Постановление Правительства Оренбургской области от 30.04.2013 № 348-п

|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 8.1.  | Разработка   региональной    программы | министерство          |   2013-    | удельный      вес      численности |
|       | подготовки,      переподготовки      и | образования           | 2014 годы  | обучающихся                     по |
|       | повышения   квалификации   современных | Оренбургской области, |            | модернизированным       программам |
|       | педагогических кадров                  | органы местного       |            | среднего         профессионального |
|       |                                        | самоуправления (по    |            | педагогического   образования    и |
|       |                                        | согласованию), ОГПУ   |            | высшего          профессионального |
|       |                                        | (по согласованию),    |            | педагогического   образования,   а |
|       |                                        | ИПКиППРО              |            | также     по     модернизированным |
|       |                                        | ОГПУ (по              |            | программам    переподготовки     и |
|       |                                        | согласованию)         |            | повышения             квалификации |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------| педагогических работников          |
| 8.2.  | Внесение   изменений   в    содержание | министерство          |   2014-    |                                    |
|       | региональной   программы   подготовки, | образования           | 2015 годы  |                                    |
|       | переподготовки       и       повышения | Оренбургской области, |            |                                    |
|       | квалификации педагогических  кадров  с | органы местного       |            |                                    |
|       | учетом   внедрения   с    2015    года | самоуправления (по    |            |                                    |
|       | профессиональных стандартов            | согласованию), ОГПУ   |            |                                    |
|       |                                        | (по согласованию),    |            |                                    |
|       |                                        | ИПКиППРО              |            |                                    |
|       |                                        | ОГПУ (по              |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 8.3.  | Выявление   и   поддержка    молодежи, | министерство          |   2013-    | комплекс  мер,   направленных   на |
|       | заинтересованной      в      получении | образования           | 2014 годы  | поддержку                молодежи, |
|       | педагогической профессии  и  работе  в | Оренбургской области, |            | заинтересованной    в    получении |
|       | системе образования                    | органы местного       |            | педагогической профессии и  работе |
|       |                                        | самоуправления (по    |            | в системе образования              |
|       |                                        | согласованию), ОГПУ   |            |                                    |
|       |                                        | (по согласованию),    |            |                                    |
|       |                                        | ИПКиППРО ОГПУ (по     |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 8.4.  | Разработка     региональной     модели | министерство          |   2013-    | региональная                модель |
|       | допрофессионального    педагогического | образования           | 2014 годы  | допрофессионального                |
|       | образования                            | Оренбургской области, |            | педагогического образования        |
|       |                                        | органы местного       |            |                                    |
|       |                                        | самоуправления (по    |            |                                    |
|       |                                        | согласованию), ОГПУ   |            |                                    |
|       |                                        | (по согласованию),    |            |                                    |
|       |                                        | ИПКиППРО ОГПУ (по     |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 8.5.  | Апробация    региональной    программы | министерство          |   2014-    | предложения    по    корректировке |
|       | подготовки,      переподготовки      и | образования           | 2016 годы  | содержания  разделов  региональной |
|       | повышения   квалификации   современных | Оренбургской области, |            | программы              подготовки, |
|       | педагогических кадров                  | органы местного       |            | переподготовки     и     повышения |
|       |                                        | самоуправления (по    |            | квалификации           современных |
|       |                                        | согласованию), ОГПУ   |            | педагогических кадров              |
|       |                                        | (по согласованию),    |            |                                    |
|       |                                        | ИПКиППРО              |            |                                    |
|       |                                        | ОГПУ (по              |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 8.6.  | Мониторинг   эффективности    программ | министерство          |   2014-    | информационно-аналитические        |
|       | подготовки,      переподготовки      и | образования           | 2016 годы  | материалы      по      результатам |
|       | повышения   квалификации   современных | Оренбургской области, |            | мониторинга          эффективности |
|       | педагогических кадров                  | органы местного       |            | программ               подготовки, |
|       |                                        | самоуправления (по    |            | переподготовки     и     повышения |
|       |                                        | согласованию), ОГПУ   |            | квалификации           современных |
|       |                                        | (по согласованию),    |            | педагогических кадров              |
