Расширенный поиск

Постановление Правительства Омской области от 15.10.2013 № 251-п

Документ имеет не последнюю редакцию.

     В рамках        основного         мероприятия         "Укрепление

материально-технической   базы  учреждений  культуры  Омской  области"

подпрограммы планируется выполнение следующих мероприятий:

     1) софинансирование   расходов  на  строительство,  реконструкцию

зданий и сооружений муниципальных учреждений культуры Омской области.

     Выполнение данного    мероприятия   предполагает   предоставление

субсидий   местным   бюджетам   на   софинансирование   расходов    на

строительство,   реконструкцию   зданий   и  сооружений  муниципальных

учреждений  культуры  Омской  области,  включая  разработку  проектной

документации (далее - субсидии на осуществление бюджетных инвестиций).

     Целевой индикатор выполнения  данного  мероприятия  -  количество

введенных   в   эксплуатацию   объектов   культуры   после  завершения

строительства и реконструкции.

     Значение целевого индикатора измеряется в единицах и определяется

как  количество  введенных  в  эксплуатацию  объектов  культуры  после

завершения строительства и реконструкции.

     При расчете  значения  целевого  индикатора  используются  данные

отчетов    о   реализации   субсидий   муниципальными   образованиями,

предоставляемых в Министерство культуры;

     2) софинансирование    расходов    на    капитальный   ремонт   и

материально-техническое    оснащение    объектов,    находящихся     в

муниципальной собственности.

     Выполнение данного   мероприятия   предполагает    предоставление

субсидий  местным бюджетам на софинансирование расходов на капитальный

ремонт и материально-техническое  оснащение  объектов,  находящихся  в

муниципальной  собственности (далее - субсидии на капитальный ремонт и

оснащение).

     Целевой индикатор  выполнения  данного  мероприятия  - количество

муниципальных  учреждений  культуры  Омской  области,  в  которых  был

проведен капитальный ремонт и (или) материально-техническое оснащение.

     Значение целевого индикатора измеряется в единицах и определяется

как  общее  число учреждений в сфере культуры,  в которых был проведен

капитальный  ремонт  и  (или)  материально-техническое   оснащение   в

указанный период.

     При расчете  значения  целевого  индикатора  используются  данные

отчетов    о   реализации   субсидий   муниципальными   образованиями,

предоставляемых  в  Министерство  культуры;  (В редакции Постановления

Правительства Омской области от 28.11.2016 № 352-п)

7) государственная поддержка учреждений сферы культуры, находящихся на территории муниципальных районов Омской области, их коллективов и работников.

Реализация данного мероприятия предполагает выплату денежных поощрений учреждениям сферы культуры, находящимся на территории муниципальных районов Омской области, их коллективам и работникам в целях стимулирования развития кадрового потенциала, повышения уровня профессионализма.

Целевой индикатор данного мероприятия - число грантов, стипендий, премий учреждениям сферы культуры, находящимся на территории муниципальных районов Омской области, их коллективам и работникам.

Значение целевого индикатора измеряется в единицах и определяется как общее количество грантов, стипендий, премий учреждениям сферы культуры, находящимся на территории муниципальных районов Омской области, их коллективам и работникам.

Источником данных для расчета значения целевого индикатора являются отчетные данные Министерства культуры.

(Абзацы дополнены - Постановление Правительства Омской области от 28.11.2016 № 352-п)

 

 

7. Объем финансовых ресурсов, необходимых для реализации

подпрограммы в целом и по источникам финансирования

 

Общий объем финансирования подпрограммы за счет всех источников финансирования составляет 10710811951,76 рубля, в том числе: (В редакции Постановления Правительства Омской области от 01.02.2017 № 22-п)

- в 2014 году - 1137455897,35 рубля;

- в 2015 году - 1103325544,66 рубля;

- в 2016 году - 2007014838,95 рубля; (В редакции Постановлений Правительства Омской области от 28.11.2016 № 352-п; от 21.12.2016 № 378-п)

- в 2017 году - 1543736053,95 рубля; (В редакции Постановления Правительства Омской области от 01.02.2017 № 22-п)

- в 2018 году - 1513801538,95 рубля;

- в 2019 году - 1513801538,95 рубля;

- в 2020 году - 1891676538,95 рубля.

