Постановление Совета Администрации Красноярского края от 29.12.2007 № 512-п

                СОВЕТ АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

29.12.2007                   г. Красноярск                     N 512-п


О   нормативах   формирования  расходов  на  оплату  труда  депутатов,
выборных  должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои
полномочия  на  постоянной  основе, лиц, замещающих иные муниципальные
должности, и муниципальных служащих


  (В редакции Постановления Совета Администрации Красноярского края
 от 05.06.2008 г. N 272-п; Постановлений Правительства Красноярского
       края от 14.10.2008 г. N 134-п; от 25.12.2009 г. N 668-п;
         от 06.04.2010 г. N 166-п; от 08.12.2011 г. N 736-п;
          от 26.10.2012 г. N 555-п; от 30.12.2014 № 661-п)

     В  соответствии  со  статьей  8 и пунктом 2 статьи 136 Бюджетного
кодекса  Российской  Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края,
пунктом  3 статьи 6 Закона Красноярского края от 10.07.2007 N 2-317 "О
межбюджетных  отношениях в Красноярском крае" ПОСТАНОВЛЯЮ: (В редакции
Постановления Совета Администрации Красноярского края от 05.06.2008 г.
N  272-п; Постановлений Правительства Красноярского края от 25.12.2009
г. N 668-п; от 08.12.2011 г. N 736-п)
     1. Установить, что муниципальные образования Красноярского края,
в бюджетах которых доля дотаций из других бюджетов  бюджетной  системы
Российской Федерации  и  (или)  налоговых  доходов  по  дополнительным
нормативам отчислений в  размере,  не  превышающем  расчетного  объема
дотации на выравнивание  бюджетной  обеспеченности  (части  расчетного
объема дотации), замененной дополнительными нормативами отчислений,  в
течение двух из  трех  последних  отчетных  финансовых  лет  превышала
5 процентов собственных доходов местного бюджета, начиная с очередного
финансового года  не  имеют  права  превышать  нормативы  формирования
расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц  местного
самоуправления, осуществляющих свои полномочия на  постоянной  основе,
лиц, замещающих иные муниципальные должности, муниципальных  служащих,
установленные  настоящим  постановлением.  (В  редакции  Постановления
Правительства Красноярского края от 30.12.2014 № 661-п)
     2.  Установить,  что  нормативы  формирования  расходов на оплату
труда  депутатов,  выборных  должностных  лиц местного самоуправления,
осуществляющих  свои  полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих
иные     муниципальные    должности,    и    муниципальных    служащих
устанавливаются   в   виде  предельного  размера  фонда  оплаты  труда
депутатов,   выборных   должностных   лиц   местного   самоуправления,
осуществляющих  свои  полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих
иные  муниципальные  должности  (далее  -  выборные должностные лица и
лица,   замещающие  иные  муниципальные  должности),  и  муниципальных
служащих  (далее  - предельный размер фонда оплаты труда). (В редакции
Постановления  Совета  Администрации  Красноярского края от 05.06.2008
г. N 272-п)
     3.  Утвердить  порядок  расчета  предельного размера фонда оплаты
труда согласно приложению N 1.
     4.   Установить,   что   предельный  размер  фонда  оплаты  труда
рассчитывается по муниципальному образованию в целом.
     4.1.  Установить, что в предельный размер фонда оплаты  труда  не
включаются выплаты, осуществляемые в связи  с  сокращением  должностей
муниципальной   службы,   приводящим    к    сокращению    численности
муниципальных   служащих   в   целом  по  муниципальному  образованию.
(Дополнен    -    Постановление   Правительства   Красноярского   края
от 30.12.2014 № 661-п)
     5. Установить,   что  предельный  размер   фонда   оплаты   труда
рассчитывается с учетом размера оплаты труда выборных должностных  лиц
и лиц, замещающих иные муниципальные  должности,  не  выше  предельных
размеров оплаты труда выборных должностных лиц и лиц, замещающих  иные
муниципальные должности, установленных в приложении N 2  к  настоящему
постановлению, и размера оплаты труда муниципальных служащих  не  выше
предельных размеров оплаты труда муниципальных служащих, установленных
в приложении N 5 к настоящему постановлению. (В редакции Постановления
Правительства Красноярского края от 30.12.2014 № 661-п)
     5.1.    Утвердить    Порядок   определения   размера   увеличения
ежемесячного  денежного  поощрения  выборных  должностных  лиц  и лиц,
замещающих  иные  муниципальные  должности, муниципальных образований,
расположенных  на  территории  муниципальных  районов, площадь которых
превышает  800 тыс. кв. км, и муниципальных образований, расположенных
на  территории  муниципальных  районов  с  плотностью  населения менее
0,025 человека на 1 кв. км, согласно приложению N 3. (Дополнен       -
Постановление         Правительства         Красноярского         края
от 06.04.2010 г. N 166-п)
     6.   Министерству     финансов      Красноярского     края    при
формировании     прогноза    расходов    консолидированного    бюджета
Красноярского  края  на  содержание  органов местного самоуправления и
муниципальных  органов  на  очередной финансовый год учитывать порядок
расчета  предельного  размера фонда оплаты труда согласно приложению N
1.  (В  редакции  Постановлений  Правительства  Красноярского  края от
14.10.2008 г. N 134-п; от 08.12.2011 г. N 736-п; от 30.12.2014 № 661-п)
     6.1.  Утвердить  Порядок  осуществления  контроля  за соблюдением
нормативов  формирования расходов на оплату труда выборных должностных
лиц,  лиц,  замещающих  иные  муниципальные должности, и муниципальных
служащих согласно приложению N 4. (В       редакции      Постановления
Правительства Красноярского края от 06.04.2010 г. N 166-п)
     7. (Утратил силу - Постановление Правительства Красноярского края
от 30.12.2014 № 661-п)
     Нормативы   формирования   расходов   на  оплату  труда  выборных
должностных  лиц  и муниципальных служащих для указанных муниципальных
образований  до  1  апреля  2010  года  устанавливаются  в размере, не
превышающем    действующих    условий   оплаты   труда,   определенных
соответствующими    муниципальными    правовыми    актами    указанных
муниципальных  образований края по состоянию на 1 декабря 2007 года, с
учетом  последующей  индексации  (увеличения)  должностных  окладов  в
размере,  не  превышающем  размер  индексации (увеличения) должностных
окладов  государственных  гражданских  служащих  края, предусмотренный
законом   края   о   краевом   бюджете.    (В  редакции  Постановлений
Правительства     Красноярского     края     от 14.10.2008 г. N 134-п;
от 25.12.2009 г. N 668-п)
     8.   Опубликовать  постановление  в  "Ведомостях  высших  органов
государственной власти Красноярского края".
     9.  Постановление  вступает  в силу в день, следующий за днем его
официального опубликования, но не ранее 1 января 2008 года.


