Расширенный поиск

Постановление Правительства Мурманской области от 30.09.2013 № 568-ПП

Документ имеет не последнюю редакцию.

областных  профессиональных  образовательных  организаций.  При   этом
увеличится доступность, качество образования, и оно в большей  степени
будет   соответствовать   требованиям   инновационной   экономики    и
потребностям регионального рынка труда.

 

     13.2. Приоритеты  государственной  политики  в  сфере  реализации
подпрограммы, цели, задачи подпрограммы, описание  основных  ожидаемых
конечных результатов подпрограммы, сроков ее реализации

 

     Принципиальные изменения в системе профессионального  образования
будут происходить в следующих направлениях:
     - обновление структуры,  содержания   и   технологий   реализации
образовательных программ;
     - интеграция начального и среднего профессионального образования;
     - внедрение системы сертификации профессиональных квалификаций;
     - улучшение кадрового состава образовательных организаций;
     - внедрение нормативного подушевого финансирования, использование
потенциала    негосударственных     организаций     для     выполнения
государственного задания;
     - совершенствование моделей     управления      профессиональными
образовательными организациями,  формирование  резерва  управленческих
кадров и реализация программ развития участников резерва.
     Долгосрочным  приоритетом  является  проведение  мероприятий   в

системе среднего профессионального и дополнительного профессионального

образования, направленных на формирование  образовательного  кластера,

включающих  в  себя  пересмотр  структуры,  содержания  и   технологий

реализации образовательных программ с учетом требований работодателей,

студентов,  а  также  с  учетом  прогноза  рынка  труда  и  социально-

культурного и экономического развития. Должны быть  развернуты  гибкие

программы с разными сроками обучения.  Для  их  реализации  необходимо

обеспечить     взаимовыгодное     сотрудничество      профессиональных

образовательных организаций и работодателей  путем  разработки  гибких

учебных  планов,  изменяющихся  с  учетом  требований   работодателей,

создания мест для  проведения  практики  студентов,  создания  центров

сертификации     профессиональной     квалификации     в     структуре

профессиональных образовательных организаций  с  участием  объединений

работодателей. Необходимо создать  условия  для  реального  вовлечения

работодателей  и  представителей  местного  сообщества  в   управление

системой среднего профессионального образования Мурманской области. (В

редакции     Постановления     Правительства     Мурманской    области

от 21.05.2014 г. N 260-ПП)
     Приоритетом  является  и  решение  проблемы  массовой  подготовки
специалистов для рынка труда, которому будет способствовать: внедрение
образовательных  программ,  направленных   на   получение   прикладных
квалификаций,   предполагающих    обучение    "на    рабочем    месте"
продолжительностью от нескольких месяцев  до  года;  создание  центров
сертификации  квалификаций,  многофункциональных  центров   прикладных
квалификаций.
     Базой    для    планирования    развития     системы     среднего
профессионального и непрерывного профессионального  образования  будет
являться  стратегия   социально-экономического   развития   Мурманской
области. Все более возрастающее  значение  будет  приобретать  система
информирования  учащихся,  их  семей,  учебных  заведений  об   уровне
заработных плат, карьерных перспективах в различных секторах экономики
региона.
     Для решения задач развития  и  модернизации  системы  образования
Мурманской  области  особое  внимание  будет   уделяться   обеспечению
подготовки, переподготовки  и  повышения  квалификации  педагогических
кадров, в особенности:
     - информационным технологиям и  образовательным  ресурсам  нового
поколения;
     - повышению квалификации        преподавателей         дисциплин,
ориентированных на подготовку кадров для высокотехнологичных  отраслей
экономики;
     - повышению квалификации    руководителей    и     педагогических
работников организаций дополнительного образования детей;
     - подготовке и повышению квалификации  специалистов  для  системы
управления  качеством  образования,  включая  изучение   и   обобщение
международного и отечественного опыта в  подготовке  специалистов  для
управления качеством образования;
     - переподготовке и    повышению    квалификации     руководителей
образовательных  организаций  и   руководителей   образования   разных
уровней;
     - обеспечению готовности     педагогических     работников      и
управленческих  кадров  к   реализации   федеральных   государственных
образовательных стандартов общего и профессионального образования.
     Таким  образом,  в  период  реализации   Подпрограммы   предстоит
завершить процесс  формирования  системы  среднего  и  дополнительного
профессионального образования Мурманской  области,  в  которой  каждая
профессиональная образовательная организация будет решать поставленные
перед  ней  задачи,  тесно  связанные  с  экономическим  и  социальным
развитием Мурманской области.
     Цель  подпрограммы:  обеспечение   соответствия   направлений   и
качества  подготовки  по   программам   среднего   и   дополнительного
профессионального  образования  запросам  населения  и   рынка   труда
Мурманской области.
