|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Оренбургской области от 14.10.2013 № 836-пп
Документ имеет не последнюю редакцию.
| | средствах массовой информации | | | | грамотности населения в | работодателей к вопросам | |
| | вопросов охраны труда и опыта | | | | вопросах трудового | обеспечения безопасности на | |
| | по созданию здоровых и | | | | законодательства | рабочих местах, снижение | |
| | безопасных условий труда, | | | | | уровня информационной | |
| | пропаганда охраны труда в | | | | | доступности и грамотности | |
| | городских округах и | | | | | населения в вопросах | |
| | муниципальных районах | | | | | трудового законодательства | |
| | области | | | | | | |
|-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Подпрограмма IV "Привлечение и использование иностранных работников для обеспечения потребности |
| экономики Оренбургской области в кадрах в 2014-2020 годах" |
|-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 1. | Информирование работодателей | МТиЗН | 2014 год | 2020 год | повышение уровня | увеличение численности | удовлетворение |
| | по вопросам привлечения | | | | информированности | иностранных граждан, | потребности |
| | иностранных работников | | | | работодателей о порядке | незаконно осуществляющих | экономики области в |
| | | | | | привлечения иностранных | трудовую деятельность на | иностранных |
| | | | | | работников к трудовой | территории области | работниках |
| | | | | | деятельности на территории | | |
| | | | | | области | | |
|-------+--------------------------------+-------------+------------+------------+-------------------------------+-------------------------------+----------------------|
| 2. | Использование | МТиЗН | 2014 год | 2020 год | привлечение иностранных | несоответствие спроса и | удельный вес |
| | дифференцированного подхода | | | | работников в соответствии с | предложения рабочей силы, | квалифицированных |
| | к привлечению и | | | | потребностью экономики | снижение экономического | иностранных |
| | использованию иностранных | | | | области, повышение | роста | работников, |
| | работников к трудовой | | | | численности | | планирующих |
| | деятельности на территории | | | | квалифицированных | | осуществлять |
| | области | | | | работников | | трудовую |
| | | | | | | | деятельность в |
| | | | | | | | текущем году, от |
| | | | | | | | общей численности |
| | | | | | | | иностранных |
| | | | | | | | граждан, |
| | | | | | | | планирующих |
| | | | | | | | осуществлять |
| | | | | | | | трудовую |
| | | | | | | | деятельность в |
| | | | | | | | текущем году; |
| | | | | | | | численность |
| | | | | | | | иностранных |
| | | | | | | | граждан - |
| | | | | | | | квалифицированных |
| | | | | | | | специалистов, |
| | | | | | | | привлекаемых на |
| | | | | | | | территорию |
| | | | | | | | Российской |
| | | | | | | | Федерации в |
| | | | | | | | соответствии с |
| | | | | | | | перечнем профессий |
| | | | | | | | (специальностей, |
| | | | | | | | должностей) |
| | | | | | | | иностранных |
| | | | | | | | граждан - |
| | | | | | | | квалифицированных |
| | | | | | | | специалистов, |
| | | | | | | | трудоустраивающихс- |
| | | | | | | | я по имеющейся |
| | | | | | | | профессии |
| | | | | | | | (специальности), на |
| | | | | | | | которых квоты не |
| | | | | | | | распространяются |
|-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Подпрограмма V "Развитие социального партнерства в Оренбургской области в 2014-2020 годах" |
|-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 1. | Развитие коллективно- | МТиЗН | 2014 год | 2020 год | обеспечение работников | низкий уровень социальной | рост социальных |
| | договорных отношений | | | | социальными гарантиями и | защищенности работников | гарантий и льгот |
| | | | | | льготами | | |
|-------+--------------------------------+-------------+------------+------------+-------------------------------+-------------------------------| |
| 2. | Повышение эффективности | МТиЗН | 2014 год | 2020 год | развитие институтов рынка | отсутствие взаимосвязи между | |
| | работы Оренбургской областной | | | | труда | сторонами социального | |
| | трехсторонней комиссии по | | | | | партнерства | |
| | регулированию социально- | | | | | | |
| | трудовых отношений | | | | | | |
|-------+--------------------------------+-------------+------------+------------+-------------------------------+-------------------------------| |
| 3. | Осуществление регионального | МТиЗН | 2014 год | 2020 год | соблюдение трудового | нарушения трудовых прав | |
| | контроля (надзора) за | | | | законодательства | работников | |
| | соблюдением трудового | | | | | | |
| | законодательства, | | | | | | |
| | ведомственного контроля в | | | | | | |
| | сфере трудовых отношений, | | | | | | |
| | контроля за исполнением | | | | | | |
| | обязательств коллективных | | | | | | |
| | договоров и соглашений | | | | | | |
|-------+--------------------------------+-------------+------------+------------+-------------------------------+-------------------------------+----------------------|
| 4. | Содействие урегулированию | МТиЗН | 2014 год | 2020 год | социальная стабильность | забастовки и иные акции | обеспечение |
| | коллективных трудовых споров | | | | | протеста | социальной |
| | | | | | | | стабильности в |
| | | | | | | | области |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Приложение N 3
к государственной программе "Содействие занятости
населения Оренбургской области в 2014-2020 годах"
Сведения
об основных мерах правового регулирования в сфере реализации Программы и подпрограмм
(В редакции Постановления Правительства Оренбургской области
от 06.11.2014 г. N 840-пп)
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
