Постановление Правительства Пензенской области от 26.09.2008 № 613-пП

  (Пункт в редакции Постановления Правительства Пензенской области от 29.03.2012 г. N 214-пП)

  27.1.   Проведение НИР по         Управление              Всего                190,0     190,0      -        -        -     Формирование
          формированию и            государственной                                                                           перечня
          исследованию перечня      службы и кадров                                                                           компетенций
          компетенций               Правительства                                                                             гражданского
          гражданского              Пензенской области,     2011 год             190,0     190,0      -        -        -     служащего.
          служащего                 исполнительные                                                                            Построение модели
                                    органы                                                                                    гражданского
                                    государственной                                                                           служащего на основе
                                    власти Пензенской                                                                         компетентностного
                                    области                 2012 год               -         -        -        -        -     подхода. Разработка
                                                                                                                              компонентов
                                                                                                                              тестовой
                                                                                                                              программы,
                                                                                                                              направленной на
                                                            2013 год               -         -        -        -        -     выявление
                                                                                                                              компетенций
                                                                                                                              гражданского
                                                                                                                              служащего

                                             Формирование кадрового резерва и работа с ним

  28.     Создание условий для      Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Укрепление
          должностного              государственной                                                                           кадрового
          (служебного) роста        службы и кадров         2009 год               -         -        -        -        -     потенциала
          гражданских служащих      Правительства                                                                             гражданской
          на основе их              Пензенской области,     2010 год               -         -        -        -        -     службы,
          профессиональных          исполнительные                                                                            создание условий
          заслуг и деловых          органы                  2011 год               -         -        -        -        -     для формирования
          качеств                   государственной                                                                           кадрового состава,
                                    власти Пензенской       2012 год               -         -        -        -        -     подготовленного к
                                    области                                                                                   реализации функций
                                                            2013 год               -         -        -        -        -     государственного
                                                                                                                              управления

  29.     Мониторинг                Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Совершенствование
          внутренних и внешних      государственной                                                                           практики отбора в
          источников                службы и кадров         2009 год               -         -        -        -        -     кадровый резерв
          формирования              Правительства
          кадрового резерва для     Пензенской области,     2010 год               -         -        -        -        -
          замещения вакантных       исполнительные
          должностей                органы                  2011 год               -         -        -        -        -
          гражданской службы        государственной
                                    власти Пензенской       2012 год               -         -        -        -        -
                                    области
                                                            2013 год               -         -        -        -        -

  30.     Формирование              Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Укрепление
          кадрового резерва для     государственной                                                                           кадрового резерва
          замещения должностей      службы и кадров         2009 год               -         -        -        -        -     гражданской
          гражданской службы на     Правительства                                                                             службы
          конкурсной основе         Пензенской области,     2010 год               -         -        -        -        -
                                    исполнительные
                                    органы                  2011 год               -         -        -        -        -
                                    государственной
                                    власти Пензенской       2012 год               -         -        -        -        -
                                    области
                                                            2013 год               -         -        -        -        -

  31.     Формирование              Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Совершенствование
          автоматизированной        государственной                                                                           практики работы с
          базы данных кадрового     службы и кадров         2009 год               -         -        -        -        -     кадровым резервом,
          резерва для замещения     Правительства                                                                             обеспечение
          должностей                Пензенской области,     2010 год               -         -        -        -        -     оперативной работы
          гражданской службы        Управление                                                                                с банком
                                    информатизации          2011 год                                                          данных о кадровом
                                    Пензенской области                                                                        резерве

                                 Формирование и эффективное использование резерва управленческих кадров

  32.     Подготовка проекта        Управление              I полугодие            -         -        -        -        -     Принятие акта
          акта Правительства        государственной         2011 года                                                         Правительства
          Пензенской области        службы и кадров                                                                           Пензенской области
          "О порядке                Правительства
          формирования резерва      Пензенской области,
          управленческих кадров     Правовое управление
          Пензенской области"       Правительства
                                    Пензенской области

