Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 03.03.2008 № 70

 
                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                         КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ


              КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 03.03.08 N 70
г. Кемерово

О  ежемесячных денежных выплатах
фельдшерам, занимающим должности
врачей-терапевтов    участковых,
врачей-педиатров участковых



     Во исполнение  Закона Кемеровской области от 17.02.2004 N 7-ОЗ "О
здравоохранении",  в  целях  снижения   социальной   напряженности   и
осуществления   денежных   выплат   фельдшерам,  занимающим  должности
врачей-терапевтов   участковых,   врачей-педиатров   участковых,    за
дополнительный  объем работы по реализации приоритетного национального
проекта "Здоровье" Коллегия Администрации Кемеровской области

     постановляет:

     1. Утвердить  прилагаемое  Положение   о   ежемесячных   денежных
выплатах    фельдшерам,    занимающим    должности   врачей-терапевтов
участковых, врачей-педиатров участковых.
     2. Главному  финансовому  управлению  Кемеровской  области  (А.Ю.
Микельсон) обеспечить финансирование расходов на ежемесячные  денежные
выплаты фельдшерам, занимающим должности врачей-терапевтов участковых,
врачей-педиатров участковых.
     3. Управлению   по   работе  со  средствами  массовой  информации
Администрации   Кемеровской   области   (С.И. Черемнов)   опубликовать
постановление в областной газете "Кузбасс".
     4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя
Губернатора Кемеровской области К.В. Шипачева.
     5. Настоящее постановление вступает в силу со  дня  подписания  и
распространяет  свое действие на правоотношения,  возникшие с 1 января
2008 г.



     Губернатор
     Кемеровской области         А.М. Тулеев






                                                            Утверждено
                                               постановлением Коллегии
                                     Администрации Кемеровской области
                                               от 3 марта 2008 г. N 70


                              ПОЛОЖЕНИЕ
                   о ежемесячных денежных выплатах
          фельдшерам, занимающим должности врачей-терапевтов
               участковых, врачей-педиатров участковых


     1. Настоящее   Положение   определяет   порядок    предоставления
ежемесячных   денежных   выплат   фельдшерам,   занимающим   должности
врачей-терапевтов участковых,  врачей-педиатров  участковых  (далее  -
ежемесячные денежные выплаты).
     2. Ежемесячная денежная выплата в размере 5000 рублей в  месяц  с
начислением   районного   коэффициента   устанавливается   фельдшерам,
занимающим должности  врачей-терапевтов  участковых,  врачей-педиатров
участковых (далее - медицинские работники),  осуществляющим лечебную и
иную деятельность по охране  здоровья  населения  в  расположенных  на
территории  Кемеровской  области государственных и (или) муниципальных
учреждениях,   за   дополнительный   объем   работы   по    реализации
приоритетного  национального  проекта  "Здоровье"  с учетом фактически
отработанного времени.
     3. Финансирование  расходов,  связанных  с  ежемесячной  денежной
выплатой и уплатой единого социального налога,  страховых  взносов  на
обязательное   пенсионное   страхование   и   страховых   взносов   на
обязательное  социальное  страхование   от   несчастных   случаев   на
производстве  и  профессиональных заболеваний,  осуществляется за счет
средств областного бюджета.
     Удержание налога   на   доходы   физических   лиц   из  указанной
ежемесячной денежной выплаты,  а также  исчисление  среднего  дневного
заработка    для    оплаты   отпусков   и   выплаты   компенсации   за
неиспользованные отпуска осуществляется в соответствии  с  действующим
законодательством.
     4. Для  назначения  ежемесячной  денежной  выплаты   руководитель
учреждения   здравоохранения   представляет  в  соответствующий  орган
управления  здравоохранением  информацию  о   количестве   медицинских
работников с указанием фамилии, имени, отчества, занимаемой должности.
     Орган управления здравоохранением в течение  15  дней  с  момента
обращения  руководителя учреждения здравоохранения принимает решение о
назначении ежемесячной денежной выплаты либо об отказе в ее назначении
в случаях, предусмотренных законом.
     5. Выплата  ежемесячной  денежной   выплаты   осуществляется   на
основании  приказа учреждения здравоохранения со дня вынесения решения
о назначении.
     С медицинским   работником   заключается  срочное  дополнительное
соглашение к трудовому договору на выполнение  дополнительного  объема
работ  по реализации приоритетного национального проекта "Здоровье" по
форме согласно приложению к настоящему Положению.
     6. Прекращение   ежемесячной  денежной  выплаты  производится  по
приказу  учреждения  здравоохранения  начиная  с   1   числа   месяца,
следующего за месяцем,  в котором возникли обстоятельства, влекущие за
собой ее  прекращение  (прекращение  трудового  договора,  прекращение
выполнения   работником   дополнительного  объема  работы  в  связи  с
выполнением  государственного  задания  на   оказание   дополнительной
медицинской помощи).
     7. При   осуществлении   ежемесячной   денежной   выплаты   орган
управления здравоохранением:
     разъясняет медицинским  работникам  законодательство   Российской
Федерации;
     принимает заявление об установлении ежемесячной денежной  выплаты
со  всеми  необходимыми  документами  (копии  приказа  о назначении на
должность, документов об образовании);
     принимает решения  о  назначении ежемесячной денежной выплаты,  о
перерасчете ее размера,  а также об отказе в назначении  (перерасчете)
ежемесячной  денежной  выплаты  на  основе  всестороннего,  полного  и
объективного рассмотрения всех представленных документов.
     8. Отчет    о    расходовании    средств,   предназначенных   для
осуществления  ежемесячной  денежной  выплаты  фельдшерам,  занимающим
должности  врачей-терапевтов участковых,  врачей-педиатров участковых,
руководитель учреждения здравоохранения в срок  до  15  числа  месяца,
следующего   за   отчетным,   представляет   в  соответствующий  орган
управления здравоохранением.  Контроль за правильностью  осуществления
денежной   выплаты   осуществляется   в   соответствии  с  действующим
законодательством.



