Закон Калужской области от 04.02.2005 № 25-ОЗ

 
                       ЗАКОН КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ


              О МОЛОДОМ СПЕЦИАЛИСТЕ В КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ


   (В редакции Законов Калужской области от 02.02.2007 г. N 283-ОЗ;
        от 01.11.2008 г. N 469-ОЗ; от 06.07.2011 г. N 160-ОЗ)

         Принят Законодательным Собранием 27 января 2005 года


     Настоящий Закон определяет статус молодого специалиста, правовые,
организационные и экономические основы его социальной поддержки.


     Глава I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
     Статья 1. Основные понятия, используемые в настоящем Законе
     В настоящем Законе используются следующие основные понятия:
     молодой специалист   -   выпускник  образовательного  учреждения
начального  профессионального,  среднего  профессионального,   высшего
профессионального  или послевузовского профессионального образования в
возрасте до 30 лет включительно,  получивший соответствующий  документ
об  уровне  образования  и  (или)  квалификации,  принятый  в порядке,
установленном трудовым законодательством,  на работу в организацию  не
позднее   чем   через  три  месяца  после  окончания  образовательного
учреждения,  в  указанный  период  не  включаются:  время  прохождения
военной  службы по призыву и период по уходу за ребенком до достижения
им возраста трех лет; (В    редакции    Закона    Калужской    области
от 01.11.2008 г. N 469-ОЗ)
     социальная поддержка  - предусмотренная законодательством система
мер материальной и иных форм поддержки молодых специалистов в целях их
закрепления по месту работы.

     Статья 2. Сфера действия настоящего Закона
     Настоящий Закон распространяется на молодых специалистов, которые
состоят в трудовых отношениях с государственными учреждениями, функции
и  полномочия  учредителя  в  отношении  которых  осуществляют  органы
исполнительной    власти    Калужской    области,   и   муниципальными
учреждениями,  функции  и  полномочия  учредителя  в отношении которых
осуществляют  органы  местного  самоуправления.  (В  редакции  Законов
Калужской  области  от  02.02.2007  г.  N  283-ОЗ;  от 06.07.2011 г. N
160-ОЗ)

     Статья 3. Порядок регистрации молодого специалиста
     1. Работодатель   на   основании   личного   заявления   молодого
специалиста в течение месяца после  заключения  трудового  договора  с
молодым  специалистом  подает  информацию  о  молодом  специалисте  по
установленной форме в специально уполномоченный  исполнительный  орган
государственной  власти  Калужской области в сфере молодежной политики
для внесения в реестр молодых специалистов.
     2. Порядок  ведения  реестра  молодых  специалистов  определяется
Правительством Калужской области.

     Глава II. МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ МОЛОДОГО СПЕЦИАЛИСТА В
               КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

     Статья 4. Оказание материальной поддержки молодым специалистам  в
               Калужской области
     1. Оказание  материальной  поддержки   молодым   специалистам   в
Калужской  области  осуществляется  в  виде  единовременных  ежегодных
выплат  в  денежном  выражении.   Единовременные   ежегодные   выплаты
предоставляются молодому специалисту один раз на условиях и в  размере
в соответствии с настоящим Законом.
     2. Материальная  поддержка  оказывается   молодым   специалистам,
включенным  в  реестр  молодых  специалистов,  в  течение   трех   лет
нахождения  в  реестре  за  каждый  фактически  отработанный  год  при
условии, что перерыв между днем прекращения работы и днем  поступления
на работу не превышает трех месяцев (в указанные периоды не включаются
время прохождения военной службы по призыву и период отпуска по  уходу
за ребенком до достижения им возраста трех лет).
     3. Единовременные   ежегодные   выплаты   молодым   специалистам,
работающим по  совместительству  и  (или)  с  совмещением  должностей,
назначаются  при  условии,  что  основным   местом   работы   являются
учреждения, указанные в статье 2 настоящего Закона.
     4. Единовременные   ежегодные   выплаты   молодым    специалистам
Калужской области, работающим в сельских поселениях, устанавливаются в
размере 10 000 рублей, 20 000 рублей и 30 000 рублей в первый,  второй
и   третий   годы   нахождения   в   реестре   молодых    специалистов
соответственно.
     5. Единовременные   ежегодные   выплаты   молодым    специалистам
Калужской области, работающим в городских поселениях  (за  исключением
городских округов), устанавливаются в размере 5  000  рублей,  10  000
рублей и 15 000 рублей в первый, второй и  третий  годы  нахождения  в
реестре молодых специалистов соответственно.
     6. Единовременные   ежегодные   выплаты   молодым    специалистам
Калужской области, работающим в городских округах,  устанавливаются  в
размере 5 000 рублей, 7 000 рублей и 9 000 рублей в первый,  второй  и
третий годы нахождения в реестре молодых специалистов соответственно.
     7. Размер единовременных ежегодных  выплат  молодым  специалистам
индексируется  исходя  из  уровня  инфляции,  положенного   в   основу
формирования  основных  характеристик  областного  бюджета   Калужской
области на соответствующий год.
     8. Материальная  поддержка  молодых  специалистов   в   Калужской
области оказывается в порядке, установленном Правительством  Калужской
области, в соответствии с законодательством.
     (Статья      в      редакции     Закона     Калужской     области
от 06.07.2011 г. N 160-ОЗ)

     Статья 5. Иные формы поддержки молодых специалистов
               в Калужской области
     Исполнительные органы государственной власти Калужской области  в
рамках   своих   полномочий  вправе  оказывать  иные  меры  социальной
поддержки  молодых  специалистов  в  Калужской   области,   а   именно
содействовать:
     - профессиональному продвижению молодых специалистов;
     - дополнительному      профессиональному     обучению     молодых
специалистов;
     - созданию  общественных  объединений  молодых  специалистов  для
защиты своих прав и интересов,  участия в  управлении  организацией  в
предусмотренных законодательством формах;
     - созданию служб социальной помощи молодым специалистам Калужской
области.

     Статья 6. Финансирование мер социальной поддержки молодых
               специалистов в Калужской области
     Расходы на  реализацию   мер   материальной   поддержки   молодых
специалистов Калужской области,  предусмотренных в статье 4 настоящего
Закона, осуществляются за счет средств областного бюджета на очередной
финансовый год.

     Статья 7. Взаимодействие органов государственной власти
               Калужской области с общественными объединениями молодых
               специалистов
     Финансирование расходов,  предусмотренных  статьей  4  настоящего
Закона, осуществляется за счет средств областного бюджета.

     Глава III. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
     Статья 8. Вступление в силу настоящего Закона
     Настоящий Закон вступает в  силу  через  десять  дней  после  его
официального опубликования.


     Губернатор
     Калужской области          А.Д.Артамонов


     г. Калуга
     4 февраля 2005 г.
     N 25-ОЗ