Постановление Правительства Республики Карелия от 13.09.2011 № 240-П

     
     
     Территория вселения  имеет   благоприятные  условия   проживания,
коренное  население  толерантно   относится  к  переселенцам,   органы
государственной   власти   Республики  Карелия   и   органы   местного
самоуправления  готовы оказывать  всестороннюю  помощь в  обустройстве
соотечественников, желающих переселиться в Республику Карелия.
     Финансовые затраты консолидированного бюджета Республики  Карелия
по   реализации   программы   переселения   1260    соотечественников,
проживающих за рубежом, составят 24863,5 тыс. руб.

     3. ОРГАНИЗАЦИЯ  УПРАВЛЕНИЯ  ПРОГРАММОЙ  И КОНТРОЛЬ  ЗА  ХОДОМ  ЕЕ
ВЫПОЛНЕНИЯ

     Реализация Программы   осуществляется   органами   исполнительной
власти  Республики  Карелия  совместно  с  территориальными   органами
федеральных  органов  исполнительной  власти.  В  качестве  участников
Программы,  наряду с  соотечественниками,  прибывающими на  территорию
вселения,   и   членами   их   семей,   выступают   органы    местного
самоуправления,  включенные  в  территории  вселения,  работодатели  и
другие  хозяйствующие  субъекты,  в  соответствии  с  соглашениями   с
районными службами занятости  населения, ответственными за  реализацию
Программы на территории района.
     
                      3.1.Управление Программой

     Государственным заказчиком   Программы   является   Правительство
Республики Карелия. Государственный заказчик осуществляет: координацию
Программы  с основными  направлениями  и приоритетами  государственной
политики Российской  Федерации, распределение бюджетных  ассигнований,
создание условий для реализации Программы.
Структура управления Программой:
     1. Глава Республики Карелия - высшее должностное лицо  Республики
Карелия, ответственное за реализацию Программы.
     2. Межведомственная  комиссия   по   вопросам  внешней   трудовой
миграции,   привлечения   и   использования   иностранных   работников
Республики  Карелия -  орган  по  осуществлению общей  координации  за
реализацией  Программы (Основные  функции  комиссии определены  Указом
Главы Республики Карелия от 18 июня 2007 года N 84 "О Межведомственной
комиссии  по  вопросам   внешней  трудовой  миграции,  привлечения   и
использования иностранных работников").
     В части  полномочий  по  реализации  Программы   Межведомственная
комиссия  по  вопросам   внешней  трудовой  миграции,  привлечения   и
использования  иностранных  работников при  Главе  Республики  Карелия
осуществляет следующие функции:
     - рассматривает    вопросы    совершенствования    взаимодействия
территориальных  органов  федеральных органов  исполнительной  власти,
исполнительных  органов  государственной  власти  Республики  Карелия,
органов местного самоуправления при реализации мероприятий Программы,
     - рассматривает   вопросы   организации   управления   Программой
переселения, контроля за ходом ее реализации,
     - участвует  в проведении  информационно-разъяснительной  работы,
организации мониторинга ситуации по вопросам реализации на  территории
Республики Карелия Программы.
     3. Уполномоченным  органом,   ответственным   за  реализацию   на
территории Республики Карелия Программы, определено Министерство труда
и занятости Республики Карелия.
     4. Указом Главы  Республики  Карелия от  03 мая  2007  года N  68
создан Общественный совет при Главе Республики Карелия по профилактике
экстремистской  деятельности,  одной  из  функций  которого   является
разработка  системы мер,  направленных  на формирование  толерантности
населения   к   прибывающим   в   Республику   Карелия    добровольным
переселенцам.
     
     3.2. Механизм реализации и контроль за исполнением Программы

     Глава Республики  Карелия   представляет   проект  Программы   на
согласование в Правительство Российской Федерации. После  согласования
Программы Правительство  Республики Карелия  утверждает Программу.  По
результатам  реализации  и  мониторинга Программы  в  нее  могут  быть
внесены корректировки.
     В качестве   исполнительных   органов   государственной    власти
Республики  Карелия  и  территориальных  органов  федеральных  органов
исполнительной власти  по реализации  Программы выступают:  Управление
Федеральной  миграционной   службы  России   по  Республике   Карелия,
Министерство  здравоохранения   и   социального  развития   Республики
Карелия,  Министерство  образования Республики  Карелия,  Министерство
строительства  Республики  Карелия,  Министерство  внутренних  дел  по
Республике  Карелия,  Государственный комитет  Республики  Карелия  по
управлению  государственным  имуществом   и  размещению  заказов   для
государственных нужд,  Государственный комитет  Республики Карелия  по
вопросам национальной политики, связям с общественными и  религиозными
объединениями.
     Реализация основных  положений  Программы  обеспечивается   путем
исполнения предусмотренных Программой мероприятий и Регламента  приема
участника Государственной программы и членов его семьи, их  временного
размещения,  предоставления  правового   статуса  и  обустройства   на
территории  вселения   (далее   -  Регламент),   а  также   разработки
нормативных   правовых   и   методических   документов,   определяющих
конкретные  меры  по  содействию  переселенцам  в  трудоустройстве   и
обустройстве на территории Республики Карелия.
     Реализация Программы  в  городах  и  районах  Республики  Карелия
осуществляется с участием органов местного самоуправления, предприятий
и организаций, привлекающих соотечественников в качестве рабочей силы.
     Текущую работу по  организации  выполнения мероприятий  Программы
проводит Министерство труда и занятости Республики Карелия.
     Основные функции   уполномоченного  органа,   ответственного   за
реализацию Программы на  территории Республики Карелия -  Министерства
труда и занятости Республики Карелия:
1. Оказание  содействия  участникам  Программы и  членам  их  семей  в
получении  необходимых   документов,  трудоустройстве,   переобучении,
профессиональной адаптации и обустройстве  на месте вселения, а  также
их социально-культурной адаптации.
     2. Взаимодействие  с  работодателями,  предоставляющими   рабочие
места для участников Программы.
     3. Внесение  на  Межведомственную комиссию  по  вопросам  внешней
трудовой миграции, привлечения и использования иностранных  работников
при  Главе Республики  Карелия  предложений по  мерам,  обеспечивающим
реализацию мероприятий Программы.
     4. Проведение информационно-разъяснительной работы,  направленной
на снижение рисков от реализации Программы.
     5. Осуществление  мониторинга  за  ходом  исполнения  программных
мероприятий.
     6. Делегирование части своих полномочий по содействию  участникам
Программы  и  членам  их   семей  в  трудоустройстве  и   обустройстве
подведомственным  структурным  подразделениям занятости  населения  на
территориях вселения.
     7. Информирование загранучреждений  Министерства иностранных  дел
Российской   Федерации,   Федеральной  миграционной   службы   России,
временных групп,  других  заинтересованных ведомств  и организаций  об
имеющихся   на   территории  вселения   образовательных   учреждениях,
осуществляющих  профессиональное  обучение,  переобучение,   повышение
квалификации.
     8. Осуществление непосредственного  взаимодействия с УФМС  России
по   Республике   Карелия,   уполномоченным   исполнительным   органом
муниципального  образования   территории  вселения  при   согласовании
кандидатуры   участника  Программы,   обмене   информацией  о   сроках
бронирования   за   потенциальным  участником   Программы   конкретной
вакансии,  заработной  плате  и  вариантах  первоначального  жилищного
обустройства,  возможности профессионального  обучения,  переобучения,
повышения квалификации, трудоустройстве прибывшего участника Программы
и т.п.
     В соответствии с  Указом  Президента Российской  Федерации от  22
июня  2006 года  N  637 УФМС  России  по Республике  Карелия  является
представителем координатора Программы,  по вопросам, отнесенным к  его
компетенции.
     Полномочия УФМС  России  по  Республике  Карелия  при  реализации
Программы:
     1.Предоставление информации    о    Государственной    программе,
углубленное  разъяснение   содержания   Государственной  программы   и
предоставляемых в ее рамках возможностей соотечественникам,  постоянно
или  временно   проживающим  на  законном   основании  на   территории
Российской Федерации.
     2.Осуществление учета соотечественников, проживающих в Российской
Федерации, обратившихся   за   углубленным   разъяснением   содержания
Государственной программы.
     3.Осуществление административных    процедур    по    регистрации
соотечественников,  проживающих  в Российской  Федерации,  в  качестве
участников Государственной программы.
     4.Оформление и  выдача  свидетельств  участника   Государственной
программы  соотечественникам,  проживающим  в  Российской   Федерации,
формирование учетных дел участников Государственной программы и членов
их семей, проживающих на территории Российской Федерации.
     5.Осуществление оперативной     проверки     данных     участника
Государственной программы и членов его семьи по базам данных,  включая
органы внутренних дел и федеральной службы безопасности.
     6.Осуществление в установленном  порядке  обмена информацией  при
реализации  Программы  Республики   Карелия  по  оказанию   содействия
добровольному переселению  в  Российскую Федерацию  соотечественников,
проживающих за рубежом с Представительствами Федеральной  миграционной
службы России за рубежом,  Министерством труда и занятости  Республики
Карелия.
     7.Принятие совместно с Министерством труда и занятости Республики
Карелия решения о  согласовании кандидатуры участника  Государственной
программы или отказе в участии соотечественника в Программе.
     8.Ведение информационной  базы  данных  соотечественников,  учета
соотечественников и членов их семей на каждой стадии переселения.
     9.Осуществление в  установленном  законом  порядке  действий   по
регистрации   соотечественников,    определению   правового    статуса
соотечественников  (оформление  видов  на  жительство,  разрешений  на
временное   проживание,   рассмотрение   заявлений   о    приобретении
(восстановлении) гражданства Российской Федерации).
     10. Осуществление  в  установленном  порядке  выплат   участникам
Государственной программы  и членам их  семей средств  государственных
гарантий  и  социальной  поддержки,  предусмотренных   Государственной
программой.
     11. Осуществление контроля  за соблюдением  режима пребывания  на
территории вселения во взаимодействии с МВД по Республике Карелия.
     12. Разработка  комплекса   мер  по  организации   взаимодействия
Министерства внутренних дел по Республике Карелия, Линейного отделения
внутренних дел  на транспорте  и  УФМС России  по Республике  Карелия,
направленных на  обеспечение  охраны общественного  порядка, личной  и
имущественной безопасности соотечественников в местах их размещения  и
по маршрутам следования.
     Общий контроль  за   исполнением  Программы  осуществляет   Глава
Республики  Карелия,  которому   представляется  ежегодный  отчет   об
исполнении Программы.
     Исполнители программных мероприятий и процедур по  взаимодействию
с  участниками   Программы   и  членами   их  семей,   предусмотренных
Регламентом, отчитываются о результатах  работы не реже одного раза  в
полугодие  по  запросам  Министерства  труда  и  занятости  Республики
Карелия.
     На муниципальном   уровне    ответственность   за    обустройство
соотечественников  и  членов  их семей  на  территории  муниципального
образования несёт глава муниципального образования.
     Функции консультативных   органов    при   оказании    содействия
переселению соотечественникам,  проживающим за  рубежом, в  Республику
Карелия     выполняют    национальные     общественные     объединения
(национально-культурные автономии, национально-культурные организации,
этнокультурные   центры,   ассоциации),   представители    религиозных
конфессий    и    деноминаций,   имеющие    официальный    статус    и
зарегистрированные в  установленном порядке  на территории  Республики
Карелия.  Эти  организации   изучают  общественное  мнение  и   вносят
предложения участников  Программы  и местного  коренного населения  по
совершенствованию Программы в Общественный совет при Главе  Республики
Карелия по профилактике экстремистской деятельности.
     Функции пресс-центра, разработка  и  распространение в  средствах
массовой  информации   и  в  информационно-телекоммуникационной   сети
Интернет   материалов   о   реализации   Программы,    организационных
мероприятий с привлечением общественности возлагаются на Управление по
взаимодействию со средствами  массовой информации Администрации  Главы
Республики Карелия.
     Мероприятия Программы осуществляются в соответствии с федеральным
законодательством, Государственной программой  по оказанию  содействия
добровольному переселению  в  Российскую Федерацию  соотечественников,
проживающих  за  рубежом (утвержденной  Указом  Президента  Российской
Федерации от 22 июня 2006 года N 637), с действующим законодательством
Республики Карелия.
     В процессе   реализации   Программы   при   необходимости   будут
разработаны нормативные правовые акты и внесены дополнения и изменения
в действующие нормативные правовые акты Республики Карелия.
     Финансирование расходов по управлению Программой,  предоставлению
компенсационного   пакета   участникам   Государственной    программы,
содействию   в   обустройстве   и   приобретении   жилья    участникам
Государственной программы,  содействию  правоохранительным органам  по
исполнению функций в рамках  Программы учитывается в расходах  бюджета
Республики   Карелия  в   рамках   бюджетов  соответствующих   органов
исполнительной власти Республики Карелия на соответствующий период.
     Реализация основных   положений   Программы,   последовательность
выполнения программных мероприятий  определяется Регламентом, а  также
нормативными   правовыми    и   методическими   документами    органов
исполнительной власти Республики Карелия, ответственных за  реализацию
Государственной программы на территории Республики Карелия, Управления
Федеральной миграционной  службы по  Республике Карелия,  определяющих
конкретные  меры  по  содействию  переселенцам  в  трудоустройстве   и
обустройстве на территории Республики Карелия.
     Регламент устанавливает  механизм  приема участника  Программы  и
членов его семьи,  их временного размещения, предоставления  правового
статуса, и обустройства  на территории  вселения с распределением  зон
ответственности    территориальных   органов    федеральных    органов
исполнительной  власти,   органов  исполнительной  власти   Республики
Карелия органов местного самоуправления.
     С целью   формирования   информационного   пакета   о   Программе
разработана  Памятка  участника Государственной  программы  Республики
Карелия  для  потенциальных   переселенцев.  Памятка  содержит   общие
сведения о Программе,  о месте  будущего проживания, отдельный  раздел
посвящен  выплатам,  предусмотренным  для  участников  Государственной
программы и  членов их  семей и информации  об органах  исполнительной
власти Республики Карелия, территориальных органах федеральных органов
исполнительной  власти,  ответственных  за  реализацию  на  территории
Республики    Карелия   Государственной    программы,    организациях,
осуществляющих  прием   и   консультации  участников   Государственной
программы в территории вселения "Средняя Карелия".
     
