Постановление Правительства Новосибирской области от 01.12.2015 № 424-п

Главным распорядителем средств областного бюджета, направляемых на реализацию мероприятий региональной программы, является Минтруд Новосибирской области.

Объемы финансирования региональной программы определены на основании Правил предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на софинансирование региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов в рамках подпрограммы «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан» государственной программы Российской Федерации «Содействие занятости населения», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.06.2015 № 530 (далее – Правила).

В рамках реализации мероприятий региональной программы предусмотрено предоставление финансовой поддержки работодателям, прошедшим отбор на право получения сертификата на привлечение трудовых ресурсов, подтверждающего участие в региональной программе. Порядок предоставления финансовой поддержки, предусмотренной сертификатом на привлечение трудовых ресурсов, утверждается Правительством Новосибирской области.

Расчет потребности бюджетных ассигнований на реализацию мероприятий региональной программы:

В соответствии с пунктом 10 Правил потребность субъекта в субсидии из федерального бюджета определяется по формуле:

,

где:

N_itm – численность работников, которых планируется привлечь для реализации инвестиционных проектов в рамках региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов из субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень (далее – работники), в i-м субъекте Российской Федерации;

C – размер финансовой поддержки, предоставляемой работодателю для привлечения одного работника, равный 225 тыс. рублей;

K_itm – доля средств, предоставляемых из федерального бюджета бюджету iго субъекта Российской Федерации на реализацию региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов.

Доля средств, предоставляемых из федерального бюджета бюджету i-го субъекта Российской Федерации на реализацию региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов (K_itm), определяется по формуле:

,

где U_i – уровень расчетной бюджетной обеспеченности i-го субъекта Российской Федерации после распределения дотации на соответствующий финансовый год, рассчитанный в соответствии с методикой распределения дотаций на выравнивание бюджетной обеспеченности субъектов Российской Федерации, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 22.11.2004 № 670 «О распределении дотаций на выравнивание бюджетной обеспеченности субъектов Российской Федерации».

Уровень расчетной бюджетной обеспеченности Новосибирской области (U_i) составляет: на 2016 год – 0,89; на 2017-2018 годы (исходя из прогнозных оценок) – 0,883.

Соответственно, расчетное значение K_itm в 2016 году составит 0,562 (K_itm = 0,5/0,89 = 0,562); в 2017 и 2018 годах – 0,566 (K_itm = 0,5/0,883 = 0,566). Так как расчетные значения K_itm меньше 0,7, то доля средств, предоставляемых из федерального бюджета областному бюджету Новосибирской области на реализацию региональной программы, в соответствии с подпунктом б) пункта 11 составит 70% от общего объема бюджетных средств на оказание финансовой поддержки, предоставляемой работодателю.

Общий объем бюджетных средств на оказание финансовой поддержки, предоставляемой работодателю в 2016 году, составит:

83 человека х 225,0 тыс. рублей = 18 675,0 тыс. рублей, в том числе:

за счет средств субсидии из федерального бюджета:

S_itm = 83 человека х 225,0 тыс. рублей х 0,7 = 13 072,5 тыс. рублей;

за счет средств областного бюджета:

18 675,0 тыс. рублей – 13 072,5 тыс. рублей = 5 602,5 тыс. рублей.

Региональной программой предусмотрена выдача работодателям сертификатов на привлечение трудовых ресурсов. В соответствии с требованиями пункта 3 Порядка предоставления сертификата на привлечение трудовых ресурсов, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.06.2015 № 405н, бланк сертификата является документом строгой отчетности и защищенной от подделок полиграфической продукцией. Расходы на изготовление бланков сертификатов на привлечение трудовых ресурсов в 2016 году составят 22,5 тыс. рублей.

Таким образом, общий объем бюджетных расходов на реализацию мероприятий региональной программы в 2016 году составит 18 697,5 тыс. рублей, в том числе:

за счет средств областного бюджета – 5 625,0 тыс. рублей;

за счет средств федерального бюджета – 13 072,5 тыс. рублей.

Общий объем бюджетных средств на оказание финансовой поддержки, предоставляемой работодателю в 2017 году, составит:

94 человека х 225,0 тыс. рублей = 21 150,0 тыс. рублей, в том числе:

за счет средств субсидии из федерального бюджета:

S_itm = 94 человека х 225,0 тыс. рублей х 0,7 = 14 805,0 тыс. рублей;

за счет средств областного бюджета:

21 150,0 тыс. рублей – 14 805,0 тыс. рублей = 6 345,0 тыс. рублей.

