Работодатели Санкт-Петербурга, не обеспечившие квотирование рабочих мест для инвалидов, будут ежемесячно выплачивать компенсацию.

На заседании правительства Санкт-Петербурга сегодня, 28 апреля, было принято постановление "О реализации Закона Санкт-Петербурга "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Санкт-Петербурге". Как сообщили АБН в пресс-службе администрации губернатора, всего в городе насчитывается 650 тысяч инвалидов, из которых 85 тысяч – в трудоспособном возрасте. Закон Санкт-Петербурга обязывает все предприятия и организации с численностью работающих более 30 человек установить квоту для трудоустройства инвалидов в размере 2,5% к среднесписочной численности работников. Работодатели, не имеющие возможность обеспечить квотирование, должны будут ежемесячно выплачивать соответствующую компенсационную плату. На эти средства будут организовываться новые рабочие места для инвалидов. Губернатор Валентина Матвиенко отметила, что всесторонняя забота об инвалидах – это часть общей стратегии городского правительства по пути приближения к европейским стандартам жизни в Санкт-Петербурге.

Бизнесу напомнят об инвалидах  »
Юридические статьи »
Читайте также