3.3. Риски  реализации  Программы  и  разработка  мероприятий  по   их
снижению

     При реализации Программы могут возникнуть следующие риски:
     - отказ работодателя от найма переселенца после его приезда;
     - нежелание    участников    Программы    трудоустраиваться    на
предварительно подобранные рабочие места;
     - установление фактического  размера  заработной платы  участника
Программы ниже заявленного работодателем;
     - желание участника Программы  трудоустроиться на рабочие  места,
отсутствующие в Программе;
     - несоответствие     (неполное     соответствие)     квалификации
соотечественника требованиям рабочего места (проекта);
     - попадание переселенцев в категорию безработных;
     - необеспеченность жильем;
     - сравнительно большая обеспеченность переселенцев жильем и более
легким доступом  к  прочим  объектам  инфраструктуры  по  сравнению  с
гражданами Российской Федерации;
     - риск  возрастания  нагрузки  на  бюджетную  систему  в   случае
предоставления переселенцу дополнительного перечня услуг;
     - обособление  переселенцев, создание  замкнутых  этно-социальных
групп;
     - рост межнациональной напряженности;
     - иные риски.
     В целях нейтрализации  указанных рисков Программой  предусмотрены
мероприятия и принципы программы по их нейтрализации:
     1. Принцип согласованности переселения
     Участие переселенцев  в Программе  возможно  только на  основании
согласованного с Республикой Карелия приглашения.
     В результате согласовательных процедур составляется соглашение  о
намерениях по приему и трудоустройству соотечественника,  проживающего
за  рубежом,  которое  согласовывается  работодателем,  уполномоченным
органом местного самоуправления территории вселения.
     Соглашение о    намерениях    по   приему    и    трудоустройству
соотечественника, проживающего  за  рубежом, подробная  информационная
карта  вселения  (с  указанием  контактов  уполномоченных  органов   и
должностных лиц, объектов инфраструктуры и т.д. территории вселения) с
указанием конкретной вакансии и срока ее бронирования за потенциальным
участником  Государственной   программы,   размера  заработной   платы
составляют  пакет  приглашения  соотечественника  для  переселения   в
Республику Карелия.
     Пакет приглашения  направляется в  представительство  Федеральной
миграционной  службы  России   за  рубежом  (консульского   учреждения
Министерства иностранных дел Российской Федерации).
     Соотечественник, изъявивший  согласие переселиться  в  Республику
Карелия, подписывает входящее в состав пакета приглашения соглашение о
намерениях.   На   основании  указанных   документов   соотечественник
становится участником Государственной программы.
     В случае    нежелания   участника    Государственной    программы
трудоустраиваться на подобранное рабочее место, проводятся мероприятия
по подбору другого рабочего  места в соответствии с  профессиональными
навыками переселенца.
     В случае  невозможности  предоставления  гарантированных  условий
размещения  и трудоустройства  на  территории  вселения, а  также  при
возникновении иных обстоятельств (обострение межнациональных отношений
в территории вселения, изменение экономических условий, несоответствия
уровня  квалификации  кандидатуры требованиям  к  вакантному  рабочему
месту  и   др.)  пакет   приглашения  не  направляется,   а  в   адрес
представительства Федеральной  миграционной службы  России за  рубежом
(консульского  учреждения  Министерства  иностранных  дел   Российской
Федерации), от которого  получены сведения о кандидатуре  переселенца,
направляется   уведомление    об   отсутствии   возможности    принять
соотечественника с учётом возникших обстоятельств.
     2. Критерии отбора на стадии формирования проекта переселения
     На стадии   формирования  проекта   переселения   устанавливаются
критерии отбора по профессионально квалификационному признаку в  целях
соответствия заявленным работодателями рабочим местам.
     Возможность трудоустройства     членов     семьи      переселенца
устанавливается исходя из  наличия свободных  рабочих мест в  отраслях
бюджетной сферы, других организациях, также представляемых в  проектах
переселения.
     При согласовании кандидатур учитывается обеспеченность местами  в
образовательных учреждениях и учреждениях социальной защиты  населения
при наличии нетрудоспособных членов семьи переселенца.  Дополнительные
средства  на  предоставление  мер  социальной  поддержки  и   оказания
адресной социальной помощи учитываются при распределении  ассигнований
на эти цели по муниципальным образованиям территорий вселения с учетом
предполагаемой численности переселенцев.
     При отсутствии на территории вселения служебного и муниципального
жилья предпочтение  отдается  участникам  Государственной   программы,
способным замещать наиболее высокооплачиваемые рабочие места и имеющим
собственные средства для участия в программе ипотечного кредитования.
     Предпочтение при согласовании  кандидатур отдается  переселенцам,
хорошо владеющим русским языком.
     Согласование кандидатур находящихся в предпенсионном и пенсионном
возрасте возможно  с   учетом   наличия  уникальных   профессиональных
навыков,  в  которых  имеется высокая  заинтересованность  со  стороны
работодателя.
     3. Компенсационные  мероприятия   в   ходе  реализации   проектов
переселения
     В случае  несоответствия  (неполного  соответствия)  квалификации
соотечественника требованиям рабочего места (проекта) профессиональная
подготовка,  переподготовка  и повышение  квалификации  осуществляется
работодателем  и  при  необходимости  по  направлению  органов  службы
занятости в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
     В случае   попадания   переселенца   в   категорию    безработных
регистрация переселенца в качестве безработного, назначение и  выплата
пособия  по  безработице  осуществляется  в  порядке,  предусмотренном
действующим   законодательством.   Министерство  труда   и   занятости
Республики  Карелия  принимает  необходимые  меры  по   предоставлению
переселенцу информации о возможности его трудоустройства на территории
Республики Карелия.
     4. Снижение иных рисков с привлечением общественных институтов
     В процессе переселения соотечественников и членов их семей, могут
возникнуть территории      обособленного     проживания      отдельных
национально-культурных сообществ, замкнутых этно-социальных групп, что
может привести к росту межнациональной напряженности. На решение  этих
проблем  направлена   работа  Консультативного   совета  по   вопросам
взаимодействия   с   национальными   общественными   объединениями   и
национально-культурными автономиями и  Общественного совета при  Главе
Республики Карелия по профилактике экстремистской деятельности.
     В ходе реализации  Программы  планируется проведение  регулярного
мониторинга общественного мнения  в целях выявления очагов  социальной
напряженности,  анализа  социального самочувствия  жителей  региона  и
устранения негативных явлений.
     В рамках  реализации   Программы   предусмотрены  мероприятия   с
привлечением  общественности  по  снижению  возможных  межнациональных
конфликтов:  введение рубрик  в  газетах  и журналах  регионального  и
муниципального   уровней,   акции   и   мероприятия   с   привлечением
представителей национально-культурных автономий и т.д.
     Не в  интересах   Республики  Карелия  стимулировать   анклавные,
обособленные,  этнически  замкнутые  диаспоры  на  своей   территории.
Соотечественники   будут    переселяться    в   Республику    Карелия,
ассимилироваться в ней, при этом сохраняя трудовые навыки и  традиции.
То есть эти  люди в  будущем должны утратить  свой статус мигрантов  и
стать просто гражданами России. На это направлено разработка обучающих
программ  о   культуре,  традициях  и   обычаях  народов,   населяющих
Республику Карелию и введение их в национально-региональный  компонент
образовательных  программ  образовательных учреждений,  создание  сети
культурно-просветительной  работы  со  всеми  слоями  населения  через
разнообразные   формы  и   технологии:   лектории,  "круглые   столы",
дискуссионные площадки и другое.
     В ходе   реализации   Программы   может   возникнуть   социальная
напряженность среди коренного населения, связанная с тем, что в регион
привлекается дополнительная рабочая сила, которая создает  конкуренцию
коренному населению и дает дополнительную нагрузку на местный бюджет.
     Для нейтрализации  данных  угроз планируется  проводить  активную
разъяснительную  работу в  средствах  массовой  информации о  целях  и
задачах  миграционной  политики, о  категориях  переселенцев,  которых
Республика Карелия намерена к себе пригласить, о местах их расселения,
механизме поддержки, выделении социальных льгот и материальной помощи.
Кроме   того,  планируется   разъяснительная   работа  среди   лидеров
общественных объединений.
     В целях    повышения   эффективности    взаимодействия    органов
государственной власти  и институтов гражданского  общества на  основе
приоритета духовно-нравственных и культурных ценностей, стимулирования
общественных и гражданских инициатив в Республике Карелия с 2007  года
реализуется региональная целевая программа "Гармонизация  национальных
и  конфессиональных отношений,  формирование  гражданского согласия  в
Республике  Карелия   на  2007-2011  годы"   ("Карелия  -   территория
согласия").  В связи  с  её завершением  разрабатывается  долгосрочная
целевая программа "Сохранение единства народов и этнических  общностей
Республики Карелия на 2012-2016 годы" ("Карьяла - наш дом").
     
