Закон Тверской области от 21.06.2005 № 89-ЗО

                                                          Приложение 7
                 к закону  Тверской области от 21 июня 2005 г. N 89-ЗО
                                        "О государственной гражданской
                                              службе Тверской области"


                         Временное положение
         о порядке установления и выплаты ежемесячной доплаты
           к трудовой пенсии по старости (по инвалидности)
        государственным гражданским служащим Тверской области

     Настоящее  Временное  положение до принятия федерального закона о
государственном  пенсионном  обеспечении граждан Российской Федерации,
проходивших  государственную гражданскую службу, и их семей определяет
порядок  установления  и выплаты ежемесячной доплаты к трудовой пенсии
по  старости  или  по  инвалидности  (далее  - пенсия) государственным
гражданским  служащим Тверской области (далее - гражданские служащие),
замещавшим  на  день  вступления  в  силу  настоящего закона и позднее
должности государственной гражданской службы Тверской области (далее -
должности гражданской службы).
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     Изменение условий,  размера и порядка выплаты ежемесячной доплаты
к  пенсии  гражданским  служащим,  предусмотренных настоящим Временным
положением,  осуществляется не иначе как путем  внесения  изменений  и
дополнений в настоящее Временное положение.

     Условия установления ежемесячной доплаты к пенсии

     1. Гражданские   служащие   при   наличии  стажа  государственной
гражданской службы Тверской области (далее -  гражданская  служба)  не
менее  15 лет имеют право на установление ежемесячной доплаты к пенсии
при увольнении с гражданской службы по следующим основаниям:
     1) ликвидации  органов  государственной  власти Тверской области,
государственных органов Тверской области,  а также по сокращению штата
гражданских служащих в вышеуказанных органах;
     2) увольнению   с   должностей   гражданской   службы   категории
"руководителя"  или  "помощники  (советники)",  в связи с прекращением
полномочий лиц, замещающих государственные должности Тверской области,
исполнение    полномочий    которых   непосредственно   обеспечивается
соответствующим гражданским служащим;
     3) достижении  предельного  возраста,  установленного Федеральным
законом "О государственной гражданской  службе  Российской  Федерации"
для замещения должности гражданской службы;
     4) обнаружившемуся    несоответствию     замещаемой     должности
гражданской  службы  вследствие  состояния  здоровья,  препятствующего
продолжению гражданской службы;
     5) увольнению  по  собственному  желанию  в  связи  с  выходом на
пенсию.
     Лица, уволенные   с   гражданской   службы  Тверской  области  по
основаниям,  предусмотренным подпунктами 2-5 настоящего пункта,  имеют
право  на  ежемесячную  доплату к пенсии,  если они замещали должности
гражданской службы не менее 12 полных  месяцев  непосредственно  перед
увольнением.
     В случае поступления лица после увольнения в связи с  сокращением
штата  или  ликвидацией  (упразднением) органов государственной власти
Тверской области,  государственных органов Тверской области  вновь  на
гражданскую  службу право на ежемесячную доплату к пенсии определяется
по основанию последнего увольнения.
     2. Лицам,  имеющим  стаж  гражданской  службы,  дающий  право  на
установление ежемесячной доплаты к пенсии,  и уволенным по  одному  из
оснований,  предусмотренных пунктом 1 настоящего Временного положения,
ежемесячная доплата к пенсии устанавливается только  после  назначения
трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии
с Федеральным законом "О трудовых  пенсиях  в  Российской  Федерации",
закону  Российской  Федерации  "О  занятости  населения  в  Российской
Федерации".
     3. Лицам,    оставившим    гражданскую    службу   и   получающим
государственные пенсии в соответствии с другими нормативными правовыми
актами   Российской   Федерации,   ежемесячная   доплата   может  быть
установлена  после  перехода  на  пенсию  по  Федеральному  закону  "О
трудовых пенсиях в Российской Федерации".
     4. Стаж гражданской службы для установления ежемесячной доплаты к
трудовой  пенсии  по  старости (инвалидности) до принятия федерального
закона  о  государственном  пенсионном  обеспечении граждан Российской
Федерации,  проходивших  государственную  службу,  и  членов  их семей
определяется  в  соответствии  с  Положением  о  стаже государственной
гражданской   службы  государственных  гражданских  служащих  Тверской
области (приложение 8 к настоящему закону Тверской области).
     При   исчислении  стажа  гражданской  службы,  дающего  право  на
установление  ежемесячной  доплаты  к  пенсии, периоды службы (работы)
суммируются, при этом учитываются только полные годы службы (работы).
     Проверку  правильности  исчисления  стажа государственной службы,
гражданской  службы, дающего право на установление ежемесячной доплаты
к  пенсии,  проводит  уполномоченный  Администрацией  Тверской области
областной   исполнительный   орган   государственной  власти  Тверской
области (далее - уполномоченный орган).
     (Пункт  4  в  редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N
37-ЗО)