Общий объем средств на оказание финансовой поддержки, предоставляемой работодателю в 2018 году, составит:

61 человек х 225,0 тыс. рублей = 13 725,0 тыс. рублей, в том числе:

за счет средств субсидии из федерального бюджета:

S_itm = 61 человек х 225,0 тыс. рублей х 0,7 = 9 607,5 тыс. рублей;

за счет средств областного бюджета:

13 725,0 тыс. рублей – 9 607,5 тыс. рублей = 4 117,5 тыс. рублей.

В качестве внебюджетных источников, привлекаемых для реализации мероприятий региональной программы, учитываются средства работодателей, направленные на предоставление мер поддержки, включая компенсации и иные выплаты, указанные в соглашении об участии в региональной программе, заключенном работодателем и Минтрудом Новосибирской области.

Объем средств работодателей на реализацию мероприятий региональной программы составит 17 850,0 тыс. рублей, в том числе в 2016 году – 6 225,0 тыс. рублей, в 2017 году – 7 050,0 тыс. рублей, в 2018 году – 4 575,0 тыс. рублей.

Таким образом, общие затраты на реализацию мероприятий региональной программы в 2016-2018 годах составят 71 422,5 тыс. рублей, в том числе за счет средств: федерального бюджета – 37 485,0 тыс. рублей; областного бюджета – 16 087,5 тыс. рублей; средств внебюджетных источников – 17 850,0 тыс. рублей.

Подробная информация о сводных финансовых затратах и источниках финансирования региональной программы по годам приведена в приложении № 3 к региональной программе.

Ресурсное обеспечение региональной программы, осуществляемое за счет средств областного бюджета, средств субсидии из федерального бюджета, носит прогнозный характер и подлежит ежегодному уточнению при формировании проектов соответствующих бюджетов на очередной финансовый год и плановый период.

VII. Перечень программных мероприятий региональной программы

На достижение цели и решение поставленных задач направлены следующие основные мероприятия региональной программы:

Задача 1. Создание организационных и информационных условий, способствующих переезду трудоспособного населения из других субъектов Российской Федерации в Новосибирскую область для работ ы в организациях, реализующих инвестиционные проекты и нуждающихся в квалифицированных специалистах.

Мероприятие 1. Участие в наполнении информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий «Работ а в России» (далее - ИАС «Работ а в России») информацией, включая сведения о Новосибирской области; инвестиционных проектах, реализуемых в регионе, в том числе в рамках региональной программы; вакансиях, в том числе заявленных работодателями - участниками региональной программы.

В целях реализации мероприятия Минтрудом Новосибирской области формируются и регулярно (не реже 1 раза в месяц) обновляются в ИАС «Работ а в России» сведения о Новосибирской области, об инвестиционных проектах, реализуемых на территории Новосибирской области, обеспечивается размещение и поддержание в актуальном состоянии учреждениями занятости населения информации об имеющихся свободных рабочих местах и вакантных должностях в организациях Новосибирской области, в том числе реализующих на территории области инвестиционные проекты. 

Мероприятие 2. Подгот овка информационных материалов об инвестиционных проектах, участвующих в региональной программе, и о  потребности работодателей - участников региональной программы в квалифицированных кадрах.

В целях информирования граждан, проживающих в регионах Российской Федерации, не включенных в Перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, Минтруд Новосибирской области совместно с работодателями подгот авливает информационные материалы, в том числе в электронном виде, для направления в другие субъекты Российской Федерации о потребности работодателей - участников региональной программы в квалифицированных кадрах.

Задача 2. Содействие работодателям Новосибирской области, реализующим инвестиционные проекты, в привлечении квалифицированных кадров.

Реализация мероприятий, предусмот ренных для решения задачи 2, осуществляется Минтрудом Новосибирской области и учреждениями занятости населения в рамках оказания государственной услуги по содействию работодателям в привлечении трудовых ресурсов субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, в соответствии с Административным регламентом, утвержденным приказом Минтруда Новосибирской области.

Мероприятие 1. Организация заключения соглашений с работодателями об участии в региональной программе.