    3.4. Мониторинг реализации программы и оценка ее эффективности

     При реализации  Программы  устанавливается  система   организации
мониторинга, предусматривающая следующие основные мероприятия:
- анализ хода реализации программных мероприятий;
- определение эффективности реализации Программы;
- оценку  влияния  реализации мероприятий  на  социально-экономическое
положение Республики Карелия.
     Текущий анализ хода  реализации программных мероприятий  проводит
Министерство труда  и  занятости Республики  Карелия. В  осуществлении
мониторинга  непосредственно  участвует  УФМС  России  по   Республике
Карелия.
     Оценка эффективности    реализации   Программы    проводится    в
соответствии с  целевыми индикаторами, установленными  Государственной
программой.
     Оценка влияния     реализации    мероприятий     Программы     на
социально-экономическое  положение  региона  проводится  по  следующим
направлениям:
     - изменение  численности населения  территорий  вселения за  счет
переселенцев, в том числе трудоспособного возраста;
     - увеличение   численности   работающих   на   предприятиях,    в
организациях  и субъектах  малого  предпринимательства на  территориях
вселения за счет переселенцев;
     - изменение  уровня  и  численности  безработицы  на  территориях
вселения;
     - число правонарушений с участием переселенцев.
     По результатам   мониторинга   в   Программу   могут    вноситься
корректировки, в том числе и изменение числа проектов вселения.
     Результаты мониторинга  хода  выполнения Программы  и  конкретных
проектов переселения  рассматриваются  на заседаниях  Межведомственной
комиссии  по  вопросам   внешней  трудовой  миграции,  привлечения   и
использования иностранных работников не реже одного раза в полугодие в
соответствии с Указом Главы Республики Карелия от 18 июня 2007 года  N
84 "О Межведомственной комиссии по вопросам внешней трудовой миграции,
привлечения и использования иностранных работников".
     По результатам мониторинга реализации Программы  Межведомственная
комиссия принимает решения  по корректировке Программы.  Корректировки
осуществляются  по  согласованию с  органами  местного  самоуправления
территории вселения.
     Корректировки расходов  бюджета   Республики  Карелия,   бюджетов
муниципальных   образований   территорий   вселения,    работодателей,
предусматриваемых   на   реализацию  Программы,   осуществляются   при
формировании  бюджетов  на  соответствующий  финансовый  год,  либо  в
порядке, предусмотренном Бюджетным кодексом Российской Федерации.
     Обо всех  корректировках,  изменениях  и  дополнениях   Программы
Межведомственная  комиссия  уведомляет  координатора   Государственной
программы   по    оказанию   содействия   добровольному    переселению
соотечественников, проживающих за рубежом.
     
                              Регламент
  приема участника Государственной программы и членов его семьи, их
временного размещения, предоставления правового статуса и обустройства
                        на территории вселения