     Размер ежемесячной доплаты к пенсии

     5. Ежемесячная  доплата  к  пенсии  при наличии стажа гражданской
службы 15 лет устанавливается  в  таком  размере,  чтобы  общая  сумма
пенсии  (базовая  и  страховая  части)  и  ежемесячной  доплаты  к ней
составляла   45   процентов   среднемесячного   денежного   содержания
гражданского служащего.  Размер ежемесячной доплаты увеличивается на 3
процента среднемесячного денежного содержания  гражданского  служащего
за  каждый полный год стажа гражданской службы свыше 15 лет.  При этом
общая сумма пенсии (базовая и страховая части) и ежемесячной доплаты к
ней   не   может  превышать  75  процентов  среднемесячного  денежного
содержания гражданского служащего.
     В случае  если  лицу  назначены  две  пенсии,  то при определении
размера ежемесячной доплаты к пенсии учитывается сумма  размеров  двух
назначенных пенсий.
     6. Размер ежемесячной доплаты к пенсии лицам, имеющим право на ее
установление,  исчисляется  по  их  выбору,  исходя из среднемесячного
денежного  содержания  за  последние  12  полных  месяцев  гражданской
службы,  предшествующих  дню  ее  прекращения  либо дню достижения ими
возраста,  дающего право на трудовую пенсию по старости, назначенную в
соответствии  с  Федеральным  законом "О трудовых пенсиях в Российской
Федерации",   либо  досрочно  оформленную  в  соответствии  с  Законом
Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".
     (В редакции Закона Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)
     7.  Расчет  среднемесячного  денежного  содержания  производится,
исходя из начисленного денежного содержания за фактически отработанное
время  в течение 12 полных месяцев, предшествующих событию, указанному
в пункте 6 настоящего Временного положения.
     Расчетным  периодом в целях определения среднемесячного денежного
содержания   для   исчисления  ежемесячной  доплаты  к  пенсии  лицам,
уволенным с гражданской службы Тверской области, являются:
     - в  случаях,  указанных  в  подпунктах  2-5  пункта 1 настоящего
Временного положения, - 12 полных месяцев;
     - в   случае,   указанном  в  подпункте  1  пункта  1  настоящего
Временного  положения,  до  истечения  12  полных  месяцев   замещения
должности гражданской службы, - фактически отработанные полные месяцы.
     В состав среднемесячного денежного содержания,  учитываемого  при
определении  размера  ежемесячной  доплаты к пенсии лицам,  замещавшим
должности гражданской службы, включаются:
     месячный оклад  в  соответствии с замещаемой гражданским служащим
должностью гражданской службы (далее - должностной оклад);
     месячный оклад   в   соответствии   с   присвоенным  гражданскому
служащему классным чином гражданской службы;
     ежемесячная процентная  надбавка  к должностному окладу за особые
условия гражданской службы;
     ежемесячная процентная  надбавка к должностному окладу за выслугу
лет на гражданской службе;
     премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
     ежемесячное денежное поощрение.
     В случае,  если  лицо  замещало  должность государственной службы
Тверской области до 01.09.2005,  должность гражданской службы Тверской
области  после  01.09.2005,  которая  на дату его обращения упразднена
либо  именуется  иначе,  расчет  доплаты   производится,   исходя   из
среднемесячного  денежного содержания по должности,  в состав которого
включаются только те виды выплат,  которые были предусмотрены системой
оплаты  труда,  действовавшей  на  дату  увольнения.  При  этом размер
должностного оклада определяется,  исходя из аналогичной должности или
из  соотношения  должностей,  утвержденного  законом  Тверской области
(далее - приравненная должность).
     Размер среднемесячного  денежного содержания,  исходя из которого
исчисляется ежемесячная доплата к  пенсии,  не  должен  превышать  2,3
должностного  оклада  в соответствии с замещаемой гражданским служащим
должностью гражданской службы.
     В случае,  если  расчетный  период отработан гражданским служащим
полностью,  то  размер  среднемесячного   денежного   содержания   для
исчисления  ежемесячной  доплаты  к  пенсии определяется путем деления
суммы денежного содержания, начисленного в расчетном периоде, на 12.
     Из расчетного   периода   исключается  время,  когда  гражданский
служащий не работал в связи  с  временной  нетрудоспособностью  или  в
соответствии  с законодательством Российской Федерации освобождался от
исполнения  должностных  обязанностей  с  сохранением  среднемесячного
денежного  содержания.  В  этом  случае  суммы  полученного пособия по
временной нетрудоспособности и выплаченного  денежного  содержания  не
включаются  в  среднемесячное денежное содержание,  исходя из которого
исчисляется  размер   ежемесячной   доплаты   к   пенсии.   При   этом
среднемесячное  денежное  содержание  определяется путем деления суммы
денежного содержания,  начисленного в расчетном периоде, на фактически
отработанные   в   этом   периоде  рабочие  дни  и  умножается  на  21
(среднемесячное число рабочих дней в году).
     В случае, если гражданский служащий замещал должность гражданской
службы менее 12 полных месяцев перед увольнением в связи с ликвидацией
органов   государственной  власти  Тверской  области,  государственных
органов Тверской области,  а также  с  сокращением  штата  гражданских
служащих  в  вышеуказанных  органах,  размер среднемесячного денежного
содержания для исчисления ежемесячной доплаты  к  пенсии  определяется
путем  деления  суммы  денежного содержания,  начисленного в расчетном
периоде за фактически отработанные полные месяцы  гражданской  службы,
на количество этих месяцев.
     По заявлению лица,  замещавшего должность гражданской службы,  из
числа полных месяцев,  за которые определяется среднемесячное денежное
содержание,  могут  исключаться  месяцы,  когда  гражданский  служащий
находился  в  отпуске  без  сохранения денежного содержания.  При этом
исключенные  месяцы   должны   заменяться   другими,   непосредственно
предшествующими   избранному  расчетному  периоду.  В  этом  случае  к
документам на установление ежемесячной доплаты  к  пенсии  приобщается
заявление  гражданского  служащего  об  исключении  месяцев,  когда он
находился в отпуске без сохранения денежного содержания.
     Если в   расчетный   период   произошло  увеличение  (индексация)
должностного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой
им   должностью   гражданской   службы,   то  среднемесячное  денежное
содержание за весь расчетный период рассчитывается с учетом увеличения
(индексации) должностного оклада гражданского служащего в соответствии
с замещаемой им должностью гражданской службы.
     Для оформления  ежемесячной  доплаты  к  пенсии  подготавливается
справка о размере среднемесячного  денежного  содержания  гражданского
служащего согласно приложению 1 к настоящему Временному положению.
     (В редакции Закона Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)

              Порядок обращения, установления и выплаты
                     ежемесячной доплаты к пенсии

     8. Ежемесячная  доплата  к  пенсии  устанавливается  по заявлению
лица,  претендующего на доплату (приложение 2 к настоящему  Временному
положению),     решением    руководителя    соответствующего    органа
государственной  власти,  государственного  органа  Тверской   области
(приложение 3 к настоящему Временному положению):
     а) Председателя Законодательного Собрания Тверской области -  для
лица,  замещавшего  должность  гражданской  службы  в  Законодательном
Собрании    Тверской    области,    в    контрольно-счетной     палате
Законодательного Собрания Тверской области;
     б) Губернатора Тверской области  -  для  гражданского  служащего,
состоявшего  в  служебно-трудовых отношениях с Администрацией Тверской
области,  для лица, замещавшего должность руководителя исполнительного
органа   государственной  власти  Тверской  области  или  его  первого
заместителя,  заместителя, а также в случаях, прямо не предусмотренных
настоящим пунктом;
     в) руководителя  исполнительного  органа  государственной  власти
области  (представителя нанимателя гражданского служащего) - для лица,
замещавшего  должность  гражданской  службы  в  данном  органе,  кроме
первого заместителя, заместителя руководителя данного органа;
     г) председателя Избирательной комиссии  Тверской  области  -  для
лица,   замещавшего   должность  гражданской  службы  в  Избирательной
комиссии  Тверской  области,  территориальной  избирательной  комиссии
Тверской области;
     д) руководителя органа государственной  власти,  государственного
органа  Тверской области,  которому переданы функции реорганизованного
или ликвидированного органа государственной  власти,  государственного
органа Тверской области, - для лица, замещавшего должность гражданской
службы в реорганизованном или ликвидированном органе.
     9. Гражданский  служащий может обращаться за ежемесячной доплатой
к пенсии в любое время после возникновения права на нее  и  назначения
трудовой  пенсии по старости (инвалидности) без ограничения каким-либо
сроком путем подачи соответствующего заявления.
     К заявлению лица,  претендующего на ежемесячную доплату к пенсии,
должна быть приложена справка из органов,  осуществляющих назначение и
выплату пенсий.
     10.  Решение  об  установлении  ежемесячной  доплаты  к пенсии (в
процентном   отношении   к   среднемесячному   денежному   содержанию)
направляется в уполномоченный орган. Уполномоченный орган в 10-дневный
срок  со  дня  получения  всех  необходимых документов осуществляет их
проверку,  определяет  размер ежемесячной доплаты к пенсии и принимает
соответствующее решение.
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     В  случае  несогласия  уполномоченного  органа  с решением органа
государственной  власти,  государственного  органа Тверской области об
установлении   ежемесячной   доплаты  к  пенсии  уполномоченный  орган
принимает  решение  о  возврате  представленных документов с указанием
причин отказа в назначении ежемесячной доплаты к пенсии.
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     О  принятом  решении  уполномоченный  орган  в  10-дневный срок в
письменной  форме  уведомляет  заявителя  (приложение  4  к настоящему
Временному положению).
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     11. Для выполнения функций,  связанных с установлением и выплатой
ежемесячной  доплаты  к  пенсии,  орган  социальной  защиты  населения
Тверской области имеет право в пределах своей компетенции  запрашивать
соответствующие  документы  и  необходимые  сведения от кадровых служб
(подразделений  по  вопросам  гражданской  службы  и  кадров)  органов
государственной  власти,  государственных  органов  Тверской области и
других организаций.
     12. Ежемесячная   доплата  к  пенсии,  предусмотренная  настоящим
Временным положением,  устанавливается со дня подачи заявления,  но не
ранее  следующего за днем освобождения от должности гражданской службы
и назначения или досрочного оформления пенсии.
     Лицам, имеющим  в  соответствии  с настоящим Временным положением
право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии по инвалидности 1,  2 и
3  группы,  ежемесячная  доплата  к  пенсии  устанавливается на период
инвалидности.
     При  изменении  группы инвалидности выплата ежемесячной доплаты к
пенсии   по   инвалидности  сохраняется,  а  в  случае  восстановления
трудоспособности прекращается.
     (Дополнен - Закон Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     При  достижении  пенсионного  возраста, дающего право на трудовую
пенсию  по  старости,  предусмотренную Федеральным законом "О трудовых
пенсиях   в  Российской  Федерации",  лицом,  которому  установлена  и
выплачивается  ежемесячная  доплата  к  пенсии по инвалидности, по его
выбору   может   выплачиваться   ежемесячная   доплата   к  пенсии  по
инвалидности  либо  к  пенсии  по  старости.  Принятие  дополнительных
решений для этого не требуется.
     (Дополнен - Закон Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     13.  Ежемесячная  доплата  к  пенсии выплачивается уполномоченным
органом на основании соответствующего поручения.
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     Ежемесячная доплата к пенсии выплачивается уполномоченным органом
путем  перечисления  средств  на  лицевой  счет  заявителя  в Тверском
отделении Сбербанка России.
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     14.  Суммы  ежемесячных доплат к пенсии, излишне выплаченные лицу
вследствие  его  злоупотребления,  возмещаются  этим лицом в областной
бюджет  Тверской  области,  а  в  случае  его  несогласия взыскиваются
уполномоченным органом в судебном порядке.
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     15. Начисленные суммы ежемесячной доплаты к пенсии, причитавшиеся
пенсионеру  в текущем месяце и оставшиеся не полученными в связи с его
смертью в указанном месяце,  выплачиваются членам его семьи в порядке,
предусмотренном  Федеральным  законом "О трудовых пенсиях в Российской
Федерации".
     16.  Ежемесячная  доплата  к  пенсии  не  выплачивается  в период
нахождения  на  гражданской  службе.  Гражданский служащий, получающий
ежемесячную  доплату  к  пенсии  и  вновь  поступивший  на гражданскую
службу,  обязан в 5-дневный срок сообщить об этом в письменной форме в
уполномоченный орган и в период замещения государственной должности.
     (В редакции Законов Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО; от
06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     Выплата  ежемесячной  доплаты  к пенсии приостанавливается со дня
поступления  на  гражданскую  службу  или  назначенный  (избранный) на
государственную должность.
     (В редакции Закона Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)
     Возобновление выплаты ежемесячной доплаты к пенсии осуществляется
на  прежних  условиях  по письменному обращению гражданского служащего
или назначения (избрания) на государственную должность.
     (В редакции Закона Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)
     17.   Лицам,   замещавшим   должности  гражданской  службы  после
установления им ежемесячной доплаты к пенсии, в связи с чем ее выплата
приостанавливалась по их заявлению, может быть установлена ежемесячная
доплата  к  пенсии  с  учетом  замещения  вновь должностей гражданской
службы  и  среднемесячного  денежного содержания по ним в порядке и на
условиях, определенных настоящим Временным положением.
     (В редакции Закона Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)
     17.1.  Выплата ежемесячной доплаты к пенсии прекращается в случае
смерти  пенсионера,  признания его в установленном порядке умершим или
безвестно  отсутствующим - с 1-го числа месяца, следующего за месяцем,
в  котором  наступила  смерть пенсионера либо вступило в законную силу
решение  суда  об объявлении его умершим или о признании его безвестно
отсутствующим,   а   также   по   иным   основаниям,   предусмотренным
законодательством Российской Федерации.
     (Дополнен - Закон Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)