Первый заместитель
Губернатора края                                            А.В. Новак


                                                Приложение N 1
                                                к постановлению Совета
                                                администрации
                                                Красноярского края
                                                от 29.12.2007 N 512-п

        Порядок расчета предельного размера фонда оплаты труда


      (В редакции Постановлений Правительства Красноярского края
         от 25.12.2009 г. N 668-п; от 06.04.2010 г. N 166-п;
           от 08.12.2011 г. N 736-п; от 30.12.2014 № 661-п)

     1. В  целях   расчета  предельного  размера  фонда  оплаты  труда
муниципальные  образования  Красноярского   края   распределяются   по
следующим группам (далее - группы муниципальных образований):
     I группа - городские округа с численностью  населения  свыше  500
тысяч человек;
     II группа - городские округа с численностью населения от  150  до
500 тысяч человек;
     III группа - городские округа с численностью населения от  65  до
150 тысяч человек;
     IV группа  -  городские   округа   и   муниципальные   районы   с
численностью населения от 30 до 65 тысяч человек;
     V группа - городские округа и муниципальные районы с численностью
населения до 30 тысяч человек;
     VI группа  -  сельские  и  городские  поселения  с   численностью
населения более 10 тысяч человек;
     VII группа  -  сельские  и  городские  поселения  с  численностью
населения от 5 до 10 тысяч человек;
     VIII группа -  сельские  и  городские  поселения  с  численностью
населения от 1,5 до 5 тысяч человек;
     IX группа  -  сельские  и  городские  поселения  с   численностью
населения до 1,5 тысячи человек.
     Численность населения, проживающего на территории  муниципального
образования,    определяется    на    основании    отчетных     данных
территориального органа Федеральной службы государственной  статистики
по  Красноярскому  краю  и  учитывается  для  определения   предельных
значений размеров оплаты труда на очередной финансовый год.
     Переход муниципальных образований  Красноярского  края  из  одной
группы  в  другую  в  связи  со  снижением  (увеличением)  численности
населения,  определенной  в  соответствии   с   абзацем   одиннадцатым
настоящего пункта, приводящим к  изменению  группы,  осуществляется  в
случае, если по состоянию на каждую из трех  последних  отчетных  дат,
предшествующих  очередному  финансовому  году,  происходит  уменьшение
(увеличение) численности населения,  приводящее  к  изменению  группы,
относительно   установленной   по   состоянию   на   отчетную    дату,
предшествующую трем последним отчетным датам.
(Пункт  в  редакции  Постановления  Правительства  Красноярского  края
от 30.12.2014 № 661-п)
     2. По городским округам и муниципальным районам предельный размер
фонда  оплаты  труда  формируется  из расчета среднемесячного базового
должностного     оклада     и    количества    должностных    окладов,
предусматриваемых  при расчете предельного размера фонда оплаты труда,
а также с учетом средств на выплату районного коэффициента, процентной
надбавки  к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера,
в  приравненных  к  ним  местностях  и  иных местностях края с особыми
климатическими условиями.
     По городским (сельским) поселениям предельный размер фонда оплаты
труда состоит из:
     предельного  размера  фонда  оплаты  труда  главы  муниципального
образования,    который    формируется    из    расчета    24-кратного
среднемесячного предельного  размера  денежного  вознаграждения  главы
муниципального образования  с  учетом  средств  на  выплату  районного
коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы  в
районах Крайнего Севера,  в  приравненных  к  ним  местностях  и  иных
местностях края с особыми климатическими условиями;
     предельного размера фонда  оплаты  труда  (за  исключением  главы
муниципального   образования),   который   формируется   из    расчета
среднемесячного базового должностного оклада и количества  должностных
окладов,  предусматриваемых  при  расчете  предельного  размера  фонда
оплаты труда с  учетом  средств  на  выплату  районного  коэффициента,
процентной надбавки к  заработной  плате  за  стаж  работы  в  районах
Крайнего Севера, в приравненных к ним  местностях  и  иных  местностях
края с особыми климатическими условиями.
     (Пункт  в редакции Постановления Правительства Красноярского края
от 08.12.2011 г. N 736-п)
     3. При  расчете  предельного  размера  фонда  оплаты  учитываются
следующие средства для выплаты (в расчете на год):

