|
Расширенный поиск
Постановление Губернатора Тюменской области от 26.04.1997 № 35
Документ имеет не последнюю редакцию.
ГУБЕРНАТОР ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 26.04.1997 N 35 г.Тюмень О структуре Администрации области (В редакции Постановлений Губернатора Тюменской области от 01.04.98 г. N 38; от 27.04.98 г. N 54) 1. В соответствии со статьей 38 Устава Тюменской области и постановлением Губернатора области от 28.02.97 N 8 "Об образовании территориальных органов государственной власти Администрации области" утвердить положение, структуру и численность: - Аппарата Губернатора области на базе упраздняемых отделов по работе с территориями, контроля, кадровой политики, общего согласно приложению 1; - Департамента по делам культуры, молодежи и спорта на базе упраздняемых комитетов по культуре, по физической культуре и спорту, по делам молодежи и туризму, по кинофикации согласно приложению 2; - (Утратил силу - Постановление Губернатора Тюменской области от 01.04.98 г. N 38) - Управления делами на базе упраздняемых управлений хозяйственного, по делам архивов, отделов загс, общественного питания согласно приложению 4. 2. Руководителям упраздняемых (ликвидируемых) структурных подразделений увольнение сокращаемых работников провести в соответствии с трудовым законодательством РФ и Законом Тюменской области "О государственной службе в Тюменской области". 3. Считать утратившим силу постановление Главы Администрации области от 17.12.93 N 79. Приложение N 1 к Постановлению Губернатора Тюменской области от 26 апреля 1997 г. N 35 ПОЛОЖЕНИЕ ОБ АППАРАТЕ ГУБЕРНАТОРА ОБЛАСТИ I. Общие положения 1. Аппарат Губернатора области входит в структуру Администрации и создается для обеспечения деятельности Губернатора по осуществлению им государственной власти в области. Аппарат подчиняется Губернатору области. 2. Непосредственное руководство Аппаратом Губернатора осуществляет заместитель Губернатора, руководитель Аппарата. В структуру Аппарата Губернатора входят: - Управление организационно-кадровой работы; - Контрольно-правовое управление; - Управление делопроизводства и информатизации; - Второе управление; - отдел бухгалтерского учета и отчетности; - отдел специальной документальной связи; - отдел (пресс - центр); - сектор (приемная) по обращениям граждан; - сектор исследования кадровой политики. 3. Положение об Аппарате Губернатора области, а также его структура, штаты утверждаются и ликвидируются Губернатором. Аппарат не является юридическим лицом. 4. Правовую основу деятельности Аппарата Губернатора составляют Конституция Российской Федерации, законы Российской Федерации, указы и распоряжения Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства РФ, законы Тюменской области, постановления и распоряжения Губернатора области и настоящее Положение. II. Основные функции Аппарата 5. Организация мероприятий, проводимых с участием или по поручению Губернатора области. 6. Координация деятельности самостоятельных структурных подразделений Администрации области, а также органов местного самоуправления. 7. Контроль и проверка исполнения исполнительными органами области, их должностными лицами, а также организациями федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, областных законов, постановлений и распоряжений Губернатора области. 8. Подготовка на основе проведенных проверок информации для Губернатора о предупреждении нарушений и совершенствовании деятельности отраслевых и территориальных органов Администрации области, органов местного самоуправления. 9. Правовое обеспечение деятельности Губернатора по реализации его полномочий. 10. Информационно-справочное обеспечение деятельности подразделений Администрации области и органов местного самоуправления. 11. Обеспечение деятельности Губернатора области по определению им основных направлений кадровой политики и развития государственной и муниципальной службы. 12. Обеспечение контроля за соблюдением законодательства о государственной службе государственными служащими области. 13. Обеспечение документационного обслуживания деятельности Администрации области. III. Основные задачи Аппарата 14. Организационное и правовое обеспечение деятельности Губернатора области и его заместителей. 15. Обеспечение взаимодействия Губернатора области с органами представительной и исполнительной власти всех уровней, органами местного самоуправления, территориальными и отраслевыми подразделениями Администрации области. 16. Оказание методической и практической помощи органам местного самоуправления и структурным подразделениям Администрации области по вопросам организационно-кадровой работы. 17. Организационное обеспечение, подготовка и проведение областных мероприятий с участием и по поручению Губернатора области. 18. Подготовка обобщенных перспективных и текущих планов работы Администрации области. 19. Организация информационного и правового обеспечения подразделений Администрации области и органов местного самоуправления. 20. Подготовка предложений по совершенствованию административно-территориального устройства области, местного самоуправления. 21. Подготовка, оформление и выпуск постановлений, распоряжений и других документов, подписанных Губернатором области. 22. Обеспечение контроля за исполнением актов, принятых Президентом, Правительством Российской Федерации, Губернатором области. 23. Публикование в установленном порядке постановлений, распоряжений Губернатора области. 24. Разработка и контроль за соблюдением Инструкции по делопроизводству в Администрации области. Обеспечение единого порядка работы с документами. Оказание консультативной помощи органам местного самоуправления и структурным подразделениям Администрации в вопросах делопроизводства. 25. Содействие в проведении избирательных кампаний. 