     Финансирование ежемесячной доплаты к пенсии

     18.   Уполномоченный  орган  ежемесячно  определяет  общую  сумму
необходимых   средств  и  направляет  письменную  заявку  в  орган  по
управлению   финансами   Тверской   области   для  их  перечисления  в
уполномоченный орган.
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     19. Расходы по доставке и пересылке ежемесячной доплаты к  пенсии
осуществляются за счет средств областного бюджета Тверской области.
     20. Финансирование  ежемесячной  доплаты  к  пенсии  производится
органом  по  управлению  финансами Тверской области ежемесячно за счет
средств, предусмотренных в областном бюджете на указанные цели.

           Порядок перерасчета ежемесячной доплаты к пенсии

     21.  Перерасчет размера ежемесячной доплаты к пенсии производится
уполномоченным  органом,  осуществляющим выплату ежемесячной доплаты к
пенсии   с   соблюдением  правил,  установленных  настоящим  Временным
положением, в случаях:
     (В редакции Закона Тверской области от 06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     - увеличения   (индексации)    размеров    должностных    окладов
гражданских  служащих  в  соответствии  с  замещаемыми ими должностями
гражданской службы;
     - изменения размера назначенной трудовой пенсии, с учетом которой
установлен размер ежемесячной доплаты к ней.
     Перерасчет размера  ежемесячной  доплаты  к  пенсии  производится
соответственно  с  даты   изменения   размеров   должностных   окладов
гражданских  служащих  в  соответствии  с  замещаемыми ими должностями
гражданской службы либо с даты изменения размера пенсии.
     При увеличении размера пенсии,  с учетом которой определен размер
ежемесячной доплаты,  уменьшается размер  ежемесячной  доплаты  к  ней
соответственно на сумму такого увеличения.
     При уменьшении размера пенсии соответственно увеличивается размер
ежемесячной доплаты к ней.
     Расходы на выплату ежемесячной доплаты к пенсии предусматриваются
при  формировании  областного  бюджета  Тверской  области на очередной
финансовый год.
     (В редакции Закона Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)
     22.  В  случае  упразднения или переименования ранее замещавшейся
должности   перерасчет   производится,  исходя  из  изменения  размера
должностного оклада по аналогичной или приравненной должности. Порядок
уведомления  органом  государственной  власти, государственным органом
Тверской  области  уполномоченного  органа  об  изменении должностного
оклада  по  соответствующей  должности гражданской службы определяется
нормативным правовым актом уполномоченного органа.
     (В редакции Законов Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО; от
06.05.2009 г. N 37-ЗО)
     22.1. Лицам, замещавшим должности государственной службы Тверской
области  до  01.09.2005,  а  также  должности гражданской службы после
01.09.2005,  и  получающим  доплату  к  пенсии, перерасчет ежемесячной
доплаты  к пенсии производится соответственно, исходя из месячного или
среднемесячного  денежного  содержания  на дату увольнения или на дату
достижения  пенсионного  возраста,  определяемого  с  учетом изменения
должностного  оклада по соответствующей или приравненной должности, по
правилам, предусмотренным настоящим Временным положением.
     Размер месячного  (среднемесячного) денежного содержания для лиц,
замещавших  должности  государственной  службы  Тверской  области   до
01.09.2005,   должности  гражданской  службы  Тверской  области  после
01.09.2005,  исчисленный  в   соответствии   с   настоящим   Временным
положением,   не   может   превышать   2,3   должностного   оклада  по
соответствующей или приравненной должности.
     Лицам, замещавшим  должности  в областных органах государственной
власти и управления до 12.07.1996,  перерасчет ежемесячной  доплаты  к
пенсии  производится,  исходя  из  должностного оклада по приравненной
должности с учетом применения коэффициента 2,3.
     Порядок оформления   документов,  необходимых  для  установления,
перерасчета,  приостановления,  возобновления  и  прекращения  выплаты
ежемесячной  доплаты  к  пенсии  устанавливается  настоящим  Временным
положением  и  нормативным  правовым  актом   Администрации   Тверской
области.
     Если при перерасчете размера ежемесячной доплаты к  пенсии  будет
установлено,  что  лицо,  замещавшее  должность государственной службы
Тверской области,  не имеет необходимого стажа государственной  службы
для установления ежемесячной доплаты к пенсии,  то ежемесячная доплата
к пенсии указанным лицам устанавливается в таком размере,  чтобы сумма
пенсии и ежемесячной доплаты к ней составляла 45%  месячного денежного
содержания, исчисленного в соответствии с настоящим пунктом. В случае,
если  при  перерасчете,  а  также последующем увеличении (индексации),
размер ежемесячной доплаты к пенсии,  установленной  до  вступления  в
силу  закона  Тверской  области  "О государственной гражданской службе
Тверской области" уменьшается по сравнению с ранее  установленным,  то
ежемесячная доплата к пенсии выплачивается в прежнем размере.
     (Дополнен - Закон Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)

                       Заключительные положения

     23. Вопросы,  связанные  с  установлением  и выплатой ежемесячной
доплаты к пенсии,  не урегулированные настоящим Временным  положением,
разрешаются  применительно  к  правилам  назначения и выплаты трудовых
пенсий по старости (инвалидности).