     1. Общие положения
     Уполномоченным органом, ответственным за реализацию на территории
Республики Карелия   Программы,   определено  Министерство   труда   и
занятости Республики Карелия.
     Министерство труда  и  занятости  Республики  Карелия  организует
работу по реализации Программы, проводит анализ выполнения мероприятий
Программы,  координирует  деятельность органов  исполнительной  власти
Республики  Карелия  и  территориальных  органов  федеральных  органов
исполнительной власти в указанной сфере.
     Организация контроля    исполнения   Программы    возложена    на
Межведомственную  комиссию  по  вопросам  внешней  трудовой  миграции,
привлечения  и  использования  иностранных  работников  Республики   в
соответствии с Указом Главы Республики Карелия от 18 июня 2007 года  N
84 "О Межведомственной комиссии по вопросам внешней трудовой миграции,
привлечения и использования иностранных работников".
     В функции  УФМС  России  по  Республике  Карелия  при  реализации
Программы  входят вопросы  учета  переселенцев, определения  правового
статуса переселенцев  (оформление  вида на  жительство, разрешения  на
временное   проживание,   рассмотрение   заявлений   о    приобретении
(восстановлении)   гражданства   Российской   Федерации),   выполнение
обязательств Российской  Федерации, предусмотренных Указом  Президента
Российской Федерации от 22 июня 2006 года N 637.
     УФМС России по Республике  Карелия осуществляет также функции  по
учету, углубленному разъяснению содержания Государственной программы и
предоставляемых в  ее  рамках возможностей,  подготовке регистрации  в
качестве    участников    Государственной    программы,     оформлению
свидетельства   участника   Государственной  программы   в   отношении
соотечественников,  постоянно  или временно  проживающих  на  законном
основании на территории Российской Федерации.
     МВД по  Республике  Карелия,  Линейный отдел  внутренних  дел  на
транспорте  совместно  с   УФМС  России   по  Республике  Карелия   по
согласованию   обеспечивают   проведение   оперативно-профилактических
мероприятий,  направленных  на  предупреждение  возникновения   очагов
социальной  напряженности в  связи  с  реализацией Программы,  мер  по
охране   общественного   порядка   в   местах   поселения   участников
Государственной  программы,   личной   и  имущественной   безопасности
соотечественников.
  Населенный пункт для прибытия переселенцев на территорию вселения:
     - пункт вселения - г. Беломорск.
     Маршрут следования: поездом Москва-Мурманск Октябрьской  железной
дороги  до   станции  "Беломорск",   время  в  пути   -  22-23   часа,
Санкт-Петербург-Мурманск Октябрьской железной  дороги, время в пути  -
15-16 часов; Минск-Мурманск Октябрьской железной дороги, время в  пути
-  36-37 часов,  станция  прибытия  железнодорожным транспортом  -  г.
Беломорск;
     - пункт вселения - г. Сегежа.
     Маршрут следования: поездом Москва-Мурманск Октябрьской  железной
дороги   до   станции   "Сегежа",   время  в   пути   -   20-21   час,
Санкт-Петербург-Мурманск Октябрьской железной  дороги, время в пути  -
13-14 часов; Минск-Мурманск Октябрьской железной дороги, время в  пути
- 34-35 часов, станция прибытия - г. Сегежа;
     - пункт вселения - г. Медвежьегорск.
     Маршрут следования: поездом Москва-Мурманск Октябрьской  железной
дороги  до  станции  "Медвежьегорск",   время  в  пути  -  19   часов,
Санкт-Петербург-Мурманск Октябрьской железной  дороги, время в пути  -
12 часов, Минск-Мурманск Октябрьской  железной дороги, время в пути  -
32-33 часа, станция прибытия - г. Медвежьегорск;
     - пункт вселения - пос. Муезерский.
     Маршрут следования:       поездом       Москва-Мурманск       или
Санкт-Петербург-Мурманск  Октябрьской   железной  дороги  до   станции
Петрозаводск. Далее от г.  Петрозаводска автобусом до пос.  Муезерский
или поездом Петрозаводск -  Костомукша до станции пос. Муезерский.  От
станции Москва до  станции Петрозаводск  время в пути  - 17 часов.  От
станции  Санкт-Петербург до  станции  Петрозаводск время  в  пути -  9
часов. От  станции Минск  по  Октябрьской железной  дороге до  станции
Петрозаводск  время  в  пути  -  30  часов.  От  станции  Петрозаводск
междугородний   автобус   по  маршруту   Петрозаводск   -   Муезерский
отправляется  от автовокзала  "Карелавтотранс"  (г. Петрозаводск,  ул.
Чапаева, д.3).
2. Порядок действий по встрече, временному размещению и регистрации
участников Государственной программы и членов их семей
     1. По  прибытии  переселенец  и  члены  его  семьи  обращаются  в
территориальные центры занятости населения (далее - Центр  занятости),
где регистрируются  в качестве  участников Государственной  программы,
для  консультационной, юридической  и  другой помощи  в  обустройстве,
содействии  трудоустройству,   статистического  наблюдения  за   ходом
переселения и обустройством:
     - по пункту вселения Беломорск - в ГУ "Центр занятости  населения
Беломорского района", г. Беломорск, ул. Первомайская, д.8;
     - по  пункту  вселения  Медвежьегорск -  в  ГУ  "Центр  занятости
населения  Медвежьегорского  района", г.  Медвежьегорск,  ул.  Кирова,
д.18;
     - по пункту  вселения Сегежа  - в ГУ  "Центр занятости  населения
Сегежского района", г. Сегежа, ул. Лесная , д.2а;
     - по пункту вселения Муезерский - в ГУ "Центр занятости населения
Муезерского района", пос. Муезерский, ул. Октябрьская, д.28.
     Районный центр занятости населения:
     информирует Министерство труда  и  занятости Республики  Карелия,
территориальное структурное  подразделение УФМС  России по  Республике
Карелия, расположенный на  территории вселения, местную  администрацию
территории  вселения,  другие заинтересованные  органы  исполнительной
власти  Республики  Карелия   о  прибытии  участника   Государственной
программы;
     отслеживает ход временного обустройства  переселенца и членов  их
семей;
     направляет переселенца после решения вопроса о временном жилищном
обустройстве в территориальный пункт УФМС России по Республике Карелия
территории вселения для оформления документов, удостоверяющих правовой
статус участника Государственной программы и членов его семьи как лиц,
проживающих в Российской Федерации.
     2. Участникам  Государственной  программы   и  членам  их   семей
предлагается  временное  размещение  в гостинцах,  жилье  на  условиях
коммерческого найма  за  счет собственных  средств,  по возможности  у
родственников  или знакомых.  Адреса  и  телефоны гостиниц  указаны  в
разделе 2, п.2.4.
3. Порядок регистрации участника Государственной программы и членов
его семьи по месту пребывания или жительства
     Регистрационный учет  участников   Государственной  программы   и
членов   их   семей   осуществляются   территориальными   структурными
подразделениями УФМС России  по Республике Карелия, расположенными  на
территории вселения:
     - г. Беломорск, пер. Школьный, д.7,
     - г. Сегежа, ул. Гражданская, д.1а,
     - пос. Муезерский, ул. Октябрьская, д.28,
     - г. Медвежьегорск, ул. Кирова, д.18.
     Предоставление государственной услуги  по регистрационному  учету
участников Государственной  программы  и членов  их семей,  являющихся
гражданами  Российской  Федерации,  по месту  пребывания  и  по  месту
жительства осуществляется в соответствии с Российской Федерации от  25
июня 1993  года  N 5242-1  "О праве  граждан  Российской Федерации  на
свободу передвижения, выбор места  пребывания и жительства в  пределах
Российской Федерации", Правительства  Российской Федерации от 17  июля
1995 года N  713 "Об утверждении Правил  регистрации и снятия  граждан
Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по
месту жительства в пределах Российской Федерации и Перечня должностных
лиц,  ответственных  за регистрацию"  и  Административным  регламентом
предоставления Федеральной миграционной службой государственной услуги
по  регистрационному  учету  граждан  Российской  Федерации  по  месту
пребывания и  по  месту жительства  в  пределах Российской  Федерации,
утвержденным приказом Федеральной  миграционной службы от 20  сентября
2007 года N 208.
     Для регистрации  по  месту  жительства  участник  Государственной
программы, являющийся  гражданином Российской Федерации,  представляет
должностным лицам, ответственным за регистрацию, не позднее 7 дней  со
дня прибытия к новому месту жительства, следующие документы:
     паспорт или иной заменяющий его документ, удостоверяющий личность
гражданина;
     документ, являющийся основанием для  вселения гражданина в  жилое
помещение (ордер, договор, заявление лица, предоставившего  гражданину
жилое помещение,  или  иной документ),  или  его надлежаще  заверенная
копия.
     Орган регистрационного учета  обязан зарегистрировать  гражданина
Российской Федерации по месту жительства  не позднее трех дней со  дня
предъявления им документов (подачи  им заявления и документов в  форме
электронных документов) на регистрацию.
     В соответствии с  пунктом 5  статьи 74 Федерального  закона от  1
июля  2011   года  N   169-ФЗ  "О  внесении   изменений  в   отдельные
законодательные акты  Российской Федерации"  с  1 июля  2012 года  при
регистрации по месту жительства гражданин Российской Федерации  вправе
не предъявлять документ, являющийся основанием для вселения гражданина
в жилое  помещение (договор  социального найма,  договор найма  жилого
помещения  государственного   или   муниципального  жилищного   фонда,
прошедшие  государственную  регистрацию  договор  или  иной  документ,
выражающие содержание сделки с недвижимым имуществом, свидетельство  о
государственной  регистрации  права), если  сведения,  содержащиеся  в
соответствующем документе,  находятся  в распоряжении  государственных
органов или органов местного самоуправления.
     В данном  случае  орган  регистрационного  учета   самостоятельно
запрашивает соответствующий документ  (сведения, содержащиеся в  нем),
выписку из соответствующего реестра, иную информацию в соответствии  с
законодательством  Российской  Федерации  в  государственных  органах,
органах местного самоуправления и производит регистрацию гражданина по
месту жительства  не  позднее восьми  рабочих дней  со  дня подачи  им
заявления   о   регистрации   по   месту   жительства   и   документа,
удостоверяющего личность в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
     Для регистрации   по   месту  пребывания   гражданин   Российской
Федерации представляет лицам, ответственным за регистрацию:
     документ, удостоверяющий личность;
 установленной формы о регистрации по месту пребывания;
     документ, являющийся   основанием   для   временного   проживания
гражданина в  указанном  жилом помещении  (договоры найма  (поднайма),
социального    найма   жилого    помещения    или   заявление    лица,
предоставляющего гражданину жилое помещение).
     Органы регистрационного учета в 3-дневный срок со дня поступления
документов регистрируют в  установленном граждан Российской  Федерации
по  месту пребывания  в  жилых  помещениях,  не являющихся  местом  их
жительства, и выдают им о регистрации по месту пребывания.
     Регистрация граждан по месту  пребывания в гостинице,  санатории,
доме отдыха,  пансионате, кемпинге,  больнице, на  туристской базе,  а
также в ином учреждении  осуществляется по их прибытии  администрацией
этих учреждений на основании документов, удостоверяющих личность.
     Отношения, возникающие   при  осуществлении   учета   перемещений
иностранных граждан и  лиц без гражданства, связанных  с их въездом  в
Российскую Федерацию, передвижением по территории Российской Федерации
при выборе  и изменении  места  пребывания или  жительства в  пределах
Российской Федерации, регулируются Федеральным законом от 18 июля 2006
года N  109-ФЗ "О  миграционном учете  иностранных граждан  и лиц  без
гражданства в Российской Федерации".
     Территориальный орган  УФМС  России  по  Республике  Карелия  при
предъявлении   заявления   и   необходимых   документов   осуществляет
регистрацию   участника    Государственной   программы,    являющегося
иностранным  гражданином,  по  месту  жительства  и  в  тот  же   день
проставляет  соответствующую  отметку  в  виде  на  жительство  или  в
разрешении  на  временное   проживание.  Основанием  для   регистрации
иностранного гражданина по  месту жительства  является наличие у  него
права  пользования  жилым   помещением,  в  соответствии  с   жилищным
законодательством (Федеральный закон от 18 июля 2006 года N 109-ФЗ  "О
миграционном  учете  иностранных  граждан  и  лиц  без  гражданства  в
Российской Федерации").
     Миграционный учет иностранных  граждан  и лиц  без гражданства  в
Российской   Федерации   осуществляется   в   порядке,   установленном
постановлением Правительства  Российской Федерации от  15 января  2007
года N  9  "О порядке  осуществления  миграционного учета  иностранных
граждан   и   лиц    без   гражданства   в   Российской    Федерации",
Административным    регламентом    по    предоставлению    Федеральной
миграционной   службой   государственной   услуги   по   осуществлению
миграционного  учета  в Российской  Федерации,  утвержденным  приказом
Федеральной миграционной службы от 6 июля 2009 года N159.
     Учету по месту пребывания подлежат иностранные граждане, временно
пребывающие в  Российской  Федерации, а  также  иностранные  граждане,
постоянно  или  временно  проживающие  в  Российской  Федерации,   при
нахождении в месте пребывания, не являющемся их местом жительства.
     Уведомление о   прибытии   в   место   пребывания    иностранного
гражданина,  временно   проживающего  или   временно  пребывающего   в
Российской  Федерации, подается  в  территориальный орган  Федеральной
миграционной службы не позднее  7 рабочих дней  со дня его прибытия  в
место пребывания.
     Уведомление о   прибытии   в   место   пребывания    иностранного
гражданина, постоянно проживающего в Российской Федерации, подается  в
территориальный орган  Федеральной  миграционной службы  не позднее  7
рабочих дней со дня его прибытия в место пребывания.
     По прибытии  иностранного   гражданина  в   гостиницу  или   иную
организацию, оказывающую гостиничные услуги, в санаторий, дом  отдыха,
пансионат, кемпинг, туристскую базу,  больницу либо в иное  учреждение
здравоохранения  или  социального  обслуживания  принимающая   сторона
обязана  в  течение  одного  рабочего  дня,  следующего  за  днем  его
прибытия,  уведомить  территориальный орган  Федеральной  миграционной
службы о прибытии иностранного гражданина в место пребывания.
     Для постановки   иностранного  гражданина   на   учет  по   месту
пребывания  иностранный  гражданин  предъявляет  принимающей   стороне
документ,  удостоверяющий  его  личность  и  признаваемый   Российской
Федерацией  в  этом  качестве,  а  также  миграционную  карту,   после
направления принимающей стороной  уведомления о  его прибытии в  место
пребывания  получает   от   нее  отрывную   часть  бланка   указанного
уведомления.
     При наличии  документально  подтвержденных  уважительных  причин,
препятствующих    принимающей   стороне    самостоятельно    направить
уведомление о прибытии  иностранного гражданина  в место пребывания  в
орган   миграционного  учета,   указанное   уведомление  должно   быть
представлено  в орган  миграционного  учета непосредственно  указанным
иностранным гражданином.
     Подтверждением выполнения    принимающей   стороной    и    (или)
иностранным гражданином  действий, необходимых для  его постановки  на
учет по  месту пребывания,  является отметка в  отрывной части  бланка
уведомления о  прибытии  иностранного гражданина  в место  пребывания,
проставляемая  в установленном  порядке  органом миграционного  учета,
гостиницей или организацией федеральной почтовой связи.
     Для осуществления регистрации по  месту жительства постоянно  или
временно  проживающий в  Российской  Федерации иностранный  гражданин,
обладающий  правом  пользования   жилым  помещением,  находящимся   на
территории  Российской Федерации,  в  течение 7  рабочих  дней с  даты
получения разрешения на  временное проживание  или вида на  жительство
либо с даты  прибытия в место  нахождения указанного жилого  помещения
подает   непосредственно    в   территориальный   орган    Федеральной
миграционной службы в  месте нахождения  жилого помещения заявление  о
регистрации по месту жительства.
     Одновременно с  заявлением  о регистрации  иностранный  гражданин
представляет:
     а) документ,   удостоверяющий   его   личность   и   признаваемый
Российской Федерацией в этом качестве;
     б) вид на жительство или разрешение на временное проживание;
     в) документы, подтверждающие право пользования жилым помещением.
     Лицо без гражданства к заявлению прилагает вид на жительство  или
разрешение  на временное  проживание;  документ, подтверждающий  право
пользования жилым помещением.
     4. Порядок оформления документов, удостоверяющих правовой  статус
лиц, проживающих на территории Российской Федерации
     Функции по   приему   и  оформлению   документов   осуществляются
Управлением  Федеральной миграционной  службы  по Республике  Карелия,
территориальными   пунктами  УФМС   России   по  Республике   Карелия,
расположенными на территории вселения:
     - г. Беломорск, пер. Школьный, д.7,
     - г. Сегежа, ул. Гражданская, д.1а,
     - пос. Муезерский, ул. Октябрьская, д.28,
     - г. Медвежьегорск, ул. Кирова, д.18.
     Оформление разрешения   на  временное   проживание   и  вида   на