В соответствии с типовым соглашением, утвержденным приказом Минтруда Новосибирской области, учреждениями занятости населения проводится работ а по заключению соглашений с работодателями, включенными в состав участников региональной программы. Порядок и критерии от бора работодателей, имеющих право на получение сертификата на привлечение трудовых ресурсов, в рамках реализации региональной программы Новосибирской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов в 2016-2018 годах» устанавливаются постановлением Правительства Новосибирской области.

Мероприятие 2. Предоставление работодателям сертификатов на привлечение трудовых ресурсов.

Минтруд Новосибирской области обеспечивает изготовление сертификатов на привлечение трудовых ресурсов и выдачу их работодателям, прошедшим от бор на получение сертификата в соответствии с постановлением Правительства Новосибирской области, для получения финансовой поддержки.

Мероприятие 3. Осуществление мер финансовой поддержки работодателям, получившим сертификат на привлечение трудовых ресурсов.

Финансовая поддержка перечисляется работ одателю на основании и в соответствии с соглашением, заключенным между работ одателем и Минтрудом Новосибирской области. Порядок предоставления работодателям финансовой поддержки, предусмот ренной сертификатом, устанавливается постановлением Правительства Новосибирской области.

Мероприятие 4. Осуществление контроля за предоставлением привлекаемым гражданам мер поддержки, включая компенсации и иные выплаты в рамках региональной программы.

В целях осуществления контроля работ одатели, получившие финансовую поддержку, ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за от четным периодом, представляют в Минтруд Новосибирской области от чет о целевом использовании предоставленной финансовой поддержки по форме, установленной в соглашении.

Перечень мероприятий региональной программы представлен в приложении № 4 к региональной программе.

VIII. Эффективность и результативность реализации

региональной программы

Реализация региональной программы будет способствовать решению задач социально-экономического развития Новосибирской области по следующим направлениям:

создание новых рабочих мест, в том числе высокопроизводительных, в организациях, реализующих инвестиционные проекты на территории Новосибирской области, и, как следствие, создание новых рабочих мест в инфраструктурных секторах, обеспечивающих реализацию проекта (торговля, транспорт, образование, сфера обслуживания);

увеличение налоговых поступлений от  доходов физических лиц в региональный бюджет и бюджеты соответствующих муниципальных образований;

повышение уровня квалификации кадров за счет программ обучения, реализуемых организациями (предприятиями);

заполнение кадровой потребности инвестиционных проектов, оказывающих существенное влияние на социально-экономическое развитие Новосибирской области, за счет реализации приоритетного права граждан Российской Федерации на трудоустройство.

Экономическая эффективность региональной программы связана с дополнительными налоговыми поступлениями на доходы физических лиц в бюджет Новосибирской области.

Предусматривается достижение следующих показателей:

численность работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональную программу, из других субъектов Российской Федерации - 283 человек за три года; (В редакции Постановления Правительства Новосибирской области от 08.02.2016 г. № 29-п)

доля высококвалифицированных специалистов в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональную программу, из других субъектов Российской Федерации, в 2018 году составит 80,0%;

доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на конец от четного периода в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональную программу, из других субъектов Российской Федерации, в 2018 году составит 85,0%;

число созданных при реализации инвестиционных проектов, включенных в  региональную программу, новых рабочих мест, включая высокопроизводительные рабочие места, к концу 2018 года составит не менее 2,8 тыс. рабочих мест.

Методика оценки эффективности реализации региональной программы включает:

оценку степени достижения целей и решения задач региональной программы;

оценку степени соот ветствия запланированному уровню затрат и эффективности использования средств федерального и областного бюджета;

оценку степени реализации мероприятий (достижение непосредственных результатов их реализации).

Оценка эффективности реализации региональной программы осуществляется в соответствии с Порядком проведения оценки эффективности реализации государственных программ Новосибирской области, установленным постановлением Правительства Новосибирской области   от 28.03.2014 №125-п «О порядке принятия решений о разработ ке государственных программ Новосибирской области, а также формирования и реализации указанных программ».

IX. Управление реализацией региональной программы

и контроль за ходом ее реализации

Уполномоченным областным исполнительным органом государственной власти Новосибирской области, осуществляющим взаимодействие с Федеральной службой по труду и занятости и от ветственным за реализацию мероприятий региональной программы, является Минтруд Новосибирской области.