26. Создание необходимых условий для эффективного функционирования государственной службы в области, обеспечение органов государственной власти высококвалифицированными кадрами, создание необходимых условий для подготовки, повышения квалификации и переподготовки государственных служащих. Оформление наградных материалов. 27. Рассмотрение устных и письменных обращений граждан. 28. Аппарат строит работу по перспективным и текущим планам, которые составляются на основе планов Администрации. 29. Участвует в разработке организационных мероприятий Администрации области, содействует их реализации. 30. Готовит проекты постановлений и распоряжений Губернатора по вопросам, входящим в компетенцию Аппарата, оказывает помощь администрациям районов в организации их исполнения. 31. По поручению Губернатора: - обобщает и вносит предложения по замечаниям и предложениям, высказанным на совещаниях с главами администраций, руководителями органов местного самоуправления, с руководителями структурных подразделений Администрации области, на встречах и собраниях в трудовых коллективах и по месту жительства; - запрашивает от департаментов, комитетов, отделов, управлений Администрации области, администраций районов, органов местного самоуправления, предприятий, учреждений и организаций материалы, необходимые для подготовки вопросов, вносимых на рассмотрение у Губернатора области; - проводит консультации по вопросам организационной работы. 32. Координирует работу администраций районов, органов местного самоуправления, департаментов, комитетов, управлений, отделов Администрации области по выполнению постановлений и распоряжений Губернатора области. 33. Изучает, обобщает и распространяет передовые формы и методы работы администраций районов, оказывает им помощь в совершенствовании организационной работы. 34. Информирует Губернатора области о допускаемых нарушениях и предлагает меры к их устранению. 35. Содействует развитию гласности, укреплению связей Администрации с общественными организациями, трудовыми коллективами, гражданами по месту жительства. 36. Участвует в организации отчетов Губернатора. 37. Осуществляет сбор информации от исполнителей о выполнении заданий, установленных в контролируемых документах. 38. Проводит проверки деятельности департаментов, комитетов, управлений, отделов Администрации области, администраций районов по выполнению установленных заданий, привлекая для этой цели специалистов подразделений Администрации. 39. Запрашивает у государственных и иных органов, учреждений и организаций необходимые документы. 40. Проводит анализ исполнительной дисциплины департаментов, комитетов, управлений, отделов Администрации области, администраций районов. 41. Содействует внедрению в области автоматизированной системы "Делопроизводство", предназначенной для учета, регистрации и контроля за прохождением и исполнением документов. 42. Контролирует соблюдение Закона Тюменской области "О государственной службе в Тюменской области" и трудового законодательства в департаментах, комитетах, управлениях, отделах, администрациях районов. IV. Обеспечение деятельности Аппарата 43. Аппарат для осуществления своих основных задач имеет право: - запрашивать и получать в установленном порядке необходимые материалы от всех структурных подразделений Администрации области, органов местного самоуправления в пределах своих полномочий, а также учреждений, организаций и должностных лиц; - запрашивать и получать от самостоятельных отраслевых и территориальных подразделений аналитические материалы, предложения по сводным планам мероприятий и информацию об их выполнении, а также другие материалы, необходимые для организационного обеспечения деятельности Администрации; - проводить оперативные совещания, инструктажи по организационным вопросам; - создавать комиссии с привлечением представителей структурных подразделений Администрации, контролирующих органов области, органов местного самоуправления для проведения проверок и принятия в ходе проверок необходимых мер по оперативному устранению выявленных нарушений и их предупреждению; - ставить перед Губернатором вопрос о наложении дисциплинарных взысканий на государственных служащих за неисполнение или ненадлежащее исполнение ими возложенных на них обязанностей, а также о временном отстранении государственных служащих, допустивших должностной проступок, от исполнения должностных обязанностей; - привлекать в установленном порядке к работе на договорной основе научные учреждения, отдельных ученых и специалистов. 44. Положения о структурных подразделениях Аппарата и должностные инструкции ее руководителей утверждаются руководителем Аппарата. Должностные инструкции работников структурных подразделений утверждаются их руководителями. 45. Работники Аппарата организуют свою деятельность в соответствии с утвержденным планом работы и должностными инструкциями, несут ответственность за качественное и своевременное выполнение возложенных на Аппарат Губернатора функций и обязанностей; обеспечение канцелярскими принадлежностями работников Аппарата Губернатора области осуществляет Управление делопроизводства и информатизации. 46. Свою деятельность Аппарат осуществляет во взаимодействии с другими отделами, комитетами, управлениями и департаментами Администрации области, а также с администрациями районов. 47. Работники Аппарата Губернатора по поручению руководителя Аппарата или по приглашению соответствующих органов могут присутствовать на совещаниях, проводимых Губернатором области и его заместителями. 48. Руководитель Аппарата Губернатора назначается на должность и освобождается от должности Губернатором области. 49. Руководители управлений, отделов всех уровней Аппарата Губернатора назначаются на должность руководителем Аппарата по согласованию с Губернатором. V. Руководство Аппаратом 50. Руководитель Аппарата Губернатора назначается на должность и освобождается от должности Губернатором области. 