Постановление Правительства Ростовской области от 25.04.2013 № 241

|     | контракта  на  качество  образовательных  услуг | профессионального обра-  |  и 2017 годы   |                                           |
|     | системы профессионального  обучения  и  средне- |  зования Ростовской об-  |                |                                           |
|     | го профессионального образования:               |          ласти;          |                |                                           |
|     | организация  сбора  и  систематизации  информа- |       ГАУ РО РИАЦ        |                |                                           |
|     | ции в соответствии  с  федеральным  регламентом |                          |                |                                           |
|     | мониторинга  влияния   внедрения   эффективного |                          |                |                                           |
|     | контракта  на  качество  образовательных  услуг |                          |                |                                           |
|     | системы профессионального  обучения  и  средне- |                          |                |                                           |
|     | го профессионального образования;               |                          |                |                                           |
|     | отбор  лучших  практик  внедрения  эффективного |                          |                |                                           |
|     | контракта;                                      |                          |                |                                           |
|     | предоставление аналитического отчета  о  лучших |                          |                |                                           |
|     | практиках внедрения  эффективного  контракта  в |                          |                |                                           |
|     | Министерство  образования  и  науки  Российской |                          |                |                                           |
|     | Федерации                                       |                          |                |                                           |
|-----+-------------------------------------------------+--------------------------+----------------+-------------------------------------------|
| 11. | Совершенствование  (модернизация)  моделей  ат- |  министерство общего и   |    2014 год    | соотношение  средней   заработной   платы |
|     | тестации педагогических работников  и  мастеров | профессионального обра-  |                | преподавателей  и  мастеров   производст- |
|     | производственного обучения,  с  последующим  их |         зования          |                | венного обучения в  профессиональных  об- |
|     | переводом на "эффективный контракт"             |   Ростовской области;    |                | разовательных организациях к средней  за- |
|     |                                                 |  министерство культуры   |                | работной плате Ростовской области  соста- |
|     |                                                 |   Ростовской области;    |                | вит 100 процентов по итогам 2017 года;    |
|     |                                                 | министерство по физиче-  |                | доля педагогических  работников  программ |
|     |                                                 |  ской культуре и спорту  |                | среднего  профессионального  образования, |
|     |                                                 |   Ростовской области;    |                | которым   при   прохождении    аттестации |
|     |                                                 |       министерство       |                | присвоена первая или высшая  категория  - |
|     |                                                 |     здравоохранения      |                | не менее 99,85 процентов                  |
|     |                                                 |   Ростовской области;    |                |                                           |
|     |                                                 | департамент по делам ка- |                |                                           |
|     |                                                 |   зачества и кадетских   |                |                                           |
|     |                                                 |  учебных заведений Рос-  |                |                                           |
|     |                                                 |     товской области,     |                |                                           |
|     |                                                 |   организации системы    |                |                                           |
|     |                                                 |  профессионального обу-  |                |                                           |
|     |                                                 | чения и среднего профес- |                |                                           |
|     |                                                 | сионального образования  |                |                                           |
|-----+-------------------------------------------------+--------------------------+----------------+-------------------------------------------|
| 12. | Осуществление  мероприятий,   направленных   на |  министерство общего и   |     2014 -     | доведение доли работников из числа  адми- |
|     | оптимизацию расходов на  оплату  труда  вспомо- | профессионального обра-  |   2018 годы    | нистративно-управленческого  и  вспомога- |
|     | гательного,     административно-управленческого |  зования Ростовской об-  |                | тельного персонала  в  общей  численности |
|     | персонала.                                      |          ласти;          |                | работников  образовательных   организаций |
|     | Дифференциация  оплаты  труда   вспомогательно- |  министерство культуры   |                | среднего  профессионального   образования |
|     | го,  административно-управленческого   персона- |   Ростовской области;    |                | до 40,0 процентов по итогам 2018 года     |
|     | ла, исходя из предельной доли расходов на опла- | министерство по физиче-  |                |                                           |
|     | ту их труда в общем фонде оплаты  труда  учреж- |  ской культуре и спорту  |                | Численность  студентов,  обучающихся   по |
|     | дения не более 40 процентов.                    |   Ростовской области;    |                | образовательным    программам    среднего |
|     | Оптимизация численности  по  отдельным  катего- |   министерство здраво-   |                | профессионального образования, в  расчете |
|     | риям  педагогических  работников,  определенных | охранения Ростовской об- |                | на  1  работника,  замещающего  должности |
|     | указами  Президента  Российской  Федерации,   с |          ласти;          |                | преподавателей и  (или)  мастеров  произ- |
|     | учетом увеличения  производительности  труда  и | департамент по делам ка- |                | водственного обучения составит по  итогам |
|     | проводимых институциональных изменений          |   зачества и кадетских   |                | 2018 года 13,5 человек                    |
|     |                                                 |  учебных заведений Рос-  |                |                                           |
|     |                                                 |     товской области,     |                |                                           |
|     |                                                 |   организации системы    |                |                                           |
|     |                                                 |  профессионального обу-  |                |                                           |
|     |                                                 | чения и среднего профес- |                |                                           |
|     |                                                 | сионального образования  |                |                                           |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

