|
Акционерное общество «Авиастар-СП»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Производство тяжёлого военно-транспортного
самолёта Ил-76МД-90А и его модификаций
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
432072,
г. Ульяновск, проспект Антонова, 1
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Обеспечение выполнения государственной программы
вооружения на 2011-2020 годы в части плановой программы выпуска Ил-76МД-90А.
Инвестиции направляются на техническое
перевооружение и реконструкцию производства для изготовления тяжёлого
военно-транспортного самолёта Ил-76МД-90А на базе современного
высокопроизводительного оборудования и новейших технологий, для обеспечения
производства изделий авиационной техники, повышения эффективности и
конкурентоспособности производства
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2011-2020
годы
|
|
Объём
капитальных вложений
|
В
соответствии с утверждёнными Правительством Российской Федерации объёмами в
рамках федеральной целевой программы «Развитие оборонно-промышленного
комплекса»
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в региональную программу Ульяновской области «Повышение
мобильности трудовых ресурсов» на 2015 год (далее – Программа)
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к
месту работы в Ульяновскую область работника,
а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании имеется развитая система общественного транспорта
(электрического, автомобильного). Доступны услуги речного транспорта,
авиационного, железнодорожного и автомобильного междугородного транспорта.
Имеется
развитый рынок жилья, в том числе арендного.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного
обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного
досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
2868,8
|
956,3
|
1275,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
4500
|
|
из
них высокопроизводительных
|
4000
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других регионов
|
450
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
400
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
26000
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
17
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Оператор
станков с числовым программным управлением 4-6 разряда;
слесарь
по изготовлению и доводке летательных аппаратов;
токарь-расточник;
инженер-технолог;
инженер-конструктор;
инженер-программист;
слесарь-инструментальщик;
контролёр
сборочно-монтажных и ремонтных работ;
контролёр
материалов, металлов, полуфабрикатов и изделий
|
|
Акционерное общество «Авиастар-СП»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Изготовление и поставка компонентов акционерного
общества «Авиастар-СП» для изготовления самолёта МС-21
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
432072,
г. Ульяновск, проспект Антонова, 1
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Изготовление
и сборка компонентов самолётов семейства МС-21 в соответствии с утверждённой
Схемой производственной кооперации изготовления планера и систем самолётов
МС-21-300 и МС-21-200.
Инвестиции, как и в других проектах, направляются
на техническое
перевооружение и реконструкцию производственной базы для повышения качества и
эффективности изготовления продукции.
Среднемагистральный
пассажирский самолёт МС-21 разрабатывается российской авиастроительной
корпорацией «Иркут» в сотрудничестве с закрытым акционерным обществом
«АэроКомпозит» и рядом зарубежных компаний. Это авиалайнер пятого – новейшего
поколения пассажирских самолётов
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2013-2025
годы
|
|
Объём
капитальных вложений
|
В
соответствии с финансовым планом Объединённой авиастроительной корпорации
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании имеется развитая система общественного транспорта
(электрического, автомобильного). Доступны услуги речного транспорта,
авиационного, железнодорожного и автомобильного междугородного транспорта.
Имеется
развитый рынок жилья, в том числе арендного.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного
обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного
досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
3881,3
|
1293,8
|
1725,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
1500
|
|
из
них высокопроизводительных
|
1400
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
150
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
140
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
26000
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
23
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Оператор
станков с программным управлением 4-6 разряда;
слесарь
по изготовлению и доводке летательных аппаратов;
токарь-расточник;
инженер-технолог;
инженер-конструктор;
инженер-программист;
испытатель
агрегатов, приборов и чувствительных элементов;
контролёр
сборочно-монтажных и ремонтных работ;
контролёр
котельных, холодноштамповочных и давильных работ;
контролёр
кузнечно-прессовых работ;
контролёр
станочных и слесарных работ;
оператор
лазерной голографической установки;
слесарь
механосборочных работ;
слесарь
по изготовлению и ремонту трубопроводов
|
|
Общество с ограниченной ответственностью
«Сенгилеевский цементный завод»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
«Завода по производству цемента по сухому способу мощностью 1200000 тонн в
год одной технологической линией»
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
433385, Ульяновская область, Сенгилей-1,
Цемзавод
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Мощность:
производство цемента 1200000 тонн в год одной технологической линией; 3000
тонн клинкера в сутки.