|       |                                        | ИПКиППРО ОГПУ (по     |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 8.7.  | Реализация   региональной    программы | министерство          |   2017-    | удельный      вес      численности |
|       | подготовки,      переподготовки      и | образования           | 2018 годы  | обучающихся                     по |
|       | повышения   квалификации   современных | Оренбургской области, |            | модернизированным       программам |
|       | педагогических   кадров    (реализация | органы местного       |            | среднего         профессионального |
|       | комплекса    мер    по     организации | самоуправления (по    |            | педагогического   образования    и |
|       | постдипломной           специализации, | согласованию), ОГПУ   |            | высшего          профессионального |
|       | наставничества, регионального целевого | (по согласованию),    |            | педагогического   образования,   а |
|       | заказа  на  подготовку  педагогических | ИПКиППРО ОГПУ (по     |            | также     по     модернизированным |
|       | работников)                            | согласованию)         |            | программам    переподготовки     и |
|       |                                        |                       |            | повышения             квалификации |
|       |                                        |                       |            | педагогических работников          |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 8.8.  | Совершенствование моделей аттестации   | министерство          | 2014-      | отношение    средней    заработной |
|       | педагогических работников организаций  | образования           | 2018 годы  | платы  педагогических   работников |
|       | общего образования с последующим их    | Оренбургской области, |            | общеобразовательных    организаций |
|       | переводом на эффективный контракт      | органы местного       |            | к  средней  заработной   плате   в |
|       |                                        | самоуправления с      |            | области;                           |
|       |                                        | участием              |            | доля   педагогических   работников |
|       |                                        | руководителей         |            | общеобразовательных   организаций, |
|       |                                        | общеобразовательных   |            | которым      при       прохождении |
|       |                                        | организаций           |            | аттестации  присвоена  первая  или |
|       |                                        |                       |            | высшая            квалификационная |
|       |                                        |                       |            | категория                          |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 9.    | Разработка и реализация региональной и | министерство          |  2015 год  | программа                поддержки |
|       | муниципальных    программ    поддержки | образования           |            | общеобразовательных   организаций, |
|       | общеобразовательных       организаций, | Оренбургской области, |            | работающих        в        сложных |
|       | работающих   в   сложных    социальных | органы местного       |            | социальных               условиях, |
|       | условиях                               | самоуправления (по    |            | утвержденная              приказом |
|       |                                        | согласованию),        |            | министерства           образования |
|       |                                        | общеобразовательные   |            | Оренбургской      области      (по |
|       |                                        | организации (по       |            | согласованию  с  заинтересованными |
|       |                                        | согласованию)         |            | ведомствами)                       |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 9.1.  | Проведение        мониторинга        и | министерство          |   2013-    | соотношение  результатов  ЕГЭ   по |
|       | сравнительного   анализа   результатов | образования           | 2014 годы  | русскому языку и математике  в  10 |
|       | единого  государственного  экзамена  в | Оренбургской области, |            | процентах школ с лучшими  и  в  10 |
|       | школах,    работающих    в     сложных | органы местного       |            | процентах    школ    с     худшими |
|       | социальных  условиях  и  в   остальных | самоуправления (по    |            | результатами - 1,53 процента       |
|       | школах            области            с | согласованию),        |            |                                    |
|       | целью      обеспечения      сокращения | общеобразовательные   |            |                                    |
|       | отставания от среднероссийского уровня | организации (по       |            |                                    |
|       | образовательных            результатов | согласованию)         |            |                                    |
|       | выпускников   школ,    работающих    в |                       |            |                                    |
|       | сложных социальных условиях            |                       |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 9.2.  | Разработка    механизмов     поддержки | министерство          |   2013-    | нормативные                  акты, |
|       | школ,     работающих     в     сложных | образования           | 2014 годы  | обеспечивающие                учет |
|       | социальных условиях                    | Оренбургской области, |            | особенностей           контингента |
|       |                                        | органы местного       |            | обучающихся      и      территории |
|       |                                        | самоуправления (по    |            | функционирования      школ       в |
|       |                                        | согласованию),        |            | финансовом    обеспечении,     при |
|       |                                        | общеобразовательные   |            | оплате    труда     педагогических |
|       |                                        | организации (по       |            | работников,           формировании |