Объем средств областного бюджета составляет 2417686993,60 рубля, в том числе: (В редакции Постановлений Правительства Омской области от 28.11.2016 № 352-п; от 21.12.2016 № 378-п)

- в 2014 году - 779088976,60 рубля;

- в 2015 году - 753113717,00 рубля;

- в 2016 году - 489484300,00 рубля; (В редакции Постановлений Правительства Омской области от 28.11.2016 № 352-п; от 21.12.2016 № 378-п)

- в 2017 году - 20000000,00 рубля;

- в 2020 году - 376000000,00 рубля.

Прогнозируемый объем средств местных бюджетов составляет 8284177558,16 рубля, в том числе: (В редакции Постановления Правительства Омской области от 01.02.2017 № 22-п)

- в 2014 году - 358366920,75 рубля;

- в 2015 году - 350211827,66 рубля;

- в 2016 году - 1517530538,95 рубля; (В редакции Постановления Правительства Омской области от 28.11.2016 № 352-п)

- в 2017 году - 1514788653,95 рубля; (В редакции Постановления Правительства Омской области от 01.02.2017 № 22-п)

- в 2018 году - 1513801538,95 рубля;

- в 2019 году - 1513801538,95 рубля;

- в 2020 году - 1515676538,95 рубля.

(В редакции Постановления Правительства Омской области от 12.10.2016 № 304-п)

 

           8. Ожидаемые результаты реализации подпрограммы

 

     Ожидаемые результаты реализации подпрограммы:

     1) число  посещений общедоступных библиотек муниципальных районов

Омской области (в расчете на 1000 жителей).

     Ожидаемый результат  измеряется  в  единицах  и рассчитывается по

формуле:

 

     Р10 = Опб / Чмр x 1000, где:

 

     Опб -  число  посещений  общедоступных  библиотек   муниципальных

районов Омской области, человек;

     Чмр - численность населения муниципальных районов Омской области,

человек.

     При расчете значения ожидаемого  результата  используются  данные

результатов  формы  федерального  статистического  наблюдения  N  6-НК

"Сведения об общедоступной (публичной) библиотеке";

     2)  среднегодовое  число  посещений  муниципальных  музеев Омской

области    расчете  на  1000  жителей).    редакции  Постановления

Правительства Омской области от 08.10.2014 г. N 239-п)

     Ожидаемый результат  измеряется  в  единицах  и рассчитывается по

формуле:

 

     Р11 = Опм / Чмр x 1000, где:

 

     Онм -  число  посещений  музеев  муниципальных   районов   Омской

области, человек;

     Чмр - численность населения муниципальных районов Омской области,

человек.

     При расчете значения ожидаемого  результата  используются  данные

результатов  формы  федерального  статистического  наблюдения  N  8-НК

"Сведения о деятельности музея";

     3) доля   населения   муниципальных   районов   Омской   области,

занимающегося творческой деятельностью на непрофессиональной основе.

     Ожидаемый результат  измеряется  в  процентах и рассчитывается по

формуле:

 

     Р12 = Чнл / Чмр x 100, где:

 

     Чнл - число  занимающихся  на  непрофессиональной  (любительской)

основе, человек;

     Чмр - численность населения муниципальных районов Омской области,

человек.

     При расчете значения ожидаемого  результата  используются  данные

результатов  формы  федерального  статистического  наблюдения  N  7-НК

"Сведения об организации культурно-досугового типа".

 

            9. Система управления реализацией подпрограммы

 

     Оперативное управление   и   контроль   за    ходом    реализации

подпрограммы  осуществляет  Министерство  культуры  как  ответственный

исполнитель,  несущий ответственность  за  реализацию  подпрограммы  и

достижение утвержденных значений ожидаемых результатов подпрограммы по

годам.