  33.     Проведение экспертизы     Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Совершенствование
          и корректировка           государственной                                                                           правовой базы,
          существующей              службы и кадров         2011 год               -         -        -        -        -     регулирующей
          нормативно-правовой       Правительства                                                                             вопросы резерва
          базы по вопросам          Пензенской области,     2012 год               -         -        -        -        -     управленческих
          формирования резерва      Правовое управление                                                                       кадров Пензенской
          управленческих кадров     Правительства           2013 год               -         -        -        -        -     области
          Пензенской области        Пензенской области

  34.     Организация и             Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Систематизирование
          обеспечение               государственной                                                                           работы с
          функционирования          службы и кадров         2011 год               -         -        -        -        -     кандидатами в
          системы изучения,         Правительства                                                                             резерв
          оценки и отбора           Пензенской области      2012 год               -         -        -        -        -     управленческих
          кандидатов для                                                                                                      кадров Пензенской
          включения в резерв                                                                                                  области
          управленческих кадров                             2013 год               -         -        -        -        -
          Пензенской области

  35.     Организация работы по     Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Формирование
          актуализации              государственной                                                                           резерва
          (обновлению) базы         службы и кадров         2011 год               -         -        -        -        -     управленческих
          данных лиц, состоящих     Правительства                                                                             кадров Пензенской
          в резерве                 Пензенской области      2012 год               -         -        -        -        -     области
          управленческих кадров
          Пензенской области                                2012 год               -         -        -        -        -

  36.     Организация внедрения     Управление              II полугодие 2011      -         -        -        -        -     Совершенствование
          и использования           государственной         года                                                              информационно-
          автоматизированной        службы и кадров                                                                           аналитического и
          информационной            Правительства                                                                             документационного
          системы по работе с       Пензенской области,                                                                       обеспечения резерва
          резервом                  Управление                                                                                управленческих
          управленческих кадров     информатизации                                                                            кадров Пензенской
          Пензенской области        Пензенской области                                                                        области

  37.     Разработка и              Управление              II квартал 2011        -         -        -        -        -     Составление
          утверждение типового      государственной         года                                                              индивидуального
          индивидуального плана     службы и кадров                                                                           плана подготовки
          подготовки лица,          Правительства                                                                             100% от общего
          включенного в резерв      Пензенской области                                                                        количества
          управленческих кадров                                                                                               включенных лиц в
          Пензенской области                                                                                                  резерв
                                                                                                                              управленческих
                                                                                                                              кадров

  38.     Организация               Управление              Всего                590,93    590,93     -        -        -     Обучение не менее
          систематической           государственной                                                                           15 человек из числа
          подготовки лиц,           службы и кадров         2011 год             170,93    170,93     -        -        -     лиц, состоящих в 
          включенных в резерв       Правительства                                                                             резерве управленческих
          управленческих кадров     Пензенской области      2012 год             120,0     120,0      -        -        -     кадров Пензенской
          Пензенской области                                                                                                  области (в
                                                                                                                              соответствии с
                                                            2013 год             300,0     300,0                              разработанным
                                                                                                                              планом)
  (Пункт в редакции Постановления Правительства Пензенской области от 29.03.2012 г. N 214-пП)

  39.     Мониторинг                Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Профессиональная
          реализации                государственной                                                                           подготовка 100%
          индивидуального плана     службы и кадров         2011 год               -         -        -        -        -     лиц, состоящих в
          подготовки лица,          Правительства                                                                             резерве
          включенного в резерв      Пензенской области      2012 год               -         -        -        -        -     управленческих
          управленческих кадров                                                                                               кадров Пензенской
          Пензенской области                                                                                                  области (ежегодно
                                                            2013 год               -         -        -        -        -     до 1 декабря)


  40.     Организация встреч с      Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Оказание
          членами Правительства     государственной                                                                           консультативной
          Пензенской области        службы и кадров         2011 год               -         -        -        -        -     помощи, развитие
          лиц, включенных в         Правительства                                                                             резерва
          резерв управленческих     Пензенской области      2012 год               -         -        -        -        -     управленческих
          кадров Пензенской                                                                                                   кадров Пензенской
          области                                           2013 год               -         -        -        -        -     области, не менее
                                                                                                                              1 встречи в год