|       |                                        | согласованию)         |            | государственного                   |
|       |                                        |                       |            | (муниципального)  задания,  оценке |
|       |                                        |                       |            | качества образования               |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 9.3.  | Организация   работы    по    усилению | министерство          |   2013-    | адресные    программы    повышения |
|       | квалифицированного                     | образования           | 2014 годы  | качества    деятельности     школ, |
|       | преподавательского    состава    школ, | Оренбургской области, |            | работающих        в        сложных |
|       | работающих   в   сложных    социальных | органы местного       |            | социальных               условиях, |
|       | условиях,      через       привлечение | самоуправления (по    |            | демонстрирующих             низкие |
|       | специалистов, работающих с  детьми  из | согласованию),        |            | образовательные результаты         |
|       | неблагополучных семей                  | общеобразовательные   |            |                                    |
|       |                                        | организации (по       |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 9.4.  | Формирование   программ    профильного | министерство          |  2014 год  | программы   профильного   обучения |
|       | обучения учащихся  и  их  включение  в | образования           |            | школьников                         |
|       | основную           общеобразовательную | Оренбургской области, |            |                                    |
|       | программу школы                        | органы местного       |            |                                    |
|       |                                        | самоуправления (по    |            |                                    |
|       |                                        | согласованию),        |            |                                    |
|       |                                        | общеобразовательные   |            |                                    |
|       |                                        | организации (по       |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                                   Введение эффективного контракта в общем образовании                                    |
|--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 10.   | Разработка  и   внедрение   механизмов | министерство          |   2013-    |                                    |
|       | эффективного        контракта        с | образования           | 2018 годы  |                                    |
|       | педагогическими работниками в  системе | Оренбургской области, |            |                                    |
|       | общего образования                     | органы местного       |            |                                    |
|       |                                        | самоуправления (по    |            |                                    |
|       |                                        | согласованию),        |            |                                    |
|       |                                        | общеобразовательные   |            |                                    |
|       |                                        | организации (по       |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 10.1. | Разработка  и  апробация  региональной | министерство          |   2013-    | региональная  модель  эффективного |
|       | модели   эффективного   контракта    в | образования           | 2014 годы  | контракта в общем образовании      |
|       | общем образовании                      | Оренбургской области, |            |                                    |
|       |                                        | органы местного       |            |                                    |
|       |                                        | самоуправления (по    |            |                                    |
|       |                                        | согласованию),        |            |                                    |
|       |                                        | общеобразовательные   |            |                                    |
|       |                                        | организации (по       |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 10.2. | Реализация     региональной     модели | министерство          |   2013-    | удельный      вес      численности |
|       | эффективного   контракта    в    общем | образования           | 2018 годы  | учителей в возрасте до  35  лет  в |
|       | образовании                            | Оренбургской области, |            | общей     численности     учителей |
|       |                                        | органы местного       |            | общеобразовательных    организаций |
|       |                                        | самоуправления (по    |            | - 24 процента                      |
|       |                                        | согласованию),        |            |                                    |
|       |                                        | общеобразовательные   |            |                                    |
|       |                                        | организации (по       |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 10.3. | Планирование            дополнительных | министерство          |   2013-    | повышение       оплаты       труда |
|       | расходов  на  повышение  оплаты  труда | образования           | 2018 годы  | педагогических          работников |
|       | педагогических              работников | Оренбургской области, |            | общеобразовательных организаций    |
|       | общеобразовательных   организаций    в | органы местного       |            |                                    |
|       | соответствии   с   Указом   Президента | самоуправления (по    |            |                                    |
|       | Российской Федерации  от  7  мая  2012 | согласованию)         |            |                                    |
|       | года    N 597    "О мероприятиях    по |                       |            |                                    |
|       | реализации государственной  социальной |                       |            |                                    |