     Ответственность за    реализацию   мероприятий   подпрограммы   и

достижение  утвержденных  значений  целевых  индикаторов   мероприятий

подпрограммы  несет Министерство культуры,  Министерство строительства

как исполнители мероприятий подпрограммы.

     Формирование отчетности   о   ходе   реализации   подпрограммы  и

проведение  оценки   эффективности   подпрограммы   осуществляется   в

соответствии   с   системой   управления  реализацией  государственной

программы.

 

      10. Условия предоставления и расходования субсидий местным

           бюджетам из областного бюджета, критерии отбора

        муниципальных образований для предоставления указанных

         субсидий, порядок предоставления и методика расчета

                          указанных субсидий

 

     Подпрограммой предусматривается предоставление местным бюджетам:

     1) субсидий на осуществление бюджетных инвестиций;

     2) субсидий на капитальный ремонт и оснащение;

     3) субсидий на выплату заработной платы.

     Субсидии на  капитальный  ремонт  и   оснащение   предоставляются

бюджетам   муниципальных   образований  Омской  области,  субсидии  на

осуществление бюджетных инвестиций,  субсидии  на  выплату  заработной

платы  -  бюджетам  муниципальных  районов  Омской области,  поселений

Омской области.

     Критериями  отбора  муниципальных  образований Омской области для

предоставления    субсидий   являются:      редакции   Постановления

Правительства Омской области от 09.04.2014 г. N 77-п)

     1)  осуществление органами местного самоуправления Омской области

деятельности  по  решению вопросов местного значения в сфере культуры;

(Дополнен  -  Постановление Правительства Омской области от 09.04.2014

г. N 77-п)

     2)   наличие   кредиторской   задолженности   по  соответствующим

расходам,   подтвержденной   соответствующими   документами   согласно

перечню,   устанавливаемому   Министерством   культуры.   (Дополнен  -

Постановление Правительства Омской области от 09.04.2014 г. N 77-п)

     Отбор муниципальных образований Омской области для предоставления

субсидий осуществляется главным распорядителем  бюджетных  средств  на

основании заявок,  форма и сроки представления которых устанавливаются

данным главным распорядителем бюджетных средств.

     Условиями предоставления и расходования субсидий являются:

     1) прохождение муниципальными образованиями Омской области отбора

для предоставления субсидий;

     2) утверждение   решением   представительного   органа   местного

самоуправления  муниципального  образования  Омской  области о местном

бюджете объема бюджетных ассигнований на соответствующие расходы;

     3) фактическое   осуществление   расходов   с   соблюдением  доли

софинансирования расходов за счет средств местного бюджета;

     4) отсутствие  просроченной  кредиторской  задолженности местного

бюджета по расходам;

     5) представление  отчетов  о  расходовании субсидий по формам и в

сроки, которые устанавливаются Министерством культуры;

     6) наличие соответствующих муниципальных программ (подпрограмм);

     7) наличие утвержденной проектной документации  на  муниципальные

объекты,  включенные  в  муниципальные  программы,  или  пояснительной

записки с  оценкой  предполагаемой  сметной  стоимости  муниципального

объекта  в  случае  включения  в  муниципальные программы мероприятий,

предусматривающих   разработку   проектной    документации    (включая

проведение    инженерных    изысканий)   на   муниципальные   объекты,

предполагаемая сметная стоимость которых не менее 30 млн. рублей;

     8) наличие  положительного заключения о достоверности определения

сметной стоимости объекта капитального строительства в соответствии  с

федеральным   законодательством   об   инвестиционной  деятельности  в

Российской Федерации, осуществляемой в форме капитальных вложений;

     9) наличие   расчетов   социальной   и   бюджетной  эффективности

инвестиционных   проектов,    финансирование    которых    планируется

осуществлять   полностью  или  частично  за  счет  средств  областного

бюджета,  произведенных в соответствии с федеральным законодательством

об инвестиционной деятельности в Российской Федерации,  осуществляемой

в форме капитальных вложений, либо предварительная оценка социальной и

бюджетной эффективности инвестиционных проектов.