                                                          Приложение 1
                                      к Временному положению о порядке
                            установления и выплаты ежемесячной доплаты
                       к трудовой пенсии по старости (по инвалидности)
                                  государственным гражданским служащим
                                                      Тверской области


                               Справка                               
         о размере среднемесячного денежного содержания лица,         
       замещавшего должность государственной гражданской службы       
        Тверской области, для установления ежемесячной доплаты        
           к трудовой пенсии по старости (по инвалидности)           

                     "____" _____________ 20__ г.                                     

     Среднемесячное денежное содержание    ___________________________
     ________________________________________________________________,
                                 (ФИО)                                
     замещавшего должность государственной гражданской службы Тверской
     области
     _________________________________________________________
     _________________________________________________________________
                       (наименование должности)                       
     за период с ________________________ по_________________________,
                 (день, месяц, год)           (день, месяц, год)
     составляло:                                                      

|———|————————————————————————————————|————————————|————————————————|
| N |     Среднемесячное денежное    |    За 12   |     В месяц    |
|п/п|           содержание           |   полных   |                |
|   |                                |   месяцев  |                |
|   |                                |(руб., коп.)|                |
|   |                                |            |—————————|——————|
|   |                                |            |Процентов| Руб.,|
|   |                                |            |         | коп. |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|
| 1.|Месячный оклад в соответствии с |            |         |      |
|   |замещаемой должностью           |            |         |      |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|
| 2.|Месячный оклад в соответствии с |            |         |      |
|   |присвоенным классным чином      |            |         |      |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|
| 3.|Ежемесячные процентные надбавки |            |         |      |
|   |к месячному окладу в            |            |         |      |
|   |соответствии с замещаемой       |            |         |      |
|   |должностью за: - выслугу лет -  |            |         |      |
|   |особые условия гражданской      |            |         |      |
|   |службы                          |            |         |      |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|
| 4.|Ежемесячное денежное поощрение  |            |         |      |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|
|  5|Премии за выполнение особо      |            |         |      |
|   |важных сложных заданий          |            |         |      |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|
|   |Итого:                          |            |         |      |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|
| 6.|Предельное среднемесячное       |            |         |      |
|   |денежное содержание (2, 3       |            |         |      |
|   |должностного оклада)            |            |         |      |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|
| 7.|Среднемесячное денежное         |            |         |      |
|   |содержание, учитываемое при     |            |         |      |
|   |установлении ежемесячной        |            |         |      |
|   |доплаты к пенсии                |            |         |      |
|———|————————————————————————————————|————————————|—————————|——————|

     Руководитель органа государственной                              
     власти (государственного органа)                                 
     Тверской области ___________________________                     
                            (подпись, ФИО)                   
     Главный бухгалтер ___________________________                    
                            (подпись, ФИО)                   

                                М.П.
     (В редакции Закона Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)



                                                          Приложение 2
                                      к Временному положению о порядке
                            установления и выплаты ежемесячной доплаты
                       к трудовой пенсии по старости (по инвалидности)
                                  государственным гражданским служащим
                                                      Тверской области


                   ___________________________________________________
                     (наименование органа государственной власти,     
                     государственного органа Тверской области)        

                   от ________________________________________________
                          (Ф.И.О. заявителя)                     
                   ___________________________________________________
                   (должность   заявителя,     замещаемая    на   дату
                   увольнения либо достижения возраста, дающего право 
                   на назначение трудовой пенсии)

                   домашний адрес ____________________________________
                   телефон  __________________________________________
                   паспорт  __________________________________________
                               (N, серия, кем и когда выдан)          

                              Заявление                              

     В соответствии с  законом  Тверской  области  "О  государственной
гражданской  службе Тверской области" прошу установить мне ежемесячную
доплату к назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых
пенсиях в Российской Федерации" пенсии:
                                                                      
    __________________________________________________________________
                             (вид пенсии)                             
Пенсию   получаю    __________________________________________________
                     (наименование отделения Пенсионного фонда        
                     Российской Федерации по Тверской области)        

     При поступлении   вновь  на  государственную  гражданскую  службу
Тверской области  или  замещении  государственной  должности  Тверской
области  обязуюсь  в 5-дневный срок сообщить об этом органу социальной
защиты населения Тверской области.
     В случае  выбытия за пределы Тверской области на постоянное место
жительства обязуюсь представлять в орган социальной  защиты  населения
Тверской  области  сведения  о  размере  базовой  и  страховой  частей
трудовой пенсии при всех случаях изменения,  но не реже одного раза  в
квартал.


     "___" ___________ 200__ года             ________________________
                                                 (подпись заявителя)

     Дата регистрации в органе государственной                        
     власти, государственном органе                                   
     Тверской области                                                 

     "___" ___________ 200__ года".                                   

     (В редакции Закона Тверской области от 17.07.2007 г. N 73-ЗО)


                                                          Приложение 3
                                      к Временному положению о порядке
                            установления и выплаты ежемесячной доплаты
                       к трудовой пенсии по старости (по инвалидности)
                                  государственным гражданским служащим
                                                      Тверской области

     _________________________________________________________________
             (наименование органа государственной власти,
              государственного органа Тверской области)
                 ____________________________________
                            (вид решения)
     об установлении ежемесячной доплаты к  пенсии  в  соответствии  с
законом   Тверской   области  "О  государственной  гражданской  службе
Тверской области"
                "____" _____________ 200__ г. N ______

     Установить с "___" _________ 200__г. ___________________________,
                                                       (ФИО)
замещавшему государственную должность государственной службы _________
______________________________________________________________________
                       (наименование должности)

     в _______________________________________________________________
                        (наименование органа)
     исходя  из  стажа  государственной  гражданской  службы  ____ лет
ежемесячную доплату, составляющую суммарно с учетом пенсии ___________
______________________________________________________________________
                             (вид пенсии)
     ____ процентов среднемесячного денежного содержания.
     Среднемесячное денежное содержание,  учитываемое при  определении
размера   ежемесячной   доплаты   к  пенсии,  по  указанной  должности
составляет __________,  в том числе месячный оклад  в  соответствии  с
замещаемой должностью ________________.


     Руководитель органа государственной
     власти (государственного органа)
     Тверской  области                      __________________________
                                                   (подпись, ФИО)



                                                          Приложение 4
                                      к Временному положению о порядке
                            установления и выплаты ежемесячной доплаты
                       к трудовой пенсии по старости (по инвалидности)
                                  государственным гражданским служащим
                                                      Тверской области


          Орган социальной защиты населения Тверской области

                 "___" ____________ 200__ г. N ______


                             Уведомление

     Уважаемый _______________________________________________________
                                (ФИО)

     Орган социальной защиты населения Тверской области сообщает,  что
с "___" ______________ 200__ г.  Вам установлена ежемесячная доплата к
пенсии.  Общая  сумма пенсии (базовой и страховой части) и ежемесячная
доплата к ней составляет _______________.