|       | политики"                              |                       |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 10.4. | Приведение      нормативных      актов | министерство          |  2014 год  | нормативные                   акты |
|       | общеобразовательных       организаций, | образования           |            | общеобразовательных   организаций, |
|       | режима      работы      педагогических | Оренбургской области, |            | в   том   числе   регламентирующие |
|       | работников    в     соответствие     с | органы местного       |            | режим    работы     педагогических |
|       | изменениями,   внесенными   в   приказ | самоуправления (по    |            | работников                         |
|       | Минобрнауки         России          от | согласованию)         |            |                                    |
|       | 24   декабря    2010    года    N 2075 |                       |            |                                    |
|       | "О продолжительности          рабочего |                       |            |                                    |
|       | времени  (норме  часов  педагогической |                       |            |                                    |
|       | работы  за  ставку  заработной  платы) |                       |            |                                    |
|       | педагогических работников"             |                       |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 11.   | Разработка  и   внедрение   механизмов | министерство          |   2013-    |                                    |
|       | эффективного        контракта        с | образования           | 2018 годы  |                                    |
|       | руководителями     общеобразовательных | Оренбургской области, |            |                                    |
|       | организаций                            | органы местного       |            |                                    |
|       |                                        | самоуправления (по    |            |                                    |
|       |                                        | согласованию),        |            |                                    |
|       |                                        | общеобразовательные   |            |                                    |
|       |                                        | организации (по       |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 11.1. | Разработка  методических  рекомендаций | министерство          |  2013 год  | методические    рекомендации    по |
|       | по    стимулированию     руководителей | образования           |            | стимулированию       руководителей |
|       | общеобразовательных       организаций, | Оренбургской области, |            | общеобразовательных   организаций, |
|       | направленных      на      установление | органы местного       |            | направленные    на    установление |
|       | взаимосвязи     между     показателями | самоуправления (по    |            | взаимосвязи   между   показателями |
|       | качества               предоставляемых | согласованию),        |            | качества           предоставляемых |
|       | государственных        (муниципальных) | общеобразовательные   |            | государственных    (муниципальных) |
|       | услуг  организацией  и  эффективностью | организации (по       |            | услуг        организацией        и |
|       | деятельности              руководителя | согласованию)         |            | эффективностью        деятельности |
|       | общеобразовательной   организации   (в |                       |            | руководителя                       |
|       | том числе по  результатам  независимой |                       |            | общеобразовательной организации    |
|       | оценки)                                |                       |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 11.2. | Разработка   и   внедрение   областных | министерство          |   2013-    | региональные       (муниципальные) |
|       | (муниципальных)   нормативных   актов, | образования           | 2014 годы  | нормативные                  акты, |
|       | устанавливающих              механизмы | Оренбургской области, |            | устанавливающие          механизмы |
|       | стимулирования           руководителей | органы местного       |            | стимулирования       руководителей |
|       | общеобразовательных       организаций, | самоуправления (по    |            | общеобразовательных   организаций, |
|       | направленных      на      установление | согласованию),        |            | направленные    на    установление |
|       | взаимосвязи     между     показателями | общеобразовательные   |            | взаимосвязи   между   показателями |
|       | качества               предоставляемых | организации (по       |            | качества           предоставляемых |
|       | государственных        (муниципальных) | согласованию)         |            | государственных    (муниципальных) |
|       | услуг  организацией  и  эффективностью |                       |            | услуг        организацией        и |
|       | деятельности              руководителя |                       |            | эффективностью        деятельности |
|       | общеобразовательной организации        |                       |            | руководителя                       |
|       |                                        |                       |            | общеобразовательной организации    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 11.3. | Проведение   работы   по    заключению | министерство          |   2013-    | дополнительные    соглашения     к |
|       | дополнительных      соглашений       к | образования           | 2018 годы  | трудовым        договорам        с |
|       | трудовым  договорам  с  руководителями | Оренбургской области, |            | руководителями     государственных |
|       | государственных        (муниципальных) | органы местного       |            | (муниципальных)                    |
|       | общеобразовательных   организаций    в | самоуправления (по    |            | общеобразовательных   организаций, |
|       | соответствии    с    типовой    формой | согласованию),        |            | трудовые    договоры    с    вновь |
|       | договора,                 утвержденной | общеобразовательные   |            | назначаемыми        руководителями |
|       | постановлением           Правительства | организации (по       |            | государственных    (муниципальных) |
