Постановление Правительства Калужской области от 20.02.2003 № 39

 
                   ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ


     20 февраля 2003 г.                                   N 39


                       ОБ  УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
                       ИСПОЛЬЗОВАНИЯ БЮДЖЕТНЫХ
                      СРЕДСТВ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ
                    ПОДДЕРЖКУ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА
                        СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО
                    ПРОИЗВОДСТВА КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ


     Во исполнение  Закона  Калужской области "Об областном бюджете на
2003 год" Правительство Калужской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Утвердить   Порядок   использования   бюджетных   средств   на
государственную  поддержку  кадрового потенциала сельскохозяйственного
производства Калужской области (прилагается).
     2. Департаменту аграрной политики и социального обустройства села
области  обеспечить  целевое  и  эффективное  использование  бюджетных
средств,  выделяемых на государственную поддержку кадрового потенциала
сельскохозяйственного производства области.
     3. Контроль  за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя Губернатора области Белобровского В.Г.


     Губернатор области          А.Д.Артамонов


                                                             Утвержден
                                  постановлением Правительства области
                                               20 февраля 2003 г. N 39

                               Порядок
          использования бюджетных средств на государственную
         поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного
                    производства Калужской области

     1. Настоящий   Порядок   использования   бюджетных   средств   на
государственную поддержку кадрового  потенциала  сельскохозяйственного
производства  Калужской  области  разработан  в соответствии с Законом
Калужской области "Об областном бюджете на 2003 год"  и  устанавливает
процедуру  оказания  государственной  поддержки  кадровому  потенциалу
сельскохозяйственного производства области за счет средств  областного
бюджета  на  2003  год,  предусмотренных  на  указанные цели по статье
"Программа АРИС,  научные разработки,  проведение  ярмарок,  выставок,
гостехнадзор, поддержка кадрового потенциала и другие мероприятия".
     2. Государственная      поддержка      кадрового       потенциала
сельскохозяйственного   производства   области   осуществляется  путем
предоставления субсидий сельскохозяйственным организациям *.
     3. Субсидии предоставляются сельскохозяйственным организациям:
     3.1. Для  ежемесячной  доплаты  к  должностному  окладу   молодых
специалистов** в размере 1000 рублей.
     3.2. Для  ежемесячной  доплаты  к   должностному   окладу   вновь
избранных (назначенных) руководителей сельскохозяйственных организаций
до размера:
     - 4000 рублей - при выручке от продажи товаров,  продукции, работ
и услуг*** до 1500 тыс. рублей;
     - 5000 рублей - при выручке от продажи товаров,  продукции, работ
и услуг от 1501 тыс. рублей до 4000 тыс. рублей;
     - 6000 рублей - при выручке от продажи товаров,  продукции, работ
и услуг свыше 4000 тыс. рублей.
     При условии  ежегодного  выделения бюджетных средств на указанную
доплату она  производится  в  течение  двух  лет  с  момента  избрания
(назначения)    на    должность    руководителя   сельскохозяйственной
организации.
__________________________________________________________________
     *В рамках данного Порядка под  сельскохозяйственной  организацией
признается организация,  производящая сельскохозяйственную продукцию и
реализующая эту продукцию,  в том числе продукты ее  переработки,  при
условии, что в общей выручке от реализации товаров (работ, услуг) доля
выручки от реализации этой продукции составляет не менее 70 процентов.
     Не признаются   сельскохозяйственными  организациями  организации
индустриального    типа    (птицефабрики,     тепличные     комбинаты,
зверосовхозы).
     ** Молодой  специалист   -   выпускник   высшего   или   среднего
профессионального образовательного учреждения, закончивший полный курс
обучения и получивший диплом об окончании учебного заведения, принятый
на работу в сельскохозяйственную организацию в первые три месяца после
окончания   учебного   заведения   в   соответствии    с    полученной
специальностью и квалификацией и занятый в сфере сельскохозяйственного
производства  (за  исключением  периода  прохождения  службы  в  рядах
Вооруженных Сил Российской Федерации).
     *** Объем выручки от продажи товаров,  продукции,  работ и  услуг
для установления доплаты определяется за предыдущий год.