     Руководитель органа социальной защиты
     Тверской области                      ___________________________
                                                  (подпись, ФИО)




                       Приложение 8 к закону Тверской области                          
                       от 21 июня 2005 года N 89-ЗО "О государственной                  
                       гражданской службе Тверской области"                             


                               ПОЛОЖЕНИЕ                              
      о стаже государственной гражданской службы государственных      
                 гражданских служащих Тверской области                

     1. Настоящее Положение о стаже государственной гражданской службы
государственных   гражданских   служащих  Тверской  области  (далее  -
Положение)  устанавливает  механизм  исчисления  и  утверждения  стажа
государственной   гражданской   службы   Тверской   области  (далее  -
гражданская  служба)  государственного гражданского служащего Тверской
области  (далее  - гражданский служащий) и зачета в него иных периодов
замещения  должностей,  включаемых  (засчитываемых) в стаж гражданской
службы,  а  также  других  периодов  службы  (работы), предусмотренных
законом   Тверской   области  "О  государственной  гражданской  службе
Тверской области".
     2.  Установленный  настоящим  Положением  механизм  исчисления  и
утверждения  стажа  гражданской  службы  применяется  для установления
гражданским  служащим  ежемесячной  надбавки  к должностному окладу за
выслугу   лет  на  гражданской  службе,  для  определения  гражданским
служащим  продолжительности  ежегодного  дополнительного оплачиваемого
отпуска   за   выслугу   лет,   размера  поощрений  за  безупречную  и
эффективную  гражданскую  службу, а также для установления ежемесячной
доплаты  к трудовой пенсии государственным служащим Тверской области и
государственным гражданским служащим Тверской области.
     3.  Стаж  гражданской службы гражданского служащего исчисляется и
утверждается в следующем порядке.
     3.1.  Кадровая  служба  органа  государственной  власти  Тверской
области   или   государственного  органа  Тверской  области  (далее  -
государственный  орган) на основании записей в трудовой книжке готовит
сведения  о  наличии  стажа и представляет их в комиссию по исчислению
стажа   государственной  гражданской  службы,  образованную  в  данном
государственном  органе  (далее - Комиссия). Положение о Комиссии и ее
состав утверждается правовым актом государственного органа.
     3.2.  Комиссия  рассматривает  сведения о стаже, иные документы о
периодах   замещения   должностей,   которые   могут   быть   включены
(засчитаны)   в   стаж   гражданской   службы,  и  устанавливает  стаж
гражданской    службы   гражданского   служащего.   Решение   Комиссии
оформляется    протоколом,    который    представляется   руководителю
государственного  органа,  обладающему правом в соответствии с пунктом
3.3 настоящего Положения принимать решение об утверждении стажа.
     3.3. Утверждение стажа осуществляется в отношении:
     а)   гражданских   служащих  аппарата  Законодательного  Собрания
Тверской   области   и   контрольно-счетной   палаты  Законодательного
Собрания Тверской области, - Председателем Законодательного Собрания;
     б)  гражданских  служащих,  состоящих  в  трудовых  отношениях  с
Администрацией Тверской области, - Губернатором Тверской области;
     в)     руководителей     областных     исполнительных     органов
государственной  власти  Тверской  области,  их  первых заместителей и
заместителей,  а  также  руководителей  территориальных исполнительных
органов   государственной   власти  Тверской  области  -  Губернатором
Тверской области;
     г)    других    гражданских   служащих   исполнительных   органов
государственной    власти    Тверской    области    -   руководителями
соответствующих    исполнительных   органов   государственной   власти
Тверской  области,  имеющими  право  приема  и  увольнения гражданских
служащих;
     д)  гражданских  служащих избирательной комиссии Тверской области
- председателем избирательной комиссии Тверской области;
     е)   гражданских  служащих  аппарата  Уполномоченного  по  правам
человека  в  Тверской  области  -  Уполномоченным по правам человека в
Тверской области.
     3.4.  Утверждение  стажа  гражданской службы оформляется правовым
актом   должностного   лица,   указанного   в  пункте  3.3  настоящего
Положения, и передается:
     а)  в  кадровую службу государственного органа - для приобщения к
личному  делу  гражданского  служащего,  определения продолжительности
ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет;
     б)   в  бухгалтерию  государственного  органа  -  для  начисления
надбавки  к  должностному  окладу  за  выслугу  лет, оплаты ежегодного
дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет;
     в)  в уполномоченный орган - для назначения ежемесячной доплаты к
пенсии за выслугу лет.
     4.  В  стаж гражданской службы на основании решения представителя
нанимателя  могут засчитываться периоды замещения отдельных должностей
руководителей   и   специалистов  на  предприятиях,  в  учреждениях  и
организациях,  опыт  и  знание работы в которых необходимы гражданским
служащим  для  выполнения  должностных  обязанностей  в соответствии с
должностным  регламентом.  Периоды  работы  в  указанных  должностях в
совокупности не должны превышать пять лет.
     4.1.  Продолжительность  ежегодного дополнительного оплачиваемого
отпуска  и  размер  ежемесячной  надбавки  к  должностному  окладу  за
выслугу  лет,  определяемые  с  учетом  включенных  в стаж гражданской
службы  иных  периодов  замещения  должностей, а также других периодов
службы  (работы),  устанавливаются  со  дня  подписания  руководителем
государственного органа соответствующего правового акта.
     5.   В  стаж  гражданской  службы  для  установления  ежемесячной
надбавки  к  должностному  окладу  за  выслугу  лет,  для  определения
продолжительности  ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за
выслугу   лет,   размера   поощрений   за  безупречную  и  эффективную
гражданскую  службу  Тверской  области  засчитываются  периоды  работы
(службы),  которые  были ранее включены (засчитаны) в указанный стаж в
установленном порядке.
     6.   Исчисление   стажа   гражданской   службы   производится   в
календарном  порядке  из  расчета  полных  месяцев (30 дней) и полного
года  (12 месяцев). При этом учитываются особенности исчисления стажа,
установленные  федеральным  законодательством.  При  исчислении  стажа
гражданской  службы  суммируются все включаемые (засчитываемые) в него
периоды службы (работы).
     7.   Документами,   подтверждающими   стаж   гражданской  службы,
являются    трудовая   книжка,   военный   билет,   справка   военного
комиссариата   и   иные   документы   соответствующих  государственных
органов,    архивных   учреждений,   установленные   законодательством
Российской Федерации.
     8.  Документы  для  включения  в стаж гражданской службы Тверской
области   периодов  замещения  отдельных  должностей  руководителей  и
специалистов  на  предприятиях,  в  учреждениях и организациях, опыт и
знание   работы   в   которых   необходимы  гражданским  служащим  для
выполнения  должностных  обязанностей  в  соответствии  с  должностным
регламентом,   представляются   гражданским   служащим,   в  отношении
которого устанавливается стаж гражданской службы.
     9.  Стаж  гражданской службы пересматривается и пересчитывается в
случаях:
     а)  внесения  изменений  в  законодательство,  в  соответствии  с
которым   исчисляется   стаж   гражданской   службы.   При  этом  стаж
гражданской  службы пересчитывается с первого числа месяца, следующего
за  месяцем  вступления в силу соответствующего нормативного правового
акта;
     б)   представления   документов,   подтверждающих  обоснованность
включения  в  стаж  гражданской службы соответствующего периода работы
(службы).  При  этом  по  письменному заявлению гражданского служащего
стаж    гражданской   службы   пересчитывается   со   дня   подписания
представителем   нанимателя   правового   акта,   но   не   ранее  дня
представления этих документов;
     в)   неправомерного  (ошибочного)  исчисления  стажа  гражданской
службы.
     В  случае  установления  неправомерного  (ошибочного)  увеличения
стажа  гражданской  службы  гражданского  служащего  Тверской  области
принимается решение о пересчете стажа со дня обнаружения ошибки.
     При  установлении  неправомерного  (ошибочного)  уменьшения стажа
гражданской    службы    гражданского   служащего   Тверской   области
принимается   решение   о   его   пересчете   со   дня  неправомерного
(ошибочного) исчисления стажа.
     10.  Ответственность за своевременный пересмотр стажа гражданской
службы     возлагается    на    кадровую    службу    соответствующего
государственного органа.
     11.  Споры,  связанные  с  исчислением  стажа гражданской службы,
разрешаются в порядке, установленном федеральным законодательством.
     (Приложение  8  к  закону  дополнено  - Закон Тверской области от
06.05.2009 г. N 37-ЗО)



                                                          Приложение 9
                                             к закону Тверской области
                                          от 21 июня 2005 года N 89-ЗО
               "О государственной гражданской службе Тверской области"
     
     
                             Положение
 о представлении гражданами, претендующими на замещение отдельных
  должностей государственной гражданской службы Тверской области,
    и государственными гражданскими служащими Тверской области,
  замещающими отдельные должности государственной гражданской службы
 Тверской области, сведений о полученных ими доходах, об  имуществе,
 принадлежащем им на праве собственности, и об их  обязательствах
имущественного характера, а также сведений о доходах супруга (супруги)  
 и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им  на праве
  собственности, и об их обязательствах имущественного характера

    (В редакции Закона Тверской области от 09.12.2009 г. N 101-ЗО)
     
