Постановление Правительства Тюменской области от 30.05.2005 № 59-п

определяемом Правительством Российской Федерации:
    а) отчета о своей деятельности;
    б)  информации  о  тарифах  на услуги организаций коммунального
комплекса,    производственных программах организаций коммунального
комплекса,   а   также   о   результатах    мониторинга  выполнения
производственных программ этих организаций;
    в)  информации  о  тарифах, установленных в сфере водоснабжения
и  водоотведения,   параметрах тарифного регулирования, в том числе
долгосрочных;
    г)   информации  о  тарифах  (плате)  организаций,  оказывающих
услуги в сфере теплоснабжения;
    д) информации о нормативах потребления коммунальных услуг;
    33)  организация  приема  граждан, обеспечение своевременного и
полного   рассмотрения     обращений  граждан  и  юридических  лиц,
принятие  решений  и  направление им ответов в  установленный срок,
анализ   содержания   поступающих   обращений,   принятие   мер  по
своевременному   выявлению  и  устранению  причин  нарушения  прав,
свобод и законных интересов граждан, организаций;
    34)   разработка  прогнозных  индексов  изменения  тарифов  для
организаций  и  населения,  используемых в качестве исходных данных
при  формировании  проекта  бюджета Тюменской  области на очередной
финансовый год и плановый период;
    35)    заключение    Соглашения   об   условиях   осуществления
регулируемой деятельности в сфере водоснабжения и водоотведения;
    36)  привлечение  соответствующих  организаций  для  проведения
экспертизы  обоснованности    проектов  производственных  программ,
проверки  обоснованности  расчета  соответствующих  им   тарифов, а
также   для   определения   доступности   для   потребителей  услуг
организаций коммунального комплекса;
    37)    внесение   предложений   о   пересмотре   инвестиционной
программы  организации    коммунального комплекса и (или) сроках ее
реализации    на    рассмотрение    представительного        органа
муниципального  образования  при  наличии  оснований,  указанных  в
действующем законодательстве;
    38)  оценка  доступности  для  абонентов  тарифов  организации,
осуществляющей  горячее    водоснабжение,  холодное водоснабжение и
(или)   водоотведение,   рассчитанных   с   учетом     расходов  на
реализацию   инвестиционной   программы,   в  том  числе  с  учетом
возможности    осуществления  этих  мероприятий  за  счет  займов и
кредитов,  погашение  которых  осуществляется в последующие периоды
регулирования тарифов;
    39)  осуществление  мер по противодействию коррупции в пределах
своих полномочий;
    40)   исполнение   функций   государственного   заказчика   при
размещении  заказов  на  поставки    товаров,  выполнение  работ  и
оказание  услуг  для  государственных  нужд  Тюменской  области  по
вопросам деятельности Департамента;
    41)   осуществление   мероприятий,   определенных  нормативными
правовыми  актами  Тюменской   области о мобилизационной подготовке
и мобилизации.
    2.2.   Департамент  реализует  иные  полномочия,  установленные
действующим законодательством.
    III. Организация деятельности Департамента
    3.1.   Директор   имеет   заместителей   директора   (далее   -
заместители  директора),   назначаемых на должность и освобождаемых
от   должности   по   согласованию   с  заместителем    Губернатора
Тюменской области.
    3.2.    Директор    организует    и   обеспечивает   исполнение
полномочий,    возложенных    на      Департамент,   согласно   его
должностному регламенту.
    Директор   несет  персональную  ответственность  за  выполнение
возложенных на Департамент полномочий.
    3.3.  В  период  отсутствия директора, в том числе в случае его
увольнения,   его    обязанности  исполняет  один  из  заместителей
директора согласно его должностному регламенту.
    В  случае  если полномочие по исполнению обязанностей директора
в  период  его  отсутствия    закреплено  в должностных регламентах
двух  заместителей  директора либо данное полномочие  не закреплено
в  должностных  регламентах  заместителей  руководителя, исполнение
обязанностей  директора  на  время  его  отсутствия закрепляется за
одним   из   заместителей      директора  соответствующим  приказом
директора,  а  при  отсутствии  директора,  в  том  числе в  случае
увольнения,  решение  об исполнении обязанностей директора одним из
заместителей    директора  либо  иным  государственным  гражданским
служащим принимает Губернатор Тюменской области.