     Примечания.
     Список используемых сокращений:
     ГАУ РО РИАЦ - государственное  автономное  учреждение  Ростовской
области  "Региональный  информационно-аналитический   центр   развития
образования";
     НПО - начальное профессиональное образование;
     СМИ - средства массовой информации;
     СПО - среднее профессиональное образование;
     ФГОС - федеральный государственный образовательный стандарт.

        5. Показатели повышения эффективности и качества услуг
           в сфере среднего профессионального образования,
                  соотнесенные с этапами перехода к
                        эффективному контракту

№ п/п	Наименование показателя	Единица измерения	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	Результаты
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
1.	Число многофункциональных центров прикладных квалификаций, осуществляющих обучение на базе среднего (полного) общего образования	единиц	–	1	2	3	4	5	будут созданы и функционировать 5 многофункциональных центров прикладных квалификаций
2.	Удельный вес численности выпускников профессиональных образовательных организаций очной формы обучения, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей численности выпускников профессиональных образовательных организаций очной формы обучения	процентов	44,4	46,7	48,9	51,1	53,3	55,6	не менее 55,6 процента выпускников профессиональных образовательных организаций будут трудоустраиваться в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии)
3.	Удельный вес численности выпускников профессиональных образовательных организаций очной формы обучения сферы культуры, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей численности выпускников профессиональных образовательных организаций очной формы обучения	процентов	40,0	40,0	40,0	40,0	40,0	40,0	не менее 40 процентов выпускников профессиональных образовательных организаций сферы культуры будут трудоустраиваться в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности
4.	Соотношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения в профессиональных образовательных организациях к средней заработной плате Ростовской области	процентов	102,3	103,9	99,5	93,6	100,0	100,0	соотношение средней заработной платы преподавателей и масте-ров производственного обучения в профессиональных образовательных организациях составит не менее 100 процентов к средней заработной плате в Ростовской области
5.	Число реорганизуемых профессиональных образовательных организаций	единиц	4	4	2	2	–	–	будет реорганизовано 12 профессиональных образовательных организаций
6.	Охват населения в возрасте 25 – 65 лет программами дополнительного профессионального образования	процентов	25,3	29,0	37,0	37,0	37,0	37,0	увеличение доли занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, в общей численности занятого в области экономики населения этой возрастной группы до 37 процентов.

     (Подраздел в    редакции    Постановления   Правительства   Ростовской
области от 13.05.2015 № 341)

           V. Изменения в сфере защиты детей-сирот и детей,
           оставшихся без попечения родителей, направленные
      на повышение эффективности и качества услуг в данной сфере,
       соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

                        1. Основные направления

     Профилактика  социального  сиротства,   организация   социальными
службами организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения
родителей, профилактической работы с семьями, находящимися в социально
опасном  положении,  в  целях  предупреждения  случаев  утраты  детьми
родительского попечения и изъятия детей из семьи;
     оптимизация сети организаций для детей-сирот и детей,  оставшихся
без попечения родителей;
     реформирование организаций для детей-сирот  и  детей,  оставшихся
без попечения родителей, в целях создания  благоприятных  условий  для
воспитания находящихся в них детей,  а  также  использования  ресурсов
этих организаций в деятельности по семейному устройству  и  социальной
адаптации детей-сирот;
     постинтернатная адаптация выпускников организаций для детей-сирот
и детей, оставшихся без попечения родителей;
     повышение квалификации педагогических работников организаций  для
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
     установление норматива численности  работников  органов  опеки  и
попечительства в отношении несовершеннолетних.
     комплектование органов опеки и попечительства  квалифицированными
специалистами.