жительство
     Правовое положение иностранных  граждан  в Российской  Федерации,
регулирование отношений между иностранными гражданами с одной  стороны
и органами государственной  власти, органами местного  самоуправления,
должностными лицами указанных органов с другой стороны, возникающие  в
связи с  пребыванием  (проживанием) иностранных  граждан в  Российской
Федерации,  определены Федеральным  законом  от 25  июля  2002 года  N
115-ФЗ  "О  правовом   положении  иностранных  граждан  в   Российской
Федерации".
      Выдача разрешения на временное проживание иностранным  гражданам
и  лицам  без   гражданства  производится  в  порядке,   установленном
постановлением  Правительства РФ  от  1 ноября  2002  года N  789  "Об
утверждении  Положения о  выдаче  иностранным  гражданам и  лицам  без
гражданства  разрешения  на  временное  проживание",  Административным
регламентом  по   предоставлению   Федеральной  миграционной   службой
государственной услуги  по выдаче  иностранным гражданам  и лицам  без
гражданства разрешения на временное проживание в Российской Федерации,
утвержденным приказом  Федеральной миграционной службы  от 29  февраля
2008 года N 40.
      Заявление о выдаче разрешения на временное проживание может быть
подано в  территориальный  орган Федеральной  миграционной  службы  по
месту предполагаемого  проживания на  территории Российской  Федерации
либо в  дипломатическое представительство  или консульское  учреждение
Российской Федерации в государстве постоянного проживания иностранного
гражданина.
     Иностранный гражданин   (лицо   без   гражданства),    являющийся
участником Государственной программы, находящийся в государстве своего
постоянного  проживания,   для  получения   разрешения  на   временное
проживание   в   Российской   Федерации   подает   в   дипломатическое
представительство  или  консульское  учреждение  Российской  Федерации
заявление о выдаче разрешения на временное проживание и представляет 2
фотографии размером 35 х 45 мм и следующие документы:
     а) документы, удостоверяющие личность и гражданство;
     б) документ, выданный полномочным органом государства постоянного
проживания, подтверждающий   наличие   или  отсутствие   судимости   у
заявителя;
     в) вид  на жительство  или  иной документ,  выданный  полномочным
органом  иностранного  государства,  который  подтверждает  проживание
иностранного    гражданина    вне    государства    его    гражданской
принадлежности;
     г) об отсутствии у заявителя (членов его семьи) ВИЧ-инфекции;
     д) документ,    выданный   полномочным    органом    иностранного
государства  или  полномочным учреждением  здравоохранения  Российской
Федерации, подтверждающий, что  заявитель (члены  его семьи) не  болен
наркоманией  и  не  страдает ни  одним  из  инфекционных  заболеваний,
которые  представляют  опасность  для  окружающих,  предусмотренных  ,
утвержденным постановлением  Правительства Российской  Федерации от  2
апреля  2003  года   N  188   "О  перечне  инфекционных   заболеваний,
представляющих опасность  для окружающих и  являющихся основанием  для
отказе в выдаче либо аннулирования разрешения на временное  проживание
иностранным гражданам и лицам без гражданства, или вида на жительство,
или разрешения на работу в Российской Федерации".
     Член семьи иностранного гражданина, достигший 18-летнего возраста
и переселяющийся  в  Российскую   Федерацию  совместно  с   участником
Государственной  программы,  заполняет отдельное  заявление  о  выдаче
разрешения на временное проживание.
     Документы, удостоверяющие   личность  и   гражданство,   подлежат
возврату заявителю,  а к  заявлению о выдаче  разрешения на  временное
проживание приобщаются их  копии и  нотариально заверенный перевод  на
русский язык.
     Заявление о выдаче разрешения на временное проживание и указанные
документы пересылаются    дипломатическим    представительством    или
консульским   учреждением   в   территориальный   орган    Федеральной
миграционной службы по выбранному участником Государственной программы
месту вселения в 3-дневный срок.
     Поступившие заявления о выдаче разрешения на временное проживание
регистрируются территориальным органом Федеральной миграционной службы
в установленном порядке с  присвоением учетному делу  регистрационного
номера.
     В целях проведения  необходимой проверки на  предмет наличия  или
отсутствия обстоятельств,  являющихся основанием для  отказа в  выдаче
разрешения на временное проживание, предусмотренных пунктом 1 статьи 7
Федерального закона от 25 июля 2002 года N115-ФЗ "О правовом положении
иностранных  граждан в  Российской  Федерации", территориальный  орган
Федеральной миграционной службы  направляет соответствующие запросы  в
орган безопасности, налоговый орган, орган здравоохранения.
     Указанные органы обязаны в течение одного месяца с даты получения
соответствующего запроса  предоставить   информацию  о  наличии   либо
отсутствии   обстоятельств,    препятствующих   выдаче    иностранному
гражданину разрешения на временное проживание.
     Срок рассмотрения  заявления  о выдаче  разрешения  на  временное
проживание,  поданного в  дипломатическое  или консульское  учреждение
Российской Федерации участником  Государственной программы, не  должен
превышать 60  суток с  даты  его поступления  в территориальный  орган
Федеральной миграционной службы.
     При въезде  на   территорию  вселения  участник   Государственной
программы, являющийся иностранным гражданином, подлежит постановке  на
миграционный учет в соответствии с Федеральным законом от 18 июля 2006
года N  109-ФЗ "О  миграционном учете  иностранных граждан  и лиц  без
гражданства в Российской Федерации".
     После постановки на  миграционный  учет участник  Государственной
программы и члены его семьи обязаны обратиться в территориальный орган
Федеральной миграционной службы - Управление Федеральной  миграционной
службы по Республике  Карелия (г. Петрозаводск, пр.А.Невского,  д.17.)
для  оформления разрешения  на  временное проживание  в  установленном
порядке,  которое   оформляется   в  течение   7   рабочих  дней   при
предъявлении:
     - документа, удостоверяющего личность и гражданство;
     - документа об уплате госпошлины;
     - свидетельства участника Государственной программы.
     При выдаче   разрешения   иностранный   гражданин   подлежит    в
установленном порядке обязательной государственной  дактилоскопической
регистрации.
     После получения  разрешения  на  временное  проживание   участник
Государственной  программы,   обладающий   правом  пользования   жилым
помещением,    находящимся    на    территории    вселения,     обязан
зарегистрироваться  по  адресу  указанного  помещения.  Если  участник
Государственной программы не имеет места жительства, то подлежит учету
по месту пребывания в соответствии Федеральным законом от 18 июля 2006
года N 109-ФЗ "О  миграционном  учете иностранных  граждан  и лиц  без
гражданства в Российской Федерации".
     Оформление вида на жительства в Российской Федерации производится
в порядке,  установленном   постановлением  Правительства   Российской
Федерации от  1 ноября  2002 года N  794 "Об  утверждении Положения  о
выдаче  иностранным  гражданам  и   лицам  без  гражданства  вида   на
жительство",    Административным   регламентом    по    предоставлению
Федеральной  миграционной  службой государственной  услуги  по  выдаче
иностранным гражданам  и лицам  без гражданства вида  на жительство  в
Российской Федерации,  утвержденным приказом Федеральной  миграционной
службы от 29 февраля 2008 года N 41.
     Участник Государственной  программы,  проживающий  на  территории
Российской Федерации не менее  одного года на основании разрешения  на
временное проживание, вправе обратиться с заявлением о выдаче вида  на
жительство, заявление должно быть подано не позднее чем за два  месяца
до истечения срока действия разрешения на временное проживание.
     Заявление о выдаче вида на жительство подается лично дееспособным
иностранным гражданином, имеющим разрешение на временное проживание, и
достигшим 18-летнего  возраста,  в территориальный  орган  Федеральной
миграционной службы по разрешенному месту временного проживания.
     При подаче  заявления  о  выдаче  вида  на  жительство   участник
Государственной программы представляет 4 фотографии размером 35х45 мм,
а также:
     - документы, удостоверяющие его личность и гражданство;
     - разрешение на временное проживание;
     - свидетельство участника Государственной программы.
     На предмет  наличия  или  отсутствия  предусмотренных  статьей  9
Федерального закона от 25 июля 2002 года N115-ФЗ "О правовом положении
иностранных граждан  в Российской  Федерации" оснований  для отказа  в
выдаче вида на жительство проводится необходимая проверка.
     В отношении участника Государственной программы решение о  выдаче
или об отказе в выдаче вида на жительство принимается  территориальным
органом  Федеральной миграционной  службы  в  срок, не  превышающий  2
месяца с даты подачи заявления.
     О принятом решении заявитель уведомляется территориальным органом
Федеральной миграционной  службы  в  3-дневный срок  с  даты  принятия
решения.
     Приобретение иностранными   гражданами   гражданства   Российской
Федерации
     Иностранные граждане   и   лица   без   гражданства,   являющиеся
участниками Государственной программы  и имеющие регистрацию по  месту
жительства на территории субъекта Российской Федерации, избранного ими
для постоянного проживания,  в соответствии  с пунктом 7  Федерального
закона  от  31  мая  2002  года  N  62-ФЗ  "О  гражданстве  Российской
Федерации" могут  быть приняты  в гражданство  Российской Федерации  в
упрощенном  порядке,   минуя   получение  вида   на  жительство,   без
предоставления документов, подтверждающих наличие законного  источника
средств существования и владение русским языком.
     Заявитель, являющийся  участником  Государственной  программы   и
члены его семьи, переселяющиеся совместно с участником Государственной
программы на постоянное место  жительства в Российскую Федерацию,  при
подаче  заявления   об  изменении   гражданства  предоставляют   копии
свидетельства участника Государственной программы.
     Замена загранпаспорта   гражданина   Российской   Федерации    на
общегражданский  паспорт  и  выдача  паспорта  гражданина   Российской
Федерации гражданину Российской Федерации  в связи с приобретением  им
гражданства Российской Федерации или в связи с переездом в  Российскую
Федерацию
     Указанная процедура  осуществляется  в  порядке,  предусмотренном
постановлением  Правительства  РФ  от  8 июля  1997  года  N  828  "Об
утверждении  Положения  о паспорте  гражданина  Российской  Федерации,
образца бланка и описания паспорта гражданина Российской Федерации"  в
соответствии с  Административным регламентом Федеральной  миграционной
службы по предоставлению государственной услуги по выдаче, замене и по
исполнению  государственной  функции  по  учету  паспортов  гражданина
Российской Федерации,  удостоверяющих  личность гражданина  Российской
Федерации на  территории Российской  Федерации, утвержденным  приказом
Федеральной миграционной службы России от 7 декабря 2009года N 339.
     Гражданин Российской Федерации обращается  с заявлением о  выдаче
паспорта гражданина Российской Федерации в территориальный пункт  УФМС
России по  Республике  Карелия, расположенный  на территории  вселения
приложив к нему:
     - заявление о выдаче (замене) паспорта по форме N 1П, заполненное
ручным или   машинописным   способом  гражданином,   обратившимся   за
получением паспорта. Личная подпись гражданина в заявлении  заверяется
уполномоченным на это сотрудником подразделения УФМС России;
     - свидетельство о рождении;
     - две  личные фотографии  в  черно-белом или  цветном  исполнении
размером 35  x 45 мм  с четким  изображением лица строго  в анфас  без
головного убора;
     - для    граждан,    постоянно    носящих    очки,    обязательно
фотографирование в очках без тонированных стекол;
     - документы,  свидетельствующие  о принадлежности  к  гражданству
Российской  Федерации (если  требуется  подтвердить гражданство  лица,
обратившегося за получением паспорта);
     - документы, необходимые для проставления обязательных отметок  в
паспорте (военный билет, свидетельства о рождении детей в возрасте  до
14-ти лет, документы, подтверждающие регистрацию по месту жительства);
     - квитанцию об оплате государственной пошлины.
     Граждане, постоянно проживавшие за пределами Российской Федерации
и прибывшие к месту жительства  на территорию Российской Федерации,  а
также постоянно  проживающие  за пределами  Российской Федерации,  для
выдачи  паспорта   представляют  документы,  удостоверяющие   личность
гражданина Российской Федерации за пределами Российской Федерации.
     Граждане, приобретшие     гражданство    Российской     Федерации
непосредственно  на  территории  Российской  Федерации,   представляют
национальный паспорт.
     5. Порядок постановки на воинский учет участников Государственной
программы и  членов  их  семей,  получивших  или  имеющих  гражданство
Российской Федерации
     Орган, осуществляющий воинский учет:
     - по пункту вселения Беломорск:
     Военный комиссариат Беломорского района  - г. Беломорск,  площадь
Ленина, д.8;
     - по пункту вселения Медвежьегорск:
     Военный комиссариат Медвежьегорского  района - г.  Медвежьегорск,
ул. Карла Маркса, д. 9;
     - по пункту вселения Муезерский:
     Военный комиссариат Муезерского района - пгт Муезерский,
     ул. Советская, д. 19;
     - по пункту вселения Сегежа:
     Военный комиссариат Сегежского района - г. Сегежа, ул.  Гагарина,
д.18.
     Постановка на  воинский   учет   производится  при   предъявлении
паспорта гражданина  Российской  Федерации на  общих основаниях  после
прохождения  ими   медицинского   освидетельствования  и   определения
категории годности к воинской службе по состоянию здоровья.
     Для постановки   на  первичный   воинский   учет  до   достижения
27-летнего возраста представляют следующие документы:
     - документ, подтверждающий гражданство РФ (копии 2, 3, 5  страниц
паспорта);
     - военный   билет,   выданный  по   старому   месту   жительства,
учетно-послужная карточка;
     - для  лиц,  по   какой-либо  причине  не  проходивших   воинскую
службу-документ о получении гражданской специальности, по которому ему
будет определена военно-учетная специальность;
     - черно-белое фото 3х4.
     6. Порядок  предоставления  услуг по  содействию  трудоустройству
участникам  Государственной  программы  и членам  их  семей,  а  также
обучению, переобучению, повышению квалификации
     Уполномоченным органом по  содействию трудоустройству  участникам
Государственной программы  и членам  их семей  на территории  вселения
является:
     - по пункту вселения  Беломорск -  ГУ "Центр занятости  населения
Беломорского района", г. Беломорск, ул. Первомайская, д.8;
     - по  пункту  вселения   Медвежьегорск  -  ГУ  "Центр   занятости
населения  Медвежьегорского  района", г.  Медвежьегорск,  ул.  Кирова,
д.18;
     - по  пункту вселения  Сегежа  -  ГУ "Центр  занятости  населения
Сегежского района", г. Сегежа, ул. Лесная , д.2а;
     - по пункту вселения Муезерский  - ГУ "Центр занятости  населения
Муезерского района", пос. Муезерский, ул. Октябрьская, д.28.
     Центр занятости населения:
     1) осуществляет постановку участников Государственной программы и
трудоспособных членов их  семей на  учет в качестве  ищущих работу  на
основании следующих документов:
     - паспорт или документ его заменяющий;
     - трудовая книжка или документ ее заменяющий;
     - документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию;
     - справки  о  среднем  заработке  за  последние  три  месяца   по
последнему месту работы.
     Для лиц, впервые ищущих работу (ранее не работавших), не  имеющих
профессии (специальности) - паспорта и документы об образовании;
     2) изучает  документы  участников  Государственной  программы   и
членов их семей об образовании, квалификации и опыте работы  (трудовая
книжка, трудовые договоры  и др.), степень  владения русским языком  и
др.;
     3) формирует предложения  для  каждого участника  Государственной
программы  и  члена  его  семьи  по  трудоустройству  к   определенным
работодателям    по    заявленным    профессиям    или     прохождению
профессионального обучения (переобучения, повышения квалификации);
     4) при   согласии    участника   Государственной   программы    с
предложенным   вариантом   трудоустройства   выдаёт   направления    к
определенному  работодателю  и  оповещает его  о  направлении  к  нему
работника;
     5) для  лиц,  выбравших  предложенный  вариант  профессионального
переобучения, заключает четырехсторонний договор (работодатель,  Центр
занятости    населения,    образовательное    учреждение,     участник
Государственной программы)  под конкретное  рабочее место,  организует
процесс обучения и контроль за его ходом;
     6) отслеживает ход оформления трудовых отношений с  работодателем
по выданному направлению или после окончания обучения в соответствии с
договором и оказывает содействие участникам Государственной  программы
по возникающим проблемам;
     7) проводит   опрос   участников  Государственной   программы   о
необходимости дополнительной подготовки по изучению русского языка для
них и членов их семей. Формирует список желающих пройти курсы изучения