-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ Составляющие           ¦ Количество должностных окладов, предусматриваемых при        ¦
¦ фонда оплаты труда     ¦ расчете предельного размера фонда оплаты труда               ¦
¦                        -----------------------------------------------------------------
¦                        ¦ Группы муниципальных образований                             ¦
¦                        ¦                                                              ¦
¦                        ¦                                                              ¦
¦                        ----------------------------------------------------------------
¦                        ¦ I    ¦ II   ¦ III  ¦ IV   ¦ V    ¦ VI   ¦ VII  ¦ VIII ¦ IX   ¦
(Строка в редакции Постановления Правительства Красноярского края от 30.12.2014 № 661-п)
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ ДОЛЖНОСТНОЙ            ¦ 12   ¦ 12   ¦ 12   ¦ 12   ¦ 12   ¦ 12   ¦ 12   ¦ 12   ¦ 12   ¦
¦ ОКЛАД                  ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ Ежемесячная надбавка   ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦
¦ за классный            ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ чин                    ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
(В редакции Постановления Правительства Красноярского края от 25.12.2009 г. N 668-п)
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ Ежемесячная надбавка   ¦ 10,8 ¦ 8,8  ¦ 8,4  ¦ 7,6  ¦ 7,2  ¦ 6,8  ¦ 6,4  ¦ 6    ¦ 5,2  ¦
¦ за особые условия      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ муниципальной службы   ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ Ежемесячная надбавка   ¦ 3    ¦ 3    ¦ 3    ¦ 3    ¦ 3    ¦ 3    ¦ 3    ¦ 3    ¦ 3    ¦
¦ за выслугу лет         ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ Ежемесячное денежное   ¦ 34,2 ¦ 29,4 ¦ 28,1 ¦ 25,4 ¦ 24,1 ¦ 22,7 ¦ 21,4 ¦ 20,1 ¦ 17,4 ¦
¦ поощрение              ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ Ежемесячная            ¦ 0,2  ¦ 0,2  ¦ 0,2  ¦ 0,2  ¦ 0,2  ¦ 0,2  ¦ 0,2  ¦ 0,2  ¦ 0,2  ¦
¦ процентная надбавка к  ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ должностному окладу за ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ работу со сведениями,  ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ составляющими          ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ государственную тайну  ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ Премии                 ¦ 2,7  ¦ 2,7  ¦ 2,7  ¦ 2,7  ¦ 2,7  ¦ 2,7  ¦ 2,7  ¦ 2,7  ¦ 2,7  ¦
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ Единовременная         ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦ 4    ¦
¦ выплата при            ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ предоставлении         ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ ежегодного             ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ оплачиваемого отпуска  ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
¦ и материальная помощь  ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦      ¦
-----------------------------------------------------------------------------------------
¦ ИТОГО                  ¦ 70,9 ¦ 64,1 ¦ 62,4 ¦ 58,9 ¦ 57,2 ¦ 55,4 ¦ 53,7 ¦ 52,0 ¦ 48,5 ¦
-----------------------------------------------------------------------------------------

