Постановление Правительства Нижегородской области от 15.10.2008 № 468

| организации, старший   |            |         |         |          |
| дежурный по режиму)    |            |         |         |          |
+------------------------+------------+---------+---------+----------+
| с 1 октября 2014 года  |            |         |         |          |
+------------------------+------------+---------+---------+----------+
| 1 квалификационный     |     1,0    |   3780  |   4259  |   4347   |
| уровень (дежурный по   |            |         |         |          |
| режиму, младший        |            |         |         |          |
| воспитатель)           |            |         |         |          |
+------------------------+------------+---------+---------+----------+
| 2 квалификационный     |    1,05    |   3988  |   4493  |   4585   |
| уровень (диспетчер     |            |         |         |          |
| образовательной        |            |         |         |          |
| организации, старший   |            |         |         |          |
| дежурный по режиму)    |            |         |         |          |
+------------------------+------------+---------+---------+----------+
Примечание:
     * Минимальные  оклады   по  профессиональной   квалификационной
группе  должностей   работников  учебно-вспомогательного   персонала
первого   уровня    государственных   организаций    дополнительного
образования Нижегородской области.
     ** Минимальные  оклады  по  профессиональной   квалификационной
группе  должностей   работников  учебно-вспомогательного   персонала
первого уровня:
     - дошкольных образовательных организаций, дошкольных групп  при
общеобразовательных организациях и общеобразовательных организаций с
наличием в наименовании слов "начальная школа - детский сад";
     - общеобразовательных  организаций, реализующих  адаптированные
основные    общеобразовательные    программы,    общеобразовательных
организаций    со     специальным    наименованием     "санаторная",
общеобразовательных   организаций   со   специальным   наименованием
"специальные  учебно-воспитательные  учреждения  для  обучающихся  с
девиантным (общественно опасным) поведением".

     1.4. Профессиональная   квалификационная   группа    должностей
педагогических работников.
     