     Задачи подпрограммы:
     1. Формирование структуры подготовки, переподготовки и  повышения
квалификации кадров, востребованных на региональном рынке труда.
     Для решения данной задачи будет продолжена работа по  привлечению
работодателей к формированию структуры подготовки  кадров.  Начиная  с
2014 года распределение контрольных  цифр  приема  в  профессиональные
образовательные организации будет осуществляться на конкурсной основе.
Перечень профессий и специальностей и количество выделяемых  бюджетных
мест  будут  формироваться  с  учетом   предложений   заинтересованных
исполнительных органов государственной  власти  Мурманской  области  и
расположенных на территории региона крупных промышленных  предприятий.
В   рамках   деятельности   центров   сертификации    профессиональных
квалификаций и центров содействия  трудоустройству  выпускников  будет
развиваться   система   независимой   оценки   качества    выпускников
профессиональных образовательных организаций Мурманской области.
     В регионе созданы все условия для реализации права педагогических
работников и руководителей образовательных  организаций  на  повышение
квалификации один раз в  три  года.  На  базе  Мурманского  областного
института повышения квалификации  работников  образования  и  культуры
будет   реализовываться   программы   переподготовки    и    повышения
квалификации с целью повышение профессионального уровня педагогических
и управленческих кадров системы образования.
     2. Модернизация   содержания   и   технологий   профессионального
образования для обеспечения их  соответствия  требованиям  современной
экономики и изменяющимся запросам населения.
     Для решения данной задачи будет продолжена работа  по  укреплению
материально-технической    базы    профессиональных    образовательных
организаций.    На    базе    трех    организаций    будут     созданы
многофункциональные  центры  прикладных  квалификаций  в  качестве  их
структурных подразделений. Будет продолжена работа по созданию центров
сертификации профессиональных квалификаций. Во  всех  профессиональных
образовательных организациях должны  быть  созданы  и  вести  активную
работу  центры  содействия  трудоустройству   выпускников.   С   целью
повышения   популярности   профессий   и    специальностей    среднего
профессионального  образования,  педагогической   деятельности   будут
проводиться   конкурсы   профессионального   мастерства   обучающихся,
студентов и педагогических работников профессиональных образовательных
организаций  Мурманской  области.  Продолжится  работа   по   развитию
международного  сотрудничества  Министерства   образования   и   науки
Мурманской  области,  профессиональных   образовательных   организаций
региона  с  органами   управления   образования   и   образовательными
организациями Норвегии и Финляндии.
     Ожидаемые результаты:
     В  ходе  реализации  мероприятий  подпрограммы  будут  достигнуты
следующие результаты:
     Структура   реализуемых   образовательных    программ    среднего
профессионального  образования  будет  приведена  в   соответствие   с
запросами населения и регионального рынка труда, обеспечена реализация
государственных  гарантий   на   получение   общедоступного   среднего
профессионального образования.
     Сеть   профессиональных   образовательных    организаций    будет
соответствовать  потребностям  региональной   экономики   и   запросам
населения. Средняя численность обучающихся в государственных областных
профессиональных образовательных организациях Мурманской области будет
доведена до 600 человек.
     Повысится    профессиональный    уровень     педагогических     и
управленческих  кадров  системы  образования,  увеличится  численность
обучающихся и педагогических работников  образовательных  организаций,
активно участвующих в творческо-профессиональной и учебно-методической
деятельности.
Не менее 55 процентов выпускников профессиональных образовательных
организаций будут трудоустраиваться в течение одного года после
окончания обучения по полученной специальности (профессии).

 

13.3. Перечень показателей подпрограммы "Развитие профессионального
                           образования"

 

п/п

Подпрограмма, показатель

Ед. изм.

Значение показателя*

Источник данных

Соисполнитель, ответственный за выполнение показателя

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

2019

2020

Факт

План

Факт

План

Факт

План

План

План

План

План

План

 

Подпрограмма 1 "Развитие профессионального образования"

I

Показатель цели подпрограммы

1.1.

Удельный вес численности выпускников профессиональных образовательных организаций очной формы обучения, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей их численности

%

40

44,4

44,4

46,7

46,9

48,9

51,1

53,3

55,6

55,7

55,9

Официальные статистические  данные (профтех, СПО-1), ведомственный мониторинг

МОиНМО

1.2.

Доля абитуриентов, зачисленных в  профессиональные образовательные организации, обучающие по программам среднего профессионального образования за счет средств областного бюджета,  в общем числе обратившихся за предоставлением образовательной услуги

%

80

80

80

80

80

81

81

81

82

82

82

Ведомственный мониторинг

МОиНМО

II

Показатели задач подпрограммы:

2.1.

Задача 1 "Формирование структуры подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров, востребованных на региональном рынке труда"

2.1.1.