     Для  муниципальных  образований края, расположенных на территории
муниципальных  районов,  площадь  которых  превышает  800 тыс. кв. км,
количество   должностных   окладов,   предусматриваемых   при  расчете
предельного   размера   фонда   оплаты  труда,  увеличивается  на  3,6
должностного  оклада  для  муниципальных образований IV и IX групп; на
1,2  должностного  оклада для муниципальных образований VII группы; на
2,4  должностного  оклада  для муниципальных образований других групп.
(Дополнен   -   Постановление   Правительства  Красноярского  края  от
06.04.2010 г. N 166-п)
     Для  муниципальных  образований края, расположенных на территории
муниципальных  районов  с  плотностью населения меньше 0,025 чел. на 1
кв.  км, количество должностных окладов, предусматриваемых при расчете
предельного   размера   фонда   оплаты  труда,  увеличивается  на  3,5
должностного  оклада  для  муниципальных образований IX группы; на 1,7
должностных   окладов   для  муниципальных  образований  VIII  группы.
(Дополнен   -   Постановление   Правительства  Красноярского  края  от
06.04.2010 г. N 166-п)
     4. Среднемесячный   базовый   должностной   оклад   для   расчета
предельного размера фонда оплаты труда определяется в  соответствии  с
классификацией муниципальных  образований  края  по  группам  согласно
пункту 1 настоящего Порядка и в  размерах,  определенных  приложениями
N 5, 6 к настоящему постановлению:
     для муниципальных образований I группы -  на  уровне  предельного
размера должностного оклада по должности "консультант";
     для муниципальных образований с  II  по  V  группу  -  на  уровне
предельного  размера  должностного  оклада   по   должности   "главный
специалист";
     для муниципальных образований с VI по VIII  группу  -  на  уровне
предельного  размера  должностного  оклада   по   должности   "ведущий
специалист" с коэффициентом 1,08;
     для муниципальных образований IX группы - на  уровне  предельного
размера должностного оклада по должности "специалист I категории".
(Пункт  в  редакции  Постановления  Правительства  Красноярского  края
от 30.12.2014 № 661-п)
     6.   В  отношении  муниципальных  образований,  расположенных  на
территории  муниципальных  районов, площадь которых превышает 800 тыс.
кв.  км,  и  муниципальных  образований,  расположенных  на территории
муниципальных  районов  с плотностью населения менее 0,025 человека на
1  кв.  км,  предельный  размер  фонда  оплаты  труда,  определенный в
соответствии  с  настоящим  Порядком,  увеличивается на объем средств,
необходимых   для   финансового  обеспечения  увеличения  ежемесячного
денежного  поощрения  выборных  должностных лиц и лиц, замещающих иные
муниципальные    должности,   и   муниципальных   служащих   указанных
муниципальных  образований  и  увеличения  единовременной  выплаты при
предоставлении    ежегодного   оплачиваемого   отпуска   муниципальным
служащим.   Объем   средств,   предусматриваемый  на  указанные  цели,
выделяется  в  бюджете  муниципальных  образований  отдельной  целевой
статьей  и  не  может  быть  использован  на  иные  цели.  (Дополнен -
Постановление  Правительства  Красноярского  края  от  06.04.2010 г. N
166-п)

                                                Приложение N 2
                                                к постановлению Совета
                                                администрации
                                                Красноярского края
                                                от 29.12.2007 N 512-п

                     Предельные размеры оплаты труда
    выборных должностных лиц и лиц, замещающих иные муниципальные
                              должности


  (В редакции Постановления Совета Администрации Красноярского края
 от 05.06.2008 г. N 272-п; Постановлений Правительства Красноярского
       края от 06.04.2010 г. N 166-п; от 26.10.2012 г. N 555-п;
                        от 30.12.2014 № 661-п)

     1.  Установить,  что  предельные  размеры  оплаты  труда выборных
должностных   лиц  и  лиц,  замещающих  иные  муниципальные  должности
состоят  из  предельных размеров денежного вознаграждения и предельных
размеров ежемесячного денежного поощрения. (В  редакции  Постановления
Совета Администрации Красноярского края от 05.06.2008 г. N 272-п)
     Предельные  размеры денежного вознаграждения и предельные размеры
ежемесячного  денежного  поощрения  выборных  должностных  лиц  и лиц,
замещающих   иные  муниципальные  должности,  установленные  настоящим
приложением,  применяются для расчета предельного размера фонда оплаты
труда.  (Дополнен  -  Постановление  Правительства  Красноярского края
от 30.12.2014 № 661-п)
     2.   Предельные   размеры   денежного   вознаграждения   выборных
должностных   лиц  и  лиц,  замещающих  иные  муниципальные  должности
устанавливаются в следующих размерах: (В     редакции    Постановления
Совета Администрации Красноярского края от 05.06.2008 г. N 272-п)