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2014-2018
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
17441250
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании доступны услуги пассажирского автомобильного
транспорта, который обеспечивает сообщение с областным центром и другими
муниципальными образованиями. Также есть возможности для использования
авиационного, речного и железнодорожного транспорта из города Ульяновска.
Имеется
возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до среднего общего и среднего профессионального), медицинского и
лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом,
проведения культурного досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
3543,8
|
1181,3
|
1575,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
328
|
|
из
них высокопроизводительных
|
287
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
83
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
42
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
29883
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
21
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Специалист
по стандартизации;
ведущий
инженер-механик;
ведущий
инженер-программист;
директор
по экономике (заместитель);
маркшейдер;
машинист
крана 4 разряда;
транспортёрщик
3 разряда;
инженер
по автоматизированным системам управления производством;
электросварщик
ручной сварки 4 разряда;
электромонтёр
по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда;
инженер
по контрольно-измерительным приборам и автоматике;
метролог;
мастер
сменный;
машинист
экскаватора 4-5 разряда;
конструктор
|
|
Общество с ограниченной ответственностью
«Бриджстоун Тайер Мануфэкчуринг СНГ»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
завода по производству автомобильных шин
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
г.
Ульяновск-11, проезд Инженерный
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Строительство
завода по производству автомобильных шин. Компания «Бриджстоун» планирует
открыть первый завод по производству радиальных шин для легковых автомобилей
в России в первой половине 2016 года. Расширение производства позволит
«Бриджстоун» усилить позиции на самом быстрорастущем рынке в России и странах
Содружества Независимых Государств.
Предполагаемая
производственная мощность завода во второй половине 2018 года достигнет 12000
шин в день
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2014-2018
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
12000000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
Площадка
проекта фактически находится в черте города Ульяновска. В муниципальном
образовании имеется развитая система общественного транспорта (электрического,
автомобильного). Доступны услуги речного транспорта, авиационного,
железнодорожного и автомобильного междугородного транспорта.
Имеется
развитый рынок жилья, в том числе арендного.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного
обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного
досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
4556,3
|
1518,8
|
2025,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
42
|
|
из
них высокопроизводительных
|
39
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
35
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
27
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
26000
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
27
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Инженер
по автоматизированным системам управления производством;
инженер
по качеству;
инженер
по контрольно-измерительным приборам и автоматике;
директор
по экономике;
оператор
станков с программным управлением;
электромеханик
по испытанию и ремонту электрооборудования;
балансировщик
деталей и узлов;
главный
технолог
|
|
Общество с ограниченной ответственностью
«Интеравионика»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Создание
производственного и сервисного центра
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
433400, Ульяновская область,
Чердаклинский район, аэропорт «Ульяновск-Восточный», корп. 33
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Создание
производственно-сервисного центра по производству элементной базы для
авиационных приборов, а также производство высокотехноло-гичного бортового
радиоэлектронного оборудова-ния для иностранной и отечественной авиационной
техники
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2014-2017
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
700000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
Площадка
проекта фактически находится в черте города Ульяновска. В муниципальном
образовании имеется развитая система общественного транспорта
(электрического, автомобильного). Доступны услуги речного транспорта,
авиационного, железнодорожного и автомобильного междугородного транспорта.
Имеется
развитый рынок жилья, в том числе арендного.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного
обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного
досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию региональной Программы, данные о
прогнозных расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
4218,8
|
1406,3
|
1875,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
36
|
|
из
них высокопроизводительных
|
30
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
32
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
27
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию
|
25500
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
25
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Администратор
вычислительной сети;
директор
по экономике;
инженер
по эксплуатации авиационного оборудования объективного контроля;
испытатель
электрических машин, аппаратов и приборов;
наладчик
контрольно-измерительных приборов и автоматики;
начальник
бригады;
оператор
микросварки;
электромонтажник
по силовым сетям и электрическому оборудованию
|
|
Общество с ограниченной ответственностью «Марс»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
научного центра по исследованию кормов для домашних животных
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
Ульяновская
область, Чердаклинский район
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Создание
научного центра позволит проводить исследования в целях разработки технологий
и рецептур производства кормов для животных наилучшего качества
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2014-2017
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
800000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
Площадка
находится в Чердаклинском районе в непосредственной близости от города
Ульяновска (около 30 километров). Рабочий посёлок Чердаклы расположен на
оживлённой автомобильной трассе Ульяновск-Димитровград.
