Закон Тамбовской области от 30.01.2004 № 194-З

 


                          ТАМБОВСКАЯ ОБЛАСТЬ

                              З А К О Н

   О предоставлении социальных гарантий лицам, замещавшим отдельные
   государственные должности, должности государственной гражданской
 службы Тамбовской области и прекратившим исполнение своих полномочий
                          (трудовых функций)

   (В редакции Законов Тамбовской области от 02.07.2008 г. N 399-З;
         от 31.12.2009 г. N 603-З; от 07.02.2011 г. N 738-З)

     Настоящий  Закон  определяет  виды  социальных и иных гарантий, и
порядок  их предоставления лицам, замещавшим отдельные государственные
должности,  должности  государственной  гражданской  службы Тамбовской
области и прекратившим исполнение своих полномочий (трудовых функций).
(В  редакции  Законов  Тамбовской области от 02.07.2008 г. N 399-З; от
07.02.2011 г. N 738-З)

     Статья 1. Правовая основа предоставления социальных гарантий

     Правовой основой предоставления социальных и иных гарантий лицам,
замещавшим  отдельные государственные должности в Тамбовской области и
прекратившим  исполнение своих полномочий (трудовых функций), являются
Конституция  Российской  Федерации,  Устав (Основной Закон) Тамбовской
области,  Закон  Тамбовской  области  Ґ1Об  организации государственной
гражданской  службы Тамбовской областҐ2".  (В      редакции     Законов
Тамбовской области от 02.07.2008 г. N 399-З; от 07.02.2011 г. N 738-З)

     Статья 2. Цели и задачи настоящего Закона

     Настоящим Законом  устанавливаются  социальные  и  иные  гарантии
лицам, прекратившим исполнение своих полномочий (трудовых функций):
     председателю областной Думы; главе администрации области;      (В
редакции Закона Тамбовской области от 02.07.2008 г. N 399-З)
     первым    заместителям   председателя   областной   Думы,   главы
администрации области; заместителям председателя областной Думы, главы
администрации  области; Уполномоченному по правам ребенка в Тамбовской
области; руководителям аппарата областной Думы, администрации области;
начальникам   управлений,   председателям  комитетов  областной  Думы,
заместителям   председателей   комитетов   областной  Думы;  депутатам
областной   Думы,   работавшим   на  постоянной  оплачиваемой  основе;
председателю  Контрольно-счетной  комиссии областной Думы; начальникам
управлений, председателям комитетов администрации области; начальникам
управлений,  председателям  комитетов,  начальникам  отделов  области;
помощникам    (советникам)    председателя   областной   Думы,   главы
администрации  области;  помощникам первых заместителей и заместителей
председателя    областной    Думы,    главы   администрации   области;
пресс-секретарю  председателя  областной  Думы;  пресс-секретарю главы
администрации области. (В    редакции    Закона   Тамбовской   области
от 31.12.2009 г. N 603-З)

     Статья 3. Социальные и иные гарантии председателю областной Думы,
               главе администрации области

     1. Председателю  областной  Думы,  главе  администрации  области,
прекратившим   исполнение  своих  полномочий,  выплачивается  выходное
пособие в размере шестикратного месячного денежного вознаграждения.
     2.  Расчет  выходного  пособия  производится  по  соответствующей
государственной должности, исходя из фактически начисленного денежного
вознаграждения  в соответствии с Законом области "Об оплате труда лиц,
замещающих  государственные должности Тамбовской области" и фактически
отработанного времени за 12 месяцев, предшествующих месяцу выплаты. (В
редакции Закона Тамбовской области от 07.02.2011 г. N 738-З)
     При исчислении   выходного   пособия   из   расчетного    периода
исключается время,  а также начисленные за это время суммы,  если:  за
председателем областной Думы,  главой администрации области сохранялся
средний   заработок  в  соответствии  с  законодательством  Российской
Федерации;  председатель областной Думы,  глава администрации  области
получал пособие по временной нетрудоспособности.
     Размер выходного пособия определяется  путем  умножения  среднего
дневного заработка на количество рабочих дней,  приходящихся на период
со  следующего  дня  после  календарной   даты,   которой   определено
прекращение исполнения полномочий, и до соответствующего числа шестого
месяца.
     3. За председателем областной Думы, главой администрации области,
прекратившим  исполнение  своих  полномочий,  сохраняется   право   на
медицинское   обслуживание,   которое   им   предоставлялось  на  день
прекращения   исполнения   полномочий   соответственно    председателя
областной Думы, главы администрации области.
     4. Жизнь  и   здоровье   председателя   областной   Думы,   главы
администрации   области,  прекратившим  исполнение  своих  полномочий,
подлежат обязательному государственному страхованию  за  счет  средств
областного  бюджета на сумму,  равную пятикратному месячному денежному
вознаграждению,  действовавшему   на   день   прекращения   исполнения
полномочий   с   учетом  его  повышения  (индексации),  произведенного
согласно установленному порядку для  лиц,  замещающих  государственные
должности Тамбовской области,  до последнего года,  месяца,  в котором
произошло событие,  на случай:  гибели (смерти),  если гибель (смерть)
наступила  вследствие  телесных повреждений или иного причинения вреда
здоровью; причинения увечья или иного повреждения здоровья.
     5. Председатель  областной  Думы,  глава  администрации  области,
прекратившие исполнение своих полномочий,  имеют право  на  бесплатное
пользование  на  территории области правительственной связью и другими
видами связи,  автомобильным транспортом,  которыми располагают органы
государственной власти области.