+----------------------+------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
|   Профессииональная  | Повышающий |  Мини- |  Мини- |  Мини- |  Мини- |  Мини- |  Мини- |  Мини- |  Мини- |
|   квалификационная   | коэффициент| мальный| мальный| мальный| мальный| мальный| мальный| мальный| мальный|
|  группа/ квалифика-  |     по     | оклад, | оклад, | оклад, | оклад, | оклад, | оклад, | оклад, | оклад, |
|    ционный уровень   |  должности |  руб.  |  руб.  |  руб.  |  руб.  |  руб.  |  руб.  |  руб.  |  руб.  |
+----------------------+------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
| 1 квалификационный   |     1,0    |  3600  |  3834  |        |  4984  |  6578  |  6305  |  7501  |  9421  |
| уровень (инструктор  |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| по труду, инструктор |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| по физической        |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| культуре, музыкальный|            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| руководитель, старший|            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| вожатый)             |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
+----------------------+------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
| 2 квалификационный   |    1,11    |  4000  |  4260  |        |  5538  |  7310  |  7006  |  8335  |  10469 |
| уровень (инструктор- |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| методист,            |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| концертмейстер,      |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| педагог              |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| дополнительного      |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| образования, педагог-|            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| организатор,         |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| социальный педагог,  |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| тренер-преподаватель)|            |        |        |        |        |        |        |        |        |
+----------------------+------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
| 3 квалификационный   |    1,17    |  4200  |  4473  |  5144  |  5815  |  7676  |  7356  |  8752  |  10993 |
| уровень (воспитатель,|            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| мастер               |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| производственного    |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| обучения, методист,  |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| педагог-психолог,    |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| старший инструктор-  |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| методист, старший    |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| педагог              |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| дополнительного      |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| образования, старший |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| тренер-преподаватель)|            |        |        |        |        |        |        |        |        |
+----------------------+------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
| 4 квалификационный   |    1,22    |  4400  |  4686  |  5389  |  6092  |  8041  |  7706  |  9168  |  11516 |
| уровень              |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| (преподаватель,      |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| преподаватель-       |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| организатор основ    |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| безопасности         |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| жизнедеятельности,   |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| руководитель         |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| физического          |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| воспитания, старший  |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| воспитатель, старший |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| методист, тьютор,    |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| учитель, учитель-    |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| дефектолог, учитель- |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
| логопед (логопед)    |            |        |        |        |        |        |        |        |        |
+----------------------+------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
Примечание:
 Минимальные оклады  по  профессиональной  квалификационной   группе
должностей  педагогических  работников  по  должностям:   "учитель",
"преподаватель",   "педагог"   государственных   общеобразовательных
организаций  (включая  общеобразовательные  организации  с  наличием
интерната,    общеобразовательные   организации    со    специальным
наименованием    "кадетская    школа"    с    наличием    интерната,
"кадетский корпус"   с   наличием   интерната,   общеобразовательные
организации,         реализующие       адаптированные       основные
общеобразовательные   программы,  общеобразовательные   организации,
общеобразовательные  организации  с  наличием  в  наименовании  слов
"начальная  школа - детский сад", общеобразовательные организации со
специальным    наименованием    "санаторная",    общеобразовательные
организации     со     специальным     наименованием    "специальные
учебно-воспитательные   учреждения   для  обучающихся  с  девиантным
(общественно   опасным)  поведением",  а  также  общеобразовательные
организации   с   наличием   интерната,  реализующих  адаптированные
основные  общеобразовательные  программы,  для  детей-сирот и детей,
оставшихся  без  попечения  родителей).  (В  редакции  Постановления
Правительства Нижегородской области от 29.12.2015 № 899)
 Минимальные оклады  по  профессиональной  квалификационной   группе
должностей      педагогических      работников       государственных
общеобразовательных организаций, реализующих адаптированные основные
общеобразовательные  программы, общеобразовательных  организаций  со
специальным    наименованием    "санаторная",    общеобразовательных
организаций     со    специальным     наименованием     "специальные
учебно-воспитательные  учреждения   для  обучающихся  с   девиантным
(общественно опасным) поведением".
 Минимальные оклады  по  профессиональной  квалификационной   группе
должностей      педагогических      работников       государственных
общеобразовательных организаций  с  наличием интерната,  реализующих
адаптированные   основные    общеобразовательные   программы,    для
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
 Минимальные оклады  по  профессиональной  квалификационной   группе
должностей      педагогических      работников       государственных
профессиональных образовательных организаций.
 Минимальные оклады  по  профессиональной  квалификационной   группе
должностей педагогических работников государственных организаций для
детей-сирот   и   детей,   оставшихся   без   попечения   родителей,
осуществляющих обучение - с 1 мая 2014 года.
 Минимальные оклады  по  профессиональной  квалификационной   группе
должностей  педагогических  работников  государственных  организаций
дополнительного образования Нижегородской области.
 Минимальные оклады  по  профессиональной  квалификационной   группе
должностей   педагогических  работников   муниципальных   дошкольных
образовательных организаций Нижегородской области, дошкольных  групп
при   общеобразовательных    организациях   и    общеобразовательных
организаций  с  наличием  в наименовании  слов  "начальная  школа  -
детский сад".

     1.5. Профессиональная   квалификационная   группа    должностей
руководителей структурных подразделений.
     