Из
рабочего посёлка Чердаклы есть возможность легко добраться автомобильным
транспортом в любую точку страны. Также есть возможности для использования
авиационного, речного и железнодорожного транспорта из города Ульяновска.
Работодатель
организует бесплатную доставку работников из города Ульяновска к месту работы
и обратно.
Имеется
возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до среднего общего и среднего профессионального), медицинского и
лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом,
проведения культурного досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
1687,5
|
562,5
|
750,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
38
|
|
из
них высокопроизводительных
|
33
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
31
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
31
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию
|
24700
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
10
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Главный
технолог;
заведующий
лабораторией;
инженер
по качеству;
техник-технолог;
контролер
качества продукции и технологического процесса;
наладчик
технологического оборудования;
начальник
бригады;
изготовитель
мясных полуфабрикатов
|
|
Общество с ограниченной ответственностью
«Мартур»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
завода по производству автомобильных сидений
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
г.
Ульяновск, ул. Рылеева, 41
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
В
планах компании реализация инвестиционного проекта по созданию производства
сидений для автомобилей, которые производятся на территории России.
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2013-2016
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
300000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
Площадка
проекта фактически находится в черте города Ульяновска. В муниципальном
образовании имеется развитая система общественного транспорта
(электрического, автомобильного). Доступны услуги речного транспорта,
авиационного, железнодорожного и автомобильного междугородного транспорта.
Имеется
развитый рынок жилья, в том числе арендного.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного
обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного
досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
3206,3
|
1068,8
|
1425,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
27
|
|
из
них высокопроизводительных
|
27
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
22
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
22
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию
|
25300
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
19
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Главный
конструктор;
главный
электрик;
инженер
по качеству;
наладчик
станков и манипуляторов с числовым программным управлением 4-5 разряда;
наладчик
холодноштамповочного оборудования;
сварщик
на электронно-лучевых сварочных установках
|
|
Общество с ограниченной ответственностью меловой
завод «Шиловский»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Реконструкция
мелового завода «Шиловский»
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
Ульяновская
область, Сенгилеевский район, с.
Шиловка
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Реконструкция
мелового завода позволит организовать производство тонкодисперсного мела и
повысить производственную мощность до
120 тыс. тонн мела в год
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2015-2017
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
350000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании доступны услуги пассажирского автомобильного
транспорта, который обеспечивает сообщение с областным центром и другими
муниципальными образованиями.
Работодатель
организует бесплатную доставку работников из города Сенгилея к месту работы и
обратно.
Также
есть возможности для использования авиационного, речного и железнодорожного
транспорта из города Ульяновска.
Имеется
возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья в городе
Сенгилее.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до среднего общего и среднего профессионального), медицинского и
лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом,
проведения культурного досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
2362,5
|
787,5
|
1050,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
29
|
|
из
них высокопроизводительных
|
20
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
18
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
18
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
24800
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
14
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Главный
инженер;
маркшейдер;
наладчик
технологического оборудования;
начальник
бригады;
слесарь-электромонтажник
|
|
Общество с ограниченной ответственностью
«РОС-бекон»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
второй очереди инвестиционного проекта «Строительство свинофермы с замкнутым
циклом производства» на территории Ульяновской области
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
433363,Ульяновская
область, Тереньгульский район, с. Красноборск, трасса Ульяновск-Старая
Ерыкла, 1
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Организация
замкнутого цикла для круглогодичного содержания, воспроизводства и откорма
свиней, а также полная автоматизация процессов содержания животных и создание
микроклимата в закрытых помещениях
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2012-2017
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
1500000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании доступны услуги пассажирского автомобильного
транспорта, который обеспечивает сообщение с областным центром и другими
муниципальными образованиями.