     Статья 4. Социальные  гарантии  первым заместителям  председателя
               областной    Думы,    главы    администрации   области;
               заместителям   председателя   областной   Думы,   главы
               администрации   области;   Уполномоченному   по  правам
               ребенка  в  Тамбовской  области; руководителям аппарата
               областной   Думы,  администрации  области;  начальникам
               управлений,  председателям  комитетов  областной  Думы,
               заместителям  председателей  комитетов  областной Думы;
               депутатам  областной  Думы,  работавшим  на  постоянной
               оплачиваемой  основе;  председателю  Контрольно-счетной
               комиссии   областной   Думы;   начальникам  управлений,
               председателям    комитетов    администрации    области;
               начальникам    управлений,   председателям   комитетов,
               начальникам отделов области (В      редакции     Закона
               Тамбовской области от 31.12.2009 г. N 603-З)

     Первым    заместителям   председателя   областной   Думы,   главы
администрации области; заместителям председателя областной Думы, главы
администрации  области; Уполномоченному по правам ребенка в Тамбовской
области; руководителям аппарата областной Думы, администрации области;
начальникам   управлений,   председателям  комитетов  областной  Думы,
заместителям   председателей   комитетов   областной  Думы;  депутатам
областной   Думы,   работавшим   на  постоянной  оплачиваемой  основе;
председателю  Контрольно-счетной  комиссии областной Думы; начальникам
управлений, председателям комитетов администрации области; начальникам
управлений,  председателям  комитетов,  начальникам  отделов  области,
прекратившим   исполнение   своих   полномочий   (трудовых   функций),
выплачивается  выходное  пособие  в  размере четырехкратного месячного
денежного вознаграждения (денежного содержания). (В   редакции  Закона
Тамбовской области от 31.12.2009 г. N 603-З)
     Расчет    денежного    вознаграждения    (денежного   содержания)
производится  по  замещавшейся  государственной  должности,  должности
государственной  гражданской службы, исходя из фактически начисленного
денежного  вознаграждения  (денежного  содержания)  в  соответствии  с
Законом  области  "Об  оплате  труда  лиц,  замещающих государственные
должности Тамбовской области" и Законом области "О денежном содержании
государственных  гражданских служащих Тамбовской области" и фактически
отработанного времени за 12 месяцев, предшествующих месяцу выплаты. (В
редакции Закона Тамбовской области от 07.02.2011 г. N 738-З)
     При   исчислении   выходного   пособия   из   расчетного  периода
исключается  время,  а  также начисленные за это время суммы, если: за
лицом, замещавшим одну из указанных в настоящей статье государственную
должность,  должность  государственной  гражданской службы, сохранялся
средний   заработок  в  соответствии  с  законодательством  Российской
Федерации;  лицо,  замещавшее  одну  из  указанных  в настоящей статье
государственную   должность,   должность  государственной  гражданской
службы, получал пособие по временной нетрудоспособности или пособие по
беременности  и родам; лицу, замещавшему одну из указанных в настоящей
статье    государственную    должность,    должность   государственной
гражданской   службы,   предоставлялись   дополнительные  оплачиваемые
выходные  дни для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства, в
других  случаях  освобождалось  от государственной службы с полным или
частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с
законодательством Российской Федерации. (В  редакции Закона Тамбовской
области от 07.02.2011 г. N 738-З)
     Размер выходного  пособия  определяется  путем умножения среднего
дневного заработка на количество рабочих дней,  приходящихся на период
со   следующего   дня   после  календарной  даты,  которой  определено
расторжение трудового договора, и до соответствующего числа четвертого
месяца.