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
|    Профессиональная    | Повышающий |  Мини- |  Мини- |   Мини-  |
|    квалификационная    | коэффициент| мальный| мальный|  мальный |
| группа/квалификационный|     по     | оклад, | оклад*,| оклад**, |
|         уровень        |  должности |  руб.  |  руб.  |   руб.   |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
| с 1 января 2014 года   |            |        |        |          |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
| 1 квалификационный     |     1,0    |  5470  |  6163  |   6291   |
| уровень                |            |        |        |          |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
| 2 квалификационный     |    1,04    |  5698  |  6420  |   6553   |
| уровень                |            |        |        |          |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
| 3 квалификационный     |    1,09    |  5926  |  6677  |   6815   |
| уровень                |            |        |        |          |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
| с 1 октября 2014 года  |            |        |        |          |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
| 1 квалификационный     |     1,0    |  5853  |  6594  |   6731   |
| уровень                |            |        |        |          |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
| 2 квалификационный     |    1,04    |  6097  |  6869  |   7012   |
| уровень                |            |        |        |          |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
| 3 квалификационный     |    1,09    |  6341  |  7144  |   7292   |
| уровень                |            |        |        |          |
+------------------------+------------+--------+--------+----------+
Примечание:
     * Минимальные  оклады   по  профессиональной   квалификационной
группе    должностей   руководителей    структурных    подразделений
государственных     организаций     дополнительного      образования
Нижегородской области.
     ** Минимальные  оклады  по  профессиональной   квалификационной
группе    должностей   руководителей    структурных    подразделений
муниципальных дошкольных  образовательных организаций  Нижегородской
области,  дошкольных групп  при  общеобразовательных организациях  и
общеобразовательных  организаций  с  наличием  в  наименовании  слов
"начальная школа - детский сад".     
     1.6.   Положением   об  оплате  труда  работников  организации,
осуществляющей  образовательную  деятельность, Нижегородской области
(далее  - Положение об оплате труда) предусматриваются коэффициенты,
повышающие минимальный оклад по ПКГ и формирующие должностной оклад.
(В  редакции  Постановления  Правительства  Нижегородской области от
10.07.2014 г. N 446)
     1.7. По  должностям работников,  относящихся  к ПКГ  должностей
педагогических  работников   (пункт   1.4  настоящего   приложения),
должностей  руководителей   структурных  подразделений  (пункт   1.5
настоящего приложения), предусматриваются повышающие коэффициенты  к
минимальным окладам по ПКГ:
                                                             
    за уровень   профессионального  образования   и   ученую 
    степень:                                                 
                                                             
    бакалавр                                             1,1 
                                                             
    специалист                                           1,1 
                                                             
    магистр                                              1,1 
                                                             
    кандидата наук                                       1,2 
                                                             
    доктор наук                                          1,3 
                                                             
    за квалификационную категорию:                           
                                                             
    высшая квалификационная категория                    1,3 
                                                             
    первая квалификационная категория                    1,2 
                                                             
    вторая квалификационная категория                    1,1 
                                                             
     Повышающий коэффициент  за наличие  квалификационной  категории
сохраняется  на срок до одного года по истечении срока ее действия в
случаях    длительной   нетрудоспособности   работника   в   течение
аттестационного  периода,  по возвращении в течение учебного года из
длительной командировки, связанной с профессиональной деятельностью,
из  отпуска  длительностью  до  одного  года, из отпуска по уходу за
ребенком,  независимо  от  срока окончания действия квалификационной
категории,   при  приеме  на  работу  после  увольнения  в  связи  с
ликвидацией  образовательной  организации,  а  также тем работникам,
которым до достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по
старости,  остался  один  год  и  менее.  (В  редакции Постановления
Правительства Нижегородской области от 25.06.2015 № 403)
     1.8. Коэффициенты,  повышающие   минимальный   оклад  по   ПКГ,
коэффициенты  увеличения  заработной  платы  по  Указам   Президента
Российской Федерации, принятые Правительством Нижегородской области,
и   размер   ежемесячной   денежной   компенсации   на   обеспечение
педагогических    работников    книгоиздательской    продукцией    и
периодическими  изданиями,   формируют  должностной  оклад   (ставку
заработной  платы)  и учитываются  при  исчислении  компенсационных,
стимулирующих и иных выплат работникам, устанавливаемых в процентном
отношении  от   должностного  оклада   (ставки  заработной   платы).
Должностной оклад (ставка заработной платы) формируется в результате
суммы   произведения   минимального  оклада   по   ПКГ,   повышающих
коэффициентов, коэффициентов увеличения  заработной платы по  Указам
Президента    Российской    Федерации,    принятых    Правительством
Нижегородской области, и размера денежной компенсации на обеспечение
педагогических    работников    книгоиздательской    продукцией    и
периодическими изданиями.
     1.9. Педагогическим  работникам  государственных   организаций,
осуществляющих    образовательную   деятельность    на    территории
Нижегородской   области,   кроме   государственных   образовательных
организаций высшего  образования  и государственных  образовательных
организаций     дополнительного    профессионального     образования
Нижегородской области должностной оклад (ставка заработной платы)  с
учетом нагрузки увеличивается на денежную компенсацию в размере  100
рублей на обеспечение книгоиздательской продукцией и  периодическими
изданиями по основному месту работы.
     1.10. Положением об оплате  труда  для  работников  организаций
предусматриваются  повышающие коэффициенты,  образующие  надбавки  к
должностным   окладам   работников   за  выслугу  лет:  (В  редакции
Постановления        Правительства       Нижегородской       области
от 25.06.2015 № 403)
                                                   