                        2. Ожидаемые результаты

     Совершенствование  деятельности  организаций  для  детей-сирот  и
детей, оставшихся без попечения родителей.
     Создание  эффективной  системы   постинтернатного   сопровождения
выпускников.
     Повышение численности педагогических работников  организаций  для
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей,  с  первой  и
высшей квалификационной категорией.
     Повышение  качества  работы  органов  опеки  и  попечительства  и
недопущение ими нарушений федерального и областного законодательства в
части защиты прав и законных интересов несовершеннолетних граждан.

               3. Основные количественные характеристики
       системы подготовки работников, работающих в сфере защиты
        детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

------------------------------------------------------------------------------------------------
|  N  |    Наименование характеристики    |  Едини-  | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 |
| п/п |                                   |  ца из-  | год  | год  | год  | год  | год  | год  |
|     |                                   | мерения  |      |      |      |      |      |      |
|-----+-----------------------------------+----------+------+------+------+------+------+------|
|  1  |                 2                 |    3     |  5   |  6   |  7   |  8   |  9   |  10  |
|-----+-----------------------------------+----------+------+------+------+------+------+------|
| 1.  | Численность  педагогических   ра- | тыс. че- | 0,7  | 0,7  | 0,7  | 0,7  | 0,7  | 0,7  |
|     | ботников в организациях  для  де- |  ловек   |      |      |      |      |      |      |
|     | тей-сирот  и  детей,   оставшихся |          |      |      |      |      |      |      |
|     | без попечения родителей           |          |      |      |      |      |      |      |
|-----+-----------------------------------+----------+------+------+------+------+------+------|
| 2.  | Численность  детей-сирот  и   де- | тыс. че- | 1,4  | 1,4  | 1,3  | 1,3  | 1,3  | 1,3  |
|     | тей,  оставшихся  без   попечения |  ловек   |      |      |      |      |      |      |
|     | родителей,   воспитывающихся    в |          |      |      |      |      |      |      |
|     | организациях  для  детей-сирот  и |          |      |      |      |      |      |      |
|     | детей, оставшихся  без  попечения |          |      |      |      |      |      |      |
|     | родителей                         |          |      |      |      |      |      |      |
|-----+-----------------------------------+----------+------+------+------+------+------+------|
| 3.  | Численность детей-сирот и  детей, | человек  | 2,0  | 2,0  | 1,8  | 1,8  | 1,8  | 1,8  |
|     | оставшихся  без  попечения  роди- |          |      |      |      |      |      |      |
|     | телей, в расчете на 1 педагогиче- |          |      |      |      |      |      |      |
|     | ского работника                   |          |      |      |      |      |      |      |
------------------------------------------------------------------------------------------------

               4. Мероприятия по повышению эффективности
     и качества в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без
  попечения родителей, соотнесенные с этапами перехода к эффективному
                               контракту