|       | Российской  Федерации  от  12   апреля | согласованию)         |            | общеобразовательных организаций    |
|       | 2013  года  N 329   "О типовой   форме |                       |            |                                    |
|       | трудового  договора  с   руководителем |                       |            |                                    |
|       | государственного      (муниципального) |                       |            |                                    |
|       | учреждения"                            |                       |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 11.4. | Создание     прозрачного     механизма | министерство          | 2014 год,  | доля руководителей                 |
|       | оплаты       труда       руководителей | образования           |  ежегодно  | общеобразовательных организаций,   |
|       | государственных        (муниципальных) | Оренбургской области, |            | подавших декларацию о доходах, и   |
|       | общеобразовательных        организаций | органы местного       |            | доля разместивших сведения в сети  |
|       | (Федеральный закон от 29 декабря  2012 | самоуправления (по    |            | Интернет;                          |
|       | года N 280-ФЗ) с учетом  установленных | согласованию)         |            | соотношение средней заработной     |
|       | предельных     соотношений     средней |                       |            | платы руководителей и              |
|       | заработной   платы   руководителей   и |                       |            | педагогических работников          |
|       | педагогических              работников |                       |            | государственных (муниципальных)    |
|       | государственных        (муниципальных) |                       |            | общеобразовательных организаций    |
|       | общеобразовательных       организаций, |                       |            |                                    |
|       | включая представление ими  сведений  о |                       |            |                                    |
|       | доходах, об имуществе и размещение  их |                       |            |                                    |
|       | в  сети  Интернет,   и   осуществление |                       |            |                                    |
|       | контроля   за   реализацией    данного |                       |            |                                    |
|       | механизма                              |                       |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 11.5. | Проведение  совещаний  (семинаров)   с | министерство          |   2014-    | повышение        информированности |
|       | участием   профсоюзных    организаций, | образования           | 2018 годы  | заинтересованных  сторон  о   ходе |
|       | общественных      объединений       по | Оренбургской области, |            | реализации             мероприятий |
|       | вопросам    реализации     мероприятий | органы местного       |            | "дорожной карты", в том  числе  по |
|       | "дорожной карты",  в  том  числе  мер, | самоуправления с      |            | вопросу        оплаты        труда |
|       | направленных   на   повышение   оплаты | участием              |            | педагогических          работников |
|       | труда    педагогических     работников | руководителей         |            | общеобразовательных организаций    |
|       | общеобразовательных организаций        | общеобразовательных   |            |                                    |
|       |                                        | организаций           |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 12.   | Информационное    и     мониторинговое | министерство          |   2013-    |                                    |
|       | сопровождение  введения   эффективного | образования           | 2018 годы  |                                    |
|       | контракта                              | Оренбургской области, |            |                                    |
|       |                                        | органы местного       |            |                                    |
|       |                                        | самоуправления (по    |            |                                    |
|       |                                        | согласованию),        |            |                                    |
|       |                                        | общеобразовательные   |            |                                    |
|       |                                        | организации (по       |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 12.1. | Информационное           сопровождение | министерство          |   2013-    | разъяснительная работа в  трудовых |
|       | мероприятий по  введению  эффективного | образования           | 2018 годы  | коллективах,     публикации      в |
|       | контракта                              | Оренбургской области, |            | средствах   массовой   информации, |
|       |                                        | органы местного       |            | инструктивно-методические          |
|       |                                        | самоуправления (по    |            | семинары, совещания                |
|       |                                        | согласованию),        |            |                                    |
|       |                                        | общеобразовательные   |            |                                    |
|       |                                        | организации (по       |            |                                    |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
|-------+----------------------------------------+-----------------------+------------+------------------------------------|
| 12.2. | Региональный    мониторинг     влияния | министерство          |   2015 и   | информационно-аналитические        |
|       | внедрения  эффективного  контракта  на | образования           | 2017 годы  | материалы      по      результатам |
|       | качество образовательных услуг  общего | Оренбургской области, |            | мониторинга   влияния    внедрения |
|       | образования    и     удовлетворенности | органы местного       |            | эффективного     контракта      на |
|       | населения       качеством       общего | самоуправления (по    |            | качество   образовательных   услуг |