  41.     Взаимодействие со         Управление              Всего                 50,0      50,0      -        -        -     Информирование
          средствами массовой       государственной                                                                           населения о работе с
          информации в целях        службы и кадров         2011 год                                  -        -        -     резервом
          освещения работы с        Правительства                                                                             управленческих
          резервом                  Пензенской области,     2012 год                                  -        -        -     кадров,
          управленческих кадров     Управление по                                                                             ежеквартальное
                                    обеспечению                                                                               размещение
                                    деятельности            2013 год             50,0      50,0       -        -        -     бегущей строки
                                    Губернатора                                                                               на телеканалах
                                    Пензенской области
  (Пункт в редакции Постановления Правительства Пензенской области от 29.03.2012 г. N 214-пП)

  42.     Размещение                Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Информирование
          информации о работе с     государственной                                                                           населения о работе
          резервом                  службы и кадров                                                                           с резервом
          управленческих кадров     Правительства           2010 год               -         -        -        -        -     управленческих
          на официальном            Пензенской области,                                                                       кадров (не менее
          портале Правительства     Управление                                                                                4-х раз в год)
          Пензенской области и      информатизации          2011 год               -         -        -        -        -
          официальных сайтах        Пензенской области
          органов местного
          самоуправления                                    2012 год               -         -        -        -        -
          муниципальных
          образований
          Пензенской области в                              2013 год               -         -        -        -        -
          информационно-
          телекоммуникационный
          сети "Интернет"
  (Пункт     в     редакции     Постановления     Правительства    Пензенской    области
  от 10.10.2011 г. N 700-пП)

                   Повышение уровня профессиональной подготовки кадрового резерва по категориям и группам должностей

  43.     Организация               Управление              Всего               791,95    791,95      -        -        -               -
          подготовки и              государственной
          стажировки                службы и кадров         2009 год            229,95    229,95      -        -        -     Подготовка
          специалистов,             Правительства                                                                             45 гражданских
          включенных в              Пензенской области                                                                        служащих,
          кадровый резерв для                                                                                                 включенных в
          замещения должностей                                                                                                кадровый резерв на
          гражданской службы                                                                                                  замещение главных
                                                                                                                              должностей
                                                                                                                              категории
                                                                                                                              "руководители"

                                                            2010 год             88,0      88,0       -        -        -     Подготовка
                                                                                                                              20 гражданских
                                                                                                                              служащих,
                                                                                                                              включенных в
                                                                                                                              кадровый резерв

                                                            2011 год             109,0     109,0      -        -        -     Подготовка
                                                                                                                              20 гражданских
                                                                                                                              служащих,
                                                                                                                              включенных в
                                                                                                                              кадровый резерв на
                                                                                                                              замещение ведущих,
                                                                                                                              старших, младших
                                                                                                                              должностей
                                                                                                                              категории
                                                                                                                              "специалисты",
                                                                                                                              "обеспечивающие
                                                                                                                              специалисты"

                                                            2012 год             165,0     165,0      -        -        -     Подготовка
                                                                                                                              20 гражданских
                                                                                                                              служащих,
                                                                                                                              включенных в
                                                                                                                              кадровый резерв на
                                                                                                                              замещение главных,
                                                                                                                              ведущих, старших 
                                                                                                                              групп должностей  
                                                                                                                              категории  
                                                                                                                              "специалисты",  
                                                                                                                              старшей группы 
                                                                                                                              должностей 
                                                                                                                              категории 
                                                                                                                              "обеспечивающие 
                                                                                                                              специалисты"

                                                            2013 год             200,0     200,0      -        -        -     Подготовка
                                                                                                                              25 гражданских
                                                                                                                              служащих,
                                                                                                                              включенных в
                                                                                                                              кадровый резерв
  (Пункт в редакции Постановления Правительства Пензенской области от 29.03.2012 г. N 214-пП)