----------------------------------------------------------------------------------------------------
|  N  |    Наименование мероприятия     |  Ответственные   | Срок реа- |        Показатели         |
| п/п |                                 |   исполнители    |  лизации  |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------+---------------------------|
|  1  |                2                |        3         |     4     |             5             |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                     Повышение качества и эффективности предоставляемых услуг                     |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 1.  | Профилактика  социального   си- |   министерство   | 2014-2018 | численность   детей-сирот |
|     | ротства,  организация   коррек- |  общего и про-   |   годы    | и детей,  оставшихся  без |
|     | ционной работы с  семьями,  на- |  фессионального  |           | попечения  родителей,   к |
|     | ходящимися  в  социально  опас- | образования Рос- |           | 2018    году     составит |
|     | ном положении, в  целях  преду- | товской области  |           | 1,3 тыс. человек          |
|     | преждения    случаев     утраты |                  |           |                           |
|     | детьми  родительского   попече- |                  |           |                           |
|     | ния и изъятия детей из семьи    |                  |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------|                           |
|     | Реализация  пилотного   проекта |   министерство   | 2014 год  |                           |
|     | по  созданию   "Центра   профи- |  общего и про-   |           |                           |
|     | лактики  социального   сиротст- |  фессионального  |           |                           |
|     | ва" на базе  ГКОУ  РО  детского | образования Рос- |           |                           |
|     | дома г. Азова                   | товской области  |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------|                           |
|  2  | Реформирование      организаций |   министерство   |           |                           |
|     | для детей-сирот  и  детей,  ос- |  общего и про-   |           |                           |
|     | тавшихся  без  попечения  роди- |  фессионального  |           |                           |
|     | телей, в целях создания  благо- | образования Рос- |           |                           |
|     | приятных  условий  для   воспи- | товской области  |           |                           |
|     | тания  находящихся  в  них  де- |                  |           |                           |
|     | тей, а также использования  ре- |                  |           |                           |
|     | сурсов этих организаций в  дея- |                  |           |                           |
|     | тельности  по  семейному   уст- |                  |           |                           |
|     | ройству  и  социальной  адапта- |                  |           |                           |
|     | ции детей-сирот                 |                  |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------+---------------------------|
|     | Оптимизация  сети   организаций |   министерство   | 2014-2017 | сокращение     количества |
|     | для детей-сирот  и  детей,  ос- |  общего и про-   |   годы    | организаций  для   детей- |
|     | тавшихся  без  попечения  роди- |  фессионального  |           | сирот и детей,  оставших- |
|     | телей                           | образования Рос- |           | ся без попечения  родите- |
|     |                                 | товской области  |           | лей, к 2017 году до 30    |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------+---------------------------|
|     | Создание   "Центра    профилак- |   министерство   | 2014 год  | будет      реорганизована |
|     | тики   социального   сиротства" |  общего и про-   |           | одна организация для  де- |
|     | на базе ГКОУ  РО  детского  до- |  фессионального  |           | тей-сирот  и  детей,  ос- |
|     | ма г. Азова                     | образования Рос- |           | тавшихся  без   попечения |
|     |                                 | товской области  |           | родителей                 |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------+---------------------------|
|     | Создание "Центров  по  передаче |   министерство   | 2014-2015 | будут  реорганизованы   3 |
|     | детей в семьи граждан" на  базе |  общего и про-   |   годы    | организации  для   детей- |
|     | детских домов N 5 г. Таганрога, |  фессионального  |           | сирот и детей,  оставших- |
|     | N 8 г.  Новочеркасска,  N 10 г. | образования Рос- |           | ся без попечения  родите- |
|     | Ростова-на-Дону                 | товской области  |           | лей                       |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------+---------------------------|
| 3.  | Разработка и реализация  планов |   министерство   |           | реализация    Комплексной |
|     | мероприятий  по   постинтернат- |  общего и про-   |           | программы  мер  по  соци- |
|     | ной    адаптации    выпускников |  фессионального  |           | альной  адаптации  и  со- |
|     | организаций для детей-сирот.    | образования Рос- |           | провождению     выпускни- |
|     |                                 | товской области  |           | ков  образовательных  уч- |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------| реждений из числа  детей- |
|     | Создание обновляемого Банка     |   министерство   | 2014-2018 | сирот и детей,  оставших- |
|     | данных выпускников государ-     |  общего и про-   |   годы    | ся без попечения  родите- |
|     | ственных образовательных ор-    |  фессионального  |           | лей,   утвержденной   по- |
|     | ганизаций с указанием сведе-    | образования Рос- |           | становлением       Прави- |
|     | ний по изменению места пре-     | товской области  |           | тельства  Ростовской  об- |
|     | бывания выпускников.            |                  |           | ласти от 06.10.2011 N 29  |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------|                           |
|     | Создание на базе государст-     |   министерство   | 2014-2018 |                           |
|     | венных образовательных орга-    |  общего и про-   |   годы    |                           |
|     | низаций Ростовской области      |  фессионального  |           |                           |
|     | для детей-сирот и детей, ос-    | образования Рос- |           |                           |
|     | тавшихся без попечения роди-    | товской области  |           |                           |
|     | телей, служб сопровождения      |                  |           |                           |
|     | выпускников.                    |                  |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------|                           |
|     | Организация проведения ком-     |   министерство   | 2014-2018 |                           |
|     | плекса профориентационных       |  общего и про-   |   годы    |                           |
|     | мероприятий для выпускников     |  фессионального  |           |                           |
|     | государственных образова-       | образования Рос- |           |                           |
|     | тельных организаций Ростов-     | товской области  |           |                           |
|     | ской области из числа детей-    |                  |           |                           |
|     | сирот и детей, оставшихся без   |                  |           |                           |
|     | попечения родителей, направ-    |                  |           |                           |
|     | ленных на информирование о      |                  |           |                           |
|     | возможностях получения про-     |                  |           |                           |
|     | фессионального образования и    |                  |           |                           |
|     | последующего                    |                  |           |                           |
|     | трудоустройства по              |                  |           |                           |
|     | полученной профессии (специ-    |                  |           |                           |