51. Руководитель Аппарата: - представляет на утверждение Губернатору: начальников Управления организационно-кадровой работы, Контрольно-правового управления, Управления делопроизводства и информатизации, Второго управления, заведующих сектором по обращениям граждан, отдела специальной документальной связи, сектором исследования кадровой политики; - ведает вопросами организационного обеспечения деятельности Губернатора; - обеспечивает организационную подготовку аналитических, информационных материалов, проектов постановлений и распоряжений Губернатора; - координирует работу территориальных и государственных органов власти и местного самоуправления; - назначает и освобождает от должности специалистов Аппарата Губернатора; - координирует работу Аппарата Администрации по вопросам внутреннего распорядка; проведения аппаратных совещаний, учебы; - организует учет, анализ движения кадров областной и районных администраций, переподготовку и обучение руководящих работников администраций области и районов; - организует контроль за выполнением постановлений, распоряжений, поручений Губернатора; - распределяет обязанности между работниками Аппарата; - издает в пределах своей компетенции приказы, обязательные для исполнения работниками Аппарата; - утверждает положение, структуру и штатное расписание управлений Аппарата Губернатора. VI. Ответственность руководства Аппарата 52. Руководитель Аппарата несет персональную ответственность за выполнение задач, возложенных на Аппарат, с учетом прав, предоставленных ему настоящим Положением. 53. Начальники управлений, заведующие отделами и секторами несут персональную ответственность за выполнение возложенных на них обязанностей с учетом предоставленных им прав. Структура Аппарата Губернатора области (В редакции Постановления Губернатора Тюменской области от 27.04.98 г. N 54) -------------¬ -------------------------¬ ¦Руководитель¦ --+Сектор исследования ¦ ¦Аппарата ¦ ¦ ¦кадровой политики ¦ ¦Губернатора +-----------+ L------------------------- L------------- ¦ -------------------------¬ +-+Сектор (приемная) ¦ ¦ ¦по обращениям граждан ¦ ¦ L------------------------- ¦ -------------------------¬ +-+Отдел (пресс - центр) ¦ ¦ L------------------------- ¦ -------------------------¬ +-+Отдел специальной ¦ ¦ ¦документальной связи ¦ ¦ L------------------------- ¦ -------------------------¬ +-+Консультанты, помощники,¦ ¦ ¦работники приемных ¦ ¦ L------------------------- ¦ -------------------------¬ +-+Отдел бухгалтерского ¦ ¦ ¦учета и отчетности ¦ ¦ L------------------------- ¦ -------------------------------------¬ +-+Второе управление ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Отдел мобилизационной подготовки ¦ ¦ ¦органов управления, экономики ¦ ¦ ¦области и гражданской обороны ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Отдел по защите гостайны, ¦ ¦ ¦информации, организации работы по ¦ ¦ ¦бронированию военнообязанных на ¦ ¦ ¦территории области ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Отдел мобподготовки автоколонн ¦ ¦ ¦войскового типа и автосанитарных ¦ ¦ ¦отрядов ГО ¦ ¦ L------------------------------------- ¦ -------------------------------------¬ +-+Управление документационного ¦ ¦ ¦обеспечения ¦ ¦ ¦(в ред. Постановления Губернатора ¦ ¦ ¦Тюменской области от 27.04.1998 ¦ ¦ ¦N 54) ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Исключен. - Постановление ¦ ¦ ¦Губернатора Тюменской области от ¦ ¦ ¦27.04.1998 N 54 ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Канцелярия ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Отдел - бюро машинописных работ ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Бюро копировально - множительных ¦ ¦ ¦работ ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Ведущий специалист ¦ ¦ L------------------------------------- ¦ -------------------------------------¬ ¦ ¦Отдел подготовки и выпуска ¦ ¦ ¦постановлений, распоряжений ¦ ¦ ¦Губернатора ¦ +-+(введен Постановлением Губернатора ¦ ¦ ¦Тюменской области от 27.04.1998 ¦ ¦ ¦N 54) ¦ ¦ L------------------------------------- ¦ -------------------------------------¬ +-+Контрольно - правовое управление ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Отдел отраслевого контроля ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Отдел территориального контроля ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Юридический отдел ¦ ¦ L------------------------------------- ¦ -------------------------------------¬ +-+Управление организационной работы ¦ ¦ ¦(в ред. Постановления Губернатора ¦ ¦ ¦Тюменской области от 27.04.1998 ¦ ¦ ¦N 54) ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Отдел по работе с территориальными ¦ ¦ ¦органами государственной власти и ¦ ¦ ¦сельскими органами местного ¦ ¦ ¦самоуправления ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Отдел по работе с отраслевыми ¦ ¦ ¦органами управления и городскими ¦ ¦ ¦органами местного самоуправления ¦ ¦ +------------------------------------+ ¦ ¦Исключен. - Постановление ¦ ¦ ¦Губернатора Тюменской области от ¦ ¦ ¦27.04.1998 N 54 ¦ ¦ L------------------------------------- ¦ -------------------------------------¬ ¦ ¦Отдел государственной службы ¦ L-+(введен Постановлением Губернатора ¦ ¦Тюменской области от 27.04.1998 ¦ ¦N 54) ¦ L------------------------------------- Приложение N 2 к Постановлению Губернатора Тюменской области от 26 апреля 1997 г. N 35 ПОЛОЖЕНИЕ О ДЕПАРТАМЕНТЕ ПО ДЕЛАМ КУЛЬТУРЫ, МОЛОДЕЖИ И СПОРТА I. Общие положения 1. Департамент по делам культуры, молодежи и спорта Администрации области, именуемый в дальнейшем Департамент, образуется постановлением Губернатора области. 