русского языка и оказывает содействие в организации обучения.
     7. Порядок осуществления компенсационных и иных выплат  участнику
Программы и членам его семьи.
     Уполномоченным органом по  осуществлению  компенсационных и  иных
выплат  участнику Государственной  программы  из средств  федерального
бюджета является Управление Федеральной миграционной службы России  по
Республике Карелия (г. Петрозаводск, пр. А. Невского, д.17).
     Выплаты осуществляются   в    соответствии   с    Государственной
программой  по   оказанию  содействия   добровольному  переселению   в
Российскую  Федерацию   соотечественников,  проживающих  за   рубежом,
утвержденной  Указом  Президента  Российской  Федерации  от  22   июня
2006года N 637 в порядке, установленном:
     - постановлением Правительства Российской Федерации от 15  января
2007года  N   7  "О   порядке  выплаты   единовременного  пособия   на
обустройство   участникам   Государственной  программы   по   оказанию
содействия   добровольному   переселению   в   Российскую    Федерацию
соотечественников, проживающих за рубежом, и членам их семей".
     Участникам Государственной   программы   и   членам   их   семей,
переселяющимся на  территории вселения  категории "А",  единовременное
пособие на обустройство выплачивается в размере 60000 рублей участнику
Государственной  программы и  по  20000 рублей  на  каждого члена  его
семьи.
     Для решения  вопроса   о  выплате   единовременного  пособия   на
обустройство участник Государственной  программы лично представляет  в
УФМС России по Республике Карелия заявление о выплате  единовременного
пособия  на обустройство  с  предъявлением документа,  удостоверяющего
личность   заявителя,   и  свидетельства   участника   Государственной
программы. Решение о  выплате единовременного пособия на  обустройство
принимается УФМС России по Республике Карелия в течение 15 дней с даты
подачи заявления со всеми необходимыми документами;
     - постановлением Правительства Российской Федерации от 15  января
2007 года N 8 "О порядке выплаты участникам Государственной  программы
по  оказанию   содействия  добровольному   переселению  в   Российскую
Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членам их семей
ежемесячного   пособия    при   отсутствии    дохода   от    трудовой,
предпринимательской и иной деятельности".
     Ежемесячное пособие   при   отсутствии   дохода   от    трудовой,
предпринимательской  и   иной   деятельности  назначается   участникам
Государственной  программы  и  членам  их  семей,  переселяющимся   на
территорию  вселения   категории  "А",  на   период  до   приобретения
гражданства Российской  Федерации,  но не  более чем  на  6 месяцев  в
размере  50  %  прожиточного  минимума,  ежеквартально   утверждаемого
постановлением Правительства Республики Карелия.
     Для получения  ежемесячного   пособия  участник   Государственной
программы  лично представляет  в  УФМС  России по  Республике  Карелия
заявление о выплате ежемесячного пособия и справку Министерства  труда
и  занятости  Республики  Карелия  об  отсутствии  у  него  дохода  от
трудовой, предпринимательской  и  иной деятельности  (аналогично -  на
членов  семьи), с  предъявлением  паспорта и  свидетельства  участника
Государственной   программы.   Датой  подачи   заявления   о   выплате
ежемесячного пособия  считается день  предоставления всех  необходимых
документов. Решение  о выплате ежемесячного  пособия принимается  УФМС
России по Республике Карелия в течение 15 дней с даты подачи заявления
со всеми необходимыми документами;
     - постановлением Правительства Российской  Федерации от 10  марта
2007 года N 150  "О порядке выплаты компенсации транспортных  расходов
участникам   Государственной   программы   по   оказанию    содействия
добровольному переселению  в  Российскую Федерацию  соотечественников,
проживающих за рубежом".
     Расходы, подлежащие компенсации включают в себя:
     - оплату   проезда   и  провоза   личного   имущества   участника
Государственной  программы   и  членов   его  семьи   железнодорожным,
воздушным,   внутренним  водным,   морским,   а  также   автомобильным
транспортом при условии использования регулярных маршрутов грузовых  и
пассажирских перевозок.
     Выплата компенсации расходов на проезд осуществляется в  размере,
определяемом  исходя  из  фактических,  документально   подтвержденных
расходов, но не более стоимости проезда:
     - железнодорожным транспортом  - в купейном  вагоне поезда  любой
категории;
     - автомобильным транспортом - в  автобусе общего типа, а также  в
автобусе с мягкими откидными сидениями;
     - воздушным транспортом - по тарифу экономического класса;
     - внутренним водным транспортом - по тарифу места II категории;
     - морским транспортом - по тарифу места III категории;
     - уплату таможенных платежей и налогов, связанных с  перемещением
личного имущества  участника  Государственной программы  и членов  его
семьи с территории  иностранного государства на территорию  Российской
Федерации.
     Семье до  трех  человек  включительно  полностью   компенсируются
расходы на перевозку личного  имущества 5-тонным контейнером, а  семье
свыше трех человек - двумя 5-тонными контейнерами.
     Расходы участника Государственной программы и членов его семьи на
проезд при условии использования  регулярных автобусных маршрутов,  на
перевозку  автомобильным  транспортом  личного  имущества  от  узловых
станций до места назначения, а  также на оплату таможенных платежей  и
налогов, на  вывоз личного  имущества  из страны  выезда включаются  в
расходы, подлежащие компенсации.
     При этом предоставляются:
     - подлинники  документов,  подтверждающих  транспортные   расходы
(проездные документы;
     - товарно-транспортные  накладные,  квитанции  уплаты  таможенных
платежей, налогов и т.д.);
     - копия свидетельства участника Государственной программы;
     - копия документа,  удостоверяющего личность  заявителя и  членов
его семьи,  а также  копии документов,  подтверждающих их  родственные
отношения;
     - копия документа, подтверждающего регистрацию заявителя и членов
его семьи по месту пребывания (жительства).
     О получении  документов выдается  расписка  и формируется  личное
дело с составлением описи.
     Решение о выплате компенсации транспортных расходов принимается в
срок, не  превышающий 10  рабочих  дней  с  даты подачи  заявления,  о
выплате   компенсации   транспортных   расходов,   о   чем   заявителю
направляется соответствующее уведомление.
     Выплата компенсации транспортных расходов, понесенных участниками
Государственной программы и  членами  их семей  в иностранной  валюте,
производится в валюте Российской Федерации по курсу Центрального Банка
Российской Федерации  на  дату подачи  заявления. Выплата  компенсации
транспортных  расходов осуществляется  путем  перечисления на  лицевой
счет  участника  Государственной программы  (открывается  в  кредитной
организации  на  территории  Российской  Федерации)  по   фактическим,
документально  подтвержденным  расходам, после  регистрации  по  месту
(пребывания)  жительства.  О выплате  транспортных  расходов  делается
соответствующая  отметка  в  свидетельстве  участника  Государственной
программы;
     - постановлением  Правительства   Российской   Федерации  от   25
сентября 2008  года N  715 "Об утверждении  правил выплаты  участникам
Государственной  программы   по   оказанию  содействия   добровольному
переселению в Российскую  Федерацию соотечественников, проживающих  за
рубежом, и членам  их семей компенсации  за счет средств  федерального
бюджета  расходов  на  уплату государственной  пошлины  за  оформление
документов, определяющих  правовой статус  переселенцев на  территории
Российской Федерации".
     Компенсация расходов  на   уплату   государственной  пошлины   за
оформление документов,  определяющих правовой  статус переселенцев  на
территории  Российской  Федерации  (далее -  компенсация  расходов  на
уплату    государственной     пошлины)    выплачивается     участникам
Государственной программы и членам их семей после получения разрешения
на  временное   проживание  или  вида   на  жительство,   приобретения
гражданства  Российской  Федерации  и  получения  паспорта  гражданина
Российской Федерации соответственно.
     Для получения  компенсации  расходов  на  уплату  государственной
пошлины участник Государственной программы представляет заявление  (на
русском   языке)   о   выплате   компенсации   расходов   на    уплату
государственной  пошлины  ему  и  (или)  членам  его  семьи  (далее  -
заявление) по  установленной Федеральной  миграционной службой  России
форме.
     К заявлению прилагаются следующие документы:
     копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
     копия свидетельства участника Государственной программы;
     копия паспорта  или  иного  документа,  удостоверяющего  личность
члена  семьи  участника Государственной  программы,  претендующего  на
получение компенсации;
     копия разрешения на временное проживание или вида на жительство;
     копия квитанции об оплате государственной пошлины;
     реквизиты, необходимые  для  пересылки  почтового  перевода,  или
реквизиты   расчетного  счета,   открытого   заявителем  в   кредитной
организации.
     Датой подачи   заявления   считается   дата   предъявления   всех
документов, необходимых для решения вопроса о назначении компенсации.
     Решение о выплате компенсации расходов на уплату  государственной
пошлины  принимается в  течение  15 дней  с  даты подачи  заявления  и
прилагаемых  к  нему необходимых  документов,  оформленных  надлежащим
образом.
8. Порядок  таможенного  оформления  ввозимого  имущества   участников
Государственной программы и членов их семей
     Петрозаводская таможня расположена  по  адресу: г.  Петрозаводск,
ул. Энгельса, д.25.
     Таможенное оформление    товаров    и    транспортных    средств,
принадлежащих физическим лицам, переселяющимся в Российскую  Федерацию
из иностранных государств на постоянное место жительства, производится
в упрощенном льготном порядке без уплаты таможенных пошлин и налогов в
соответствии с:
     - постановлением Правительства Российской Федерации от 27  ноября
2003  года N  715  "Об  утверждении  Положения о  порядке  таможенного
оформления товаров, перемещаемых  через таможенную границу  Российской
Федерации физическими лицами для личного пользования";
     - постановлением Правительства Российской Федерации от 29  ноября
2003 года N 718 "Об  утверждении Положения о применении единых  ставок
таможенных пошлин,  налогов  в отношении  товаров, перемещаемых  через
таможенную границу Российской Федерации физическими лицами для личного
пользования";
     - Таможенным кодексом Российской Федерации от 28 мая 2003 года  N
61-ФЗ;
     - Соглашением   между   Правительством   Российской    Федерации,
Правительством  Республики   Беларусь   и  Правительством   Республики
Казахстан от  18 июня  2010  года "О  порядке перемещения  физическими
лицами  товаров  для  личного  пользования  через  таможенную  границу
таможенного союза  и совершения  таможенных операций,  связанных с  их
выпуском";
     - Решением Комиссии Таможенного союза от 18 июня 2010 года N  287
"Об утверждении  формы  пассажирской таможенной  декларации и  порядка
заполнения пассажирской таможенной декларации".
     Лицо, переселяющееся в Российскую  Федерацию на постоянное  место
жительства, оформляет в таможне перемещаемые через таможенную  границу
Российской Федерации,  принадлежащие ему товары,  приобретенные им  до
въезда на территорию Российской Федерации.
9. Порядок предоставления участнику Программы набора услуг, входящих в
компенсационный пакет
     Учреждения здравоохранения  для первичного  обращения  участников
Государственной программы и членов их семей по месту размещения:
     в г. Беломорске:
     МУ Центральная  районная   больница,   ул.Мерецкова,  д.6,   тел.
(81437)51341,
     поликлиника, ул. Мерецкова, д.6,
     поликлиника детская, ул. Октябрьская, д.2а, тел. [phone],
     в г. Медвежьегорске:
     Центральная районная  больница,   ул.  Солунина,   д.14  ,   тел.
(81434)21733,
     поликлиника городская, ул. Солунина, д.14, тел. [phone],
     поликлиника, детская  консультация,  ул.  Солунина,  д.14,   тел.
(81434)21902,
     Республиканская противотуберкулезная  больница,  ул.  Санаторная,
д.8, (81434)21557.
     в пос. Муезерском:
     Центральная районная больница, 186960,  ул. Строителей, д.2,  т/ф
2-1606
     в г. Сегеже:
     Центральная районная больница, ул. Мира, д.38, тел. [phone],
     поликлиника, ул. Антикайнена, д.16, тел. [phone],
     поликлиника детская, ул. Мира, д.12, тел. [phone].
     Документ, на  основании  которого будет  осуществляться  оказание
услуг -  свидетельство участника Государственной  программы или  члена
его семьи  установленного  образца или  страховой  полис, выданный  на
основании этого свидетельства.
     Информирование о   порядке   выдачи   страхового   полиса   будет
проводиться  при  первичном  приеме  и постановке  на  учет  в  Центре
занятости.
     Учреждениями здравоохранения   должны  быть   выданы   документы,
подтверждающие, что гражданин (члены его семьи) не болен наркоманией и
не страдает ни одним из инфекционных заболеваний, которые представляют
опасность  для  окружающих,  предусмотренных  перечнем,   утвержденным
постановлением Правительства Российской Федерации от 2 апреля 2003года
N 188  "О перечне инфекционных  заболеваний, представляющих  опасность
для  окружающих и  являющихся  основанием  для  отказа в  выдаче  либо
аннулирования разрешения на временное проживание иностранным гражданам
и лицам  без гражданства, или  вида на  жительство, или разрешения  на
работу в Российской Федерации":
     1. Болезнь,    вызванная    вирусом    иммунодефицита    человека
(ВИЧ-инфекция);
     2. Лепра (болезнь Гансена);
     3. Туберкулез;
     4. Инфекции, передающиеся преимущественно половым путем (сифилис,
хламидийная лимфогранулема (венерическая), шанкроид).
     Проведение необходимых обследований осуществляется в соответствии
с заключенными договорами  и  в пределах  финансирования программы,  а
также за счет личных средств иммигрантов.
     Во исполнение Федерального  закона  от 17  сентября  1998 года  N
157-ФЗ  "Об  иммунопрофилактике  инфекционных  болезней"   иностранные
граждане должны иметь прививочный сертификат международного образца  с
выполненными   прививками.   При  оформлении   вида   на   жительство,
регистрации,  временного   или   постоянного  проживания,   оформлении
гражданства  Российской Федерации  иностранные  граждане должны  иметь
прививочный    сертификат,    утвержденный    приказом    Министерства
здравоохранения Российской Федерации от 17 сентября 1993 года N 220 "О
мерах по развитию и совершенствованию инфекционной службы в Российской
Федерации" (выдается  всеми учреждениями здравоохранения,  проводящими
иммунизацию населения). Стоимость прививочного сертификата - 2  рубля.
Прививки по Национальному календарю осуществляются бесплатно.
     Первичное обращение участников Государственной программы и членов
их семей по месту размещения по вопросам социального обеспечения:
     в г. Беломорске:
     МУ "Комплексный   центр   социального   обслуживания    населения
Беломорского района", ул. Комсомольская, д.3 тел. [phone],
     ГУ социальной  защиты   "Центр  социальной  работы   Беломорского
района", ул. Комсомольская, д.3, тел.[phone];
     в г. Медвежьегорске:
     отдел субсидий местной  администрации,  Дзержинского, д.22,  тел.
(8-1434) 2-26-89,
     ГУ социальной защиты  "Центр  социальной работы  Медвежьегорского
района", ул. Дзержинского, д.16, (81434) 2-28-89;
     в пос. Муезерском:
     МУ "Комплексный   центр   социального   обслуживания    населения
Муезерского района", ул. Привокзальная,д.1, тел. [phone].
     ГУ социальной  защиты   "Центр   социальной  работы   Муезерского
района", ул. Октябрьская, д.28, тел. [phone];
     в г. Сегеже:
     Центр психолого-медико-социального   сопровождения,   ул.   Мира,
д.30а, тел. [phone],
     Центр социальной помощи  семье  и детям,  ул. Антикайнена,  д.21,
тел. [phone],
     ГУ социальной  защиты  "Центр  социальной  работы  г.  Сегежа   и
Сегежского района", ул. Гагарина, д.7, тел. [phone].
     Документы, на  основании  которых будет  осуществляться  оказание
услуг в сфере социального обеспечения:
     - документы, удостоверяющие личность с отметкой о регистрации;
     - свидетельство участника Государственной программы или члена его
семьи установленного образца;
     - для представления субсидий на компенсацию услуг по коммунальным
платежам - в  соответствии с  постановлением Правительства  Российской
Федерации от 14 декабря 2005года  N 761 "О предоставлении субсидий  на
оплату жилого помещения и коммунальных услуг".
     Предоставление услуг  участникам   Государственной  программы   и
членам их семей в сфере образования осуществляют:
     в г. Беломорске:
     отдел образования  муниципального образования,  г.Беломорск,  ул.
Ленинская, д.9, тел.[phone];
     в г. Сегеже:
     Управление образования и по  делам молодежи, г.Сегежа, ул.  Мира,
д.31 тел. [phone];
     в г. Медвежьегорске:
     Управление образования, г. Медвежьегорск, ул. Дзержинского, д.22,
тел. [phone];
     в пос. Муезерском:
     Центр образования  районный,  пос. Муезерский,  ул.  Октябрьская,
д.28, (814-55)2-16-30.
                                            Приложение N 1 к Программе