     Субсидии на  осуществление  бюджетных  инвестиций,  субсидии   на

капитальный  ремонт  и  оснащение  предоставляются на основании заявок

муниципальных  образований  Омской  области,  формируемых  исходя   из

потребности  в  финансовых  средствах,  необходимых  для строительства

муниципальных   объектов,   проведения    капитального    ремонта    и

материально-технического    оснащения    объектов,    находящихся    в

муниципальной собственности.

     Субсидии на  выплату  заработной платы предоставляются ежемесячно

на основании заявок соответствующих муниципальных  образований  Омской

области.

     Финансирование муниципальными   образованиями   Омской    области

расходов  за счет средств местных бюджетов сверх установленной доли не

влечет  пропорционального  роста  доли   софинансирования   областного

бюджета.

     Размер субсидии    на    осуществление    бюджетных    инвестиций

рассчитывается по формуле:

 

     Сi = Дi x Пi, где:

 

     Сi - размер субсидии i-му муниципальному району Омской области;

     Пi - потребность i-го муниципального образования Омской области в

финансовых   средствах,   необходимых   на   осуществление   бюджетных

инвестиций;

     Дi -  доля  софинансирования  расходов  из областного бюджета,  в

процентах (не более 99,5 процента).

     Доля софинансирования   расходов   из   областного   бюджета  при

распределении   субсидий   на   осуществление   бюджетных   инвестиций

определяется по формуле:

 

     Дi = 100 - Уi / Уmin x Кi, где:

 

     Дi -   доля  софинансирования  из  областного  бюджета  для  i-го

муниципального района Омской области (полученное значение  округляется

до десятичного числа);

     Уi -   уровень   расчетной    бюджетной    обеспеченности    i-го

муниципального  района  Омской  области после распределения дотации из

областного   бюджета   на   выравнивание   бюджетной    обеспеченности

муниципального района Омской области (далее - дотация);

     Уmin - минимальный  уровень  расчетной  бюджетной  обеспеченности

муниципального района Омской области после распределения дотации;

     Кi - поправочный коэффициент,  устанавливаемый в  зависимости  от

целевого  назначения  субсидирования и уровня бюджетной обеспеченности

i-го муниципального района Омской области после распределения дотации.

     Размер субсидии  на капитальный ремонт и оснащение рассчитывается

по формуле:

 

     Сi = Дi x Пi, где:

 

     Сi - размер субсидии  на  капитальный  ремонт  и  оснащение  i-му

муниципальному образованию Омской области;

     Пi - потребность i-го муниципального образования Омской области в

финансовых средствах,  необходимых для проведения капитального ремонта

и   материально-технического   оснащения   объектов,   находящихся   в

муниципальной собственности;

     Дi - доля софинансирования  расходов  из  областного  бюджета,  в

процентах (не более 99,5 процента).

     Размер субсидии на выплату  заработной  платы  рассчитывается  по

формуле:

 

     Сi = (Фip x Квi + Фpi) x D3 + Pi x Dp, где:

 

     Сi -  размер  субсидии  на  выплату  заработной  платы работникам

муниципальных учреждений i-го муниципального  района  Омской  области,

поселения Омской области;

     Kвi - коэффициент  выравнивания  фонда  оплаты  труда  работников

муниципальных учреждений, осуществляющих профессиональную деятельность

по должностям руководителей,  специалистов  и  служащих,  определяемый

Министерством  культуры,  который  направлен  на  выравнивание размера

среднемесячной заработной платы данных работников;

     Фpi -   объем   потребности  в  финансовых  ресурсах  на  выплату

заработной платы работникам муниципальных  учреждений,  осуществляющим

профессиональную   деятельность   по   профессиям   рабочих,  по  i-му

муниципальному  району  Омской  области,  поселению  Омской   области,

определяемый  путем  умножения  среднесписочной численности работников

муниципальных учреждений i-го муниципального  района  Омской  области,

поселения Омской области, осуществляющих профессиональную деятельность

по профессиям рабочих,  на средний годовой  размер  заработной  платы,

сложившийся за предыдущий финансовый год;