     1.   Настоящим   Положением  определяется  порядок  представления
гражданами,    претендующими   на   замещение   отдельных   должностей
государственной гражданской службы Тверской области (далее - отдельные
должности   гражданской   службы),   и  государственными  гражданскими
служащими    Тверской   области,   замещающими   отдельные   должности
гражданской  службы,  сведений о полученных ими доходах, об имуществе,
принадлежащем  им  на  праве  собственности,  и  об  их обязательствах
имущественного характера, а также сведений о доходах супруга (супруги)
и  несовершеннолетних  детей,  об имуществе, принадлежащем им на праве
собственности,  и об их обязательствах имущественного характера (далее
-  сведения  о  доходах,  об имуществе и обязательствах имущественного
характера).
     2.  Обязанность представлять сведения о доходах, об  имуществе  и
обязательствах    имущественного   характера    в    соответствии    с
законодательством   возлагается  на   гражданина,   претендующего   на
замещение   должности   гражданской  службы   (далее   -   гражданин),
предусмотренной  перечнем должностей, утвержденным  в  соответствии  с
пунктом 1<1> статьи 10 закона Тверской области от 21.06.2005 N89-ЗО "О
государственной   гражданской   службе   Тверской   области",   и   на
гражданского  служащего,  замещающего  должность  гражданской   службы
(далее   также  -  гражданский  служащий),  предусмотренную   перечнем
должностей,  утвержденным  в  соответствии  с  пунктом  11  статьи  10
указанного закона Тверской области.
     3.   Сведения   о   доходах,   об   имуществе   и  обязательствах
имущественного  характера представляются по форме согласно приложениям
2,  2.1.,  2.2, 2.3 к закону Тверской области от 21.06.2005 N 89-ЗО "О
государственной  гражданской  службе  Тверской  области":  (В редакции
Закона Тверской области от 09.12.2009 г. N 101-ЗО)
     а)  гражданами - при назначении на должности гражданской  службы,
предусмотренные перечнем должностей, указанным в пункте  2  настоящего
Положения;
     б)  гражданскими  служащими,  замещающими  должности  гражданской
службы,  предусмотренные перечнем должностей,  указанным  в  пункте  2
настоящего   Положения,  -  ежегодно,  не  позднее  30  апреля   года,
следующего за отчетным.
     При  поступлении гражданина на гражданскую службу в  период  с  1
января  по 30 апреля соответствующие сведения подаются в текущем  году
только при поступлении на гражданскую службу.
     4.  Гражданин  при  назначении  на должность  гражданской  службы
представляет:
     а)  сведения  о  своих  доходах, полученных  от  всех  источников
(включая  доходы по прежнему месту работы или месту замещения выборной
должности,   пенсии,  пособия,  иные  выплаты)  за  календарный   год,
предшествующий году подачи документов (отчетный период) для  замещения
должности   гражданской  службы,  а  также  сведения   об   имуществе,
принадлежащем  ему  на  праве собственности, и о своих  обязательствах
имущественного  характера  по  состоянию  на  первое   число   месяца,
предшествующего  месяцу  подачи  документов  для  замещения  должности
гражданской службы (на отчетную дату);
     б)  сведения  о  доходах супруга (супруги)  и  несовершеннолетних
детей,  полученных  от  всех  источников  (включая  заработную  плату,
пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году
подачи  гражданином  документов  для замещения  должности  гражданской
службы,  а  также  сведения об имуществе, принадлежащем  им  на  праве
собственности,  и  об  их обязательствах имущественного  характера  по
состоянию  на  первое  число  месяца,  предшествующего  месяцу  подачи
гражданином документов для замещения должности гражданской службы  (на
отчетную дату).
     5. Гражданский служащий представляет ежегодно:
     а)  сведения о своих доходах, полученных за отчетный период (с  1
января по 31 декабря) от всех источников (включая денежное содержание,
пенсии,  пособия,  иные  выплаты),  а  также  сведения  об  имуществе,
принадлежащем  ему  на  праве собственности, и о своих  обязательствах
имущественного характера по состоянию на конец отчетного периода;
     б)  сведения  о  доходах супруги (супруга)  и  несовершеннолетних
детей,  полученных за отчетный период (с 1 января по  31  декабря)  от
всех  источников  (включая  заработную плату,  пенсии,  пособия,  иные
выплаты),   а также сведения об имуществе, принадлежащем им  на  праве
собственности,  и  об  их обязательствах имущественного  характера  по
состоянию на конец отчетного периода.
     6.   Гражданский   служащий,  замещающий  должность   гражданской
службы,   не   включенную  в  перечень  должностей,   утвержденный   в
соответствии  с  пунктом  1<1> статьи 10  закона  Тверской области  от
21.06.2005  N  89-ЗО  "О государственной гражданской  службе  Тверской
области",  и  претендующий на замещение должности гражданской  службы,
включенной в этот перечень должностей, представляет указанные сведения
в  соответствии  с  пунктом 2, подпунктом "а" пункта  3  и  пунктом  4
настоящего Положения.
     7.   Сведения   о   доходах,   об  имуществе   и   обязательствах
имущественного    характера   представляются   в    кадровую    службу
государственного  органа  Тверской  области  (органа   государственной
власти  Тверской  области) (далее - кадровая  служба  государственного
органа), о чем выдается подтверждающий документ.
     8.  В  случае если гражданин или гражданский служащий обнаружили,
что  в  представленных  ими в кадровую службу государственного  органа
сведениях  о  доходах,  об  имуществе и обязательствах  имущественного
характера  не  отражены или не полностью отражены какие-либо  сведения
либо  имеются  ошибки,  они вправе представить уточненные  сведения  в
порядке, установленном настоящим Положением.
     Уточнение   сведений   гражданином  или   гражданским   служащим,
указанным  в пункте 6 настоящего Положения, допускается до  назначения
на  должность,  включенную  в  перечень  должностей,  утвержденный   в
соответствии  с  пунктом  11  статьи 10  закона  Тверской  области  от
21.06.2005  N  89-ЗО  "О государственной гражданской  службе  Тверской
области".
     Уточненные  сведения, представленные гражданским  служащим  после
истечения  срока,  указанного  в подпункте  "б"  пункта  3  настоящего
Положения, не считаются представленными с нарушением срока.
     9.  В  случае непредставления (представления не в полном  объеме)
по  объективным причинам гражданским служащим сведений о  доходах,  об
имуществе  и обязательствах имущественного характера супруга (супруги)
и  несовершеннолетних  детей  данный  факт  подлежит  рассмотрению  на
соответствующей  комиссии  по  соблюдению  требований   к   служебному
поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
     10.  Проверка  достоверности и полноты  сведений  о  доходах,  об
имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных  в
соответствии  с настоящим Положением, осуществляется в соответствии  с
законодательством Российской Федерации.
     11.   Сведения   о   доходах,  об  имуществе   и   обязательствах
имущественного  характера, представляемые в соответствии  с  настоящим
Положением,  являются  сведениями  конфиденциального  характера,  если
федеральным   законом  они  не  отнесены  к  сведениям,   составляющим
государственную тайну.
     12.  Гражданские  служащие,  в  должностные  обязанности  которых
входит  работа  со сведениями о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, виновные в их разглашении или  использовании
в  целях,  не предусмотренных законодательством Российской  Федерации,
несут  ответственность  в соответствии с законодательством  Российской
Федерации.
     13.   Сведения   о   доходах,  об  имуществе   и   обязательствах
имущественного  характера, представленные в соответствии  с  настоящим
Положением гражданином или гражданским служащим, указанным в пункте  6
настоящего Положения, при назначении на должность гражданской  службы,
а  также представляемые гражданским служащим ежегодно, и информация  о
результатах проверки достоверности и полноты этих сведений приобщаются
к личному делу гражданского служащего.
     14.  В  случае если гражданин или гражданский служащий, указанный
"  пункте  6  настоящего Положения, представившие  в  кадровую  службу
государственного  органа  сведения о своих  доходах,  об  имуществе  и
обязательствах  имущественного  характера,  а  также  о  доходах,   об
имуществе  и  обязательствах имущественного  характера  своих  супруга
(супруги)  и несовершеннолетних детей, не были назначены на  должность
гражданской  службы, включенную в перечень должностей, утвержденный  в
соответствии  с  пунктом  1<1> статьи 10  закона  Тверской  области от
21.06.2005  N  89-ЗО  "О государственной гражданской  службе  Тверской
области",  эти  сведения возвращаются им по их  письменному  заявлению
вместе с другими документами.
     (Приложение  9  к  закону  дополнено  - Закон Тверской области от
28.09.2009 г. N 86-ЗО)