                               ОСНОВНЫЕ
       СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПО РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ

|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————————————————————————————|----——————————————————————|
|            Показатели             | 2001 год | 2005 год |   2006    |   2007   |   2008    | 2009 год  |         Прогнозные показатели     |       Ответственный за   |
|                                   |          |          |    год    |   год    |    год    |           |                                   |            предо-        |
|                                   |          |          |           |          |           |           |                                   |     ставление информации |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|—————----—————————————————|
|                                   |          |          |           |          |           |           |   2010    |   2011    |   2012    |                          |
|                                   |          |          |           |          |           |           |    год    |    год    |    год    |                          |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|——————————————————————————|
| 1. Валовой региональный  продукт, |   33,7   |   77,1   |   84,2    |  104,6   |   117,2   | 100,7<*>  |   111,8   |   126,7   |   143,6   |       Министерство       |
| млрд.рублей                       |          |          |           |          |           |           |           |           |           | экономического развития  |
|                                   |          |          |           |          |           |           |           |           |           |    Республики Карелия    |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|——————————————————————————|
| 2. Дефицит (-), профицит (+)      |  -129,6  |  281,0   |   -1044   | - 1034,5 |  -1222,6  |  -3402,5  |   -2020   |   -1890   |   -1950   |                          |
| консолидированного бюджета, млн.  |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
| рублей                            |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
|                                   |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|——————————————————————————|
| 3. Инвестиции в основной капитал, |  8362,2  | 15279,7  |  18081,0  | 19153,7  |  26133,4  |  18681,7  |   20600   |   23250   |   25750   |                          |
| млн. рублей                       |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
|                                   |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|——————————————————————————|
| 4. Денежные   доходы   на    душу |  2929,6  |  7096,1  |  8802,5   | 10095,1  |  12228,6  |  13485,7  |  14956,3  |  16495,4  |  18258,3  |                          |
| населения (в месяц), рублей       |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|——————————————————————————|
| 5. Среднемесячная     начисленная |  3412,8  |  8730,0  |  10697,4  | 13342,1  |  16892,9  |  18394,0  |   19500   |   20900   |   22700   |   Министерство труда и   |
| заработная плата, рублей          |          |          |           |          |           |           |           |           |           |  занятости Республики    |
|                                   |          |          |           |          |           |           |           |           |           |         Карелия          |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|——————————————————————————|
| 6. Величина прожиточного минимума |   1339   |   3216   |   3699    |   4625   |   5381    |   5990    |   6900    |   7850    |   8950    |                          |
| в среднем  на душу  населения  (в |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
| месяц), рублей                    |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
|                                   |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|——————————————————————————|
| 7. Доля населения с доходами ниже |   23,0   |   16,5   |   15,7    |   17,0   |   16,7    | 17,1<**>  |   17,0    |   16,9    |   16,8    |                          |
| прожиточного минимума, процентов  |          |          |           |          |           |           |           |           |           |                          |
|———————————————————————————————————|——————————|——————————|———————————|——————————|———————————|———————————|———————————|———————————|———————————|——————————————————————————|
____________
<*> - оценка
<**> - предварительные данные

