РЕСПУБЛИКА МОРДОВИЯ
САРАНСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
РЕШЕНИЕ
от 23 декабря 2005 г. N 195
Об учреждении Департамента по
социальной политике Администрации
городского округа Саранск
(В редакции Решений Совета депутатов городского округа Саранск
Республики Мордовия от 17.04.2009 г. N 309; от 12.07.2012 г. N 121;
от 09.10.2012 г. N 129; от 05.03.2014 г. N 317;
от 26.06.2014 г. N 345; от 16.04.2015 № 440)
В соответствии с пунктом 3 статьи 41 Федерального закона от 6
октября 2003 г. N 131-Ф3 "Об общих принципах организации местного
самоуправления в Российской Федерации" Саранский городской Совет
депутатов решил:
1. Учредить Департамент по социальной политике Администрации
городского округа Саранск.
2. Администрации городского округа Саранск осуществить
необходимые действия, связанные с учреждением Департамента по
социальной политике Администрации городского округа Саранск.
3. Утвердить прилагаемое Положение о Департаменте по социальной
политике Администрации городского округа Саранск.
4. Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2006 года.
Председатель Саранского городского
Совета депутатов Н.Ф. Бурнайкин
Утверждено
решением Саранского городского
Совета депутатов
от 23.12.2005 г. N 195
ПОЛОЖЕНИЕ
о Департаменте по социальной политике
Администрации городского округа Саранск
(В редакции Решений Совета депутатов городского округа Саранск
Республики Мордовия от 17.04.2009 г. N 309; от 12.07.2012 г. N 121;
от 09.10.2012 г. N 129; от 05.03.2014 г. N 317;
от 26.06.2014 г. N 345; от 16.04.2015 № 440)
1. Общие положения
1. Департамент по социальной политике Администрации городского
округа Саранск (далее - Департамент) является функциональным органом
Администрации городского округа Саранск (далее - городская
администрация), осуществляющим выработку единой социальной политики в
городском округе Саранск (далее - городской округ) и координирующим
деятельность в этой сфере следующих структурных подразделений
городской администрации: Управление образования Администрации
городского округа Саранск, Управление по развитию физической культуры,
спортивной инфраструктуры и молодежной политике Администрации
городского округа Саранск, Управление культуры Администрации
городского округа Саранск, Управление по работе с гражданами старшего
поколения Администрации городского округа Саранск (далее - структурные
подразделения). (В редакции Решения Совета депутатов городского округа
Саранск Республики Мордовия от 16.04.2015 № 440)
В составе вышеназванных структурных подразделений могут
создаваться отделы.
Штатное расписание работников Департамента утверждается Главой
Администрации городского округа Саранск (далее - Глава
Администрации). (Пункт в редакции Решения Совета депутатов городского
округа Саранск Республики Мордовия от 12.07.2012 г. N 121)
2. Департамент в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, законодательством Российской Федерации,
Конституцией Республики Мордовия, законодательством Республики
Мордовия, нормативными правовыми актами органов местного
самоуправления городского округа Саранск и настоящим Положением.
3. Финансирование деятельности Департамента осуществляется за
счет средств бюджета городского округа Саранск.
4. Департамент обладает правами юридического лица и подлежит
государственной регистрации в качестве юридического лица в
соответствии с законодательством; имеет самостоятельные баланс и
смету; имеет лицевые счета в организациях Федерального казначейства,
печать, штампы и бланки; имеет закрепленное на праве оперативного
управления имущество и отвечает по своим обязательствам этим
имуществом; может от своего имени приобретать и осуществлять
имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть
истцом и ответчиком в суде. (В редакции Решения Совета депутатов
городского округа Саранск Республики Мордовия от 09.10.2012 г. N 129)
5. Полное наименование Департамента: Департамент по социальной
политике Администрации городского округа Саранск.
Сокращенное наименование: ДСП Администрации г.о.Саранск.