                                                         Приложение 10
                                             к закону Тверской области
                                          от 21 июня 2005 года N 89-ЗО
               "О государственной гражданской службе Тверской области"
     
     
     Порядок предоставления сведений о доходах, об имуществе и
 обязательствах имущественного характера лиц, замещающих отдельные 
   должности государственной гражданской службы Тверской области,
   общероссийским средствам массовой информации и средствам массовой
          информации Тверской области для опубликования
     
     1.  Настоящим порядком устанавливаются обязанности кадровых служб
органов   государственной  власти  Тверской  области,  государственных
органов  Тверской  области  по  предоставлению  сведений о доходах, об
имуществе  и  обязательствах  имущественного характера лиц, замещающих
должности   государственной   гражданской   службы   Тверской  области
категории  "руководители"  и  "помощники  (советники)"  высшей группы,
включенные  в  перечень  должностей,  утвержденный  в  соответствии  с
пунктом  1<1> статьи 10 закона Тверской области от 21.06.2005 N 89-ЗО,
общероссийским  средствам  массовой  информации  и  средствам массовой
информации Тверской области (далее - средства массовой информации) для
опубликования в связи с их запросами.
     2.    Средствам    массовой   информации   предоставляются    для
опубликования   следующие   сведения  о  доходах,   об   имуществе   и
обязательствах имущественного характера:
     а)  перечень  объектов  недвижимого имущества,  принадлежащих  на
праве   собственности  лицу,  замещающему  должность   государственной
гражданской  службы Тверской области, указанную в пункте 1  настоящего
Порядка, или находящихся в его пользовании, с указанием вида,  площади
и страны расположения каждого из них;
     б)  перечень  транспортных средств, с  указанием  вида  и  марки,
принадлежащих  на  праве  собственности  лицу,  замещающему  должность
государственной  гражданской  службы  Тверской  области,  указанную  в
пункте 1 настоящего Порядка;
     в)  декларированный  годовой  доход лица,  замещающего  должность
государственной  гражданской  службы  Тверской  области,  указанную  в
пункте 1 настоящего Порядка.
     3.   В   предоставляемых   средствам  массовой   информации   для
опубликования  сведениях  о  доходах, об  имуществе  и  обязательствах
имущественного характера запрещается указывать:
     а)  иные сведения (кроме указанных в пункте 2 настоящего Порядка)
о  доходах  лица,  замещающего  должность государственной  гражданской
службы Тверской области, указанную в пункте 1 настоящего Порядка;
     б)  данные,  позволяющие  определить место  жительства,  почтовый
адрес,  телефон  и  иные  индивидуальные средства  коммуникации  лица,
замещающего  должность  государственной  гражданской  службы  Тверской
области, указанную в пункте 1 настоящего Порядка;
     в)   данные,  позволяющие  определить  местонахождение   объектов
недвижимого  имущества,  принадлежащих  лицу,  замещающему   должность
государственной  гражданской  службы  Тверской  области,  указанную  в
пункте 1 настоящего Порядка;
     г)  информацию, отнесенную к государственной тайне или являющуюся
конфиденциальной.
     4.   Кадровая  служба  органов  государственной  власти  Тверской
области, государственных органов Тверской области:
     а)  в  3-дневный  срок  со дня поступления  запроса  от  средства
массовой   информации  сообщает  о  нем  лицу,  замещающему  должность
государственной  гражданской службы, указанную в пункте  1  настоящего
Порядка, в отношении которого поступил запрос;
     б)  в  7-дневный  срок  со дня поступления  запроса  от  средства
массовой   информации   обеспечивает  предоставление   ему   сведений,
указанных в пункте 2 настоящего Порядка.
     5.   Гражданские  служащие,  в  должностные  обязанности  которых
входит  работа  со сведениями о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, виновные в их разглашении или  использовании
в  целях,  не предусмотренных законодательством Российской  Федерации,
несут  ответственность  в соответствии с законодательством  Российской
Федерации.
     (Приложение  10  к  закону  дополнено - Закон Тверской области от
28.09.2009 г. N 86-ЗО)



                                                         Приложение 11
                       к закону Тверской области от 21.06.2005 N 89-ЗО
                                 "О государственной гражданской службе
                                                     Тверской области"


                              Положение                              
     о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых     
 гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы 
 Тверской области, и гражданскими служащими Тверской области, а также 
     проверке соблюдения гражданскими служащими Тверской области     
       ограничений и запретов, требований о предотвращении или       
   урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей,   
                 установленных федеральными законами                 

