|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Тверской области от 30.04.2013 № 158-пп
Документ имеет не последнюю редакцию.
ПРАВИТЕЛЬСТВО ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 30.04.2013 N 158-пп г. Тверь Об утверждении Порядка заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта В соответствии с Федеральным законом от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", постановлением Правительства Тверской области от 16.10.2012 N 607-пп "О государственной программе Тверской области "Здравоохранение Тверской области" на 2013 - 2018 годы" Правительство Тверской области постановляет: 1. Утвердить Порядок заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (прилагается). 2. Определить Министерство здравоохранения Тверской области уполномоченным областным исполнительным органом государственной власти Тверской области по предоставлению в 2013 году единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (далее - единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам), и заключению договоров о предоставлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам. 3. Министерству по делам территориальных образований Тверской области в двухнедельный срок со дня вступления в силу настоящего постановления предоставить Министерству здравоохранения Тверской области перечень сельских населенных пунктов Тверской области в соответствии с Реестром административно-территориальных единиц и территориальных единиц Тверской области. 4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Тверской области Вержбицкую С.В. Отчет об исполнении постановления представлять ежеквартально в срок до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом. 5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания, но не ранее вступления в силу закона Тверской области "О внесении изменений в закон Тверской области от 27.12.2012 N 132-ЗО "Об областном бюджете Тверской области на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов", постановления Правительства Тверской области "О внесении изменений в постановление Правительства Тверской области от 16.10.2012 N 607-пп", предусматривающих соответствующие бюджетные ассигнования на финансирование единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта, и подлежит официальному опубликованию. Губернатор области А.В. Шевелев Приложение к постановлению Правительства Тверской области от 30.04.2013 N 158-пп Порядок заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта 1. Настоящий Порядок заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (далее - Порядок), устанавливает процедуру организации заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Тверской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Тверской области из другого населенного пункта (далее - договор), и иные связанные с данной процедурой вопросы. 2. Источником финансирования единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (далее - единовременная компенсационная выплата), являются средства областного бюджета Тверской области. Финансирование единовременных компенсационных выплат осуществляется в пределах средств, размер которых устанавливается законом о бюджете Тверской области. 3. Единовременная компенсационная выплата выплачивается в размере 200 тысяч рублей. 4. Единовременная компенсационная выплата предоставляется медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, прибывшему (переехавшему) в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования в сельский населенный пункт Тверской области для работы в государственном или муниципальном учреждении здравоохранения Тверской области (далее - учреждение здравоохранения) и заключившему с Министерством здравоохранения Тверской области договор по форме согласно приложению к настоящему Порядку (далее - медицинский работник). 5. К сельским населенным пунктам Тверской области в настоящем Порядке относятся населенные пункты, определенные в качестве таковых в Реестре административно-территориальных единиц и территориальных единиц Тверской области. 6. Для заключения договора медицинский работник представляет в Министерство здравоохранения Тверской области следующие документы: а) заявление о получении единовременной компенсационной выплаты с указанием реквизитов лицевого счета, открытого в кредитной организации; б) копию паспорта; в) копию документа об окончании медицинского образовательного учреждения среднего профессионального образования (копию диплома о среднем профессиональном медицинском образовании); г) копию трудовой книжки; д) копию трудового договора с учреждением здравоохранения; е) копию документа, подтверждающего наличие лицевого счета в кредитной организации. 7. Копии документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, должны быть заверены нотариально или представлены вместе с подлинниками. 8. Заявление о получении единовременной компенсационной выплаты регистрируется Министерством здравоохранения Тверской области с указанием даты и времени поступления. 9. В срок, не превышающий десяти рабочих дней со дня приема заявления о получении единовременной компенсационной выплаты и прилагаемых к нему документов, Министерство здравоохранения Тверской области осуществляет в порядке поступления заявлений о получении единовременной компенсационной выплаты проверку полноты и достоверности содержащихся в заявлении и документах сведений, в том числе проверку соответствия медицинского работника требованиям, установленным законодательством, и принимает решение о заключении договора или об отказе в его заключении. 10. Решение о заключении договора или об отказе в его заключении оформляется приказом Министерства здравоохранения Тверской области. 11. В случае принятия Министерством здравоохранения Тверской области решения о заключении договора договор подписывается в срок, не превышающий пятнадцати рабочих дней со дня принятия Министерством здравоохранения Тверской области приказа о заключении договора. 