Минтруд Новосибирской области осуществляет:

финансовое обеспечение реализации мероприятий региональной программы;

подгот овку информации и от четов о выполнении региональной программы;

контроль за эффективным и целевым использованием средств, выделяемых на реализацию региональной программы, своевременным и в полном объеме выполнением мероприятий региональной программы.

Минтруд Новосибирской области ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за от четным кварталом, представляет в Федеральную службу по труду и занятости от чет об осуществлении расходов областного бюджета, источником финансового обеспечения которых является субсидия из  федерального бюджета, и о достижении значений показателей результативности использования субсидии по форме, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от  30.06.2015 № 408н «Об утверждении формы соглашения между Федеральной службой по труду и занятости и высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету субъекта Российской Федерации на софинансирование региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов в рамках подпрограммы «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан» государственной программы Российской Федерации «Содействие занятости населения».

_________

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к региональной программе

Новосибирской области

«Повышение мобильности

трудовых ресурсов

в 2016-2018 годах»

Цели, задачи и целевые индикаторы региональной программы Новосибирской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов в 2016-2018 годах»

(В редакции Постановления Правительства Новосибирской области

от 08.02.2016 г. № 29-п)

Цель/задачи, требующие решения для достижения цели	Наименование целевого индикатора	Единица измерения	Значение целевого индикатора			Примечание
			2016 год	2017 год	2018 год
Цель: содействие обеспечению потребности экономики Новосибирской области в квалифицированных кадрах для реализации инвестиционных проектов
Задача 1. Создание организационных и информационных условий, способствующих переезду трудоспособного населения из других субъектов Российской Федерации в Новосибирскую область для работ ы в организациях, реализующих инвестиционные проекты и нуждающихся в квалифицированных специалистах	Целевые индикаторы: 1. Численность работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональную программу, из других субъектов Российской Федерации	человек	83	94	61
Задача 2. Содействие работодателям Новосибирской области, реализующим инвестиционные проекты, в привлечении квалифицированных кадров	Целевые индикаторы: 1. Доля высококвалифицированных специалистов в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональную программу, из других субъектов Российской Федерации.	%	75,0	75,0	80,0
	2. Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на конец от четного периода, в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональную программу, из других субъектов Российской Федерации	%	95,0	90,0	85,0

_________

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к региональной программе

Новосибирской области

«Повышение мобильности

трудовых ресурсов в 2016-2018 годах»

Информация об основных инвестиционных проектах Новосибирской области, предполагаемых к реализации в рамках региональной программы Новосибирской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов в 2016-2018 годах»

(В редакции Постановления Правительства Новосибирской области

от 08.02.2016 г. № 29-п)

Наименование инвестиционного проекта, место реализации инвестиционного проекта	Период реализации проекта	Наименование организации (принимающая сторона), адрес, описание основной деятельности организации, штатная численность	Численность граждан, привлекаемых для трудоустройства на объекты инвестиционных проектов на территории Новосибирской области из других субъектов Российской Федерации
			2016 год		2017 год		2018 год
			всего, чел.	средняя заработная плата, тыс. руб.	всего, чел.	средняя заработная плата, тыс. руб.	всего, чел.	средняя заработная плата, тыс. руб.
«Создание промышленного производства изделий из функциональной и конструкционной наноструктурированной керамики для высокотехнологичных отраслей», г. Новосибирск	2011-2018 годы	ЗАО «НЭВЗ-Керамикс»; код по ОКВЭД 26.2 Производство керамических изделий, кроме используемых в строительстве; среднесписочная численность составляет 463 человека	28	38,0	26	35,4	27	35,4
«Строительство производственного корпуса для расширения серийного производства электронно-оптических преобразователей (ЭОП) 3 поколения», г. Новосибирск	2015-2021 годы	ООО «Катод»; код по ОКВЭД 32.1 Производство электро- и радиоэлементов, электровакуумных приборов; штатная численность составит 75 человек	2	40,0	-	-	-	-
«Строительство мультикатегорийного завода полного цикла на территории Промышленно-логистического парка Новосибирской области», Новосибирский район	2015-2018 годы	ООО «Мон'дэлис Русь»;  код по ОКВЭД 15.84 Производство какао, шоколада и сахаристых кондитерских изделий; общая штатная численность персонала завода после выхода на максимальную мощность составит 183 человека	5	50,0	-	-	-	-
«Строительство НПЗ «Барабинский» в г. Куйбышев, Новосибирская область, Западная Сибирь», Куйбышевский район	2015-2018 годы	НПЗ «Барабинский»; код по ОКВЭД 51.5 Оптовая торговля несельскохозяйственными промежуточными продуктами, от ходами и ломом; среднесписочная численность работающих составляет 659 человек	26	45,0	49	45,0	17	45,0
«Расширение производства влажных кормов для домашних животных», Новосибирский район	2014-2018 годы	ООО «Марс»; код по ОКВЭД 15.72 Производство готовых кормов для домашних животных; среднесписочная численность работающих составляет 402 человека	3	70,0	3	70,0	3	70,0
«Строительство тепличного блока 1 и 2 очереди производственной площадью 17,2 га по производству овощной продукции  в г. Новосибирске», Новосибирский район	2015-2021 годы	ООО ТК «Толмачевский»; код по ОКВЭД 01.12 Овощеводство; декоративное садоводство и производство продукции  питомников; штатная численность работающих составит 300 человек	7	45,0	4	40,0	4	40,0
«Техническое перевооружение малотоннажного опытно-промышленного производства по переработке углеводородного сырья, действующего в р.п. Коченево», Новосибирский район	2015-2018 годы	ООО «ВПК-Ойл»; код по ОКВЭД 23.20 Производство нефтепродуктов; среднесписочная численность составляет 153 человека	2	45,0	2	45,0	-	-
«Развитие ЗАО «Сибирский антрацит» до 9,5 млн. тонн», Искитимский район	2013-2018 годы	ЗАО «Сибирский антрацит»; код по ОКВЭД 10.10.11 Добыча каменного угля от крытым способом; штатная численность на начало 2015 года - 1321 человек	10	37,0	10	38,0	10	39,0
Итого:	х	х	83	х	94	х	61	х