     D3  -  доля  софинансирования  расходов  из областного бюджета на

осуществление   выплаты   заработной  платы  работникам  муниципальных

учреждений,   в   процентах  (не  более  90  процентов);    редакции

Постановления Правительства Омской области от 09.04.2014 г. N 77-п)

     Pi -  размер  платежей  по  реструктурированной  задолженности по

страховым взносам,  пеням и  штрафам  в  государственные  внебюджетные

фонды  в соответствующем финансовом году по i-му муниципальному району

Омской области,  поселению Омской области в соответствии  с  графиками

погашения указанной задолженности;

     Dp - доля софинансирования  расходов  из  областного  бюджета  на

осуществление   платежей   по   реструктурированной  задолженности  по

страховым взносам,  пеням и  штрафам  в  государственные  внебюджетные

фонды, в процентах (не более 99,9 процента);

     Фip -  объем  потребности  в  финансовых  ресурсах   на   выплату

заработной  платы работникам муниципальных учреждений,  осуществляющим

профессиональную    деятельность    по    должностям    руководителей,

специалистов и служащих, по i-му муниципальному району Омской области,

поселению Омской области, определяемый по формуле:

 

     Фip = Фбибi + Фмузi + Фкдуi + Фтi + Фобрi + Фобщi, где:

 

     Фбибi -  объем  потребности  в  финансовых  ресурсах  на  выплату

заработной  платы работникам муниципальных библиотек и многопрофильных

учреждений культуры,  осуществляющим профессиональную деятельность  по

должностям   руководителей,   специалистов  и  служащих,  относимым  к

основному персоналу по виду экономической  деятельности  "Деятельность

библиотек,  архивов,  учреждений  клубного  типа" в части деятельности

библиотек,  по i-му муниципальному району  Омской  области,  поселению

Омской   области,   определяемый   исходя  из  объема  предоставляемой

муниципальной  услуги  в  натуральном   выражении   (число   посещений

библиотеки)  и объема финансовых средств на заработную плату указанным

работникам,  приходящегося  на  одну  муниципальную  услугу  (на  одно

посещение  библиотеки)  в  предыдущем  финансовом  году  в  среднем по

муниципальным районам Омской области, поселениям Омской области;

     Фмузi -  объем  потребности  в  финансовых  ресурсах  на  выплату

заработной платы работникам  муниципальных  музеев  и  многопрофильных

учреждений  культуры,  осуществляющим профессиональную деятельность по

должностям  руководителей,  специалистов  и  служащих,   относимым   к

основному  персоналу  по виду экономической деятельности "Деятельность

музеев и охрана исторических мест и зданий",  по  i-му  муниципальному

району Омской области,  поселению Омской области,  определяемый исходя

из объема предоставляемой муниципальной услуги в натуральном выражении

(число  посещений  музея)  и  объема  финансовых средств на заработную

плату указанным работникам, приходящегося на одну муниципальную услугу

(на  одно  посещение  музея) в предыдущем финансовом году в среднем по

муниципальным районам Омской области, поселениям Омской области;

     Фкдуi -  объем  потребности  в  финансовых  ресурсах  на  выплату

заработной   платы   работникам   муниципальных    культурно-досуговых

учреждений   и  многопрофильных  учреждений  культуры,  осуществляющим

профессиональную    деятельность    по    должностям    руководителей,

специалистов  и  служащих,  относимым  к  основному  персоналу по виду

экономической   деятельности   "Деятельность    библиотек,    архивов,

учреждений  клубного  типа"  в  части деятельности учреждений клубного

типа,  по i-му муниципальному району Омской области,  поселению Омской

области,  определяемый  исходя из численности населения муниципального

района Омской области,  поселения Омской области и  объема  финансовых

средств  на  заработную  плату указанным работникам,  приходящегося на

одного жителя в предыдущем финансовом году в среднем по  муниципальным

районам Омской области, поселениям Омской области;