  44.     Разработка системы        Управление              Всего                676,0     676,0      -        -        -     Внедрение
          психологической           государственной                                                                           автоматизированной
          оценки и диагностики      службы и кадров         2009 год               -         -        -        -        -     системы
          личности гражданских      Правительства                                                                             психологической
          служащих и кадрового      Пензенской области                                                                        диагностики
          резерва                                                                                                             гражданских
                                                            2010 год             177,0     177,0      -        -        -     служащих и ее
                                                                                                                              сопровождение
                                                            2011 год             249,0     249,0      -        -        -

                                                            2012 год               -         -        -        -        -

                                                            2013 год             250,0     250,0      -        -        -

                        Подготовка молодых управленцев, формирование инновационных технологий работы с молодежью

  45.     Организация               Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Подготовка высоко-
          подготовки                государственной                                                                           квалифицированных
          специалистов для          службы и кадров                                                                           и перспективных
          гражданской и             Правительства           2009 год               -         -        -        -        -     молодых
          муниципальной службы      Пензенской области,                                                                       специалистов для
          в рамках целевого         исполнительные                                                                            гражданской и
          приема лучших             органы                  2010 год               -         -        -        -        -     муниципальной
          выпускников школ          государственной                                                                           службы
          области в соответствии    власти Пензенской
          с заключаемыми            области                 2011 год               -         -        -        -        -
          договорами с
          обязательством
          последующего                                      2012 год               -         -        -        -        -
          прохождения ими
          гражданской и
          муниципальной службы                              2013 год               -         -        -        -        -
          после окончания
          обучения

  46.     Организация               Управление              Всего                  -         -        -        -        -     Повышение уровня
          подготовки                государственной                                                                           знаний студентов
          специалистов              службы и кадров         2009 год               -         -        -        -        -     Малой академии
          для гражданской           Правительства                                                                             управления,
          службы в рамках           Пензенской области                                                                        оказание содействия
          формирования и                                    2010 год               -         -        -        -        -     в подготовке
          подготовки                                                                                                          высококвалифи-
          молодежного резерва                                                                                                 цированных
          кадров                                            2011 год               -         -        -        -        -     специалистов,
                                                                                                                              организация и
                                                                                                                              проведение
                                                            2012 год               -         -        -        -        -     стажировок
                                                                                                                              слушателей
                                                                                                                              академии в органах
                                                            2013 год               -         -        -        -        -     государственной
                                                                                                                              власти

  47.     Разработка и внедрение    Управление              после принятия         -         -        -        -        -     Создание
          механизмов ротации        государственной         соответствующего                                                  эффективного
          кадрового состава         службы и кадров         федерального                                                      механизма подбора
          гражданской службы        Правительства           нормативного                                                      кадров и
                                    Пензенской области      правового акта                                                    обеспечение
                                                                                                                              непрерывности и
                                                                                                                              преемственности
                                                                                                                              реализации
                                                                                                                              гражданскими
                                                                                                                              служащими
                                                                                                                              функций
                                                                                                                              государственного
                                                                                                                              управления,
                                                                                                                              улучшение
                                                                                                                              качественных
                                                                                                                              характеристик
                                                                                                                              кадрового состава
                                                                                                                              гражданской
                                                                                                                              службы


            Методическое обеспечение развития гражданской службы, формирования и использования резерва управленческих кадров

  48.     Разработка                Управление              2009 год               -         -        -        -        -     Обеспечение
          методических              государственной                                                                           выполнения
          рекомендаций по           службы и кадров                                                                           требований
          подготовке                Правительства                                                                             действующего
          должностных               Пензенской области                                                                        законодательства,
          регламентов                                                                                                         выявление и
          гражданских служащих                                                                                                обобщение
                                                                                                                              положительного
                                                                                                                              опыта работы на
                                                                                                                              данном направлении

