Постановление Правительства Республики Тыва от 17.11.2016 № 479

1	2	3	4	5		6	7	8	9
2.2. Финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также санаторно-курортного лечения занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда	ГУ – Региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Тыва (по согласованию), органы исполнительной власти Республики Тыва, имеющие подведомственные организации, работодатели (по согласованию)	2017- 2019 гг.	внебюджетные средства (ГУ – Региональное отделение ФСС РФ по РТ)	60000,0	19100,0		20100,0	20800,0	стимулирование работодателей к созданию здоровых и безопасных условий труда, направленных на сохранение жизни и здоровья работников
2.3. Проведение разъяснительной работы по вопросам финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний	ГУ – Региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Тыва (по согласованию)	2017- 2019 гг.	не требуется						информирование работодателей о возможности использования сумм страховых взносов на реализацию предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников
2.4. Улучшение качества проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников (проведение медицинских осмотров)	Минздрав Республики Тыва, органы исполнительной власти Республики Тыва, имеющие подведомственные организации, работодатели (по согласованию)	2017- 2019 гг.	собственные средства организаций (прогноз)	1500,0	500,0		500,0	500,0	улучшение здоровья работников, достижение значения показателя численности работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров до 4 человек

1	2	3	4	5	6	7	8	9
			республиканский бюджет	450,0	150,0	150,0	150,0
2.5. Оформление трудовых отношений с работниками с учетом принципов эффективного контракта	органы исполнительной власти Республики Тыва, имеющие подведомственные организации, работодатели (по согласованию)	2017- 2019 гг.	не требуется	-	-	-	-	информирование работников о рабочем месте и условиях труда
2.6. Контроль за соблюдением трехсторонних соглашений и коллективных договоров, в том числе по взаимным обязательствам сторон по улучшению организации охраны труда	Территориальное объединение «Федерация профсоюзов Республики Тыва» (по согласованию)	2017- 2019 гг.	не требуется					повышение уровня защиты трудовых прав работников на здоровые и безопасные условия труда; достижение значения показателя количества рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда, 960 единиц; снижение показателя численности работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, до 8,4 тыс. человек
2.7. Осуществление ведомственного контроля за соблюдением законодательства по охране труда	органы исполнительной власти Республики Тыва, имеющие подведомственные организации, работодатели (по согласованию)	2017- 2019 гг.	не требуется					повышение уровня защиты трудовых прав работников на здоровые и безопасные условия труда
Итого по пункту 2				61950,0	19750,0	20750,0	21450,0

1	2	3	4	5		6	7	8		9
3. Непрерывная подготовка работников по охране труда на основе современных технологий обучения
3.1. Организация обучения и дополнительное профессиональное образование по охране труда руководителей и специалистов организаций республики в обучающих организациях и внутри организации	органы исполнительной власти Республики Тыва, имеющие подведомственные организации, работодатели (по согласованию)	2017- 2019 гг.	собственные средства организаций (прогноз)	900,0		300,0	300,0	300,0	дополнительное профессиональное образование работников в сфере охраны труда, 300 руководителей и специалистов пройдут обучение и повысят свою квалификацию; снижение численности пострадавших в результате несчастных случаев (травматизма) на производстве до 74 человек
Итого по пункту 3				900,0		300,0	300,0	300,0
4. Совершенствование нормативно-правовой базы Республики Тыва в области охраны труда
4.1. Разработка нормативных правовых актов по охране труда, приведение в соответствие с федеральным законодательством действующих нормативных правовых актов Республики Тыва	Минтруд Республики Тыва	2017- 2019 гг.	не требуется	-		-	-	-	совершенствование и актуализация нормативных правовых актов Республики Тыва в области охраны труда
Итого по пункту 4				-		-	-	-
5. Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда
5.1. Организация и проведение семинаров-	Минтруд Республики Тыва	2017- 2019	республиканский	119,7	37,6		39,9	42,2	информирование о состоянии и условиях охраны труда в республике, повы-
1	2	3	4	5	6		7	8	9
совещаний, «круглых столов» и других мероприятий по вопросам охраны труда		гг.	бюджет Республики Тыва						шение уровня квалификации в области охраны труда
5.2. Организация и проведение конкурсов по охране труда	Минтруд Республики Тыва, органы исполнительной власти Республики Тыва, работодатели (по согласованию), Территориальное объединение «Федерация профсоюзов Республики Тыва» (по согласованию)	2017- 2019 гг.	республиканский бюджет Республики Тыва	408,1	128,2		135,9	144,0	выявление и распространение передового опыта работы в области обеспечения охраны труда в организациях республики
Итого по пункту 5				527,8	165,8		175,8	186,2
Всего Программе (15 мероприятий)				67199,7	21448,0		22498,9	23252,8
из них: республиканский бюджет Республики Тыва				2699,7	848,0		898,9	952,8
внебюджетные средства, в том числе:				64500,0	20600,0		21600,0	22300,0
средства ГУ – Региональное отделение ФСС РФ по РТ в соответствии   с Федеральным законом от 24 июля 1998 г.  № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»				60000,0	19100,0		20100,0	20800,0
собственные средства организаций в соответствии со ст. 226 ТК Российской Федерации				4500,0	1500,0		1500,0	1500,0