|     | альности).                      |                  |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------|                           |
|     | Оказание  содействия  в  трудо- |   министерство   | 2014-2018 |                           |
|     | устройстве    выпускникам    из |  общего и про-   |   годы    |                           |
|     | числа детей-сирот и детей,  ос- |  фессионального  |           |                           |
|     | тавшихся  без  попечения  роди- | образования Рос- |           |                           |
|     | телей,  в  том  числе   имеющим | товской области  |           |                           |
|     | группу инвалидности             |                  |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------|                           |
|     | Организация  подготовки,  пере- |   министерство   | 2014-2016 |                           |
|     | подготовки  и  повышения   ква- |  общего и про-   |   годы    |                           |
|     | лификации  педагогических   ра- |  фессионального  |           |                           |
|     | ботников  организаций  для  де- | образования Рос- |           |                           |
|     | тей-сирот и  детей,  оставшихся | товской области  |           |                           |
|     | без попечения родителей         |                  |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------|                           |
|     | Организация    и     проведение |   министерство   | 2014-2016 |                           |
|     | обучающих   семинаров,   "круг- |  общего и про-   |   годы    |                           |
|     | лых   столов",    инновационных |  фессионального  |           |                           |
|     | стажировочных    площадок    по | образования Рос- |           |                           |
|     | вопросам   социальной   адапта- | товской области  |           |                           |
|     | ции,           постинтернатного |                  |           |                           |
|     | сопровождения      выпускников, |                  |           |                           |
|     | профилактики  социального   си- |                  |           |                           |
|     | ротства                         |                  |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------+---------------------------|
| 4.  | Установление        приемлемого |   министерство   | 2014 год  | доля  детей,   оставшихся |
|     | норматива  численности   работ- |  общего и про-   |           | без попечения  родителей, |
|     | ников органов опеки  и  попечи- |  фессионального  |           | в  том  числе  переданных |
|     | тельства                        | образования Рос- |           | неродственникам  (в  при- |
|     |                                 | товской области  |           | емные семьи,  на  усынов- |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------| ление  (удочерение),  под |
|     | Применение  требований  к  про- |   министерство   | 2014-2018 | опеку   (попечительство), |
|     | фессиональным  знаниям  и   на- |  общего и про-   |   годы    | в семейные  детские  дома |
|     | выкам работников  органов  опе- |  фессионального  |           | и   патронатные   семьи), |
|     | ки и попечительства,  необходи- | образования Рос- |           | находящихся  в   государ- |
|     | мым    для    исполнения    ими | товской области  |           | ственных     (муниципаль- |
|     | должностных обязанностей        |                  |           | ных)   учреждениях   всех |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------| типов - 98,80 процента по |
|     | Мероприятия    по    реализации |   министерство   | 2014-2018 | итогам 2018 года          |
|     | дополнительных       профессио- |  общего и про-   |   годы    |                           |
|     | нальных  программ  для   работ- |  фессионального  |           |                           |
|     | ников органов опеки  и  попечи- | образования Рос- |           |                           |
|     | тельства                        | товской области; |           |                           |
|     |                                 |   ГБОУ ДПО РО    |           |                           |
|     |                                 |   РИПК и ППРО    |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------+---------------------------|
|  5  | Разработка  и  издание  методи- |   министерство   | 2014-2018 | приказ   об   утверждении |
|     | ческих  рекомендаций  для  спе- |  общего и про-   |   годы    | методических     рекомен- |
|     | циалистов органов опеки  и  по- |  фессионального  |           | даций  для   специалистов |
|     | печительства по  вопросам:  се- | образования Рос- |           | органов опеки  и  попечи- |
|     | мейного    устройства    детей- | товской области, |           | тельства                  |
|     | сирот, адаптации детей-сирот  в |   ГБОУ ДПО РО    |           |                           |
|     | семьях   принимающих    родите- |   РИПК и ППРО;   |           |                           |
|     | лей,   профилактики   возвратов |  ГБОУ "Област-   |           |                           |
|     | детей-сирот   из    принимающих | ной центр психо- |           |                           |
|     | семей                           |      лого-       |           |                           |
|     |                                 |  педагогической  |           |                           |
|     |                                 |  реабилитации и  |           |                           |
|     |                                 |    коррекции"    |           |                           |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                     Поэтапный переход к эффективному контракту в учреждениях                     |
|                   для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей                    |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------|
|  1  | Разработка  на   основе   феде- |   министерство   | 2013-2018 | доведение  к  2018   году |
|     | ральных   моделей   эффективно- |  общего и про-   |   годы    | заработной  платы   педа- |
|     | го контракта  и  апробация  ре- |  фессионального  |           | гогических    работников, |
|     | гиональных    моделей    эффек- | образования Рос- |           | работающих   с    детьми- |
|     | тивного контракта в  сфере  за- | товской области, |           | сиротами, до 100  процен- |
|     | щиты детей-сирот и  детей,  ос- |   министерство   |           | тов к средней  заработной |
|     | тавшихся  без  попечения  роди- | здравоохранения  |           | плате  в  Ростовской  об- |
|     | телей                           |  Ростовской об-  |           | ласти                     |
|     |                                 |      ласти       |           |                           |
|-----+---------------------------------+------------------+-----------|                           |
|     | Планирование     дополнительных |   министерство   | 2013-2017 |                           |
|     | расходов   областного   бюджета |  общего и про-   |   годы    |                           |
|     | на   повышение   оплаты   труда |  фессионального  |           |                           |
|     | педагогических  работников  ор- | образования Рос- |           |                           |
|     | ганизаций  для  детей  сирот  и | товской области, |           |                           |
|     | детей, оставшихся  без  попече- |   министерство   |           |                           |
|     | ния родителей в соответствии  с | здравоохранения  |           |                           |
|     | Указом  Президента   Российской |  Ростовской об-  |           |                           |
|     | Федерации от 28.12.2012  N 1688 |      ласти       |           |                           |
|     | "О некоторых  мерах  по  реали- |                  |           |                           |
|     | зации государственной  политики |                  |           |                           |
|     | в сфере  защиты  детей-сирот  и |                  |           |                           |
|     | детей, оставшихся  без  попече- |                  |           |                           |
|     | ния родителей"                  |                  |           |                           |
----------------------------------------------------------------------------------------------------