Юридический адрес Департамента: 430005, Республика Мордовия,
г.Саранск, ул.Б.Хмельницкого, 57. (Пункт в редакции Решения Совета
депутатов городского округа Саранск Республики Мордовия
от 09.10.2012 г. N 129)
2. Основные задачи Департамента
6. Основными задачами Департамента являются:
организация предоставления общедоступного и бесплатного
начального общего, основного общего, среднего (полного) общего
образования по основным общеобразовательным программам, за исключением
полномочий по финансовому обеспечению образовательного процесса,
отнесенных к полномочиям органов государственной власти субъектов
Российской Федерации; организация предоставления дополнительного
образования детям (за исключением предоставления дополнительного
образования детям в учреждениях республиканского значения) и
общедоступного бесплатного дошкольного образования на территории
городского округа, а также организация отдыха детей в каникулярное
время;
организация библиотечного обслуживания населения, комплектование
и обеспечение сохранности библиотечных фондов библиотек городского
округа;
создание условий для организации досуга и обеспечения жителей
городского округа услугами организаций культуры;
создание условий для развития местного традиционного народного
художественного творчества, участие в сохранении, возрождении и
развитии народных художественных промыслов в городском округе;
сохранение, использование и популяризация объектов культурного
наследия (памятников истории и культуры), находящихся в собственности
городского округа, охрана объектов культурного наследия (памятников
истории и культуры) местного (муниципального) значения, расположенных
на территории городского округа;
обеспечение условий для развития на территории городского округа
физической культуры и массового спорта, организация проведения
официальных физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий
городского округа;
организация и осуществление мероприятий по работе с детьми и
молодежью в городском округе;
создание муниципальных музеев;
создание муниципальных образовательных учреждений высшего
профессионального образования;
обеспечение в пределах своей компетенции реализацию отдельных
государственных полномочий, переданных в установленном порядке
Администрации городского округа Саранск, в том числе по организации и
осуществлению деятельности по опеке и попечительству в отношении
несовершеннолетних граждан, проживающих на территории городского
округа Саранск, по обеспечению жилыми помещениями детей-сирот, детей,
оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей,
оставшихся без попечения родителей;
создание условий для осуществления деятельности, связанной с
реализацией прав местных национально-культурных автономий на
территории городского округа;
оказание содействия национально-культурному развитию народов
Российской Федерации и реализации мероприятий в сфере межнациональных
отношений на территории городского округа; (Пункт в редакции Решения
Совета депутатов городского округа Саранск Республики Мордовия
от 12.07.2012 г. N 121)
разработка и осуществление мер, направленных на укрепление
межнационального и межконфессионального согласия, поддержку и развитие
языков и культуры народов Российской Федерации, проживающих на
территории городского округа, реализацию прав национальных меньшинств,
обеспечение социальной и культурной адаптации мигрантов, профилактику
межнациональных (межэтнических) конфликтов. (Дополнен - Решение Совета
депутатов городского округа Саранск Республики Мордовия от 26.06.2014
г. N 345)
3. Основные функции Департамента
7. К функциям Департамента относятся:
представление в установленном порядке интересов городской
администрации в областях образования, здравоохранения, культуры,
физической культуры, спорта и молодежной политики, а также их защита
в органах государственной власти и местного самоуправления, в иных
юридических лицах, в том числе в судах общей юрисдикции и арбитражных
судах; (В редакции Решения Совета депутатов городского округа Саранск
Республики Мордовия от 16.04.2015 № 440)
осуществление полномочий, относящихся к компетенции учредителя
муниципальных учреждений, созданных по решению городской администрации
от имени Администрации городского округа Саранск (далее именуются -
подведомственные учреждения), формирование и утверждение
муниципального задания подведомственным учреждениям, осуществление
контроля за его исполнением, согласование крупных сделок; (В редакции
Решения Совета депутатов городского округа Саранск Республики Мордовия
от 05.03.2014 г. N 317)
содействие формированию, утверждению и исполнению бюджета
городского округа;
сбор и анализ информации в областях образования, здравоохранения,
физической культуры, спорта и молодежной политики; (В редакции Решения
Совета депутатов городского округа Саранск Республики Мордовия
от 16.04.2015 № 440)
разработка прогнозов по развитию системы образования,
здравоохранения, культуры, физической культуры, спорта и молодежной
политики; (В редакции Решения Совета депутатов городского округа
Саранск Республики Мордовия от 16.04.2015 № 440)
содействие осуществлению контроля за использованием
муниципального имущества, переданного в оперативное управление
подведомственным учреждениям;
подготовка проектов решений органов местного самоуправления
городского округа и иных письменных документов (материалов),
необходимых для выполнения поставленных перед Департаментом функций;
осуществление контроля за соблюдением законодательства
подведомственными учреждениями;
обладает бюджетными полномочиями главного распорядителя бюджетных
средств в соответствии с бюджетным законодательством;
в том числе:
обеспечивает результативность, адресность и целевой характер
использования бюджетных средств в соответствии с утвержденными ему
бюджетными ассигнованиями и лимитами бюджетных обязательств;
формирует перечень подведомственных ему распорядителей и
получателей бюджетных средств;
ведет реестр расходных обязательств, подлежащих исполнению в
пределах утвержденных ему лимитов бюджетных обязательств и бюджетных
ассигнований;
осуществляет планирование соответствующих расходов бюджета,
составляет обоснования бюджетных ассигнований;