Работодатель
организует бесплатную доставку работников из рабочего посёлка Тереньга к
месту работы и обратно.
Рабочий
посёлок находится на федеральной трассе А151 Цивильск-Ульяновск, что
обеспечивает высокую мобильность населения.
Также
есть возможности для использования авиационного, речного и железнодорожного
транспорта из города Ульяновска.
Имеется
возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья в
рабочем посёлке Тереньга.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до среднего общего и среднего профессионального), медицинского и
лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом,
проведения культурного досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
3206,3
|
1068,8
|
1425,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
150
|
|
из
них высокопроизводительных
|
112
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
96
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
64
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
24300
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
19
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Оператор
свиноводческих комплексов;
коммерческий
директор;
главный
бухгалтер;
изготовитель
мясных полуфабрикатов;
ветеринарный
фельдшер;
зоотехник
|
|
Общество с ограниченной ответственностью «Седрус»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
завода по производству сухих строительных смесей
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
Ульяновская
область, Сенгилеевский район, р.п.
Красный Гуляй
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Строительство
завода по производству сухих строительных смесей
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2013-2016
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
300000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании доступны услуги пассажирского автомобильного
транспорта, который обеспечивает сообщение с областным центром и другими
муниципальными образованиями. Также есть возможности для использования
авиационного, речного и железнодорожного транспорта из города Ульяновска.
Работодатель
организует бесплатную доставку работников из города Ульяновска к месту работы
и обратно.
Имеется
возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до среднего общего и среднего профессионального), медицинского и
лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом,
проведения культурного досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию региональной Программы, данные о
прогнозных расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
3712,5
|
1237,5
|
1650,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
38
|
|
из
них высокопроизводительных
|
30
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
27
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
25
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию
|
26000
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
22
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Главный
технолог;
маркшейдер;
наладчик
технологического оборудования;
начальник
бригады;
инженер
по качеству;
контролер
качества продукции и технологического процесса;
начальник
бригады
|
|
Общество с ограниченной ответственностью
«Симбирские печи»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
первой очереди Ульяновского литейного механического завода – 5
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
Ульяновская
область, Майнский район
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Создание
литейного производства изделий из стали и чугуна высокой прочности для
применения в станкостроении, автомобильной, нефтяной промышленности
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2014-2017
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
200000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования
Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный
проект, требующий привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании доступны услуги пассажирского автомобильного
транспорта, который обеспечивает сообщение с областным центром и другими
муниципальными образованиями. Также есть возможности для использования
авиационного, речного и железнодорожного транспорта из города Ульяновска.
Работодатель
организует бесплатную доставку работников из рабочего посёлка Майна к месту
работы и обратно.
Имеется
возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до среднего общего и среднего профессионального), медицинского и
лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом,
проведения культурного досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
2025,0
|
675,0
|
900,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
31
|
|
из
них высокопроизводительных
|
29
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
21
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
18
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
26800
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
12
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Главный
механик;
механик;
сварщик;
главный
технолог (в промышленности);
заливщик
металла;
инженер
по качеству;
контролёр
в литейном производстве;
литейщик
на машинах для литья под давлением;
наладчик
литейных машин;
электромонтажник
по силовым сетям и электрооборудованию
|
|
Общество с ограниченной ответственностью
«Финанс-плюс»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
завода железобетонных изделий
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
Ульяновская
область, Сенгилеевский район, р.п.
Красный Гуляй
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Строительство
завода железобетонных изделий
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2014-2016
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
800000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования Ульяновской
области, на территории которого реализуется инвестиционный проект, требующий
привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании доступны услуги пассажирского автомобильного
транспорта, который обеспечивает сообщение с областным центром и другими
муниципальными образованиями. Также есть возможности для использования
авиационного, речного и железнодорожного транспорта из города Ульяновска.
Работодатель
организует бесплатную доставку работников из города Ульяновска к месту работы
и обратно.