     Примечания.
     Используемые сокращения:
     ГБОУ  ДПО  РО   РИПК   и   ППРО   -   государственное   бюджетное
образовательное    учреждение    дополнительного     профессионального
образования  Ростовской   области   "Ростовский   институт   повышения
квалификации и переподготовки работников образования".

           5. Показатели повышения эффективности и качества
  услуг в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения
  родителей, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

№ п/п	Наименование показателя	Единица измерения	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	Результаты
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
1.	Доведение к 2018 году заработной платы педагогических работников организаций для детей-сирот до 100 процентов к средней заработной плате в Ростовской области	процентов	78,9	94,1	95,0	100,0	100,0	100,0	средняя заработная плата педагогических работников будет соответствовать средней заработной плате в Ростовской области, повысится качество кадрового состава организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
2.	Доля детей, оставшихся без попечения родителей, в том числе переданных неродственникам (в приемные семьи, на усыновление (удочерение), под опеку (попечительство), в семейные детские дома и патронатные семьи), находящихся в государственных (муниципальных) учреждениях всех типов	процентов	98,68	98,70	98,70	98,70	98,70	98,70	удержание доли детей, оставшихся без попечения родителей, в том числе переданных неродственникам, воспитывающихся в семьях опекунов, попечителей, приемных родителей, усыновителей (удочери-телей), на уровне 98,70 процента
3.	Число ликвидируемых организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей	единиц	–	1	2	1	–	–	будет ликвидировано 4 организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
4.	Число реорганизуемых организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей	единиц	–	1	3	–	–	–	будет реорганизовано 4 организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.