    при выслуге лет от 3 до 5 лет        - до 0,05 
                                                   
    при выслуге лет от 5 до 10 лет       - до 0,1  
                                                   
    при выслуге более 10 лет             - до 0,15 
                                                   
     Надбавка за выслугу лет устанавливается работникам  организации
в зависимости от общего  педагогического стажа работы по  должностям
работников, относящихся к  ПКГ должностей педагогических  работников
(пункт   1.4   настоящего  приложения),   должностей   руководителей
структурных  подразделений  (пункт  1.5  настоящего  приложения),  и
общего стажа работы по должностям работников учебно-вспомогательного
персонала (пункты 1.2 и 1.3 настоящего приложения) и рассчитывается,
исходя  из  минимального  оклада  по  ПКГ.  Перечень  организаций  и
должностей, время  работы в которых  засчитывается в  педагогический
стаж работников  образования  при определении  размеров надбавки  за
выслугу лет,  приведен  в приложении  5  "Порядок определения  стажа
педагогической работы" к Положению.
     Применение надбавок   за   выслугу  лет   не   образует   новый
должностной оклад  (ставку заработной  платы) и  не учитывается  при
исчислении   стимулирующих,    компенсационных   и   иных    выплат,
устанавливаемых в процентном отношении к должностному окладу (ставке
заработной платы).
     Надбавка за    работу    в    образовательных     организациях,
расположенных     в     закрытых     административно-территориальных
образованиях, устанавливается  работникам организации по  должностям
работников, относящихся к ПКГ должностей педагогических  работников,
должностей руководителей структурных  подразделений и по  должностям
работников учебно-вспомогательного персонала в размере 20  процентов
от должностного  оклада (ставки заработной  платы) данной  категории
работников.
     Применение надбавки за  работу в образовательных  организациях,
расположенных     в     закрытых     административно-территориальных
образованиях, не образует новый должностной оклад (ставку заработной
платы)   и    не   учитываются    при   исчислении    стимулирующих,
компенсационных  и   иных  выплат,   устанавливаемых  в   процентном
отношении к должностному окладу (ставке заработной платы).
     1.11. Педагогическим  работникам  образовательных  организаций,
имеющим почетные звания "Народный учитель", "Заслуженный учитель"  и
"Заслуженный  преподаватель" СССР,  Российской  Федерации и  союзных
республик,   входящих   в    состав   СССР,   "Заслуженный    мастер
профтехобразования", а также работникам образовательных организаций,
имеющим почетные звания "Заслуженный работник физической  культуры",
"Заслуженный  работник  культуры", "Заслуженный  деятель  искусств",
"Заслуженный  артист",  "Народный  артист",  "Заслуженный   тренер",
"Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного класса" и
другие  почетные  звания   СССР,  Российской  Федерации  и   союзных
республик, входящих в  состав СССР,  название которых начинается  со
слов  "Народный",   "Заслуженный",  предусматривается   персональная
повышающая надбавка  в  размере 10%  к  должностному окладу  (ставке
заработной платы). Применение персональной повышающей надбавки может
быть  только  при  условии  соответствия  почетного  звания  профилю
педагогической деятельности или преподаваемых дисциплин.
     Применение  персональной повышающей надбавки за почетное звание
не  образует  новый должностной оклад (ставку заработной платы) и не
учитывается  при  исчислении  стимулирующих,  компенсационных и иных
выплат, устанавливаемых в процентном отношении к должностному окладу
(ставке  заработной  платы). (В редакции Постановления Правительства
Нижегородской области от 10.07.2014 г. N 446)
     1.12. Положением    об    оплате   труда    для    работников,
осуществляющих  профессиональную  деятельность  по  ПКГ   должностей
работников  образования,  устанавливаются  персональные   повышающие
коэффициенты:  (В редакции Постановления Правительства Нижегородской