2. Департамент создается с целью осуществления на территории области государственных функций и инвестиционной политики в сферах культуры и искусства, сохранения историко-культурного наследия, молодежной политики, физической культуры и спорта, туризма, киновидеообслуживания; реализации федеральных и региональных комплексных социальных программ; организации областных и российских культурных, спортивных, патриотических и иных мероприятий; поддержки и координации деятельности общественных организаций, ставящих своей целью духовное и физическое оздоровление общества. 3. Департамент в своей деятельности руководствуется Конституцией и законами Российской Федерации, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, Уставом и законами Тюменской области, постановлениями и распоряжениями Губернатора области и настоящим Положением. 4. Департамент осуществляет свою деятельность в пределах полномочий, переданных ему Губернатором области, согласно настоящему Положению. 5. Департамент возглавляется директором. 6. Департамент является юридическим лицом, имеет гербовую печать, бюджетный и иные счета в банке. 7. Департамент является структурным подразделением Администрации области. 8. Структура Департамента, численность, контрольный месячный фонд заработной платы по должностным окладам работников и положение о нем утверждаются Губернатором области. 9. В состав Департамента входят: - Комитет по культуре; - Комитет по физической культуре и спорту; - Комитет по делам молодежи и туризму; - финансовый отдел; - отдел планирования, информационно-аналитического и программного обеспечения; - секретариат. 10. Комитет по культуре, Комитет по физической культуре и спорту, Комитет по делам молодежи и туризму являются юридическими лицами. 11. Изменения в структуре Департамента утверждаются Губернатором области по представлению директора Департамента. 12. Департамент ликвидируется постановлением Губернатора области. 13. Деятельность Департамента прекращается в соответствии с действующим законодательством. 14. Работникам, увольняемым при сокращении штатов, реорганизации структуры и ликвидации Департамента, гарантируется соблюдение их прав согласно действующему законодательству. 15. В случае ликвидации или реорганизации Департамента его имущественные права и обязанности переходят к его правопреемнику в установленном законом порядке. 16. Департамент расположен по адресу: г. Тюмень, ул. Володарского, 45. II. Основные функции Департамента 17. Разрабатывать и обеспечивать соблюдение государственных социальных стандартов в сферах культуры, спорта и молодежной политики, киновидеообслуживания. 18. Создавать учреждения по профилю деятельности Департамент а. 19. Организовывать работу по кадровому обеспечению культурных, спортивных и молодежных учреждений и организаций и соответствующих структур органов местного самоуправления. 20. Обеспечивать взаимодействие органов государственной власти и местного самоуправления с общественными организациями, привлекать силы этих организаций к реализации социальных программ на территории области. 21. Координировать организацию летнего отдыха, занятости детей, подростков и молодежи. 22. Взаимодействовать с областным военным комиссариатом, воинскими частями, другими формированиями по вопросам военно - патриотической работы и подготовки к службе в Вооруженных Силах Российской Федерации. 23. Осуществлять международные связи по вопросам культуры, спорта, туризма и молодежной политики. 24. Разрабатывать и представлять на рассмотрение областной Думой законопроекты, касающиеся регулирования отношений в сфере культуры, спорта, молодежной политики, туризма и киновидеообсл уживания. 25. Участвовать в разработке проектов федеральных законов, касающихся сфер полномочий Департамента. 26. Формировать структуру Департамента и представлять ее на утверждение Губернатором области. 27. Распределять средства областного бюджета, выделяемые на реализацию областных и общеобластных программ, осуществляемых Департаментом; контролировать целевое использование данных средств. 28. Запрашивать и получать необходимую информацию от структурных подразделений Администрации области, органов местного самоуправления, учреждений и организаций, участвующих в реализации программ Администрации области. 29. Вести сводную статистическую отчетность и контролировать своевременное и достоверное представление государственной статистической отчетности по профилю деятельности Департамента. 30. Вносить предложения о создании и ликвидации предприятий и организаций в сфере полномочий Департамента. III. Основные задачи Департамента 31. Осуществлять на территории области государственную и социальную политику в сферах культуры, спорта, молодежной политики и туризма, киновидеообслуживания. 32. Развивать на территории области систему культурных, спортивных, молодежных и детских учреждений различной направленности. 33. Разрабатывать и обеспечивать реализацию общеобластных и областных комплексных программ в сферах культуры, спорта и государственной молодежной политики и киновидеообслуживания. 34. Организовывать научные исследования и социальный мониторинг в сферах культуры, спорта, молодежной политики и туризма; привлекать в установленном порядке для разработки вопросов, входящих в компетенцию Департамента, научно - исследовательские организации, вузы, высококвалифицированных специалистов. 35. Взаимодействовать со структурными подразделениями Администрации области, органами местного самоуправления по вопросам деятельности Департамента. 36. Обеспечивать государственные гарантии сохранения историко-культурного наследия и развития культуры народов и этнических общностей, проживающих на территории области. 37. Разрабатывать и представлять на рассмотрение Губернатором области проекты областных и общеобластных программ. 