Закон Чукотского автономного округа от 29.11.2006 № 92-оз

     I. СОДЕРЖАНИЕ ПРОБЛЕМЫ, ОБОСНОВАНИЕ НЕОБХОДИМОСТИ ЕЕ РЕШЕНИЯ     
                        ПРОГРАММНЫМИ МЕТОДАМИ                         
       В  лечебных  учреждениях  Чукотского   автономного   округа   в
последние  годы  наблюдался  острый дефицит медицинских кадров. В 2004
году  была  утверждена   подпрограмма   «Совершенствование   кадрового
потенциала  системы  здравоохранения  Чукотского автономного округа на
2004-2006 годы». Реализация данной подпрограммы позволила  существенно
решить  кадровые  проблемы  в  Чукотском  автономном  округе. В рамках
подпрограммы  заключены  договора   с   работниками   здравоохранения,
прибывшими для работы в Чукотском автономном округе в 2004, 2005, 2006
годах. Полностью произведены выплаты медицинским  работникам,  которые
прибыли  для  работы  в  Чукотском  автономном округе в 2004 году. Для
полного  завершения   подпрограммы   необходимо   произвести   выплаты
медицинским  работникам,  с  которыми заключены договоры в 2005 и 2006
годах.
                                                                      
            II.  ЦЕЛИ  И  ЗАДАЧИ  РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПРОГРАММЫ             
       Главная  цель  Подпрограммы  -  осуществление   государственной
политики  в  области  трудоустройства подготовленных кадров в высших и
средних профессиональных учебных заведениях, приглашенных специалистов
со  стажем  работы  в  лечебно-профилактические  учреждения Чукотского
автономного округа.
       Подпрограмма предусматривает решение следующих задач:
        реализация «Основ законодательства об охране здоровья  граждан
Российской Федерации»;
       повышение качества медицинских услуг;
       создание правовых  и  экономических  гарантий,  обеспечивающих 
закрепление   (адаптацию)   медицинских   кадров  высшего  и  среднего
профессионального образования  в Чукотском автономном округе;
       совершенствование    системы    контрактных    отношений     со
специалистами,  трудоустроенными в лечебно-профилактические учреждения
Чукотского автономного округа;
       социальная  защита  трудоустроенных  медицинских  работников  в
рамках Подпрограммы.
                                                                      
                 III. СРОКИ И ЭТАПЫ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ              
       2007 – 2008 годы.
                                                                      
                  IV. СИСТЕМА ПРОГРАМНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ                  
         Материальная поддержка трудоустроенных специалистов в виде:
         единовременного годового пособия на обустройство,  с   учетом
профессионального  опыта  (стажа  работы,  квалификационной категории)
специалиста   при   заключении   контракта   с   Главным   управлением
здравоохранения    Департамента    социальной    политики   Чукотского
автономного округа.
          
         Перечень  программных  мероприятий  с  указанием  объемов   и
источников   финансирования   с   распределением  по  годам  и  этапам
реализации мероприятий согласно приложению к настоящей Подпрограмме.
        
          V. НОРМАТИВНОЕ И РЕСУРСНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПОДПРОГРАММЫ         
       Мероприятия Подпрограммы  реализуются за счет средств окружного
бюджета.
       Общий объем финансирования 1400,0  тысяч рублей, в том числе по
годам:
2007год – 1000,0 тысяч рублей;
2008год – 400,0 тысяч рублей.
                                                             Тыс. руб.
|——————————————————————————|—————————————————————|—————————————————————————————————--—|
|Источники финансирования. |     Общий объем     |      В том числе  по годам         |
|                          |   финансирования    |                                    |
|                          |                     |                                    |
|                          |                     |————————————————————|———————————————|
|                          |                     |      2007 г.       |    2008 г.    |
|——————————————————————————|—————————————————————|————————————————————|———————————————|
|          Всего:          |       1400,0        |       1000,0       |     400,0     |
|——————————————————————————|—————————————————————|————————————————————|———————————————|
|      в том числе из      |       1400,0        |       1000,0       |     400,0     |
|    окружного бюджета     |                     |                    |               |
|——————————————————————————|—————————————————————|————————————————————|———————————————|