области от 25.06.2015 № 403)
     за    высокое    профессиональное   мастерство;   (В   редакции
Постановления      Правительства      Нижегородской          области
от 25.06.2015 № 403)
     за  сложность  и напряженность труда; (В редакции Постановления
Правительства Нижегородской области от 25.06.2015 № 403)
     за  высокую  степень  самостоятельности  и  ответственности. (В
редакции     Постановления    Правительства   Нижегородской  области
от 25.06.2015 № 403)
     Решение об установлении персонального повышающего  коэффициента
и его размерах  принимается руководителем организации персонально  в
отношении конкретного работника,  и устанавливается на  определенный
период времени в течение соответствующего календарного года.  Размер
персональных повышающих коэффициентов в суммовом выражении не  может
превышать  3.  Представленные персональные  повышающие  коэффициенты
применяются к должностному  окладу. Денежная надбавка, полученная  в
результате   применения   персональных   повышающих   коэффициентов,
суммируется   с   должностным  окладом.   Применение   персонального
повышающего коэффициента  к  должностному окладу  не образует  новый
должностной  оклад   и   не  учитывается   при  исчислении   выплат,
устанавливаемых  в  процентном  отношении  к  должностному   окладу.
Решение  об  установлении  персонального  повышающего   коэффициента
принимается  с  учетом  обеспечения  указанных  выплат   финансовыми
средствами.  (В  редакции  Постановления Правительства Нижегородской
области от 25.06.2015 № 403)
     Абзац.(Исключен  -  Постановление  Правительства  Нижегородской
области от 10.06.2014 г. N 446)
     Повышающий коэффициент за  высокое профессиональное  мастерство
устанавливается   педагогическим  работникам,   добившимся   высоких
результатов   в   уровне  образовательных   достижений   обучающихся
(олимпиады, конкурсы, итоги  государственной аттестации и т.д.),  за
совершенствование  профессионального  мастерства  (овладение   новым
содержанием и технологиями  обучения, участие в экспериментальной  и
инновационной деятельности,  результаты профессиональных  конкурсов,
обобщение  и распространение  эффективного  педагогического опыта  и
т.д.).
     Повышающий коэффициент  за  сложность  и  напряженность   труда
педагогических работников может  устанавливаться с учетом  следующих
обстоятельств:  дополнительной   нагрузки  педагога,   обусловленной
большой  информативностью  предмета,  наличием  большого  количества
источников    (например,     литература,    история,     география);
необходимостью   подготовки   лабораторного   и    демонстрационного
оборудования;  неблагоприятными  условиями  для  здоровья   педагога
(например, химия,  физика); статусом учебных  предметов в  отношении
итоговой аттестации обучающихся (обязательности и необязательности);
спецификой  образовательной  программы учреждения  и  учетом  вклада
педагога в ее реализацию.
     Повышающий  коэффициент  за высокую степень самостоятельности и
ответственности устанавливается за разработку и реализацию авторских
программ;    программ    профильного    обучения;    за   работу   в
организацияхповышенного  уровня  (общеобразовательные организации со
специальными    наименованиями   "гимназия",   "лицей",   "колледж",
общеобразовательные  организации  с  углубленным изучением отдельных
предметов)   и   т.д.   (В   редакции   Постановления  Правительства
Нижегородской области от 10.07.2014 г. N 446)
     2. Порядок   формирования   должностных   окладов    работников
организаций,   осуществляющих   профессиональную   деятельность   по
должностям   работников   высшего  образования   и   дополнительного
профессионального образования,  должностям работников сферы  научных
исследований и разработок.
     2.1. Должностной  оклад  работника  формируется  на   основании
минимального оклада по ПКГ и применения повышающих коэффициентов.
     2.2.   Профессиональная   квалификационная   группа  должностей
работников  административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного
персонала.
     