  49.     Разработка                Управление              2011 год               -         -        -        -        -     Обеспечение
          методических              государственной                                                                           выполнения
          рекомендаций по           службы и кадров                                                                           требований
          вопросам проведения       Правительства                                                                             действующего
          конкурсов на              Пензенской области                                                                        законодательства,
          замещение вакантных                                                                                                 выявление и
          должностей                                                                                                          обобщение
          гражданской службы                                                                                                  положительного
                                                                                                                              опыта работы на
                                                                                                                              данном
                                                                                                                              направлении,
                                                                                                                              обеспечение
                                                                                                                              поступления на
                                                                                                                              гражданскую
                                                                                                                              службу
                                                                                                                              высококвали-
                                                                                                                              фицированных,
                                                                                                                              профессионально
                                                                                                                              подготовленных
                                                                                                                              специалистов

  50.     Разработка                Управление              2011 год               -         -        -        -        -     Обеспечение
          методических              государственной                                                                           выполнения
          рекомендаций по           службы и кадров                                                                           требований
          проведению аттестации     Правительства                                                                             действующего
          и квалификационных        Пензенской области                                                                        законодательства,
          экзаменов гражданских                                                                                               выявление и
          служащих                                                                                                            обобщение
                                                                                                                              положительного
                                                                                                                              опыта работы на
                                                                                                                              данном
                                                                                                                              направлении

  51.     Разработка                Управление              2011 год               -         -        -        -        -     Обеспечение
          методических              государственной                                                                           оперативной
          рекомендаций по           службы и кадров                                                                           реализации
          формированию              Правительства                                                                             нормативных
          кадрового резерва и       Пензенской области                                                                        правовых актов,
          работы с ним                                                                                                        выявление и
                                                                                                                              обобщение
                                                                                                                              положительного
                                                                                                                              опыта работы на
                                                                                                                              данном направлении

  52.     Подготовка                Управление              II полугодие 2011      -         -        -        -        -     Повышение
          методических              государственной         года                                                              эффективности в
          рекомендаций по           службы и кадров                                                                           консультировании
          вопросам                  Правительства                                                                             по вопросам
          формирования и            Пензенской области,                                                                       формирования
          использования резерва     Правовое управление                                                                       резерва
          управленческих кадров     Правительства                                                                             управленческих
          Пензенской области        Пензенской области                                                                        кадров Пензенской
                                                                                                                              области

  53.     Разработка                Управление              2011 год               -         -        -        -        -     Обеспечение
          методических              государственной                                                                           единства подходов и
          рекомендаций по           службы и кадров                                                                           правильности
          вопросам обработки        Правительства                                                                             применения
          персональных данных,      Пензенской области                                                                        действующего
          ведения личных дел                                                                                                  законодательства
          гражданских служащих

  54.     Разработка                Управление              2011 год               -         -        -        -        -     Обеспечение
          методических              государственной                                                                           выполнения
          рекомендаций по           службы и кадров                                                                           требований
          вопросам порядка          Правительства                                                                             действующего
          ведения Реестра           Пензенской области                                                                        законодательства,
          государственных                                                                                                     выявление и
          гражданских служащих                                                                                                обобщение
          Пензенской области                                                                                                  положительного
                                                                                                                              опыта работы на
                                                                                                                              данном направлении

  55.     Издание сборника          Управление              Всего                117,9     117,9      -        -        -               -
          нормативных правовых      государственной
          актов по вопросам         службы и кадров         2009 год               -         -        -        -        -               -
          гражданской службы,       Правительства
          методических              Пензенской области,     2010 год             17,9      17,9       -        -        -     60 сборников
          рекомендаций и            Правовое управление                                                                       нормативных
          пособий по вопросам       Правительства                                                                             правовых актов по
          развития гражданской      Пензенской области                                                                        вопросам
          службы                                                                                                              гражданской
                                                                                                                              службы,
                                                                                                                              методических
                                                                                                                              рекомендаций и
                                                                                                                              пособий

                                                            2011 год               -         -        -        -        -               -

                                                            2012 год               -         -        -        -        -

                                                            2013 год             100,0     100,0      -        -        -      1 сборник
                                                                                                                              нормативных
                                                                                                                              правовых актов по
                                                                                                                              вопросам
                                                                                                                              гражданской
                                                                                                                              службы в
                                                                                                                              количестве 100
                                                                                                                              экземпляров

