |
|             |      программы, основного     |   заказчик-координатор   |ГРБС|Рз|ЦСР|ВР|2014-2018|         |          |          |          |          |
|             |          мероприятия          |                          |    |Пр|   |  |  годы   |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|     1       |               2               |             3            |  4 |5 | 6 |7 |    8    |    9    |    10    |    11    |    12    |    13    |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|  Государственная программа "Развитие рынка  |всего                     |    |  |   |  |1184347,0|254 143,3|254 737,98|225 155,26|225 155,26|225 155,26|
|труда и улучшение условий труда в Республике |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|         Мордовия" на 2014-2018 годы         |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |1170007,1|247 520,0|247 021,32|225 155,26|225 155,26|225 155,26|
|                                             |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|                                             |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                                             |Минздрав Республики       |    |  |   |  |   462,99|   221,43|    241,56|      0,00|      0,00|      0,00|
|                                             |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|                                             |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                                             |Минобразование Республики |    |  |   |  | 9 988,00| 4 648,80|  5 339,20|      0,00|      0,00|      0,00|
|                                             |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|                                             |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                                             |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  | 3 888,90| 1 753,00|  2 135,90|      0,00|      0,00|      0,00|
|                                             |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————————————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Подпрограмма 1 "Осуществление государственных|всего                     |    |  |   |  |1146469,9|236 035,9| 234 968,2| 225 155,3| 225 155,3| 225 155,3|
|   полномочий в сфере содействия занятости   |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|населения и социальная поддержка безработных |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |1146469,9|236 035,9| 234 968,2| 225 155,3| 225 155,3| 225 155,3|
|                  граждан"                   |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | защита от безработицы и       |всего                     |    |  |   |  |204 518,4| 42 004,2|  42 004,2|  40 170,0|  40 170,0|  40 170,0|
|мероприятие  | содействие трудоустройству    |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|1.1          | граждан, ищущих работу        |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |204 518,4| 42 004,2|  42 004,2|  40 170,0|  40 170,0|  40 170,0|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | содействие профессиональной   |всего                     |    |  |   |  | 53 993,1| 11 080,7|  11 080,7|  10 610,6|  10 610,6|  10 610,6|
|мероприятие  | реализации граждан в целях их |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|1.2          | эффективной занятости         |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  | 53 993,1| 11 080,7|  11 080,7|  10 610,6|  10 610,6|  10 610,6|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | осуществление социальных      |всего                     |    |  |   |  |887 958,4|182 951,0| 181 883,3| 174 374,7| 174 374,7| 174 374,7|
|мероприятие  | выплат гражданам, признанным в|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|1.3          | установленном порядке         |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |887 958,4|182 951,0| 181 883,3| 174 374,7| 174 374,7| 174 374,7|
|             | безработными                  |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|     Подпрограмма 2 "Повышение занятости     |всего                     |    |  |   |  | 21 866,4| 10 672,2|  11 194,2|       0,0|       0,0|       0,0|
|                 инвалидов"                  |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                                             |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  | 21 866,4| 10 672,2|  11 194,2|       0,0|       0,0|       0,0|
|                                             |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | оказание содействия           |всего                     |    |  |   |  | 21 866,4| 10 672,2|  11 194,2|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | трудоустройству незанятых     |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|2.1          | инвалидов на оборудованные    |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  | 21 866,4| 10 672,2|  11 194,2|       0,0|       0,0|       0,0|
|             | (оснащенные) для них рабочие  |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             | места                         |                          |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|    3. Республиканская целевая программа     |всего                     |    |  |   |  |    590,0|    295,0|     295,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|улучшения условий и охраны труда в Республике|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|        Мордовия на 2011 - 2015 годы         |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |    590,0|    295,0|     295,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|                                             |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | совершенствование             |всего                     |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | государственной системы       |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|3.1          | управления охраной труда в    |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             | Республике Мордовия           |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | организационное обеспечение   |всего                     |    |  |   |  |    300,0|    150,0|     150,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | условий и охраны труда        |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|3.2          |                               |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |    300,0|    150,0|     150,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | санитарно-гигиеническое и     |всего                     |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | лечебно-профилактическое      |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|3.3          | обеспечение условий и охраны  |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             | труда                         |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | организация обучения          |всего                     |    |  |   |  |     20,0|     10,0|      10,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | руководителей и специалистов  |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|3.4          | по охране труда               |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |     20,0|     10,0|      10,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | информационно-пропагандистское|всего                     |    |  |   |  |    270,0|    135,0|     135,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | обеспечение условий и охраны  |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|3.5          | труда                         |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |    270,0|    135,0|     135,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|  4. Целевая программа Республики Мордовия   |всего                     |    |  |   |  |15 420,73| 7 140,15|  8 280,58|       0,0|       0,0|       0,0|