Имеется
возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до среднего общего и среднего профессионального), медицинского и
лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом,
проведения культурного досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
2362,5
|
787,5
|
1050,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
45
|
|
из
них высокопроизводительных
|
39
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
28
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
25
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
25100
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
14
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Арматурщик;
газосварщик;
директор
по экономике;
инженер
по автоматизированным системам управления производством;
наладчик
приборов, аппаратуры;
начальник
бригады
|
|
Некоммерческое партнёрство
«Содействие развитию гражданской
авиации «Хелипорт
Ульяновск»»
|
|
Наименование
инвестиционного проекта
|
Строительство
вертолётного центра
|
|
Адрес
расположения (регистрации) площадки реализации инвестиционного проекта
|
432001,
г. Ульяновск, ул. Рылеева, 41
|
|
Краткая
характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт,
ожидаемый результат)
|
Инвестиционный
проект направлен на развитие в Ульяновской области малой авиации, в частности
вертолётной, создание соответствующей инфраструктуры, использование
вертолётов для повышения эффективности оказания экстренной медицинской помощи
в отдалённых районах области, работ по обнаружению лесных пожаров и пр.
|
|
Срок
реализации инвестиционного проекта
|
2013-2015
годы
|
|
Объём
капитальных вложений (тыс. рублей)
|
100000
|
|
Социальные
гарантии
|
Согласно
Трудовому кодексу Российской Федерации
|
|
Меры
поддержки, способствующие привлечению работодателями граждан из других
субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных
проектов, включённых в Программу
|
Компенсации
и иные выплаты, направленные на достижение следующих целей:
приобретение
проездных документов для переезда к месту работы в Ульяновскую область
работника, а также членов его семьи;
оплата
доставки багажа с личными вещами работника, а также членов его семьи;
внесение
платы по договору найма жилого помещения (квартиры, дома, номера в гостинице,
комнаты в общежитии) для проживания работника, а также членов его семьи в
период действия трудового договора с работодателем;
приобретение
жилья, в том числе по договору ипотечного кредитования;
материальная
помощь на приобретение предметов обихода (кухонной утвари, постельных
принадлежностей, мебели, бытовой техники);
профессиональное
обучение работника
|
|
Характеристика
сферы социально-экономического развития муниципального образования Ульяновской
области, на территории которого реализуется инвестиционный проект, требующий
привлечения трудовых ресурсов
|
В
муниципальном образовании имеется развитая система общественного транспорта
(электрического, автомобильного). Доступны услуги речного транспорта,
авиационного, железнодорожного и автомобильного междугородного транспорта.
Имеется
развитый рынок жилья, в том числе арендного.
Современная
социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от
дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного
обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного
досуга
|
|
Обоснование
необходимых финансовых средств на реализацию Программы, данные о прогнозных
расходах работодателя
|
Средства
федерального бюджета, тыс. рублей
|
Средства
областного бюджета Ульяновской области,
тыс. рублей
|
Прогнозные
расходы работодателей, тыс. рублей
|
|
4556,3
|
1518,8
|
2025,0
|
|
Число
вновь создаваемых рабочих мест
|
51
|
|
из
них высокопроизводительных
|
44
|
|
Общее
число вакансий, на которые планируется привлекать специалистов из других
регионов
|
34
|
|
из
них высокопроизводительные рабочие места
|
30
|
|
Уровень
среднемесячной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей
|
28000
|
|
Число
вакансий, на которые планируется привлекать работников из других регионов в
2015 году
|
27
|
|
Перечень
профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из
других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым
невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует
предложение на региональном рынке труда)
|
Главный
конструктор;
инженер
по качеству;
инженер
по контрольно-измерительным приборам и автоматике;
инженер
по эксплуатации авиационного оборудования объективного контроля;
испытатель
электрических машин, аппаратов и приборов;
конструктор;
контролер
электромонтажных работ;
монтажник
электрооборудования летательных аппаратов;
наладчик
приборов, аппаратуры и др. (наладчик кип и автоматики);
слесарь-сборщик
летательных аппаратов;
наладчик
станков и манипуляторов с числовым программным управлением 4-5 разряда;
юстировщик
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