38. Организовывать и проводить областные, российские и международные культурные, спортивные, молодежные и туристические мероприятия. IV. Обеспечение деятельности Департамента 39. В Департаменте образуется Коллегия Департамента, возглавляемая директором Департамента, в качестве совещательного органа. Положение о Коллегии и ее персональный состав утверждается Губернатором. 40. В Департаменте могут создаваться консультативные и экспертные советы (комиссии) по отдельным направлениям деятельности Департамента; Положения о них и их персональный состав утверждается директором Департамента. 41. Департамент финансируется за счет средств областного бюджета. Для реализации комплексных социальных программ Департамент вправе привлекать средства из федерального бюджета и внебюджетных источников. 42. Департамент представляет в финансовый орган Администрации области поквартальную разбивку бюджетных ассигнований. 43. Структурные подразделения Департамента финансируются через финансовый отдел Департамента. Финансирование Комитета по культуре осуществляется непосредственно финансовым органом Администрации области по согласованию с Департаментом. 44. Отчет Департамента о расходовании бюджетных ассигнований представляется аналогично порядку финансирования в соответствии с бюджетной классификацией. V. Руководство Департаментом 45. Департаментом руководит директор Департамента, который назначается и освобождается от должности постановлением Губернатора области. 46. Директор Департамента: - обеспечивает деятельность Департамента в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации, Тюменской области и настоящего Положения; - представляет на утверждение Губернатором области структуру Департамента, положение о нем и кандидатуры на должности первых руководителей структурных подразделений Департамента, имеющих статус юридического лица; - назначает и освобождает от должности сотрудников структурных подразделений Департамента, не имеющих статуса юридического лица; - назначает на должность заместителей руководителей структурных подразделений Департамента, имеющих статус юридического лица, по представлению руководителей этих подразделений; - действует без доверенности от имени Департамента, а также представляет без доверенности Администрацию области по вопросам, относящимся к компетенции Департамента; - издает в пределах своей компетенции приказы и другие служебные документы, обязательные для исполнения работниками Департамент а; - утверждает положение, структуру и штатное расписание входящих в состав Департамента комитетов, отделов и других подразделе ний; - утверждает сметы расходов структурных подразделений Департамента в пределах средств, выделяемых из областного и федерального бюджетов; - формирует и возглавляет Коллегию Департамента, количественный и персональный состав которой утверждается Губернатором; - утверждает должностные инструкции работников Департамента, руководителей его структурных подразделений и контролирует их исполнение; - обеспечивает получение работниками Департамента и его структурных подразделений социальных гарантий, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации и Тюменской области; - координирует работу Департамента с деятельностью других структурных подразделений Администрации области; - решает вопросы создания, реорганизации и ликвидации учреждений в подведомственных Департаменту сферах; - вносит на рассмотрение Губернатором области проекты постановлений и распоряжений по вопросам, связанным с деятельностью Департамента; - участвует в инспектировании учреждений по профилю деятельности Департамента, проводимом федеральными органами; - является распорядителем бюджетных средств, средств федеральных и областных программ, выделяемых на содержание и развитие отраслей по профилю деятельности Департамента; - руководит комиссиями по профилю деятельности Департамента: областная межведомственная комиссия по координации вопросов отдыха, оздоровления, занятости детей и подростков; областная призывная комиссия. VI. Ответственность руководителя Департамента 47. Директор Департамента: Несет персональную ответственность: - за выполнение возложенных на Департамент задач; - за исполнение законов федерального и областного уровней, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, постановлений Государственной и областной Думы, постановлений и распоряжений Губернатора области по соответствующим направлениям своей деятельности. Несет ответственность: - за организацию и состояние делопроизводства, соблюдение установленных Инструкцией по организации делопроизводства в Администрации области правил и порядка работы с документами; - за своевременное и полное рассмотрение обращений граждан. В работе с обращениями граждан руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Тюменской области "О порядке рассмотрения обращений граждан", принятым областной Думой 12.05.95 за N 188, Инструкцией по организации делопроизводства в Администрации области, Инструкцией по организации работы с предложениями, заявлениями и обращениями граждан, другими нормативными правовыми актами, регулирующими правоотношения в данной сфере. Организует прием письменных и устных обращений граждан, обеспечивает регистрацию и учет принятых по ним решений, организацию контроля за их прохождением, ведет личный прием в установленные и доведенные до сведения граждан дни и часы. График приема и отчеты по установленной форме сдаются в приемную по обращениям граждан Администрации области. Обеспечивает своевременное рассмотрение обращений, заявлений и жалоб согласно поручениям руководства области. Отвечает за соблюдение требований Закона Тюменской области "О государственной службе в Тюменской области". Структура Департамента по делам культуры, молодежи и спорта Администрации области -------------¬ --------------------------¬ ¦Коллегия +-------+Заместитель Губернатора -¦ ¦Департамента¦ ¦директор Департамента ¦ L------------- L----------T--------------- ------------T-----------T-+----------T-------¬ ------+-----¬-----+-----¬-----+-----¬------+-----¬ | ¦Секретариат¦¦Комитет пКомитет пКомитет по ¦ | +-----------+¦культуре ¦¦физическо馦делам ¦ | ¦3 единицы ¦+----------+¦культуре 覦молодежи и ¦ | L------------¦27 единиц ¦¦спорту ¦¦туризму ¦ | L-----------+----------++-----------+ | ¦11 единиц ¦¦6 единиц ¦ | L-----------L------------ | +-------------------------| | | ------+---------¬ ------+----¬ ¦Отдел ¦ ¦Финансовый¦ ¦планирования, ¦ ¦отдел ¦ ¦информационно -¦ +----------+ ¦аналитического ¦ ¦4 единицы ¦ ¦и программного ¦ L----------- ¦обеспечения ¦ +---------------+ ¦3 единицы ¦ L---------------- Приложение N 3 к Постановлению Губернатора Тюменской области от 26 апреля 1997 г. N 35 (Утратило силу - Постановление Губернатора Тюменской области от 01.04.98 г. N 38) Приложение N 4 к Постановлению Губернатора Тюменской области от 26 апреля 1997 г. N 35 ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЕНИИ ДЕЛАМИ АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ I. Общие положения 1. Управление делами Администрации области (в дальнейшем Управление) является структурным подразделением Администрации области и подчиняется в своей деятельности Губернатору. Работу Управления организует управляющий делами Администрации области, который назначается на должность и освобождается от нее Губернатором области, по своим правам и обязанностям приравнен к должности заместителя Губернатора области. 2. В состав Управления делами входят: - отдел ЗАГС; - отдел общественного питания; - отдел социального развития; - протокольный отдел и служба подготовки совещаний; - отдел материально-технического обеспечения и складского хозяйст ва; - отдел кадров; - центральная бухгалтерия Управления; - транспортный цех; - ремонтно-строительная группа; - отдел инженерного обеспечения; - отдел по эксплуатации зданий и сооружений областной Админис трации; - отдел по эксплуатации зданий и сооружений областной Думы; - комиссия по восстановлению прав реабилитированных жертв политических репрессий; - база отдыха "Вай - Вайлы"; 3. Управление делами координирует работу: - Управления по делам архивов; - гостиничного комплекса "Лебяжье"; - областного Комитета солдатских матерей; - областного Совета ветеранов войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов; - комиссии по памятным датам военной истории Отечества; - охраны зданий и пропускного режима; - столовой областной Администрации и ее филиалов; - типографии; - работу служб в зданиях Администрации и Думы (киоски, почтовые отделения, парикмахерские и пр.). 4. Управление является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный счет в банке, круглую гербовую печать и штампы, а также имеет в оперативном управлении обособленное имущество, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в арбитражных и народных судах, кроме того отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную ответственность по обязательствам Управления несет Администрации области. 5. В своей деятельности Управление руководствуется Конституцией РФ, федеральными законами, указами Президента РФ, постановлениями Правительства РФ, законами Тюменской области, постановлениями и распоряжениями Губернатора области, другими нормативными актами. 6. Ликвидация или реорганизация Управления осуществляется на основании распоряжения Губернатора области в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации. 7. Управление расположено по адресу: 625000, г. Тюмень, ул. Володарского, 45. II. Основные функции Управления 8. Обеспечение реализации актов Президента РФ и Правительства РФ, решений областной Думы, постановлений и распоряжений Губернатора области в работе служб и отделов Управления. 9. Отдел ЗАГС: - организация обеспечения кодекса Закона "О браке и семье"; - руководство и координация работ территориальных отделов ЗАГСа, специализированных отделов, предназначенных для регистрации отдельных видов актов гражданского состояния; - осуществление контроля за соблюдением территориальными и специализированными отделами ЗАГСа законодательства, правил делопроизводства; - обеспечение представления статистической отчетности. 10. Отдел общественного питания: - выдача лицензий на право деятельности органа общественного питания любой формы собственности; - обучение и повышение квалификации специалистам - технологам общественного питания организаций любой формы собственности; - проведение конкурсов, смотров деятельности учреждений и специалистов общественного питания; - проверка качества пищи в пищевой лаборатории. 11. Управление по делам архивов: - обеспечение сохранности документов; - комплектование документов; - использование документов, находящихся на постоянном и временном хранении. 12. Основными функциями Управления являются: - материально-техническое обеспечение структурных подразделений Администрации области; - обеспечение надлежащего технического состояния конструкций зданий Администрации области; - обеспечение бесперебойной работы инженерных систем и оборудования в соответствии с действующими нормами и правилами; - проведение планово-предупредительных ремонтов оборудования, сетей и зданий; - выполнение ремонтно-строительных работ (в том числе с привлечением посторонних организаций); - обеспечение Администрации области необходимой техникой; - разработка (заказ) проектно-сметной документации на техническое перевооружение, реконструкцию, капитальный, текущий ремонт; - обеспечение выполнения программ по встрече, питанию, и размещению принимаемых делегаций; - предоставление транспортных услуг структурным подразделениям Администрации области; - приобретение нового автотранспорта; - развитие сетей телефонных абонентов для работы структурных подразделений Администрации области; - обеспечение