                                                                        (рублей в месяц)
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
| Наименование       | Группы муниципальных образований                                             |
| должности          |------------------------------------------------------------------------------|
|                    | I      | II     | III    | IV     | V      | VI     | VII    | VIII  | IX    |
+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-------+-------|
| Глава              | 53 244 | 27 361 | 24 355 | 21 470 | 18 721 | 13 122 | 10 821 | 9 275 | 7 781 |
| муниципального     |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| образования        |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-------+-------|
| Председатель       | 53 244 | 27 361 | 24 355 | 21 470 | 18 721 | 13 122 | 10 821 | 9 275 | 7 781 |
| представительного  |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| органа местного    |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| самоуправления     |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-------+-------|
| Заместитель        | 47 919 | 24 629 | 21 916 | 19 323 | 16 849 | 11 817 | 9 740  | 8 347 | 7 007 |
| председателя       |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| представительного  |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| органа местного    |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| самоуправления     |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-------+-------|
| Председатель       | 37 271 | 19 151 | 17 056 | 13 028 | 13 105 |        |        |       |       |
| избирательной      |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| комиссии           |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-------+-------|
| Заместитель        |        |        |        | 12 018 |        |        |        |       |       |
| председателя       |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| избирательной      |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| комиссии           |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-------+-------|
| Секретарь          |        |        |        | 10 290 | 8 973  |        |        |       |       |
| избирательной      |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| комиссии           |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-------+-------|
| Депутат,           | 37 271 | 19 151 | 17 056 | 15 028 | 13 105 | 9 188  | 7 574  | 6 492 | 5 445 |
| осуществляющий     |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| свои полномочия на |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| постоянной основе  |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-------+-------|
| Председатель       | 22 911 | 17 072 | 15 063 | 12 969 | 11 438 | 8 571  | 7 385  | 6 492 | 5 702 |
| контрольно-        |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| счетного органа    |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| муниципального     |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
| образования        |        |        |        |        |        |        |        |       |       |
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
(Таблица в редакции Постановления Правительства   Красноярского   края
от 30.12.2014 № 661-п)

     <1>   устанавливаются   в   муниципальных  образованиях,  площадь
которых  превышает  800  тыс. кв. км, и в муниципальных образованиях с
плотностью населения менее 0,025 чел. на 1 кв. км. (Дополнен         -
Постановление         Правительства         Красноярского         края
от 06.04.2010 г. N 166-п)
     Предельные  размеры денежного вознаграждения выборных должностных
лиц  и  лиц,  замещающих  иные  муниципальные  должности,  в  закрытых
административно-территориальных   образованиях   -  городских  округах
Железногорск  и  Зеленогорск установлены исходя из предельных размеров
оплаты   труда   выборных  должностных  лиц  и  лиц,  замещающих  иные
муниципальные   должности,   установленных  настоящим  приложением,  с
учетом    коэффициента   1,2.   (В   редакции   Постановления   Совета
Администрации Красноярского края от 05.06.2008 г. N 272-п)
     Предельные    размеры   ежемесячного   денежного   вознаграждения
выборных   должностных   лиц  и  лиц,  замещающих  иные  муниципальные
должности  муниципальных образований края, расположенных на территории
муниципальных  районов,  площадь  которых  превышает  800 тыс. кв. км,
установлены  исходя  из  предельных  размеров  оплаты  труда  выборных
должностных  лиц  и  лиц,  замещающих  иные  муниципальные  должности,
установленных   настоящим   приложением,   с   учетом   коэффициентов:
(Дополнен   -   Постановление   Правительства  Красноярского  края  от
06.04.2010 г. N 166-п)
     для муниципальных образований IV группы - 1,13; (Дополнен       -
Постановление         Правительства         Красноярского         края
от 06.04.2010 г. N 166-п)
     для муниципальных образований VI группы - 1,43; (Дополнен       -
Постановление         Правительства         Красноярского         края
от 06.04.2010 г. N 166-п)
     для муниципальных образований VII группы - 1,21; (Дополнен      -
Постановление         Правительства         Красноярского         края
от 06.04.2010 г. N 166-п)
     для муниципальных образований VIII группы - 1,17; (Дополнен     -
Постановление         Правительства         Красноярского         края
от 06.04.2010 г. N 166-п)
     для муниципальных образований IX группы - 1,19. (Дополнен       -
Постановление         Правительства         Красноярского         края
от 06.04.2010 г. N 166-п)
     Предельные    размеры   ежемесячного   денежного   вознаграждения
выборных   должностных   лиц  и  лиц,  замещающих  иные  муниципальные
должности  муниципальных образований края, расположенных на территории
муниципальных  районов  с плотностью населения менее 0,025 человека на
1  кв.  км, отнесенных к VIII группе, установлены исходя из предельных
размеров  оплаты труда выборных должностных лиц и лиц, замещающих иные
муниципальные   должности,   установленных  настоящим  приложением,  с
учетом коэффициента 1,166. (Дополнен   -  Постановление  Правительства
Красноярского края от 06.04.2010 г. N 166-п)
     Предельные  размеры  ежемесячного  денежного вознаграждения главы
муниципального образования для муниципальных образований, отнесенных к
VI-IX  группам, установлены исходя из предельных размеров оплаты труда
главы муниципального образования, установленных настоящим приложением,
с учетом коэффициента 1,2. (Дополнен   -  Постановление  Правительства
Красноярского края от 26.10.2012 г. N 555-п)
     3.  Предельные  размеры  ежемесячного  денежного  поощрения  (без
учета  увеличения  ежемесячного  денежного поощрения, установленного в
соответствии  с  абзацем вторым настоящего пункта) не должны превышать
предельных  размеров денежного вознаграждения, установленных настоящим
приложением.
     Предельные  размеры  ежемесячного  денежного  поощрения  выборных
должностных  лиц  и  лиц,  замещающих  иные  муниципальные  должности,
муниципальных  образований,  расположенных на территории муниципальных
районов,  площадь  которых  превышает 800 тыс. кв. км, и муниципальных
образований,  расположенных  на  территории  муниципальных  районов  с
плотностью  населения  меньше  0,025  чел.  на 1 кв. км, установленные
настоящим   постановлением,   увеличиваются   на   размер   увеличения
ежемесячного  денежного  поощрения, исчисляемого в порядке определения
размера   увеличения   ежемесячного   денежного   поощрения   выборных
должностных  лиц  и  лиц,  замещающих  иные  муниципальные  должности,
муниципальных  образований,  расположенных на территории муниципальных
районов,  площадь  которых  превышает 800 тыс. кв. км, и муниципальных
образований,  расположенных  на  территории  муниципальных  районов  с
плотностью  населения  меньше  0,025  чел.  на 1 кв. км, установленном
настоящим постановлением.
     (Пункт  в редакции Постановления Правительства Красноярского края
от 06.04.2010 г. N 166-п)
     4.  Предельные  размеры  ежемесячного  денежного   вознаграждения
индексируются (увеличиваются) в размерах и  в  сроки,  предусмотренные
законом Красноярского края о краевом бюджете на  очередной  финансовый
год и плановый период для индексации (увеличения)  размеров  денежного
вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Красноярского
края,  размеров  должностных  окладов  по  должностям  государственной
гражданской службы  Красноярского  края  с  внесением  соответствующих
изменений   в   настоящее  постановление.  (В  редакции  Постановления
Правительства Красноярского края от 30.12.2014 № 661-п)
     5. На денежное вознаграждение и денежное поощрение, выплачиваемое
дополнительно  к  денежному   вознаграждению,   начисляются   районный
коэффициент,  процентная  надбавка к заработной плате за стаж работы в
районах Крайнего Севера,  в  приравненных  к  ним  местностях  и  иных
местностях края с особыми климатическими условиями,  размер которых не
может  превышать  размер,  установленный   федеральными   и   краевыми
нормативными правовыми актами.