составляет, утверждает и ведет бюджетную роспись, распределяет
бюджетные ассигнования, лимиты бюджетных обязательств по
подведомственным распорядителям и получателям бюджетных средств и
исполняет соответствующую часть бюджета;
вносит предложения по формированию и изменению лимитов бюджетных
обязательств;
вносит предложения по формированию и изменению сводной бюджетной
росписи;
определяет порядок утверждения бюджетных смет подведомственных
получателей бюджетных средств, являющихся казенными учреждениями;
формирует и утверждает государственные (муниципальные) задания;
обеспечивает контроль за соблюдением получателями субвенций,
межбюджетных субсидий и иных субсидий, определенных бюджетным кодексом
РФ, условий, установленных при их предоставлении;
организует и осуществляет ведомственный финансовый контроль в
сфере своей деятельности;
формирует бюджетную отчетность главного распорядителя бюджетных
средств;
осуществляет иные бюджетные полномочия, установленные бюджетным
кодексом РФ и принимаемыми в соответствии с ним нормативными правовыми
актами (муниципальными правовыми актами), регулирующими бюджетные
правоотношения. (Пункт в редакции Решения Совета депутатов городского
округа Саранск Республики Мордовия от 09.10.2012 г. N 129)
4. Права Департамента
8. Департамент для осуществления своих функций и выполнения задач
имеет право:
запрашивать и получать в порядке, установленном действующим
законодательством, у органов местного самоуправления, органов
исполнительной власти Республики Мордовия, территориальных органов
федеральных органов исполнительной власти Российской Федерации,
организаций и подведомственных учреждений необходимую информацию,
документы и материалы;
разрабатывать и вносить в установленном порядке на рассмотрение
Главы Администрации проекты муниципальных правовых актов по вопросам,
отнесенным к ведению Департамента;
устанавливать сроки и формы предоставления оперативной отчетности
для подведомственных учреждений;
взаимодействовать со структурными подразделениями Администрации,
с органами государственной власти и местного самоуправления,
физическими и юридическими лицами;
ограничивать, финансирование подведомственных учреждений,
организаций при наличии фактов незаконного расходования ими средств,
применять меры принуждения к получателям средств бюджета при выявлении
случаев нарушения бюджетного законодательства;
проводить ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности
подведомственных учреждений;
привлекать в установленном порядке для осуществления
нормотворческих и экспертных работ, консультаций научные и иные
организации, специалистов и экспертов, в том числе на договорной
основе;
проводить конференции, совещания, семинары и другие мероприятия
по вопросам, отнесенным к его компетенции.
9. Департамент самостоятельно принимает решения по всем вопросам,
относящимся к порученной ему сфере деятельности, кроме вопросов,
требующих согласования в установленном порядке с органами местного
самоуправления г. Саранска.
5. Организация деятельности
10. Департамент возглавляет Заместитель Главы Администрации
городского округа - Директор Департамента по социальной политике
(далее именуется Директор Департамента), назначаемый на должность и
освобождаемый от должности Главой Администрации в установленном
порядке.
11. Директор Департамента несет персональную ответственность за
выполнение возложенных на Департамент задач и осуществление им своих
функций.
12. Директор Департамента может иметь заместителей Директора
Департамента.
13. Директор Департамента:
вносит в установленном порядке на рассмотрение Главы
Администрации проекты муниципальных правовых актов по вопросам,
относящимся к ведению Департамента;
руководит деятельностью Департамента, обеспечивая решение
возложенных на Департамент задач;
распределяет обязанности между работниками Департамента,
руководит ими и контролирует их деятельность;
представляет для утверждения Главе Администрации положения о
структурных подразделениях, указанных в п. 1 настоящего Положения,
штатное расписание и смету расходов в пределах средств,
предусмотренных бюджетом городского округа на содержание Департамента;
вносит Главе Администрации предложения о поощрении особо
отличившихся работников Департамента, а также структурных
подразделений, перечисленных в п. 1 настоящего Положения, о присвоении
почетных званий и награждении государственными наградами;
в пределах компетенции Департамента и на основании доверенности,
выданной городской администрацией, представляет ее интересы во всех
органах представительной и исполнительной власти, органах местного
самоуправления, учреждениях, организациях, на предприятиях, в судебных
органах;
подписывает служебную документацию Департамента, договоры, в том
числе в соответствии с распоряжениями Главы Администрации, и в
пределах своей компетенции иную служебную документацию;
в пределах компетенции Департамента дает указания и поручения,
обязательные для исполнения работниками Департамента, а также
работниками структурных подразделений, приведенных в п. 1 настоящего
Положения;
вносит Главе Администрации предложения о назначении и
освобождении от должности работников Департамента, а также работников
структурных подразделений, поименованных в п. 1 настоящего Положения;
в пределах компетенции Департамента совершает необходимые для
реализации полномочий гражданско-правовые сделки за счет денежных
средств, выделенных Департаменту по смете;
контролирует исполнение требований трудового законодательства
работниками Департамента, а также работниками структурных
подразделений, приведенных в п. 1 настоящего Положения;
издает приказы по вопросам работы Департамента;
осуществляет контроль за деятельностью руководителей
подведомственных учреждений;
абзац; (Исключен - Решение Совета депутатов городского округа
Саранск Республики Мордовия от 16.04.2015 № 440)
осуществляет иные необходимые для организации работы Департамента
полномочия, установленные законодательством и правовыми актами органов
местного самоуправления городского округа.
6. Создание, реорганизация и ликвидация Департамента
Департамент создается, реорганизуется и ликвидируется в порядке,
установленном законодательством.