охраны зданий Администрации области и пропускного режима; - осуществление распределения (перераспределения) помещений и служебных кабинетов в зданиях Администрации области; - внесение предложений в Комитет по управлению госимуществом по сдаче в аренду помещений в зданиях Администрации области сторонним организациям; - участие в долевом строительстве жилья; - приобретение и содержание ведомственного жилья; - приобретение путем покупки, принятие в дар, мену квартир. III. Основные задачи Управления 13. Обеспечение плодотворной деятельности Администрации области, всех ее структурных подразделений, в городах и районах области в вопросах: - оказание практической помощи органам местного самоуправления в хозяйственной деятельности; - эксплуатация зданий, сооружений, технических средств и иного имущества Администрации в интересах эффективной и стабильной работы структурных подразделений Администрации; - развитие и модернизация материально-технических ресурсов Администрации; - обеспечение социальных гарантий работников Администрации; - выявление наиболее важных проблем и подготовка на этой основе проектов постановлений и распоряжений Губернатора области и предложений по их решению в пределах компетенции Управления; - анализ деятельности администраций городов и районов в работе комиссий: а) ветеранов войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов; б) по восстановлению прав реабилитированных жертв политических репрессий; в) памятным датам военной истории Отечества; - охрана государственных и общественных интересов, имущественных и личных неимущественных прав граждан путем регистрации территориальными органами записи актов гражданского состояния в соответствии с действующим законодательством; - организация областных семинаров, смотров - конкурсов на лучшее исполнение ритуалов торжественной регистрации брака и рождения, разработка методических рекомендаций, проведение показательных регистраций актов гражданского состояния; - создание технических условий для оперативного поиска архивных документов; - классификация архивных документов по профилю и назначению; - создание условий для высокой сохранности документов исторического прошлого. IV. Обеспечение деятельности Управления 14. Управление делами имеет право: - получать от структурных подразделений Администрации области и других организаций необходимую информацию в пределах своей компетенции для выполнения возложенных на него функций; - разрабатывать инструкции по эксплуатации инженерных систем, оборудования и помещений структурными подразделениями и работниками Администрации, другими учреждениями и организациями, расположенными в зданиях Администрации области; контролировать их выполнение; - в пределах своей компетенции заключать гражданско-правовые сделки, не запрещенные законодательством Российской Федерации; - осуществлять в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями Администрации области и назначением закрепленного имущества права владения, пользования и распоряжения им; - изучать и обобщать практику применения территориальными отделами ЗАГСа семейного законодательства, Закона "Об актах гражданского состояния", распространять положительный опыт работы; - разрабатывать и осуществлять мероприятия по совершенствованию организации труда, повышению уровня обслуживания населения путем внедрения в деятельность органов ЗАГСа автоматизированной системы деятельности; - составлять и анализировать статистическую отчетность о регистрации актов гражданского состояния, представлять ее в установленные сроки в федеральный орган исполнительной власти, в областную Администрацию; - разрабатывать программы и планы по вопросам развития архивного дела; - анализировать деятельность архивных учреждений и разрабатывать меры, направленные на повышение ее эффективности; - осуществлять межотраслевое организационно-методическое руководство и контроль за работой ведомственных архивов; - вести централизованный государственный учет документов Архивного фонда РФ, хранящихся в государственных и ведомственных архивах, в музеях, библиотеках области; - представлять в установленном порядке необходимые сведения в Росархив; - проводить экспертизу научной и практической ценности документов в государственных архивах области. 15. Порядок финансирования: Финансирование Управления осуществляется за счет средств областного бюджета. Для реализации социальных программ по делам областного Совета ветеранов войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов; Комитета солдатских матерей; комиссии по памятным датам военной истории Отечества; комиссии по восстановлению прав реабилитированных жертв политических репрессий Управление может привлекать средства из федерального бюджета и внебюджетных источников. Управление делами представляет в финансовый орган Администрации области поквартальную разбивку бюджетных ассигнований. Структурные подразделения Управления делами финансируются через центральную бухгалтерию. Финансирование Управления по делам архивов, гостиничного комплекса "Лебяжье" осуществляется непосредственно финансовым органом Администрации области по согласованию с Управлением делами. Отчет Управления делами о расходовании бюджетных ассигнований представляется аналогично порядку финансирования в соответствии с бюджетной классификацией. V. Руководство Управления делами 16. Работу Управления возглавляет управляющий делами, имеющий в штате двух заместителей. Заместители управляющего делами назначаются Губернатором области по представлению управляющего. Каждый заместитель управляющего делами отвечает за определенные отделы и службы в соответствии со структурой Управления делами. Руководители структурных подразделений (начальники отделов и служб) Управления назначаются управляющим делами Администрации области по представлению заместителей