|       | образования,  в  том  числе  выявление | согласованию),        |            | общего        образования        и |
|       | лучших практик                         | общеобразовательные   |            | удовлетворенности        населения |
|       |                                        | организации (по       |            | качеством общего образования       |
|       |                                        | согласованию)         |            |                                    |
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 V. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере общего
 образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|  N  |     Наименование показателя      |   Единица    | 2013 | 2014  | 2015  | 2016  | 2017  | 2018  |              Результаты              |
| п/п |                                  |  измерения   | год  |  год  |  год  |  год  |  год  |  год  |                                      |
|-----+----------------------------------+--------------+------+-------+-------+-------+-------+-------+--------------------------------------|
| 1.  | Соотношение результатов  ЕГЭ  по | безразмерная | 1,64 | 1,62  |  1,6  | 1,58  | 1,56  | 1,53  |                                      |
|     | русскому языку и математике в 10 |   величина   |      |       |       |       |       |       | улучшатся   результаты   выпускников |
|     | процентах школ с лучшими и в  10 |              |      |       |       |       |       |       | школ,   в   первую   очередь    тех, |
|     | процентах   школ    с    худшими |              |      |       |       |       |       |       | выпускники    которых     показывают |
|     | результатами                     |              |      |       |       |       |       |       | низкие      результаты       единого |
|-----+----------------------------------+--------------+------+-------+-------+-------+-------+-------| государственного экзамена            |
| 2.  | Средний балл ЕГЭ в 10  процентах |    баллов    | 46,0 | 46,1  | 46,3  | 46,5  | 46,6  | 46,7  |                                      |
|     | школ  с   худшими   результатами |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | единого         государственного |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | экзамена                         |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|-----+----------------------------------+--------------+------+-------+-------+-------+-------+-------+--------------------------------------|
| 3.  | Удельный     вес     численности |  процентов   | 21,7 | 22,0  | 22,3  | 22,8  | 23,2  | 24,0  | численность   молодых   учителей   в |
|     | учителей в возрасте до 35 лет  в |              |      |       |       |       |       |       | возрасте до 35 лет составит не менее |
|     | общей    численности    учителей |              |      |       |       |       |       |       | 20   процентов   общей   численности |
|     | общеобразовательных              |              |      |       |       |       |       |       | учителей         общеобразовательных |
|     | организаций                      |              |      |       |       |       |       |       | организаций                          |
|-----+----------------------------------+--------------+------+-------+-------+-------+-------+-------+--------------------------------------|
| 4.  | Отношение         среднемесячной |  процентов   | 97,8 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | средняя       заработная       плата |
|     | заработной платы  педагогических |              |      |       |       |       |       |       | педагогических            работников |
|     | работников   общеобразовательных |              |      |       |       |       |       |       | общеобразовательных      организаций |
|     | организаций   к   среднемесячной |              |      |       |       |       |       |       | составит не менее 100  процентов  от |
|     | заработной плате в  Оренбургской |              |      |       |       |       |       |       | средней заработной платы в регионе   |
|     | области                          |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|-----+----------------------------------+--------------+------+-------+-------+-------+-------+-------+--------------------------------------|
| 5.  | Удельный    вес    муниципальных |  процентов   |  -   | 60,0  | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | во        всех         муниципальных |
|     | образований,  в  которых  оценка |              |      |       |       |       |       |       | образованиях     будет      внедрена |
|     | деятельности                     |              |      |       |       |       |       |       | система     оценки      деятельности |
|     | общеобразовательных              |              |      |       |       |       |       |       | общеобразовательных организаций      |
|     | организаций, их руководителей  и |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | основных  категорий   работников |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | осуществляется   на    основании |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | показателей        эффективности |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | деятельности  государственных  и |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | муниципальных                    |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | общеобразовательных              |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
|     | организаций                      |              |      |       |       |       |       |       |                                      |
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 ГЛАВА III. ИЗМЕНЕНИЯ В ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ДЕТЕЙ, НАПРАВЛЕННЫЕ
   НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ,
       СООТНЕСЕННЫЕ С ЭТАПАМИ ПЕРЕХОДА К ЭФФЕКТИВНОМУ КОНТРАКТУ

                        I. Основные направления

     1. Обновление  содержания   дополнительного   образования   детей
Оренбургской области включает в себя:
     разработку  и  реализацию  плана  первоочередных  мероприятий  по
поддержке и развитию региональной системы дополнительного  образования
детей на 2015-2018 годы;
     разработку положения о региональном совете директоров организаций
дополнительного образования Оренбургской области;
     создание  базовых  опорных  площадок  инновационной  деятельности
организаций дополнительного образования.