     Заместитель Губернатора
     Кемеровской области         К.В. Шипачев






                                                            Приложение
                                       к Положению о денежных выплатах
                                      фельдшерам, занимающим должности
                                         врачей-терапевтов участковых,
                                           врачей-педиатров участковых


                            ТИПОВАЯ ФОРМА
                дополнительного соглашения к трудовому
          договору об увеличении объема работы, выполняемой
           фельдшером, занимающим должность врача-терапевта
               участкового, врача-педиатра участкового


     1. Руководствуясь частью 4 статьи 57 Трудового кодекса Российской
Федерации, стороны трудового договора, заключенного __________________
                                                          (дата)
     между ___________________________________________________________
                         (учреждение здравоохранения)

     в лице _________________________________________________________,
                        (наименование должности, Ф.И.О.)

     именуемым в   дальнейшем   "Работодатель",  с  одной  стороны,  и
фельдшером,   занимающим   должность   врача-терапевта    участкового,
врача-педиатра участкового ___________________________________________
                                               (Ф.И.О.)
_____________________________________________________________________,
 (наименование структурного подразделения учреждения здравоохранения)

     именуемым в   дальнейшем    "Работник",    заключили    настоящее
Дополнительное соглашение к трудовому договору о нижеследующем.
     2. В соответствии с настоящим Дополнительным  соглашением  помимо
работы,  обусловленной трудовым договором, работник обязан выполнять в
пределах  установленной  ему  нормальной  продолжительности   рабочего
времени  следующий  дополнительный объем работы на закрепленном за ним
участке с населением ___ человек, проживающих: _______________________
_____________________________________________________________________.
          (заполняется учреждением здравоохранения)

     (Указывается объем работы в соответствии с пунктом 3 Методических
рекомендаций     по     оформлению     трудовых     отношений    между
врачами-терапевтами   участковыми,   врачами-педиатрами   участковыми,
врачами  общей  практики  (семейными  врачами),  медицинскими сестрами
участковыми  врачей-терапевтов   участковых,   медицинскими   сестрами
участковыми врачей-педиатров участковых,  медицинскими сестрами врачей
общей   практики   и   учреждениями   здравоохранения    муниципальных
образований, оказывающими первичную медико-санитарную помощь (а при их
отсутствии  соответствующими  учреждениями  здравоохранения   субъекта
Российской     Федерации),    утвержденных    приказом    Министерства
здравоохранения и социального  развития  Российской  Федерации  от  26
января 2007 г. N 65, в зависимости от занимаемой должности).
     3. За выполнение  дополнительного  объема  работы,  определенного
настоящим    Дополнительным    соглашением,   работодатель   обязуется
ежемесячно выплачивать работнику надбавку стимулирующего  характера  к
заработной плате в размере __________________________________________.
     В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения работником  по
его  вине  возложенных  на  него  настоящим Дополнительным соглашением
должностных обязанностей работодатель  вправе  применить  к  работнику
дисциплинарное    взыскание    в   порядке,   установленном   трудовым
законодательством,  с  решением  вопроса  о  приостановлении   выплаты
надбавки стимулирующего характера на определенный срок.
     4. Срок действия настоящего соглашения:
     с 1 января 200_ г. по 31 декабря 200_ г.
     5. Действие настоящего Дополнительного соглашения прекращается  в
связи  с  истечением  срока,  на  который  оно  заключено,  в  связи с
прекращением трудового договора или по соглашению сторон.
     6. Адреса сторон и подписи:

     Учреждение _____________________ Работник _______________________
     ________________________________                  (Ф.И.О.)
             (Ф.И.О., должность)      ________________________________
                                                    Адрес