     1. Настоящим   Положением   определяется   порядок  осуществления
проверки:
     1) достоверности  и  полноты  сведений о доходах,  об имуществе и
обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии
с законодательством:
     гражданами, претендующими на замещение должностей государственной
гражданской  службы  Тверской области (далее - граждане),  на отчетную
дату;
     государственными гражданскими служащими Тверской области (далее -
гражданские служащие) по состоянию на конец отчетного периода;
     2) достоверности  и  полноты сведений,  представляемых гражданами
при поступлении на государственную гражданскую службу Тверской области
(далее  -  гражданская служба) в соответствии с нормативными правовыми
актами  Российской  Федерации  (далее   -   сведения,   представляемые
гражданами  в  соответствии с нормативными правовыми актами Российской
Федерации);
     3) соблюдения  гражданскими  служащими  ограничений  и  запретов,
требований о предотвращении или  урегулировании  конфликта  интересов,
исполнения  ими  обязанностей,  установленных  Федеральным  законом "О
противодействии коррупции" и другими федеральными законами.
     2.   Проверка,   предусмотренная  подпунктами  2  и  3  пункта  1
настоящего   Положения,   осуществляется  соответственно  в  отношении
граждан,   претендующих   на  замещение  любой  должности  гражданской
службы,   и   гражданских   служащих,   замещающих   любую   должность
гражданской службы.
     3. Проверка  достоверности  и  полноты  сведений  о  доходах,  об
имуществе  и  обязательствах имущественного характера,  представляемых
гражданскими служащими,  замещающими должности гражданской службы, для
замещения  которых не предусмотрено представление указанных сведений и
претендующими на замещение должности гражданской службы, для замещения
которых предусмотрено представление указанных сведений, осуществляется
в порядке,  установленном настоящим Положением для проверки  сведений,
представляемых  гражданами  в  соответствии  с  нормативными правовыми
актами Российской Федерации.
     4. Проверка,  предусмотренная  пунктом  1  настоящего  Положения,
осуществляется представителем нанимателя  или  лицом,  которому  такие
полномочия    предоставлены   представителем   нанимателя   (далее   -
представитель нанимателя).
     5. Основанием   для   проверки   является  письменно  оформленная
информация:
     1)   о   представлении   гражданином   или  гражданским  служащим
недостоверных  или неполных сведений, представляемых им в соответствии
с подпунктами 1 и 2 пункта 1 настоящего Положения;
     2)  о  несоблюдении  гражданским служащим ограничений и запретов,
требований  о  предотвращении  или урегулировании конфликта интересов,
исполнения  им  обязанностей,  установленных  Федеральным  законом  "О
противодействии коррупции".
     Основанием  для  проверки  является  также  письменное  поручение
представителя нанимателя.
     6.  Информация,  предусмотренная  пунктом 5 настоящего Положения,
может быть получена от:
     1) правоохранительных и налоговых органов;
     2)  постоянно действующих руководящих органов политических партий
и   зарегистрированных   в   соответствии   с  законодательством  иных
общероссийских  общественных  объединений, не являющихся политическими
партиями;
     3) Общественной палаты Тверской области.
     7. Не может служить основанием для проверки:
     1) информация анонимного характера;
     2)   информация,  на  основании  которой  ранее  уже  проводилась
проверка и давались ответы заявителю.
     8.  Проверка  осуществляется  в срок, не превышающий двух месяцев
со  дня  принятия  решения  о ее проведении представителем нанимателя.
Представителем  нанимателя  срок  проверки  может быть продлен до трех
месяцев.
     9.  Проверка,  предусмотренная  пунктом  1  настоящего Положения,
осуществляется:
     а) самостоятельно;
     б)  путем направления запроса в федеральные органы исполнительной
власти,    уполномоченные    на   осуществление   оперативно-розыскной
деятельности,  в  соответствии  с  пунктом  7  части  второй  статьи 7
Федерального   закона   "Об  оперативно-розыскной  деятельности".  При
проведении    проверки,    предусмотренной    настоящим    подпунктом,
представитель  нанимателя  обращается к Губернатору Тверской области с
ходатайством   о   направлении   им   запроса   в  федеральные  органы
исполнительной     власти,     уполномоченные     на     осуществление
оперативно-розыскной  деятельности,  в  соответствии с пунктом 7 части
второй   статьи   7   Федерального   закона  "Об  оперативно-розыскной
деятельности".  В ходатайстве о направлении запроса должны содержаться
сведения, указанные в пункте 11 настоящего Положения.
     10.  При  осуществлении  проверки, предусмотренной подпунктом "а"
пункта 9 настоящего Положения, представитель нанимателя вправе:
     1) проводить беседу с гражданином или гражданским служащим;
     2)  изучать  представленные  гражданином или гражданским служащим
дополнительные материалы;
     3)  получать  от  гражданина или гражданского служащего пояснения
по представленным им материалам;
     4)   направлять   в   установленном   порядке   запрос  в  органы
прокуратуры  Российской  Федерации,  иные  федеральные государственные
органы    (кроме    федеральных    органов    исполнительной   власти,
уполномоченных  на  осуществление  оперативно-розыскной деятельности),
государственные     органы     субъектов     Российской     Федерации,
территориальные  органы  федеральных  государственных  органов, органы
местного   самоуправления,   предприятия,  учреждения,  организации  и
общественные  объединения  (далее - органы и организации) об имеющихся
у них сведениях:
     о   доходах,   об   имуществе   и  обязательствах  имущественного
характера   гражданина   или   гражданского   служащего,  его  супруги
(супруга) и несовершеннолетних детей;
     о  достоверности и полноте сведений, представленных гражданином в
соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации;
     о   соблюдении   гражданским  служащим  ограничений  и  запретов,
требований  о  предотвращении  или урегулировании конфликта интересов,
исполнения  им  обязанностей,  установленных  Федеральным  законом  "О
противодействии коррупции";
     5)   наводить   справки  у  физических  лиц  и  получать  от  них
информацию с их согласия.
     11.  В запросе, предусмотренном подпунктом 4 пункта 10 настоящего
Положения, указываются:
     1)  фамилия, имя, отчество руководителя органа или организации, в
которые направляется запрос;
     2)   ссылка  на  пункт  10  настоящего  Положения,  на  основании
которого направляется запрос;
     3)   фамилия,   имя,  отчество,  дата  и  место  рождения,  место
регистрации,  жительства  и (или) пребывания, должность и место работы
(службы)  гражданина или гражданского служащего, его супруги (супруга)
и  несовершеннолетних  детей,  сведения  о  доходах,  об  имуществе  и
обязательствах    имущественного    характера   которых   проверяются,
гражданина,  представившего  сведения  в  соответствии  с нормативными
правовыми   актами   Российской  Федерации,  полнота  и  достоверность
которых   проверяются,   либо   гражданского  служащего,  в  отношении
которого  имеются  сведения  о несоблюдении им ограничений и запретов,
требований  о  предотвращении  или урегулировании конфликта интересов,
исполнения  им  обязанностей,  установленных  Федеральным  законом  "О
противодействии коррупции";
     4) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
     5) предлагаемый срок представления запрашиваемых сведений.
     12.   В   запросе   Губернатора  Тверской  области  о  проведении
оперативно-розыскных  мероприятий,  помимо  сведений,  перечисленных в
пункте  11  настоящего  Положения,  указываются  сведения, послужившие
основанием  для проверки, органы и организации, в которые направлялись
(направлены)  запросы,  и  вопросы,  которые  в  них ставились, дается
ссылка  на  пункт  7  части  второй  статьи 7 и часть девятую статьи 8
Федерального  закона  "Об оперативно-розыскной деятельности" и пункт 6
Указа  Президента  Российской  Федерации  "О  проверке достоверности и
полноты   сведений,   представляемых   гражданами,   претендующими  на
замещение    должностей    федеральной   государственной   службы,   и
федеральными  государственными  служащими,  и  соблюдения федеральными
государственными служащими требований к служебному поведению".
     13. Представитель нанимателя обеспечивает:
     1)  уведомление  в  письменной  форме  гражданского  служащего  о
начале   в   отношении  его  проверки  и  разъяснение  ему  содержания
подпункта  2  настоящего  пункта  - в течение двух рабочих дней со дня
получения соответствующего решения;
     2)  проведение в случае обращения гражданского служащего беседы с
ним,  в  ходе  которой  он  должен  быть  проинформирован о том, какие
сведения,   представляемые   им,  и  соблюдение  каких  ограничений  и
запретов,  требований  о  предотвращении  или урегулировании конфликта
интересов,   исполнения  им  обязанностей,  установленных  Федеральным
законом  "О противодействии коррупции", подлежат проверке, - в течение
семи  рабочих  дней  со  дня  обращения  гражданского служащего, а при
наличии  уважительной  причины  -  в срок, согласованный с гражданским
служащим.
     14.  По  окончании  проверки  гражданский  служащий  должен  быть
ознакомлен  с  результатами  проверки  с  учетом соблюдения требований
законодательства Российской Федерации о государственной тайне.
     15. Гражданский служащий вправе:
     1)  давать  пояснения  в  письменной  форме:  в ходе проверки, по
вопросам,  указанным  в подпункте 2 пункта 13 настоящего Положения; по
результатам проверки;
     2)   представлять   дополнительные  материалы  и  давать  по  ним
пояснения в письменной форме;
     3)   обращаться   с   подлежащим  удовлетворению  ходатайством  о
проведении  с  ним  беседы по вопросам, указанным в подпункте 2 пункта
13 настоящего Положения.
     16. Пояснения приобщаются к материалам проверки.
     17.  О  результатах  проверки  сообщается  органам, организациям,
лицам,   предоставившим   информацию,   явившуюся  основанием  для  ее
проведения,    с   учетом   соблюдения   требований   законодательства
Российской  Федерации  о  персональных данных и государственной тайне,
при  одновременном  уведомлении  в письменной форме об этом гражданина
или гражданского служащего, в отношении которых проводилась проверка.
     18.    При    установлении   в   ходе   проверки   обстоятельств,
свидетельствующих     о    наличии    признаков    преступления    или
административного  правонарушения,  материалы об этом представляются в
государственные органы в соответствии с их компетенцией.
     19.    При    установлении   в   ходе   проверки   обстоятельств,
свидетельствующих  о  несоблюдении  гражданским служащим ограничений и
запретов,  требований  о  предотвращении  или урегулировании конфликта
интересов,  исполнения  ими  обязанностей,  установленных  Федеральным
законом    "О    противодействии    коррупции",   материалы   проверки
представляются  в  соответствующую комиссию по соблюдению требований к
служебному  поведению  гражданских служащих и урегулированию конфликта
интересов.
     20.    Материалы    проверки    хранятся    в   кадровой   службе
государственного  органа в течение трех лет со дня ее окончания, после
чего передаются в архив.
     (Приложение    11    дополнено    -    Закон   Тверской   области
от 09.12.2009 г. N 101-ЗО)