     Фтi -  объем  потребности  в  финансовых  ресурсах   на   выплату

заработной  платы  работникам  муниципальных  театров,  осуществляющим

профессиональную    деятельность    по    должностям    руководителей,

специалистов  и  служащих,  относимым  к  основному  персоналу по виду

экономической деятельности "Деятельность в области искусства", по i-му

муниципальному   району  Омской  области,  поселению  Омской  области,

определяемый исходя из объема предоставляемой муниципальной  услуги  в

натуральном  выражении  (число  посещений  театра) и объема финансовых

средств на заработную плату  указанным  работникам,  приходящегося  на

одну  муниципальную услугу (на одно посещение театра) соответственно в

предыдущем финансовом году в среднем по муниципальным  районам  Омской

области, поселениям Омской области;

     Фобрi -  объем  потребности  в  финансовых  ресурсах  на  выплату

заработной   платы  работникам  образовательных  организаций  в  сфере

культуры,  осуществляющим профессиональную деятельность по  должностям

руководителей,   специалистов   и   служащих,  относимым  к  основному

персоналу   по   виду   экономической   деятельности   "Дополнительное

образование  детей",  по  i-му  муниципальному  району Омской области,

поселению   Омской   области,   определяемый    исходя    из    объема

предоставляемой  муниципальной  услуги  в натуральном выражении (число

учащихся) и объема финансовых средств на  заработную  плату  указанным

работникам,  приходящегося  на  одну  муниципальную  услугу (на одного

учащегося) соответственно в предыдущем финансовом году  в  среднем  по

муниципальным районам Омской области, поселениям Омской области;

     Фобщi -  объем  потребности  в  финансовых  ресурсах  на  выплату

заработной платы работникам муниципальных учреждений в сфере культуры,

осуществляющим    деятельность    по     общеотраслевым     должностям

руководителей,  специалистов и служащих, по i-му муниципальному району

Омской области, поселению Омской области, определяемый путем умножения

среднесписочной численности работников, осуществляющих деятельность по

общеотраслевым должностям руководителей,  специалистов и служащих,  на

средний  годовой  размер  заработной платы,  сложившийся за предыдущий

финансовый год.

 

 

 

                                                        Приложение N 7

                                           к государственной программе

                                                        Омской области

                                         "Развитие культуры и туризма"

                                                   на 2014 - 2020 годы

 

Подпрограмма "Развитие системы управления

и кадрового потенциала"

 

(В редакции Постановлений Правительства Омской области

от 09.04.2014 г. N 77-п; от 14.05.2014 г. N 99-п;

от 08.10.2014 г. N 239-п; от 01.12.2014 № 291-п;

от 21.10.2015 № 291-п; от 12.10.2016 № 304-п;

 от 28.11.2016 № 352-п; от 21.12.2016 № 378-п)                    

 

1. Паспорт

подпрограммы "Развитие системы управления и кадрового

потенциала" государственной программы Омской области

"Развитие культуры и туризма" на 2014 - 2020 годы

 

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Наименование государственной   | "Развитие культуры и туризма" на 2014 - 2020    |

| программы Омской области       | годы                                            |

|                                | (далее - государственная программа)             |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Наименование подпрограммы      | "Развитие системы управления и кадрового        |

| государственной программы      | потенциала"                                     |

|                                | (далее - подпрограмма)                          |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Наименование органа            | Министерство культуры Омской области (далее -   |

| исполнительной власти Омской   | Министерство культуры)                          |

| области, являющегося           |                                                 |

| соисполнителем государственной |                                                 |

| программы                      |                                                 |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Наименование органа            | Министерство культуры                           |

| исполнительной власти Омской   |                                                 |

| области, являющегося           |                                                 |

| исполнителем основного         |                                                 |

| мероприятия, исполнителем      |                                                 |

| ведомственной целевой          |                                                 |

| программы                      |                                                 |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Наименование органа            | Министерство культуры                           |

| исполнительной власти Омской   |                                                 |

| области, являющегося           |                                                 |