_________

ПРИЛОЖЕНИЕ № 3

к постановлению Правительства

Новосибирской области

от 01.12.2015 № 424-п

ПОРЯДОК

финансирования мероприятий региональной программы Новосибирской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов в 2016-2018 годах»

1. Настоящий Порядок регламентирует финансирование из областного бюджета Новосибирской области (далее – областной бюджет) мероприятий региональной программы Новосибирской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов в 2016-2018 годах» (далее – региональная программа).

2. Источником финансирования мероприятий региональной программы являются средства областного бюджета, включая предоставленную областному бюджету субсидию из федерального бюджета на реализацию мероприятий региональной программы на условиях софинансирования.

3. Финансирование расходов областного бюджета на реализацию мероприятий региональной программы на соответствующий финансовый год осуществляется в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, установленных главному распорядителю средств областного бюджета – министерству труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области (далее – министерство) в соответствии со сводной бюджетной росписью областного бюджета и порядком составления и ведения сводной бюджетной росписи областного бюджета, утвержденными министерством финансов и налоговой политики Новосибирской области.

4. Для определения предельного объема оплаты денежных обязательств в  соответствующем месяце финансового года министерство формирует и представляет в министерство финансов и налоговой политики Новосибирской области заявку на выделение предельных объемов финансирования в сроки, установленные министерством финансов и налоговой политики Новосибирской области.

5. Финансирование мероприятий региональной программы осуществляется согласно утвержденному министерством перечню мероприятий региональной программы, содержащему сроки проведения соответствующих мероприятий, в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» на основании заключенных государственных контрактов, гражданско-правовых договоров, трудовых договоров, актов приема выполненных работ (оказанных услуг), счетов, счетов-фактур, товарных накладных.

6. Министерство при принятии решений о размещении заказов, а также при заключении контрактов (гражданско-правовых договоров) на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг в распорядительных документах указывает обоснование необходимости авансирования лиц, осуществляющих поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг в соответствии с указанными контрактами, договорами.

7. В случае нарушения целевых показателей и (или) сроков проведения мероприятий региональной программы их финансирование не осуществляется до внесения соответствующих изменений в региональную программу.

8. Финансирование мероприятий региональной программы осуществляется в соответствии с утвержденным министерством планом реализации мероприятий региональной программы на текущий год и плановый период.

9. В случае неисполнения отдельных мероприятий региональной программы неосвоенные бюджетные ассигнования без внесения соответствующих изменений в план реализации мероприятий региональной программы на текущий год и плановый период перераспределению на другие мероприятия региональной программы не подлежат и не расходуются.