                                         Приложение N 3
                                         к постановлению
                                         Совета администрации
                                         Красноярского края
                                         от 29.12. 2007 г. N 512-п

    Порядок определения размера увеличения ежемесячного денежного
      поощрения выборных должностных лиц и лиц, замещающих иные
 муниципальные должности, муниципальных образований, расположенных на
 территории муниципальных районов, площадь которых превышает 800 тыс.
   кв. км, и муниципальных образований, расположенных на территории
             муниципальных районов с плотностью населения
                   менее 0,025 человека на 1 кв. км

      (В редакции Постановления Правительства Красноярского края
                      от 26.10.2012 г. N 555-п)


     1. Настоящий Порядок устанавливает механизм  определения  размера
увеличения ежемесячного денежного поощрения выборных должностных лиц и
лиц,   замещающих   иные   муниципальные   должности,    муниципальных
образований,  расположенных  на  территории   муниципальных   районов,
площадь  которых  превышает  800  тыс.   кв.   км,   и   муниципальных
образований,  расположенных  на  территории  муниципальных  районов  с
плотностью населения менее  0,025  человека  на  1  кв.  км  (далее  -
должностные лица).
     2. Размер увеличения ежемесячного денежного поощрения должностных
лиц рассчитывается по формуле:

     ЕДП = ОТст х ТРД - ОТн, (1)

     где:
     ЕДП  -  размер  увеличения   ежемесячного   денежного   поощрения
конкретного должностного лица;
     ОТст   -   размер   оплаты   труда,   установленный   конкретному
должностному лицу по состоянию на 1  января  2010  года  на  основании
действовавших на тот момент муниципальных  правовых  актов.  В  случае
избрания (назначения) должностных лиц на муниципальную должность  с  1
января  2010  года  по  31  марта  2010  года,  размер  оплаты   труда
учитывается в размере, установленном конкретному должностному лицу  по
состоянию на 31 марта 2010 года на основании действующих на тот момент
муниципальных правовых актов.
     Для  муниципальных  образований,  расположенных   на   территории
муниципальных районов, площадь которых превышает 800 тыс. кв. км, ОТст
определяется по формуле:

     ОТст= ДО+ДО*НОУ+ДО*ПН+ДО*0,93, (2)

     где:

     ДО  -  размер  должностного  оклада,  установленный   конкретному
должностному лицу по состоянию на 1 января 2010 года  (31  марта  2010
года) на основании действовавших на тот момент муниципальных  правовых
актов;
     НОУ -  размер  ежемесячной  надбавки  за  особые  условия  труда,
установленный конкретному должностному лицу по состоянию на  1  января
2010 года (31 марта 2010  года)  на  основании  действовавших  на  тот
момент муниципальных правовых актов;
     ПН - размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу
за работу со сведениями, составляющими государственную тайну (в случае
осуществления   указанной   выплаты   в    соответствующем    месяце),
установленный конкретному должностному лицу по состоянию на  1  января
2010 года (31 марта 2010  года)  на  основании  действовавших  на  тот
момент муниципальных правовых актов.
     Для  муниципальных  образований,  расположенных   на   территории
муниципальных районов с плотностью населения меньше 0,025  чел.  на  1
кв. км, ОТст определяется по формуле:

     ОТст= РДП+РДВ, (3)

     где:
     РДП -  размер  ежемесячного  денежного  поощрения,  установленный
конкретному должностному лицу по состоянию на 1 января 2010  года  (31
марта  2010  года)  на   основании   действовавших   на   тот   момент
муниципальных правовых актов;
     РДВ - размер ежемесячного денежного вознаграждения, установленный
конкретному должностному лицу по состоянию на 1 января 2010  года  (31
марта  2010  года)  на   основании   действовавших   на   тот   момент
муниципальных правовых актов.
     Для  муниципальных  образований, отнесенных к VI-IX группам, ОТст
главы  муниципального  образования  применяется  с учетом коэффициента
1,2. (В   редакции   Постановления  Правительства  Красноярского  края
от 26.10.2012 г. N 555-п)
     ОТн  -  размер  оплаты  труда  конкретного   должностного   лица,
начисленный за соответствующий месяц по соответствующей  должности  на
основании муниципальных правовых актов, действующих с  1  апреля  2010
года (без учета увеличения предельного размера ежемесячного  денежного
поощрения должностных лиц, установленного в соответствии с  пунктом  3
приложения N 2 к настоящему Постановлению). (В  редакции Постановления
Правительства Красноярского края от 26.10.2012 г. N 555-п)
     Для  муниципальных  образований,  расположенных   на   территории
муниципальных районов, площадь которых превышает 800 тыс. кв. км,  ОТн
применяется с учетом коэффициента 1,23. (В    редакции   Постановления
Правительства Красноярского края от 26.10.2012 г. N 555-п)
     ТРД - темп роста доходов должностных лиц, учитываемый  в  размере
темпа роста доходов муниципальных служащих, установленный законом края
о краевом бюджете на очередной финансовый год и плановый период.    (В
редакции     Постановления     Правительства     Красноярского    края
от 26.10.2012 г. N 555-п)
     В случае если муниципальное образование расположено на территории
муниципального района, площадь которого превышает 800 тыс. кв. км, при
плотности  населения данного муниципального района 0,025 человека на 1
кв.  км,  ОТст  определяется  по  формуле  2  в  том  случае,  если на
территории данного муниципального образования по состоянию на 1 января
2010    года   система   оплаты   труда   выборных   должностных   лиц
предусматривала установление должностных окладов, и по формуле 3, если
на  территории  данного  муниципального  образования по состоянию на 1
января  2010  года  система  оплаты  труда  выборных  должностных  лиц
предусматривала установление денежного вознаграждения. (Дополнен     -
Постановление         Правительства         Красноярского         края
от 26.10.2012 г. N 555-п)
     3.  На  размер  увеличения   ежемесячного   денежного   поощрения
конкретного  должностного  лица  начисляются   районный   коэффициент,
процентная надбавка к  заработной  плате  за  стаж  работы  в  районах
Крайнего Севера и приравненных к ним  местностях,  в  иных  местностях
края с особыми климатическими условиями.
     4.  В  случае,  когда  должностным  лицом  отработан  не   полный
календарный месяц, размер увеличения денежного поощрения  определяется
в соответствии  с  настоящим  Порядком  пропорционально  отработанному
времени.
     5. В случае, если ОТн >= ОТст, увеличение ежемесячного  денежного
поощрения должностным лицам не осуществляется.
     (Приложение     дополнено     -    Постановление    Правительства
Красноярского края от 06.04.2010 г. N 166-п)

                                         Приложение N 4
                                         к постановлению
                                         Совета администрации
                                         Красноярского края
                                         от 29.12. 2007 г. N 512-п

Порядок осуществления контроля за соблюдением нормативов формирования
  расходов на оплату труда выборных должностных лиц, лиц, замещающих
        иные муниципальные должности, и муниципальных служащих