Удельный вес программ среднего профессионального образования, реализуемых в государственных областных профессиональных образовательных организациях Мурманской области по заявкам работодателей

%

45

48

48

48

48,9

49

49

50

50

51

52

Ведомственный мониторинг

МОиНМО

2.1.2.

Удельный вес численности руководителей и педагогических работников государственных (муниципальных) образовательных организаций Мурманской области, прошедших повышение квалификации или профессиональную переподготовку (в рамках предоставления государственной услуги), в общей численности руководителей и педагогических работников образовательных организаций

%

21%

21%

21%

22%

24%

25%

26%

26%

26%

26%

27%

Ведомственный мониторинг

МОиНМО

2.1.3.

Соотношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения государственных образовательных организаций, реализующих программы профессиональной подготовки и среднего профессионального образования, к среднемесячной заработной плате в Мурманской области

%

89,3

75

97,4

88,6

96,5

85

90

100

100

100

100

Официальные статистические  данные, ведомственный мониторинг

МОиНМО

2.2.

Задача 2 "Модернизация содержания и технологий профессионального образования для обеспечения их соответствия требованиям современной экономики и изменяющимся запросам населения"

2.2.1.

Доля государственных профессиональных образовательных организаций Мурманской области с модернизированной структурой (имеются учебно-производственные полигоны и (или) ресурсные центры и (или) многофункциональные центры прикладных квалификаций и (или) центры сертификаций профессиональных квалификаций) в общем числе государственных профессиональных образовательных организаций Мурманской области

%

5,3

21,1

21,1

26,3

31,6

36,8

47,4

52,6

68,4

73,7

84,2

Ведомственный мониторинг

МОиНМО

2.2.2.

Доля обучающихся по программам среднего профессионального образования повышенного уровня (углубленная подготовка) в государственных областных профессиональных образовательных организациях Мурманской области в общей численности  обучающихся  по программам среднего профессионального образования в государственных областных профессиональных образовательных организациях

%

20

25

25

26

26

27

40

45

50

55

60

Ведомственный мониторинг


МОиНМО

2.2.3.

Доля доходов государственных областных профессиональных образовательных организаций Мурманской области, полученных из внебюджетных источников, направленных на обновление материально-технической базы

%

18

18

18

18

18,1

18

19

19

19

20

20

Ведомственный мониторинг

МОиНМО

 

(Таблица  в  редакции  Постановления  Правительства Мурманской области

от 28.05.2015 № 210-ПП)

 

  13.4. Сведения об объемах финансирования подпрограммы "Развитие
                  профессионального образования"
 

 

Объемы финансирования подпрограммы, тыс. рублей

Всего

ОБ

ФБ

МБ

ВБС

План

Факт

План

Факт

План

Факт

План

Факт

План

Факт

Подпрограмма 1 "Развитие профессионального образования"

Всего

10 762 462,6

1 350 663,3

10 759 475,4

1 349 108,9

2 987,2

1 554,4

0,0

0,0

0,0

0,0

2014

1 357 638,7

1 350 663,3

1 355 944,3

1 349 108,9

1 694,4

1 554,4

0,0

0,0

0,0

0,0

2015

1 267 461,9

0,0

1 266 169,1

0,0

1 292,8

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2016

1 364 125,8

0,0

1 364 125,8

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2017

1 452 915,1

0,0

1 452 915,1

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2018

1 717 555,9

0,0

1 717 555,9

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2019

1 772 686,1

0,0

1 772 686,1

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2020

1 830 079,1

0,0

1 830 079,1

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

Министерство образования и науки Мурманской области

Всего

10 132 571,0

1 272 323,1

10 129 583,8

1 270 768,7

2 987,2

1 554,4

0,0

0,0

0,0

0,0

2014

1 279 298,5

1 272 323,1

1 277 604,1

1 270 768,7

1 694,4

1 554,4

0,0

0,0

0,0

0,0

2015

1 193 266,1

0,0

1 191 973,3

0,0

1 292,8

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2016

1 277 540,2

0,0

1 277 540,2

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2017

1 359 339,2

0,0

1 359 339,2

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2018

1 618 491,1

0,0

1 618 491,1

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2019

1 673 621,6

0,0

1 673 621,6

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2020

1 731 014,3

0,0

1 731 014,3

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

Комитет по культуре и искусству Мурманской области

Всего

629 891,6

78 340,2

629 891,6

78 340,2

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2014

78 340,2

78 340,2

78 340,2

78 340,2

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2015

74 195,8

0,0

74 195,8

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2016

86 585,6

0,0

86 585,6

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2017

93 575,9

0,0

93 575,9

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2018

99 064,8

0,0

99 064,8

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2019

99 064,5

0,0

99 064,5

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

2020

99 064,8

0,0

99 064,8

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0

0,0 


Информация по документу
Читайте также