10. Министерство ежеквартально представляет в министерство финансов и налоговой политики Новосибирской области бюджетную отчетность о расходах по реализации мероприятий региональной программы в составе сводной бюджетной отчетности в сроки, установленные министерством финансов и налоговой политики Новосибирской области.

11. Министерство в пределах своих полномочий осуществляет контроль за  целевым использованием средств областного бюджета, выделенных на реализацию мероприятий региональной программы.

12. Министерство несет ответственность за нецелевое использование средств областного бюджета, выделенных на реализацию мероприятий региональной программы, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

_________».

(Приложение в редакции Постановления Правительства Новосибирской области от 08.02.2016 г. № 29-п)

ПРИЛОЖЕНИЕ № 4

к региональной программе

Новосибирской области

«Повышение мобильности

трудовых ресурсов

в 2016-2018 годах»

Перечень мероприятий региональной программы Новосибирской области «Повышение мобильности

трудовых ресурсов в 2016-2018 годах»

Наименование мероприятий	Исполнители программных мероприятий	Срок реализации	Ожидаемый результат (краткое описание)
Региональная программа Новосибирской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов в 2016-2018 годах» (далее - региональная программа)
1. Цель - содействие обеспечению потребности экономики Новосибирской области в квалифицированных кадрах для реализации инвестиционных проектов
1.1. Задача 1. Создание организационных и информационных условий, способствующих переезду трудоспособного населения из других субъектов Российской Федерации в Новосибирскую область для работ ы в организациях, реализующих инвестиционные проекты и нуждающихся в квалифицированных специалистах
1.1.1. Мероприятие 1. Участие в наполнении информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий «Работ а в России» (далее - ИАС «Работ а в России») информацией, включая сведения о Новосибирской области; инвестиционных проектах, реализуемых в регионе, в том числе в рамках региональной программы; вакансиях, в том числе заявленных работодателями - участниками региональной программы	Минтруд Новосибирской области и его подведомственные учреждения - государственные казенные учреждения Новосибирской области центры занятости населения (далее - учреждения занятости населения)	2016-2018 годы	Обеспечен доступ к порталу «Работ а в России» в 32 центрах занятости населения Новосибирской области
1.1.2. Мероприятие 2. Подгот овка информационных материалов об инвестиционных проектах, участвующих в региональной программе, и о потребности работодателей - участников региональной программы в квалифицированных кадрах	Минтруд Новосибирской области	2016-2018 годы	Минтруд Новосибирской области совместно с работодателями подгот авливает информационные материалы, в том числе в электронном виде, для направления в другие субъекты Российской Федерации о потребности работодателей - участников региональной программы в квалифицированных кадрах
1.2. Задача 2. Содействие работодателям Новосибирской области, реализующим инвестиционные проекты, в привлечении квалифицированных кадров
1.2.1. Мероприятие 1. Организация заключения соглашений с работодателями об участии в региональной программе	Минтруд Новосибирской области	2016-2018 годы	Учреждения занятости населения в соответствии с типовым соглашением, утвержденным приказом Минтруда Новосибирской области, организуют работ у по заключению соглашений с работодателями, включенными в состав участников региональной программы
1.2.2. Мероприятие 2. Предоставление работодателям сертификатов на привлечение трудовых ресурсов	Минтруд Новосибирской области	2016-2018 годы	Минтруд Новосибирской области обеспечивает изготовление сертификатов и выдачу их работодателям, прошедшим от бор на получение сертификата в соответствии с постановлением Правительства Новосибирской области
1.2.3. Мероприятие 3. Осуществление мер финансовой поддержки работодателям, получившим сертификат на привлечение трудовых ресурсов	Минтруд Новосибирской области	2016-2018 годы	Численность квалифицированных работников, прибывших в Новосибирскую область для реализации инвестиционных проектов в рамках региональной программы, составит по годам: 2016 год - 100 человек, 2017 год - 113 человек, 2018 год - 74 человека
1.2.4. Мероприятие 4. Осуществление контроля за предоставлением привлекаемым гражданам мер поддержки, включая компенсации и иные выплаты в рамках региональной программы	Минтруд Новосибирской области	2016-2018 годы	В целях осуществления контроля работ одатели, получившие финансовую поддержку, ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за от четным периодом, представляют в Минтруд Новосибирской области от чет о целевом использовании предоставленной финансовой поддержки по форме, установленной в соглашении