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
|  Профессиональная  | Повышающий |  Мини-  |  Мини-  |   Мини-   |
|  квалификационная  | коэффициент| мальный | мальный |  мальный  |
|       группа/      |     по     |  оклад, | оклад*, |  оклад**, |
|  квалификационный  |  должности |   руб.  |   руб.  |    руб.   |
|       уровень      |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
| с 1   января   2014|            |         |         |           |
| года               |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
| 1 квалификационный |     1,0    |   6381  |   7190  |    7339   |
| уровень            |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
| 2 квалификационный |    1,05    |   6724  |   7576  |    7733   |
| уровень            |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
| 3 квалификационный |    1,13    |   7180  |   8089  |    8257   |
| уровень            |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
| с 1 октября 2014   |            |         |         |           |
| года               |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
| 1 квалификационный |     1,0    |   6828  |   7693  |    7853   |
| уровень            |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
| 2 квалификационный |    1,05    |   7195  |   8106  |    8274   |
| уровень            |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
| 3 квалификационный |    1,13    |   7683  |   8655  |    8835   |
| уровень            |            |         |         |           |
+--------------------+------------+---------+---------+-----------+
Примечание:
     * Минимальные  оклады   по  профессиональной   квалификационной
группе   должностей  работников   административно-хозяйственного   и
учебно-вспомогательного   персонала   государственных    организаций
дополнительного образования Нижегородской области.
     ** Минимальные  оклады  по  профессиональной   квалификационной
группе   должностей  работников   административно-хозяйственного   и
учебно-вспомогательного    персонала    муниципальных     дошкольных
образовательных организаций Нижегородской области, дошкольных  групп
при   общеобразовательных    организациях   и    общеобразовательных
организаций  с  наличием  в наименовании  слов  "начальная  школа  -
детский сад".

     2.3. Профессиональная   квалификационная   группа    должностей
профессорско-преподавательского состава и руководителей  структурных
подразделений.
     
+----------------------+------------+----------+---------+
|   Профессиональная   | Повышающий |   Мини-  |  Мини-  |
|   квалификационная   | коэффициент|  мальный | мальный |
|        группа/       |     по     |  оклад*, | оклад**,|
|   квалификационный   |  должности |   руб.   |   руб.  |
|        уровень       |            |          |         |
+----------------------+------------+----------+---------+
| 1 квалификационный   |     1,0    |   12406  |  16747  |
| уровень (ассистент,  |            |          |         |
| преподаватель)       |            |          |         |
+----------------------+------------+----------+---------+
| 2 квалификационный   |    1,14    |   14177  |  19140  |
| уровень (старший     |            |          |         |
| преподаватель)       |            |          |         |
+----------------------+------------+----------+---------+
| 3 квалификационный   |    1,29    |   15950  |  21532  |
| уровень (доцент)     |            |          |         |
+----------------------+------------+----------+---------+
| 4 квалификационный   |    1,43    |   17722  |  23924  |
| уровень (профессор)  |            |          |         |
+----------------------+------------+----------+---------+
| 5 квалификационный   |    1,57    |   19494  |  26317  |
| уровень (заведующий  |            |          |         |
| кафедрой)            |            |          |         |
+----------------------+------------+----------+---------+
| 6 квалификационный   |    1,71    |   21266  |  28709  |
| уровень (декан       |            |          |         |
| факультета)          |            |          |         |
+----------------------+------------+----------+---------+
     Примечание:
     * Минимальные  оклады   по  профессиональной   квалификационной
группе   должностей   профессорско-преподавательского   состава    и
руководителей     структурных     подразделений      государственных
образовательных   организаций   дополнительного    профессионального
образования Нижегородской области.
     ** Минимальные  оклады  по  профессиональной   квалификационной
группе     должностей    профессорско-преподавательского     состава
государственных  образовательных  организаций  высшего   образования
Нижегородской области.
     
     Профессиональная квалификационная       группа       должностей
профессорско-преподавательского состава и руководителей  структурных
подразделений.
     