| исполнителем мероприятия       |                                                 |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Сроки реализации подпрограммы  | 2014 - 2020 годы.                               |

|                                | Отдельные этапы реализации подпрограммы не      |

|                                | выделяются                                      |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Цель подпрограммы              | Осуществление исполнительных и распорядительных |

|                                | функций в сфере культуры и туризма на           |

|                                | территории Омской области, кадровое обеспечение |

|                                | отрасли культуры                                |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Задачи подпрограммы            | 1) реализация исполнительных и распорядительных |

|                                | функций в сфере культуры, искусства,            |

|                                | кинематографии, библиотечного, музейного и      |

|                                | архивного дел, художественного и музыкального   |

|                                | образования, межнациональных и                  |

|                                | межконфессиональных отношений, в области        |

|                                | сохранения, использования, популяризации и      |

|                                | государственной охраны объектов культурного     |

|                                | наследия (памятников истории и культуры)        |

|                                | народов Российской Федерации (далее - объекты   |

|                                | культурного наследия), туризма на территории    |

|                                | Омской области;                                 |

|                                | 2) развитие кадрового потенциала отрасли        |

|                                | культуры                                        |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

| Перечень основных мероприятий  | 1) развитие системы управления сфер культуры и  |

| и (или) ведомственных целевых  | туризма;                                        |

| программ                       | 2) кадровое обеспечение отрасли культуры        |

Объемы и источники финансирования подпрограммы в целом и по годам ее реализации

Общий объем финансирования подпрограммы за счет всех источников финансирования составляет 2051438396,62 рубля, в том числе:

- в 2014 году - 324 427 147,84 рубля;

- в 2015 году - 303 116 266,49 рубля;

- в 2016 году - 304882273,66 рубля, в том числе не исполненные обязательства в предшествующем году - 2 263 490,69 рубля;

- в 2017 году - 292 639 926,19 рубля;

- в 2018 году - 270 076 955,64 рубля;

- в 2019 году - 270 630 893,46 рубля;

- в 2020 году - 287 928 424,03 рубля.

Объем средств областного бюджета составляет 1955665269,37 рубля, в том числе:

- в 2014 году - 311 276 137,84 рубля;

- в 2015 году - 289 608 637,51 рубля;

- в 2016 году - 292249193,66 рубля, в том числе не исполненные обязательства в предшествующем году - 2 263 490,69 рубля;

- в 2017 году - 279 387 825,27 рубля;

- в 2018 году - 256 228 510,18 рубля;

- в 2019 году - 256 228 510,18 рубля;

- в 2020 году - 272 949 945,42 рубля.

Прогнозируемый объем поступлений из внебюджетных источников составляет 95 773 127,25 рубля, в том числе:

- в 2014 году - 13 151 010,00 рубля;

- в 2015 году - 13 507 628,98 рубля;

- в 2016 году - 12 633 080,00 рубля;

- в 2017 году - 13 252 100,92 рубля;

- в 2018 году - 13 848 445,46 рубля;

- в 2019 году - 14 402 383,28 рубля;

- в 2020 году - 14 978 478,61 рубля

| Ожидаемые результаты           | 1) уровень достижения целевых индикаторов       |

| реализации подпрограммы (по    | мероприятий подпрограмм:                        |

| годам и по итогам реализации)  | - в 2014 году - 100 процентов;                  |

|                                | - в 2015 году - 100 процентов;                  |

|                                | - в 2016 году - 100 процентов;                  |

|                                | - в 2017 году - 100 процентов;                  |

|                                | - в 2018 году - 100 процентов;                  |

|                                | - в 2019 году - 100 процентов;                  |

|                                | - в 2020 году - 100 процентов;                  |

|                                | 2) доля руководителей и специалистов учреждений |

|                                | культуры, имеющих профильное образование:       |

|                                | - в 2014 году - 65,5 процента;                  |

|                                | - в 2015 году - 66 процентов;                   |

|                                | - в 2016 году - 66,5 процента;                  |

|                                | - в 2017 году - 67 процентов;                   |

|                                | - в 2018 году - 68 процентов;                   |

|                                | - в 2019 году - 69 процентов;                   |

|                                | - в 2020 году - 70 процентов                    |

|————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|

 