12. В течение пяти рабочих дней со дня подписания договора Министерством здравоохранения Тверской области договор вручается медицинскому работнику или направляется ему заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении. 13. Основанием для отказа в заключении договора является представление медицинским работником документов, не соответствующих требованиям пунктов 6-7 настоящего Порядка, содержащих недостоверные сведения, или представление документов не в полном объеме, а также несоответствие медицинского работника требованиям, установленным законодательством. 14. В случае принятия решения об отказе в заключении договора Министерство здравоохранения Тверской области в течение трех рабочих дней со дня принятия соответствующего приказа направляет медицинскому работнику заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении уведомление об отказе в заключении договора с мотивированным обоснованием причин отказа. Приложение к Порядку заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения среднего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта ДОГОВОР N_______ о предоставлении единовременной компенсационной выплаты г. Тверь "_____"_______20___г. Министерство здравоохранения Тверской области в лице Министра здравоохранения Тверской области____________________________________, действующего на основании Положения о Министерстве здравоохранения Тверской области, утвержденного постановлением Правительства Тверской области от 17.10.2011 N 70-пп, с одной стороны и гражданин (гражданка) __________________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) именуемый(-ая) далее медицинский работник, с другой стороны, вместе именуемые Стороны, на основании приказа Министерства здравоохранения Тверской области от "___"__________ 20___года N ___ заключили настоящий договор о нижеследующем: I. Предмет договора 1. Предметом настоящего договора является предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 200 000 (двести тысяч) рублей медицинскому работнику, прибывшему (переехавшему) в сельский населенный пункт____________________________________________ на работу в _________________________________________________(далее - учреждение здравоохранения). II.Обязанности Сторон 2. Медицинский работник обязан: а) работать в течение трех лет с "___" ____________20___года по "___" ____________20___года в учреждении здравоохранения на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с учреждением здравоохранения; б) в течение пяти банковских дней со дня прекращения трудового договора с учреждением здравоохранения возвратить в областной бюджет Тверской области часть единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением здравоохранения до истечения трехлетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанную с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному медицинским работником периоду; в) ежеквартально предоставлять сведения, подтвержденные учреждением здравоохранения, о наличии между ними трудовых правоотношений. Первое предоставление данных сведений осуществляется медицинским работником до "___"__________20____года; г) в трехдневный срок со дня прекращения трудовых отношений с учреждением здравоохранения уведомить Министерство здравоохранения Тверской области об этом; д) уведомить Министерство здравоохранения Тверской области об установлении новых условий трудового договора, заключенного медицинским работником с учреждением здравоохранения, предусматривающих сокращенную продолжительность рабочего времени (неполное рабочее время), в трехдневный срок со дня изменений соответствующих условий трудового договора. 3. Министерство здравоохранения Тверской области обязано: а) перечислить в течение 30 календарных дней со дня заключения настоящего договора денежные средства в размере 200 000 (двести тысяч) рублей с лицевого счета Министерства здравоохранения Тверской области на лицевой счет медицинского работника; б) требовать возврата части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора между медицинским работником с учреждением здравоохранения до истечения трехлетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному медицинским работником периоду. III. Ответственность Сторон 4. Министерство здравоохранения Тверской области и медицинский работник несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, установленных настоящим договором, в соответствии с законодательством Российской Федерации. 5. Медицинский работник: а) за неисполнение обязанности по возврату в областной бюджет Тверской области части единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "б" пункта 2 настоящего договора, уплачивает Министерству здравоохранения Тверской области неустойку в размере 500 (пятьсот) рублей за каждый день просрочки возврата части единовременной компенсационной выплаты; б) за неисполнение обязанности, предусмотренной подпунктом "г" пункта 2 настоящего договора, уплачивает Министерству здравоохранения Тверской области неустойку в размере 1 000 (одна тысяча) рублей. IV. Порядок рассмотрения споров 6. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть между Сторонами по вопросам, не нашедшим своего разрешения в данном договоре, разрешаются путем переговоров. 7. Не урегулированные в процессе переговоров споры разрешаются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. V. Срок действия договора 8. Настоящий договор вступает в силу со дня его подписания и действует до полного исполнения Сторонами принятых на себя обязательств. VI. Заключительные положения 9. Изменения вносятся в настоящий договор по согласованию Сторон путем оформления дополнительного соглашения. 10. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из Сторон. Адреса, реквизиты и подписи Сторон Министерство здравоохранения Тверской области: Медицинский работник: ____________________________ _______________________________ ____________________________ _______________________________ ____________________________ _______________________________ ____________________________ _______________________________ ____________________________ л/с ___________________________ (Ф.И.О., должность) М.П. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|