     4. Основаниями   предоставления   субсидий   сельскохозяйственным
организациям для молодых специалистов, указанных в п. 1, являются:
     - трудовой     договор     между     молодым    специалистом    и
сельскохозяйственной организацией;
     - копия   диплома   о   высшем   или   среднем   профессиональном
образовании;
     - копия военного билета (для военнообязанных);
     - ходатайство руководителя сельскохозяйственной организации.
     5. Основаниями   предоставления   субсидий   сельскохозяйственным
организациям  для   вновь   избранных   (назначенных)   руководителей,
указанных в п. 1, являются:
     - трудовой договор  между  руководителем  и  сельскохозяйственной
организацией;
     - справка   о   размере   должностного   оклада,   установленного
руководителю  сельскохозяйственной  организации  на  день его избрания
(назначения).
     6. Вопросы  предоставления  субсидий  рассматриваются  комиссией,
создаваемой  на  основании  приказа  директора  департамента  аграрной
политики  и  социального  обустройства села Калужской области (далее -
комиссия).  По результатам рассмотрения представленных документов и на
основании   рекомендаций   комиссии   директор  департамента  аграрной
политики и социального  обустройства  села  Калужской  области  издает
приказ о выделении субсидий сельскохозяйственным организациям.
     7. Сельскохозяйственная  организация,   которой   предоставляются
субсидии,  представляет  в департамент аграрной политики и социального
обустройства села Калужской области ежеквартально не позднее  5  числа
следующего за отчетным кварталом месяца справку - расчет о ежемесячных
доплатах к должностным окладам молодых специалистов и вновь  избранных
(назначенных)     руководителей    сельскохозяйственных    организаций
(приложение N 1).
     Одновременно на   вновь   избранных  (назначенных)  руководителей
ежеквартально вместе со справкой - расчетом представляются справки  об
основных      показателях     финансово-хозяйственной     деятельности
сельскохозяйственных организаций (приложение N 2).
     В случае  ухудшения  финансово-экономических показателей комиссия
вносит на рассмотрение  директору  департамента  аграрной  политики  и
социального   обустройства   села   Калужской  области  предложение  о
приостановлении  субсидирования  сельскохозяйственной  организации   в
части    доплаты    вновь   избранному   (назначенному)   руководителю
сельскохозяйственной организации до следующего квартала.
     8. После  получения  средств  от  департамента финансов Калужской
области департамент аграрной политики и социального обустройства  села
Калужской   области   перечисляет  их  на  счета  сельскохозяйственных
организаций области через систему казначейского исполнения  областного
бюджета.
     9. Департамент аграрной политики и социального обустройства  села
Калужской области представляет департаменту финансов Калужской области
в установленном порядке отчетность об использовании бюджетных средств,
выделенных   на   государственную   поддержку   кадрового   потенциала
сельскохозяйственного производства области.
     10. Контроль   за   целевым   использованием  средств  областного
бюджета,  выделенных на государственную поддержку кадрового потенциала
сельскохозяйственного  производства области,  осуществляет департамент
аграрной политики и социального обустройства села Калужской области.
     11. Ответственность     за     нарушение    настоящего    Порядка
предусматривается     в     порядке,     определяемом      действующим
законодательством Российской Федерации.


                                                        Приложение N 1
                                     к Порядку использования бюджетных
                                  средств на государственную поддержку
                                                  кадрового потенциала
                                    сельскохозяйственного производства
                                                     Калужской области

                           СПРАВКА - РАСЧЕТ

    ежемесячных доплат к должностным окладам молодых специалистов
            и вновь избранных (назначенных) руководителей
                   сельскохозяйственных организаций
  __________________________________________________________________
                         (организация, район)

                      за ____ квартал 200 _ год
--------------T------------T-----------T---------------T------------T---------------¬
¦ Ф.И.О.      ¦ занимаемая ¦ дата      ¦ размер        ¦ доплата из ¦ фактически    ¦
¦ специалиста ¦ должность  ¦ приема на ¦ должностного  ¦ областного ¦ выплаченная   ¦
¦             ¦            ¦ работу    ¦ оклада (руб.) ¦ бюджета    ¦ сумма доплаты ¦
¦             ¦            ¦           ¦               ¦ на ____    ¦ из областного ¦
¦             ¦            ¦           ¦               ¦ квартал    ¦ бюджета за    ¦
¦             ¦            ¦           ¦               ¦ (руб.)     ¦ _____ квартал ¦
¦             ¦            ¦           ¦               ¦            ¦ (руб.)        ¦
+-------------+------------+-----------+---------------+------------+---------------+
¦             ¦            ¦           ¦               ¦            ¦               ¦
L-------------+------------+-----------+---------------+------------+----------------
        

     Руководитель организации

     Главный бухгалтер

     Печать

     (представляется ежеквартально)


                                                        Приложение N 2
                                     к Порядку использования бюджетных
                                  средств на государственную поддержку
                                                  кадрового потенциала
                                    сельскохозяйственного производства
                                                     Калужской области

                               СПРАВКА
     об основных показателях финансово-хозяйственной деятельности
  __________________________________________________________________
       (сельскохозяйственная организация - получатель субсидий)

          за _______ квартал 2003 г. (с нарастающим итогом)
----------------------------------T----------T----------------T-----------¬
¦ Показатели                      ¦ Отчетный ¦ Предшествующий ¦ Изменение ¦
¦                                 ¦ год      ¦ год            ¦ (+,-)     ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦ 1. Уровень рентабельности, %    ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦ 2. Выручка от продажи товаров   ¦          ¦                ¦           ¦
¦ продукции, работ и услуг,       ¦          ¦                ¦           ¦
¦ тыс. руб.                       ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦ 3. Производство основных видов  ¦          ¦                ¦           ¦
¦ продукции, тонн:                ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦   зерно в физической массе      ¦          ¦                ¦           ¦
¦   после доработки               ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦   картофель                     ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦   льнотреста                    ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦   молоко                        ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦   реализовано скота и птицы     ¦          ¦                ¦           ¦
¦   (в живой массе)               ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦ 4. Поголовье на конец отчетного ¦          ¦                ¦           ¦
¦ периода, год.                   ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦   крупного рогатого скота всего ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦   в т.ч. коров                  ¦          ¦                ¦           ¦
+---------------------------------+----------+----------------+-----------+
¦ 5. Посевные площади, га         ¦          ¦                ¦           ¦
¦ (ф. 29 сх)                      ¦          ¦                ¦           ¦
L---------------------------------+----------+----------------+------------

     Руководитель организации

     Главный бухгалтер

     Печать