Закон Калужской области от 04.02.2005 № 25-ОЗ

 
                       ЗАКОН КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ


              О МОЛОДОМ СПЕЦИАЛИСТЕ В КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ


   (В редакции Закона Калужской области от 02.02.2007 г. N 283-ОЗ)

         Принят Законодательным Собранием 27 января 2005 года


     Настоящий Закон определяет статус молодого специалиста, правовые,
организационные и экономические основы его социальной поддержки.


     Глава I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
     Статья 1. Основные понятия, используемые в настоящем Законе
     В настоящем Законе используются следующие основные понятия:
     молодой специалист   -   выпускник   образовательного  учреждения
начального профессионального,  среднего профессионального или  высшего
профессионального  образования  в  возрасте  до  30  лет включительно,
получивший  соответствующий  документ  об  уровне  образования  и(или)
квалификации,    принятый    в    порядке,    установленном   трудовым
законодательством,  на работу в организацию в первые три месяца  после
окончания  образовательного  учреждения  и  работающий в ней в течение
трех  лет  с  момента  приема  на  работу  (в  указанные  периоды   не
включаются:  время  прохождения  военной службы по призыву и отпуск по
уходу за ребенком);
     социальная поддержка  - предусмотренная законодательством система
мер материальной и иных форм поддержки молодых специалистов в целях их
закрепления по месту работы.

     Статья 2. Сфера действия настоящего Закона
     Настоящий Закон распространяется на молодых специалистов, которые
состоят в трудовых отношениях с бюджетными организациями, находящимися
в  ведении  органов  государственной  власти  Калужской   области,   и
бюджетными  организациями,  финансируемыми  из  бюджетов муниципальных
образований Калужской области.  (В  редакции  Закона Калужской области
от 02.02.2007 г. N 283-ОЗ)

     Статья 3. Порядок регистрации молодого специалиста
     1. Работодатель   на   основании   личного   заявления   молодого
специалиста в течение месяца после  заключения  трудового  договора  с
молодым  специалистом  подает  информацию  о  молодом  специалисте  по
установленной форме в специально уполномоченный  исполнительный  орган
государственной  власти  Калужской области в сфере молодежной политики
для внесения в реестр молодых специалистов.
     2. Порядок  ведения  реестра  молодых  специалистов  определяется
Правительством Калужской области.

     Глава II. МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ МОЛОДОГО СПЕЦИАЛИСТА В
               КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

     Статья 4. Оказание материальной поддержки молодым специалистам в
               Калужской области
     1. Оказание  материальной  поддержки   молодым   специалистам   в
Калужской  области  осуществляется  в  виде  единовременных  ежегодных
выплат в денежном выражении.
     2. Материальная  поддержка  молодым  специалистам  оказывается на
период их нахождения в реестре молодых специалистов Калужской области.
     3. Единовременные    ежегодные   выплаты   молодым   специалистам
Калужской области, работающим в сельских поселениях, устанавливаются в
размере 10 000 рублей,  20 000 рублей и 30 000 рублей в первый, второй
и   третий   годы   нахождения   в   реестре   молодых    специалистов
соответственно.
     4. Единовременные   ежегодные   выплаты   молодым    специалистам
Калужской области,  работающим в городских поселениях, устанавливаются
в размере 5 000 рублей, 10 000 рублей и 15 000 рублей в первый, второй
и    третий   годы   нахождения   в   реестре   молодых   специалистов
соответственно.
     5. Единовременные    ежегодные   выплаты   молодым   специалистам
Калужской области,  работающим в городских округах,  устанавливаются в
размере 5 000 рублей,  7 000 рублей и 9 000 рублей в первый,  второй и
третий годы нахождения в реестре молодых специалистов соответственно.
     6. Размер  единовременных  ежегодных  выплат молодым специалистам
индексируется  исходя   из   уровня   инфляции,   устанавливаемого   в
соответствии с законодательством, один раз в год.
     7. Материальная  поддержка  молодых  специалистов   в   Калужской
области оказывается в порядке,  установленном Правительством Калужской
области, в соответствии с законодательством.  (В    редакции    Закона
Калужской области от 02.02.2007 г. N 283-ОЗ)

     Статья 5. Иные формы поддержки молодых специалистов
               в Калужской области
     Исполнительные органы государственной власти Калужской области  в
рамках   своих   полномочий  вправе  оказывать  иные  меры  социальной
поддержки  молодых  специалистов  в  Калужской   области,   а   именно
содействовать:
     - профессиональному продвижению молодых специалистов;
     - дополнительному      профессиональному     обучению     молодых
специалистов;
     - созданию  общественных  объединений  молодых  специалистов  для
защиты своих прав и интересов,  участия в  управлении  организацией  в
предусмотренных законодательством формах;
     - созданию служб социальной помощи молодым специалистам Калужской
области.

     Статья 6. Финансирование мер социальной поддержки молодых
               специалистов в Калужской области
     Расходы на  реализацию   мер   материальной   поддержки   молодых
специалистов Калужской области,  предусмотренных в статье 4 настоящего
Закона, осуществляются за счет средств областного бюджета на очередной
финансовый год.

     Статья 7. Взаимодействие органов государственной власти
               Калужской области с общественными объединениями молодых
               специалистов
     Финансирование расходов,  предусмотренных  статьей  4  настоящего
Закона, осуществляется за счет средств областного бюджета.

     Глава III. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
     Статья 8. Вступление в силу настоящего Закона
     Настоящий Закон вступает в  силу  через  десять  дней  после  его
официального опубликования.


     Губернатор
     Калужской области          А.Д.Артамонов


     г. Калуга
     4 февраля 2005 г.
     N 25-ОЗ