+------------------------------------+------------+-------------+
|  Профессиональная квалификационная | Повышающий | Минимальный |
|   группа/квалификационный уровень  | коэффициент| оклад, руб. |
|                                    |     по     |             |
|                                    |  должности |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
|        С 1 января 2014 года        |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 1 квалификационный уровень (за     |     1,0    |     7977    |
| исключением должности ассистента,  |            |             |
| преподавателя)                     |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 2 квалификационный уровень (за     |    1,14    |     9116    |
| исключением должности старшего     |            |             |
| преподавателя)                     |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 3 квалификационный уровень (за     |    1,29    |    10256    |
| исключением должности доцента)     |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 4 квалификационный уровень (за     |    1,43    |    11396    |
| исключением должности профессора)  |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 5 квалификационный уровень (за     |    1,57    |    12535    |
| исключением должности заведующего  |            |             |
| кафедрой)                          |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 6 квалификационный уровень (за     |    1,71    |    13675    |
| исключением должности декана       |            |             |
| факультета)                        |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
|        с 1 октября 2014 года       |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 1 квалификационный уровень (за     |     1,0    |     8535    |
| исключением должности ассистента,  |            |             |
| преподавателя)                     |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 2 квалификационный уровень (за     |    1,14    |     9754    |
| исключением должности старшего     |            |             |
| преподавателя)                     |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 3 квалификационный уровень (за     |    1,29    |    10974    |
| исключением должности доцента)     |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 4 квалификационный уровень (за     |    1,43    |    12194    |
| исключением должности профессора)  |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 5 квалификационный уровень (за     |    1,57    |    13412    |
| исключением должности заведующего  |            |             |
| кафедрой)                          |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
| 6 квалификационный уровень (за     |    1,71    |    14632    |
| исключением должности декана       |            |             |
| факультета)                        |            |             |
+------------------------------------+------------+-------------+
     
     2.4. Профессиональная   квалификационная   группа    должностей
научно-технических работников 2 уровня.
     
+-------------------------------+--------------------+
|        Профессиональная       | Минимальный оклад, |
|    квалификационная группа/   |        руб.        |
|    квалификационный уровень   |                    |
+-------------------------------+--------------------+
|      с 1 января 2014 года     |                    |
+-------------------------------+--------------------+
| Должности научно-технических  |        4217        |
| работников 2 уровня           |                    |
| (техник-проектировщик,        |                    |
| чертежник- конструктор)       |                    |
+-------------------------------+--------------------+
|     с 1 октября 2014 года     |                    |
+-------------------------------+--------------------+
| Должности научно-технических  |        4512        |
| работников 2 уровня           |                    |
| (техник-проектировщик,        |                    |
| чертежник- конструктор)       |                    |
+-------------------------------+--------------------+
     
     2.5. Профессиональная   квалификационная   группа    должностей
научных работников и руководителей структурных подразделений.
     
+-----------------------+------------+-------------+-------------+
|    Профессиональная   | Повышающий | Минимальный | Минимальный |
|    квалификационная   | коэффициент| оклад*, руб.|   оклад**,  |
|        группа/        |     по     |             |     руб.    |
|    квалификационный   |  должности |             |             |
|        уровень        |            |             |             |
+-----------------------+------------+-------------+-------------+
| 1 квалификационный    |     1,0    |    10456    |    10858    |
| уровень               |            |             |             |
+-----------------------+------------+-------------+-------------+
| 2 квалификационный    |    1,10    |    11520    |    11963    |
| уровень               |            |             |             |
+-----------------------+------------+-------------+-------------+
| 3 квалификационный    |    1,22    |    12759    |    13251    |
| уровень               |            |             |             |
+-----------------------+------------+-------------+-------------+
| 4 квалификационный    |    1,36    |    14177    |    14723    |
| уровень (кроме        |            |             |             |
| заведующего           |            |             |             |
| лабораторией)         |            |             |             |
+-----------------------+------------+-------------+-------------+
| 5 квалификационный    |    1,53    |    15950    |    16563    |
| уровень               |            |             |             |
+-----------------------+------------+-------------+-------------+
Примечание:
     * Минимальные  оклады   по  профессиональной   квалификационной
группе  должностей научных  работников  и руководителей  структурных
подразделений     государственных    образовательных     организаций
дополнительного профессионального образования Нижегородской области.
     ** Минимальные  оклады  по  профессиональной   квалификационной
группе  должностей научных  работников  и руководителей  структурных
подразделений  государственных образовательных  организаций  высшего
образования Нижегородской области.
     