| N | Вид нормативного | Основные положения нормативного правового акта | Ответственный | Ожидаемые сроки |
| п/п | правового акта | | исполнитель | принятия |
|-----+-----------------------------+----------------------------------------------------+----------------------+--------------------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Государственная программа "Содействие занятости населения Оренбургской области в 2014-2020 годах" |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 1. | Постановление | об утверждении государственной программы | министерство труда и | октябрь 2013 года |
| | Правительства | "Содействие занятости населения Оренбургской | занятости населения | |
| | Оренбургской области | области в 2014-2020 годах" | Оренбургской области | |
| | | | (далее - МТиЗН) | |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Подпрограмма I "Реализация политики занятости населения Оренбургской области в 2014-2020 годах" |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 2. | Постановление | о внесении изменений в постановление Правительства | МТиЗН | 2014-2020 годы (по |
| | Правительства | Оренбургской области "Об утверждении | | мере |
| | Оренбургской области | государственной программы "Содействие занятости | | необходимости) |
| | | населения Оренбургской области в 2014-2020 годах" | | |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Подпрограмма II "Дополнительные мероприятия по содействию занятости инвалидов в Оренбургской области в 2014-2015 годах" |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 3. | Постановление | о внесении изменений в постановление Правительства | МТиЗН | 2014-2015 годы (по |
| | Правительства | Оренбургской области "Об утверждении | | мере |
| | Оренбургской области | государственной программы "Содействие занятости | | необходимости) |
| | | населения Оренбургской области в 2014-2020 годах" | | |
|-----+-----------------------------+----------------------------------------------------+----------------------+--------------------|
| 4. | Постановление | об утверждении порядка предоставления субсидий на | МТиЗН | 2014 год |
| | Правительства | возмещение затрат, связанных с оборудованием | | |
| | Оренбургской области | рабочих мест для трудоустройства незанятых | | |
| | | инвалидов в Оренбургской области, и созданием | | |
| | | инфраструктуры, необходимой для | | |
| | | беспрепятственного доступа к рабочим местам | | |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Подпрограмма III "Улучшение условий и охраны труда в Оренбургской области в 2014-2020 годах" |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 5. | Постановление | о внесении изменений в постановление Правительства | МТиЗН | 2014-2020 годы (по |
| | Правительства | Оренбургской области "Об утверждении | | мере |
| | Оренбургской области | государственной программы "Содействие занятости | | необходимости) |
| | | населения Оренбургской области в 2014-2020 годах" | | |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Подпрограмма IV "Привлечение и использование иностранных работников для обеспечения потребности экономики Оренбургской области |
| в кадрах в 2014-2020 годах" |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 6. | Постановление | о внесении изменений в постановление Правительства | МТиЗН | 2014-2020 годы (по |
| | Правительства | Оренбургской области "Об утверждении | | мере |
| | Оренбургской области | государственной программы "Содействие занятости | | необходимости) |
| | | населения Оренбургской области в 2014-2020 годах" | | |
|-----+-----------------------------+----------------------------------------------------+----------------------+--------------------|
| 7. | Указ Губернатора | об образовании межведомственной комиссии по | МТиЗН | 2014 год |
| | Оренбургской области | вопросам привлечения и использования иностранных | | |
| | | работников в Оренбургской области | | |
|-----+-----------------------------+----------------------------------------------------+----------------------+--------------------|
| 8. | Указ Губернатора | о внесении изменений в состав межведомственной | МТиЗН | 2014-2020 годы (по |
| | Оренбургской области | комиссии по вопросам привлечения и использования | | мере |
| | | иностранных работников в Оренбургской области | | необходимости) |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Подпрограмма V "Развитие социального партнерства в Оренбургской области в 2014-2020 годах" |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| 8. | Постановление | о внесении изменений в постановление Правительства | МТиЗН | 2014-2020 годы (по |
| | Правительства | Оренбургской области об утверждении | | мере |
| | Оренбургской области | государственной программы "Содействие занятости | | необходимости) |
| | | населения Оренбургской области в 2014-2020 годах" | | |
|-----+-----------------------------+----------------------------------------------------+----------------------+--------------------|
| 9. | Соглашение между | о взаимодействии в сфере социально-трудовых | МТиЗН | IV квартал |
| | Правительством, | отношений и социальной защиты населения | | 2013 года |
| | профессиональными союзами и | Оренбургской области на 2014-2016 годы | | |
| | работодателями Оренбургской | | | |
| | области | | | |
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Приложение N 4
к государственной программе "Содействие занятости
населения Оренбургской области в 2014-2020 годах"
Прогноз сводных показателей государственных заданий на оказание государственных услуг (работ) государственными учреждениями в рамках реализации Программы (В редакции Постановления Правительства Оренбургской области от 30.12.2014 № 1056-пп)
Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||