     Статья 5. (Утратила силу - Закон Тамбовской области от 02.07.2008
г. N 399-З)

     Статья 6. Социальные     гарантии     помощникам     (советникам)
               председателя областной   Думы,   главы    администрации
               области; помощникам  первых заместителей и заместителей
               председателя  областной   Думы,   главы   администрации
               области;  пресс-секретарю  председателя областной Думы,
               пресс-секретарю главы администрации области

     Помощникам   (советникам)   председателя  областной  Думы,  главы
администрации  области;  помощникам первых заместителей и заместителей
председателя    областной    Думы,    главы   администрации   области;
пресс-секретарю  председателя  областной  Думы;  пресс-секретарю главы
администрации области, прекратившим исполнение своих трудовых функций,
выплачивается   выходное   пособие   в   размере  месячного  денежного
содержания,  установленного  Законом  области  "О  денежном содержании
государственных     гражданских     служащих    Тамбовской    области"
государственному служащему на день расторжения трудового договора.  (В
редакции Закона Тамбовской области от 07.02.2011 г. N 738-З)

     Статья 7. Условия предоставления социальных гарантий,
               предусмотренных настоящим Законом

     1.   Социальные   гарантии,  предусмотренные  настоящим  Законом,
предоставляются лицам, замещавшим государственные должности, должности
государственной  гражданской службы Тамбовской области, определенные в
статье 2 настоящего Закона, в случаях:
     1) прекращения исполнения своих полномочий в связи  с  истечением
срока пребывания лица в должности;
     2) увольнения с гражданской  государственной  службы  в  связи  с
выходом на пенсию;
     3) досрочного прекращения исполнения полномочий  (за  исключением
случаев прекращения полномочий, связанных с виновными действиями).
     Социальные гарантии по основаниям,  перечисленным в  пунктах  1-3
части 1 настоящей статьи,  предоставляются при условии,  что в течение
месяца  у  лица,  замещавшего  государственную  должность,   должность
государственной   гражданской   службы,  не  возникли  новые  трудовые
отношения с работодателем (представителем нанимателя).
     В случае  смерти  лица,  замещавшего  государственную  должность,
должность государственной гражданской службы,  либо  объявления  лица,
замещавшего   государственную   должность,  должность  государственной
гражданской службы,  безвестно отсутствующим или  умершим  по  решению
суда,  вступившему  в  законную  силу,  выходное пособие выплачивается
членам семьи лица,  замещавшего государственную  должность,  должность
государственной   гражданской  службы.  Перечень  лиц,  имеющих  право
получения выходного пособия,  определяется в соответствии со  статьями
1142-1145 и статьей 1148 Гражданского кодекса Российской Федерации.
     (Часть      в      редакции     Закона     Тамбовской     области
от 07.02.2011 г. N 738-З)
     2.  Размеры  выходных пособий, предусмотренных настоящим Законом,
уменьшаются  на  сумму  ежемесячного размера пенсии за выслугу лет или
ежемесячного  размера  доплаты  к  государственной пенсии, назначенных
непосредственно  после  прекращения  полномочий (расторжения трудового
договора)  соответственно  на  основании  Закона Тамбовской областҐ3 "О
пенсиях за выслугу лет лиц, замещающих государственные и муниципальные
должности,   государственных   и   муниципальных  служащих  Тамбовской
облаҐ4ти". (В       редакции       Закона       Тамбовской      области
от 07.02.2011 г. N 738-З)

     Статья 8. Финансирование расходов, предусмотренных настоящим
               Законом

     Финансирование расходов,   предусмотренных   настоящим   Законом,
осуществляется за счет средств бюджета области.

     Статья 9. Вступление в силу настоящего Закона

     Настоящий Закон  вводится  в  действие  с  1  февраля 2004 года и
применяется к правоотношениям, возникшим после 7 декабря 2003 года.


     Председатель областной                  Глава администрации
     Думы     В.Н.Карев                      области     О.И.Бетин

     г. Тамбов
     30 января 2004 г.
     N 194-З