                                Поддержка развития кадрового потенциала органов местного самоуправления

  56. (Исключен - Постановление Правительства Пензенской области от 27.01.2012 г. N 38-пП)

  57. (Исключен - Постановление Правительства Пензенской области от 27.01.2012 г. N 38-пП)

  58. (Исключен - Постановление Правительства Пензенской области от 27.01.2012 г. N 38-пП)

  59. (Исключен - Постановление Правительства Пензенской области от 27.01.2012 г. N 38-пП)

  60. (Исключен - Постановление Правительства Пензенской области от 27.01.2012 г. N 38-пП)

  Итого:                                                    Всего              14998,29  14998,29     -        -        -          -

                                                            2009 год            1011,5    1011,5      -        -        -          -

                                                            2010 год            3514,8    3514,8      -        -        -          -

                                                            2011 год            3241,99   3241,99     -        -        -          -

                                                            2012 год            3320,0    3320,0      -        -        -          -

                                                            2013 год            3910,0    3910,0      -        -        -          -
  (Пункт в редакции Постановления Правительства Пензенской области от 29.03.2012 г. N 214-пП)



                              __________



     Приложение N 2
     к Программе развития
     государственной гражданской службы
     Пензенской области
     (2009-2013 годы)
                                                                     

                    Целевые индикаторы и показатели Программы
                   развития государственной гражданской службы
                       Пензенской области (2009-2012 годы)

            (В редакции Постановления Правительства Пензенской области
                            от 27.08.2010 г. N 492-пП)

|—————————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————|
|           Показатели            |  Значение показателя  | Значение показателя  |
|                                 |   в конце 2010 года   |  в конце 2011 года   |
|—————————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————|
|                1                |           2           |          3           |
|—————————————————————————————————|———————————————————————|——————————————————————|
  Индекс   доверия   граждан    к      не менее 110%           не менее 130%      
  гражданским служащим              от базового значения*   от базового значения  
                                                                                  
  Количество           должностей       не менее 70%          100% должностей
  гражданской службы, для которых    от числа должностей     гражданской службы
  утверждены          должностные    гражданской службы
  регламенты,     соответствующие
  установленным требованиям

  Доля гражданских      служащих,   не менее 70% от числа     100% гражданских
  должностные  регламенты которых   гражданских служащих          служащих
  содержат             показатели
  результативности

  Доля вакантных       должностей       не менее 120%          не менее 150%
  гражданской службы,  замещаемых   от базового значения    от базового значения
  на    основе    назначения   из
  кадрового резерва

  Доля вакантных       должностей       не менее 110%          не менее 130%
  гражданской службы,  замещаемых   от базового значения    от базового значения
  на основе конкурса

  Число гражданских     служащих,       не менее 150%          не менее 200%
  прошедших       обучение      в   от базового значения    от базового значения
  соответствии с  государственным
  заказом   на   профессиональную
  переподготовку,       повышение
  квалификации  и  стажировку,  в
  том    числе    за    пределами
  территории Российской Федерации

  Доля лиц, включенных  в  резерв             -                     100%
  управленческих   кадров,    для
  которых     утвержден      план
  индивидуального  развития,   от
  общего количества включенных  в
  резерв  управленческих   кадров
  Пензенской области

  Доля лиц, принявших  участие  в             -                 не менее 10%
  программах     профессиональной
  подготовки,     переподготовки,
  повышения   квалификации,    от
  общего количества включенных  в
  резерв  управленческих   кадров
  Пензенской области

  Доля лиц,  включенных  в резерв             -                 не менее 10%
  управленческих           кадров
  Пензенской области, участвующих
  в реализации проектов в  рамках
  Программы

  Доля должностей из номенклатуры             -                 не менее 10%
  должностей,    замещенных    из
  резерва  управленческих  кадров
  Пензенской области,  от  общего
  объема замещенных должностей из
  номенклатуры должностей

     ___________________
     <*> Базовые значения показателей определяются  после  утверждения
методики их расчета и принимаются за 100% величины каждого  показателя
в год.

     (Приложение  дополнено  -  Постановление Правительства Пензенской
области от 25.06.2009 г. N 512-пП)