         Реализация и  финансирование  Подпрограммы  осуществляется  в
соответствии  с  перечнем  мероприятий согласно приложению к настоящей
Подпрограмме.
       Объемы  финансирования  мероприятий  Подпрограммы  могут   быть
изменены, путем внесения изменений в настоящий Закон.
                                                                      
                 VI. МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПРОГРАММЫ                 
       Департамент   социальной   политики   продолжает   осуществлять
единовременные  денежные  выплаты  медицинским  работникам, с которыми
заключены контракты на период адаптации в 2005 и 2006 годах  в  рамках
реализации  подпрограммы   «Обеспечение кадрового  потенциала  системы
здравоохранения  Чукотского автономного  округа в 2004-2006  годах»  в
соответствии с действующим порядком.
 
VII. ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПОДПРОГРАММОЙ И КОНТРОЛЬ ЗА ЕЕ РЕАЛИЗАЦИЕЙ
       Текущий  контроль   осуществляется   Департаментом   социальной
политики  Чукотского  автономного  округа,  итоговый  и ежеквартальный
контроль   осуществляется   Департаментом   финансов,   экономики    и
имущественных  отношений  Чукотского  автономного  округа  в  порядке,
установленном Правительством Чукотского автономного округа.
                                                                      
   VIII. СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОСЛЕДСТВИЯ И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ   
                       РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПРОГРАММЫ                        
       Реализация    мероприятий,    предусмотренных    Подпрограммой,
позволит:
       свести до минимума количество вакансий медицинских кадров;
       повысить уровень сельского здравоохранения и обеспечить высокую
доступность медицинской помощью;
       повысить престиж Чукотского автономного округа.
 
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|Приложение к подпрограмме                                                                        |
|«Обеспечение кадрового                                                                           |
|потенциала                                                                                       |
|системы здравоохранения»                                                                         |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|                            Перечень мероприятий подпрограммы «Обеспечение                       |
|                             кадрового потенциала системы здравоохранения»                       |
|                                    региональной целевой программы                               |
|                               «Предупреждение и борьба с заболеваниями                          |
|                                         социального характера                                   |
|                           в Чукотском автономном округе на 2007-2009 годы»                      |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|№   |Наименования мероприятия|   Период  |       Объем финансовых ресурсов (тыс. руб.)           |
|п/п |                        | реализации|                                                       |
|    |                        |           |————————————|——————————————————————————————————————---—|
|    |                        |           |            |       в том числе по источникам          |
|    |                        |           |            |            финансирования:               |
|    |                        |           |            |————————————|————————————|————————————————|
|    |                        |           |   Всего    |федеральный |  окружной  |   Чукотский    |
|    |                        |           |            |   бюджет   |   бюджет   |территориальный |
|    |                        |           |            |            |            |      Фонд      |
|    |                        |           |            |            |            | обязательного  |
|    |                        |           |            |            |            |  медицинского  |
|    |                        |           |            |            |            |  страхования   |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
| 1  |Единовременное годовое  | 2007-2008 |   400,0    |     -      |   400,0    |       -        |
|    |пособие специалистам, с |           |            |            |            |                |
|    |которыми заключены      |           |            |            |            |                |
|    |договоры в 2005 году    |           |            |            |            |                |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
|    |                        |   2007    |   400,0    |     -      |   400,0    |       -        |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
|    |                        |   2008    |    0,0     |     -      |    0,0     |       -        |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
| 2  |Единовременное годовое  | 2007-2008 |  1 000,0   |     -      |  1 000,0   |       -        |
|    |пособие специалистам, с |           |            |            |            |                |
|    |которыми заключены      |           |            |            |            |                |
|    |договоры в 2006 году    |           |            |            |            |                |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
|    |                        |   2007    |   600,0    |     -      |   600,0    |       -        |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
|    |                        |   2008    |   400,0    |     -      |   400,0    |       -        |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
|    | Итого по Подпрограмме  | 2007-2008 |  1 400,0   |     -      |  1 400,0   |       -        |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
|    |                        |   2007    |  1 000,0   |     -      |  1 000,0   |       -        |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|
|    |                        |   2008    |   400,0    |     -      |   400,0    |       -        |
|————|————————————————————————|———————————|————————————|————————————|————————————|————————————————|