     1. Настоящий Порядок разработан в целях осуществления контроля за
соблюдением нормативов формирования расходов на оплату труда  выборных
должностных лиц,  лиц,  замещающих  иные  муниципальные  должности,  и
муниципальных служащих.
     2. Контроль за соблюдением нормативов  формирования  расходов  на
оплату  труда  выборных  должностных   лиц,   лиц,   замещающих   иные
муниципальные  должности,  и  муниципальных  служащих   осуществляется
министерством финансов Красноярского края.
     3. Финансовые органы муниципальных  районов  (городских  округов)
края ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным,
представляют в министерство финансов  Красноярского  края  сведения  о
фактическом соблюдении муниципальными районами  (городскими  округами)
края и поселениями, входящими в  их  состав,  нормативов  формирования
расходов на оплату труда выборных  должностных  лиц,  лиц,  замещающих
иные  муниципальные  должности,  и  муниципальных  служащих  (далее  -
сведения) по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
     4. Сведения составляются по состоянию на следующие даты:
     за 1 квартал - на 1 апреля текущего года;
     за 1 полугодие - на 1 июля текущего года;
     за 9 месяцев - на 1 октября текущего года;
     за год - на 1 января года, следующего за отчетным.
     5. Сведения представляются в министерство финансов  Красноярского
края на бумажных носителях и в электронном виде.

                                                                                                                                                                                       Приложение
                                                                                                                                                                                       к Порядку осуществления контроля
                                                                                                                                                                                       за соблюдением нормативов
                                                                                                                                                                                       формирования расходов на оплату
                                                                                                                                                                                       труда выборных должностных лиц,
                                                                                                                                                                                       лиц, замещающих иные
                                                                                                                                                                                       муниципальные должности, и
                                                                                                                                                                                       муниципальных служащих

                                                                                                       Сведения
                                                                          о фактическом соблюдении нормативов формирования расходов на оплату
                                                                                    труда выборных должностных лиц, лиц, замещающих
                                                                                иные муниципальные должности, и муниципальных служащих
                                                                                   в _______________________________________________
                                                                                    (наименование муниципального образования края)
                                                                                          по состоянию на 1 _________ 20__ г.


                                                             (В редакции Постановления Правительства Красноярского края от 08.12.2011 г. N 736-п)


-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|                           | Расходы на оплату труда работников органов | Численность работников        | Средний размер оплаты         | Норматив формирования       | Отклонения среднего            | Пояснения   |
|                           | местного самоуправления, предусмотренные в | органов местного              | труда, учтенный в бюджете     | расходов на оплату труда,   | размера оплаты труда от        | причин      |
|                           | бюджете муниципального образования края на | самоуправления (за            | муниципального                | тыс. руб.                   | норматива формирования         | отклонений  |
|                           | текущий финансовый год (без учета          | исключением персонала по      | образования края, тыс. руб.   |                             | расходов на оплату труда,      | среднего    |
|                           | начислений) по состоянию на отчетную дату, | охране и обслуживанию         |-------------------------------|-----------------------------| тыс. руб.                      | размера     |
|                           | тыс. руб.                                  | административных зданий и     | в целом  | в том числе        | в целом  | в том числе      |--------------------------------| оплаты      |
|                           |--------------------------------------------| водителей) по решению         | по       |--------------------| по       |                  | в целом  | в том числе         | труда от    |
|                           | всего  | в том числе расходы на            | вопросов местного             | муници-  | главы  | работник- | муници-  |                  | по       |                     | норматива   |
|                           |        | оплату труда работников           | значения, учтенная в          | пально-  | посел- | ов (за    | пально-  |                  | муници-  |                     | формирован- |
|                           |        | органов местного                  | бюджете муниципального        | му       | ения*  | исключен- | му       |                  | пально-  |                     | ия расходов |
|                           |        | самоуправления (за                | образования края, шт. ед.     | образов- |        | ием главы | образов- |                  | му       |                     | на оплату   |
|                           |        | исключением персонала по          |-------------------------------| анию     |        | поселения | анию     |                  | образов- |                     | труда       |
|                           |        | охране и обслуживанию             | в целом  | в том числе        | края     |        | )*        | края     |                  | анию     |                     |             |
|                           |        | административных зданий и         | по       |--------------------|          |        |           |          |------------------| края     |                     |             |
|                           |        | водителей) по решению             | муници-  | главы  | работник- |          |        |           |          | гла- | работник- |          |---------------------|             |
|                           |        | вопросов местного                 | пально-  | посел- | ов (за    |          |        |           |          | вы   | ов (за    |          | главы  | работник-  |             |
|                           |        | значения, тыс. руб.               | му       | ения*  | исключен- |          |        |           |          | пос- | исключен- |          | посел- | ов (за     |             |
|                           |        |-----------------------------------| образов- |        | ием главы |          |        |           |          | еле- | ием главы |          | ения*  | исключен-  |             |
|                           |        | в целом    | в том числе          | анию     |        | поселения |          |        |           |          | ния  | поселения |          |        | ием главы  |             |
|                           |        | по         |----------------------| края     |        | )*        |          |        |           |          | *    | )*        |          |        | поселения  |             |
|                           |        | муницип-   | главы  | работник-   |          |        |           |          |        |           |          |      |           |          |        | )*         |             |