     2. Распространение   региональных   и    муниципальных    моделей
организации дополнительного образования включает в себя:
     проведение фундаментальных  и  прикладных  научных  исследований,
направленных на интеграцию науки и практики в системе  дополнительного
образования детей Оренбургской области;
     развитие   интеграционных   процессов   с    научными,    научно-
исследовательскими и образовательными институтами.
     3. Разработка и внедрение  механизмов  эффективного  контракта  с
руководителями    и    педагогическими     работниками     организаций
дополнительного образования.
     4. Совершенствование    (модернизация)     моделей     аттестации
педагогических работников системы дополнительного образования детей  с
последующим переводом их на эффективный контракт.

                       II. Ожидаемые результаты

     5. Не менее 80,5 процента детей от 5 до  18  лет  будут  охвачены
программами дополнительного образования.
     6. Не  менее  85,0  процента  обучающихся  по  программам  общего
образования будут  участвовать  в  олимпиадах  и  конкурсах  различных
уровней.

  III. Основные количественные характеристики системы дополнительного
                           образования детей

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|  N  |      Наименование показателя       |   Единица    | 2012  | 2013  | 2014  | 2015  | 2016  | 2017  | 2018  |
| п/п |                                    |  измерения   |  год  |  год  |  год  |  год  |  год  |  год  |  год  |
|-----+------------------------------------+--------------+-------+-------+-------+-------+-------+-------+-------|
| 1.  | Численность  детей  и  молодежи  в | тыс. человек | 296,4 | 297,6 | 299,9 | 305,1 | 311,9 | 320,2 | 327,1 |
|     | возрасте 5-18 лет                  |              |       |       |       |       |       |       |       |
|-----+------------------------------------+--------------+-------+-------+-------+-------+-------+-------+-------|
| 2.  | Доля       детей,       охваченных |  процентов   | 98,0  | 95,0  | 95,0  | 95,0  | 95,0  | 95,0  | 95,0  |
|     | образовательными       программами |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | дополнительного образования детей, |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | в общей   численности   детей    и |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | молодежи в возрасте 5-18 лет       |              |       |       |       |       |       |       |       |
|-----+------------------------------------+--------------+-------+-------+-------+-------+-------+-------+-------|
| 3.  | Общая    численность    работников | тыс. человек | 14,5  | 13,0  | 12,6  | 12,4  | 12,3  | 12,3  | 12,3  |
|     | организаций        дополнительного |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | образования детей                  |              |       |       |       |       |       |       |       |
|-----+------------------------------------+--------------+-------+-------+-------+-------+-------+-------+-------|
| 4.  | Численность         педагогических | тыс. человек | 14,0  | 12,5  | 12,0  | 11,8  | 11,7  | 11,7  | 11,7  |
|     | работников             организаций |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | дополнительного образования        |              |       |       |       |       |       |       |       |
|-----+------------------------------------+--------------+-------+-------+-------+-------+-------+-------+-------|
| 5.  | Занятые      штатные       единицы | тыс. человек |  8,8  |  8,8  |  8,8  |  8,8  |  8,8  |  8,8  |  8,8  |
|     | (педагогические ставки)            |              |       |       |       |       |       |       |       |
|-----+------------------------------------+--------------+-------+-------+-------+-------+-------+-------+-------|
| 6.  | Доля   педагогических   работников |  процентов   | 44,0  | 50,0  | 50,1  | 50,2  | 50,3  | 50,3  | 50,3  |
|     | организаций        дополнительного |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | образования,      которым      при |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | прохождении  аттестации  присвоена |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | первая         или          высшая |              |       |       |       |       |       |       |       |
|     | квалификационная категория         |              |       |       |       |       |       |       |       |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

     <*> В таблицу включены количественные характеристики всей системы
дополнительного образования  детей  Оренбургской  области,  в  которой
указаны дети, посещающие несколько творческих объединений (2 и более).
Сведения представлены  по  организациям  дополнительного  образования,
находящимся в ведении министерства образования  Оренбургской  области,
министерства  физической  культуры,  спорта  и  туризма   Оренбургской
области, министерства культуры и внешних связей Оренбургской области.

  IV. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере
                  дополнительного образования детей,