                                            Приложение N 2 к Программе
                               ОСНОВНЫЕ
           ДЕМОГРАФИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПО РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ

|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————————————————————|——————————————————————|
|         Показатели          | 2001  | 2005  | 2006  | 2007  | 2008  | 2009 год | Прогнозные показатели |    Ответственный     |
|                             |  год  |  год  |  год  |  год  |  год  |          |                       |  за предоставление   |
|                             |       |       |       |       |       |          |                       |      информации      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
|                             |       |       |       |       |       |          | 2010  | 2011  | 2012  |                      |
|                             |       |       |       |       |       |          |  год  |  год  |  год  |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| 1. Численность населения    | 725,2 | 700,3 | 695,3 | 691,9 | 689,1 |  685,9   | 683,1 | 681,0 | 679,6 |     Министерство     |
| (среднегодовая) - всего,    |       |       |       |       |       |          |       |       |       |    экономического    |
| тыс. человек,               |       |       |       |       |       |          |       |       |       | развития Республики  |
| в том числе:                |       |       |       |       |       |          |       |       |       |       Карелия        |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| городское, тыс. человек     | 541,3 | 529,0 | 526,1 | 525,5 | 525,3 |  524,1   | 523,3 | 523,0 | 522,9 |         -"-          |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| сельское, тыс. человек      | 183,9 | 171,3 | 169,2 | 166,4 | 163,8 |  161,8   | 159,8 | 158,0 | 156,7 |         -"-          |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| мужчины, тыс. человек       | 336,8 | 321,9 | 318,9 | 317,0 | 315,4 | 313,7<*> | 311,5 | 309,9 | 309,2 |         -"-          |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| женщины, тыс. человек       | 388,4 | 378,4 | 376,3 | 374,9 | 373,7 | 372,2<*> | 371,6 | 371,1 | 370,4 |         -"-          |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| трудоспособного возраста,   | 450,0 | 452,6 | 452,2 | 447,8 | 443,2 | 436,5<*> | 437,9 | 435,9 | 434,3 |         -"-          |
| тыс. человек                |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| моложе трудоспособного      | 137,8 | 113,4 | 109,3 | 106,9 | 106,2 | 106,5<*> | 103,8 | 102,8 | 102,6 |         -"-          |
| возраста, тыс. человек      |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| старше трудоспособного      | 137,4 | 134,3 | 135,3 | 137,4 | 139,7 | 142,2<*> | 141,4 | 142,3 | 142,7 |         -"-          |
| возраста, тыс. человек      |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| 2. Прирост, убыль (-)       | -4200 | -5559 | -4371 | -2497 | -3153 |  -3288   | -2100 | -1200 | -700  |         -"-          |
| населения, человек          |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| 3. Естественный прирост,    | -5764 | -5697 | -4778 | -3688 | -3452 |  -2715   | -2000 | -1500 | -1100 |         -"-          |
| убыль (-) населения,        |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
| человек                     |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| 4. Миграционный прирост     | +1564 | +138  | +407  | +1191 | +299  |   -573   | -100  | +300  | +400  |         -"-          |
| (+), снижение (-), человек  |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| 5. Средний возраст          | 38,0  | 38,5  | 38,9  | 38,8  | 38,6  | 39,0<*>  | 39,5  | 40,0  | 40,5  |         -"-          |
| работающих - всего, лет     |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| в том числе:                | 38,0  | 38,0  | 38,2  | 38,4  | 38,0  | 38,2<*>  | 38,5  | 38,8  | 39,0  |         -"-          |
| мужчины, лет                |       |       |       |       |       |          |       |       |       |                      |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
| женщины, лет                | 38,0  | 38,9  | 39,4  | 40,0  | 39,2  | 40,0<*>  | 40,5  | 40,8  | 41,0  |         -"-          |
|—————————————————————————————|———————|———————|———————|———————|———————|——————————|———————|———————|———————|——————————————————————|
_________
<*> оценка
                                            Приложение N 3 к Программе

                               ОСНОВНЫЕ
              ПОКАЗАТЕЛИ РЫНКА ТРУДА РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
|              Показатели               |   2001   |  2005  |  2006  |  2007  | 2008  |   2009   | Прогнозные |  Ответственный за   |
|                                       |   год    |  год   |  год   |  год   |  год  |   год    | показатели |   предоставление    |
|                                       |          |        |        |        |       |          |            |     информации      |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
|                                       |          |        |        |        |       |          |  2012 год  |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
|                   1                   |    2     |   3    |   4    |   5    |   6   |    7     |     8      |          9          |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 1.Среднегодовая численность занятых в |  338,6   | 349,0  | 352,5  | 353,7  | 350,4 |  338,1   |   343,0    | Министерство труда  |
| экономике - всего, (тыс. человек)     |          |        |        |        |       |          |            |     и занятости     |
| из них:                               |          |        |        |        |       |          |            | Республики Карелия  |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| сельское хозяйство, охота             |   41,1   |  35,3  |  36,3  |  33,7  | 32,5  |   28,1   |    35,5    |         -"-         |
| и лесное хозяйство                    |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|                                       |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| рыболовство, рыбоводство              |   1,9    |  2,0   |  2,1   |  2,3   |  2,4  |   2,3    |    2,1     |         -"-         |
|                                       |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| добыча полезных ископаемых            |   10,5   |  10,2  |  10,6  |  10,5  | 10,0  |   9,2    |    11,0    |         -"-         |
|                                       |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| Обрабатывающие производства           |   52,0   |  50,8  |  47,9  |  47,9  | 46,9  |   40,7   |    44,0    |         -"-         |
|                                       |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| производство и распределение          |   9,5    |  13,1  |  12,1  |  11,8  | 12,0  |   12,3   |    11,5    |         -"-         |
| электроэнергии, газа и воды           |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| строительство                         |   18,5   |  22,1  |  22,6  |  23,8  | 23,9  |   22,1   |    22,6    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| оптовая и розничная торговля, ремонт  |   43,1   |  50,0  |  53,5  |  54,1  | 54,1  |   54,0   |    51,0    |         -"-         |
| автотранспортных средств, мотоциклов, |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| бытовых изделий и предметов личного   |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| пользования                           |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|                                       |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| гостиницы и рестораны                 |   6,0    |  7,4   |  6,6   |  6,8   |  6,8  |   6,4    |    6,8     |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| транспорт и связь                     |   39,1   |  40,3  |  41,9  |  41,8  | 40,5  |   40,5   |    40,0    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 2. Структура занятых в экономике по   |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| уровню образования (в процентах к     |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| итогу):                               |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| высшее профессиональное               |   16,8   |  21,6  |  18,4  |  18,0  | 20,7  |   21,9   |    21,8    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| среднее профессиональное              |   39,1   |  28,2  |  32,3  |  34,3  | 33,8  |   31,8   |    29,5    | Министерство труда  |
|                                       |          |        |        |        |       |          |            |     и занятости     |
|                                       |          |        |        |        |       |          |            | Республики Карелия  |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| начальное профессиональное            |   14,5   |  21,3  |  20,5  |  22,9  | 22,1  |   23,0   |    22,5    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| Среднее (полное) общее                |   16,5   |  19,5  |  18,6  |  18,1  | 16,8  |   17,5   |    18,2    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 3. Среднегодовая численность занятых  |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| в экономике по                        |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| профессионально-квалификационному     |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| составу (тыс.чел.):                   |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| руководители (представители) органов  |    |     |  27,4  |  24,5  |  19,2  | 23,0  |   20,9   |    18,3    |         -"-         |
| власти и управления всех уровней,     |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| включая руководителей учреждений,     |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| организаций и предприятий             |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| специалисты высшего уровня            | |        |  50,5  |  46,3  |  45,7  | 54,2  |   49,7   |    38,5    |         -"-         |
| квалификации                          |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| специалисты среднего уровня           | |        |  65,3  |  59,1  |  68,9  | 70,0  |   58,8   |    73,1    |         -"-         |
| квалификации                          |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| служащие, занятые подготовкой         | |        |  7,9   |  19,0  |  9,5   | 10,0  |   13,5   |    6,9     |         -"-         |
| информации, оформлением документации, |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| учетом и обслуживанием                |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| работники сферы обслуживания,         | |        |  46,7  |  46,3  |  55,3  | 50,4  |   58,1   |    47,8    |         -"-         |
| жилищно-коммунального хозяйства,      |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| торговли и родственных видов          |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| деятельности                          |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| квалифицированные рабочие сельского,  | |        |  15,5  |  25,5  |  13,2  | 13,0  |   10,8   |    11,6    |         -"-         |
| лесного, охотничьего хозяйства,       |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| рыбоводства и рыболовства             |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| квалифицированные рабочие крупных и   | |        |  47,3  |  60,5  |  57,3  | 44,6  |   41,1   |    45,8    |         -"-         |
| мелких промышленных предприятий,      |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| художественных промыслов,             |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| строительства, транспорта, связи,     |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| геологии и разведки недр              |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| операторы, аппаратчики, машинисты     | |        |  50,3  |  46,5  |  49,5  | 43,7  |   45,4   |    8,8     |         -"-         |
| установок и машин и слесари-сборщики  |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| неквалифицированные рабочие           | |        |  35,5  |  40,6  |  39,0  | 42,6  |   39,6   |    50,5    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 4. Общая численность безработных (по  |   28,1   |  33,4  |  13,6  |  23,6  | 32,3  |   37,5   |    34,0    | Министерство труда  |
| методологии МОТ) (на конец года),     |          |        |        |        |       |          |            |     и занятости     |
| (тыс. чел.)                           |          |        |        |        |       |          |            | Республики Карелия  |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 5. Уровень общей безработицы (по      |   8,6    |  8,8   |  3,6   |  6,2   |  8,4  |   10,0   |    9,0     |         -"-         |
| методологии МОТ) в среднем за год, %  |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| от экономически активного населения   |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 6. Численность граждан,               |   11,4   |  13,6  |  12,6  |  9,7   |  9,8  |   14,1   |    12,7    |         -"-         |
| зарегистрированных в органах службы   |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| занятости в качестве безработных (на  |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| конец года), -                        |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| всего, (тыс.чел.)                     |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| в том числе по уровню образования (в  |          |        |        |        |       |          |            |         -"-         |
| процентах к итогу):                   |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| высшее профессиональное               |   6,0    |  4,1   |  6,9   |  8,3   |  7,3  |   10,9   |    8,5     |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| среднее профессиональное              |   15,3   |  21,2  |  17,6  |  10,8  | 14,5  |   17,2   |    15,5    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| начальное профессиональное            |   28,9   |  25,3  |  19,5  |  25,3  | 30,5  |   31,4   |    29,0    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| среднее (полное) общее                |   27,2   |  29,6  |  35,0  |  36,7  | 27,0  |   24,3   |    25,0    |         -"-         |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 7. Уровень регистрируемой безработицы |   3,0    |  3,6   |  3,3   |  2,5   |  2,5  |   3,7    |    3,4     |         -"-         |
| (на конец года), процентов от         |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| экономически активного населения      |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 8. Средняя          продолжительность |   8,5    |  8,8   |  9,6   |  8,2   |  8,4  |   7,7    |    8,0     |         -"-         |
| безработицы  (по  методологии   МОТ), |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| месяцев                               |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 9. Напряженность на рынке труда       |   3,6    |  4,2   |  4,4   |  3,0   |  4,0  |   9,8    |    4,0     |         -"-         |
| (число безработных на 1 вакансию),    |          |        |        |        |       |          |            |                     |
| человек                               |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|
| 10. Численность ежегодно привлекаемых |   2224   |  2743  |  2187  |  3315  | 4669  |   2827   |    2058    |   УФМС России по    |
| иностранных работников - всего,       |          |        |        |        |       |          |            | Республике Карелия  |
| человек                               |          |        |        |        |       |          |            |                     |
|———————————————————————————————————————|——————————|————————|————————|————————|———————|——————————|————————————|—————————————————————|