управляющего. Распределение обязанностей между работниками Управления делами производится руководителями соответствующих служб и отделов и утверждаются управляющим делами. Работники выполняют свои обязанности согласно положению, инструкциям, распределению обязанностей, строго соблюдают служебную и трудовую дисциплину. VI. Ответственность руководителей Управления 17. Управляющий делами: - несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Управление задач и функций, устанавливает степень ответственности заместителей управляющего, руководителей структурных подразделений и служб Управления; - действует без доверенности от имени Управления и представляет его интересы в органах власти и управления, предприятиях, учреждениях и организациях, распоряжается в установленном порядке имуществом и средствами Управления, открывает счета в банках, заключает договоры, выступает ответчиком и истцом в суде, выдает доверенности; - осуществляет прием и увольнение работников Управления; - издает в пределах своей компетенции приказы, инструкции и дает указания, обязательные для исполнения подразделениями и работниками Управления; - утверждает, в пределах установленной численности и фонда оплаты труда работников, штатное расписание, положения структурных подразделений и смету расходов; - осуществляет иные права и полномочия, предоставленные ему действующим законодательством Российской Федерации и настоящим Положением; - отвечает за выполнение требований Закона "О государственной службе в Тюменской области"; - несет персональную ответственность за исполнение законов федерального и областного уровней, указов Президента РФ, постановлений и распоряжений Правительства РФ, постановлений государственной и областной Думы, постановлений и распоряжений Губернатора области; - несет ответственность за организацию и состояние делопроизводства, соблюдение установленных Инструкцией по организации делопроизводства в Администрации области правил и порядка работы с документами; - несет ответственность за своевременное и полное рассмотрение обращений граждан. В работе с обращениями граждан руководствуется: - Конституцией Российской Федерации; - Законом Тюменской области "О порядке рассмотрения обращений граждан", принятым Тюменской областной Думой 12.05.95 за N 188; - Инструкцией по организации делопроизводства в Администрации области; - Инструкцией по организации работы с предложениями, заявлениями и обращениями граждан, другими нормативными правовыми актами, регулирующими правоотношения в данной сфере. Организовывает в рабочие дни прием письменных и устных обращений граждан, обеспечивает регистрацию и учет принятых по ним решений, организацию контроля за их прохождением, ведет личный прием в установленные и доведенные до сведения граждан дни и часы. График приема и отчеты по установленной форме сдаются в приемную по обращениям граждан Администрации области. Обеспечивает своевременное рассмотрение обращений, заявлений и жалоб, согласно поручениям руководства области. - имеет право требовать от отделов, комитетов, управлений, ведомств, представителей Губернатора в районах и городах выполнения постановлений, распоряжений и поручений Губернатора области по соответствующим направлениям своей деятельности. 18. Руководители служб и отделов несут персональную ответственность за выполнение возложенных на них задач, работники выполняют свои обязанности согласно Положению, инструкциям, распределению обязанностей, строго соблюдают служебную и трудовую дисциплину. Структура Управления делами -------------¬ -------------------¬ -------------¬ ¦Заместитель +------+Управляющий делами+------+Заместитель +------------¬ -+управляющего¦ L---------TT-------- ¦управляющего¦ ¦ ¦¦делами ¦ ¦¦ ¦делами ¦ ¦ ¦L------------- ¦ L-----T------- ¦ ¦-------------¬ --------------¬¦¦ --------------¬ --------------¬ ¦ ¦¦Транспортный¦ ¦Центральная ++ ¦Материально -¦ ¦ ¦Служба ¦ ¦ ++цех, гараж ¦ ¦бухгалтерия ¦++-+техническое ¦ ¦подготовки +-+ ¦¦NN 1, 2 ¦ L--------------¦ ¦обеспечение ¦ ¦ ¦совещаний ¦ ¦ ¦L------------- --------------¬¦¦ ¦и складское ¦ L-------------- ¦ ¦-------------¬ ¦Отдел кадров ++ ¦хозяйство ¦ ¦ --------------¬ ¦ ¦¦Ремонтно - ¦ L--------------¦ L-------------- ¦Отдел по ¦ ¦ ++строительная¦ --------------¬¦¦ --------------¬ ¦ ¦эксплуатации ¦ ¦ ¦¦группа ¦ ¦Комиссия по ++ ¦Протокольный ¦ ¦зданий и +-+ ¦L------------- ¦реабилитации ¦++-+отдел ¦ ¦ ¦сооружений ¦ ¦ ¦-------------¬ L--------------¦ L-------------- ¦областной ¦ ¦ ¦¦Эксплуатация¦ --------------¬¦¦ --------------¬ ¦ ¦Администрации¦ ¦ ¦¦зданий и ¦ ¦Отдел ЗАГС ++ ¦Отдел ¦ L-------------- ¦ ++сооружений ¦ L--------------++-+социального ¦ ¦ --------------¬ ¦ ¦¦городов и ¦ ¦ ¦развития ¦ ¦Отдел по ¦ ¦ ¦¦районов ¦ ¦¦ L-------------- ¦ ¦эксплуатации ¦ ¦ ¦¦юга области ¦ ¦ --------------¬ ¦зданий и +-+ ¦L------------- ¦¦ ¦Отдел ¦ ¦ ¦сооружений ¦ ¦ ¦-------------¬ L+-+общественного¦ ¦областной ¦ ¦ ¦¦База отдыха ¦ ¦ ¦питания ¦ ¦ ¦Думы ¦ ¦ L+"Вай - ¦ L-------------- L-------------- ¦ ¦Вайлы" ¦ ¦ ¦ --------------¬ ¦ L------------- ¦Отдел ¦ ¦ ¦ ¦ ¦инженерного +-- ¦обеспечения ¦ ¦ ¦ L-------------- Хозяйствующие организации непосредственного подчинения (кураторство) ¦ ¦ ---- -- -- -- -- -- Охрана зданий ¦ Управление и пропускной Почта по делам ¦ режим +- -- -- -- -- архивов -- -- -- -- --+ - -- -- -- -- -+ Комиссия по Аптека памятным датам Столовые +-- -- -- -- -- Гостиничный ¦ военной истории -- -- -- -- --+ комплекс Отечества Профсоюзная "Лебяжье" +- -- -- -- -- -- Киоски ¦ организация - -- -- -- -- -+ -- -- -- -- --+ областной ¦ Администрации Совет ветеранов Типография +-- -- -- -- -- войны, труда, ¦ -- -- -- -- --- Вооруженных Сил Комитет и правоохрани- ¦ солдатских тельных органов матерей - -- -- -- -- -+- -- -- -- -- -- Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|