      2. Сфера социально-экономического развития Омской области,

       в рамках которой предполагается реализация подпрограммы,

          основные проблемы, оценка причин их возникновения

                        и прогноз ее развития

 

     Анализ ситуации  в  сфере  работы  с персоналом в государственных

учреждениях Омской области,  функции и полномочия  учредителя  которых

осуществляет  Министерство культуры,  муниципальных учреждениях Омской

области  и  города  Омска  показывает,  что  низкая  заработная  плата

работников  отрасли,  несоответствие  образовательного  уровня профилю

выполняемой    служебной    деятельности,    недостаточный     уровень

профессиональной  компетентности  значительной  части  руководителей и

специалистов учреждений Омской  области  в  сфере  культуры  порождают

проблему нехватки квалифицированных кадров.

     По состоянию на 1  января  2013  года  в  отрасли  работают  9419

руководителей и специалистов учреждений культуры Омской области, в том

числе:

     - в  государственных  учреждениях  культуры Омской области - 2366

человек;

     - в  муниципальных  учреждениях  культуры  муниципальных  районов

Омской области - 5156 человек;

     - в  муниципальных  учреждениях  культуры  города  Омска  -  1897

человек.

     Анализ образовательного   уровня   руководителей  и  специалистов

учреждений Омской области в  сфере  культуры  показывает,  что  высшее

образование  профильной  направленности имеют 34,7 процента работников

учреждений культуры,  высшее непрофильное образование - 12,4 процента,

42  процента  -  среднее профессиональное образование,  11 процентов -

только общее среднее образование.

     Кроме того,  одной  из проблем отрасли культуры остается старение

персонала:  среди  руководителей  и  специалистов  учреждений   Омской

области  в  сфере культуры доля работников старше 50 лет составляет 32

процента,  а доля работников,  возраст которых  менее  30  лет,  -  19

процентов.

     Реализация подпрограммы  позволит  решить  задачу  по   повышению

профессионального  уровня кадрового потенциала отрасли через различные

формы  обучения,  повышение  престижа  профессии,   развитие   системы

морального и материального стимулирования.

 

                    3. Цель и задачи подпрограммы

 

     Целью подпрограммы   является   осуществление   исполнительных  и

распорядительных функций в сфере  культуры  и  туризма  на  территории

Омской области, кадровое обеспечение отрасли культуры.

     Задачами подпрограммы являются:

     1) реализация  исполнительных  и распорядительных функций в сфере

культуры,  искусства,  кинематографии,  библиотечного,   музейного   и

архивного    дел,    художественного   и   музыкального   образования,

межнациональных и межконфессиональных отношений, в области сохранения,

использования,   популяризации   и   государственной  охраны  объектов

культурного  наследия  (памятников   истории   и   культуры)   народов

Российской Федерации, туризма на территории Омской области;

     2) развитие кадрового потенциала отрасли культуры.

 

                   4. Срок реализации подпрограммы

 

     Реализация подпрограммы осуществляется  одним  этапом  в  течение

2014 - 2020 годов.

 

         5. Описание входящих в состав подпрограммы основных

          мероприятий и (или) ведомственных целевых программ

 

     Для достижения цели  и  решения  задач  подпрограммы  планируется

выполнение двух основных мероприятий:

     1) развитие системы управления сфер культуры и туризма;

     2) кадровое обеспечение отрасли культуры.

     Основное мероприятие "Развитие системы управления сфер культуры и

туризма"  направлено  на решение задачи подпрограммы "Развитие системы

управления сфер культуры и туризма" и включает  в  себя  осуществление

Министерством  культуры  исполнительных  и  распорядительных функций в

сфере  культуры,  туризма,   межнациональных   и   межконфессиональных

отношений,   в  области  сохранения,  использования,  популяризации  и


Информация по документу
Читайте также