Постановление Правительства Московской области от 23.12.2003 № 734/46

 



                        Московская область

                           Правительство

                           Постановление

                      от 23.12.2003 N 734/46


     О создании государственного учреждения Московской области
   "Административно - транспортная инспекция Московской области"


     В  целях реализации Закона Московской области N 72/2003-ОЗ "Об
административной  ответственности за правонарушения на пассажирском
автомобильном  и  городском электрическом транспорте" Правительство
Московской области 

     постановляет:

     1. Создать   государственное   учреждение  Московской  области
"Административно-транспортная инспекция Московской области".
     2. Утвердить:
     2.1. Положение об условиях оплаты труда (прилагается);
     2.2.    Положение    о   порядке   исчисления   стажа   работы
(прилагается).
     3. Министерству транспорта Московской области:
     3.1.   Выступить   учредителем   государственного   учреждения
Московской    области    "Административно-транспортная    инспекция
Московской области" (далее - Учреждение);
     3.2.  По  согласованию с Министерством имущественных отношений
Московской области утвердить устав Учреждения;
     3.3.  Назначить, по согласованию с Министерством имущественных
отношений Московской области руководителя Учреждения;
     3.4.   Определить   перечень   должностных   лиц   Учреждения,
уполномоченных     рассматривать     дела    об    административных
правонарушениях   на   пассажирском   автомобильном   и   городском
электрическом транспорте.
     4.  Министерству  финансов  Московской  области при подготовке
изменений  и  дополнений  в  Закон Московской области "Об областном
бюджете   на   2004   год"  предусмотреть  Министерству  транспорта
Московской  области средства на содержание Учреждения в сумме 207,3
млн.рублей, в том числе на денежное содержание (фонд оплаты труда с
начислениями) - 84,4 млн.рублей.
     5.  Министерству  транспорта  Московской области, Министерству
имущественных  отношений  Московской  области  оказать содействие в
размещении Учреждения.
     6.  Рекомендовать  главам муниципальных образований Московской
области   оказать   содействие   в   предоставлении  помещений  для
размещения структурных подразделений Учреждения.
     7. Контроль, за выполнением настоящего постановления возложить
на  и.о.  первого заместителя Председателя Правительства Московской
области Пантелеева А.Б.


     Губернатор Московской области                       Б.В.Громов





                                                         Утверждено
                                       постановлением Правительства
                                                 Московской области
                                             от 23.12.2003 N 734/46


                             Положение
                     об условиях оплаты труда


     Настоящее  положение определяет порядок и размеры оплаты труда
работников    государственного    учреждения   Московской   области
"Административно-транспортная  инспекция Московской области" (далее
- Учреждение).
     1. Работнику Учреждения ежемесячно выплачивается:
     - должностной оклад;
     - надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и
специальный режим работы;
     - надбавка к должностному окладу за выслугу лет;
     - премия по результатам работы.
     2.  Должностные оклады работников Учреждения устанавливаются в
следующих размерах:

-------------------------------------------------------------------
N п/п        Наименование должностей            Размер должностного
                                                оклада
-------------------------------------------------------------------
1            Директор                           11 568,00

2            Заместитель директора              10 483,50

3            Заведующий отделом                 8 676,00

4            Заместитель заведующего отделом    7 953,00

5            Консультант                        7 591,50

6            Главный специалист, старший        6 868,50
             инспектор

7            Ведущий специалист, инспектор      4 699,00

8            Специалист 1 категории, младший    3 976,50
             инспектор
-------------------------------------------------------------------

     3.  Надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность
и   специальный  режим  работы  устанавливается  в  размере  до  50
процентов  должностного  оклада.  Размер  надбавки  к  должностному
окладу  за  сложность,  напряженность  и  специальный  режим работы
устанавливается  директором,  исходя  из  должностных  обязанностей
работника Учреждения.
     4.  Ежемесячная  надбавка к должностному окладу за выслугу лет
устанавливается в следующем размере:

-------------------------------------------------------------------
Стаж работы                              Размер надбавки за выслугу
                                         лет (%)
-------------------------------------------------------------------
от 1 до 5 лет                            10

от 5 до 10 лет                           15

от 10 до 15 лет                          20

от 15 лет до 20 лет                      25

свыше 20 лет                             30
-------------------------------------------------------------------

     Периоды  работы,  включаемые в стаж, дающий право на получение
надбавки   к  должностному  окладу  за  выслугу  лет,  определяется
Правительством Московской области.
     5.   Премия   по   результатам  работы  работникам  Учреждения
выплачивается в размере до 70 процентов должностного оклада. Размер
премии  по результатам работы устанавливается директором, исходя из
результатов деятельности работника за месяц в пределах фонда оплаты
труда.
     6.  Годовой  фонд оплаты труда формируется с учетом средств на
выплату по каждому работнику:
     - двенадцати должностных окладов;
     - надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и
специальный режим работы в размере 6 должностных окладов;
     -  надбавки  к  должностному окладу за выслугу лет в размере 3
должностных окладов;
     -  премии  по  результатам  работы  в  размере  6  должностных
окладов;
     - материальной помощи в размере 2 должностных окладов.





                                                         Утверждено
                                       постановлением Правительства
                                                 Московской области
                                             от 23.12.2003 N 734/46


                             Положение
                о порядке исчисления стажа работы


     Настоящее  Положение  устанавливает  порядок  исчисления стажа
работы  работников  государственного  учреждения Московской области
"Административно-транспортная  инспекция Московской области" (далее
-  Учреждения),  дающего  право на получение ежемесячной надбавки к
должностному окладу за выслугу лет.
     1. В  стаж  работы,  дающий  право  на  получение  ежемесячной
надбавки за выслугу лет, включается:
     1.1.  Время  работы  по  профессиям  рабочих  и  на должностях
служащих,  в  том числе преподавателями, в организациях транспортно
- дорожного комплекса и в сфере юридической деятельности;
     1.2.  Время  нахождения  в  отпуске  по  уходу  за ребенком до
достижения им возраста трех лет;
     1.3.  Следующие  периоды работы при условии, что этим периодам
непосредственно  предшествовала работа на должностях, перечисленных
в пункте 1.1.:
     -  время  переподготовки  и повышения квалификации, обучения в
очной аспирантуре высших учебных заведений;
     - время нахождения на государственной и муниципальной службе.
     2. Стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки
к  должностному окладу за выслугу лет, устанавливается комиссией по
исчислению  стажа  работы работникам Учреждения (далее - Комиссия).
Состав Комиссии утверждается директором Учреждения.
     3. Основным  документом  для определения стажа работы является
трудовая книжка работника Учреждения.
     4.  Решение  Комиссии оформляется протоколом, который является
основанием  для  издания  приказа директора Учреждения о назначении
выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет.
     Выплата  ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу
лет производится на основании приказа директора Учреждения.
     5.  Ежемесячная  надбавка к должностному окладу за выслугу лет
выплачивается со дня возникновения права на ее установление.
     Если   у   работника  Учреждения  право  на  установление  или
изменение  размера  ежемесячной  надбавки  к должностному окладу за
выслугу  лет  наступило  в  период, когда за ним сохранялся средний
заработок,  выплачивалось  пособие  по временной нетрудоспособности
или  пособие  по  беременности  и  родам,  ежемесячная  надбавка за
выслугу  лет  устанавливается  со дня, следующего за днем окончания
указанных выплат.