|     "Оказание содействия добровольному      |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|      переселению в Республику Мордовия      |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  | 1 080,84|   516,92|    563,92|       0,0|       0,0|       0,0|
|соотечественников, проживающих за рубежом, на|Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|               2013-2015 годы"               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                                             |Минздрав Республики       |    |  |   |  |   462,99|   221,43|    241,56|       0,0|       0,0|       0,0|
|                                             |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|                                             |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                                             |Минобразование Республики |    |  |   |  | 9 988,00| 4 648,80|  5 339,20|       0,0|       0,0|       0,0|
|                                             |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|                                             |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                                             |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  | 3 888,90| 1 753,00|  2 135,90|       0,0|       0,0|       0,0|
|                                             |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | формирование единой           |всего                     |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | нормативной правовой базы     |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|4.1          | реализации программы          |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минздрав Республики       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минобразование Республики |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | формирование и дальнейшее     |всего                     |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | совершенствование системы     |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|4.2          | приема, регистрации и         |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             | временного размещения         |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             | участников программы и членов |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             | их семей                      |Минздрав Республики       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минобразование Республики |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | обеспечение участников        |всего                     |    |  |   |  | 1 080,84|   516,92|    563,92|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | программы и членов их семей   |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|4.3          | жильем и земельными ресурсами |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  | 1 080,84|   516,92|    563,92|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минздрав Республики       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минобразование Республики |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | мероприятия по организации    |всего                     |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | занятости, повышения          |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|4.4          | квалификации и переподготовки |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             | переселенцев                  |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минздрав Республики       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минобразование Республики |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | оказание финансовой,          |всего                     |    |  |   |  |14 339,89| 6 623,23|  7 716,66|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | материальной, социальной и    |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|4.5          | медицинской помощи участникам |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             | программы и членам их семей до|Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             | оформления гражданства        |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             | Российской Федерации,         |Минздрав Республики       |    |  |   |  |   462,99|   221,43|    241,56|       0,0|       0,0|       0,0|
|             | предоставление образовательных|Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             | услуг                         |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минобразование Республики |    |  |   |  | 9 988,00| 4 648,80|  5 339,20|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  | 3 888,90| 1 753,00|  2 135,90|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | информационная поддержка      |всего                     |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | процесса добровольного        |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|4.6          | переселения                   |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минздрав Республики       |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минобразование Республики |    |  |   |  |     0,00|     0,00|      0,00|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|Основное     | создание системы мониторинга и|всего                     |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|мероприятие  | контроля процесса             |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|4.7          | добровольного переселения     |Госкомтрудзанятости       |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Республики Мордовия       |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минздрав Республики       |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минобразование Республики |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|             |                               |——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|             |                               |Минсоцзащиты Республики   |    |  |   |  |      0,0|      0,0|       0,0|       0,0|       0,0|       0,0|
|             |                               |Мордовия                  |    |  |   |  |         |         |          |          |          |          |
|—————————————|———————————————————————————————|——————————————————————————|————|——|———|——|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|