     Профессиональная квалификационная  группа  должностей   научных
работников    и    руководителей   структурных    подразделений    4
квалификационного уровня.
     
+-------------------------------+------------+--------------+
|        Профессиональная       | Повышающий |  Минимальный |
|    квалификационная группа/   | коэффициент|  оклад, руб. |
|    квалификационный уровень   |     по     |              |
|                               |  должности |              |
+-------------------------------+------------+--------------+
|      с 1 января 2014 года     |            |              |
+-------------------------------+------------+--------------+
| 4 квалификационный уровень    |    1,36    |     9116*    |
| (заведующий лабораторией)     |            |              |
+-------------------------------+------------+--------------+
|     с 1 октября 2014 года     |            |              |
+-------------------------------+------------+--------------+
| 4 квалификационный уровень    |    1,36    |     9754*    |
| (заведующий лабораторией)     |            |              |
+-------------------------------+------------+--------------+
Примечание:
     * Минимальные  оклады   по  профессиональной   квалификационной
группе  должностей научных  работников  и руководителей  структурных
подразделений     государственных    образовательных     организаций
дополнительного    профессионального    образования    Нижегородской
области.    
     2.6. Положением  об   оплате   труда  работников   организаций,
осуществляющих   профессиональную    деятельность   по    должностям
работников высшего  образования и дополнительного  профессионального
образования,  должностям  работников сферы  научных  исследований  и
разработок, предусматриваются  коэффициенты, повышающие  минимальный
оклад по ПКГ:
                                    
    квалификация магистр        1,2 
                                    
    ученое звание доцент        1,4 
                                    
    ученое звание профессор     1,6 
                                    
     2.7. Коэффициенты,  повышающие   минимальный   оклад  по   ПКГ,
коэффициенты  увеличения  заработной  платы  по  Указам   Президента
Российской Федерации, принятые Правительством Нижегородской  области
и   размер   ежемесячной   денежной   компенсация   на   обеспечение
педагогических    работников    книгоиздательской    продукцией    и
периодическими  изданиями,  размеры  надбавок  за  ученые   степени,
формируют должностной оклад (ставку заработной платы) и  учитываются
при  исчислении   компенсационных,  стимулирующих   и  иных   выплат
работникам,  устанавливаемых  в  процентном  отношении  от   оклада.
Должностной оклад (ставка заработной платы) формируется в результате
суммы   произведения   минимального  оклада   по   ПКГ,   повышающих
коэффициентов, коэффициентов увеличения  заработной платы по  Указам
Президента    Российской    Федерации,    принятых    Правительством
Нижегородской области, и размера денежной компенсации на обеспечение
педагогических    работников    книгоиздательской    продукцией    и
периодическими изданиями и размера надбавок за ученые степени.
     2.8.              Научно-педагогическим              работникам
(профессорско-преподавательский  состав, научные работники), а также
иным   педагогическим   работникам  государственных  образовательных
организаций  высшего  образования  и государственных образовательных
организаций     дополнительного     профессионального    образования
Нижегородской  области должностной оклад (ставка заработной платы) с
учетом  нагрузки увеличивается на денежную компенсацию в размере 150
рублей  на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими
изданиями  по  основному  месту  работы.  (В  редакции Постановления
Правительства Нижегородской области от 10.07.2014 г. N 446)
     2.9. В должностные  оклады по должностям  научно-педагогических
работников    (профессорско-преподавательский    состав,     научные
работники)  государственных   образовательных  организаций   высшего
образования    и   государственных    образовательных    организаций
дополнительного профессионального образования Нижегородской  области
включаются  размеры надбавок  за  ученые  степени и  по  должностям,
которые действовали до вступления  в силу Федерального закона от  29
декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" с
учетом  требуемых  по соответствующим  должностям  ученых  степеней.